2011浙江事业单位面试真题

2024-09-16

2011浙江事业单位面试真题（精选8篇）

1.2011浙江事业单位面试真题篇一

2010年浙江省部分地区事业单位面试真题

2010年12月4日绍兴市直事业单位招考面试题

1.你进入一个新的工作单位，你有哪些需要提高和改进的地方?

2.到了一个单位，领导很器重你，把很多工作分给你，你的同事平时也让你做打印、复

印等琐碎的工作，导致你的本职工作常被打断。你怎么办?

3.南非前总统曼德拉说：太阳落下还很高兴，因为可以第二次重新看到。你怎么理解? 2010年10月10日浙江温州事业面试题

1.大学新生上学，很多家长都开车送至学校，谈谈你的看法?

2.每个人都有情绪，情绪很难控制。你是一个能控制自己情绪的人吗？请举一个实例谈谈。

3.漫画：图意是拔河比赛。谈谈你的看法

2010年10月10日浙江省慈溪事业面试题

1.有人工作的目的是为了得到金钱，有人工作的目的是为了得到别人的赞赏，你工作是为

了什么?

2.有同事找你帮忙，你帮了一些忙，但是有些忙你帮不了，就没有帮，同事对你有意见，觉得你这人不够意思，你要怎么办?

3.近日，比尔盖茨等人举行慈善晚宴，中国富翁纷纷拒绝参加，很多人拒绝的理由都相当

充分，你对这样的现象有怎么样的看法?

2010年9月19日浙江省事业单位面试真题

1.你处新调来处长A，平时副处长B不是你的领导，但经常安排你做一些重要的事项，同时A又疏远你，请问你如何处理？

2.甲乙两人发生矛盾，形同陌路，领导分配一项任务，要求你跟甲乙共同完成，请问你如何处理？

3.材料一：“限塑令”已实行两年，效果并不明显，你如何看待？

材料二：政府实行在公共场合禁烟，关于由谁来执行以及执行效果，你如何看待？ 2010年9月11日浙江省绍兴县事业面试题

1.毛泽东说过：人不可能一帆风顺，会遇到挫折。谈谈你自己的优缺点，然后再谈谈对艰

苦奋斗是什么看法？

2.在工作中，由于自己是新人，经验不足，领导和同事都对你视如无物，你会怎么办?

3.现在国家在进行宏观调控，控制房价，有人说房价高，是好事，可以增加我国的GDP,也有人数房价应该降低，这样才能使更多的老百姓能买的起房，请问你怎么看?

2010年9月5日上午温州龙湾事业单位面试真题

1.“真人不露相，露相非真人”你在工作中会深藏不露还是锋芒毕露？

2.国学天才的例子，你在工作中碰到合乎情理但不合制度的事情如何处理？

3.一些经济欠发达地区实行多于9年制义务教育，你怎么看？

2010年8月24日萧山事业单位面试真题

1.陶渊明说过：盛年不再来，一日难再晨。及时当勉励，岁月不待人。结合这句话，请你谈一下所报考的岗位特点。你在工作中如何处理好工作于学习的关系。

2.政府出台了关于碘盐的政策，有人说这是好事，可以让人们在日常饮食中补充碘，有人说政府不能一刀切，沿海地区的人民就不用再补碘了。对此，你是如何看待的？

2010年6月19日萧山事业单位面试真题。（10分钟)

1.说一下你的优势与不足。你进入报考单位后将如何进行努力学习？

2.单位要搞一个联谊活动，如由你组织，你会怎么组织？

3.有人认为，垃圾是放错地方的资源，我们应该变废为宝，减少浪费；而有人认为我们现在工作这么忙，哪有时间去理会垃圾，直接烧掉好了。请谈谈你的看法。

2010年6月19日杭州民政局

1.你对劳动的看法如何在劳动中获得快乐？

2.你在工作之余，听到别的同事在议论你的隐私和不足，你会怎么办？

3.谈谈对离婚的看法。

2010年6月14日富阳事业单位面试真题

1.俄国作家屠格涅夫说：“你想成为幸福的人吗？但愿你首先学会吃得起苦。”此次报考，你有何优势？假如你应聘成功，在工作中你打算怎么发扬吃苦耐劳的精神？

2.假如单位要组织12名老同志去世博会参观游览，在上海住一晚。这些老同志年龄都在70岁左右，身体状况一般。领导让你组织实施，你打算怎样安排？

3.近年来，地方政府信息公开取得较大进步。有人认为，政府信息公开提升了政府部门形象，保障了公民参与权、表达权、监督权。面有人认为，一些地方政府门户网站存在信息陈旧、更新不及时等问题，往往成为摆设，信息公开只是成为形式主义。你对些事如何看待？ 2010年6月13日富阳事业单位面试真题

1.一个人要有远大的志向，然而志向的形成要有一定的条件。古语云：“非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”请结合实际，谈谈你对古语的理解。

2.假如你所在单位与老客户签订一份合同，由于特殊原因单位无法按时履行合同，单位派你与老客户沟通协调，你打算怎么办？

3.2003年春天，中国一线城市里暗涌一股白领返乡潮，有人认为，一线城市压力大，劳动强度高，昔日优越感、幸福感逐渐消退，白领因而纷纷返乡。而有人认为，白领选择返乡，是家乡小城镇的许多单位向他们招手，那里发展空间更为广阔。对此，你如何看待？ 2010年5月8日嘉兴市事业单位面试真题

两段材料，三个提问，考生需要在15分钟内答完。内容是关于蚁族和群租现象。

1.分析一下产生蚁族现象的原因，并从自身实际谈一谈。

2.对于蚁族和群租现象，业主、物业和租客都有烦恼，分别分析他们烦恼的地方有哪些？

3.要想缓解蚁族和群租问题，政府应从哪些方面着手。

2.2011浙江事业单位面试真题篇二

富兰克林说过“我们唯一害怕的就是害怕本身”，你对这句话怎样理解?

你如果是一名工作人员，在房子拆迁的时候遇到钉子户，你怎么处理?

你怎样看待地震中的“范跑跑事件”?

大学生创业与先满脑袋再满口袋的观点，你怎么看?

一书成名、一歌走红，你怎样看到运气?

介绍一下你的情况。你从事这项新的工作有哪些不足?

对于单位领导的意见，你有不同的看法，你要如何处理?

谈谈你对“行万里路，读万卷书”这句话的理解.背景材料：一家农家乐，因为生意好，营业到凌晨2、3点影响了周边村民的休息，村民就和农家乐闹矛盾了，请回答以下问题：

如果你是村里的党支部书记，你刚好在现场，你应该如何解决这个问题。

如果你是这个村的村官，接下来你该如何开展工作?

请你组织讨论农村经济和社会和谐的关系，你怎么开展?

有人说，历史是一面镜子，也有人说，过去的就让它过去吧，结合实际谈谈自己的看法.“真理往往掌握在少数人手里”，你怎么看待?

假如你在工作中有一项很有创意而且可行的工作方案，但是你的领导和同事却对此不支持，你将采取什么样的措施让他们相信并支持你的方案?

2009年8月10日山东省滨州事事业单位考试面试真题

国学大师季羡林说过“不要说假话，要说真话。假话全不说，真话全不说”，谈谈你对这句话的理解。

你为什么报考这个职位?

2009年12月1日山东威海(交通)事业单位考试面试真题

每个人都有自己的优点和缺点，你如何在工作中扬长避短?

在实际工作中，我们会经常遇到自上而下的方方面面的压力，你如何应对这些压力?没有完成领导委任给你的任务，你怎么办?

2008年12月31日山东临沂事业单位面试真题

冰心奶奶曾经说“知足知不足，作为不作为”，你怎么看?

如果你进入事业单位，领导让你一直干打扫卫生，分发报纸等工作，你怎样看待和对待?谈谈你最喜欢的一本书或者对你影响最大的一本书。

2008年9月30日山东省淄博市桓台县事业单位面试真题

某城市专门设置了外来打工者的专门居住区，谈谈你的看法。

为了庆祝改革开放30周年，领导要你组织一场庆祝晚会，你如何组织?

在面试时，你发现你的准考证和身份证不见了，这时你该怎么办?

2008年7月15济南事业单位面试真题

你认为应聘该岗位需要具备哪些素质，结合岗位来谈一下你的优缺点。

如果在工作当中，有人投诉你的行政不作为，你讲如何处理?

如何更快的融入岗位，被录用后如何更快的进入角色?

2008年8月24日山东烟台事业单位考试文秘面试题

作为一名机关单位秘书，你认为应该具备哪些素质和能力?

刘春红在北京奥运会上打破世界记录获得冠军，请你以烟台市委、市政府名义向中国体育代表团发一份贺电。

当文秘与领导发生分歧时，应当怎么处理?

对一侧寓言故事《分粥》的认识和理解

有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。一开始，他们抽签觉得谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后天他们开始推选出一个德高望重的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞的整个小团体乌烟瘴气。然后大家开始组成3人的分粥委员会及四人的评选委员会，但他们常常互相攻击，扯皮下来，粥迟到嘴里全是凉的。最后想出来一个办法：轮流分粥。但分粥的人要等到其他人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分的平均，就算不平，也只能认了。大家和和气气，快快乐乐，日子越过越好。

(提示：同样是七个人，不同的制度，就会有不同的风气。所以一个单位制度、机制决定了这个单位的风气)

2011年7月12日山东省青岛市事业单位面试真题：

1、有人看中人生规划，有人着重“顺其自然”，谈谈你的看法?

2、我党要求不拘一格提拔人才，但是存在论资排辈，你怎么看?

2011年7月3日山东省省直事业单位面试真题：

1、你刚进入一个新单位工作，你所在岗位的老同志退休走了，其他的同事领导对这个岗位的工作都不了解，问你打算怎么开展你的工作?如果这时上面通知需要你参加一个座谈会，你怎么办?

2、你已经在单位工作一段时间，对于岗位职责、工作流程等已经比较熟悉了，工作也得心应手了。现在有一个同志来找你办理相关的人事工作，你怎么处理?

3.浙江公务员面试真题篇三

第1题：有人说，骏马因和其他马赛跑竞争而跑的更快;有人说，要靠树立目标，而不是靠竞争。谈谈你的理解?

第2题：某市进行学区调整，某学区从比较好的甲小学调整为教学质量比较差的乙小学，家长不满意，情绪激动，聚集在教育局门口要说法。你作为工作人员，回怎么办?请模拟。

第3题：现在存在很多斜杠青年，兼职多份工作，他们用“/”来标记自己，比如“公司职员/健身教练/房产销售”，对于斜杠青年，你怎么看?

第4题：总书记说，从善如登从恶如崩，对这句话，你是怎么理解的?

第5题：你刚考上公务员，刚进单位。科长老刘工作细心，事必躬亲。科室老科员老李，性格比较冷，不喜欢说话。还有一个小刘，刚进单位两年，为人热情，工作积极。请问你应该怎么处理和这三个人的关系?

第6题：村干部和检查人员的对话。在安全住房检查中村干部告诉检查人员，我每个人都检查过了，都有安全住房。

然后检查人员就说有一个人没有解决住房的问题。乡镇干部：目前住在儿子家里。

检查干部：儿子不让住怎么办?马上整治。

村干部：嗯嗯..

村干部：那咋办，我是给他买一个?还是买一个?

检查人员说。你这榆木脑袋，让他们父子签一个住房协议不就好了?

村干部恍然大悟说：好的，就这么干。

对于上述的对话，你怎么看?

面试复习计划

交流

面试的本质在于面对面交流，面对考官真诚的表达自己观点和想法，这个时候就要表达具有一定的交流感。再者，从开始面试考场趋势就更加强调反套路、去模板，有了交流感就能从一定程度上规避这个问题。那么交流感如何做到呢，这个时候就要各位备考的考生能够多加练习找到属于自己的答题节奏，答题的过程当中可以通过适当的节奏性停顿、语言的抑扬顿挫来充分体现出交流感。如果答题缺乏交流感，语调平平，给考官的感觉就是不真诚，听起来会非常累，而我们努力的是一张口就让考官想要去听你的答题，让考官跟着你的节奏去走，所以交流是我们表达的重点。

焦点法则

面试当天的考官是非常辛苦的，按照我们大多是考场上一个人20分钟的面试时间来计算，每天一个考场会有20—30人考生，可想而知考官的辛苦程度。因此，在答题的过程当中考官不会帮你整理答题内容，我们需要的是一定要围绕核心话题或者核心问题来表明内心的想法，如果想到的点非常多，那就要挑紧密相关的、重要的去呈现，否则你的答题内容就像是一把沙子，考官什么都抓不住。之前在我遇到的很多考生当中都会有一些想要在有限时间内巴不得把通过快速的语言节奏呈现更多的内容，这是一个误区，希望各位备考的考生都能够警惕这个问题。

结合实际

相信经过认真备考的考生对于题目都会形成自己的理解，也会答得差不多，但是想要拿到高分确很难，究其原因，主要是因为答题的内容太空洞。考官想要听的是有理有据，如果你能够结合当下的实际来进行分析或是解决问题，那么你的内容就更能够引起考官的共鸣。比如说综合分析当中让你去谈谈对于网红城市的看法，这个时候很多考生的答题一上来就是“各位考官，我认为网红经济的确是非常好的，但是在发展当中也会存在一些问题，我们需要正确引导网红经济的发展。”这种答题开头就会显得非常生硬，如果结合实际换为另外一种“各位考官，我认为当前网红城市的发展如火如荼，比如成都、西安等都借助自身的优势成为了网红城市，的确是当下城市发展的一种探索，但是正如我们所了解的，网红城市的发展可能会存在过度消耗内在底蕴、基础建设跟不上流量等问题，我们需要正确引导网红城市的发展。”这样的开头就更加能够吸引考官去听，去思考。无论综合分析还是解决问题，各位考生都可以结合实际去谈观点和解决方法，这样考官就会认为你的答题更加符合实际、更加有理有据，另外一个角度来看，结合实际来讲举例例子也能够更加凸显交流感。

政治高度

在公务员考试当中，因为大家报考是政府工作人员，所以我们在答题的时候要能够体现出政治理论素养，让答题有深度有高度。这就需要各位备考的考生能够认真积累理论知识，比如：平“语”近人、中国特色社会主义理论等，从而来提高自己的储备，这样熟练积累，内化于心才能在答题当中应用于无形。当然在答题的过程中各位考生不要生硬的套用习近平总书记讲话，更多是要在习近平总书记讲话基础上要用自己的理解，否则是没有深度的，这样才能够真正体现出自己和公务员岗位的政治匹配度。

面试应试技巧

一、把脉主题，政治站位

省考面试把脉：对国家政策方针和省域发展方向进行综合测查。从习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要到习总书记的湖北、浙江、山西、陕西、宁夏之行的讲话，均能感受总书记“以人民为中心”的发展观和疫情下创新基层社会治理的新观点。需要考生结合相关内涵进行理解以及对总书记的讲话精神进行把脉，从党建领航到作风建设，从群众路线到“不忘初心牢记使命”主题教育，从“五大发展理念”到创新社会治理，从包容理解归域人员到有序复产复工复市，从打赢脱贫攻坚最后一公里到疫情防控常态化，围绕国家宏观发展之主题进行测查，需考生做好知识储备和积累。

二、疫情背景，题目融合

除主题融入习近平新时代中国特色社会主义思想以及习总书记讲话精神，疫情下结合社区的平凡职责，最后一公里的社会治理，疫情下的中国精神，涌现的新业态如地摊经济和云端课堂等，不仅体现着中国人民的实干和担当，更体现着中国人民的创新思维与大国情怀。疫情融入题目进行应急应变和计划组织执行力的考察，需要考生系统了解疫情下政府思维与处事方式。

三、大方自信，表述清晰

省考面试考官有着多年工作经验阅历。考生的外在表现会让考官形成近因效应。通过考生外在气场的表达以及逻辑清晰的表述，来增进考官对考生的印象分。大方自信体现在即使紧张也要面带微信，舍掉小动作，声音洪亮，眼神坚定;表述清晰体现在要把话说明白，注意面试是交流而非答题，将自己的积累储备和思维分享给考官，表述时按照第一、第二、第三等逻辑进行表述，也可以按照背景、现状、论证分析、日后如何做等进行表述，切勿出现词不达意、小细节展开难以推进的状况。

四、增进练习，提质增效

4.2011浙江事业单位面试真题篇四

2012年8月12日邮政系统监管面试题

4题20分钟、没题本，考官读题

1、国家欲设立读书日，有专家反对，谈谈你的看法。

2、春节将至，领导想慰问几个重点工地农民工，在中间需要选择一个，要求你去办理？

3、小张和你同时进单位，你表现优秀，领导交给你项工作需要小张配合，但是小张不配合你，你怎么办？

4、组织为贫困地区儿童捐款的一个晚会现场，但因为郭美美事件，很多人不捐款，要你做个发言，你怎么说？

2012年8月8日云南省大理公务员面试题

上午

1、有座70年代的外国人设计的建筑，业主某天收到建筑设计者从国外寄来的一封信，说明此房屋的可居住期限已满。请你结合自身报考的岗位，谈谈对这件事的认识？

2、现在，社会上民众有好多对政府一些不良现象的谣言和传说。谈谈你的看法？

3、有人说“拥有了天空就失去了大地”，请以此为主题，讲一段话或编一个故事？

4、领导安排了一项关于对儿童玩具质量的调查，以下是实施方案和步骤，请对此指出错误的地方并加以补充1-计划：调查的时间。地点、人物，向领导汇报计划方案2-实施过程：调查的市场定位和。。。（不记得了，有点长）3-总结：提交结果

5、人与人之间的交往会产生情感和感情，也会破坏情感和感情。请以你自己的人际交往经验谈谈对此的看法？下午

1、一根火柴能量一般100根火柴能量很大是一根的几百几千倍。结合岗位说说你的看法？

2、政府已经下了禁吃令，但是有些部门的吃喝开销却在增长说说你的看法？

3、开展一个四群教育的会议让你负责会议准备阶段，你怎么做？

4、一个东西坏了半个月，群众提出意见反映，单位让你在媒体面前让你代表单位发言，请现场模拟发言

5、你要有真心的朋友，首先你要成为别人的朋友谈谈你的看法？

2012年8月12日辽宁省鞍山事业面试题

材料题内容：某剧组拍摄给当地环境造成了污染。

1、问你怎么看？我在《公务员面试速成及历年真题详解》第四章看到了答案。

2、解决上述问题，你提出方案中重点会采取哪些措施？

3、剧组资助当地的贫困生，不过有人举报说，剧组有破坏千年古松的现象，如果有你负责，你怎么办？

2012年8月11-12日安徽交通厅省属事业面试题

8月11日面试题

1、北京721洪水，车辆大街上熄火，被贴罚单，引起网民强烈反响，第二天北京市政府就取消了罚单，你怎么看？

2、一座桥梁垮塌，你作为交通部门工作人员，在得知有大量媒体前去查看，如何让媒体暂停报道？

3、单位有经费30万元，有六项事情要办，分别是外出调研、承办省里交待的大型会议要进行会议室装修、单位汽车老化、欠职工差旅费、职工福利费、还有一项不记得了。你如何进行分配？

8月12日面试题

1、你如何理解奥运精神，并结合实际，谈谈对今后的工作的影响？

2、政府大力修路，修桥等等，花费大量资金，但是得到了媒体的质疑，你怎么解决？

3、单位发住房补贴，奖金之类的，有职工怀疑公平，部分职工已经上报给上级主管部门，有的职工也要打算报给媒体进行曝光，你是负责人，怎么处理？

2012年8月3-12日山东各地卫生系统面试题

8月3日山东临沂卫生系统面试题

上午面试题

1、在临床工作中，应如何圆满完成工作，积极争取成为合格、优秀的医院医生？

2、患者女性，20岁，口服一瓶敌敌畏自杀，被家人发现后送往医院，患者浅昏迷，呼吸心跳尚可，请简述检查步骤。下午面试题

1、病人对我的治疗效果不满意，我如何处理。

2、传染病的隔离区如何划分，举例说明

8月4日下午卫生系统面试题

1、联系实际，说说在工作中如何协调好医护关系、医患关系？

2、简单说明左心哀病人的紧急救治措施？

8月5日下午卫生系统面试题

1、请说说你对健康生活方式的认识

2、对慢性呼吸哀竭明显伴CO2潴留病人，为什么要低浓度吸氧？

8月12日山东省市卫生系统面试题

1、一个医生自导自拍了一个反应医患关系的片子。同行觉得挺好，外行很多嘲讽，你怎么评价？

2、是谈谈对“有时去治愈，常常去帮助，总是去安慰”这句话的理解

2012年8月11日浙江宁波事业面试题

1、一个人长期从事某种职业，在日复一日重复机械的作业中，渐渐会产生一种疲惫、困乏，甚至厌倦的心理，在工作中难以提起兴致，打不起精神，只是依仗着一种惯性来工作。你怎么看这个问题？

2、你的同事总是抢着做你工作职责范围你的工作，并且还总是主动到领导面前回报工作，抢占你的工作成绩，你遇到这样的情况你会怎么办？

3、在某城市的一项调查：在某城市街头调查如遇陌生人借自己手机，你是否会借给他，70%以上的人表示不愿意；还有一小段材料跟这个类似，也是说人与人之间冷漠的材料。

问：你怎么看这种现象有何对策。

2012年8月10日四川宜宾市事业面试题1、2012年5月15日，深圳市25家市直机关的公务员走上街头开展便民利民志愿服务，内容有擦鞋、理发、红酒鉴别、珠宝鉴定、食品安全鉴定、修理家电手机数码产品、免费照像及打印等。(2012年05月21日中国青年报)此事引起热议，有人不少的网友质疑，认为是作秀。你怎么看？

2、本单位行风评比中表现差，领导委托你组织开展一次转变作风，提高效率，改善服务态度的活动。你怎么组织？

3、单位老同事工作积极努力，但得不到领导重视。对此，你有什么建议？

2012年8月4日浙江绍兴事业面试题

1、谈谈你的优点和缺点，这些优点和缺点对你的职业有什么影响?

2、你是一名刚进单位的新人，老同志经常叫你做一些打字、复印等杂事，问你要怎么办?

3、经典电视剧、电影大量被翻拍，效果没有原版好，谈谈你的看法？

2012年8月5日浙江兰溪事业单位面试题

1、谈谈对事业单位改革的看法？

2、组织一次火警演习，怎么组织？

3、医院：先看病再付费，有人说这值得肯定，但是存在“恶意欠费”。谈谈你的看法？ 2012年8月3日山东省临沂事业面试题

上午面试题

综合类：

1、智者说，快乐是由自已带给别人的，要把自己看成别人，要把别人看成自己，要把别人当成别人，要把自己当成自己，怎么看？

2、人无信不立，政府无信不威，社会无信不稳，谈谈你对这句话的理解？

卫生类：

1、如何做一名合格的医务工作者？

2.你在上班时候，有一位病人因服了农药“敌敌畏”从而有机磷中毒，出现心脏骤停等，你怎么抢救？

下午面试题

综合类：

1、目标制定高获得中等效果，制定中等获得低效果，谈谈你的看法。

2、如何提高会议的质量与效率？

卫生类：

1、病人对我的治疗效果不满意，我如何处理。

2、传染病的隔离区如何划分，举例说明

2012年8月1日山东德州事业面试题

1、山东烟台苹果出现质量问题（假冒烟台苹果），为解决问题，当地政府提出“对苹果实行实名制”，你怎么看？

2、有人说： “尊重别人就得降低自己”你对这句话是怎么看？

2012年7月28日浙江台州事业面试题

1、有人说人的本性是贪婪的，但没有贪婪就没有进步，你怎么看？

2、小李能力强，但是在一次竞聘中落选，因此消极对工作，领导批评他，也无所谓，你怎么看，对小李有什么建议？

3、有人说现在处于转型期，诚信缺失也是一种正常产物，有人说一定要加强诚信建设，你有什么看法和建议？

2012年7月28日云南省文山事业面试题（财务职位）

1、谈谈你的优点、对报考这个岗位有什么优势？

2、在单位上你表现很好单位领导很看重你、同事却对你议论纷纷，你怎样处理？

3、你作为财务人员领导找你报销不符合规定的发票、你怎么处理？

4、你怎样做好一名财务人员？2012年7月21日江苏张家港事业面试题

1、教育部禁止各省对高考成绩排名，不公布高考状元，防止过分炒作，你怎么看？

2、组织一个展览会，你如何开展？

3、有居民小区种菜现象。你作为社区干部怎么处理？

4、领导一次性给你6项任务要求2天完成，你怎么办？

2012年7月15日黄山市安徽事业单位面试题

1、“谁在人后无人议，谁在人前不说人。”结合实际谈谈你理解？

2、染色馒头事件,结合经济建设和道德建设谈谈你的看法？

3、物价局就阶梯电价事情，召开听证会，你作为群众代表参加听证会,要作哪些准备？

4、高速公路上是全封闭的，设有快速,慢速,高速道,你对此有什么看法？

2012年7月21日合肥包河区事业面试题

1、领导认为你的工作没有前任做的好，你该怎么办？

2、组单位近两年工作成果搞个展示还要要请上级领导和媒体领导让你负责怎么开展？

3、有人在合肥论坛上发帖，然后不是事实，领导要求版主删掉帖子，可是此内容又在其他论坛上出现，网友对此删帖行为很为不满，如何和媒体沟通？

2012年7月17日杭州余杭区事业面试题

1、最美丽司机吴斌。你怎么看？

2、铬超标药用胶囊事件。你怎么看？

3、漫画题，图上一个医务人员问一个老人“你带了多少钱？”。你怎么看？2012年7月19日湖北省钟祥市事业面试题

2题，时间10分钟

1、《中国青年报》在网上发起一次问卷调查——“你撒过谎吗？”，大约5%左右的人回答“自己一生中至今从未撒过谎”，你撒过谎吗，你如何看待这种现象？

2、你所在的单位要到下属的某二级单位进行一次调研，你们单位领导要求你负责调研方案的起草和通讯联络工作，你怎么进行？

2012年7月17日乐山事业单位面试题

1、谈谈你对“不在其位不谋其政”的看法？

2、领导安排与上级领导一起进行一次食品检验的调研，你如何组织？

3、“找工作就是为了挣钱”的看法？

2012年7月16日天津事业面试题上午面试题

4题、15分钟

1、某市成立了一个禁酒部门，有些群众有意见，政府用微博解释说他们只是临时部门，没有编制，请问你怎么看？

2、准备招募志愿者帮助残疾人，你如何组织？

3、说一件你的团队经历，失败低落的，你在团队中的位置，怎么解决的问题？

4你们单位门口有很多违章建筑，领导派你负责拆迁工作，有个房东不同意，你该怎么做？

2012年6月16日山东胶南市事业面试题

1、随着党纪国法对各级官员全方位的约束日益严格，随着对干部的选拔、管理措施的完善和加强，随着政治透明度的加大，很多官员都感受到了前所未有的压力。“在中国，当官越来越难”看法。

2、某日有以工作要处理：

A、领导让你写一个工作方案，下午开会使用，但你对工作方案，认为还有不妥之处；

B、群众来反映问题，需要你马上去做出解释，但你对群众反映的问题还不清楚；

C、你同事小李题干了，组织部马上要找你当群众谈话。

1、你有一个朋友，说要见你直接领导，当时你这个朋友，正是你领导不行见到人之一，你怎么办?

2012年7月8日四川省成都市郫县事业面试题

1、康熙说：“国家用人，当以德为本，才艺为末。”谈谈你对现代社会选人才的看法？

2、领导安排你去某园区调查外来务工人员你怎么安排组织？

3、两段材料胡总书记和黄新初书记说关于基层的材料谈谈给你后面工作的启示？

2012年7月8日山东省即墨市事业单位面试题上午面试题

1、现在有很多牵扯到民生的问题，（列举了些关于民生的大项目，大工程），但是很多人认为是浪费钱，群众认为应该更好的落实到社会基础设施上，你怎么看？

2、你的同事老张做事很固执己见，认为真理一般是掌握少数人手里，同事给他的意见，他也不管，你作为同事，你怎么办？

3、领导让你对你们服务质量进行问卷调查，比如服务态度，服务质量，群众反映情况，你怎么开展？

2012年6月29-30日山东德州事业单位面试题

29日上午面试题

1、刚进单位，领导安排一些与自己学历和专业无关的工作（自己高学历，能力强）你怎么办？

2、你怎么看待医患关系？

3、领导安排给你一项任务，你应该怎样做前期预备工作？当与领导意见不一致时你应该怎么办？

29日下午面试题

1、有人说，工作中要做到手勤，眼勤，脚勤，耳勤，嘴勤，你赞成吗？在今后的工作中你会如何做？

2、美国的建筑使用寿命70多年，英国的建筑使用寿命60多年，而中国的建筑物的使用寿命30多年，请问你是怎样看待这个问题的？

3、初到单位，你表现很积极，但是领导和同事不是特别喜欢你，领导在公共场合批评你，你应该怎么办?

30日上午面试题

1、领导让你做一个关于在公共场所禁烟的活动，你应该怎么组织策划？

2、有媒体采访敬老院的老人，老人说一年就洗了10次澡，而且在3.5雷锋日当天一天就洗了8次，关于这个问题，你怎么看？

3、坐出租车时，把一份非常机密文件落在了出租车上，当你发现时出租车已经走了，你应该怎么办？

2012年6月25-30日辽宁省级事业单位面试题

26日上午面试题

1、社会上有许多正职能力不如副职，你作为副职，该如何做？

2、如何让看待虎妈，狼爸现象？

3、单位来10名实习生实习一年，你来安排？

28日下午面试题

1、同事小王经常上班炒股，你曾劝过无效，一日领导会议批评小王炒股，小王以为你告密，便联系同事孤立你，你怎么办？

2、某外国人和中国乞丐一起吃薯条，有人说乞丐多是骗子，也有人认为他们真可怜，你怎么看？

3、某城市建开发区，招商时注重经济，导致有污染而被群众举报，你是环保局工作人员，领导让你处理，你怎么办？

29日上午面试题

1、你单位接到举报，要一个调查小组去调查公路偷工减料问题。调查组有组长，老员工，和你。老员工能力强，但是清高，和组长关系不好，你怎么办？

2、你怎样看待新闻的娱乐化倾向？

3、你单位要你负责组织一次重走“抗联路”（音译）活动，参与者都是35周岁以下青年人，你负责成立小组，怎么组织这次活动？29日下午面试题

1、领导经常给你吩咐应该是同事完成的工作，但是同事慢慢对你有意见了，你如何对待

2、社会上的城管问题，你如何看待

3、你入职被派到窗口部门，但是群众经常投诉窗口，说问题很大，领导让你调查，你如何做？

30日面试题

1、你所在城市要评选卫生城，要在沿街做绿化带，但一些饭店老板认为妨碍出入，把种好的树苗拔掉，甚至阻碍施工，破坏施工设备。你作为工程负责人怎么处理？

2、日本游客自行车在南京被盗，发到网上，第二天就被警察找回来了，你如何看？

3、你单位要组织一次消防演习，你如何实施？

2012年6月16日四川省属事业单位交通厅事业单位面试题

1、现在很多年轻人都热衷于在上海、北京、广州等发达地区工作。如果昨天你接到上海一家知名企业的电话，邀请你去工作，待遇很好，专业也很对口。请问你将怎么选择？为什么？

2、欧洲杯战火正酣。如果你和同事一起负责一个项目，同事沉迷于看球导致工作进度滞后，被领导批评，你将怎么办？

3、当前国家公务员考试、事业单位考试都对学历有比较高的要求。但是部分人认为这个要求不合理，很多岗位的工作连高中生都可以干。对这个观点你怎么看？

2012年6月17日四川省成都市属事业结构化面试题（A卷）

1、单位举办会议不尽人意的地方

2、成都统筹城乡建设......谈谈作为环保工作者如何开展工作。

3、在与单位同事相处的过程中，你认为协调性、沟通性、主动性、原则性、？哪三种性组重要。

4、谈谈你对秘书工作应该“知尽知不尽，有所为有所不为”的认识和看法。

2012年6月12日四川省成都市双流县事业单位面试题

1、小张是办公室工作人员，拿着建议直接到黄主任办公室找黄主任说“我们单位制度上存在问题”黄主任问“那具体措施呢？”小张“没有列出来”黄主任说“。。（忘记了）”小张说“。。”后来黄主任说要开会，走了。问小张跟黄主任沟通为什么失败？应该怎么沟通？

2、5月15日，深圳市25家市直机关的公务员走上街头，开展50余项形式多样的便民利民志愿服务，同时对深圳市直机关的志愿服务项目进行展示。擦鞋、理发、红酒鉴别等服务应有尽有，其中，公务员免费擦鞋服务人气特别旺，一名公务员称“擦鞋和到公交车站台维持秩序、清扫路面这些活动都是一样的，而且擦鞋可以和市民交流，更贴心”。公务员上街为百姓擦鞋，有人说好，有人说不好这不是本职工作。你怎么看？

2012年6月5日四川省成都市温江区事业单位面试题

1、一个人的成功史就是一部阅读史，结合学习和工作经历谈看法。

2、中共成都市温江区第十三次党代会大会提出了“坚持科学发展，全面推进现代化，奋力建设更加繁荣富足更加文明和谐更加美丽生态的新温江”的目标...谈谈你对三个更加的认识和做法。

3、关于温江区出租车承包经营到期，政府收回经营权，司机闹起，还声称要集体上/访，问你负责的话，如何处理。2012年6月9日成都市新津、都江堰、峨嵋山事业单位面试题

1、雷锋同志说：”一点水只有融入到海里才不会干涸“ 结合你报考的岗位谈谈想法

2、单位咨询电话一直无人接听领导喊你负责这个事情你会怎么处理

3、成都是五大兴市战略之首的交通先行，谈谈你对尾号限行二环路改造的看法？你对此有什么良策？

2012年6月9日成都市青白江区事业单位面试题

1.“有人说人少的时候需要勇气，人多的时候需要宽容”，请问你怎么理解这句话？

2。某地，招聘了13名硕士巡逻城管，有人说这是人才浪费，有人说需要理性看待，请问你怎么看？

2012年6月9日四川省绵阳市梓潼县事业单位面试题

1、无锡最美司机，和最美老师张丽莉，谈感想？

2、实名制，猪肉实名。。。谈一谈你对实名制的认识？

3、领导安排你组织一场消防演练，你将如何开展此项活动。

2012年6月10日四川省攀枝花市事业单位面试题

1、现在单位工作中普遍使用QQ群，有人说用QQ群联系工作比较方便，有人说用QQ群会影响工作，你怎么看？

2、最美教师张丽莉和最美司机吴斌，你认为他们美在哪里？在工作中你会怎么做？

3、你们单位要来一批大学生来实习，由你负责，你怎么做？

2012年6月17日浙江台州临海事业单位面试题

1、做事要讲原则，就不能讲人情；做事要讲人情，就可能违背原则，请谈谈你的看法？

2、你的同事小李，为人比较真诚。工作中讲真话，不讲空话，不讲大话，他的这种做法领导和同事很不赞同，也因此得罪了领导、同事，如果让你和小李沟通，你该怎么做？

3、有一个的哥师傅，在他的车上放了一个募捐盒，四年里一直组织“平民募捐”，募得两万元善款，帮助了很多需要帮助的人。对这个“平民募捐”，谈谈你的看法？

2012年6月17日山东省莱西市事业面试题上午面试题两道题，10分钟，有题本，时间自由安排

1、对于现在的官方微博，你是怎么看待的？

2、你有一个好的工作设想，觉得科学、合理，但同事和领导很固执，不赞成，你怎么办？下午面试题两道题，10分钟，有题本，时间自由安排

1、有人说一分耕耘一分收获，有人说，付出了努力也不一定会收获，你怎么看

5.2011浙江事业单位面试真题篇五

1、你如何看待社会上的跑官现象

【名师分析】

（1）跑官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象。一部分领导干部腐败，谋取私利。社会上一些人自身水平达不到要求，为了当官，拉关系，用金钱等种种手段，跑官现象助长了贪污腐败之风，在强调反腐倡廉的今天应该坚持抵制这种不正之风

（2）这些人利用金钱或其它手段谋取一官半职后，能力不足，办不好事，必会影响领导干部队伍的整体素质，而且权钱交易会产生恶性循环，也更容易腐败变质。使一些有能力，有水平的同志无法到适合他们的岗位上去。

（3）加强社会监督作用，在领导干部中大力开展思想整顿工作，健全法制约束滥用职权牟取利益，完善领导干部任免制度，实行“三公开”，保证领导干部的素质。

2、“沉默是金”谈人际关系

【名师分析】

（1）沉默是金这句成语的出现有它的时代背景，在建国之前，中国是个封建半封建的社会，基本处于一个人治的社会，所谓祸从口出，从趋利避祸的角度人们选择了沉默。而且过去的皇帝为了维护尊严，让大臣们觉得高深莫测也选择了沉默，这客观上助长了这种风气。

（2）改革开放以来，中国进入了法制化的轨道，言者无罪。老百姓敢说也可以说。对社会上的坏现象就要敢说，发现腐败就要敢于检举。

（3）另外现代行业内各行业间存在越来越多的联系，需要进行大量的沟通，比如说团队的合作需要信任，达成这种信任需要进行沟通，不能沉默。

（4）该说的说，不该说的还是不能说，不利于团结的话不要说。

3、长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，谈谈如何保持进取心。

【名师分析】

（1）我觉得一个人在工作上的进取心，取决于他的职业目标，或者说是工作动机。我想成为一名为人民服务的公务员，长期从事比较琐碎的事是我实现工作目标所必经的一个过程，我认为牢记信念是报纸进取心的关键。

（2）长期从事比较琐碎的事的过程中要不断提高搞自己的政治素养，关心国家大事，与党中央保持一致，时刻牢记为人民服务的思想。

（3）虽然工作的事情是琐碎的，但处理的事情是不完全相同的，而且随着时代进步，必然会遇到很多新问题新思路，工作的过程也是学习的过程。尤其是在加入WTO后，不断与国际接轨更要加强自我学习等等。这些学习的过程也是一种进取。

（4）学习和发扬各种兴趣爱好，让自己的业余时间过得充实满足。家庭和睦朋友之心每天都有一个快乐的性情来投入工作。

4、当前青少年犯罪成上升趋势，在社会上引起了很大关注，你如何看待这一现象？并谈谈你对这一问题的解决思路和措施。

【名师分析】

青少年是祖国的希望民族的未来,目前所出现的青少年犯罪上升的状况林人担忧,他们本应该坐在教室里学习,为明天打基础,由于社会原因.家庭.及个人因素等原因,他们却进入高墙之中,接受改造,浪费了人生中最可宝贵的时期,也势必会对其以后的人生之路产生影响,希望全社会都高度重视这个问题,关心爱护青少年本人认为可从以下几方面着手:

（1）形成全社会关心爱护青少年的良好氛围

（2）在学校中有针对性的开展法制教育,加强道德素质和法律意识,提高青少年的判断力,防御力和自我控制力

（3）家庭中家长要及时和孩子沟通了解思想动态,防患于未然（（4）多设置有利于青少年身心发展的场所,引导其离开歌舞厅,游戏室,网吧,开展他们感兴趣的活动

5、当一辆满载乘客的汽车驶入车站时，久等的候车者都希望能立即挤上这辆车；而已经上了车的乘客则高喊着：“别再上了，等下辆车吧！”。你如何看待这种现象？

【名师分析】

它反映了城市公共交通的一些问题，发展公共交通无论从环保从资源还是其他方面都达成了世界各国的共识，尤其在我国人口众多市民收入不高的情况下，发展公共交通就显得更重要。

（1）然而我国的公共交通显然没有达到供需的平衡。乘客多车辆少是个形象的比喻，这需要公交部门加大投入。

（2）它暴露的另一个问题是安全的问题，车辆超载是一个安全隐患。公交部门和车顾客都应该有这个认知。

（3）公民的道德素质有待于进一步提高，不排队上车的不文明现象时有发生。

（4）上了车的乘客则高喊着：“别再上了，等下辆车吧！则体现了他们在赶时间和个人空间上的基本要求。这种现象在社会生活的其他方面也有所体现，除了上面相同的几点外我觉得还有一个隐蔽的角落，举个例子说中国的电信业，大家都想进去，在里面的又不像别人来分享自己的利益。加强垄断行业的管理。

6、对公务员升职慢，在单位里熬年头有什么看法？

【名师分析】

（1）这种现象的却存在于公务员职务内，公务员的升职需要具备很多的条件，而往往这些条件是和工作年限挂钩的，但我觉得要正确看待。

（2）首先我想讲一下选择做公务员的工作动机和出发点。我是为是实现自己职业理想也就是实现我奉献社会为人民服务的理想才报考公务员职位的。公务员队伍本身有比较严密的组织体系，这个体系的运作就是为了更高效的为人民服务，相对来讲个人在这个组织中有多大的官职就显得不是非常的重要。重要的是各司其职。

（3）其次把公务员看成一条实现自身权力欲望的途径的看法是非常不正确的。

（4）公务员升职是对公务员个人工作能力的认可，是为了让优秀公务员发挥更大的才能，他的出发点也是为人民服务。

（5）现行的公务员制度中也有相关可以越级晋升的规定。立足本岗，干好工作，提高能力、水平，是金子总会发光。

湖北黄石市事业单位招聘考试面试试题及答案(二)

1、公务员只要廉洁性就够了吗？为什么？

【名师分析】

公务员仅有廉洁性是不够的，公务员还必须有奉公守法的作风和献身人民的精神。

（1）因为廉洁仅仅是指不贪污，是最起码的道德和纪律问题，光做到这一点离一名优秀公务员的标准还相差甚远。

（2）所谓奉公守法，就是一切按照国家的政策法令办事，不徇私情。因为公务员是履行国家公务的人员，他代表国家从事社会公共事务管理，必须公正无私，一切以国家的政策法令为准绳，国家和人民的利益高于一切。

（3）所谓献身人民，则是对一名公务员最基本的要求。公务员是人民的公务员、是人民的公仆，正所谓取之于民，用之于民，你的一切权力既然是人民所给予的，也就应当服务于人民，把自己的一切奉献给人民。

2、你去银行取钱，但是人非常多，这时你会怎么做？

【名师分析】

（1）一种情况是我急着取钱。我就会充分利用银行的自助设备（如ATM）自助服务，避免长时间排队；或者换一家银行试试。如没有其他的办法可以很快取钱，我只能遵守纪律，排队等候，遇到老弱病残等我还会让位；

（2）另一种情况是不怎么急着要取钱。那我会先打听一下该银行什么时候较空，然后回去先做别的事，以后再来。

3、遇到挫折你会怎么做？

【名师分析】

（1）辨证唯物主义告诉我们，事物的发展都是前进性和曲折性的统一，虽然道路是曲折的，但发展的前途是光明的。众所周知，著名的发明家爱迪生，在经历了六千余次的挫折和失败后，把灯丝的寿命延长了1000小时。因此，不经历风雨，怎么见彩虹，挫折是人生必不可少的考验，经历越多的挫折，人就会越成熟，所以要正视挫折，不要回避；

（2）其次要对挫折的原因进行分析，弄清楚是主观原因还是客观原因造成的，然后对症下药，用正确的方法解决它；

（3）同时调整心态，必要时改变一下工作方法，使当前工作得以正常开展。

4、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样？

【名师分析】

我首先不会找那位上级领导说明这件事，我会主动找我的主管领导来沟通，因为沟通是解决人际关系的最好办法，但结果会有两种：

（1）我的主管领导认识到自己的错误，我想我会视具体情况决定是否原谅他；

（2）他更加变本加厉的来威胁我，那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事，因为他这样做会造成负面影响，对今后的工作不利。

5、谈谈你对跳槽的看法？

【名师分析】

（1）正常的跳槽能促进人才合理流动，应该支持；

（2）频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。

湖北黄石市事业单位招聘考试面试试题及答案(三)

1、谈谈如何适应办公室工作的新环境？

【名师分析】

①办公室里每个人有各自的岗位与职责，不得擅离岗位。

②根据领导指示和工作安排，制定工作计划，提前预备，并按计划完成。

③多请示并及时汇报，遇到不明白的要虚心请教。

④抓间隙时间，多学习，努力提高自己的政治素质和业务水平。

2、“相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店，因天骤冷，一住店女子冻得快不行了，柳将其抱入怀中，一直坐到天明，没有非礼之举。分析这个„坐怀不乱‟的故事对领导干部从政的启示。”

【名师分析】

回答这个题，当然主要是领导干部应该品行端正，作风正派。但除了这一点以外，对这个故事还有几点启示，要善于助人、敢于破俗、意志坚定、遵纪守法等，都是应该提出的，这样才能较圆满地回答出面试题的本意，体现一个考生对社会问题、对各种情况的丰富思想、正确见解。

3、“作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳，面对这种情况，你如何处理？”

【名师分析】

你在思考时，应明确以下思路：一要处以公心，冷静对待；二要再全面分析自己意见的正确性和可行性；三是如确认自己的意见切实可行，则可以向主要领导进一步反映陈述；四是经过反映陈述，仍得不到赞同和支持，可保留意见，若属重大问题可向上级反映。回答时，一步一步，将自己的观点逐层展开，使之环环相扣，从而增加答问陈述的逻辑性。

4、史书里有一句话：察察不明，意思是说，不要自以为聪明，以为别人都不如自己，对此你的看法？

【名师分析】

三人行，必有我师，别人必有长处，只要是自己不知道而别人知道的，就可以向他学习，不可自以为是，否则就没有进步的机会了。

5、古人云：公生明，廉生威。请结合实际谈谈你的看法。

【名师分析】

为官应出自公心，这样才能处理问题明了，公正，了然于心。若自身又廉洁，则能在同事和下属中确立威望，树立威信。这是对一个干部的要求，也是为官者成功的准则。所以现实生活中，我们讲求公开，公正，公平，要求为官者出于公心，实实在在地为百姓办事；同时要求干部杜绝腐败，维护形象。出于公，才能认准方向，只有廉，才能抗拒腐蚀。

6、好的制度能把人良性的方面发挥出来，坏的制度能把好人变成坏人，你的体会？

【名师分析】

制度的好坏与人的良莠本没有直接的关系。但不排除之间的反作用关系。

湖北黄石市事业单位招聘考试面试试题及答案(四)

1、谈谈你在过去的学习工作中，认为最出色的一件事？具体地说。

【名师分析】

在我工作中，有一件事自我感觉做得最出色，这件事就发生在今年。那是今年的四月份，因工作需要，我调到了一个新的分理处工作。在我正式上任前，支行领导就向我介绍了该部门的基本情况以及种种不利因素，比如：工作繁重、存款下跌、收入较少、分理处主任与手下的员工关系恶化、员工牢骚多干劲不足、服务欠缺等等，整个一副死气沉沉的局面，希望通过我的努力能使该分理处有一个较大的起色。为了不辜负行领导对我的殷切期望，我走马上任后就立刻开展了一系列的工作。我首先召开了一次分理处会议，其目的有三个：(1)大家见个面、互相介绍一下；(2)传达行领导对我们分理处全体员工的关心和期望，鼓舞士气；(3)宣布劳动纪律和今后的工作计划。会议之后，我又马上按计划开始了与员工一对一的谈心工作。通过这项措施，增进了彼此间的了解，对每一位员工的目前情况、想法和要求，我也基本做到了心中有数。在解决好人这个因素的同时，本着公平、公开、公正的原则，针对分理处的现状，我又陆续出台了一些旨在提高员工工作积极性的考核办法和奖罚措施，把各项任务指标折算到分、分解到人，我自己的任务比普通员工多三倍，不完成照样扣罚。同时根据支行不同时期的工作重点，配合有奖劳动竞赛及时调整工作重心，使分理处始终围绕支行这个中心开展工作。在上述措施办法的激励下，全体员工焕发出前所未有的工作激情，积极参与到各种劳动竞赛之中，这样的结果便是服务水平提高了、存款任务完成了、大家实惠得到了、员工凝聚力增强了、分理处也生机勃勃了。

2、请你自我介绍一下你自己，以及谈谈你应聘这个岗位的优势和这个岗位的重要性？

【名师分析】

对于公务员的重要性，有位杨博士作了形象比喻：老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，把一车的人带好，别掉沟里。所以，公务员的责任更重，其影响带有社会性。

3、你觉得你个性上最大的优点是什么？

【名师分析】

沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。又比如，考官问：“你注意到没有，首长接见外宾时，除了录音以外还有个人在速记。你认为，有了录音机，速记还有用吗？”这是个基于生活常识的应变能力考题，你可简要回答：“我认为是有用的。因为录音机与速记可以功能互补。录音机只能解决声音的记录，需要书面材料时，就要靠速记了。当需要经过特定整理的信息时，采用录音机，就只能是事后整理，而速记可现场加工整理。”

4、有人拿着上级领导签名的条子来推《领导艺术全书》，你怎么办？

【名师分析】

首先要承认这种情况是有的，当前正在开展党风廉政建设，这是一种不正之风，我相信我们的领导是不会这样做的。其次往往签名的这位领导和本部门之间是有比较广泛的业务联系的，如果直接拒绝的往往会影响工作的正常开展，如果买的话又不符合政策，请示科室负责人如何处理。我觉得可以介绍他去办公室，有办公室全权代理。最后如果是在赶不走他的话，那就自己掏钱买一本，往往他会不好意思不走的。

5、你对“道高一尺，魔高一丈”有什么看法？

【名师分析】

首先我觉得有必要解释一下这个成语的本意。他的本意好像是讲佛家对修行者的告诫，致修行到一定的境界后就会有魔障出来干扰修行者的修行。比喻虽然取得了比较大的成功仍然可能前功尽弃，在现实中主要是要正确看待成功，做大不骄不躁，喜中思忧，始终保持冷静的头脑。其次这个成语也比喻正义和邪恶的力量对比。这里可以新词新解，也可以说成是自己要学习的党的路线方针政策和法律法规，魔就只来自社会上的各种不良的诱惑。作为公务员，政府的一个行政管理人员，要自觉的学习道，抵制各种社会不良现象的侵袭。全心全意为人民服务。再者他也说明法律总是晚于法律应用的，尤其是入世后。国家法制化建设要加快速度。这样才能适应时代的需要。

6、你对加班的看法？

【名师分析】

加班作为特殊情况下完成工作的非常规工作方法，国家在劳动法中作了相应的规定，但具体问题要具体分析，我认为可以从以下几个方面正看待第一分析加班的原因。个人由于个人的原因，使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完，那么加班责无旁贷。

单位由于一些特殊的原因要临时加班的，可以进行加班，不过要和职工说清楚。第二要分清行业的特点，有的行业由于本行业的特点必须采取加班这种方式，比如道路施工单位，为了工程进度符合建立的要求，职工们必须做到早出晚归。第三加班的时间，频率要符合国家劳动法的规定，确实保障职工的身心健康。第四加班要给予一定的物质补贴，这样才能调动职工的积极性。

湖北黄石市事业单位招聘考试面试试题及答案(五)

1、用人单位要求高学历你怎么看?

[思路点拨]

①一般人都认为高学历者大多掌握的知识相对比较丰富、全面和扎实一点。在高和低之间选择，当然择优择高，与其以后花钱去培养和培训低学历者，不如一步到位。

②当然，谁都知道高学历不等于高能力，但能力的考核不是一时能完成的，所以只有以学历这个标准来衡量能力。而且有些企业在企业验收及升级时对职员的素质有一定的要求，所以单位也需要招收高学历。

③其实用人单位应结合本单位的实际与需要，不能盲目，不能一概而论，要充分发挥人才资源，否则对人才、对社会都是一种浪费。

2、一位外商到某地考察投资环境，当地政府热情招待，摆了一桌丰盛的宴席，其中有珍惜动物的肉。外商遂一去不复返，请你就此事谈谈看法。

[思路点拨]

应该说那位外商的环保意识是比较强的，他能从珍贵动物的肉想到当地对环保的认识，对法律的意识。当前，各地政府都吸引外资，发展经济，这是好事，但吸引外资不能以牺牲生态环境作为代价。否则，即使现在经济一时上去了，没有环境的支持，也达不到以后的可持续发展。同时外商投资不仅考虑天然的或市场的因素，还会考虑人的因素。当地的做法，可想而知人口素质的低下，所以外商才一去不复返。

3、你对反腐败的问题怎么看？

[思路点拨]

腐败问题是一个政治性的问题，党风正则民风纯，腐败堕落，必然背离党的宗旨，为服务人民也就成了一句空话，腐败分子也必将被人民群众所唾弃。所以反腐败是必然的。如果腐败问题得不到根本的解决，我国在社会主义现代化建设的道路上，必将遭受严重的挫折，甚至是亡党亡国！

4、现在社会出现一种现象，大城市人才过多，而中小城市特别是偏远山区却人才缺乏，你认为形成这种现象的原因是什么？

[思路点拨]

关键在于经济发展，由于经济本身的差异，使经济发达的地方对人才的诱惑力增强，且人往高处走，那里发展环境优越，前途好，机会多，实现自身价值比较容易。

5、请你说一下你的个人情况及为什么要报考（为什么适合）这个职位？

[思路点拨]

6.2011浙江事业单位面试真题篇六

2012年4月21日真题(上午)

1、你对新生代农民工的看法；

2、去企业调研农民工的就业现状，调研重点是什么；

3、社区工作人员，如何丰富新生代农民工的业余生活，有什么建议。

另：监狱系统真题详见 2012年浙江公务员面试真题（省监狱系统）

2012年4月21日真题（下午）

1.谈谈你对道德档案的看法。

2.组织主题活动“诚信从我做起”。

3.结合材料谈谈对道德体系建设的看法。

2012年4月22日真题（上午）

1.谈下社会组织的积极作用。

2.结合实际，假如你是一名民政局基层工作人员，对本地社会组织地点进行个调研，谈下调研对象和调研方法。

3.如何保障社会组织健康发展。

2012年4月22日真题（下午)

1、谈谈对城市执法管理工作的看法，2、假如你是城管，怎么改变乱占道现象；

3、硕士生当城管，你同意还是不同意，选个观点演讲

2011年浙江公务员面试真题汇总

2011年4月23日浙江省公务员面试试题

背景材料：第一段讲建设海洋区域，给数据；第二段是国家重视浙江海洋区域经济建设 1，浙江海洋经济上升到国家战略，什么意义？ 2，关于海洋经济的专家座谈会，怎么组织？ 3，招商引资，面对投资商，请现场介绍？

2011年4月23号下午浙江省公务员面试试题 1.谈谈你对慈善事业的看法 2.调查捐款效果

3.第三，作为慈善组织对捐款者说，对象是白血病儿童患者

2011年4月23日上午宁波市公务员面试试题

第一题，有人说人生就是不停地赶，不停地走，你怎么看第二题，你怎样和同事搞好关系，和睦相处？第三题，材料题，一个人植树造林开荒五年，后来无偿给国家，一个上海人跑大草原给牧民治病很多年，你怎么看？

2011年4月23日下午宁波市公务员面试试题

1, “值”字拆开来就是一个人和一个直，于是有人说做人要直才能体现价值，请谈谈你的看法 2，字数比较多，大致意思是在工作中时常有和同事就某一问题发生分歧的事情，请问你如何处理

3，两个材料，第一个材料是开会，上面在讲下面打瞌睡的一大片第二个材料还是开会，但主讲人讲的生动形象虽然只用了20分钟，但博得满堂彩，请谈谈你的看法感受

2011年4月23号上午浙江省监狱系统面试试题第一题：警察是血与火，爱之歌，你怎么理解。

第二题：漫画，两地政府演讲稿几乎一样，你怎么看。这个曾经考过。第三题：某地水库经常有人溺死，有人说是违法分子所为，你应该怎么做。

2011年4月23号下午浙江省监狱系统面试试题第一题如何构建警民关系

第二题漫画认识与不认识警察的办事效率不一

第三题你在骑车下班路上碰到一个老人摔倒了，你想去救他，但是怕惹麻烦，你会怎么办

2011年3月23号上午优秀村干部面试试题

1、有大学生村官到你村工作，让你负责传帮带，你怎么做？

2、村里有100万元钱的集体资产，你如何处理？

3、村里要发展一个果园，要到邻村征地，邻村群众有意见，你怎么做？

2011年4月24日上午浙江省公务员面试试题材料题，关于油价上涨。第一题：油价上涨的影响。第二题：对油价上涨做个调研。第三题：对油价上涨有什么应对？

2011年4月24日下午浙江省公务员面试试题

1、雷锋精神的意义；

2、组织爱心连队；

3、爱心联队一队员资助一特困生两年后突然不资助了，正值新学期开学，怎么办？

2011年4月24号上午浙江省监狱系统面试试题第一题：被派到偏远的基层工作，怎么看第二题：漫画，一领导在台上说“公鸡能下蛋”，台下的呼应说“我亲眼所见” 第三题：我和同事执行公务的时候，有一群村民阻拦，怎么办？

2011年4月24日下午浙江省监狱系统面试试题第一题：向教育要素质，向素质要警力。怎么理解第二题：漫画：关于官员虚报瞒报可以升官

第三题：退休老职工和老年人的社区里，小区偷窃问题很多。但是居民和警察保安不合作，对警察保安爱理不理，怎么处理。

2011年4月25日上午浙江省监狱系统面试试题

1.监狱人民警察不仅仅是执法者，更是社会工作者，谈谈你的理解

2.忠诚，公正，廉明，奉献，四个词各组织一个活动，具体讲一个活动怎么开展 3.执行公务，你不同意领导安排，提出意见后领导依旧叫你执行，你怎么办？

2010年3月20日上午宁波市公务员面试试题

一、快乐、兴趣、理想的关系。

二、小李新进公务员，以“谦虚低调”为处事原则，这埋头干自己的事，不管别人。平时开会也不发表意见，只知道附和别人。久而久之，同事们都认为他没有进取精神，缺乏主见。你怎么看待他的处事原则，小李应该怎样改进。

三、国家公务员交友问题。

2010年3月20日下午宁波市公务员面试试题 1法治文化与和谐社会的关系

2小吴原来非常优秀，在找到了一个心仪的岗位后逐渐放松了自己。若干年后，开同学会时，她发现自己已经比不上原来的一些同学了。对此，你认为小吴应该如何保持优势，如何进行提高，谈谈你的看法？

3、企业招聘找不到外来务工人员，而高校毕业生又不愿意去企业就业，你怎么看？

2010年3月26日上午浙江省公务员面试试题

材料（简述）：今年以来，很多省的企业招不到工人，出现“用工荒”。

漫画（描述）：一个人处在十字路口中心，路口分别指向“子女就业”，“社会保障”，“薪酬”，“最低工资”。

问题：

1、用工荒出现的原因

2、组织一个 “企业为什么招工难”的调查问卷

3、你是企业人事的主管，现在要招工，你面前的考官就是你想要招工的对象，怎么向他们解释你的企业。

2010年3月26日下午浙江省公务员面试试题关于山海协作经济的材料。

1.对于省委省政府的山海协作政策你怎么看？

2.台州一企业要整体搬迁到丽水，可是该企业的同类项目在其他地区安全事故比较多。领导要你对此做个调研，调研工作完成后，你如何把结果向领导汇报（假设考官就是该领导）？ 3.某省一单位要组织考察团到浙江省考察山海政策，那边负责人是小张。领导让你负责接待，需要先向小张了解情况。你会事先了解什么内容？

2010年3月26日上午省监狱系统面试试题

1.奉献是社会主义核心价值体系的重要组成部分，作为一名人民警察，请你谈谈对奉献的理解。

2.你是一名人民警察，你所在的小区经常发生抢劫案件，影响了居民的日常生活，领导要你调查此事，你怎么开展调查？

3.春秋时代中国就开始了户籍制度。但是现在有人说“户籍制度是经济发展的绊脚石”，你怎么看？

2010年3月26日下午浙江省监狱系统面试题目一、一大段政治语言，建设和谐社会，立党为公，执政为民等等，谈谈对公平、正义的理解

二、你正在主持一个会议，这时闯进一个人，指责一个参会人员，情绪激动，你怎么处理

三、漫画题“网络打手”：用金钱雇人发“诋毁”和“吹捧”的子弹，谈谈你的看法

2010年3月27日上午浙江省公务员面试试题

材料一。上海某方言类节目进行当中，主持人对一外地人说：请你圆润的滚出上海。（大概意思是方言类节目对外地人的排斥）

材料二。目前方言类节目在各个地方很流行，像浙江台，丽水台等都类似节目。（大概意思是此类节目跟风很厉害）

1、谈谈你对方言类节目的看法

2、假如你是政协委员，要在政协委员上提交一份关于方言类节目的提案，首先要做一个调查，要在调查过程中注意哪些问题？

3、你要组织一个关于省各级电视台方言类节目的一次会议，如何准备会议

2010年3月27日下午浙江省公务员面试试题

首先一段材料。主要讲下中国大学生自主创业的比例低以及一些数据。第一题讲下自主创业少的原因。

第二题假如你是学校一个主管，怎么促进你学校学生自主创业。第三题自己讲下自己一个创业项目。

2010年3月27号上午浙江省监狱系统面试题 1.对总理总理提出的：让人民活的更有尊严这句话，谈谈你对“更有尊严”四个字的理解 2.某政府在一片辖区内要开辟“残疾人就业一条街”，领导把此项工作交给你负责，请问你怎么处理？

3.某医院开展“微笑服务百日活动”，医护人员在平日工作中微笑不微笑，都将与奖金挂钩，如果微笑不够，会通报批评，其所在科室也会受到相应处罚，请你谈谈看法。

2010年3月27号上午村官/优秀村干部面试题

1、对村监会有什么看法？

2、如何发挥村监会的作用？

3、有人反映村委会集体资金有问题，让村监会调查，你作为村监会委员，你将怎么处理？

2009年4月11日宁波下午面试试题

1.幸福的定义，除了快乐、健康等，再说出你认为幸福的一个定义，并阐述你的观点； 2.到一个新单位的三位大学生，一位不做事，大家不愿让他做事；一位任劳任怨，老好人，什么活大家都愿意让他做；一位能力很强，既能发挥自己优势，又能提出自己独到见解；谈谈你对这种现象看法；

3.网络的好处和坏处，谈谈你的看法；

2009年4月11日上午宁波面试试题第一题：

关于“如何提高自身修养”，下面有人给出了一些方法。勤学，反思，明辨，（）请你自己再补充一个，说说理由。第二题：

以下是两个大学生刚到单位一个月，两人之间的一次谈话。

大学生甲说：我现在不知道要怎么办，以前都是老师教的，现在什么都要自己做，就不知道该怎么做了。

大学生乙说：我现在很怕做错，常常担心自己会出错，而且越担心越出错。请你就两个人的谈话，说说你的想法。第三题：

一个官员提出“新世纪人才培养”中的有关标准。

首先要有一颗爱国心，然后要有很好的奉献精神，最后要有专业能力和过硬的知识水平，才能更好的为国家做贡献。请你谈谈你的看法。l 2009年4月18日上午面试题目材料题

一、杭州市、区两级财政总计拿出1亿元税收向57万人发放消费券~~~~~~~

二、漫画。大概是人们对发消费券是否能够拉动内需的疑问给材料，一共三道题

第一题谈你对发放消费券的看法

第二题如果你负责相关工作，需要你对发放情况做一个调研，如何做到调研的真实性，可靠性

第三题你负责消费券发放，请你就消费券的发放情况，向上级领导，现场做一个汇报

2009年4月18日下午面试题目

材料：赵洪祝和吕祖善与网民在线交流……等等问题一：你对各级领导“在线交流”、问计于民怎么看

问题二：若你的单位要弄一个在线门户进行交流，你怎么组织（大概是这样的）问题三：有2个不同的意见针锋相对，网络跟帖很多，你怎么办

2009年4月18日上午优秀村干部面试真题

1、对于大学生到农村担任村官谈谈看法

2、如何与大学生村官相处

3、你打算如何给大学生村官安排工作

2009年18日上午监狱系统面试题

材料内容主要是关于一个人毕业后去监狱发现监狱都地处偏僻等等问题第一题：如果你就是题目中的那个人，你会怎么办？第二题：你刚到单位怎么处理同事与管理对象的关系？

第三题：如果有一个管理对象出现了情绪不稳定的情况，你该怎么办？

2009年18日下午监狱系统面试题

一小段材料，大意是说电子眼安装的位置由“暗”变“明”，具体没看清楚问题

1、谈你对电子眼安装的位置由“暗”变“明”的看法

问题

2、好像是组织座谈会，两方发生争执，作为主持人你怎么办

问题

3、对于题中所述现象你不是很同意，但是领导让你去做个关于电子眼存在问题的调研，你打算怎么办

2009年4月19日上午面试试题材料：浦江建立每个干部的档案管理记录问题一关于对浦江建立“干部档案”的看法

问题二如果要完善“干部档案”的内容，你需要做哪些补充

问题三如果领导临时交给你文字处理的任务，但是你没有完成好自己的本职工作，被同事举报，列入了“干部档案”，你会如何处理?

2009年4月19号下午面试题材料：

第一段讲浙江某企业实施内销政策，大量招用农民工，但仍有3万的缺口，特别缺少高级熟练工。

第二段讲农民工返乡2000万，大量农民工没有就业，出现就业困难。有关农民工就业难问题：

1.农民工就业难问题产生的原因

2.政府应该怎样解决这一问题，作为公务员，你的对策？

3.如果让你组织一次农民工职业技术培训，你会怎样组织呢？如何体现针对性和实效性？

2009年4月19号上午监狱系统面试题

第一题：漫画题：4只猫不去抓一只老鼠，谈谈看法第二题：新到一个处室，每个人都各自为政，你应该怎么做第三题：新到一个岗位，怎么开展自己的工作

2009年4月19日下午监狱系统面试题

7.2011面试真题篇七

1、图书馆对所有读者免费，有乞丐拾荒者进入，部分读者有意见，馆长说，我没有权利让人离开，你有权选择离开。据此谈下看法。

【点评】“贴近时代，导向性强。”江苏省政府副秘书长朱步楼表示。这一题取材自不久前发生的新闻，其实是对考生公共服务意识的考察。朱步楼表示，目前我们的政府正在建设服务型政府，需要公仆意识和服务意识，向不同的人提供均等化服务，这道题考察的就是考生的平等、公平意识。

2、单位派挂职：问你选基层还是上级去挂职锻炼，选择并且说明理由。

【点评】江苏省政府副秘书长朱步楼告诉记者，这道题考察的是考生的“自我认知”，如何能够认识到自己的优缺点，然后在不同的岗位上补充自己的经历，充分成长，发挥最大作用，这也是当前公务员建设的重大课题。

3、你和朋友接到录取通知书，距离报到还有一段时间，上班之前你们打算搞次既有意义又愉悦身心的活动。如何实现。

【点评】“细微中见差别，温和中见新意。”这是江苏广播电视大学党委书记彭坤明对题目的评价，他认为今年的题目更有新意。比如说这道题，虽然看起来很温和，很生活化，但是组织活动如何体现文化品位，如何把整个活动组织好，对考生组织能力的考察还是很全面的。

江苏省教育厅副厅长丁晓昌表示，这道题目很灵活开放，组织什么样的活动很关键，比如郊游远足、看《建党伟业》等有意义的活动和“掼蛋”等活动是不一样的。江苏省政府副秘书长朱步楼认为，这道题考察考生是否能尊重朋友，主动沟通，听取意见。在这个基础上还能看出策划、组织协调、领导能力。

4、端午期间你值班，局长不在，有人篡改单位惠民政策信息，网上又有人跟帖甚至故意诋毁，你怎么办?

【点评】对于这道网络事件题目，江苏省教育厅副厅长丁晓昌认为很有“现实性和针对性”，因为目前处于社会矛盾多发期，在诸多社会突发事件中，网络的重要性凸显。公务员在面对网络时，是否具有责任意识就非常重要。江苏省政府副秘书长朱步楼也表示，这道题目除了考察考生的责任意识外，还考察考生判断事件、积极应对，分析问题解决问题的能力。“除此之外，还考察公务员解决问题的‘有效性’。”江苏广播电视大学党委书记彭坤明表示，在当前一些热点事件中，有些责任人也有解决问题的责任意识，但是有时措施不当，应对不得法，反而会扩大整个事件。

6月12日江苏公务员面试真题：

1、人类敬畏自然、个人敬畏生命、执政者要敬畏民意，请你从公务员职业这个角度谈谈看法。

2、单位要强化制度管理，让你制定相关文件，一些同事听信了传言，觉得会损害自己利益，于是找你理论，你如何办？

3、工业园区为引进人才，进行“千人计划”，某专家准备带项目和团队入住园区，园区召开座谈会，如何接待，做好服务，请问你从哪几方面提出建议？