学习贯彻市教育工作会议精神汇报

学习贯彻市教育工作会议精神汇报（精选13篇）

1.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇一

贯彻落实省、市农业农村工作会议

精神有关情况汇报

省、市农业农村工作会议已先后召开，为贯彻落实好省、市工作会议精神，现将有关情况汇报如下：

一、省、市农业农村工作会议精神

（一）省农村工作会议精神

1月20日，全省农业农村工作会议在南昌召开，省委书记苏荣出席会议并作重要讲话，省委副书记、省长吴新雄出席了会议，省委常委、副省长陈达恒作了工作报告，会议表彰了2010年全省农业和农村工作先进单位和个人。我县周遐光县长、祝伟坚副主席、农工部陈国健、造林绿化先进个人徐胜意参加了会议。

苏荣书记在讲话中指出，做好当前和今后一个时期我省农业农村工作，要强化一个意识，就是要强化“重中之重”意识，进一步增强做好“三农”工作的责任感和使命感。首先，要从党和国家工作的全局出发，进一步强化“重中之重”意识。其次，要着眼于我省实现科学发展、进位赶超、绿色崛起，进一步强化“重中之重”意识。再次，要把强化“重中之重”意识，贯彻落实到“三化同步”的重大决策中，即同步推进工业化、城镇化和农业现代化。

苏荣书记在讲话中强调，做好当前和今后一个时期我省农业农村工作，要做好五篇大文章。一要大力发展现代农业，进

1一步提高农业综合生产能力和比较效益；二要大力加强农田水利基本建设，进一步夯实农业发展基础；三要大力推进生态建设，进一步优化全省生态环境；四要大力搞好城乡统筹，进一步促进城乡经济社会一体化；五要大力维护农村稳定，进一步夯实全省社会稳定的基础。

陈达恒副省长在工作报告中全面总结了去年“三农”工作成绩，要求各地进一步理清工作思路，2011年全力打好“五大战役”，努力实现“十二五”的良好开局。第一，要以保障粮食安全和农民增收为目标，打好“增产增收主攻战”；第二，要以提高农业综合生产能力为重点，打好“农田水利建设大会战”；第三，要以“一大四小”工程建设为载体，打好“绿色生态持久战”；第四，要以加快城乡统筹为中心，打好“新农村建设总体战”；第五，要以增强农村发展后劲为动力，打好“农村改革攻坚战”。

（二）市农业农村工作会议精神

2月26日，全市农业农村工作会议在市会议中心主会场召开。市委书记蔡晓明就全市农业农村会议作了重要批示，市长董仚生出席会议并作重要讲话，副市长胡汉平作工作报告，会议由市委常委、市委秘书长汪东进主持。会议表彰了2010全市农业农村工作先进县（市、区）。我县分别荣获“2010全市农业产业化经营和招商引资先进县（市、区）”和“2010全市农村生态建设先进县（市、区）”两项先进。我县周遐光县长，魏文攻副县长，农工部、农业局、林业局、水利局、扶贫办、开发办等单位主要负责人和23个乡（镇、街道）党委

书记参加了会议。

胡汉平副市长在工作报告中全面总结了我市“十一五”时期农业农村工作所取得的成绩，提出我市“十二五”时期农业农村工作的主要预期目标是：“打造一个强市，实现六个突破”。“打造一个强市”，即：进一步增强农业综合生产能力、综合效益和综合竞争力，到2015年将我市初步打造成现代农业强市，使我市农业更发达更有竞争力、农村更生态更文明、农民更宽裕更幸福。“实现六个突破”，即到2015年，全市农业增加值突破200亿元；农民人均纯收入突破10000元，实现翻番；粮食总产突破65亿斤；规模以上农业企业突破600家，新增市级以上龙头企业200家，年销售收入过亿元龙头企业达到50家以上，其中过30亿元企业实现零的突破；新农村建设村点突破5000个，全市覆盖面达到2/3以上；森林覆盖率突破63%。

胡汉平副市长在报告中指出2011年全市农业农村工作的具体措施是：突出一个重点，实施三大建设，加强四项保障，推进四项改革。“突出一个重点”：即农业产业化。“实施三大建设”。一是农业基础设施建设；二是“一大四小”工程建设；三是新农村建设。“加强四项保障”：一是加快推进基层农技推广体系建设，为农业农村经济发展提从专业技术保障；二是认真实施涉农民生工程，为农村经济发展提供民生保障；三是扎实做好人口计划生育工作，为农村经济发展提供良好的人口环境保障；四是扎实做好农业“四防”工作，为农村经济发展提供安全保障。“推进四项改革”：一是深入推进集体林权配套制度改革；二是积极推进农口系统国企改革；三是积极推进农村金融改革

和政策性农业保险发展；四是深入推进小型农田水利管理体制改革。

二、贯彻落实省、市会议精神的建议

建议县委、县政府近期召开全县农业农村工作暨新农村建设工作会议，全面部署我县2011年农业农村工作和新农村建设工作。

（一）会议时间

2011年3月上旬

（二）会议地点

法院中心会场

（三）参会人员

县委书记或县长，县四套班子分管领导，县委各部门、县直各单位主要负责人，各乡（镇、街道）党委书记、分管农业和新农村建设领导，受表彰单位和2011年有新农村村点建设的村（居）主要负责人。

（四）会议主要内容

1、宣读表彰决定并颁奖

2、对县级农业龙头企业授牌

3、县委常委、副县长魏文攻作工作报告

4、县委或县政府主要领导讲话

附：

①县新农村建设先进乡镇、村居评选名单

根据省、市新农村建设的要求和我县新农村建设考评方案，县新村办2010年12月中下旬对全县23个乡（镇、街道）1

43个村点进行了考评，根据考评评分结果，报县社会主义新农村建设领导小组研究，评选出了2010新农村建设先进乡（镇、街道）6名和先进村（居）10名。

新农村建设先进乡（镇、街道）

第一名：大南镇

第二名：毛村镇、洋口镇

第三名：永丰街道、沙田镇、壶峤镇

先进乡（镇、街道）奖金：第一名3万元、第二名各2万元、第三名各1万元，共计10万元。

新农村建设先进村（居）

下溪镇溪滩村东阳乡竹岩村

排山镇墩头村吴村镇前村村

枧底镇畈上村铜钹山镇小丰村

大石乡十字弄村泉波镇梧桐坞村

湖丰镇徐家村丰溪街道三都村

先进村（居）奖金：各奖5000元，共计5万元。

②县级农业龙头企业名单（22家）

广丰县龙溪农业综合开发有限公司

江西鸿佳农业发展有限公司

江西林氏有机庄园发展有限公司

江西兆福农业科技有限公司

江西雄利农业发展有限公司

江西永和农林开发有限公司

江西省朝辉园林绿化有限公司

广丰县祺乐农业开发有限公司

广丰县翠松獭兔生态养殖有限公司

广丰县吉盛夏布纺织厂

广丰县强丰果园良种场

广丰县艺苑花卉有限公司

广丰县博锐果业有限公司

广丰县子龙种养专业合作社

广丰县畈上养猪专业合作社

广丰县佳盛养殖专业合作社

广丰县荣华农业养殖专业合作社

广丰县高武农业综合开发专业合作社

广丰县博马果树种植专业合作社

广丰县云发农业种养专业合作社

广丰县丰红绿色农业农民专业合作社

广丰县田园林业专业合作社

（五）会议经费

预计共需经费21000元，其中：会议材料费6600元，会标200元，文件袋600元，礼仪小姐工资2000元，农业龙头企业、新农村建设先进乡（镇、街道）和村（居）奖牌7600元，鲜花、茶水等1000元，村居与农业企业参会人员用膳3000元。

2011年3月4日

2.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇二

刘延东同志强调, 要加强领导, 周密组织, 精心部署, 注重实效, 以积极进取的奋斗精神、求真务实的科学精神和勇于探索的创新精神, 把全国教育工作会议精神和《教育规划纲要》学习宣传好、贯彻落实好。贯彻落实《教育规划纲要》任务繁重复杂, 必须加强顶层设计, 全面规划部署, 分步有序推进;必须落实领导责任, 完善协调机制, 强化督导检查;要开展调查研究, 制定配套政策, 细化部门和地方工作任务, 构建分工明确、相互支持的工作体系;要系统规划, 重点突破, 扎实开展各项改革试点;要启动实施教育发展项目, 精心设计, 精细管理, 使每一个项目都成为得民心、惠民生的项目, 成为让人民群众满意、为教育发展增添后劲的项目;要建立相互衔接的教育规划体系, 完善分区域教育规划, 制定学前教育、义务教育、普通高中教育、职业教育、高等教育、继续教育和民办教育等七个分领域专题规划;要拓宽经费来源渠道, 切实加大教育投入, 通过科学配置、严格监管, 提高经费使用效益;要把提高质量作为教育改革发展的核心任务, 加强教育质量管理, 形成涵盖各级各类教育的科学质量标准体系, 健全以教师、教材、教法为重点的质量保障体系, 完善政府、学校、家长共同参与的质量监测体系, 推动教育事业走内涵式发展道路。贯彻落实好《教育规划纲要》, 应坚持从实际出发, 只要符合中央确定的原则精神, 只要有利于教育事业科学发展, 就要振奋精神, 大胆探索, 勇于实践, 敢于突破, 以坚持不懈的努力开创教育改革发展新局面。

教育部下发通知, 要求全国教育系统认真学习贯彻全国教育工作会议精神, 全面实施《教育规划纲要》。一要大力学习宣传会议精神和《教育规划纲要》, 把思想和行动统一到中央的要求和部署上来。二要切实加强组织领导, 统筹推进贯彻落实。三要积极推进改革创新, 有序开展教育体制改革试点。四要抓紧启动实施重大项目, 切实加强关键领域和薄弱环节。五要认真制定实施方案和配套政策, 确保中央决策部署落到实处。六要完善体制机制, 强化督促检查。

3.学习贯彻全国人才工作会议精神 篇三

广西科协主席郑皆连:

把政策制定好,把人才使用好

我区的中国工程院院士郑皆连认为,这次中央召开全国人才工作会议,中央政治局常委悉数出席,会议规格很高,说明中央对人才工作的高度重视,这是推动我国特色社会主义建设的一个重要举措。

郑院士说,虽然近年来我国在人才工作上取得了较大成就,但与我国经济社会发展需要相比还有很多不适应的地方。我们要深入学习贯彻全国人才工作会议精神和实施国家人才发展规划,努力做好广西的人才工作。郑院士提出三点建议:

第一,要制定更加优惠的政策吸引国内外人才。广西是欠发达地区,在经济条件上不具有优势,要想吸引人才必须制定更加优惠的政策,为人才干事创业搭建舞台,确立人才竞争的比较优势。但必须立足实际,广西的博士学位授予点加起来都不及兰州大学多,我们想在短期内超过发达省区是不现实的。因此,制定更有吸引力的人才政策是关键。

第二,要充分发挥现有人才的作用。我区的科技创新情况不理想,近十几年来独立完成的科研成果评上国家科技进步二等奖的非常少。我们要克服人才使用上的官本位思想,对那些科技上有成果、科研发展上有潜力的人才,不要急于直接放到领导岗位上去。我们常看到高校里有一些科研骨干人才,刚在学术上有所成就,显现出极大的发展潜力,就都担任领导干部去了,形成一种不好的风气,稍有成就回报的就是领导岗位。实际上,把在科研上有才华的人提拔到领导岗位上,实际就宣告了其研究生命的结束。而目前对于广西来说,领军人才比领导干部更缺乏,更需要,两相比较,我们更应着力于培养领军人才,培育知名的学术权威。

第三,要切实发挥离退休高层次人才的作用。广西的高层次人才非常缺乏,但另一方面,却是一大批专家级的离退休人才资源没有得到充分的开发。这些高级离退休人才专业功底好、工作经验丰富、身体健康、能适应工作需要,很多当年都是该领域、该行业的学术技术带头人,如今在家颐养天年,没有发挥作用的舞台。用好这些人才,让他们继续发光发热,这关系到制度设计的问题,必须制定出台相关政策,给予他们合法的身份,充分调动他们的工作积极性,保护他们的劳动成果,让他们得到合理的报酬。

在谈到创新型人才问题时,郑院士说,我们的教育不要把学生变成考试机器,没有想法,不敢打破权威。创新型人才应该是不完全崇拜权威和书本,有自己的想法,能干出惊天动地的事业。

桂林电子科技大学校长、

全国杰出专业技术人才周怀营:

做好引才、用才、育才,

推进人才强桂战略

桂林电子科技大学校长周怀营认为,全国人才工作会议的召开和《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》的实施,是我国人才工作新的里程碑。结合学校自身实际,他认为应着力抓好以下几方面的工作:

一、着力搭建“引才”平台,不断提高人才层次

要积极出台人才引进优惠政策,完善高层次人才引进的新机制,以重点支柱产业和高等科研院所急需紧缺的专业人才为重点,大力引进国内外高层次人才,认真落实引进人才相关待遇,对引进高层次人才和优秀拔尖人才给予安家补贴、科研启动费和专项资助,并妥善安排引进人才子女的就学、住房等问题。桂林电子科技大学在去年成功聘请了中国科学院院士、国际宇航科学院院士、2009年度国家最高科学技术奖获得者孙家栋院士出任名誉校长;还成功引进国内某重点高校的生物医学工程团队,这个团队的引进填补了广西生物医学专业领域的空白。事实表明,高端人才的引进,对桂林电子科技大学乃至广西高层次人才引进工作起到了积极的辐射影响作用。

二、着力搭建“用才”舞台,不断激发人才活力

用好人才,是人才战略的核心问题。当前广西要紧紧围绕北部湾经济区和中国-东盟自由贸易区发展需求,探索人才培养使用的新机制,构筑区域性人才高地,以人才的优先发展引领区域经济和社会事业的科学发展。具体而言,一方面要进一步深化人事制度和分配制度改革,建立以业绩为重点,综合考察品德、知识、能力要素的社会化的人才科学评价机制,不断完善人才激励机制;另一方面要坚持以用为本,加大公开竞争性选拔力度,建立以公开、平等、竞争、择优为导向,有利于人才脱颖而出的人才选拔使用机制。广西自1998年以来,已经面向全国进行了五次“公选”,日前,2010年广西第六次全国“公选”已开始,将提供377个领导干部职位,是有史以来规模最大的一次公选,我相信这一举措必将有利于推动广西科学用人的良好发展趋势。

三、着力加大“育才”力度,不断提升人才素质

要把科教兴桂、人才强桂作为经济社会发展的主战略。一方面要大幅度增加教育投入,特别是要加大对高等教育在人、财、物和政策上的扶持和帮助,为高素质人才培育提供良好环境;另一方面,要创新人才培养的方式,采用产学研合作、挂职交流等多种形式,实现人才培养和经济效益的互惠双赢。桂林电子科技大学自2007年以来,成功实施“科技特派员”制度,派驻科技骨干到梧州、北海、柳州、桂林等城市大型企业挂职,了解企业需求,帮助企业解决生产、管理、研发等方面的实际问题,收到良好效果。

广西大学副校长、教育部长江学者奖励计划特聘教授、

全国杰出专业技术人才陈保善:

能否赢得竞争主动,关键在于

拥有什么样的人才

广西大学副校长、广西亚热带生物资源保护利用重点实验室主任陈保善认为,人类世界的发展,自有历史记录以来,还从来没有以像今天的速度在演变,像今天这样依靠科技的进步。许多百年前甚至几十年前的科学幻想,在今天已经成为现实。然而,过去两百年的工业革命轨迹,包括我国过去三十年所创造的经济奇迹,在今天也遇到了拐点,不能再以过度的资源消耗去支撑新的发展。转变经济发展方式,是直面今天的发展瓶颈所能做的唯一选择。而实现经济发展方式转变,必须要有相应本领的人。所以,我们国家今后发展得怎么样,能否在激烈的国际竞争中赢得主动,关键在于我们拥有什么样的人才。

陈保善指出,党中央、国务院颁布《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》,为我国今后的人才工作描绘了蓝图,这对我们从人口大国走向人力资源大国,进而发展为人才强国,指明了方向。

陈保善说,把人才作为经济社会发展的第一资源,这是人才发展规划纲要的核心。纲要提出的“服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发”,是我国人才发展的指导方针。按照这个思路,国家将会在不同的层面作出制度安排,加大人才发展资金投入,大胆引进使用海外高水平拔尖人才,完善人才培养、使用和评价机制,按发展的需要培养和储备各个层面的人才队伍,保证到2020年时,培养造就数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,进入世界人才强国行列。

陈保善认为,人才作为一种资源,具有流动的属性,尤其是顶级人才。对于这批高端人才,应该在全球范围去招聘,按市场规律办事,给出有竞争力的待遇,提供发挥才干的足够舞台。人才也有地域属性,所以也要重视培养本土人才。

4.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇四

一、认真学习，深刻领会市委经济工作会议精神，树立“争当科学发展的排头兵”的进取意识。2月21日，在局党委书记、局长康国雄主持下，分别召开了局党委会和机关全体干部及直属单位党政负责人大会，详细传达了市委经济工作会议，原原本本学习了张文雄书记和张自银市长的重要讲话。在局党委会上，与会人员就如何将市委经济工作会议精神落实到具体的体育工作中去，展开了广泛而热烈的讨论。大家在发言中谈到过去的一年衡阳经济社会发展所取得的巨大成就和衡阳体育事业发生的巨大变化，都感到由衷的骄傲和自豪，对衡阳未来的发展充满信心和激情，表示一定要抢抓机遇，巩固和发展体育事业的大好形势，以服务“四化两型”建设为目标，以“争当科学发展的排头兵”的进取精神、开拓精神，扎实工作，推动衡阳体育工作再上新台阶。局党委书记、局长康国雄最后强调：贯彻市委经济工作会议精神，重点要抓好三个环节，首先，要抓好学习传达，用市委经济工作会议精神统一大家的思想，增强责任感、紧迫感、危机感，树立进取意识、创新意识、改革意识，紧紧依靠项目、市场、科技、群众这四股力量，推动体育事业加快向前发展，争当科学发展的排头兵；第二，要进一步明确新一年、新时期体育工作的努力方向和具体工作重点，放眼衡阳发展的大局，立足体育事业的现状，完善2011年和“十二五”工作规划，制定切实可行的工作措施，确保各项任务出色完成；第三，要狠抓落实，在全体党员中深入开展以“从我做起，向我看齐，争当科学发展排头兵”为主题的创先争优活动，在全体干部中继续深入开展以“忠、正、实、廉”为主要内容的作风建设活动，不断改进干部作风，凝聚大家的智慧和力量，把市委、市政府交给的各项任务落到实处，使体育系统的各项工作取得实效，让人民群众获得实惠，实现“人本发展”。

二、准确把握，牢牢抓住2011年工作重点，改革创新，力争新周期取得“开门红”。2011年是“十二五”时期开局之年，也是新的省运会周期的第一年，我们必须立足更高的起点，瞄准更高的目标，统筹谋划，迎接新一轮的挑战，努力把群众体育、竞技体育、体育产业、设施建设等推向新的发展阶段。

（一）以贯彻实施国务院《全民健身条例》为契机，促进群众体育事业更好更快发展。

1、认真落实“三个纳入”，即：把全民健身事业纳入国民经济和社会发展规划，把全民健身工作经费纳入财政预算，把全民健身工作纳入政府工作报告。进一步推动各级政府尤其是县区政府履行公共体育服务职能，工作汇报《市体育局关于贯彻落实市委经济工作会议精神的情况汇报》。

2、大力加强社会体育指导员队伍建设，在完善对乡（镇）街道体育专干队伍管理的同时，推动机关、大中型企业配备体育专干，不断扩大群众骨干队伍。

3、继续加强全民健身设施建设，积极向省局、国家体育总局争取全民健身广场、农民体育健身工程等更多的资助项目，同时，抓好对现有设施的管理。

4、积极推动全民健身活动广泛开展，利用元旦、春节、“五一”、端午节、全民健身日、国庆节等重大节假日，组织开展富有特色、群众喜爱的全民健身竞赛活动，打造群众体育活动“品牌”，吸引更多市民参与，让体育成为强身健体、愉悦精神、提高生活质量、实现全面发展的重要手段，成为小康生活的重要内容。

（二）以备战省十二运会为中心，改革训练体制，创新运行机制，加大培养体育后备人才工作力度。

1、扬长避短，抓好竞技体育项目的调整和布局，推动体育后备人才基地建设，提升体育后备人才培养质 量。

2、突出重点，加强教练员队伍建设，对重点项目、优势项目，要引进一批年轻教练，充实到训练一线。

3、注重实效，推动“强县、强校、强项、强人”建设，并以此促进“一县一品”和“一校一品”工程的深入实施，进一步整合资源，优化布局，完善“举市体制”，提高竞技水平。

（三）以国务院《关于加快发展体育产业的指导意见》为指针，加快发展体育产业。

1、创新机制，完善管理，抓好体育场馆经营，以场馆为依托，拓展体育培训市场、健身娱乐市场、体育用品市场等，力争场馆经营收入比去年提高20%以上。

2、继续抓好体育彩票发行工作，在省体育彩票管理中心的领导下，进一步发挥县市的积极性，扩大农村市场；进一步建好城区的销售网络，不断增加彩票市场份额。

3、加快成立体育产业开发中心，按市场化运作模式，开发体育中介、竞赛表演、体育旅游等市场，逐步使其成为体育经营的示范点。

（四）集中力量办好市第九届运动会。加强组织领导，广泛宣传发动，完善管理措施，精心筹备策划，确保大会隆重、热烈、安全、圆满，使市九运会成为全市人民的盛大节日。

（五）积极向市政府争取，尽快启动体育中心第二期工程建设。

三、以优化结构、提高素质为目标，大力抓好党员干部队伍建设，为发展体育事业提供组织保证。

（一）按照“推进科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强支部建设”的要求，在基层党组织中深入开展创先争优活动，教育、引导广大党员在发展体育事业中创先争优，抓好支部班子建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

5.*镇贯彻市组工会议精神情况汇报 篇五

全市组织工作会议召开以来，**镇深入学习贯彻组工会议精神，牢牢把握改革创新的灵魂实质，认真做好四个落实。一是在思想上落实。全市组工会议后，迅速召开会议进行了传达学习，深刻领会会议精神，充分认识了组工干部必须要开拓创新、狠抓落实、锐意进取、扎实工作的重要性。二是在思路上落实。认真对照今年的工作安排，自上而下找差距、查不足、理思路，重新确立了“强自身素质，树精品意识，提质量标准，创特色品牌”的组织工作思路。三是在行动上落实。认真向党委汇报了会议精神，重新修改制定了全年组织工作计划和要点，确定了重点调研课题和重点突破项目，并详细制定了落实措施，确保将全市组工会议精神落到实处。四是在结果上落实。要以饱满的热情、昂扬的斗志，全身心地投入2006年的组织工作中，力争标准高，要求严，作风硬，结果实，开创组织工作新局面。

2006年，**镇组织工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六大、市委九届八次会议精神和全市组工会议精神，以“干群联心”活动为重点，坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、执政能力建设，不断增强全镇各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为完成市委、市政府和镇党委政府确定的各项工作任务提供坚强的组织保证。重点做好以下工作：

一是贯彻一条主线，即全面贯彻落实“干群联心”工作。在不断巩固扩大先进性教育活动成果的基础上，积极探索干部管理新机制，通过制定实施意见、工作方案等让干部和群众有机联系起来，把干部工作的好坏交给服务对象来评判，让干部和服务对象连成一起，统一成整体，形成有效的约束管理机制，切实转变干部工作作风，牢固树立起“公正型、学习型、创新型、实干型、廉洁型、奉献型”的“六型”干部新形象，全力打造“服务”型政府。

二是突出二个重点。

1、做好党员发展工作。在党员发展中，严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针来发展党员，在严格入党条件、入党程序的基础上，采取“机关干部包人、总支书记包区、党委委员包片”的办法，严格入党程序，严格审核制度，扩大发展范围，加大培训力度，高起点发展，高标准要求，积极把思想觉悟高、文化程度高、群众威信高的青年农民和致富能手作为重点培养对象，有效解决个别支部发展党员难的问题，并积极推行党员发展“一听、一查、三会签、一公示”（听取党内外群众意见；查看发展党员各阶段的会议记录；村支部书记、总支书记、包区领导共同签字；在各个环节实行公示制）制度，堵塞可能出现的漏洞，保证党员的质量。2006年计划新发展党员55名。其中新的社会阶层党员3名，妇女党员5名，“双强”党员37名，镇直单位党员10名。

2、做好干部教育管理工作。在干部教育管理中，坚持以“加强学习、提高能力、服务中心”为出发点，狠抓干部作风建设。一是通过集中学习、召开民主生活会、中心组理论学习和电教化教育等形式，组织班子成员认真、系统地学习党章、组织法、党内监督条例等理论知识，并要求班子成员记学习笔记，写心得体会。二是采取集中教育和短期培养相结合的办法，以“三五例会”为依托，坚持党员活动日制度和“三会一课”等制度，以政治理论、法律知识、农业科技知识和实用技术等为重点，有针对性地开展党员干部教育培训工作，引导广大党员干部在学习和实践中不断掌握新知识、积累新经验、增长新本领。三是定期举办两委干部培训班，有针对性的进行培训，并采取“抓两头促中间”的办法，举办先进村支部书记(村委主任)经验交流会、后进村支部干部座谈会，有效提高了两委干部的团结合作意识，增强了班子的战斗力。四是以远程教育为载体，以科学技术为动力，继续开展科技致富交流活动，通过播放农业实用技术片等形式，提高党员干部自富带富能力，积极营造“学科技、用科技”的氛围，激发群众参与致富的热情。

三是抓好三项工作。

1、抓好“三级联创”工作。按照“抓强村、带弱村、治乱村”的工作思路，认真落实市委《关于开展“百强村”创建活动的意见》、《关于开展“驻村帮扶”工作的意见》、《关于对部分村基层组织建设进行案件整治工作的意见》的文件精神，指导强村确立更高的工作标准，实现集体经济更强、服务群众更优、群众生活更好的目标；加大对弱村帮扶力度，采取政策上帮助、资金上帮扶等措施，帮助弱村积极探索发展路子；下大力气抓好乱村组织建设工作，采取选派工作组入驻到村、班子成员重点联系等形式，在吃透村情民意的基础上，积极解决乱村的基层组织建设，得到“乱村变稳、弱村变强、强村更强”的目标。同时严格程序，严肃纪律，做好镇党委换届工作。

2、抓好非公有制企业建制工作。认真贯彻落实市委关于加强非公有制企业建立党组织的意见，积极探索非公有制企业党建工作新方法，把党建工作与培育企业文化，加强精神文明建设有机结合起来，早安

排，早部署，早摸底，早动手，切实加强党对非公有制企业的领导核心作用。同时，坚持“一边干业务，一边搞调研”的原则，积极听取民意，了解民情，做出切合实际的分析和判断，在完成调研课题的基础上，不断推动组织工作创新。

6.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇六

天平街道中心小学 2014.11.24 为了贯彻落实我区2014年教育工作会会议精神，我校高度重视，认真贯彻落实领导讲话精神，明确新学年教育教学任务和工作重点，创新思路，狠抓落实，全面提高我校教育教学质量。结合实际，现将我校贯彻落实区2014年教育工作会议精神情况总结如下：

一、加强学习，明确任务，认真传达落实教育工作会议精神。

学校于11月4日分别召开了校委会、全体教师大会。会上校长认真传达了会议精神，组织广大教师学习了领导在全区教育工作会议上的重要讲话。广大教师深刻领会了文件精神，提高了认识，统一了思想。校长对我校2014年的学校工作提出合理化意见，阐明了今年学校各项工作目标和整体工作思路。

二、成立组织，明确分工，落实责任制。

1、成立以校长为组长，业务和德育副校长为副组长，教导主任、教科室主任、少先队辅导员为成员的教学工作领导小组，全面抓好学校工作。

2、业务副校长做好校长的助手，全面负责学校教育教学工作。教导主任主抓学校教师的常规教学工作，做到周查月结，及时反馈。重点抓好五年级的教学工作，实现学制的平稳过渡。教科室主任主抓教科研工作，积极开展“比、学、赶、超”活动，通过老教师传帮带、教学探讨、上教学公开课等活动，提高他们的业务能力，带动培养一支教育教学业务骨干。

3、德育副校长为组长全面负责学生的德育工作，全面推进素质教育，切实抓好体卫艺工作，及时协调少先队辅导员构建社团活动、艺 术节、体育节等活动。积极发挥家长委员会的职责，利用好家长资源，建立起学校与家庭、社会的密切联系，形成家校共育的最大合力，提高学校工作的社会满意度。

4、成立以总务主任、少先队辅导员、保卫科长、工会主席为成员的安全工作领导小组，具体负责学校安全工作，层层承包，签订安全责任书，明确职责，责任到人。确保在校内不出现重大安全事故。

三、本学年教学工作目标：

一是加强领导班子队伍的管理和建设，实行岗位目标责任制。二是加强教师队伍建设，建立健全各项规章制度，用制度管理人、激励人。

三是加强教学教研队伍建设，开展丰富多彩而又扎实有效的教学教研活动。建设一支高素质的教师队伍，提高课堂教学效率，高质量的完成教育教学成果。力争探索出一条通过课堂教学完成教学任务，提高课堂教学效率，减轻学生负担，提高教师素质，全面提高教育教学质量的路子。

四是加强学校文化及规范化建设。依托学校新建，积极协调各部门加强学校规范化建设。

7.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇七

党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会, 对于我们党团结带领全国各族人民继续全面建设小康社会, 加快推进社会主义现代化建设, 开创中国特色社会主义事业新局面具有深远意义。2012年11月26日, 湖南省中小学教师继续教育指导中心组织全体干部职工召开专题会议, 深入贯彻学习十八大精神。

会议由湖南省继教中心党支部书记贾腊生主持, 他指出, 认真学习贯彻党的十八大精神, 关系党和国家工作全局, 关系中国特色社会主义事业长远发展。教育系统学习好、宣传好、贯彻好十八大精神, 是全面贯彻党的教育方针, 全面落实教育规划纲要, 推动教育事业科学发展, 建设教育强省, 办好人民满意教育的迫切需要。

会上, 大家认真学习了十八大的相关文件, 贾腊生书记对文件精神进行了深入的解读。他强调, 中心全体干部职工一定要在深入学习宣传上下功夫, 要把组织开展十八大精神的学习, 作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务, 切实抓紧抓好。在认真学习的基础上, 要以十八大精神为指导, 以此次十八大精神专题会议为契机, 密切联系中心的工作实际, 进行深入研究和思考, 他还要求全体党员同志要将此次集中学习与今后的自主学习相结合, 根据中心党支部的统一部署认真写出全面深刻的学习心得, 使十八大精神贯彻落实到工作实际中去, 进一步推动中心工作再上新台阶。 (湖南省中小学教师继续教育指导中心办公室)

8.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇八

会上，第十七届中央委员会委员、国家安监总局党组书记、局长李毅中传达了党的十七大报告精神；中央纪律检查委员会委员、国家安监总局党组成员、国家煤矿安监局局长赵铁锤传达了中央纪律检查委员会工作报告精神；国家安监总局党组成员、副局长王德学传达了党的十七大关于修改《党章》的说明。

国家安监总局党组副书记、副局长王显政主持大会，总局党组成员、副局长孙华山，总局党组成员、中纪委驻总局纪检组组长赵岸青，国家煤矿安监局副局长王树鹤、彭建勋出席了会议。

会上，李毅中代表总局党组讲述了学习党的十七大报告的初步体会，并结合全国安全生产工作，提出了今后五个方面的工作要求：

一是要坚持安全发展，完善丰富安全生产理论。要认清安全发展的艰巨性，始终保持清醒头脑，坚持“两分法”、“两点论”，要慎言成绩、不轻言好转。要站在时代高度，研究解决新矛盾新问题，切实推动安全发展。全面认识工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展的新形势新任务，深刻把握我国发展面临的新课题新矛盾。要从实际出发，进一步深化和丰富安全生产理论。

二是要健全安全生产的保障体系，构建长效机制。要法律法规体系，深入开展法制宣传教育，形成自学守法的社会氛围。健全政策措施体系，建立科学合理的能源资源利用体系；建立健全资源有偿使用和环境的补偿机制。健全安全监管监察体系，积极探索安全生产综合监管的科学方式和有效途径，进一步加强与相关部门的配合协调，更好地履行国家赋予的职责。健全目标指标体系，要抓紧研究制定2010年实现安全生产明显好转、2020年实现根本性好转的主要标志和具体指标。

三是要持续深入排查治理隐患，深化煤矿、道路交通等重点行业领域安全整治攻坚。加大隐患排查治理力度，要从企业、政府两个层面建立隐患排查分级管理和重大危险源分级监控制度，做到隐患排查治理制度化、经常化，要把防范严重自然灾害引发事故灾难作为安全生产的重要环节，有效遏制重特大事故发生。继续狠抓煤矿安全这个重中之重，把煤矿瓦斯治理推向煤层气抽采利用的新阶段，建立小煤矿正常的淘汰退出机制，坚决关闭非法和不符合安全生产条件的煤矿，规范整合技改，推动调整结构优化，加快实现煤炭工业的现代化、规模化。持续深入开展工业、交通运输等行业领域安全专项整治。

四是要贯彻转变经济发展方式，解决安全生产深层问题，提升重点行业安全生产水平。要把安全生产纳入国家、地方、行业和企业发展战略规划，同步实施，同步实现。加快调整结构、淘汰落后生产能力。加快安全生产的重大科技攻关，加强对重点行业的指导，督促各类企业加强安全基础管理。

五是要落实企业主体责任和政府监管责任，实现安全生产况持续稳定好转。以人为本首先要以人的生命为本，把人民的生命安全放在首位。安全生产为了人民群众生命财产安全，同时又必须调动和依靠人民群众的积极性，建立在全党全社会大力支持、共同参与和广泛监督的基础上。要强化责任意识，落实责任制，对企业要开展安全诚信评价，对政府和相关部门要实行“一岗双责”，把安全生产纳入体现科学发展观的政绩业绩考核。

9.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇九

为迎接省委办公厅、省政府办公厅近期对我市贯彻落实会议精神的督促检查，我区积极行动起来，对照通知要求，现将自查情况汇报如下：

一、认真贯彻落实省教育工作会议精神，积极营造全社会关心重视教育的良好氛围。

1、认真学习研究，加大宣传力度，努力使会议精神深入人心。省教育工作会议上，我区捧回了“省教育工作先进区”的铜牌，我们认为：荣誉是对我区教育工作取得成绩的肯定，但代表过去;荣誉更是对我区今后教育工作的激励与鞭策。区委、区政府及教育部门领导首先认真学习《中共江苏省委、省人民政府关于加快建设教育强省率先基本实现教育现代化的决定》文件精神，深入研究分析。结合教师节，我们在全区负责干部大会上进行传达，并组织学习研讨，努力让大家能从大处着眼，领悟其精神实质。

2、各级领导干部一以贯之重视教育，肯定成绩，提出目标任务，推动教育步伐向更高目标迈进。新学期区委、区政府四套班子领导走访慰问学校和教育局组织的常规开学工作检查，收集整理各级各类学校在贯彻落实会议精神过程中有效的做法和遇到的困难与建议，不断改进工作，促进发展。分管教育工作的区委赵友春副书记和区政府的高吉祥副区长等领导多次参加教育部门工作会议，并作重要讲话，为教育发展出谋划策。新任市委常委、区委书记刘捍东更是倾情我区教育，刘书记到任不久，就将教育系统作为他走访社会事业口进行调研的第一站，并且要求开发区、科学园和规划局、建设局等园区及部门领导一同参加，对我区教育工作作了专题调研，察看了秦淮中学、科学园学校、职教中心、天景山校区建设工地、**高级中学，听取教育局工作情况汇报及园区和部门领导表态性发言，随后围绕**教育发展作了重要讲话(讲话要点已刊登在《南京日报》和今年第9期《南京教育情况信息》上)，为我区教育的未来发展描绘了宏伟蓝图，为我们编制“十一五”教育发展规划提供了重要指导意见。

3、认真总结“十五”教育工作，以会议精神为指导，抓住人大代表评议教育工作和党员先进性教育活动契机，科学编制“十一五”教育发展规划。全面总结过去工作，积极谋划未来发展，是贯彻落实会议精神最实在的举措。胡锦涛指出，凡是符合科学发展观的事情就要全力去做，凡是不符合的就要毫不迟疑地改。我们以十六届五中全会及省教育工作会议精神为指导，抓住人大代表评议教育工作和教育系统保持共产党员先进性教育活动有利时机，把总结提高与编制规划、推进发展有效结合起来。比如：近期我们规划征地409亩，一期新建100班的职教中心;规划征地118亩，新建36班的科学园中学、48班的科学园二小、12班的幼儿园各一所;规划征地80亩，易地新建36班的东善桥初级中学等等，都是围绕“完善体系，适应需要，发展健康，建教育强区，创教育名区，率先基本实现教育现代化”的“十一五”教育发展总体目标所做的规划工作。

二、分析形势，全力解决教育重点、热点和难点问题，取得了阶段性成果。

我们分析，我区学校目前的发展处在关键期，教育质量面临关注期，教师队伍步入调整期，布局调整适逢机遇期。要应对这个形势，我们必须全力解决好影响教育发展的重点、热点和难点问题。通过自查梳理，我们认为我区教育核心问题是教育发展，重点问题是队伍建设，难点问题是教育投入，关键问题是教育管理。为此，结合贯彻落实会议精神的要求，我们做了以下几方面的工作：

1、完善义务教育管理体制，规范教育行为，促进各类教育健康协调发展。明确职责，落实各级政府对农村义务教育的责任;完善保障机制，多渠道筹措农村义务教育经费;加强编制管理，优化农村义务教育的教师队伍;推行依法治教，加强对农村义务教育的检查监督。目前，全区小学由的353所撤并调整为63所(不含办学点)，在校生减少26000人;初中学校减少7所，班级数增加114个，在校生增加11391人。校舍面积总量在提高，新增了三分之一，保留了三分之一，撤掉了三分之一，基本解决了农村学校的布局调整与危房改造。政府的公用教育经费投入也在逐年增加，今年还出台了新政策，中小学公用经费执行南京市上限标准。与此同时，我们依法做好颁发民办学校办学许可证工作，严格按照《民办教育促进法实施条例》规定操作，规范其办学行为，耐心做好申请审批工作，并依法进行市场检查。民办教育近年来有了较大发展，东山外国语学校、东山实验中校等公办民营学校正稳步放大做强。今年还在全市率先对东方中英文学校进行了综合督导，打破全市对民办学校督导为零的记录。

2、创新多元化教育投入机制，优化资源配置，切实改善农村中小学办学条件。我们采取园区带镇策略，明确各级政府对教育的责任，促进教育投入的增加;充分利用省、市创建的以奖代补政策，调动多方面的积极性，鼓励和引导多元主体办学;有针对性增加对边远、薄弱镇学校的建设项目投入。一方面要在政府统筹下，加大各方面办学管理和支持教育的力度，全面落实发展基础教育“以区为主、以政府为主”的责任，充分调动开发园区和社会各方面办学的积极性。另一方面，加大政府教育经费的投入力度，重点向农村教育倾斜，新增教育经费主要用于农村教育。今年，仅农村学校信息化工程就投入600余万元，另有300余万元的工程维修费也投向农村。去年，我们成功实施了“三校联动”工程，投资2亿元，易地新建了占地285亩的**高级中学，秦淮中学和实验小学因此放大一倍。上半年，区政府又以“红线”形式，在城区及周边预留了12所学校的建校用地。眼下，我们正在启动第二个“三校联动”方案，易地新建国家级重点**职教中心，原址将让给竹山中学，竹山小学也将迁入原竹山中学。近五年，政府不断加大了对教育的投入，特别是前年，新建校舍17万平方米，学校建设投入当年居江苏第一。今年，学校在建的较大项目有23个，共计28280平方米，彻底消灭农村学校使用已久的旱厕。“六有”工程的项目建设也在争分夺秒的进行，预计12月前后就能完工并接受验收。淳化小学、科学园新建学校工程已全面启动;东善桥中学1.9万平方米的迁校工程已完成了规划进入了设计;岔路碧波园学校的建设资金已经筹集到帐;卫校交接后的维修改造工程基本完成，东山外国语学校已顺利搬迁;暑假中“校校通”工程建设也在各校全面铺开，硬件设施正按计划推进到位。目前，全区学校硬件建设“二元结构”的矛盾基本解决。

3、加强教师队伍建设，不断提高教师的待遇。对于学校发展之本的教师队伍建设我们始终抓紧不放。近几年，全区学校深入开展“师德建设年”和“转变作风年”活动，师德建设的成功经验还在全市范围内进行了交流。为实现“优化结构、提高素质”的目标，我们采取了五项措施：(1)严把教师入口关，坚持“凡进必考，择优聘用”原则，同时逐步裁减自用教师500多名;(2)控制总量，择优招聘区外优秀教师，特别是紧缺的英语、计算机等学科教师;(3)创设条件，鼓励在职教师进行学历进修，参加各种培训;(4)出台城乡学校帮扶和青年教师支教办法，加快青年教师成长，促进城乡教育均衡化发展;(5)实施“十百千万”教师发展工程，加快职业学校“双师型”教师培养，全力打造名师。结合岗位责任制、考核奖惩制等管理机制，一大批骨干教师脱颖而出，成为教育的中坚力量，全区逐步形成了一支师德过关、师能过硬、稳定有序、敬业有效的教师队伍。另外，我们还落实了农村教师浮动工资发放;教师五项保险统一由区财政结算;全区教师的住房公积金全部落实到位，住房补贴也按计划在统计调查中，将在前兑清。今年教育局还多方协调，筹措资金，为全区余名教师进行免费体检，这项工作将持续下去，为全区教师的健康做好服务。

4、积极推进课程改革方案，提高学生综合素质，切实减轻中小学生过重的课业负担。坚持以教学为中心，巩固和扩大小学、初中课程改革成果，积极迎接高中课程改革;以落实体卫《两个条例》评估为载体，不断提升学校体卫工作整体水平;以自制体育器材，推行“快乐体育”、创办“小南拳”、“小武术”和航模等项目，促进体育特色形成;开展合格心理咨询室创建活动，融学生培养和心理健康教育为一体，保证各校健康教师、教材、教案、课时、考评“五落实”。为有效减轻中小学生过重的课业负担，我们积极采取措施，严格控制考试次数，严禁按分数高低给班级学生排名;严禁学校巧立名目分快慢班;会同物价、监察、文化等部门，严查违规订购教辅资料行为;课堂、家庭作业要按年级定时定量;禁止节假日违规补课。

5、落实中央8号文件精神，加强和改进未成年人思想道德建设。在学校教育中，我们始终把德育教育放在首位，相继召开全区未成年人思想道德建设专题会议，家长学校和家庭教育研讨会，教育系统“创文明城区、育文明新人”现场会等继续为未成年人办好十件实事。以生动有益的.活动为载体，今年共计有10万余人次参与社会实践活动。我们组织参加南京市第四届中小学生机器人比赛，职教中心、科学园小学荣获三个二等奖和四个三等奖;在江苏省“全国少年宇航技师”认定活动中，清水亭小学荣获全市唯一的团体一等奖;积极参加区第五届艺术节活动与文化站共同举办首届少儿声乐比赛，优秀选手还被推荐参加了南京市少儿才艺大赛。积极参与文明城区创建活动，我们组建的少儿市容大队受到市民的好评;与政法委、司法局开展了未成年人警示教育、禁毒教育，收到了很好的效果。以开展抗战胜利60周年纪念活动为契机，加强以爱国主义教育为核心的民族精神教育。暑假我们还组织了全区中小学生代表开展以“科技、法制”为主题的夏令营活动。社会实践活动，我们本着就近、健康、有益、节约的原则，出台了《**区中小学生社会实践活动意见》，加强了活动的组织领导。

6、加强社会治安综合治理，为青少年学生健康成长创造良好的环境。安全、管理和质量是学校普遍面临的三大课题，特别是安全工作我们始终紧抓不放，具体突出“四个抓”：一是强化教育，抓意识培养;二是深入督查，抓有患必治;三是密切协作，抓综合治理;四是立足长效，抓持之以恒，做到“四个一”：构建一张网络、打造一支队伍、完善一套制度、形成一种氛围。现在全区学校正在深入开展“文明平安校园”的创建活动，校内环境育人的氛围大为改观，校园周边环境也得到明显改善。

7、社会弱势群体得到有效帮扶。为使区内适龄儿童都能接受义务教育，教育局以发放“助学券”为主要手段，建立长效温暖解困机制，全力为贫困家庭和弱势群体子女就学开辟“绿色通道”，取得明显效果，基本实现“不让一个孩子因贫失学”的“控流”目标。教育局先后出台了《**区城乡困难家庭子女教育救助制度的实施办法(暂行)》、《**区特殊困难家庭子女就读救助办法(暂行)》、《关于农村低保家庭子女教育救助实施办法》以及《**区中小学生重病住院医疗红十字会爱心互助金管理办法》等一系列文件，从制度层面上加以规范。同时强化政府的主导性，调动方方面面捐资助学的积极性，努力拓宽扶贫济困的经费来源。区政府每年从财政预算内安排专项资金100万元，将其中的50万元划拨给教育局，用于救助义务教育阶段低保家庭和特殊困难家庭子女就学。我区有特殊学校1所，教育局对该校学生就学完全采取“两免一补”的办法，经费由市、区财政承担。另外，区妇联、区政协、关工委、退教协会、区红十字会等社会团体，有关企事业单位、个人，尤其是全区中小学校在经费十分困难的情况下，每年都以学校“爱心助学”基金的形式，帮助困难学生。据不完全统计，今年共帮扶录取本科贫困大学生41名，低保家庭学生2709名，特殊困难生3192名，少数民族贫困生16名，残疾贫困生25名，计5983名，资助金额达125万元。外来民工子女可在8所区内中小学自主选择，并与本地学生享受同等待遇。

三、**教育情况及面临的困难

在上级主管部门和区委、区政府领导下，教育局围绕年初既定的工作目标和思路，以省教育工作会议精神为指导，集中精力，狠抓落实，很好的完成了各项任务。特别是抓长远发展，以开发园区教育配套工程和“六有”工程为标志的重点项目建设取得突破性进展;抓内涵发展，教学为中心的要求得到很好的落实，素质教育质量尤其是高考成绩取得突破性提高;抓统筹发展，在坚持依法治教、建设“和谐**”方面也取得了突破性成果。

目前，全区有教职工近万名，在校学生11万多人，中小学校近百所，其中高级中学7所，初级中学27所，小学63所，职业学校3所;另有成人学校22所，幼儿园50所，进修学校和特殊学校各1所，民办学校8所，各类技工学校、培训机构近20所。经过多年的努力和近几年的创建，学校办学水平和发展标杆不断提升，现达到四星、三星级高级中学各1所，全国重点职业学校1所;省级示范初中22所、实验小学8所、成人学校5所、示范园3所。到去年底，全区所有建制镇都成功创建成江苏省教育现代化先进镇，各级各类学校创建为市级以上重点、示范、实验学校的总比例已近九成。现在，我们全区有市名校长9名，市名教师1名，特级教师8名，市、区级学科带头人80名，青年教学标兵121名，区骨干教师277名，硕士研究生67名;专任教师学历达标率幼儿园为93%，小学为99%，初中为97%，高中为91.3%，其中小学教师大专率达45.2%，初中教师本科率为54.8%。全区3至6周岁幼儿入园率93%，小学、初中、高中入学率分别为100%、99.8%、90%，成人教育年培训10万人次以上。全区小学生综合素质测评合格率达98%，初中生毕业升学考试合格率达97%以上，高考本科录取连续三年突破千人关，今年再以绝对数1420人位列全市前列，被各级各类高校录取的最终人数突破3200人。

10.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇十

情 况 汇 报

全县教学工作会议后，我校于10月12日中午召开了领导班子会议，及时传达了会议精神。并结合学校实际情况，在制定计划、拟定方案、组织教学和实施管理的过程中，全面贯彻县教育工作会议精神。学校还于10月14日召开全体教职工大会，将县会精神及学校根据县会精神将要采取的措施传达到每一位教职工。具体汇报如下：

一、指导思想

本学年，我校以课堂教学为主渠道，以“课内比教学，课外比辅导”活动为载体，努力提升教育教学质量。积极打造幸福校园，和谐校园。

二、工作目标

学生巩固率100%。2012年初三中考要有新突破，初一初二合格率和人均分要达到或接近县平均水平。积极探索小班化教学规律，切实关注每一位学生的成长成才。为教师专业提升搭建平台，提供机会。

二、重点工作 ㈠实施教学目标管理。

根据本校实际，我们与每位教师签订“教学责任状”：明确学校和各位教师的职责和义务，各位教师制定自己在一学年在教育教学工作方面需努力的方向和目标，目标要切合实际，不能太高，也不允许太低，要“跳一跳够得着”。

㈡开展“课内比教学，课外比辅导”活动。

强化教育教学研究，打造高效课堂。展示教师教学水平高低的主要平台是课堂，我校要求50周岁以下的同志人人都上公开课，每课必评，每评必交流。

11.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇十一

余欣荣指出，在粮食“十一连增”的高起点上，继续保持粮食和农业发展的好势头，这是改革发展大局的需要。各级农业部门要以高度的自觉、坚定的信心，紧紧围绕“稳粮增收调结构、提质增效转方式”的工作主线，牢固树立抗灾夺丰收的思想，广泛动员发动、依靠科技进步、强化措施落实，迅速掀起春耕生产热潮，为夺取夏粮和全年粮食丰收赢得主动。

余欣荣强调，今年夏粮生产基础较好，但还要过干旱、倒春寒、干热风、病虫害等多个关口。各地要立足抗灾夺丰收，广泛动员，加大力度，抓好关键措施落实。要切实加强分类指导，做到促弱控旺、旱寒双防；切实加强病虫防控，重点是条锈病、赤霉病、蚜虫“两病一虫”的早防早控和适时防控；切实抓好指导服务，确保技术方案到位、关键技术到位；切实抓好示范带动，深入推进粮食高产创建和绿色增产模式攻关，集成一套高产高效、资源节约、环境友好可复制的技术模式，打造一批增产增效并进、生产生态协调可持续的示范区。

余欣荣要求，在抓好春季田管的同时，统筹抓好春耕备耕各项工作，打牢全年粮食丰收的基础。要突出抓好“一转四保”：狠抓创新驱动转方式，重点推进农业社会化服务机制创新和农业科技创新，落实节肥节药节水措施，促进生产与生态协调发展。狠抓政策落实保面积，不折不扣落实好各项扶持政策，鼓励和引导农民多种粮、种好粮，力争全年粮食播种面积稳定在去年水平上。狠抓农机作业保进度，搞好机具调度，推进社会化服务，高标准高质量完成春耕春播任务。狠抓农资监管保供应，深入开展农资打假专项治理行动，继续推进放心农资下乡进村，指导农民科学选购农资。狠抓防灾减灾保安全，做到主动避灾、科学抗灾、积极救灾，确保春耕生产顺利开展。

会后，省农委立即将会议精神向省委房俐秘书长和省政府隋忠诚副省长作了汇报。为了贯彻落实好这次会议精神，省农委近期将起草下发关于做好备春耕生产工作的通知，要求各地提早将工作重心转移到备春耕生产上来，提早组织动员广大农民全力做好备耕工作，立足抗灾保春播，立足高标准高质量完成春季农业生产各项工作任务。

12.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇十二

袁贵仁指出, 高校毕业生就业工作是教育领域重要的民生工程。一年来, 各地、各部门、各高校密切配合、扎实工作, 在2013年毕业生就业形势严峻复杂的情况下, 保持了高校毕业生就业状况的基本稳定, 为惠民生、保稳定、促和谐做出了积极贡献。2014年高校毕业生规模为727万人, 毕业生总量压力进一步增大。同时, 用人需求结构性矛盾突出, 毕业生就业观念仍需进一步转变。在深入分析2014年高校毕业生就业形势后, 袁贵仁强调, 做好高校毕业生就业工作, 必须牢牢把握加大改革力度和抓住重点精准发力这两个基本要点。要进一步解放思想, 破除影响高校毕业生就业的体制机制障碍;深化教育综合改革, 增强高等教育与社会需要的适应性;健全就业政策体系、服务体系和市场体系, 推进强化政府积极扩大就业的公共职能。

袁贵仁对做好2014年高校毕业生就业工作提出明确要求。一是狠抓政策落实, 确保每一名毕业生都知晓和用好政策。要研究制定贯彻落实十八届三中全会精神的政策措施, 出台更多积极就业政策。要切实抓好国办35号文件的贯彻落实, 开展专项检查, 发挥政策效应。要抓好政策宣传, 建立教育部门、高校、院系、班级四级联动的政策宣讲网络。二是拓宽就业渠道, 鼓励和引导更多毕业生到基层就业。积极协调有关部门完善和落实毕业生到城乡基层、中西部地区、艰苦边远地区和中小企业就业的鼓励性政策。会同有关部门, 结合产业升级和经济结构调整, 开发更多适合高校毕业生就业的岗位。继续实施好“农村教师特岗”、“大学生村官”、“三支一扶”、“西部计划”等基层就业项目。三是强化“双创”精神, 激励高校毕业生创新创业。积极协调有关部门尽快制定简化创业手续、降低创业门槛的具体办法, 加大创业基地建设和创业资金扶持力度, 强化创业教育和指导服务, 真正让大学生勇于创新、成功创业。四是注重观念引导, 提升就业指导服务质量。加强思想教育和就业指导, 引导毕业生主动就业创业、到国家需要的地方建功立业。加强信息服务, 推进毕业生求职信息和用人单位需求信息及时有效共享。加强对就业招聘信息审核, 努力营造公平就业环境。五是聚焦重点群体, 着力做好困难帮扶和就业援助。要建立“一对一”帮扶机制, 做好少数民族毕业生就业工作, 为离校未就业毕业生提供全程就业服务。六是加强就业反馈, 促进人才培养更好适应经济社会发展需要。要建立就业质量年度报告制度, 完善就业与招生、人才培养的联动机制。积极调整高等教育结构, 改革人才培养模式, 增强毕业生就业创业能力。

教育部党组副书记、副部长杜玉波主持会议, 他要求各地各高校切实抓好会议精神的贯彻落实, 全力推动高校毕业生就业工作取得新成绩。要注重统筹谋划、协同推进, 充分调动各方面资源。要着力深化改革、突破难点, 进一步健全促进高校毕业生就业创业的体制机制。要坚持以人为本、精细服务, 突出就业指导服务的个性化、专业化、精细化。

13.学习贯彻市教育工作会议精神汇报 篇十三

在参加市党建工作会议后，我镇认真领会会议精神，把握2010年**市党建工作重点，结合我镇实际，按照围绕经济抓党建，抓好党建促经济的原则，制定出全年党建工作计划。

党风廉政建设和反腐败工作要重点抓好以下六方面工作：

（一）、强化责任意识，完善责任体系。今年要通过责任制这基础，坚持“一把手负总责，分管领导各负其责，一级抓一级，层层抓落实”的原则，将责任制工作延伸到基层，与村负责人、各基层站所负责人签订党风廉政建设责任状，将党风廉政建设责任工作落实到具体的人身上。

（二）、加强党风廉政宣传教育，努力营造反腐倡廉的社会氛围。各党支部要在党委的统一领导下，由镇纪委的组织协调，相关部门密切配合，形成宣教工作整体合力，突出抓好理想信念和党的宗旨教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪条规教育。要以市纪委提出的“十个一”活动为载体，深入开展反腐倡廉主题教育。“十个一”活动，即：开展一次专题学习研讨活动；讲一堂廉政党课；开展一次廉政知识测答活动；开展一次警示教育参观活动；树立宣传一批勤廉兼优典型；观看一组警示教育片；撰写一篇廉政体会文章；召开一次“家庭助廉”座谈会；开展一次廉洁自律承诺活动；召开一次专题民主生活会。同时要深入开展廉政文化“六进”（进机关、社区、家庭、学校、企业、农村）和“送廉下乡”活动。

（三）、抓好基层党风廉政制度建设，强化约束监督机制。一是完善和执行好农村基层干部的监督管理制度。重点完善村“两委”班子议事规则、重大事项集体决策制度，落实基层党组织生活会制度，健全农村基层干部任前廉政谈话、廉洁自律承诺、诫勉谈话、述职述廉等制度，建立和完善干部任期经济责任审计制度，建立农村基层干部廉政档案。进一步完善“一事一议”、村民会议、村民代表会议和村“两委”联席会议制度，积极推行村干部“双述双评”、村干部个人生活重大事宜报告、村民询问和质询等制度。发挥村级廉政建设监督小组的作用，加大对村级事物的事前、事中和事后监督。继续发挥村民议事小组的作用，落实好村民组民主议事制度。进一步完善非党村、组干部的监督管理制度，切实做好对非党村、组干部的监督和管理。二是抓好集体资金、资产和资源管理制度的落实。认真贯彻中央《关于进一步规范乡村财务管理工作的通知》精神，进一步完善村民民主理财制度，对个别财务管理混乱的村，镇将要进行审计，集中清理整顿。要按照公开、平等、村民参与的原则，制定农村集体资金、资产和资源管理办法，处臵集体资源、资产必须进行评估，采取公开竞价和招标方式进行。三是不断深化乡镇政务公开、财务公开和党务公开。镇政务公开，重点是按照省编制的公开目录，及时公开落实中央和省有关农村政策、财务收支、各类专项资金和财政转移支付资金使用以及其他涉及农民切身利益的重要事项。村务公开要求各村要严格执行《**镇村级民主管理办法》，进一步规范村务公开的内容、形式，严防各种假公平、半公开、不及时公开等问题的发生。党务公开，重点是公开党员和群众关心的重大事项的决策以及组织、廉政建设等情况。

（四）、强化监督约束机制，规范基层干部廉洁从政行为。坚持反腐倡廉教育与健全完善监督约束机制相结合，引导基层干部发扬党的优良传统和作风，大力倡导中央提出的“六要六不要”，党员干部要认真执行《**市村级党员干部廉洁自律十不准规定》，规范自身行为，进一步提高党员干部的群众观念、法纪观念和廉洁奉公意识。

（五）加强基层干部作风建设，增强干部廉政勤政意识。要在基层干部中大力倡导“求真务实，真抓实干、务求实效”的“三实”作风，全面加强思想作风、工作作风、领导作风和生活作风建设。树立一批作风扎实、廉洁勤政、积极带领群众投身建设社会主义新农村的基层干部典型。

（六）发挥纪检监察职能，监督和查处违法违纪案件。监督检查和查处党员干部违法违纪案件是纪委的主要职责，今年镇纪委要按上级要求，联合有关部门围绕支农惠农政策落实情况；农村土地政策落实情况；农村综合改革推进情况；损害农村群众利益问题以及对制止单位、村发生新债务有关规定落实情况等方面进行监督检查，对截留、挪用、侵占、贪污支农资金和征地补偿费案件，侵占集体资金、资产、资源案件，利用职权谋取非法利益案件，失职渎职，违反民主决策程序案件，涉及农民负担恶性案件，为黑恶势力充当“保护伞”案件，参与赌博、借婚丧喜庆收钱敛财等案件要重点查处。

组织工作着重从以下三方面入手：

（一）在教育培训上下功夫，筑牢党员干部思想基础。一是认真学习贯彻十七届四中全会精神，充分利用镇村党员活动室、现代远程教育网络等宣传阵地，精心组织学习、深刻领会精神、狠抓贯彻落实。二是切实加强领导班子思想政治建设。按照科学发展观的要求，建设能够领导科学发展的过硬班子，重点加强领导干部理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养和作风修养的教育，在解决复杂矛盾、推进项目建设、扩大招商引资中考察识别干部，把思想政治建设的成效体现在推动科学发展的具体实践中。及时稳妥地调整不团结、实绩不突出的基层班子，处理不称职、不作为干部。三是认真落实各项工作制度。继续抓好“三会一课”制、发展党员“十六字”方针等党建工作制度的落实，规范日常工作行为，提高工作效能；逐步完善党员联系群众制度、民主监督制度、政务财务公开制度和农村基层干部效能问责制度等，推进基层民主政治建设，保证群众的知情权、参与权、决策权和监督权的实现；探索、落实农村离退职干部待遇解决办法，解除农村干部的后顾之忧，激励村干部想干事、会干事、干成事。四是扎实推进干部教育培训工作。坚持日常学习与集中培训相结合，充分利用间周机关学习机会，通过开展讲课、观看教育片、召开座谈会、组织参观考察等方式，有计划、分层次地培训农村基层干部，积极营造浓厚的学习氛围，把广大干部工作之外的精力集中到学习研究上来。

（二）在干部队伍建设上下功夫，全面提高干部队伍综合素质。一是加强现有干部的教育管理。抓好常规培训的同时，创新载体、转变方式，继续举办专题讲座，建设和维护好党建网站，管好、用好农村现代干部远程教育站点，切实提高干部队伍的综合素质。二是继续实施大学生村干部计划，机关事业单位干部包村锻炼。三是加大中青年后备干部的培养选拔力度。建立中青年后备干部人才库，加强教育培养，适时将一些有素质、有能力的人员提拔到领导岗位，加以培养锻炼；同时，逐年选配优秀中青年骨干充实到人才库，实现人才挑选、培养、任用的良好循环机制。四是加大非公企业党组织建设。按照成熟一个、组建一个的原则，做好非公企业党组织的组建工作；注重选拔思想好、文化高、能力强、作风正的党员担任党支部书记；适时举办非公企业党支部书记培训班，提高他们的党务知识、任职水平，巩固组建成果；培育典型，以点带面，全面促进非公企业党组织作用的发挥。

（三）在作风建设上下功夫，进一步规范基层组织的职、权、利，提高服务水平和办事效率。一是针对新上“两委”班子，完善和出台2010机关事业单位、村干部管理办法，建立长效管理机制。确保各部门工作进一步规范和完善，明确职、权、利。二是加强干部教育培训，突出职业道德、业务素质的提高。加强培训教育，围绕如何树立良好的职业道德、爱岗敬业精神、奉献意识等内容举办事业单位全体工作人员作风建设专题讲座；结合各部门的工作职责，邀请各主管部门专家分别举办专业业务知识培训班，切实提高全体工作人员的业务素质，工作能力。三是加强责任制考核，创新考核办法。继续出台机关事业单位、行政村相关考核办法，以日常督查、工作实绩、年终考核为依据，并探索事业单位工作人员不合格淘汰机制，使考核不流于形式，取得实实在在的效果。

宣传、统战工作以以下几方面为抓手：

（一）、加强学习，提高认识，增强统一战线基础。继续把学习贯彻党的十七届四中全会精神和学习实践科学发展观活动作为全镇统一战线的首要政治任务，把学习贯彻会议精神与学习贯彻落实科学发展观和党的统一占线理论政策结合起来，把**镇开发建设与新农村建设工作结合起来，增强统战线成员对推进社会主义新农村建设的紧迫性、责任感，将他们的思想和认识统一到中央的重大决策部署上来，不断增强走中国特色社会主义社会道路的自觉性和坚定性，不断增强坚持改革开放，服务科学发展

（二）、加强党外人士工作，促进经济社会发展。加强对党外干部的培养，选拔和使用，加强对非公企业的联系，加强与老百姓的沟通，了解群众心声，群众意见，加强对宗教教职人员的教育和管理，维护宗教界的和谐稳定。为发展经济城关提共平安、和谐、稳定的环境。

（三）、扩大村企共建。加强领导联系，定期召开会议，及进解决民企困难，努力为民企搭建企业融资，政策解读，法律援助，优化发展环境，引导更企业主动参与社会主义新农村建设。以便形成有力的以企招商，以商招商，使更多的外来资金参与到**的城镇建设。

当前统战工作的现状及存在的问题

（一）基层统战网络的作用没有很好发挥。虽然我镇建立了一定的工作网络，网络触角已延伸到各村乃至相关重点企业。但是由于统战工作务虚性强于务实性，加之统战网络的组成人员多半属兼职人员，一旦出现某种亟待解决的临时性任务和突发性事件，这时候的基层统战网络就不能很好的运作，真正发挥其应有的作用。

（二）宗教管理的难度依然还很大。当前宗教工作的主流虽好，但是宗教事务管理方面还依然存在着这样或那样的问题，主要是宗教信徒人数（包括大量的外来流动人口）每年都有增加；某些宗教活动还带有浓厚的迷信色彩，抵御外来宗教渗透的任务还很重。

（三）宣传培训工作力度不够。虽然对统战干部及有关人员进行了统战业务知识培训，但大家的认识还是初步的、局部的，还需要进一步加强宣传培训，把工作做的更扎实、更全面。

二、问题存在的主要原因

（一）广大干部群众对统战工作的认识还不到位。统战工作相对于组织、宣传等工作相比，广大基层干部的认识还比较“模糊”，多数人认为统战工作人员会无事可干，只是“虚职”。甚至更有甚者，硬是将统战委员的工作岗位与“统计”等相混淆，有的则认为统战委员就是专门分管宗教工作的。这些“模糊”的认识，给统战委员开展工作带来了一定的负面影响。

（二）“宗教热”不断升温已成现实问题。宗教工作可以说是基层统战干部工作的“重头戏”。在基层真正能把宗教工作做到实处的还比较难，宗教事务管理的特殊性要求我们对待宗教方面的问题尤其是敏感性问题要十分谨慎细致，不能出差错。相当多的基层干部对宗教工作知之不多，遇到宗教方面的问题也不会管。

（三）统战干部队伍建设同上级统战工作的要求还有一定的距离。由于在干部使用安排上新手上得多，缺乏一定的实践工作经验和统战干部开展工作应具的特殊“人气”，因此往往会导至这些同志光有工作热情，而碰到实质性工作就难打开局面。

三、加强统战工作的几点想法

(一)要以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，明确基层统战工作的主要任务，大力推进统战工作创新。在当前多变的国际国内形势下，切实推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平和促进共同发展这三大历史任务，很大程度取决于我们能否把一切可以团结的力量团结起来，为实现党的奋斗目标而共同努力。而随着改革开放的不断深入和社会主义现代化建设步伐的加快，基层统一战线的范围、对象构成和相互关系也发生了很大的变化，基层统一战线的天地越来越广阔。我们知道统一战线历来是为党的中心工作服务的，以“三个代表”重要思想指导统战基层统战工作，就是要体现在基层统一战线要多做广泛团结、凝聚力量、促进发展的工作，动员基层非公经济代表人士当好繁荣区域经济和促进当地生产力发展的领头雁；要多做沟通思想、化解矛盾、统一认识的工作，通过宗教工作、海外统战等领域稳步推进社会的繁荣和稳定和进步，要多做体察民情、反映民意、集中民智的工作，为基层统战对象办好事、办实事，使统战对象队伍不断壮大，使党的各项方针、政策更加深入民心。要坚持与时俱进，力求推进基层统战工作创新，着力在观念、机制、方法创新方面进行探索。要实现基层统战工作方式的多样化，运用和依靠政法、行政、法律、经济等多种手段开展各项工作。

（二）要加强领导，健全工作网络，为基层统战工作的顺利开展夯实基础。统战工作是基层党群工作的重要组成部分，因此，主动争取党委对统战工作的重视是做好统战工作的首要前提。因此，要将统战工作的研究、协调、落实摆上党委的重要议事日程，作为基层党建的一项重点内容来抓，要探索党委领导下的统战工作机制，努力形成基层的大统战工作格局。

（三）要找准载体，加强对统战知识的学习和宣传，努力形成良好的统战工作氛围。针对基层干部群众对统战知识了解甚少的实际情况，我们要以宣传开路，来创造良好的统战工作氛围。要抓住一切有利时机采取各种形式，宣传党的统战工作方针、政策和统战工作的重要意义以及统战工作的内容，准确地宣传统战工作的最新动态。同时要狠抓统战业务知识的学习，以学习这一形式深化统战宣传的层次。要将统战知识列为学习内容，同时要结合办事处各阶段的中心工作，运用机关干部学习会等形式，组织机关干部学习统战（宗教）知识，特别是要让机关干部知晓有关宗教和台侨工作方面的法律、法规。对各村统战联络员也要以以会代训的形式组织业务知识培训，让他们对基层统战工作有新的认识。要结合各类工作会议，对统战工作的有关阶段性任务进行布臵和强调。