市场营销毕业求职信

2024-11-28

市场营销毕业求职信(9篇)

1.市场营销毕业求职信 篇一

市场营销专业毕业生求职信

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,新一轮的招聘又在朝我们招手,这时一封好的求职信可以起到毛遂自荐的作用哦。写求职信需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的市场营销专业毕业生求职信,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

市场营销专业毕业生求职信1

尊敬的领导:

您好!

真诚地感谢您在百忙之中查阅我的求职材料。

我叫xx,就读于于江苏经贸学院10级市场营销专业,研究方向:营销与策划、房地产、汽车、网络营销等。希望在贵公司求职:销售顾问(代表)、市场管理、营销策划等相关的工作。

我来自社会主义新农村,那份稳重、拼搏与成熟伴随着我成长、成人,走向职场、社会。坚定着困苦并不是我们博取别人同情的资本,男人应该对自己狠一点,要努力拼搏——“吃的苦中苦,方为人中人;受尽屈中屈,方为人上人”。我来自江苏徐州,多数人认为徐州人“霸道”,我不具备那份“霸道与傲气”,但这并不意味着我缺少胜任这份工作的“霸气”,相信通过自己的努力拼搏与艰苦奋斗,能够把雇主、自己及客户的商业协作关系协调到最佳境界,并能汇聚团体的爱心、责任与能力,为公司创造最佳效益。

李开复认为:中国只需要较少量的的研究型大学,以培养世界一流的人才,而不是过剩的二流人才。我是一名专科生,未曾进入本科院校深造,不及硕士,但相比于二流的甚至一流的本科生,自信并不输于他们。每个人都有自己所擅长的领域,自信在市场营销领域有属于自己的一片天空。

三年的拼搏换来了暂时的收获,获得了国家励志奖学金,学院一等、二等奖学金;在XX年(第四届)全国商科院校技能大赛暨第七届(新加坡)国际市场营销大赛中国区选拔赛中带领营销团队荣获全国二等奖;在数次的社会实践中取得佳绩,得到学校和企业的肯定。被评为“XX学年江苏经贸职业技术学院优秀团干”、“XX学年江苏经贸职业技术学院青年服务奖章”。

踏入职场对于我这个最普通的年轻人,如何办实事、虚心,用心,安心来立足职场。这应该要求从我的职业定位与职业生涯规划开始。学会做人,信守承诺,肯吃苦,踏实肯干,敢于创新;把握时机与全局;保持正直与忠诚,展现激情,建立团队精神——相信这些将是我迈入职场的阶段性目标。

最后,再次感谢您阅读此信,殷切的期盼着您的回音。随信附上我的个人简历。如有机会与您面谈,我将十分感谢。

祝愿贵公司生意兴隆!财源滚滚!

此致

敬礼!

市场营销专业毕业生求职信2

尊敬的领导:

您好!

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

我叫xx,是一名即将于20xx年07月毕业于中国地质大学长城学院市场营销专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

我热爱市场营销专业,在学校期间,系统学习了营销专业的理论与实践知识,还学习了有关公司管理方面的知识,并且以社会对人才的需求为向导,努力使自己向复合型人才方向发展,在课余时间,学习计算机知识,熟悉windows xp操作系统,熟练使用网络,能够快速的在网上查找所需要的资料。在20xx年12月通过了英语四级考试,并取得了优异成绩。

就个人来讲,在学校参加歌唱大赛获得三等奖,参加主持人大赛并取得好成绩,而且成功主持了联谊晚会。在学校期间一直担任学生干部,在班内一直任班长一职,具有一定的工作能力及组织协调能力,具有较强的责任心,能够吃苦耐劳、诚实、自信、敬业。我有很强的动手能力,并且脚踏实地的努力的办好每一件事。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我相信,我能够很快适应工作环境,熟悉业务,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。“惧怀逸兴思斗志,欲上青天揽日月。”

期待您的反馈!

此致

敬礼

自荐人:xx

市场营销专业毕业生求职信3

尊敬的xxx公司领导:

您好!

首先感谢您能在百忙之中翻阅我的这份求职信。我是**大学的一名学生,即将面临毕业。

非常感谢你能在百忙之中审阅我的求职信,我的心情是激动的。“诚信、开拓、进取”是我的人生格言。在此我凭借自己数十寒窗的学习成果和吃苦耐劳的本性作为我的奠基石。若说我的优点,那么就是我的年轻。

艰辛的生活铸就了我淳朴、诚实的性格,培养了我不怕困难挫折、不服输的奋斗精神,我深知学习机会的来之不易,故非常珍惜匆匆而过的大学四年。一路的艰辛与欢笑,用自己的勤奋和踏实,凭自己的毅力和汗水,充实自己。学习掌握了坚实的市场营销专业知识,系统地学习了营销战略、策略、市场定位、分析管理,销售的定价、渠道、促进与市场推广方面的技能。

四年来,在师友的严格教益及个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,系统地掌握了有关理论;熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机办公软件。同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,不但充实了自己,也培养了自己多方面的技能。更重要的是,严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。

短暂的几年,有限的学习,培养的仅仅是一种思维方式和学习方法,“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行。”一个人只有把才识应用到实际工作中去,服务于社会,让效益和效率来证明自己,才能真正体现自己的价值。所以大学期间通过参加各种实践活动,培养了我较强的工作能力,组织领导能力和良好的合作精神,培养了自己较强的集体主义责任感和荣誉感,善于沟通、积极主动、认真、踏实及动手能力强。最令我感动的是四年来我们一直坚持的学习小组,我们的团队合作,协同奋斗的精神,我堪为之泣下。大家一起走过了耕耘的春天,收获的秋天!我坚信,路是一步一步走出来的,只有脚踏实地地努力工作,才能做出出色的成绩。

此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。我热爱贵单位所从事的事业,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。

此致

敬礼!

求职人:

XXXX年X月X日

市场营销专业毕业生求职信4

尊敬的领导:

您好!感谢您能在百忙之中看完这份简短的求职信!“诚信、开拓、进取”是我的人生格言。在此我凭借自己数十寒窗的学习成果和吃苦耐劳的本性作为我的奠基石。若说我的优点,那么就是我的年轻,“天生我才必有用”的激情。

艰辛的生活铸就了我淳朴、诚实的性格,培养了我不怕困难挫折、不服输的奋斗精神,我深知学习机会的来之不易,故非常珍惜匆匆而过的大学四年。一路的艰辛与欢笑,用自己的勤奋和踏实,凭自己的毅力和汗水,充实自己。学习掌握了坚实的市场营销专业知识,系统地学习了营销战略、策略、市场定位、分析管理,销售的定价、渠道、促进与市场推广方面的技能。在专业学习成绩的排名中名列前五。“梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出。”我相信,一份耕耘,一份收获。

短暂的几年,有限的学习,培养的仅仅是一种思维方式和学习方法,“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行。”一个人只有把才识应用到实际工作中去,服务于社会,让效益和效率来证明自己,才能真正体现自己的价值。所以大学期间通过参加各种实践活动,培养了我较强的工作能力,组织领导能力和良好的`合作精神,培养了自己较强的集体主义责任感和荣誉感,善于沟通、积极主动、认真、踏实及动手能力强。最令我感动的是四年来我们一直坚持的学习小组,我们的团队合作,协同奋斗的精神,我堪为之泣下。大家一起走过了耕耘的春天,收获的秋天!我坚信,路是一步一步走出来的,只有脚踏实地地努力工作,才能做出出色的成绩。

“器必试而先知其利,马必骑而后知其良驽。”只要给我一个支点,就能撬起整个地球;只要给我一片土壤,我会用青春和生命去耕耘;给我一个机会,给你一个选择。我会珍惜也相信“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”剑鸣厘中,期之以声。热切期望我这拳拳寸草心、浓浓赤诚情能与您同呼吸,共命运,携发展,求奋进!

最后,恭祝贵公司事业蒸蒸日上,祝您工作顺利!

此致

敬礼!

求职人:XXX

XX年X月X日

市场营销专业毕业生求职信5

尊敬的领导:

你好!

感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间来阅读这封求职信,谢谢您的赏识,给我一个展现自己的机会!相信你一定会是最好的伯乐,我一定不会让你们失望的!

我是株洲师专高等专科学校xx级市场营销与策划系的学生,从入校的那天开始我就知道大学是一个藏龙卧虎的地方,要想在竞争这么激烈的环境下生存下去就必须不断地自我完善,自我学习,找到一个真正属于自己的优势!所以在学校里,我从来不敢有半点松弛,半点马虎,对于专业课程学习,更是如此,幸好皇天不负苦心人,我的付出总算还是得到了回报。每年度我都可以拿到学校的一二等奖学金,xx年上学期还顺利拿到了助理营销师证和英语四级证。

在这个的社会,我知道文凭对于很多企业而言也是一个很重要的指标,而作为专科生的我也并没有因此放弃这个进一步自我学习的机会,从进大学的那年开始我就报考了市场营销专业的长线自考,我一定会继续坚持下去,直到拿到本科文凭为止!我相信这个艰辛的过程不仅有利于进一步巩固我的专业知识,更可以增加你们对我的肯定!而人际交往一向是我的拿手好戏,因为对于性格外向、口齿伶俐的我来说,最擅长,最乐意的就是交朋友,所以在老师的心目中,我总是听话的好学生,而在同学眼里,我永远是她们的开心果!

我一直都知道,没有实践的理论是空洞的,特别是对于我们这个专业而言,所以大学期间我也参加了不少社会实践活动,虽然都称不上大型的,但从中真的学到了不少的东西,让我受益匪浅!肯德基的服务员是我的第一份工作,它让我明白了忍耐与坚持的重要性;商店的促销员交会了我如何与人沟通。

最后再一次谢谢你们的耐心“倾听”,谢谢你们给我一次自我介绍的机会,希望我的推销可以激发你们欲望,促成一段美好的合作,敬候佳音!

祝身体健康!事业有成!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

市场营销专业毕业生求职信6

尊敬的领导:

您好!

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

我叫xx,是一名即将于20xx年07月毕业于中国地质大学长城学院市场营销专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

我热爱市场营销专业,在校期间,系统学习了营销专业的理论与实践知识,还学习了有关公司管理方面的知识,并且以社会对人才的需求为向导,努力使自己向复合型人才方向发展,在课余时间,学习计算机知识,熟悉

windows xp操作系统,熟练使用网络,能够快速的在网上查找所需要的资料。在20xx年12月通过了英语四级考试,并取得了优异成绩。

就个人来讲,在校参加歌唱大赛获得三等奖,参加主持人大赛并取得好成绩,而且成功主持了联谊晚会。在校期间一直担任学生干部,在班内一直任班长一职,具有一定的工作能力及组织协调能力,具有较强的责任心,能够吃苦耐劳、诚实、自信、敬业。我有很强的动手能力,并且脚踏实地的努力的办好每一件事。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我相信,我能够很快适应工作环境,熟悉业务,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。

“惧怀逸兴思斗志,欲上青天揽日月。”

期待您的反馈!

此致

敬礼

自荐人:郭佳

市场营销专业毕业生求职信7

尊敬的XX公司领导:

您好!

感心您阅读我的这封求职信。

我于XX财经大学,工商管理/市场营销专业毕业后,我到一家港资企业担任认识主顾8年。再这8年里我全面负责公司人力资源管理(规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、社保及工伤处理)及行政管理(饭堂、宿舍、环境、消防安全、文具劳保、办公室、福利活动、车辆等)工作。对人力资源及行政管理各项费用成本的控制。主要成绩:担任人事及行政主管期间,将公司的人力资源及行政管理制度建立健全完善及科学化,将人力资源/行政作业流程规范;将公司文具及劳保品用量及成本降低;从多方面(如增加团体活动、改善伙食待遇、设置员工年资奖、改善中层管理人员住房等)提高员工的归属感从而降低员工流失率,推行了绩效考核及培训管理的实施。

我相信金子总会发光,至工作以来,积极上进,处理大方,接受能力强,工作认真仔细,有良好的沟通协调能力。如得到贵单位录用,我将要竭诚为贵公司服务!

此致

敬礼!

求职人:

20xx年X月X日

2.市场营销毕业求职信 篇二

一、调查问卷数据分析

以下为机械设计制造及其自动化 (本科) 专业211名毕业生中182份有效问卷数据统计:

首先, 从调查问卷的数据得知, 在就业、择业的很多问题上, 学生们的选择有着普遍性及相似性, 主要表现为:

(1) 大部分学生没有认真、系统的规划自己的职业生涯, 只有简单规划, 甚至没有规划。

(2) 大部分学生认为目前最大的压力是就业, 所占比重为75%。从数据得知机械设计制造及其自动化专业学生就业压力很大, 也反映出本科毕业生在就业市场中的尴尬境地。

(3) 在期望月薪的问题上, 大部分学生希望自己就业后的月薪达到3000元以上, 所占比重为74%。

(4) 在首选就业方向的问题上, 大部分学生希望能到国有企业工作, 所占比重为52%, 而首选自主创业的学生为0。

(5) 在选择工作是否与专业对口的问题上, 大部分学生认为应该先找份工作, 择机再转向本专业, 所占比重为33%。从数据可以看出大部分学生在就业选择上比较灵活, 不拘泥于专业限制。

(6) 在造成毕业生就业难的原因问题上, 大部分学生归咎于就业市场的不景气及自身就业能力较差, 多数学生认为应该增加社会实践。

(7) 绝大多数学生认为实践及工作经验、社会关系、沟通表达能力、学校知名度等因素对就业影响最大。大部分学生择业过程中优先考虑薪酬待遇及工作地点等因素, 希望在大、中城市等发达地区工作。在就业过程中学生普遍存在对学校就业指导、社会相关服务和国家就业政策解读的诉求。大部分毕业生对就业前的准备有着充分的认识, 认为在校期间增加知识积累, 参加科技比赛增加实践经验能够建立自身就业优势, 能够充分利用网络、宣传册、双选会等途径获得就业信息。

其次, 在其他问题上, 44%的学生对就业前景表示悲观, 77%的学生认为自己毕业后属于精英分子群体, 这体现大部分学生对自己的社会定位盲目乐观, 然而在严酷的就业形势下又表现出对未来的担忧, 两者形成鲜明对比。

二、提高毕业生就业能力的策略

鉴于以上数据, 我院结合市场前景、社会环境、专业特色、学历层次等方面进行个性化就业指导及咨询。

首先, 邀请主管就业的资深指导教师及各专业教研室主任开课讲授, 以专业设置实际情况为基础, 结合充分的市场调查为学生分析就业形势及国家相关政策。

其次, 根据专业设置不同进行针对性指导:机械设计制造及其自动化专业为师范专业, 在加强学生实际授课能力的前提下, 鼓励并推荐学生到其他中职院校进行授课实习, 使学生毕业前积累大量讲台经验;在课程设置上, 实际动手操作占较大比重, 在熟练掌握各工种操作的前提下, 组织学生到知名企业进行实地实践, 积累工作经验。

再次, 通过求职意向调查, 26%的毕业生有创业意向, 希望得到饮食业、教育、汽车、服务、科技、手工制品、营销等方面的相关培训。根据学生创业意向, 在今后就业工作中可以邀请杰出校友及企业人力资源主管为毕业生作现场讲座, 结合自身创业历程, 为学生讲授职业生涯规划。除此之外, 邀请专业课老师指导学生撰写创业报告, 帮助学生申请创业基金。

最后, 对学生提供个别指导, 开展职业测评、心理测试、为学生个人职业生涯规划提供科学依据。

参考文献

[1]黄巧荣.大学生就业能力分析及教育策略思考[J].职业时空, 2009 (9) :78-79.

[2]张秀琴, 等.地方本科院校培养方案的优化与管理实践分析[J].高教论坛, 2010 (2) .

[3]张雪晖, 马海忠.大学生就业前的准备[J].职业, 2011 (16) .

3.基于高职毕业生求职信的思考 篇三

知彼知己,有的放矢

求职信是求职者向用人单位展示自己适合于招聘职位所必需的知识水平与职业技能,能够体现求职者对招聘单位及其业务的了解,能够突出表现求职者的个性品质及职业素质,也能够表达求职者对应聘职位的强烈渴望。求职信能否给用人单位留下深刻印象,能否引起他们的关注与重视,直接关系到一份工作的得失。因此,求职者只有做好充分的准备,做到有的放矢,才能达到事半功倍的效果。

1准确获取招聘单位的相关信息。招聘单位的信息是非常重要的第一手资料,有多种方式和渠道可以获得,诸如通过周围的老师、同学、朋友、亲戚和已参加工作的师哥师姐,也可以通过报刊资料,或亲自去探访,或通过互联网了解招聘单位有关职业性质、招聘职位与要求,以及竞争对手的实力与数量和用人方面的情况等等,一般来说,较为可靠的办法是通过内部了解,因为内部员工对此较为熟悉,从中可以获得更为详细和有价值的信息。这样,一方面使求职者能够明确招聘单位有哪些职位适合于自己,在写求职信时不盲从,能具体写明求职的职位,并重点突出这方面的职业能力和经历;另一方面使求职者避免上当受骗,减少不必要的经济损失和时间、精力的浪费,还可以有助于你准确、巧妙地表达对这份工作的强烈愿望和高度重视,使对方感觉你有充分的准备,且做事认真,从而吸引对方能够继续看你的材料并产生一定的好感和兴趣。

2合理定位求职目标。求职目标要根据自己的专业特长和综合能力及性格特点与志趣爱好来确定,不能过高也不必过低,适合自己能力并有发展前景的职位最佳,如果目标过高或过于理想化则很难实现,当然目标过低大材小用也是人才的浪费。这就要求毕业生摆正心态,正确地考量和认识自己,切忌好高骛远,根据职业技能水平,客观地分析评估自己究竟需要怎样的具体职位,给用人单位以清晰的目标。美国前总统肯尼迪曾经说过:“各位美国人,你们国家并不向你们索取什么,但请你们扪心自问,你们能为自己的国家做些什么?”写求职信时,请想想这句名言,首先应该想着招聘单位要我干什么?自己能为他们做些什么?这样才能目标明确,有的放矢,增加求职成功的机会。

实事求是,不卑不亢

诚信是写求职信的基本原则,在自我推荐过程中绝不可弄虚作假,一定要把握好“度”,既不贬低自己,也不夸大自己,凡事过犹不及。

1以诚取信,诚恳表达。许多用人单位选拔人才时把诚信敬业放在首位,所以推销自己的时候,用充满诚意的语言表明你的知识、能力、素质或其他特殊技能以及你对应聘职位的向往。针对求职单位目前的需要提出你的设想,然后表明你真诚地希望成为他们当中的一员,同舟共济、荣辱与共。不要为了“投其所好”,一味地吹嘘、炫耀自己一专多能,甚至贬低别人抬高自己;也不要因为自己在考试中得到数科优良成绩便沾沾自喜,忽略经验、能力和性格条件,否则,只会使招聘单位觉得你自高自大、思想不成熟。求职信中,既有客观的内容,比如,对自己三年来技能的训练;也有主观的情感。比如,对工作机会的渴望、对用人单位的感谢等等。客观部分应真实坦诚,朴实无华,真诚可信,只有“诚”才能取信于人,得到用人单位的重视;主观部分则要言出由衷,以情动人,让用人单位对你产生想见上一面的想法,这样你的求职信才算是成功的。

2要自信,不必过分谦虚。自信心是做事的基础,哪一个招聘者喜欢没有自信心而自感卑微的求职者呢?要有充足的勇气和信心去面对一切,不卑不亢,机遇才有可能光顾自己。从传统观念来说,谦虚是一种美德,它可以使对方对你产生好感。因为没人喜欢自高自大目中无人的人。但过分谦虚就是虚伪,谦虚不是自我否定,而是更好地表现自己。求职其实就是参与一场竞争,关键是实力。因此,在求职信中,不必过分谦虚,平时用的谦词“才疏学浅”、“一无所长”等绝不可用。在谈到自己的能力时,要用一些强势语言,如“熟练、掌握、承担、胜任”等,不要用“基本上還可以”、“没有工作经验”、“暂时还不能胜任”等弱势语言,让人怀疑你的能力。要知道,一切表达和努力都是为了工作机会的获得。

文如其人,字如其身

俗话说,见文如见人,见字如见面。具体怎样写出独具个性、耐人寻味的求职信,还需考虑以下几个方面。

1语气庄重简洁。招聘单位大都喜欢看事物比较客观的应聘者,所以要尽量避免在求职信上使用“我觉得”、“我看”、“我想”等字眼来说明自己的观点,也忌用“我非常希望”、“我真的喜欢”之类的强调语气。最好用平实、稳重,有点商业味道的语气来写,力求准确简洁地突出自己的特点,如从自己的专业知识、社会经验、专业技能、性格、特长等方面向用人单位表明你感兴趣且有能力胜任他们的岗位,使对方感觉你各方面的情况与他们的招聘条件相一致。

2重点突出能力。动手操作能力是高职毕业生的强项,写求职信时除了介绍专业知识、工作经验和个性特点外,还必须突出你的实践能力,最好以实例证明你的一技之长和与众不同之处。

3措辞朴实得当。求职信的语言应准确、简洁,切忌堆砌词藻,不顾内容的需要,再华丽的词语也显得不伦不类,要尽量避免使用“有很强的组织管理能力”之类的语句。

4文字整洁秀美。笔者建议即使在当下计算机制作打印十分普遍的情况下,亲笔书写端庄俊秀的文字仍很重要。文字质朴、自然、流畅,文面整洁大方,字体工整不潦草,字距恰当、行距合适,选用纸墨合理,特别注意不要出现涂擦勾画现象,会给人以赏心悦目的感觉,并留下美好的第一印象,同时也能展示你的书法特长。一般来说,求职信字数要求大约在一千字左右为宜。

见微知著,以小见大

写求职信一定要注意细节,从大处着眼,小处着手,不要因为某些环节小而忽视,引起不必要的损失而嗟叹。目前企业非常注重从细节处考察人才,甚至有人认为企业管理的一般法则是科学,对人才的细节考察就是艺术。所谓细节决定成败,也同样适用于人才的选择和求职信的撰写。

1格式要规范。写求职信首先不要出现格式错误,俗话说的好,文无定法,大体有则。求职信的格式与一般书信大体一致,主要包括标题、称谓、正文、署名和日期四部分。其核心部分是正文。标题是求职信的标志,书写于第一行正中间,要求醒目、简洁、庄雅。一般用较大字号,显得大方、美观,突出写作者的目的即可。称谓要恰当,比普通书信正式、规范,且严肃谨慎有礼貌。一般不直呼其名。正文开宗明义,直奔主题,突出求职各要点,结尾写结束语和祝愿的话,希望得到面试机会,另起一行写祝愿性的套话。署名和日期一定要写详细,注明通讯地址、邮政编码、电话号码或E-mail等联系方式,以便快捷通畅的联系。此外,有时还需附件,另设一段写“附件”二字,有两项以上应注明顺序号,主要附履历表、获奖证、职业资格证、学习成绩单等。

2避免小错误。写求职信应该字斟句酌、反复修改,切不可忽视微小的错误,比如写错别字,用不合适的词,错误的标点符号,不当的称谓,简单的语法错误等等。这些错误看起来小但不可小觑,否则,会因小失大,失去难得的就业良机。

4.市场营销专业大学毕业生求职信 篇四

市场营销专业大学毕业生求职信1

敬爱的先生/女士:

您好!

感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间来阅读这封求职信,谢谢您的赏识给我一个展现自己的机会!相信你一定会是最好的伯乐,我一定不会让你们失望的!

我是xx职业技术学院高等专科学校xx级市场营销的学生,从入校的那天开始我就知道大学是一个藏龙卧虎的地方,要想在竞争这么激烈的环境下生存下去就必须不断地自我完善,自我学习,找到一个真正属于自己的优势!

所以在学校里,我从来不敢有半点松弛,半点马虎,对于专业课程学习,更是如此,幸好皇天不负苦心人,我的付出总算还是得到了回报,xx年上学期还顺利拿到了助理营销师证和会计从业资格证。

在这个社会,我知道文凭对于很多企业而言也是一个很重要的指标,而作为专科生的我也并没有因此放弃这个进一步自我学习的机会,从进大学的那年开始我就报考了市场营销专业的长线自考,我一定会继续坚持下去,直到拿到本科文凭为止!我相信这个艰辛的过程不仅有利于进一步巩固我的专业知识,更可以增加你们对我的肯定!

我一直都知道,没有实践的理论是空洞的,特别是对于我们这个专业而言,所以大学期间我也参加了不少社会实践活动,虽然都称不上大型的,但从中真的学到了不少的东西,让我受益匪浅!xx服务员是我的第一份工作,它让我明白了忍耐与坚持的重要性;商店的促销员交会了我如何与人沟通等.

最后再一次谢谢你们的耐心“倾听”,谢谢你们给我一次自我介绍的机会,希望我的推销可以激发你们欲望,促成一段美好的合作。

祝您和贵单位事业兴旺发达,蒸蒸日上!

热切期盼您的回音!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

市场营销专业大学毕业生求职信2

尊敬的贵公司领导:

您好!

我是河北大学xx届的毕业生,专业是市场营销管理。很高兴能通过这份自荐信向您介绍我自己。

和每个人一样,当您接过个人简历时,我的心情自信、兴奋而又忐忑不安,谁都希望能拥有一片自我实现的天地,努力工作,成绩卓著——一份好的工作何等难能可贵。然而与之相应的单位则只能把这个良机留给恰当的人材,平庸之辈自不用损,高分低能亦不足论。但愿我们彼此的目标在磋搓中实现!

二零xx年我考入河北大学(就读市场营销系),这里成了我锻炼成长的沃土,为了早日从一个呆头少年变成一名全面发展、素质优良的大学生,我积极的投入到学习和生活中,在老师的鼓励和帮助下,我曾担负班长的工作,并以优异的成绩取得了党校毕业证书。20xx年曾参与宝洁公司市场调研活动,20xx年夏又积极参加并圆满完成了学院安排的暑期社会调查及实践任务,在校园内外,我学到了很多课堂上学不到的东西,开阔了眼界,丰富了知识,也使自我日趋成熟。

当然,作为一名合格的大学生,时刻不能放弃在学习上的要求。得益于良好的校风、老师的教诲和同学的.鼓励,我也取得了一定的成绩,20xx年初我先后通过了吉林省计算机二级考试和国家二级考试,作为一名即将毕业的学生,我懂得的东西还太少,但我将继续努力学习并尽快适应新的环境,尽我最大的能力,用我的智慧、意志和勇气,为您的事业增砖添瓦。

“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”我相信,在老一辈销售精英的鼓励和帮助下,在自己的勤奋和努力下,我一定会成为一名优秀的销售人员!

虽然我们未曾谋面,但请您相信,您的选择不会错!

希望贵公司能给我一次展现自我的机会,能成为贵公司一员,我三生有幸!

祝贵 公司事业蒸蒸日上!

自荐人:

200x年xx月xx日

市场营销专业大学毕业生求职信3

尊敬的领导:

您好!

真诚地感谢您在百忙之中查阅我的求职材料。

我叫xxx,就读于于xx经贸学院xx级市场营销专业,研究方向:营销与策划、房地产、汽车、网络营销等。希望在贵公司求职:销售顾问(代表)、市场管理、营销策划等相关的工作。

我来自xx,那份稳重、拼搏与成熟伴随着我成长、成人,走向职场、社会。坚定着困苦并不是我们博取别人同情的资本,男人应该对自己狠一点,要努力拼搏——“吃的苦中苦,方为人中人;受尽屈中屈,方为人上人”。

三年的拼搏换来了暂时的收获,获得了国家励志奖学金,学院一等、二等奖学金;在20xx年xx荣获全国二等奖;在数次的社会实践中取得佳绩,得到学校和企业的肯定。被评为“20xx学年xx经贸职业技术学院优秀团干”、“20xx学年xx经贸职业技术学院青年服务奖章”。

踏入职场对于我这个最普通的年轻人,如何办实事、虚心,用心,安心来立足职场。这应该要求从我的职业定位与职业生涯规划开始。学会做人,信守承诺,肯吃苦,踏实肯干,敢于创新;把握时机与全局;保持正直与忠诚,展现激情,建立团队精神——相信这些将是我迈入职场的阶段性目标。

最后,再次感谢您阅读此信,殷切的期盼着您的回音。随信附上我的个人简历。如有机会与您面谈,我将十分感谢。

祝愿贵公司生意兴隆!财源滚滚!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

市场营销专业大学毕业生求职信4

尊敬的领导:

您好!

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

我叫,是一名即将于20xx年07月毕业于中国地质大学长城学院市场营销专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

我热爱市场营销专业,在校期间,系统学习了营销专业的理论与实践知识,还学习了有关公司管理方面的知识,并且以社会对人才的需求为向导,努力使自己向复合型人才方向发展,在课余时间,学习计算机知识,熟悉windows xp操作系统,熟练使用网络,能够快速的在网上查找所需要的资料。在20xx年12月通过了英语四级考试,并取得了优异成绩。

就个人来讲,在校参加歌唱大赛获得三等奖,参加主持人大赛并取得好成绩,而且成功主持了联谊晚会。在校期间一直担任学生干部,在班内一直任班长一职,具有一定的工作能力及组织协调能力,具有较强的责任心,能够吃苦耐劳、诚实、自信、敬业。我有很强的动手能力,并且脚踏实地的努力的办好每一件事。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我相信,我能够很快适应工作环境,熟悉业务,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。

“惧怀逸兴思斗志,欲上青天揽日月。”

期待您的反馈!

此致

敬礼

自荐人:

5.市场营销毕业生应聘求职简历 篇五

在写个人简历的时候要注意的地方有很多,比如说个人简历的细节,很多小问题也可以影响建立的质量,所谓成功的个人简历秘诀就是在于以细节成就优秀简历,进而让招聘方青睐。

个人信息

yjbys

性 别: 男

民 族: 汉族 年 龄: 32

婚姻状况: 未婚 专业名称: 市场营销

主修专业: 管理类 政治面貌: 团员

毕业院校: 龙岩农业学校 毕业时间: 7 月

最高学历: 中专 电脑水平: 精通

工作经验: 五年以上 身 高: 165 cm 体重:50公斤

现所在地: 新罗区 户 籍: 永定县

求职意向

期望从事职业: 仓管,业务员,注金融及房地产及保险公司勿扰谢谢 期望薪水: -3000

期望工作地区: 新罗区 期望工作性质: 全职

最快到岗时间: 随时到岗 需提供住房: 不需要

教育/培训

教育背景:

学校名称: 龙岩农业学校 ( 9月 - 207月 )

专业名称: 市场营销 学历: 中专

所 在 地: 龙岩市 证书: 毕业证书

专业描述: 市场营销学

培训经历:

培训机构: 龙岩农业学校 ( 199月 - 年7月 )

课程名称: 市场营销学 证书: 毕业证书

课程描述: 市场营销学及分析管理学。

工作经验

公司名称: 龙岩全祥医药公司 ( 4月 - 5月 )

所属行业: 制药·生物工程 公司性质: 集体企业

公司规模: 50~200人 工作地点: 龙岩新罗区

职位名称: 仓管员

工作描述: 药品的整理配货上架及进出管理,及5s的准则制工作。

公司名称: 龙岩小李百货中欣公司 ( 2月 - 12月 )

所属行业: 批发·零售 公司性质: 集体企业

公司规模: 50~200人 工作地点: 龙岩新罗区

职位名称: 业务代表员

工作描述: 开发维护客户客情等工作

公司名称: 龙岩佳顺调味品公司 ( 3月 - 10月 )

所属行业: 批发·零售 公司性质: 私营.民营企业

公司规模: 10~50人 工作地点: 龙岩新罗区

职位名称: 业务员

工作描述: 维护及开拓客服

公司名称: 龙岩马强食品公司 ( 2002年9月 - 12月 )

所属行业: 批发·零售 公司性质: 其他

公司规模: 10~50人 工作地点: 龙岩新罗区

职位名称: 车销业务员

工作描述: 主要是车带货批发及维护终端客户

自我评价

自我评价: 有着多年的工作经验。

语言能力

语种名称 掌握程度

英语 良好

普通话 良好

拓展阅读:如何提高个人简历的通过率

编写个人简历是求职的一部分,求职者需要通过个人简历来获得面试的机会,然后再获得职位的机会。在这个过程中个人简历起到非常重要的作用,在编写个人简历的时候充分的前提准备更利于写出优秀的个人简历。那么在写个人简历之前,需要做好哪些前提准备呢?

信息的准备就是其中之,想要提高个人简历的通过率于,要求写出高质量的个人简历,还需要迎合HR的需要。毕竟个人简历就是拿给HR看,如果能够让HR满意自然可以提高简历的通过率。

1,HR在简历中所看重的

在一份个人简历中HR通常会看重哪些部分呢?这一点,不同性质的企业公司对简历的要求也是不一样的.。HR所看重的部分也有很多,首先就是基本信息上,会重点看姓名、年龄以及通讯方面,还有就是个人的学历以及能力方面。一般来说,HR都会根据自己所招聘的职位来选拔适合的人才。

2,HR在筛选简历时的习惯

在筛选个人简历难度时候,不同的HR也有不同的的喜欢,总体来说有HR所阅读的HR,一般都是全公司的招聘简历。于是HR所面对的简历非常多,在筛选简历的时候一般都是选择浏览的方式。此外,在浏览的时候也有看关键词的习惯。

3,在简历中HR要找的信息

6.市场营销毕业生求职自荐信 篇六

我是浙江大学市场营销的大学生,我留意了贵公司的销售岗位已久。所以自己写了求职自荐信,希望能给我提供一个机会。

销售就是为人。社会人,自由、平等、博爱;经济人,生存、发展、互利、共赢。作为销售就是要理解客户生存的压力,发展的渴望,以互利的方式展开合作,最终达到共赢。作为销售首先要了解自己的产品和市场需求,以及两者的契合度。世界上没有学不了的产品;只要是市场驱动生产出来的产品,大小总有市场。当然,对于公司的产品、服务、商业模式还是应该有一个评价。作为销售你得找到你的客户。我国经济形势一片大好,市场经济日渐成熟,遍地是客户。扔个铜板出去,客户就能跳出一大堆;网上叫一声:谁要跟我做生意,举手的都有一片。

收笔之际,郑重地提一个小小的要求:无论您是否选择我,尊敬的领导,希望您能够接受我诚恳的谢意!

此致

敬礼

自荐人:__x

7.市场营销毕业求职信 篇七

高校应届毕业生行走在求职就业的季节, 沿途是一派旖旎风光和声乐的交响, 青春, 生命, 生长, 生机勃勃, 生气盎然。小草芽在地下的根节萌动, 似乎听得到白白的芽尖顶破根膜的声响。柳树在抽穗, 遥看团团的绿色, 结成一条绿色的廊线, 近看却是绒毛般鹅黄的枝条在风中舞动。一群大雁南飞, 头雁是一如既往的方向, 不时呼唤着鸣叫着, 后随的群雁振动着永不疲惫的翅膀, 羽毛闪烁着晶莹的光斑。喜鹊从一棵树上快速地飞到另一棵树上停下来, 四处张望, 欢快地叫着。一群麻雀在草地上跳动着觅食, 忽地群起飞上树梢, 互相打量着, 忽地又飞到另一片草地上, 叽叽喳喳, 说着它们自己能听懂的语言, 分享着觅到草籽的快乐和温暖的阳光。远处, 几只洁白的天鹅在有静的湖面上无忧无虑地、高贵地、优雅地眺望远方, 而桃红色的蹼趾在水面下不时地划动, 刻意地隐瞒着。更远处, 一片雪青色的鸥鸟在已经缓缓流动的河面上随波逐流。

行走在求职的季节, 有关高校毕业生“薪情”的声音也丝丝弦弦, 锣声鼓响。那里有高校毕业生选择“零工资就业”的无奈表白, 那里有媒体人“高校毕业生工资低于农民工”的煽情呼声, 那里有“高校毕业生就业起薪持续下降”的数据评说, 那里有政府“把高校毕业生就业摆在就业工作突出位置”的深情报告。

权威而令人振奋的声音来自2012年11月闭幕的中共十八次代表大会, 大会报告中提出到2020年全面建成小康社会的目标, 实现城乡居民人均收入比2010年翻一番, 就业更加充分, 收入分配差距缩小, 中等收入群体持续扩大。新当选的总书记习近平在十八届中共中央政治局常委同中外记者见面时, 平和而关切地表达着对民生的责任。他说人民期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境, 人民对美好生活的向往, 就是我们的奋斗目标。他紧接着说, 人世间的一切幸福都需要靠辛勤的劳动来创造。

行走在求职的季节, 应届毕业生的起薪、月薪、年薪、薪酬水平、待遇, 一片薪情, “薪情”连着心情, 情意绵绵, 一道绕不开的风景。是啊, 作为高校毕业生, 出得大学门迈入职场门, 薪酬是毕业生获得有尊严生活的基本条件, 是毕业生获得自由空间的前提, 是毕业生个人存量的人力资本、家庭拥有的社会资本的变现, 是毕业生个人价值最直接、最鲜活的表达。怎能不看重呢?怎能不认清呢?怎能不打自己的小算盘呢?

起薪意向很丰满, 现实很骨感

毕业生求职起薪意向是指毕业生求职

第一份工作薪酬的主观判断和表达。不同学历层次的、不同类型高校的、不同学科专业的、不同家庭背景的毕业生, 都影响着自我“薪情”意向的判断, 表达出的起薪数据高高低低, 起用一句话概括, 就是起薪意向很丰满。

人人网组织的一次对高校学生求职意向的网络线上调查, 调查活动从2012年8月21日开始截止9月16日结束, 回收问卷153051份, 其中2013年应届毕业生有效样本量为94739人, 包括专科、本科及研究生等不同学历层次的毕业生, 形成了一份2013年应届毕业生求职意向的报告。报告从2013届毕业生职业规划情况、对个人竞争力的认识、求职渠道使用特征、求职难点及指导方向、就业偏好特征等方面提供了分析统计数据。这份线上调查的统计数据是, 应届毕业生对首份工作期待月薪跟学历成正比。专科生及本科生对首份工作的期待月薪最多集中在2000—4000元, 32.3%的硕士研究生对首份工作的期待月薪为4000—6000元, 20.6%的硕士研究生对首份工作期待月薪为6000—8000元, 博士生对首份工作的期待薪金多集中在10000元以上。不同学科专业背景的毕业生对起薪的期待有各自对市场的主观判断, 计算机类学科应届生对首份工作期待月薪最高, 16%选择6000—8000元, 高于其它学科专业, 而文科类专业如文学、史学、法学专业的应届生对月薪的期待相对较低, 4000元以下占66%。不同的媒体对这份报告有着不同角度的介绍与解读, 《北京日报》2012年10月15日民生版面以《半数应届生预期月薪不超过四千元》为题对这份调查报告作了介绍。有一家教育类平面媒体对这篇文章摘编时, 在标题前后均加一个字, 成为《超半数应届生预期月薪不超过四千元》, 加强了语气和语感。

期待获得更好的薪酬是积极的、有信心的、热情的心态, 对当事人来说, 是经过综合分析的意向表达, 但职场现实很“骨感”。

现实的“骨感”来自两个方面。一方面是在人力资源市场, 由于高校毕业生供应量持续增加, 用人单位处于强势, 具有话语权。高校毕业生求职处于弱势, 对入职的起薪没有话语权, 他们对雇主给出的起薪, 只有接受或者拒绝入职两种选择。另一方面是毕业生之间求职竞争加剧, 雇主可以用更低的价格雇用到毕业生, “薪情”自然不会看涨, 或者换一种说法叫负增长。麦可思发布的《2012年中国大学生就业报告》中, 调查统计2008届本科毕业生半年后的月收入为2133元、2009届为2369元、2010届为2815元、2011届为3051元。月收入包括工资奖金、业绩提成、现象福利补贴等所有的月度现金收入 (《麦可思研究2012年6月下旬刊》) 。现金收入从绝对值来说逐年上升, 考虑到通货膨胀因素, 从相对于收购买力角度看, 报酬含金量下降了。需要注意的是, 毕业生入职半年后基本上是已经过了试用期, 半年后的月收入要高于入职起薪。

自我“薪情”的拿捏与尺度

在劳动经济学的视域中, 有人从人力资本理论的视角研究教育投资与收入的关系, 有人从二元劳动力市场划分理论的视角分析高校毕业生求职与主动待业现象, 有人从职业搜寻理论的视角探讨高校毕业生有业不就的行为, 这些研究都涉及到了毕业生的第一份工作的起薪与毕业生选择职业的因素。在一些实证研究中, 有研究者通过大规模抽样调查, 分析数据, 发布毕业生求职起薪意向, 有研究者分析个人素质、社会资本、求职成本等因素对起薪水平的影响, 有研究者探讨中国高等教育的扩张与毕业生薪酬效应关系。上述的理论研究和实证研究, 从某些方面对高校毕业生就业现象及“薪情”作了说明与解释, 是有价值的研究。但对一个作为个体的高校应届毕业生, 需要的是如何看待自己的“薪情”, 并确定恰当的薪酬意向、尺度以便及时就业。起薪期望值在一定程度上决定了工作搜寻所花费资金和时间成本。

应届毕业生形成薪酬期望有下列因素:市场需求信号、学校类型、学历层次、学科专业、职业资格证书、专业实践经验、学业成绩, 以及本人和家庭拥有的社会资本。一些研究者发布的统计数据概念, 特别是平均值, 对应届毕业生有参考价值吗?这要打一个重重的问号。打个比方, 人均年收入的问题, 100个人中1个年收入100万元, 9人年收入40万元, 10人年收入10万, 80人年收入3万元, 统计人均年收入8万元。那么, 作为80人中一位, 能用人均年收入8万元来打理自己的生活吗?

套用网络的元芳体说一句:“元芳, 你的薪情, 你怎么看?”假如有人告诉你人均起薪的数据, 这样的统计数据只能作为你行为信号参考。

起薪的尺度直接影响毕业生个人入职的判断与选择。应届毕业生行走在求职的季节, 对自我“薪情”的把握应建立三个尺度:意向尺度、参照尺度、保留尺度。

起薪意向尺度是指毕业生求职第一份工作所希望的起薪数据, 具有个体的倾向性, 是毕业生对未来生活充满激情与热爱的表现, 是个人求职及职业发展的内在动力。高校应届生通常会过高地估计自己的预期收入。一般来说毕业生的薪酬期望水平与性别、专业、期望工作地点有显著相关, 与学校所在地、家庭所在地之间没有关联, 薪酬期望值与实际值之间呈现偏离状态。

起薪参照尺度是指参照确切的薪酬信息形成的起薪数值。参照的信号不是媒体上发布的统计数据, 不是所谓的起薪平均值。靠谱的起薪参照标准有两个, 一个是就业在同一城区的国有事业单位同等学历层次毕业生的起始薪酬, 一个是访谈5位已入职的上一届师哥师姐在同一城区同类企业就业的起薪数值。这个数值基本上是你的人力资本在这个城市的价格, 在这个薪酬数值上下浮动10%的岗位机会出现时, 即可及时签约就职。

起薪保留尺度是指你可以接受岗位薪酬的底线标准。这个标准的数额在意向就业的城市政府颁布的年度最低工资标准之上, 根据自己所能承受的搜寻工作的成本而定。岗位薪酬低于自己的底线标准, 不要纠结, 直接拒绝好了, 去搜寻下一家单位。

毕业生就业的单位类型中, 政府机构、国有事业单位、国有企业、大型股份制企业接收高校毕业生, 起薪以及其它劳动报酬已经形成并具有相对固化的结构和模式, 没有或者很少有弹性, 到这一类单位就业, 毕业生没有必要谈薪酬问题, 也不存在商谈的空间。

真正需要毕业生探讨、把握、拿捏的是入职民办企事业单位、小型企业、外资企业。这类单位员工的薪酬是有弹性的。假如还有雇主与应届生商谈初始起薪时, 对毕业生来说也是具有挑战性的话题。比如, 雇主问你期望的月薪是多少?你怎么说, 说高了, 雇主请你另行高就, 说低了你似乎心有不甘。这时, 你如果没有认真做过不同地域、不同性质的单位起薪功课的话, 你可以这样说:我是应届毕业生, 对薪酬没有研究, 如果一定要说的话, 请给出一个高和低的参照数值。

8.应届毕业生求职快通车 篇八

一、做好就业准备

“不打无准备之仗,不打无把握之仗”。毕业生应在完成学业任务的前提下,积极参加就业有关的资格证书考试。在学校统一制作《毕业生就业推荐表》的同时,应为自己设计一份真实可信的《毕业生就业自荐书》,实事求是地自荐自己的基本情况、基本素质和综合能力,认真选择与自己专业相符的单位。

二、了解就業信息

孙子曰:“知己知彼,百战不殆。”毕业生择业不仅取决于社会经济发展的状况、用人单位的需求和毕业生自身的能力等情况,而且取决于毕业生是否搜集和占有大量的、可靠的信息,这些信息包括就业的政策、形势、活动、需求和办法等,毕业生只有“知己知彼”,才能在职场上“百战不殆”。

三、塑造人才形象

常言道:“佛要金装,人要衣装。”作为一名高校毕业生,应该穿戴整齐、干净利索、朴素大方、举止端正。内在形象应该思想健康、精神饱满、知识面广、能力较强。应届毕业生应聘择业时应该注意形象气质的塑造,提前到达招聘单位有礼貌地接受招聘单位的面试,给招聘单位的工作人员留下良好的第一印象。

四、参加社会实践

杭州市人事局已同30家企事业单位建立了杭州大学生实习基地,在毕业生择业与企事业单位选人之间架起了桥梁。毕业生在完成学业任务的基础上,应积极参加社会实习活动,把在校学的书本理论知识应用到实习活动中,在老师傅的带领下提高自己的工作能力,为毕业后就业奠定基础。俗话说得好“临阵磨枪,不快也光”。

五、保持就业心态

高校毕业生有文凭、有知识、有能力,不论在什么场合,都应该镇静大方、泰然处之,既要谦虚谨慎,又要充满自信。如果毕业生参加就业招聘会择业没有找到合适单位时,千万不要灰心,应振作精神、抓紧时间、抓住机会继续择业。要相信“东方不亮西方亮,黑了南方有北方”、“东家不用西家用”、“天生我才必有用”和“英雄总有用武之地”等话的道理。

六、双向选择就业

高校毕业生在同用人单位工作人员供需见面、双向选择洽谈时,招聘单位的工作人员会提出这样或那样的问题,毕业生应根据有关问题结合自己的实际认真地思考,大胆地回答。应聘择业的大学毕业生不应把自己摆在被人挑选的被动地位,而应根据自己的知识、能力和需求,对用人单位的经营状况、发展计划、管理制度、经济收入和福利待遇等问题,选择适当的时机和巧妙的语言提出问题。

七、结合实际就业

高校毕业生择业时要一切从实际出发,因地制宜,因人而宜,量体裁衣,量力而行。大学毕业生虽然经过十多年的寒窗苦读,掌握了一定的科学文化知识,但这些书本知识转化为工作能力还需要一个较长的见习时间和艰苦的实践过程。在就业形势严峻的情况下,既要为自己确定一个短期的就业目标,又要为自己制定一个长远的就业目标,可按照“先就业、后择业、再创业”的思路从现在做起,从点滴做起,等积累工作经验后再寻找发展的机会。

八、明确就业目标

毕业生不论到什么单位去工作,不仅要考虑到工资、待遇、奖金等问题,而且还要考虑用人单位的社会地位、工作环境和发展趋势等问题。在毕业生就业难的情况下应抓住主要矛盾考虑问题:一要考虑专业对口;只有学用一致,才能发挥聪明才智。二是考虑综合收入;只有适当的经济收入才能解决生活和发展问题,要解决“五险一金”(养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和住房公积金)的社会保障问题。三是要考虑单位发展前景:只有单位有发展前途,毕业生个人才有奔头。

九、签订就业协议

毕业生同用人单位供需见面、双向选择达成就业意向后,应及时填写《就业协议书》。毕业生同用人单位签了就业协议和盖了公章,确立了高校与用人单位派遣毕业生的依据,就具备了一定的法律效力,人才供需双方不能随便更改违约。有的毕业生签了就业协议后还这山望着那山高,一旦发现更好的单位马上“移情别恋”不惜毁约。这将给毕业生个人、用人单位和就业市场都带来不必要的麻烦。

十、办理就业手续

9.营销专业毕业生求职自我介绍 篇九

我是广州科技职业技术学院电子信息系广告学专业的**届毕业生。通过学习我熟悉了策划的制作过程与设计软件的使用。我很想在实践中发展自己,找到自己的位置,实现自己的价值。

我性格开朗热情,能够很好的处理人际关系,可以更好更快地适应新的环境;我善于观察,注意细节;“大胜靠德,小胜靠智”是我做人的信条;乐于吃苦,埋头苦干是我做事的态度;勇于创新,不怕失败,永不服输是朋友对我的评价;本人学习能力极强,喜欢专研,压力越大动力就越大。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。只要我敢勤,我肯受苦,一切的路都将被我踏平,我将用真诚的行动回报贵公司对我的信任。

我对计算机和英语学习有着浓厚的兴趣,经过努力,熟练掌握了Adobe photoshop CS和Coreldrew设计软件及Office办公软件等的使用,并通过了大学英语四级。能熟练查阅英文工具书和熟练使用计算机以及应用网络资源。对贵单位的向往和对自身情况的综合考虑,希望能为贵单位尽绵薄之力。

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