辞职与离职有什么区别

辞职与离职有什么区别（共13篇）

1.辞职与离职有什么区别 篇一

辞职信和辞职报告有什么区别

如果员工想要辞职的，如果是正式员工，需要提前一个月书面通知用人单位，并且需要办理交接手续。书面通知包括写辞职报告。那么辞职信和辞职报告有什么区别?

辞职报告模板

尊敬的领导：

从20xx年x月至今，进入公司半年的时间，得到公司及水电家园项目部各位同事的多方帮助，我非常感谢各位同事。

在过去的半年时间，我在水电家园项目部工作的很开心，感觉项目的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在项目也学会了与同事相处，如何与分包员工建立良好关系等方面的东西。并在项目的半年时间里，利用项目给予良好的学习时间，学习一些新知识充实自己，并增加生活和工作的实践经验。我对公司和项目的照顾表示真心的感谢!

在经过半年的时间，公司给予了我很好的机会，让自己学习工程方面的运作，但由于自身缺乏工程上面的经验，自己没能为水电家园项目做出该有的贡献，自身愧对公司及项目的培养。

由于我个人的感觉，在过去的半年时间里表现不能使自己满意，感觉愧对公司及项目的照顾，自己也在项目安全部没有贡献，觉得自己差距还很大，在项目需求上能力不够。所以，自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司及项目提出辞职，望公司及项目给予批准。

此致

敬礼

申请人：

××××年××月××日

辞职信模板(推荐)

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到**公司也快两年了。正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获。也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过。工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么。自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头。并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位。才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲。如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度。为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了。我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作。尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达!

辞职人：***

年月日

辞职信跟辞职申请有什么区别?

很多人其实没有意识到这两者其实是不同的。

辞职信是劳动者按照写信的方式，根据《劳动法》第31条或者《劳动合同法》第37条的规定将自己决定辞职的信息告诉用人单位的一种方法。

辞职信和辞职申请书两者的根本区别，就是用人单位收到辞职信后给劳动者办理辞职手续时不必支付经济补偿金。而用人单位在收到辞职申请书后做出同意的意见或者盖章，则视为双方协商达成一致解除劳动合同，用人单位必须支付经济补偿金。

辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，是解除劳动合同关系的实用文体。

《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定：“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见，在现代社会人才流动的过程中，辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。

2.自考与函授有什么区别？等 篇二

阅读了贵刊有关自考的文章，我也想参加自考，却又不知怎样报名。中山市的自考办电话是多少？自考和函授有什么区别？哪一种学习方法更好？我所在的工厂附近没有大学，能参加自考吗？又听朋友说参加自考要交很多培训费，是这样吗？盼回复。

（中山市南头镇申长彪）

本栏主持：中山市自考办的电话是：8328214。你可以打电话咨询当地自考报名方式。自考是“普通高等教育自学考试”的简称，亦即通过自己学习参加考试。函授是指以通信辅导为主的教学方式（区别于“面授”）。自考虽然较难过关，但自考文凭比函授文凭的“含金量”高，有些地区或企业单位不承认函授文凭，故建议你还是参加自考好些。由于自考并不一定在大学课室考试，所以，附近没有大学也可以参加自考。自己学习参加考试只要缴纳考试费和教材费即可，报考费为25元一科，不收其他费用。如果上辅导班，才要求收辅导费，辅导费每科500元左右。

投稿需要身份证吗？

主持人，我去年从江西来到广东，身边便发生了好多值得记录的事，我想写成文章向贵刊投稿，但听工友说要用身份证，是真的吗？

（江西省九江市科达）

本栏主持：投稿不需要身份证，但须注明身份证姓名，以便文章发表后作者能顺利收到稿费。

分手后女友

怀孕怎么办？

我来自河南，今年和一位女孩相恋并同居。前些日子，我们分手了，分手时她说她怀孕了，无论是否有男人接受她，她都想将孩子生下来。当时我给了她一笔钱，劝她好好想想，打掉孩子。现在，她来电告诉我，她一定要生下孩子，并要我每个月给她一定的营养费。我是一个普通打工仔，要面对将来的人生路，发生这样的事情，让我感到痛苦，感到绝望。请您一定帮帮我！

（东莞市茶山镇陈成）

本栏主持：从女性身心健康的角度来说，我不赞成女子随意去堕胎。你们都已经是成年人，首先应对自己的行为负责。一旦你女友将孩子生下来，无论出于义务还是法律约束，你都必须承担抚养责任。既然你们当初能够走在一起，应该是有一定感情基础的，所以，如果不是发生了太大矛盾实在无法一起生活下去，我希望你们还是多想想对方的优点，努力和好。在此，顺便奉劝正热恋中或同居中的青年男女，在条件尚不允许生育的情况下，一定要采取避孕措施，以免给自己或他人带来很多麻烦。

如何去掉疤痕？

2004年11月，我和《江门文艺》相识了，从此，我的生活中不能没有她。可是，今年回天津老家过年后，我便没再到广东，托朋友邮寄，朋友只买到6月上期及8月下期给我，这样太麻烦了。我想每期都看到贵刊，该怎么办呢？我最希望的是天津甚至全国都有《江门文艺》销售点。此外，我不小心感染腋臭，去治疗后留下了几厘米长的疤痕，每次冲凉时，看到疤痕我都很害怕，担心影响今后找女朋友。请问，还有办法去掉疤痕吗？

（天津市武清区赵闯）

本栏主持：由于本刊主要是面向打工群体的文艺刊物，所以，有些打工人较少的城市暂时没有销售，但读者可以通过邮购的方式订阅本刊。具体邮购办法请注意每期杂志第11页栏底的“本刊敬告”。

目前有很多治疗方法和步骤可以去除疤痕，请你在医生指导下选择治疗方法。这里提供一些选择方案给你：

一、擦皮法：将清凉剂涂于患处，使皮肤麻木，并使其表面固定，然后用一个可旋转的镶有细小的工业用钻石的不锈钢轮进行打磨。疤痕突出的边缘可被磨光，底部同样也可受到打磨，这样，中央部位增多，整修皮肤表面变平。擦皮法可以将一个很深的盒状变为一块平坦的谷地状；

二、脂肪注射法：由脂肪损失而造成的很深的疤痕可以通过脂肪注射法进行治愈，又称之为脂注射。在进行这种治疗时，脂肪通过外科手术由身体的另一部位取得，冲洗干净后，注入疤痕处，使疤痕的脂肪增长；

三、化学去皮法：轻度或者表面去皮（只是轻轻除去皮肤细胞的最上层），用三氯乙酸或者a-羟基酸处理。对于一般的疤痕，你可以让医生进行三氯乙酸去皮法处理。这些去皮对于坑状疤痕的治愈效果很好；

四、打孔凿切除法：这种治疗方法对于生有窄而深的“碎冰锥”状疤痕非常有效。医生使用一个圆形的包干成型切割刀状的凿子将疤痕切除，然后将边缘缝合在一起；

3.辞职与离职有什么区别 篇三

开除是对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式，它适用于严重违法乱纪的职工，主要包括以下几种情况：（１）被判刑并入狱服刑的；（２）二次劳教被注销城市户口的；（３）留用察看期间表现仍不好的；（４）严重犯有《用人单位职工奖惩条例》第１１条所列七项错误行为之一的。开除处分的处理时限为：从证实职工犯错误之日起，５个月之内审批完毕。

除名是由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种行政处理方式。它不属于行政处分，是指职工无正当理由旷工超过一定期间，单位依法从职工名册中除掉其姓名。除名的条件是：（１）职工经常旷工没有正当理由；（２）经批评教育无效；（３）达到规定的旷工天数，即连续旷工时间超过１５天，或者１年以内累计旷工时间超过３０天。在计算连续旷工时间时，可以把旷工期间的节假日、休息日的天数扣除后计算。在累计旷工时间时，应按自然进行计算。除名没有处理时限规定。

辞退分两种情况，一是违纪辞退，二是正常辞退。违纪辞退在我国目前一般是指用人单位对严重违反劳动纪律或犯有严重错误，但不够开除、除名条件，经教育或行政处分仍然无效的职工，决定解除其工作从而终止劳动关系的制度。辞退不是行政处分，是一种行政处理，没有处理时限的规定。违纪辞退的条件是：（１）职工犯有规定的违纪或错误行为；（２）经过教育或行政处分仍然无效；（３）尚不够开除或除名条件。正常辞退是指用人单位根据生产经营状况和富余职工的情况，按照有关规定与职工结束劳动关系的一种行为。例如按照《劳动法》第２６条、第２７条规定，用人单位与职工解除劳动合同的情形就属于正常辞退职工的情况。

辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞去工作从而解除劳动关系。辞职一般有两种情况，一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动，不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；二是根据职工自己的选择，提前３０天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。

自动离职是指职工终止劳动关系时不履行解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位。自动离职的职工需承担违约责任，并且擅自录用自动离职的职工的用人单位，对原用人单位造成经济损失的，应承担连带赔偿责任。

4.辞职问离职原因是什么 篇四

尊敬的领导：

您好!

作为酒店一名普通传菜员，每天我们要给众多客户上菜，很多时候我们直接面对客户，也受到了很多质疑，比如厨房炒菜忙不过来，我们又不能及时上菜，客户只会怪责我们，还要我们承担结果，而且也要经常面对愤怒的客户。

工作很累，不是工作累，是心累，没有人能够经常接受斥责，如果是自己的原因还好，但很多时候只能承受无妄之灾，解释也解释不通，最后只有选择默默忍受，人都是感性动物，谁又愿意一直承受着这样的委屈，公司内部有什么问题，内部好解决，但是刁蛮客户最难解决，每个月总会遇到那么几个客户，让我们承受很多压力。

这是磨砺，更是一次严重打击，我扛不住这样的压力，我想要辞职，就是这样简单的理由，我也明白向我这样的员工很多，公司给我工作机会已经感激不尽，我只是接受不了这种工作方式，我想重新换一个工作。可能大家会说其他人也一样遇到这样的问题，为什么其他人没有事情，就我事多。我不善言谈，很多时候我都只会默默听，因为与客户解释永远解释不清楚前因后果，还不如不解释，有些同事觉得这没什么不了，他们习惯了，我才来到岗位上不足一年时间。

我对于这样的工作感受到的只有压力，一开始进入公司也是抱着期望而来，但现实让我明白不是任何事情都那么简单很多东西都需要靠我们自己去应对，我不能应对好这样压力，就要承担这样的后果，自己去承受工作的打击，我已经明白了这不是我期待的工作，这也是我想要离职的因素之一。说来说去，也就是个人的一些想法和公司的想法不同，当做出选择时，就要看我们是选择接受还是选择逃避，这才是我们应该考虑的问题。

公司对待客户，尊重礼貌，一切以客户为尊。这样更能收买客户之心，让客户更加认同我们酒店，想要做好就必须要拿得起放得下，我或许是接受考验比较少，没有经历过多大波折，没有应对问题的方法这是我的问题。心里抗压能力也比较弱，很容易就被外界因素影响到自己工作心情，我也会考虑为什么我总是有那么多问题，其他人都不会出现，到底是什么原因，是自己不努力，还是做得不好，其实只有一点，那就是自己并没有充分接受公司的价值观。我总是跟不上工作的脚步，这才是我有那么多负担原因，所以我希望自己可以辞职，避免出现这样事情。

此致

敬礼!

辞职人：___

离职原因2

尊敬的_______：

您好!

在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在_____时间左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望领导理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

离职原因3

尊敬的杨总：

承蒙杨总收留，我才有机会在毕业实习之际进入健鹰公司，从实习到试用再到转正，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，此将使我受益终身。

在工作中我不断得到了杨总的教导与点拨，受益菲浅;工作中还得到杨老师的指点与帮助，受益颇多;在团队合作中得到同事的帮助与协同也使我受益。

健鹰公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定离开公司，希望我的离去不会给杨总和公司带来任何不便;对杨总的赏识与信任，我将终抱感激之情。

此致

敬礼!

离职原因4

尊敬的__：

您好!

在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间，将是我最珍贵的一笔财富。随着时间推移，越来越深感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解，准予我的辞职申请!

在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感_总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职申请，并协助我办理相关的辞职手续，在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。

祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

此致

敬礼!

离职原因5

尊敬的领导：

从20__年_月至今，进入公司半年的时间，得到公司及水电家园项目部各位同事的多方帮助，我非常感谢各位同事。

在过去的半年时间，我在水电家园项目部工作的很开心，感觉项目的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在项目也学会了与同事相处，如何与分包员工建立良好关系等方面的东西。并在项目的半年时间里，利用项目给予良好的学习时间，学习一些新知识充实自己，并增加生活和工作的实践经验。我对公司和项目的照顾表示真心的感谢!

在经过半年的时间，公司给予了我很好的机会，让自己学习工程方面的运作，但由于自身缺乏工程上面的经验，自己没能为水电家园项目做出该有的贡献，自身愧对公司及项目的培养。

由于我个人的感觉，在过去的半年时间里表现不能使自己满意，感觉愧对公司及项目的照顾，自己也在项目安全部没有贡献，觉得自己差距还很大，在项目需求上能力不够。所以，自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司及项目提出辞职，望公司及项目给予批准。

此致

敬礼

离职原因6

尊敬的领导：

您好!

我是学校的美术教师，自己一直都承担着全校大部分班级的美术课，在工作当中，我一直都是认真的为学校做事，尽自己的力量去培养学生们在美术上的天赋和能力，尽管自己的科目并不是一个主科，但是我也一直都重视学生全方面的发展，所以我并没有在教学工作上随意敷衍，而是选择尽自己的力量去提高他们对于美术的热情和好奇，我也一直都希望自己可以很好的完成自己的教学任务，但是很抱歉的是，自己因为一些个人原因不得不离开自己所热爱的工作岗位，不得不离开对我有着浓厚恩情的学校，我对自己的离职感到无比的愧疚，但是也希望学校和领导可以体谅我的不易，很多的事情总是事与愿违的，所以我也只能去独自的承受所有，只希望自己的离开不会影响到学校的正常教学进度。

我从20__年来到学校，在学校也一转眼_年了，我很喜欢自己在学校的工作环境，从我进入到自己的工作岗位的那一刻开始，所有的同事都在包容和照顾我，可能是我的年龄在所有老师当中算是小的，我也很感谢所有的同事对我的帮助，让我在那个是尽快的融入和熟悉到自己的工作当中，在工作当中，我也注重学生的态度，在教学当中，不仅仅对于他们非常的严厉，对自己的要求也很严格，我希望我的学生都可以对于美术有一个好的鉴别能力，也有一个擅长去发现美的眼睛，我觉得兴趣永远是的老师，所以我也会尽力的去培养他们对于美术这门课的热爱和兴趣，当他们期待美术课的时候，我也才算做到了他们对于美术的兴趣的激起，之后我也会努力的教会他们一些入门级的东西，尽管自己每一个班级所面对的学生都是不一样的，年纪和性格都有着很大的差别，但是我也会因材施教，对待不同的学生有着不一样的态度，也会在教学的过程当中努力的去完善自己，提高自己的工作能力去更好的带给学生更多的知识，和学生们一起努力，共同进步。

对于自己现在这样突然的离开，我也感到非常的抱歉，同时我也很不舍，舍不得自己奋斗了这么久的工作岗位，舍不得一直陪伴着我的学生和同事，对于学校的一草一木，一人一物都充满着不舍的，尽管自己很不舍，我也是时候离开学校了，希望学校和领导可以支持我的做法，给学校带来的影响和损失我很抱歉，希望学校鉴于我工作时的表现，可以原谅我的离开。

此致

敬礼!

5.简历与求职信有什么区别 篇五

1、求职信和简历是两种不同的书面求职文件，各有优势与不足。究竟如何使用，应区别对待。并不是所有用人单位都要求必须两种东西一齐寄去。如果采取用邮寄方式联系单位，并希望广种薄收的话，不妨向感兴趣的单位发去求职信，较有把握的，再把详细的简历寄去。如果是参加招聘会，最好是简历和求职信一起递给招聘单位。这个时候的求职信，与其说是求职信不如说是简历的浓缩本，目的是便于招聘单位以最快的速度抓取他们最兴趣的信息。如果招聘单位被你的求职信吸引，进一步审读简历材料的话，成功的机会就很大了。

2、简历也好，求职信也好，目的只有一个，就是争取获得与用人单位的面谈的机会。在堆积如山的求职简历、信函中，要想使自己的求职信和简历脱颖而出，只有一个办法，就是突出它的“个性”：精美的封面、优美的文笔、创新的布局等等。任何样本只能参考，而不是照搬照抄。当然，做任何事情都有一定的规范，超越常理有时可能会成功，但很多时候是一败涂地。

6.辞职与离职有什么区别 篇六

专家解答：到医院咨询专家，看看你的饮食情况及身体到底缺什么营养素，再有针对性地补充。

问：我们同事（有的已出现月经闭经、月经紊乱）测出有骨密度下降，检查人员说可能是雌激素下降造成的。现在该怎样提高骨密度？

专家解答：雌激素下降是女性不可避免的生理过程，毕竟随着年龄增长，女性总是要绝经的。也只有通过运动和饮食能尽量延缓骨密度的下降了。很多人年轻时缺乏运动又不注意饮食，现在就容易出问题了。

问：红枣与黑枣有什么本质区别吗？

专家解答：黑枣和红枣完全不是一种植物的果实，连亲戚关系都没有。种子形状完全不一样，口感上也完全不一样。

问：一天吃3次纳豆合适吗？

专家解答：吃几次没关系，关键要看总量吃了多少。总量每天控制在30克以内是没问题的。

问：听说吃多了肉类等蛋白质高的食物，再吃点山楂可以消食。但是，那样不会形成鞣酸蛋白质吗？

专家解答：实践是检验真理的标准。您可以试试，体会自己胃肠的感觉，这比听别人的各种说法要靠谱很多。鞣酸没那么可怕，山楂里也没那么多鞣酸。鞣酸是涩的，而山楂虽然很酸，但并不涩。

问：很多健康书籍中对蘑菇的评价都说是有利于健康的，但也有些说蘑菇会吸收重金属。那到底该不该吃蘑菇呢？

专家解答：蘑菇不会凭空产生重金属，如果土壤没有污染，蘑菇也是安全的。目前大部分栽培蘑菇都是在蘑菇房里用秸秆、棉籽壳之类生产的，完全不涉及污染土壤，所以无需忧虑。

问：我想补充DHA，从食品安全角度来看，吃亚麻油和吃鱼哪种方法更安全呢？

专家解答：如果是合格品，都可以，关键是数量多少。从污染物的绝对值来说，肯定是植物性的污染物含量较低。

问：我三餐都吃粗粮，早上用30克黄豆、20克杂豆和100克粗粮米一起做成糊糊，中午吃100克糙米饭或100克全麦馒头，晚上用50克杂粮做成糊。这样吃会导致贫血吗？

专家解答：不会的，吃杂粮远比传说中安全。古人没有电动碾米机和磨面机，吃不上精白米和白面，成年累月都是吃粗粮杂粮，也照样能跑能跳能打仗能生孩子。

问：我今年20出头，全身皮肤都干涩无光泽，脸上有痘痘且毛孔粗大。全天喝水，仍然口干。并且，与体重相同的人相比，我的下半身看起来更胖。这是什么原因导致的呢？

专家解答：下半身比较胖属梨形体型，多為遗传所致。如果你消化吸收功能不好，皮肤也很难好起来。很多女生年轻的时候不注意三餐，有一顿没一顿，随便乱吃零食，随便乱节食，胃肠搞坏的比比皆是。

问：如果蒸绿叶蔬菜，叶子蒸黄了，是不是叶子里的叶绿素和叶绿酸就被破坏了？

专家解答：叶子颜色变黄只是镁离子跑到叶绿素外面，不代表叶绿素被破坏了，也不妨碍其营养价值。

问：杂粮粥里能加黄豆或黑豆吗？

专家解答：不赞成在粥里放黄豆或黑豆，除非平时不吃豆制品，也不喝豆浆。黄豆和黑豆本来就不是粮食。

问：两个苹果，一个不苦不涩，另一个吃起来却又苦又涩，这是为什么呢？

专家解答：果皮有苦涩感是很常见的，因为果皮中的多酚类物质和单宁类物质都有苦涩味。虽然会导致口感差一些，但这些都是抗氧化成分。最甜美的苹果，通常维生素和抗氧化成分都比较少。

7.定向运动与野外生存有什么区别？ 篇七

近年来，定向运动由初期单一的比赛形式逐步演变为包括各种各样的比赛或娱乐项目在内的综合性体育活动。定向运动是一项结合脑力和体力的运动，参加此运动，不仅能锻炼学生的体力和毅力，还能训练学生的脑力反应能力以及试图能力。

定向运动由来已久，19，瑞典一位名叫吉兰特的童子军领袖组织了一次叫做“寻宝游戏”的活动，引起参加者的极大兴趣，这便是定向运动的雏型。开展定向运动不需要其他体育项目那样在场地与器材上支付大量经费，娱乐性与实用性兼备，因此日益受到军队的重视，并且很快地在民间流传开来。

定问运动是一项不需任何花费的群众性体育项目。所需的只是一张好的定向地图和一个指南针。服装可穿着定向专业套装，也可只是普通运动服装。利用地图和指南针到访地图上所指示的各个点标，参加者以最短时间到达所有点标者为胜。定向运动通常设在森林，郊外和城市公园等地进行，也可在大学校园里进行。

8.鸡精和味精有什么区别 篇八

鸡精中含40％的味精

虽然大部分鸡精的包装上都写着“用上等肥鸡制成”、“真正上等鸡肉制成”，但它并不像我们想象的那样是由鸡肉、鸡骨或其浓缩抽提物做成的天然调味品。它的主要成分其实就是味精(谷氨酸钠)和盐。其中，味精占到总成分的40％左右，另外还有糖、鸡肉或鸡骨粉、香辛料、肌苷酸、鸟苷酸、鸡味香精、淀粉等物质复合而成。

鸡精的味道之所以很鲜，主要还是其中味精的作用。另外，肌苷酸、鸟苷酸是助鲜剂，也具有调味的功效，而且它们和谷氨酸钠结合，能让鸡精的鲜味更柔和，口感更圆润、丰满，且香味更浓郁。至于鸡精中逼真的鸡肉味道，主要来自于鸡肉、鸡骨粉，它们是从新鲜的鸡肉和鸡骨中提炼出来的。鸡味香精的使用也可以使鸡精的“鸡味”变浓；淀粉的作用则是使鸡精呈颗粒状或粉状。

营养成分高低不同

味精主要是将大米、玉米等粮食或糖蜜，采用微生物发酵的方法提取而成的。它的主要成分是谷氨酸钠，它是氨基酸的一种，也是构成蛋白质的主要成分。鸡精的成分由于比味精复杂，所含的营养也更全面一些。除了谷氨酸钠以外，还含有多种维生素和矿物质。

不过，鸡精再有营养，也只是一种调味品，不能与鸡肉同日而语。据广东省消费委员会的调查，发现市场上不同品牌的鸡精之间蛋白质含量并不一样，这主要与它们的鸡肉粉或鸡骨粉含量有关。

安全性与味精差不多

很多人不敢吃味精，主要是担心味精会产生可怕的致癌物质。不过，联合国粮农组织和世界卫生组织食品添加剂专家认为，在一般情况下，味精是可以放心食用的。只是不要将它加热到120℃以上，否则，其中的谷氨酸钠就会失水变成焦谷氨酸钠，产生致癌物质。由于鸡精中同样含有一‘定的谷氨酸钠，因此它与味精的安全性是差不多的。

9.法人代表与法定代表人有什么区别 篇九

中华人民共和国民法通则》第三十六条第一款规定：法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立亨有民事权利和承担民事义务的组织。

《中华人民共和国民法通则》第三十八条规定：依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。

《民法通则》将我国的法人分为两大类：一类是以营利为目的的法人，即企业法人；另一类是不以营利为目的的法人，即非营利性法人，包括机关法人、事业单位法人和社会团体法人。

因此，自然人不能称作法人，法人只能指组织。代表法人行使职权的负责人，叫做法定代表人。而法人代表则是一种错误的提法，法律规定里并没有这个词语。

法人代表和法定代表人是两个不同的法律概念。法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人，它不是一个独立的法律概念。法人代表依法定代表人的授权而产生，没有法定代表人的授权，就不能产生法人代表。作为民事权利主体的法人，其法人代表可以有多个。法人代表对外行使权力都要受到法定代表人授权的限制，他只能在法定代表人授权的职责范围内代表法人对外进行活动，他的行为不是法人本身的行动，而是对法人发生直接的法律效力。

法定代表人是指依法代表法人行使民事权利，履行民事义务的主要负责人（如：工厂的厂长、公司的董事长等）。《中华人民共和国民事诉讼法》第49条规定：法人由其法定代表人进行诉讼；其他组织由其主要负责人进行诉讼。法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位（或法人）的诉讼行为，直接对本单位（或法人）发生法律效力。法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。

法人代表和法定代表人是两个不同的法律概念，而一些诉讼当事人常常会混淆两者的涵义。它们之间是有区别的：

一、两者的概念不同：法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人，它不是一个独立的法律概念。而法定代表人是一个确定的法律概念，它是指依照法律或法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人，没有正职的，由主持工作的副职负责人担任法定代表人，设有董事会的法人，以董事长为法定代表人，没有董事长的法人，经董事会授权的负责人可作为法人的法定代表人。

二、两者产生的方式不同：法人代表依法定代表人的授权而产生，没有法定代表人的授权，就不能产生法人代表，而法定代表人则依法由上级任命或由企业权力机构依法定程序选举产生。

三、两者组成的人数不同：作为民事权利主体的法人，其法人代表可以有多个，而法人只有一个法定代表人代表法人独立行使法人职权。

四、两者的权限不同：法人代表对外行使权力都要受到法定代表人授权的限制，他只能在法定代表人授权的职责范围内代表法人对外进行活动，他的行为不是法人本身的行动，而是对法人发生直接的法律效力；而法定代表人有权在法律规定的职权范围内，直接代表法人对外行使职权。

10.自考生与统考生有什么区别 篇十

很多人在高考之后都没有考入理想的学校，这时候考生们有的会选择自考，但是他们会问自考生与统考生有什么不一样呢?自考生比重考生好找工作吗?

相同点

国家规定待遇是相同的。

国务院颁布的《高等教育自学考试暂行条例》中明确规定高等教育自学考试毕业证书获得者的待遇与普通高校同类毕业生相同。自考毕业证书国家承认，世界认可，文凭硬度相对比较高，在工资、人事待遇、考研究生、考证、考公务员、出国留学、职称评定以及其他方面与普通本科具有同等效力，同等条件下，社会上通常认为自考毕业证优于其他同等学历教育证书。《国务院高等教育自学考试暂行条例》已经做出明确规定，自学考试是国家承认学历的，在使用上与普通高校毕业生享受同等待遇。无论是政策层面还是法律层面，我们国家都对此作了规定。

不同点

1、学制不一样。

统招一般都是专科三年本科四年，而自考没有固定学制，什么时候把所选专业的课程全部考试通过什么时候就可以申请毕业。

2、入学方式不一样。

统招需要参加高考才能进入而自考没有入学考试，只要你中国公民不分学历和年龄都能报自考。但你要是上了统招基本上都能拿到证书但自考不是，需要参加很多课程的国家考试，全部课程合格后才能申请毕业。

3、发展趋势不同。

中国一考定终身的统招教育模式早已不适应现代社会发展的需要，这是中国教育的弊端，很多统招的学生在大学期间没有一点危机意识，只是耗时间等待毕业。而自考恰恰弥补中国高等教育的不足，增强学生在学期间的危机感，同时又培养了很强的自学能力，21世纪是个多变的年代，我们要不断学习新的知识才能适应社会快速的发展变化，才能胜任我们的工作岗位，这也是很多企业青睐自考生的原因。所以从上可以看出，自考在以后的岁月会发挥越来越大的作用。

4、毕业证书的样式不同。

11.辞职与离职有什么区别 篇十一

陈志朋

牛黄解毒片、牛黄解毒丸都是清热、解毒、降火的良药。虽然两种药都以牛黄、黄连、黄芩、黄柏、大黄、银花、连翘等中药材为主要成分，但其释药速度各有不同，牛黄解毒丸的释药速度缓慢，而牛黄解毒片则比较快，

另外，牛黄解毒丸是由中药搭配蜂蜜制成的丸剂，其降火、解毒功效缓和，虽然便于人体吸收。但不适合吞咽困难者服用。牛黄解毒片制作时不加入蜂蜜，而是将其粉末加压后制成药片，携带方便。

牛黄解毒丸、牛黄解毒片都可用于胃肠郁热引起的口舌生疮、咽喉肿痛等症状，但不能长期服用。因为该药物含有的雄黄虽有解毒、消肿功效，但雄黄中含二硫化二砷，肝肾功能不好的儿童不宜服用。

贴膏药处起泡怎么办

万向志

赵女士自述：前几天，我下楼梯时不小心把脚扭了，踝关节肿得挺厉害。家人到药店买了几贴膏药给我贴敷。没想到，几个小时后，贴膏药处又热又痒，揭开一看，患处红肿得更厉害了，还有水泡形成。贴膏药热痒起泡正常吗?

医生解答：多数人贴膏药后并无明显不适，有部分人会感到局部发热、发瘁，这属于正常反应，可以不管。但也有些人贴膏药1～2小时后局部红肿热痛，甚至起泡、渗液。这时要去掉膏药，如果泡小，涂些碘伏，避免感染即可。如果泡大，则要到医院用消毒针管将泡内液体抽出。一般一周以后，起泡处会结痂脱落。

12.辞职与离职有什么区别 篇十二

1、学制不同

大专是三年学制，而本科是四年学制的，对于本科生来说，等于多了一年在校深造的时间，而大专的学生等于提前一年要开始接触社会了。

2、培养目标和方式不同

大专最主要的目的是培养专业型的人才，最注重的是是专业技能的培养，以及专业知识的教育，也最注重的是学生的动手能力。为的是毕业后就有能直接上岗的能力。而本科培养的是全方面的人才，除了要学习专业知识之外，英语也是必修课程。还有很多辅修课程都要学习，为的是培养全面发展和高研究性的人才。

3、录取分数线不同

本科录取分数线比起大专要高，而且很多本科大学对招生的要求很高，而大专的录取分数只最低的，对于学生的成绩要求不是很高。

4、学位不同

13.大专与本科学历有什么区别介绍 篇十三

本科和大专虽然都是读大学，专业也差不多，但是区别却很多。区别之一在于本科所学比如多侧重于理论基础，而大专则更重视实践和经验;区别之二在于本科一般读四年，大专一般读三年;区别之三是本科毕业后学士学位，专科没有;区别之四是学历不同，一个是本科，一个是专科。

此外，在找工作上，用人单位对本科生和专科生的待遇也是不一样的，有的企业给本科生开的工资会比专科生高，这就是学历高的优势。而且，学历高的人普遍上想问题会更周全，看问题的角度、深度也会有所差异。

大专与本科学历哪个工资高

我说一下我吧，本科985院校毕业，被忽悠去了河北邢台某央企子公司，待遇和面试说的完全不一样，而且水太浑，像我这种没背景没关系不会巴结的人根本混不下去。后来边工作边考研，工作第三年调剂了个非211的本一的研究生，当时考虑了很多，毕竟985的本科去一个非211读研是一件搞笑的事，而且听很多人讲非211的研究生找工作并不是很理想，当时考虑了很多，最后下狠心去读研了，读研期间导师和她老公对我太好了，完全是用心来培养。

毕业后回到家乡山东济南，进了另一家央企子公司，现在的单位体制完善，用人唯贤，为毕业生提供了非常好的发展平台，刚入职很自卑，因为一起来的全是985和211的毕业生，我的学校倒数第一，但是领导同事和师父对我很好，大家看的最多的还是一个人是否努力是否踏实，我当时选择了低调和勤奋，工作不到一年半我就调岗并且工资提升了不少，现在工作第四年，是个小部门的主管，工资13200，加上各类补贴奖金等，到手17-20万，部门里的兄弟出了刚毕业一两年的，工资到手都是10-15万不等。说真的，是否985，211不是最重要的，学历也不是最重要的，关键是看一个人努力不努力，自己单位提供的平台够不够。

大专生好还是本科生好

当然是本科生好了。本科生考研的话，直接就可以考了，如果是大专毕业生的话，是需要毕业5年之后才能考研的，这样来的话，大专生就非常的吃亏了。

但是如果大专生真的有在学校期间去学习专业内容，在毕业的时候，就找这个方面的工作，就业也不会比本科生差多少。相同专业本科生在大学学习的内容和大专生学习的内容是有差别的，大专可能会接触的实际多一点，而本科生的理论研究比较多，有时候在实际应用上，大专生可能会比本科生好一些，工作运用上好一些。

专业清是什么意思

“专业清”即“专业优先”。它是指先将考生按照其第一专业志愿分成不同的队列，然后每个队列内的考生按照“分数优先”和“专业级差”规则排序后，按专业招生计划数依次录取;对于院校第一专业志愿未能录满的专业，将依次从第2、3、4、5专业志愿报考的考生以及服从专业调剂考生中按上述方法录取，直至录满为止。

由于“专业清”是按“专业优先”规则分专业，会有第一志愿未选报恰当的相对高分考生被退档。因此，考生填报院校志愿时应研读录取规则，有疑惑的地方向招生院校咨询，避免盲目填报带来的不利影响。

志愿清是什么意思

所谓志愿清就是在录取中优先录取第一志愿报该校的考生，只要第一志愿生源充足的情况下，只录取第一志愿报该校的考生，即使二志愿报该校的考生的成绩再高，原则上也不予录取。

许多学校在招生章程中有“志愿清”的提法，除非该校预留录取非第一志愿考生的名额，才另当别论予以录取。当第一志愿考生生源不足，即一志愿进档考生人数少于学校在该省、市、自治区招生计划数时，才录取第二志愿报该校的考生，而且可能还有分数级差的规定。由此可见，第一志愿是何等重要。

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