2023建设银行招聘简章

2023建设银行招聘简章（精选9篇）

1.2023建设银行招聘简章 篇一

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2014年恒丰银行烟台分行招聘简章

恒丰银行是经中国人民银行批准成立的全国性股份制商业银行。现已在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波等地设立了11家一级分行，共计148家分支机构，目前正加快机构设置步伐，迅速布局全国，并逐步推进“走向世界”的战略目标。

恒丰银行烟台分行成立至今，始终秉承“恒久发展、丰裕社会”的发展理念，为客户提供优质金融服务，为社会创造高价值财富，为员工提供广阔的发展平台。现因业务发展需要，面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接收挑战、德才兼备的优秀人才加盟，与我行共享成功荣耀，共创美好未来!

一、招聘基本条件

(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;(二)具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;(三)身体健康，无不良嗜好;(四)能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位(若干名)：综合业务岗 工作地点：烟台市区支行、县市区支行(二)应聘条件：

1、大学本科(含)及以上学历，特别优秀者可适当放宽;

2、具有1年及以上银行从业经历，熟悉金融专业知识及银行产品;

3、年龄在30周岁以下，特别优秀者可适当放宽至35周岁;

4、熟悉烟台当地市场，具备敏锐的市场意识，良好的交流沟通能力、较强的市场拓展能力和风险防范意识，拥有一定的客户资源;

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5、客户资源丰富者优先。

三、应聘须知

(一)请登陆恒丰银行官方网站(/yinhangkaoshi/

2.2023建设银行招聘简章 篇二

河南海外工程建设有限公司（以下简称公司），于2000年成立，是一家以基础设施工程、矿业开发、海外投资为主营业务的综合企业。依托河南省人口和技术优势，在多方的大力支持下，公司在国外承揽了大量的基础设施工程项目，积累了丰富的工作经验。

公司的主营业务主要集中在三个方面：

1、工程类业务，包括大坝、水电站、灌溉系统、道路桥梁、城市基础设施建设、水供应与水处理等；

2、矿业类业务，包括矿产勘探与开发、矿产品贸易等；

3、投资类业务，包括农场开发、海外餐饮业、进出口贸易等。

根据公司发展的需要，现面向2012届毕业生开展招聘。

招聘人数：8人

招聘专业：道路桥梁与渡河工程专业、水利水电工程专业

素质要求：

1、专业功底扎实，能够熟练的运用所学专业知识；

2、英语最低通过国家四级英语考试，能够用英语做基本的交流；

3、一定的管理能力，能够从事项目中的管理工作；

4、身体健康，无任何传染病，无慢性疾病和残疾等。

宣讲会时间：2011年11月11日（星期五）下午15：30分

宣讲会地点：水环馆201报告厅

有意者也可与公司联系或直接发送简历，公司会为员工提供丰厚的薪水空间。

公司地址：郑州市高新区瑞达路与翠竹街交叉口总部企业基地9号楼7楼。公司网址：

联 系 人：张小姐、孟先生

联系电话：0371-55909100，0371-55909101

3.2023建设银行招聘简章 篇三

一、招聘计划：

计划招聘综合类普通员工30名。

二、招聘条件：

1、有良好的政治素质和思想品德，无任何不良记录;

2、热爱农村金融事业，身体健康，具备良好的团队协作精神和敬业精神，责任心强，能承受一定的工作压力;

3、全日制普通高校本科及以上学历的毕业生(含应届毕业生，专业不限);

4、年龄在25周岁以下(1989年1月1日以后出生);具有研究生学历，硕士学位或有2 年以上银行工作经历者年龄可放宽到28周岁以下(1986年1月1日以后出生)。

三、招聘程序：

1、报名时间：自2014年2月11日—2014年2月26日止;

2、初选：通过面试、面谈等方式确认报名者参加笔试;

3、按笔试成绩从高分到低分确定入围人员面试;

4、笔试时间:具体时间另行通知。

四、报名须知：

1、有意应聘者请于二月二十六日前(以收件日期为准)将应聘报名表(登陆宣城皖南农村商业银行网站，网址下载)、身份证、学历学位、就业推荐表复印件等资料和一张一寸免冠近照一并快递至宣城皖南农村商业银行人力资源部。

2、邮寄地址：安徽省宣城市状元中路6号，宣城皖南农村商业银行人力资源部收，请在信封上注明“应聘”字样

3、被录用新员工经培训后安排到基层网点工作并实行试用期，试用期半年，试用期满考核合格者，与我行员工享受同等待遇，考核不合格者不予聘用，试用期内按《劳动合同法》相关要求执行;

4、所有报名人员提供的报名材料恕不退还。

五、特别声明：

省联社及本行从未组织编辑、出版考试教材;从未指定任何招聘考试复习教材;从未授权任何机构、个人组织举办考前培训班，编辑、出版考试教材;也没有组织订阅任何与招聘考试有关的参辅读物。

咨询电话：0563-2719681 手机:***

宣城皖南农村商业银行

4.2023建设银行招聘简章 篇四

时间:2012 年 11 月资料来源:南京天梯金融培训中心(.cn)

江苏是中国银行最早设立分支机构的省份。经过百年的发展，江苏分行目前在全省设有11家二级分行（不含苏州）和10家南京地区直属支行，现有各级机构738家，员工2万余人。

江苏分行建立了全方位金融服务的新型业务运作模式和全面风险管理架构，全方位经营公司金融、个人金融和金融市场业务，并通过总行全资附属机构联动，开展投行、基金管理、资产管理、飞机租赁、保险等金融业务，是当地国际化和多元化程度最高的银行。近年来，江苏分行充分抓住市场机遇，经营管理取得长足发展。2011年成功实现“百亿”净利润，是系统内经营效益最好、业务规模最大的分行之一。

江苏分行一贯重视人才发展战略，高度重视校园招聘及新员工的培养工作，在省内外高校中树立了良好的品牌形象，先后被国内多所知名院校评为“毕业生十大向往单位”、“毕业生就业最佳合作伙伴”等荣誉称号。

一流的企业需要一流的人才，快速发展中的江苏中行，期待您的加入！

工作地点：

南京、无锡、常州、南通、镇江、扬州、徐州、盐城、泰州、连云港、淮安、宿迁。

基本条件：

1、符合《中国银行股份有限公司2013年校园招聘公告》中规定的基本条件；

2、具有较强的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级（部分机构要求六级）并且考试成绩430分以上；英语专业学生须在毕业前获得专业英语八级资格；

3、在校期间学习成绩优良，有较为丰富的社会实践经验，获过奖学金或其他荣誉称号、学生干部在同等条件下可优先考虑；

4、身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。

招聘岗位和要求：

岗位：一线业务岗位（经综合培养后，根据个人胜任能力可向公司金融、个人金融、综合管理等方向发展）

要求：

1、诚实守信，积极主动，责任心强，乐于奉献。

2、形象大方，语言得体，善于沟通，有服务他人的良好意识。

3、较强的团队协作精神、执行力和一定的组织协调能力。

4、有较强的自我学习能力和探究精神，有一定的逻辑分析能力和综合判断能力。

5.2023建设银行招聘简章 篇五

作者：保学涛 日期：2012年05月28日 来源：昆明市人力资源和社会保障网 浏览：542 次 我要评论

(0)核心提示：昆明市住房和城乡建设局所属事业单位2012年公开招聘工作人员简章

一、单位简介

（一）昆明市建设工程质量安全监督管理总站

隶属于昆明市住房和城乡建设局管理，机构规格为副县级，全额拨款事业单位。主要职责：认真贯彻执行国家和上级部门颁布的有关工程建设质量安全的政策、法律、法规；执行国家和省有关建设工程质量安全的规范、标准；对建设工程质量责任主体的质量安全行为实施监督；按照监督计划对建设工程实体和竣工验收实施监督，编制监督报告，按时完成报表；负责建设工程的竣工验收备案，并对备案条件完备情况进行审核，对验收过程不符合有关规定的，责令重新组织竣工验收；负责建设系统起重机机械安全使用监督与管理；对下级工程质量监督机构实行层级监督和业务指导。

（二）昆明市建筑管理处

隶属于昆明市住房和城乡建设局管理，机构规格为正科级，全额拨款事业单位，主要职责：负责建筑业企业（含监理企业等）的资质管理及外地建筑企业入昆施工的备案管理工作；负责建筑业企业“项目经理”的申报、升级、年检以及“建造师”的考核、考试等工作；负责建筑业企业从业人员的培训及执证上岗管理工作。

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有岗位所需的学历、专业或技能条件；

5、适应岗位要求的身体条件；

6、具有岗位所需要的其他条件。

（二）招聘岗位及条件

见附表1

三、招聘范围、对象

见附表1岗位要求

事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。

四、报名及资格审查

（一）报名

1、报名时间：2012年6月13日至2012年6月15日

上午9：00—12：00，下午14：00－16：30；

2、报名地点：呈贡新区市级行政中心4号楼4楼昆明市住房和城乡建设局4号会议室（491室）

3、联系电话： 3166250；

4、所需证件、材料

（1）报名时须提供身份证、毕业证、学位证、岗位要求的各类专业资格证书及其它相关材料原件及复印件各1份,近期1寸证件照2张；

（2）应届生须提供就业推荐表, 非应届毕业生须提供失业证等相关证明，在企业就职的须出具单位同意报考证明或承诺书；所有考生须签订公开招聘报考承诺书。

（二）资格审查

1、资格审查由昆明市住房和城乡建设局负责，报名同时即进行资格审查；

2、经审查符合条件的考生，应在规定的时间内领取准考证，并参加考试考核。不按规定时间领取准考证和参加考试考核的，视为自动放弃招聘资格。

3、计划招聘数与通过资格审查报名人数比例达不到1︰3时，将相应递减招聘人数或取消该招聘岗位。

五、考试

考试采取笔试和面试的方式进行

（一）笔试

1、领取准考证时间、地点：另行通知

2、考试方式和范围：考试使用标准化试卷，闭卷考。范围：《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招投标法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》。

笔试之日起7个工作日后考生可登录昆明市人力资源和社会保障网、昆明市住房和城乡建设局门户网站查询笔试成绩。

3、考试时间、地点：另行通知

（二）面试

1、面试采取结构化面试。

2、笔试结束后，在笔试合格分数线60分（含60分）以上，根据笔试成绩，按面试人选与单位招聘人数2：1的比例，从高分到低分确定面试人选。进入面试人员自愿放弃面试的，空缺的名额按笔试合格成绩从高到低依次递补；如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试，但应聘人员考试总成绩须达到65分方可进入考核、体检。

3、面试的时间、地点、联系人：另行通知；

六、考试成绩的计算方法、合格分数线及考核人选的确定

（一）笔试卷面总分100分，合格分数线60分，占考试总成绩的50%。考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明市住房和城乡建设局门户网站公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

（二）面试总分100分，占考试总成绩的50%。

（三）考试总成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩合格分数线为65分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明市住房和城乡建设局门户网站公示5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

（四）经公示无异议的，依据考试总成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1 ：1的比例确定参加考核和体检人选。

七、考核、体检

（一）考核及体检由昆明市住房和城乡建设局组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等；体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。

（二）在考核或体检中不合格的人员，由昆明市住房和城乡建设局取消其拟聘用资格，并书面告知理由。由此产生的空缺可从本岗位在合格分数线上的应聘人员由高分到低分依次递补。

八、聘用

（一）根据考核、体检情况确定拟聘人员名单，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网、昆明市住房和城乡建设局门户网站公示7个工作日。

（二）公示无异议的，按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

九、招聘纪律

（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

（二）聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。

（三）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：

1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；

2、在考试、考核和体检过程中作弊的；

3、其他违反公开招聘有关规定的行为。

十、其他事项

（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：

1、拟聘人员自愿放弃聘用的（须提交本人亲笔签名的书面情况说明）；

2、公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

（二）未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件及相关规定执行。

（三）本简章由昆明市住房和城乡建设局负责解释。

十一、监督电话

昆明市人力资源和社会保障局事业单位人员管理处3192326；

昆明市住房和城乡建设局组织人事处：3168321；

昆明市住房和城乡建设局纪检监察室：3124070。

昆明市住房和城乡建设局二○一二年五月二十八日

点击下载：

[点击浏览该文件:昆明市住房和城乡建设局所属事业单位.rar]

附表2：昆明市住房和城乡建设局所属事业单位公开招聘工作人员报名登记表附表1：昆明市住房和城乡建设局所属部分事业单位2012年招聘计划

6.2023建设银行招聘简章 篇六

时间安排表：

报名时间：2012年5月23日 9:00-27日16:00

查询时间：2012年5月23日11:00-28日14:00

缴费时间：2012年5月23日11：00-28日16：00

笔试时间：6月17日上午9：00-11：30

济宁市人力资源和社会保障局网站（被开除公职的人员, 在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考或招聘主管机关认定有严重违纪违规行为的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。全日制普通高校应届毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2012年5月31日为截止日期。

二、报名和资格审查

(一)报名

1、个人报名

报名时间：2012年5月23日 9:00-27日16:00

查询时间：2012年5月23日11:00-28日14:00

报名网址：

济宁市人力资源和社会保障局网站（=========祝广大考生顺利上岸=======

7.校园招聘简章 篇七

一、公司简介：

山东***药业集团是一个拥有固定资产3亿元，年销售收入超过6亿元，依靠科技（人才）创新、可持续发展的企业集团。

集团主要从事新特药品、医疗器械、生物医学材料及介入治疗系列产品的研发、生产和销售，集团现有员工500多人，其中研发技术人员（博、士、硕士）60余人。

公司主要研究方向为生物医用材料，产品系列分为六大部分，三十多个产品，主要包括：防粘连材料系列产品、止血材料系列产品、粘合修复材料系列产品、栓塞材料、骨科应用和创新装置。目前已上市产品11个、已注册申报产品4个、在研产品20个、预研产品12个，其中Ⅰ类医疗器械3 个、Ⅱ类医疗器械5 个、Ⅲ类医疗器械3个。公司已获得专利15项，被评为知识产权试点企业。集团销售网络覆盖全国，主要从事自研产品（生物医用材料）、及国内外代理产品的全国销售工作，在全国各地设有26个办事处，业务覆盖全国30个省、市、自治区，2000多家医院。***一直秉承“诚信百年、创新百年，坚定不移地走健康、稳定、可持续发展的经营道路”的理念，不断创新突破自我，力争在市场挑战中占据主动，把握挑战中蕴涵的机遇。争取将公司打造成民族知名品牌的百年企业。

公司销售队伍稳定，销售模式及销售渠道成熟，在全国各地开设6个分公司及26个处办事处，业务覆盖31个省、市、自治区，2000多家医院。目前自研器械类产品在售十余个品种，国、内外总经销产品达二十余个。

集团发展战略（5831战略）：

·用5年的时间

·实现8个亿的销售收入

·做到类药行业前3甲（目前是专业做体内植入材料全省技术水平最高规模最大的公司）

·争取1个子公司上市

经营理念：诚信百年 创新百年 坚定不移的走健康、稳定、可持续发展的经营道路

企业愿景：***，做最好的公司 把公司打造成为民族知名品牌的百年企业

营销战略：做高端、做精品、做服务、做品牌

公司荣誉：

SFDA《中国食品药品监管》理事单位

2011统计工作先进单位

2011战略性新兴产业、医疗器械产业集群明星企业

山东省医疗器械不良事件监测工作站

守合同重信用企业2009、2010、2011A级信用医疗器械生产企业

济南市医疗器械监管实践基地

济南市知识产权试点企业

济南市认定企业技术中心

济南市著名商标

二、招聘需求：

◇ 产品专员 30人 工作地点：济南

岗位职责：

1、协助组织学术推广会议，进行产品知识讲解，促进推广计划有效开展；

2、负责对销售人员及代理商进行相关产品知识培训；

3、进行产品市场调研，收集相关资料及竞争对手产品资料信息；

4、建立区域内专家网络系统，并进行积极有效的维护；

5、精通产品专业知识，能对产品的开发资料进行总结、分析并提出改进方案，组织实施；

6、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、临床医学等相关专业，本科学历；

2、普通话标准，语言表达及沟通能力强；

3、具有良好的职业道德和敬业精神，能适应短期出差。

◇ 销售专员 招聘人数：7人 工作地点：全国各主要城市

岗位职责：负责所有药品及医疗器械的招商销售工作

1.负责招商和客户维护工作；

2.负责记录客户档案、搜集整理客户资料；

3.了解招商政策做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息；

4.完成各产品当地的政府事务；

任职资格：

1.大专及以上学历，医药相关专业、市场营销专业；

2.能够适应驻省外工作；

3.优秀应届毕业生和实习生均可。

欢迎广大应届毕业生和实习生加入

三、简历投递方式

邮箱：

传真：

四、薪酬福利：

1.签订正规劳动合同，缴纳五险一金，享有带薪休假（国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等）。

2.享有月福利、节日福利、生日福利、员工父母福利金、大病救助基金及免费体检。

3.提供免费工作午餐，享有交通补贴和住房补贴。

4.人员一经录用，公司会提供系统的入职培训和在职培训

联 系 人： 李女士、刘女士

招聘专线：

传 真：

电子邮箱：

公司网址：

公司地址： 山东省****

8.暑假工招聘简章 篇八

拓能教育创赢就业团队为了给广大学生提供勤工俭学的机会，在2012年6月至9月想湖南地区组织以非盈利性为目的的一次社会公益活动。

主办单位：拓能教育咨询有限公司

承办单位：拓能教育咨询有限公司创赢就业团队

此公益活动由人力资源保障部全权监督

本单位与珠三角、长三角、广铁及长沙等多个地区企业签订劳动合作协议，现提供岗位5000个。

凡在团队组织各高校出去的学生都必须具备以下条件：

本人志愿加入这次又创赢就业团队提供的勤工俭学机会；

本人这次离开学校出去勤工俭学不会影响自己的学业或自己能够妥善处理好自己得学业；

有强烈的独立欲望，有良好的抗压能力，吃苦耐劳，敢于挑战自我；

月综合工资严格按当地劳动法标准计算工资（底薪+加班费+各种补贴+奖金），一般在1800到3200元/月

所有岗位本单位都进行严格的考核，本单位会和学生签订相关协议。

比亚迪第一事业部招工简章

比亚迪股份有限公司（以下简称“比亚迪”）创立于1995 年，是一家香港上市的高新技术民营企业。作为比亚迪股份有限公司发展的前身，不断壮大的第一事业部有员工3 万余人，是公司规模最大、历史最悠久的事业部，在深圳葵涌和惠州工业园有两大生产基地，主要业务范围包括镍电池、新材料电池、手机零部件、汽车零部件及其它IT 产品的研发、生产与组装。产品涵盖镍镉电池、镍氢电池、FpC 柔性线路板、SMT 表面贴装、金属外观件、金属键盘、充电器、连接器、精密模具等。

第一事业部充分贯彻公司垂直整合方针，在持续优化制度流程的同时坚持设备自主开发和应用，推行IE 现场改善，从而达到提高产品竞争力的目的。

第一事业部伴随比亚迪大家庭一同成长，为丰富员工业余生活，现有员工图书室、活动室、宣传栏等文化场所和窗口、标准体育场、设施齐全。另外，还相继举行众多员工喜爱的文体活动，如家文化之瑜伽班、家文化之元宵灯谜会、家文化之排球比赛、家文化之足球比赛、员工生日晚会、各种才艺比赛、综合性晚会等，也在公司举办的各种活动中取得了好成绩，让广大员工在工作之余，深切感受到企业家文化的温馨。

一、招聘条件

1、年龄 16-45 岁，男女均可。

2、身体健康，无传染性、精神类疾病、伤残；无不良嗜好、习气，无纹身、烟头烫伤。

3、有正式有效身份证。

二、福利待遇

1、工作制5 天，每天正常工作8 小时，根据生产情况安排加班。

2、操作工基本工资1320 元/月，月平均收入2500—4000 元，个别岗位5000 元以上；公司办理养老、工伤、医疗保险；志愿加入医疗基金，享受医疗费用报销；提供免费住宿(10 人/间、双卫、有空调)，每月150 元伙食补助；夜班人员另有夜宵补助。

3、招聘岗位为CNC 操作员、工艺员、全检、测试、组装、包装等环境好、待遇高的岗位，模具、数控类专业学生可以专业对口。

4、招聘学生或者劳务工岗位为操作工，另根据需求选拔储备干部，先在生产车间锻炼一段时间，再从中挑选优秀员工参加公司的脱产培训班，有品管班、领班拉长班、软件班、电工班等各种工种的培训班，培训期间工资照发，培训结束后可直接上岗。

5、各类免费培训机会，如英语、设计软件、商务礼仪培训等。

6、丰富的内部竞聘和晋升的机会，体系化的职业生涯发展通道。

7、公司的一切文体设施对所有员工免费开放，如标准塑胶跑道体育场、乒乓球羽毛球球室、篮球场、员工阅览中心等。

8、丰富多彩的各类社团面向全体员工，如齐飞文学社、羽毛球协会、英语协会、书法协会等。

9、每周在员工大舞台免费放映两场电影；每逢节假日及厂庆日，公司将举办大型晚会、运动会、象棋比赛、卡拉OK 大赛等活动；节假日各事业部发放礼物、奖品。

三、应聘须备物品

1、本人正式、有效身份证。

2、笔1 支。

步步高电子（东莞）有限公司招聘

企业理念

公司将秉持好用、实用、易用、够用的原则，继续进行辅助教育类电子产品的研发与生产，不断提高产品品质，不断提高产品高技术含量，不断提升服务质量，进一步开拓市场，为用户提供更多更好的产品和服务。公司坚守“信誉是本分”的企业核心理念，用本分踏实的精神保持企业的平稳运转和持续发展，让每个消费者都会有种感觉——“买步步高产品就是放心”。

售后服务

公司斥巨资在国内各地成立了售后服务网点300多家，为您提供专业的技术维修服务，1000多名专业技师，真正做到了“有问必答，有需必应”，此外还把服务带进校园，让消费者真正享受更专业、更便捷的服务。公司还成立了3000多家连锁下载中心，分布在全国的主要商场、专卖店、个体店，为消费者提供专家级的下载服务。“说到不如做到，要做就做最好”，今后的教育电子公司，更将会一如既往的立足教育电子，服务教育事业，这将是我们的执着追求。步步高不仅涉及了教育电子产品，还涉及了娱乐电子产品，如DVD，VCD，家庭影院，等。还涉及了通讯产品如无绳电话，步步高音乐手机，等。还涉及了家用电器如豆浆机，微波炉，电磁炉，等。目前没有涉及网络产品，是中国电子行业其中的几个老品牌中的一个。

招聘要求：男女不限，17--28岁，高中/中专以上学历，身体健康，无纹身，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从安排。

工资待遇： 1800-2800元/月，包吃包住。

竞华集团招聘

竞华集团于2001年10月在深圳正式成立，是一家致力于印刷电路板(pCB)生产的台资企业，其生产的电路板产品主要应用于计算机、消费型电器、汽车制造等电子技术领域。竞华集团总投资金额8000万美元，厂房面积12万平方米，宿舍面积17200平方米，在职员工5000多人，其中中专及以上学历占80%。竞华集团在良好的企业文化、先进的生产设备、完善且严格的管理模式等优势条件促动下，顺利通过了QS9000、ISO9002/TS16949质量系统认证、OHSMS18001职业健康安全体系认证，产能已突破250万平方呎，成为华南地区最大印刷电路板制造商之一，并于2006年跻身世界pCB企业百强。

竞华集团现因生产规模扩大，需招聘：

职位：储备干部

专业：英语、日语、文秘、电子、计算机、工商管理、机械制造、机电、自动化、工业工程、化工机械、化工检验、化工材料等

一、薪资与福利

工作时间：实行每周5天40小时制度，员工每天根据工作需要安排加班，8小时外之延长工时和周六、周日加班按时数按劳动法计算给付加班费。

薪资待遇：试用+培训期6个月，底薪1320元/月，加班费依劳动法计算，综合薪资每月约3000-3200元；员工试用期满后，视能力及表现给予重新定岗定位，从事基层管理、助理、客服、工程技术等工作，增加岗位津贴及其它津贴，工资重新按定级计算,3500-4800元。

员工福利：全员加入医疗合作保险及工伤保险以保障员工人身安排；凡试用期满之员工可享有生日礼物，并举办庆生会，每周均安排周末晚会，员工可自娱自乐，公司设有员工社团，所有员工可依爱好兴趣加入社团；满之员工可享有公司组织之体检，每月为员工提供生活福利，结婚赠予贺金1000-3000元，满年资员工依劳动法享有年休假，公司设有大型饭堂两个，自选餐，刷卡消费；员工宿舍四栋。

员工培训：入职前需进行岗前培训，内容为公司成长、发展及规划、规章制度、职业道德等理论课程及质量系统、环境安全管理系统等体系教学、并适当进行抗压能力训练，理论知识为公司专业讲师授课。

福利设施：设有影视娱乐厅、图书馆、篮球场、网球场、排球场、台球场、网吧、超市、理发店、西餐厅、KTV、健身房等业余活动场所，每天开放至22：30。不定期举办大型的文康体育竞赛活动，让员工发挥兴趣与专长。

二、注意事项

招募对象：综合素质强，整体成绩优良者优先录取。

健康要求：女身高150CM以上、男身高163CM以上；身体健康，无色盲，无不良嗜好，身体无纹身、烟烫疤痕。

能力要求：善于沟通，团结协作，吃苦耐劳。

证件要求：正式身份证、毕业证或学历证明，复印件4张，一寸彩色登记照片4张。

9.2023建设银行招聘简章 篇九

2015云南昆明阿拉沪农商村镇银行股份有限公司派遣员工招聘简章

昆明阿拉沪农商村镇银行股份有限公司是经中国银行业监督管理委员会批准，由上海农商银行控股，19家法人企业及58位自然人参股的新型地方农村金融机构，是昆明经开区首家村镇银行。

昆明阿拉沪农商村镇银行自2012年12月7日开业以来，坚持“以人为本、客户至上、创新发展、争创一流”的核心价值观，发挥贴近市场、决策链短、机制灵活的优势，因地制宜制定信贷政策、创新金融产品，为广大农民、社区居民、中小微企业和个体工商户提供多种金融服务。因业务不断扩大需要招贤纳才，我行热忱欢迎有志投身于银行业的优秀人才加盟。

一、招聘职位和条件

(一)综合管理部副经理一名(试用期为三个月)1.年龄40周岁以下，从事相关工作(人事、行政、办公室、公司治理、审计)，在银行从事相关工作的优先。2.全日制大学及以上相关专业学历。

3.具有办公室或人事部门副经理或者相当岗位两年以上工作经历。4.有较强的文字表述能力或相关中级资格职称者优先。

5.特别优秀者或确属工作需要的，可适当放宽以上任职资格条件。当地监管有特定要求除外。*工资：每月底薪为5000元+津补贴+“五险一金”+绩效(二)客户经理三名(派遣制)1.35周岁以下，大专及以上学历，经济、金融、财会、法律、市场营销等相关专业毕业;2.具有2年以上银行相应岗位工作经验，熟悉昆明经开区、官渡区金融市场者优先;3.具有一定的风险识别能力、预警能力和协调处置能力;4.具有较好的客户资源，客户拓展能力较强。根据业务发展需要进行，对引进的客户经理签订专项指标协议，并对业务指标完成情况进行跟踪考核。

5.对客户资源丰富，有特殊贡献人员可适当放宽条件。(试用期三个月)联系人：潘老师、张老师 电话：0871-63334628 邮箱：2788874175@qq.com 联系地址：昆明经开区昌宏路36号 点击下载>>>

昆明阿拉沪农商村镇银行应聘申请表

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2015年3月30日