磨刀工的手

磨刀工的手（精选10篇）

1.磨刀工的手 篇一

姓名：

性别：x

年龄：

身高：

学历：

工作年限：

现住地：

工作经历

公司名称：

职位名称： 组装机床，钳工装配

工作时间： 20xx年6月 - 20xx年8月

职位级别： 初级职位(两年以下工作经验)

工作职责：能根据所学的专业去完成相应的加工工作，组装数控机床，及一些机加工的检查等。

教育经历

求职意向

期望从事职业：普工

职业技能与特长

取得了制图员中级职业资格证书、数控工艺员证书、计算机一级。

自我评价：

我的性格开朗成熟、为人诚实、适应能力强，对待工作积极主动，勇于挑战自我，具有高度的责任感和乐观的积极态度，能够与同事和睦。

2.老洗煤工的人生 篇二

男人有的平庸，有的出众，有的迀腐，有的前卫，有的暴躁，有的温和„„但对于子女来说都冠以不同凡响的名字—父亲！

五岁那年，父亲工作调转，举家迁到新兴煤城__七台河，离开我的故乡鸡西。那时我对故乡没有丝毫些许的眷恋，对七台河感到更加的陌生。随着火车清脆而低沉的汽笛声，远处依稀可辩的建筑物离我越来越远，一些参差不齐的树木和我擦肩而过，生活空间在改变，同时心中也在憧憬着美好的未来。

一下火车迎接我们的是北风凛凛，冰天雪地，边陲小城呈现在我的面前，映入眼帘的是一排排整齐且瘦弱的红砖瓦房正在承受着风的蹂躏，雪的洗礼。这也是七台河给我的第一个印象。接下来的日子就是把简单的家安顿好，父亲的微薄收入，只有靠着妈妈的勤俭持家，我们的日子才得以安稳地渡过。

父亲在七台河市的第一家洗煤厂当洗煤工，早出晚归，根本无暇顾及家里。一日，我突然说不出话来，母亲心急如焚；可是老少十口之家由母亲一个人在操持，她太累了，我不忍心看她这么着急上火，自己去厂里找父亲。

初秋的北国，天高云淡，明媚的阳光，照在身上、脸上是那么的惬意，晶莹剔透的夜明珠做着最后的深情告白，一路迎送着暖风的吹拂，嗅着花蕊的芬芳，秋天那种成熟的美使我陶醉。隆隆的机器声惊扰了我的沉思与遐想，眼前一派繁忙的景象映入我的眼帘，父亲正忙着，我等他忙完再说。大夫诊治之后说：“嗓子都封喉了，愈后也会落一个慢性咽炎的病根，上火、感冒、吃刺激性的食物都会犯的，太大意了。”事后父亲挨母亲的好顿埋怨，然而他一句也不曾辩解，心里肯定不是滋味。不慎留下的毛病，一直缠绕着我，不管怎样，我不怪父亲，能理解一直默默无闻工作的父亲，更懂得世上哪有不疼爱自己儿女的父母呢！

在耳闻目染中长大的我才知道，洗过的原煤块，筛选成精煤，乘着火车到大江南北，发一分光，献出一分热，铸就出来的是千锤百炼的好钢好铁。我的爸爸在这方面是个技术能手，一丝不苟地对待工作中每个环节，降低灰分，提高精煤质量，出色地完成各项指标，受到上级领导的高度赞扬。每天披星戴月、以厂为家的他，总是用朴实的语言、真诚的行动，感染着大家，激励着大家，爱护着大家，夜以继日地在工作岗位的公仆榜样，是值得我们做儿女的以身效仿。他担任车间副主任那会，更是亲力亲为。一次洗煤机出现了严重故障，他不顾个人的安危，毫不犹豫地跳到洗煤池中，冰冷的煤泥水浸透了厚厚的棉装，机器转起来了，他却不声不响地走出单位的大门，迎着刺骨的寒风回到家中，家人见状都吓坏了，整个一个能动的黑色冰人，问：“这是咋啦？”父亲说：“机器坏了。”此时此刻母亲心疼的泪水唰地流了下来，哽咽地说：“老头子，为了工作你连命都不要了，这一大家人都指望着你呢！你的平安才是我们最大的幸福。”父亲知道母亲话中的深刻含义，他却轻描淡写地说了一句：“我不这样，别人也会这样做的，把困难留给别人，荣誉留给自己，那样的事我做不来”。母亲深知道父亲为人做事的脾气，母亲时常也发点牢骚,说:“这个家是旅店和饭店，再这样下去，你就跟工作过吧！”母亲是个通情达理的人，尽管这牢骚中像是在调侃，怨气之中又有不解的地方，但更多的是关怀，她仍一如既往地支持父亲的工作，使得父亲没有后顾之忧。父亲一生中最对不起的是母亲。

为人耿直、对工作严肃认真的父亲，平日疏于和孩子们沟通，可他把徒弟却当作自己的孩子。工作之余，花去全家人半个月的生活费把大家聚在家里，讨论如何把今后的工作做得更好，更出色，在愉快的气氛中畅谈着各自的理想与车间的未来。为这份凝聚力，他倾注着心血，他奉献着爱心，母亲总爱这样唠叨他：“对朋友、同事，你什么都舍得，对自己、家人恰恰相反，我看你就是穷大方。”由此，我这个做女儿的真真正正地有些羡慕他们了。

父亲的爱好很广泛，乒乓球，篮球，厂里举行篮球比赛，裁判当然非他莫属；饭不吃行，象棋不下不行；还写着一手钢劲有力、漂亮的钢笔字；平生的最大爱好就是网鱼，插

一、插

二、抬网、三行网等，鱼网品种齐全，形状各异；自己织的，商店买的，古稀之年的他已经力不从心了，还对那鱼网爱不释手，简直是他的命根子。常言道：钓鱼是种爱好，是乐趣，并且能修身养性，使自己沉闷的心情得以解脱，给以释放，那是快乐的，幸福地！那么父亲每次出去打鱼对我们来说，就是心惊肉跳的一种折磨！打记事起，把打回来一大盆一大桶的鱼，收拾、炖熟让母亲挨家去送给左邻右舍和同事，受累的肯定是母亲和我们，我真纳闷那时的鱼怎么就那么多呢？事隔多年,曾经吃过我们家鱼的那些人，是否还记得父亲当时的那份善举呢!母亲常常当故事讲这件事的时候，父亲总是这样说：“干么非得让人家永远记得你呀，做事，做人，不愧对自己的良心就行，何必求得别人的回报。”

从不关心自己身体的父亲，1988年得了脑血栓，从此告别了为之献出青春年华的事业。很能理解父亲的苦闷，从奋斗一生的岗位上歇下来，加之病痛的折磨，非一般人所能承受得了的。身体状况的不佳，抹煞不掉他的洗煤技术水平，这些年，不少单位请他去做顾问，可是心有余而力不足了，心里很不是滋味。令他欣慰是当年的徒弟个个是好样的、有出息，是矿山的中流砥柱。一日，当领导的徒弟来探望父亲，请他下饨饭店，沉默是金的父亲，打开了话匣子，说了很多，很多，平日不苟言笑的脸上看到了笑容，这也是我们全家人的笑容。

有一年，单位领导派父亲出去学习考查，回来之后转干、提干，可是错过大好机会且固执倔强的父亲却说：“当官是吃饭，当百姓也是吃饭，以平常心，去过平常的日子不是挺好的嘛！” 淡薄金钱、名利和自己的政治生涯，对于父亲来说从来没有后悔过；相反，每年厂里、局里表彰劳模先进大会上，他身披彩带、手捧荣誉证书和奖金，那种无比激动的心情溢于言表，事后母亲总爱逗他两句，看把你高兴的，赶明个给你个厂长当当，连自己姓啥都不知道了吧？父亲笑呵呵地回答到：“俺没想过当厂长，只是我的工作与付出得到上级领导的认可和同事们的赞誉，这就足矣，今后更应该努力地工作，为矿山的繁荣和煤城的美好明天挥洒自己的汗水，倾注自己的一腔热血才行。”父亲是这样说的，也是这样做的。

父亲一生中虽没有感天地、泣鬼神的英雄壮举，可一桩桩，一件件的平凡小事，却感动了身边的有心人；如今的我，身为七煤集团公司大家庭中一分子，就是在这种朴实无华、爱岗敬业的精神感召下，用赤诚的爱心，真诚的行动，献出自己的绵薄之力并祝愿我们的家_____七煤公司前景无限美好。

父亲以他特有的人格魅力，造就了别人也造就了自己，这也是父亲做人的原则。人生的发光点不在于他是否是战死在沙场的英雄，而在于只要他做了，付出了，奉献了；不求回报，不求索取，那幕后的英雄谁说不是英雄呢？所以我为父亲在平凡的岗位上做出不平凡的业绩而感到骄傲，感到自豪，感到无上的光荣。世界上最美的语言千千万，都无法表达我此时此刻的心情，只有一句“我爱您——亲爱的爸爸”。

七煤集团文化中心

3.做暑假工的心得 篇三

赏心又悦目。

我所在的工厂位于福永工业区，所以除了我们厂的帅哥美女，其它厂的也很多啊~~·~嘿嘿 ————大部分都是跟我们一样拥有花样年华的青年。不同点在于我们还在读书消费父母的，而他们已经开始承担起生活的几乎全部责任。还有不同环境影响到思想和言行上的一丝迥异。与他们交谈中除了玩笑还会有对我们这类读书人的些许羡慕，他们认为我们这类大学生很不错，也有后悔自己当初错误的选择。或许，我真该庆幸一下~~我们这类读书的孩子都该庆幸，无论是自己的努力，还是父母的强求。

一些长辈们与我们谈话的时候会尽量避免不好的话题，而苦口婆心的讲一些让我们好好读书的话。这些话很好， 不过，我更喜欢听他们通常的闲话，大部分时间是无厘头的“低俗”(在课本中或者“文明”人的世界里所认为的低俗)的搞笑内容。 之所以喜欢，除了这样有更轻松活跃的气氛外，我也能从中了解到他们的生活，他们生活的圈子，还有一些各地的风俗等等。但是他们偶尔“正经”的说话，却能如此深入人心。他们的无奈及对生活的坚持，他们有后悔，有自卑，但是还是尽全力让自己活得很快乐，很强大。有时候不太理解他们的不反抗，有时候似乎也懂得他们之所以“自甘堕落”理由……他们也有自己的生活圈子。一个只属于他们自己的快乐的生活圈子。那些所谓高尚的人是永远不会懂的。他们的鄙视在他们眼中只是一种矫情和做作。他们会很真诚的赞扬并教育我们这些“有前途的年轻人”，每次有人称赞我很了不起考上大学的时候，我都是低头笑而不语。自己明白自己到底有多“优秀”。

还有我记忆深刻的就是那里的小吃街，种类繁多，价格便宜，分量大。(只是算不上物美价廉……)四元的饭两荤两素!强吧!但是就在不远的深圳市中心，四元还不够吃一个汉堡。可是还有人选择吃一元一份的炒粉或者稀粥。而且是几乎天天这样吃。虽然那些饭让人吃了一顿就不想吃第二顿 ，但是总比那些炒粉稀粥有更多营养一些的。我尝试过吃几天炒粉和粥，我的感觉是我是难民。真的不知道能有一个什么更好的词来形容~

再就是工作，我们打暑假工的工厂是一家外企(先前说过的)，工作时间相对而言还算好的，每天白天工作八小时，上午：8：00——12:00 下午：13:00——17:00 晚上想加班的话一天三小时，从18:00——21:00。双休日不上班。相对于附近的很多其他工厂而言，我们是非常轻松地，工作环境还好，所做的工作也是比较轻松的。但是，我们暑假工还是很不适应，也确实觉得比较辛苦。记得我当时就在秋秋签名上写过一句“晓宇以后要乖乖听话，好好读书”那绝对是当时最真心的话! 体会一份艰辛，才明白生活的来之不易。我们没有理由如此挥霍。有本事就该挥霍自己的，更了不起你给钱让父母挥霍。更伟大者，捐钱让更多的需要帮助的人得到生活的保障。在这一点上我得承认，之前我是惭愧的。希望不要有很多人跟我一样也是惭愧的。

再说说工厂的一些事吧。对于那些产品的生产过程怎是一个细心了得。稍不留神太阳片就会破了，那些买进的产品，一点点刮痕可都是不合格的。成品是很神奇的，生产线上的工人即使你懂得如何做每一道工序，也不知道产品的原理究竟是什么?为何在灯光或者太阳光下那个小铁人就会自己骑自行车呢?那个蝴蝶就会飞起来呢?那个……呢?或许，这就是为什么该厂的办公室人员比生产线上的工人还要多的原因。

先前说到是一家外企，那就说说我了解到的有关该该企业的情况，该厂于二十年前由一位英国商人建立，企业办公楼设在香港，那里都是办公室人员，而生产部门在深圳，就是我暑假工作的地点。产品主要外销，大客户在美国和德国，而深圳厂区的高层中就有几位foreigners,所以经常能看到他们，有时候听到他们的交谈并且是说有关专业化的问题……虽然四级过了，可几乎完全听不懂~~~~~按照国际化的发展形势，英语确实是越来越重要了。可我们不能总是只为应付考试。除了英语，所有的课程也应该都是这个理。

本来，还有一些可以写下的人事物，有个概括也就不一一列举了，并且，我认为还有一些我们也只是理论上的知了~~有些东西还不适合我们，在这样美好的青春年华，也不该让一些东西腐蚀了我们的心灵。还有很多道理是我们每个人都懂得的，也没有必要去再啰嗦的说上那么多。比如身体健康很重要。比如，多亲近自然。

最后补上一段，如果我以后学工程，成为一个像那个胖胖工程师一样的无用者，还是……找块豆腐撞死得了。生产过程中实际问题的解决全靠那些有经验的老师傅。至于拿着秒表和纸笔到处跑记时间的工程师，我想说我是确实鄙视的。所以实践是重于理论的。能把理论很好的用于实践，那可就真的不错~(嗯……这句是听人说的)。难怪招聘单位总加上一句：有相关工作经验者优先。呵呵~~

4.如何维护派遣工的权益 篇四

从月收入6万余元到每月领取1500元的待岗工资，从令人向往的外企代表处高级经理到人力资源公司的待岗员工，苏晓明的职业生涯经历了“过山车”般的变化。对于这样的变化，她很无奈。

“我认为用工单位在我怀孕后将我退回，只发放我北京市最低工资待遇的做法是违法的。”她说：“我要继续拿起法律武器，为自身、为劳务派遣女性员工的合法权益呼吁！”

5月13日，记者见到苏晓明时，她说因不服仲裁裁决，正式向法院提起诉讼，要求法院确认用工单位将其退回违法，赔偿违法退回导致其工资损失93万余元，并要求继续履行劳动合同，为其安排合适的工作岗位。不过，经法院调解，她获得了60多万元经济补偿。

案件回顾：高薪派遣工怀孕被退回 月薪由数万降至千余元

2012年4月30日，也就是苏晓明33岁那年，她与用人单位即北京一家外企人力资源公司（以下简称“人力资源公司”）签订了一份有效期为3年的劳动合同。同日，她被派遣到美国一家企业的北京代表处（以下简称“代表处”）任高级经理，合同期限是2012年4月30日至2015年4月30日。

代表处与苏晓明在合同中约定，其年薪为66万元。从2013年4月起，代表处根据其工作能力及业绩表现，又将年薪增加为71.4804万元。当年10月19日，苏晓明查出怀孕，代表处于10月31日单方面通知将其退回，决定按照北京市当年度最低工资标准由人力资源公司安排其孕期到哺乳期结束的工资。与此同时，代表处向人力资源公司发出通知，退回苏晓明。针对她提出的代表处系违法退回，要求继续履行劳动合同要求，人力资源公司表现出无奈。对于苏晓明被强行剥夺工作权利一事，人力资源公司称，因为代表处的退回理由不符合本公司与其签订的劳务派遣合同的规定，故本公司对代表处的做法提出异议，并表达了希望三方之间通过协商解决问题的态度。针对苏晓明的请求，人力资源公司称其未同意代表处的决议，并始终保持积极协商的态度。另外，认为人力资源公司依据《劳动合同法》的规定，向苏晓明发出待岗通知并不违反法律规定，不存在任何过错。再者，在劳务

派遣情形下，劳动合同的履行应当按照合同的约定全面履行权利与义务，如果员工不能在用工单位处工作，仅在用人单位处待岗，那么用人单位没有义务按照原来的工资标准向劳动者支付工资。

综上，人力资源公司认为自己在代表处将其退回一事上没有任何过错，也不应承担任何责任。

双方争议：员工认为退回做法违法 用工单位称退回有依据

用人单位自证清白，苏晓明不对其说什么。不过，她认为，平等就业权是《宪法》赋予公民的一项基本权利，其享有免于因性别和怀孕等因素而被歧视的权利。因此，其不应该被代表处歧视对待。她说，代表处将其强行退回之所以违法，是因为代表处虽然要注销，但至仲裁开庭，其并未注销，且代表处其他员工都被安置，唯独已经怀孕的她一个人被违法退回。

“在一个文明法治的现代社会，女性劳动者，特别是怀孕、生育哺乳期女性劳动者，不但应当受到社会的尊重与鼓励，而且应当受到国家法律的特别保护。因此，我要求享受和其他员工一样的就业安置权，并要求支付违法退回导致的月薪差额。”苏晓明说：“根据国务院《关于管理外国企业常驻代表机构的暂行规定》，中国政府依法保护常驻代表机构人员的合法权益，对于代表处注销后的未了事宜，设立该代表处的外国企业应该继续承担责任。”据此，她认为代表处将其退回的做法违法。

代表处对苏晓明的说法予以否认。代表处称，2013年6月，代表处之海外母公司被并购。因海外母公司不存在，代表处也要撤销。自此，代表处分别为所有员工推荐了一些在集团内部甚至包括集团外的可能的工作。针对苏晓明，代表处于当年7月24日明确告知其因代表处即将注销，其职位也不再存在，代表处会为其推荐新的工作机会。苏晓明也准备了个人简历，并发送至代表处人力资源部门。在此后直至当年9月，代表处为其推荐了数次面试机会，其虽参加了面试，但最终因其自身原因未能获得工作机会。

代表处称，就在此时，代表处注销程序已经启动，而苏晓明迟迟未能得到新的工作。出于保护苏晓明利益的目的，代表处在为其推荐工作的同时，也试图与其协商解决双方的派遣关系，并向其提出远远超过法定标准的补偿方案。苏晓明曾口头同意协商的方案，但签署书面协议时反悔。至此，代表

处行将注销，所以，于当年10月30日将其退回派遣公司，并根据派遣公司的计算标准，向派遣公司一次性支付了5.66167万元，用于支付苏晓明被退回后的工资、保险、住房公积金等待遇。

代表处认为，根据《外国企业常驻代表机构登记管理条例》第32条，及《劳动合同法》第58条规定，外国企业撤销代表机构应在60日内向登记机关申请注销登记，代表处在即将注销情况下，将苏晓明退回派遣公司并向其支付最低工资符合中国法律规定。因此，苏晓明称其在当年10月因怀孕被代表处强制退回一事与事实不符。苏晓明在申请仲裁时说代表处安置了其他员工，唯独对其退回，也与事实不符。

审理结果：法院依法对双方调解 用工单位赔偿60余万元

仲裁庭审理查明，苏晓明与公司签订的派遣类劳动合同内容合法有效，其与代表处签订的劳动协议的期限与上述劳动合同期限相同。其刚入职时每月工资为5.5万元，另有不固定奖金。2013年4月，其工资涨为5.9567万元，外加不固定奖金。当年10月30日，代表处将其退回派遣公司，理由为代表处行将撤销。对此，派遣公司与苏晓明均不同意代表处退回理由。

庭审中，代表处只提交了“母公司之董事书面同意书”及代表处致工商登记机关、税务登记机关注销申请文件，以证明母公司决定自2013年11月1日起关闭代表处、注销手续在办理中。

苏晓明说，截至目前该代表处半年有余尚未完成注销手续。由于其劳动合同中并未约定代表处注销就可以将其退回，所以代表处的退回行为是违法的。对于派遣公司一方面否定代表处的退回行为，另一方面又主动接受退回事实的做法，苏晓明认为这是用人、用工单位相联手损害劳动者合法权益又一例证，司法机关应予纠正。

对于代表处自称为其积极推荐工作的说法，苏晓明也不认同。她说：“事实已经证明，我在代表处的表现是令其满意的。而后来应聘屡次都不成功，在我没有刻意挑剔工作岗位待遇的情况下，这不是就业歧视是什么？”

然而，仲裁机构没有支持她的请求。到了法院，用工单位同意调解结案。律师点评：退回怀孕派遣工有条件 违法退回应担责赔偿

沈斌倜律师认为，代表处将苏晓明退回的做法不符合法律规定。

沈斌倜认为，本案申请人苏晓明并不具备《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项法律规定的可以被退回的行为。本案中的派遣公司亦明确表示，其和代表处签订的劳务用工协议明确规定怀孕女职工在不符合以上法律规定的情况下不能退回，并当庭认可代表处的行为是违法退回。

显而易见，该代表处将苏晓明退回的理由既不符合法定，又不符合约定，是属于侵害被派遣劳动者权益的违法退回。因该违法退回导致苏晓明的损失，应当予以赔偿。

沈律师说，在劳务派遣退回案例中，最常见的是用工单位和用人单位协商一致对劳动者随意退回，该做法已引发司法实践中该不该对其双方民事约定有效性的认定问题。据了解，多处的司法实践支持用人单位和用工单位协商一致将劳动者随意退回的行为，理由是其认为劳动者和用工单位不是劳动关系，不受劳动法律法规调整，用工单位无需征得劳动者同意，只要和劳务派遣单位协商好，就可以随时将劳动者退回派遣单位，且无需承担责任。基于这样的认识，就会出现本案这样的裁决结果。

然而，劳务派遣存在三方主体，三方法律关系，不应当把用工单位与劳动者的用工关系，完全与劳务派遣机构与劳动者的劳动关系和用工单位与劳务派遣机构的关系相分离。派遣单位与用工单位之间签订的劳务派遣协议虽然是民事合同，但其协议的内容涉及到劳动者这一不同于《合同法》上的合同标的，决定了劳务派遣合同并不完全是民事合同，还具有劳动合同的性质。因此，劳务派遣合同不仅仅要受到《合同法》的调整，更要受到《劳动法》的调整。另外，《合同法》中有关于合同内容不得损害第三人权益的规定，而用工单位和用人单位在劳务派遣协议中约定可以对劳动者随意退回，因损害了劳动者的权益，理应认定为无效。也就是说，用工单位在这种情况下退回是违反法律规定的，应当予以纠正。

本报记者 赵新政

5.退休工的调侃散文欣赏 篇五

晚饭后，小区广场，老退休工老袁在健身器材旁，遇见中年护士小方，还有一些随机听众。多次重复话题。

老袁自然是话痨，说起闹孙亡栗的故事。东北辽宁人，三线建设来到豫西北小煤城某煤矿保健站，平时说话如摇拨浪鼓。这么架势：“不中不中!不能开病假!”

一段时间，栗被调回到离矿三里地的家属区值夜班。

一次，当时身为职工的小袁在家发高热40度不能够进矿看病，来到这个家属区的医疗服务点。栗一听说是职工，头摇得似拨浪鼓：“不中不中!不能看，进场看吧!”小袁记恨在心。

小袁业余时间爱摆弄一些花草，从外地搞到一盆不凡的兰花。栗听说了，找到袁，要求转让。袁学着栗，摇着头，同时尽力晃动双臂：“不中不中!不能看!不能看!”栗抱恨而归。

袁后来因为有病被调到后勤，负责家属区的泥瓦匠修房事宜。栗听说后，路上碰见袁，请求为他修改门框。袁说：“不中不中!不会干，不会干!”栗再次说：“帮我做做土砖水泥预算。”袁说，可以。“砂石料50方，砖头5万块，水泥两车皮。”

6.磨刀老人 篇六

在城市生活惯了，你便看透了形形色色的人，不管是金玉其外败絮其中的“月光族”，还是开宝马奔驰背着几万块的名牌包，脸上厚厚一层面粉的富婆，早已司空见惯了。但在寒假里的一天，我发现了一个与七彩霓虹不相称的职业。

那是一个清冷的早晨，我硬是被老妈从被窝里拽出来，嚷嚷着什么叫我和她一起去买菜，“呼――”，我吐了一口气，看到眼前白花花的一片，一脸慵懒样子但眼睛直勾勾地盯着老妈，眼底升出一股怨气，老妈却全然不顾我内心的反对，径直朝门外走去，“快点换衣服！”

在打盹的我忽然被老妈一个刹车给惊醒了，“到了！”“啊？哦！”“你在外面看车，我进去买东西。”“等一……”我还来不及抗议，老妈就弃我一个人在寒风之中，接受风的洗礼。“嗡―嗡―嗡―”，是那边传来的。我扭头一看，原来是一个老人。他那会发出嗡嗡叫的东西是什么呢？我走近看了看，那是一个板凳改装的简易机械，板凳的一边坐着老人，另一边的一周围了一圈的菜刀，那个机器不断地流出水来。原来，那是一位磨刀老人。他那饱经沧桑的脸上布满了沟沟壑壑，衣着朴素但干净整洁，眼睛却异常矍铄，认真地盯着手上的工作，佝偻着背。这时，有个人骑着摩托车来了，手里提着一个袋子朝老人走去，掏出一把刀，用闽南语讲了几句话，就走了。老人一脸灿烂的`笑容。

我心里想。老人磨一把刀能挣多少钱呢？几块？十几块？那他的儿女呢？不顾他一把老骨头让他在外边风餐露宿吗？是老人享不惯幸福生活才跑出来干老本行，还是为了维持生计？看着机器不断地冒出水来，我真想给老人一点钱，但我认为，这是施舍，是对他的不尊，他是靠劳动获得报酬，并不想不劳而获。此刻，我真希望我家的刀都钝了，好给老人点生意。

7.磨刀作文 篇七

“哎，磨刀石，看你每天都这么勤勤恳恳地磨着刀，你厌倦吗？”磨刀石平静地说：“我的作用就是为刀服务，把刀磨快，我做好了自己的本职工作，就觉得心安理得。”“那，你会受到委屈吗？”刀惊讶地问。

“我们磨刀石，经常会受到委屈的。有一次，菜刀来磨，由于他缺少质地，磨着磨着，刀口就卷起来了，菜刀不但不从自身找原因，还说我磨刀石太刚猛了，把刀磨坏了，要置我死地。”磨刀石回忆往事，觉得痛心。

“也真为难你了，磨刀石。说起我们刀吧，有时真的很龌龊，没有磨刀石磨砺，真的不行，否则，怎么试刀呢？试刀中，如果刀很脆弱，刀就会被磨伤，有些刀就把责任归到磨刀石身上，这不冤枉人吗？好磨刀石难做呀！”刀自我解嘲地说着。

“我们磨刀石和刀吧，其实就是唇亡齿寒的关系，没有刀，磨刀石就失去了作用。但刀不能太弱小了，否则，在磨刀中，肯定会受到损失，因为每一块磨刀石，都有着过硬的`本领，否则，就无法磨刀！”磨刀石感慨地说着。

“石兄，你说得真好。宝剑锋从磨砺出，一把好剑，不可能缺少磨砺。但磨砺时，要尊重磨刀石，应给磨刀石应有的待遇和敬重，否则，上等的剑锋缺少了优秀的品质，就成了一把邪剑，这是对磨刀石的侮辱！”

磨刀石和刀紧紧握手，不约而同地说：“理解万岁，我们谁也离不开谁！”

8.磨刀老人吴锦泉 篇八

只见盛典舞台上形形色色的人都各自在奔忙着：有在人群中追逐嬉闹的孩子，有双手提着鸟笼聆听着啾啾鸟声遛鸟的大叔，有背着书包结伴而行的学生，有坐在地上自娱自乐的少年，有相互勾搅着脚在原地转圈开心玩耍的少女，有推着自行车护送孩子回家的家长，有围坐在一起悠闲下棋的老者......更有坐在窄条凳上咯吱咯吱磨刀的老人。

此时此刻，白岩松接着说：您看，下棋的也在，遛鸟的他也在。天一凉啊，这卖糖葫芦的也在，叫卖也就在。只见一个大爷正抱举着插满糖葫芦的杆子大声吆喝：冰糖哎葫芦呦！旁边还有自我陶醉拉着京胡，扯着嗓子唱京剧的俩名中年男子。

好听！您听京胡的声音也在，鸽哨儿的声音也听得见，有的时候觉得没有了，那是因为您忙，已经没有细工夫去近距离地观察了。我也听到好多人说，怎么好人这么少啊？不对啊！我已经做过13年的《感动中国》了。我知道人性中最美好的东西一直都在。在生活中，就在我们的身边，有的时候，它可能是你，有的时候是我，更有可能是他。

说完，白岩松将手指向了那个正在磨刀的老人。

只见老人，白发苍苍，蓝衣黑裤，正双腿跨坐在一张一米多长的木制窄条凳上，粗糙的双手紧握着一把厨刀，在湿漉漉的条形磨石上，正挥动着手臂反反复复专注地磨着，刀声依旧。旁边还停放着骑了多年的破旧自行车一辆。

接着，一幕幕采访老人的相关视频穿插播放：

只见视频中的他，依旧跨坐在那张窄条凳上，正弓身埋头挥动着双臂在一块磨石上来来回回地磨着菜刀，额头上汗滴直淌，一边磨，还一边用衣袖擦着汗。

解说员解说道：有人算过，磨一次刀需要挥动300多次手臂，而磨一次收1元钱，这1000元要挥动30多万次手臂呀！对于一个七八十岁的老人来说，这绝对是一个重体力活。

现在钱是比以前好挣一点，很久以前一块钱一把菜刀，五毛钱一把剪刀，一天磨不了几个，行情好挣个十块八块，就喜欢得不得了！磨刀老人操着浓重的当地口音说。

解说员开始向大家介绍磨刀老人：今年87岁的磨刀老人吴锦泉是江苏南通市港闸区天生港镇街道五星村的村民，也是南通市最年长的红十字志愿者。平日里，老人靠磨刀为生。2008年老人从收音机里听到汶川地震的消息时，毫不犹豫地将积攒的1000多元钱捐给了红十字会。

我是1959年8月8日入党的，党号召我做好事，全心全意为人民服务，我就一直记在心里。磨刀老人无比真诚地对记者说。

屏幕上立即闪现着磨刀老人披着雨衣，骑着自行车，穿行在街巷的画面。自行车上还驮着窄条凳、磨刀石等磨刀用具。

解说员继续解说道：老人风雨无阻，走街串巷，往往跑很多地方也没有一桩生意。一天最远跑30多里路。午餐是自备干粮，跟小区的居民要点开水凑合一下。虽说现在磨一把刀已经涨到4元，但老人每天从早晨八点一直干到四点，收入最少十几元，最多不足百元钱。

我心里有这个念想，不觉得辛苦！老人又指着他和老伴共同手持一张捐款证书笑得合不拢嘴的合影相框，对记者解释说，这个是甘肃泥石流（发生时我们两人捐款时照的），我家老太说，她说我有钱，我跟你去。这样，两个人在那捐了1000块钱，捐到那个灾区，两个人非常开心的！刚说完，老人就又嘿嘿嘿爽朗地笑了起来。

2013年一直支持他的老伴去世了，老人是靠200元的低保和卖一些鸡蛋维持日常生活开销。解说员接着补充说，家中唯一的电器就是一台收音机，平日里吃的，是自己种的蔬菜。一年到头几乎不买肉。出去捐钱时才舍得穿的黑裤子已经穿了39年。

随后，大屏幕上还时不时呈现着老人将无数大小硬币或纸币亲手进行归类，一排排，一沓沓，摞得整整齐齐的情景。同时，还不断滚动显示着老人多年来的捐款记录：

2010年向青海玉树地震灾区捐款1000元，向甘肃泥石流灾区捐款1000元；

2011年向村锦泉一元爱心社捐款3000元；

2012年12月，向磨刀老人微基金捐款4210元；

2013年向四川芦山地震灾区捐款1966.2元（这是他两年来磨刀积攒的所有硬币，其中一元硬币1714枚，五角硬币503枚，一角硬币7枚）。

2008年2015年，总共捐款37148.4元。

此时，接受采访的一位女邻居指着磨刀老人对记者说：他是老好人，人老好的好人！

然而磨刀老人却谦逊地说：我是大海的一滴水，起不了波浪，要大家行动起来做点好事！我们的社会就繁荣了！

磨刀老人说完这句话，笑容满面，一排黄牙尽显。

观众又啪啪啪给予他热烈的掌声。

看完了采访视频，白岩松接着说：跟我们好多熟悉的慈善家比较起来，老爷子捐的钱不算多，但是要跟自己的生活比起来，老爷子捐得太多了，简直就是以牺牲生活质量为代价，甚至是以自己的生命做代价呀！

站在白岩松身旁的著名主持人敬一丹充满深情地说：我们来到这儿，都会有一种熟悉感，这种熟悉感既来自《感动中国》一年又一年的积累，更是来自我们在这里要遇到的这些人。

接着，白岩松激情满怀地宣布：2015年《感动中国》，有请吴锦泉。

台下瞬间响起一片掌声。

吴锦泉高举右臂，向大家招着手，徐徐迈过红地毯，在白岩松的搀扶下走到他刚才磨刀的那个地方。

咱还是坐这儿聊！这儿您熟悉！白岩松轻声说完，就将自行车旁边的一个折叠小凳子拿出来，摆放好，又轻声说，您就坐这儿吧！随后，就又扶着老人坐在窄条凳上、陪坐聊天。

今年您87了，岁数不小了，还打算磨多少年？

还打算磨多少年？老人似乎没听清楚。

嗯！白岩松以肯定的语气说。

我是活到老磨刀到老！老人哼哼哼地笑着说。

活到老磨刀到老！白岩松轻声念叨着老人的话。

开心吗？自己！白岩松手摸着胸口说。

开心！非常开心！老人高兴地回答。

身子骨觉得怎么样？

现在很好！

每天不觉得累啊？

我身体一点儿都不累！

一点都不累！白岩松又重复着老人的话低声说。

有没有好多现在知道您在帮助别人，所以拿刀来找您磨来啊？

有好心人，我磨把刀四块钱，他给我五块钱，不用我找。

南通的老爷子身边的您，如果突然哪一天一看到，呦，老爷子磨刀来到了您的楼下，您要磨的，甚至可能不太用磨的，也都拿下来找老爷子。这个时候帮的不是老爷子，帮的是老爷子想帮的很多人！在这谢谢啦！白岩松说完，就向现场观众深鞠了一躬，表示感谢。

掌声瞬时齐刷刷地响起来。

此时此刻，敬一丹手持着《感动中国2015人物颁奖词》郑重地说：现在宣读给予吴锦泉的颁奖词。

敬一丹一字一句富有感情地宣读道：窄条凳/自行车/弓腰扛背/沐雨栉风/身边的人们追逐很多/可你的目标只有一个/刀剪越磨越亮/照见皱纹/照见你的梦/吆喝渐行渐远/一摞一摞硬币/带着汗水/沉甸甸称量出高度

刚一读完，台下掌声雷动，那是对磨刀老人发自内心的感佩和敬意！

待掌声消散，敬一丹慷慨激昂地庄重宣布：《感动中国》2015人物吴锦泉！

只见大屏幕上那尊树立起来的大红色巨型奖杯红绸滑落，杯身上赫然显现着三个黄色大字：吴锦泉。此时此刻，一对系着红领巾，分别手捧奖杯与鲜花的金童玉女缓缓地走到磨刀老人面前，给他递上奖杯，送上鲜花。磨刀老人左手接过心形水晶奖杯，举过头顶，右手抱着鲜花，饱经风霜的脸上洋溢着灿烂幸福的笑容，默默迎接着众人的致敬！

随之，巨型奖杯上的吴锦泉三字渐渐隐没，取而代之的是另外五个黄色大字：高节卓不群。这几个字始终定格在那里，那么耀眼，那么光鲜，那么荣光！

台下的掌声响亮而热烈，此起彼伏，经久不息，这是观众对磨刀老人最大的致敬！

随后在网上才得知：他担任过生产队队长、民兵营长、种猪场场长。多次通过南通市红十字会向灾区、残疾儿童、智障孩子和需要帮助的人捐款。老人做好事善事，热心公益，奉献社会，帮助他人可是一以贯之的行动，数十年如一日；他生活十分俭朴，几乎把磨刀挣得的微薄收入都用于帮助别人，出钱出力，修路补桥；他以能帮助他人为最大的快乐，帮助过的人、做过的好事，不计其数。

磨刀老人的故事感动了南通，吴锦泉被授予红十字博爱特别奉献奖，江苏省红十字会会长吴瑞林亲自为其颁奖。他的故事入选了南通市道德模范百场宣讲和网上宣讲先进典型。磨刀老人吴锦泉的名字被越来越多的市民记住。

磨刀老人真挚的情怀让人感佩，南通日报、江海晚报、南通电视台、南通人民广播电台等媒体多次报道了他的事迹，中国文明网以磨刀老人感动南通为题刊载了他的事迹。先后获得中国好人、中国公益良心奖、江苏省道德模范等荣誉。

除此而外，更大的荣誉也纷至沓来：

2012年获得中华慈善奖最具爱心慈善楷模称号；

2014年，入选感动中国2014人物候选；

2015年12月，再次入选感动中国2015人物候选；

2016年，随着央视发起网络投票以来，他的事迹感动了国内外无数观众。1月19日网络投票最后结果显示，吴锦泉共得票近300万票，在22名候选人中位居第二；

2016年2月14日晚，吴锦泉当选感动中国2015人物。

然而，这么多荣誉的背后却充满艰辛。

获奖当天上午，当交汇点记者郭小川走进磨刀老人的家时，却让人有些心酸。三间低矮的旧瓦房修了又修，老人已住了40多年，与周围村民家家户户的楼房相比，反差极大。旧桌椅、旧被铺，家里几乎没有新的家具和值钱的生活电器；走进厨房，没见到半点肉丁，半只吃剩的煮山芋老人还不舍得扔；老人身上的衣服，还是补了又补的旧物。就连那条穿了39年的黑裤子，还是出门时才舍得穿的行头。

物质生活寒酸，但放眼四周，墙上一帧帧老人获奖或接受国家领导人接见的照片，以及一块块奖杯，又填充着老人的精神世界，富足又让人敬仰。去年老伴去世了，就我一个人，吃自己种的菜，也花不了多少钱，能存下来多少，我就捐多少。吴锦泉说。

他指着墙上挂着的一幅照片告诉记者，那是他2012年获得第七届中华慈善奖最具爱心慈善楷模荣誉时，在中南海接受时任国务院副总理的李克强的接见。当时他对李副总理说，自己要磨刀磨到90岁，做好事做到90岁！现在政府接我定期到医院检查，视力、听力都很好，身体没问题。现在我要说，我磨刀肯定不止90岁，我要活到老，磨到老，捐款做好事到老。做点好事，这辈子的最后几步路也走得舒坦。吴锦泉说。

老人的善举，一次又一次感动着社会。但他更像一盏烛光，召唤着无数胸怀善意的爱心人士，也感染了满城爱心犹如泉涌。

2011年，他还倡导成立了锦泉一元爱心社。爱心社成立以来，收到爱心居民和企业家的捐赠近20万元，帮扶困难群众近千人次。2012年，磨刀老人也被南通市红十字会注册为江苏省首个公益商标，并设立磨刀老人微公益基金，倡导人人可为、力所能及的微公益行动。截至目前，基金已收到各界捐款15万余元，惠及60岁以上的特困老人、困难环卫工人、困难农民、贫困学子等人群。

就连他踏着自行车外出磨刀时，人们也都认出这位就是用微薄收入慷慨行善的磨刀老人吴锦泉。不少人在磨刀时，特意给老人一张整钱：吴爹爹，不用找了，我们都知道你是在做好事，挣的钱捐给了困难人群。你也算帮我捐一点。对于这样的好心人，吴锦泉心里感动着，但他一定让人写下自己的名字，代为捐赠。

更多的人不一定向吴老一样去捐款，但可以在自己的工作中做贡献。他给村里带来一种精神，可以感染每一个家庭。五星村党总支书记褚君芳说。

我是一个磨刀的，也是一名慈善大使。通过我，希望能让更多的人成为有爱心的人。吴锦泉说。

磨刀，是一门技术活，也是体力活。从62岁退休后操起磨刀旧手艺，吴锦泉送走酷暑、迎来寒冬，至今已坚持了26年。

锵，锵锵&&在南通市港闸区一带，居民们只要听到清脆的吊金龟声(六片铁板串成的敲打器具)，就知道是磨刀老人吴锦泉来了。接过居民送来的菜刀、剪刀，吴锦泉停下车子，支起窄条凳，摆好磨刀石，弓着腰，一丝不苟地磨了起来，老人家的手艺特别好，我服装厂的剪刀都是送来给他磨。磨一次能用一年，价格还便宜。港闸一家服装厂老板张郭平说。

9.写给要参加暑假工的同学 篇九

各位同学大家好，首先恭喜你顺利完成学校的毕业考试，你终于可以暂时放松一下了。暑假生活多姿多彩，祝愿大家过得轻松愉快。炎热假期，许多同学都想要去打打工，这是一件好事，是体验社会生活的一种方式。我自己也曾打过署假工，以下谈谈自己的一点儿建议。

1、整好自己的心态。进厂参加工作，你就不再是一个在校学生了，而是厂里的一名普通员工，首先就是要遵守厂里的规章制度（进厂时请先看清厂规），按时上下班，体验车间——食堂——宿舍三点一线的机械化生活（你是比较浪漫的人，当然可以过得更人性化一点）。时间要记住，‘无规矩不成方圆’这句话，因为它是一个工厂得以生存的根本。

2、了解工作单位的基本情况。参加工作前，应该先了解清楚一些基本情况，如：工厂座落在哪个地方？主要是生产什么的？我这次去是要去从事哪些工作流程？工作时间如何安排？工薪如何计算？食宿如何安排？……当然最重要的是要知道你是通过何种方式进入工作单位的，熟人介绍？网上应聘？还是在路上看到招工启事？（同学们不要觉得无语，这是参加工作前的一些安全注意事项，了解得越清楚，可以避免日后一些不必要的麻烦噢~~~正所谓‘知已知彼，百战百胜’）

3、与家人一起交流打工的想法。这一点看似无用，实则十分重要！同学们不要忘记，你的家人是你最大的支持，你的长辈食的盐比你食的米还多，遇到的事比你遇到的事还多。遇事多与家里长辈交流，长辈可能会考虑到一些你目前根本就没有想到的问题噢~~~~（可惜目前大多数同学遇事大多不愿与家人交流噢~~~这一点好坏参半~~~我也不便评论~~~~唉，我当年也是先直接跑出去打工，然后才打电话联系家人，现在想起来真的是很不好~~~）

4、做好充足的物质准备。参加工作前，应该尽可能多的带上一些衣食住行的用品，如：供自己换洗的衣服、洗衣粉、毛巾，牙刷、牙膏，洗衣服用的桶、刷子，睡觉用的草席、床单、被子、枕头，吃饭用的碗、筷子、汤匙，便药（整肠丸、万花油……）等等等等……怎么，笑我太那个了 是吧？我告诉你，知道你有钱，知道你可以去到厂里再去买这些东西，但是你不知道的是，你花的钱大多是你家里给的，而且外面买的不见得卫生噢~~~~（多带点总不会是坏事，顶多再买一张车票~~不信你可以自己试试）

5、记得带人民币。呵呵~~~~出门在外，身上现金不要带多，要放在安全的地方。带信用卡或银行卡比较合适，这个你懂的~~~~

6、处理好人际关系。工厂里面职工来自四面八方，大家人年龄不同、受教育程度不同、家庭背景不同、地方方言不同、上下班时间可能也会不同，所以生活方式也会不尽相同。但是有一点相同的，那就是大家都是工厂的职工，都是混口饭吃而已~~~~所以，如果半夜三更被刚下班的宿友吵醒，请体谅他（她），再问候一句‘你辛苦了’；如果下班回到宿舍发现地上很乱，请自觉拿起扫把及时清洁一下，并对其他宿友说‘今天我值日’；如果发现有舍友因为身体不舒服而在宿舍休息，请在回到宿舍时给他（她）倒上一杯开水，并问候一名‘多喝点水会舒服一些’……

7、积极锻炼身体，出色完成工作。要时刻记住，身体是革命的本钱，就算加班到再晚，再累，每天也都要挤出时间锻炼！人在精神不佳的情况下，很容易做错事~~保持清醒头脑，是一个年青人应该保持的一种生活方式。

…………

好好睡觉，好好锻炼，好好吃饭，好好工作，好好对待他（她）人，好好打好暑假工，好好体验生活，好好学习，天天向上。最后，祝愿所有参加暑假工作的同学工作顺利，生活幸福。

10.营林工的工作总结 篇十

一、任务完成情况

1、造林任务完成情况

省厅下达我州造林计划18.5万亩，其中重点工程造林4.64万亩(其中长防林工程1.2万亩，退耕还林荒山造林1.55万亩，石漠化综合治理工程 1.26万亩，油茶基地造林和农发资金油茶示范林0.33万亩，世行贷款造林0.3万亩)，巩退项目造林4.29万亩，油茶造林1.67万亩，其它面上造林7.9万亩;封山育林30万亩。营造林验收汇总统计，20**年度全州共完成人工造林面积186167.1亩，为省厅下达计划的100.6%。

各项工程除巩退项目由发改委牵头实施，林业部门只能协助，全州共完成巩退项目合格面积20543.6亩，完成较差外，其余均100%以上合格完成。

2、德援项目森林经营完成情况

省下达计划10.5万亩，经监测中心验收，共完成10.56万亩，为计划的100.6%，其中XX县完成7.7万亩，XX县完成2.86万亩，两县已按期全面完成德援项目各项营造林任务。

3、未成林造林地干旱灾害受损调查情况

20**-20**年湘西自治州累积实施的各类国家工程造林面积42.19346万亩，其中属于中央投资或贷款造林项目共有24.70068万亩，经各县市自查，全州未成林造林地因干旱灾害受损面积15.89748万亩，其中重度受损面积11.41459万亩，占总面积46.2%，中度受损面积 4.48289万亩，占总面积18.1%。(全省受灾率最高XX市只有15%，我州经与省厅协调已认可报送的数据，受灾率高达46%，为下步工作打好了基础)。

4、义务植树完成情况

20**年全州全民义务植树任务为484.19万株，各县市上报统计全州已完成全民义务植树568.73万株，为计划数的.117.5%。

5、其它营造林工作

①组织了“绿色湘西、美丽家园”义务植树活动，并完成了“绿色湘西”建设实施意见等的起草工作。

②督促、指导“绿色湘西工程”吉凤高速生态景观建设，完成生态景观造林3155.7亩，其中XX县2256.7亩，XX市509.7亩，经开区389.3亩。

③完成了湘西州桤木造林技术推广与生态效益研究外业调查、内业整理、资料分析、研究报告撰写与成果鉴定工作;

④完成了经济林数据、油茶资料、造林进度、林情信息等上报与反馈工作;

⑤协助省林勘院完成了20**年森林抚育和20**年造林补贴省级核查工作，陪同国家林业局中南院完成了20**年XX县森林抚育核查工作;

⑥完成了20**年中央财政补贴造林和森林抚育项目及“绿色湘西”生态村建设作业设计评审工作;

⑦完成了州人大两个提案的答复和回访工作。

二、主要做法

1、广泛宣传，发动到位

各县市充分电视、报刊等新闻媒体、印发宣传册、编写技术资料、张贴宣传标语等手段，全方位、多渠道、多角度开展植树造林宣传活动。

2、领导重视，办点到位

各县市委、政府高度重视春造工作，成立了领导小组，各级党委、政府坚持一把手牵头负总责，办点示范，以点带面，强力推进各项林业重点工程顺利实施。3月 11日，州委书记叶红专、州长郭建群同志带领州、市委、政府、人大、政协、吉首军分区五大家领导和州市直各部门800多人在XX市矮寨镇德夯观景台游客服务中心周围开展“绿色湘西，美丽家园”义务植树活动，栽植银杏、桂花、花石榴、栾树、雪松等绿化大苗3000余株，高标准绿化山地30余亩;据统计，XX县级以上领导共办点20处，面积达0.8941万亩。

3、严格把关，质量到位

牢固树立质量第一的思想，严格工程质量管理。造林季节，州林业局安排林业技术人员分片包干，深入基层，跟班作业，现场指导，严把设计、整地、苗木、栽植、验收、管护“六关”。各县市严格按照造林技术规程和各项重点工程标准开展各项营造林工程，采取专业队承包造林，使工程管理规范化。安排技术人员包片负责到项目乡镇，从工程规范设计到施工，全程跟踪指导，严格把好各个技术环节，取得了显著的效果。20**年，州委、州政府督查室与州林业局组成联合督查组，对吉凤高速生态景观建设造林质量和进度及春季造林工作进行了六次督查，下发了三期督查通报，极大地促进了全州造林绿化工作。

4、实施“绿色湘西”工程，景观打造到位

为全面贯彻落实州委、州政府“生态立州”战略，打造绿色湘西第一印象，巩固吉首至凤凰黄金旅游线路绿化成果，提升吉凤高速绿化水平，打造精品旅游线路，按照高规格、高质量、高起点和植林造景的要求， XX县、XX市、经开区去冬今春投入资金950余万元，实施“绿色湘西”工程，积极打造吉凤高速、矮寨生态景观，完成生态景观建设3155亩，绿化高速公路17.7公里。其中栽植米径8厘米以上樟树、栾树、雪松等绿化大苗3000余株，栽植紫薇、黄栌、红继木、缺萼枫香、火棘、夹竹桃、栾树、水杉等彩叶树种2700余亩，形成了百亩“紫薇山”、“黄栌山”和“桃花山”。为推动吉凤高速生态景观建设，州财政在资金困难的情况下，拿出200万元以奖代补专项资金，极大地促进了景观建设质量和进度。据统计，全州共完成“绿色湘西”工程建设20424亩，为计划2万亩的102.1%，其中新造10389亩，补植 10035亩;

5、强化措施，管护到位

一是坚持建设与保护并重的原则，防止边治理边破坏。禁止在林业重点工程实施范围内开荒和滥采、乱挖等破坏地表植被的活动;二是建立管护制度，落实管护责任。凡是林业重点工程实施范围都以合同的形式明确管护责任主体，落实管护人员和报酬;三是开展林业严打整治，依法从重从严打击乱砍滥伐行为，巩固造林成果。四是加强森林防火工作。

切实做好森林防火宣传工作，通过电视公益广告、出动宣传车、粘贴标语、发布布告等方式广泛宣传森林防火工作，促进全民防火意识的提升;同时加大对森林火灾案件的查处力度，对森林火灾案件做到及时、依法查处。五是采取必要的工程措施，保护新造林地和现有林地，重点地段建立铁丝网围栏，防止牛羊危害。

6、科技兴林，新技术利用到位

为保证造林质量和成活率，各县市积极推广林业新技术，使用新材料，取得了良好的效果。XX县转变过来重松杉柏造林的传统，调整林种树种结构，发展重点从普通用材向珍贵用材、大径级无节良材、木本油料林和木竹纤维原料林转变，大力培育珍稀优良乡土树种，取得了显著成效。

20**年培育了20万株楠木轻基质容器苗;今春在里耶镇石漠化项综合治理目造林中栽植楠木轻基质容器12万株，面积800余亩，在我州开创了大面积使用大规格轻基质楠木容器苗造林先河;XX县为减少劳务用工，降低油茶新造林抚育成本，实施化学除草，通过打除草剂达到除草的目的，目前已完成1000亩的试点，效果良好，计划在全县推广。

回顾全年的工作，广大营林工作者围绕大局，真抓实干，为抓好各项林业重点工程建设做了大量卓有成效的工作，取得了显著的成效，同时我们也应清醒地看到我们的工作还存在很多不足：一是今年夏秋长期干旱对我州未成林造林地成活率和保存率影响大，大面积苗木枯死，重造和补植任务十分艰巨;二是总体任务完成较好，但发展不平衡：县市之间完成任务进度和质量不一致;工程之间完成进度不平衡，重点工程任务完成较好，质量较高，面上造林完成相对差些。