外贸专员/翻译简历表格

2024-08-27

外贸专员/翻译简历表格（精选9篇）

1.外贸专员/翻译简历表格篇一

外贸/贸易专员简历表格

个人基本简历

简历编号：		更新日期：		无照片
姓名：	/	国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	湖南	身材：	158 cm?41 kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	25 岁
培训认证：		诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职?

应聘职位：

外贸跟单：业务、外贸/贸易专员/助理、船务：

工作年限：

职称：

无职称

求职类型：

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

3500--5000

希望工作地区：

广州

个人工作经历：

公司名称：	Vision world trading co.,ltd起止年月：-06 ～ -11
公司性质：	外商独资所属行业：其他
担任职务：	业务
工作描述：	接单，询盘，回盘，确定订单，跟进订单直至出货。
离职原因：

公司名称：	Y&A international trading co.,ltd起止年月：-10 ～ 2007-06
公司性质：	外商独资所属行业：其他
担任职务：	业务
工作描述：	接客户订单，做销售合同，下单给工厂，在线查货，安排出货，跟进整个过程，如有小单，有时也带客户直接去档口订货。
离职原因：

公司名称：	Vision world trading co.,ltd起止年月：-06 ～ -11
公司性质：	外商独资所属行业：其他
担任职务：	业务
工作描述：	接单，询盘，回盘，确定订单，跟进订单直至出货。
离职原因：

公司名称：	Y&A international trading co.,ltd起止年月：-10 ～ 2007-06
公司性质：	外商独资所属行业：其他
担任职务：	业务
工作描述：	接客户订单，做销售合同，下单给工厂，在线查货，安排出货，跟进整个过程，如有小单，有时也带客户直接去档口订货。
离职原因：

教育背景

毕业院校：

湖南涉外经济学院

最高学历：

大专

毕业日期：

-06-01

所学专业一：

经贸英语

所学专业二：

日语

受教育培训经历：

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
2003-09	2006-06	湖南涉外经济学院	经贸英语	英语六级

起始年月	终止年月	学校（机构）	专业	获得证书	证书编号
2003-09	2006-06	湖南涉外经济学院	经贸英语	英语六级

语言能力

外语：	英语优秀
国语水平：	优秀	粤语水平：	一般

工作能力及其他专长

	在过去的工作中，已积累一定的经验，外贸流程非常了解，工作认真负责，能出苦耐劳，独挡一面。

详细个人自传

	本人自信自立自强！！！

2.外贸翻译兼跟单求职简历表格篇二

个人资料

姓名：	应届毕业生求职网	性别：	女
目前所在：	广州	年龄：	24
籍贯：	梅州	国籍：	中国
婚否：	未婚	民族：	汉族
身高：	160 cm	体重：	50 kg

简历求职意向

求职职位：	贸易：国际贸易，外语翻译：商务翻译，高级管理：管理助理
工作经验/年：	1	专业职称：	无职称
工作类型：	均可	就职时间：	随时
期望薪资：	--3500	求职地区：	广州

工作履历

XX贸易公司公司起止年月：-06-01 ～ -12-01
公司性质：	私营企业所属行业：外贸行业
担任职位：	外贸翻译兼跟单
工作描述：	负责公司外贸翻译工作，有时会协助做一些跟单
离职原因：

教育简历

毕业学校：	外语外贸大学
最高学历：	本科获得学位：学士学位	毕业时间：	2013-07-01
所学专业：	商务英语	第二专业：	无

语言能力

外语：	英语优秀	粤语水平：	一般
第二外语：	无	国语水平：	良好

个人技能

计算机水平：能熟练地掌握操作系统和使用办公应用软件。

专业技能：能用英语进行流利地交流个商务对话。听说能力较强。语法基础知识扎实。

特长：流利的英语口语，唱歌，导游，应变能力强、场合适应性优越。

自我评价

3.事务专员简历表格篇三

姓名：性别：女性出生年月：1987年11月身份证号：身高：160视力情况：好婚姻状况：未婚政治面貌：团员户口所在地：其它家庭住址：上海市松江区

学业资料
人才类型：	不限	最高学历：	本科
专业类别：	日语	专业名称：	日语
毕业院校：	黑龙江东方学院	毕业时间：	2011
外语种类：	英语	外语等级：	四级
口语水平：	熟练	第二外语：	英语
电脑水平：	熟练

职场资料
希望应聘的职位类别：	文秘行政/人力资源/后勤类	目前从事岗位：	事务专员
希望从事行业：	其他行业	期望月薪：	2000-3000
工作经验：	1月至6月期间，曾在上海普容尼精密模具有限公司任职，职位是事务专员兼翻译。
自我评价：	本人性格开朗、责任心强﹑为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛。具有良好的策划，组织，沟通，协调，管理能力。
求职意向：	行政助理文员翻译

联系方式
电话号码：
移动电话：		电子邮箱：
在线QQ：		个人网站：
通讯地址：		邮编：

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4.采购专员英文简历表格篇四

个人简历本身是个人在求职中的一份广告，通过对个自身的介绍能够让对方多接受，就是靠高沟通能力。个人简历的写作技巧也是沟通能力的体现之一，此外，在一些兴趣爱好上也可以体现自身的沟通能力，另外从工作成就中与他人的交流上，有机领导能力也可以显示沟通能力。

一份优秀的个人简历要具有很高阅读性，首先要做到的是文章通顺，而文章的通顺就需要有很高的.逻辑性。于是通过个人简历的整体语言描述，以及写作方面都可以看出一个人的逻辑能力，这在职业工作中也是非常重要的一个能力。专业素养在求职中是关键的要点，而个人的专业素养在简历的各个项目内容上都能够显示出来，专业素养越高，则求职的通过率也就越高。

Name:	yjbys	Nationality:	China (Mainland)
Current Place:	Jiangmen	Height/Weight:	163 cm 50 kg
Marital Status:	married	Age:	28 years

Career Objective

Application type:	Jobseeker
Preferred job title:	Purchasing: Purchasing Specialist 、 HR Director/Manager/ Supervisor: 、 President Assistant/General Manager Assistant:
Working life:	6	Title:	No title
Job type:	Full time	Expected Start date:	In two weeks
Expected salary:	￥5500～￥7999	Preferred working place:	Jiangmen

Work experience

Company“s name:	****CO., Limited Begin and end date: 2013-09-2014-07
Enterprise nature:	Soly foreign funded enterprisesIndustry: FMCG(Food,Drink,Comestics)
Job Title:	Purchasing Specialist
Job description:	● Work closely with PL Dept. to review material requirements, timely work out the procurement budget and plan, ensure timely and appropriate procurement, and so control the purchasing cost. Timely adjust the periodical plan of material usage. ● Familiar in using SAP, in charge of the signing and implementation of procurement contract, follow up the delivery and coordinate with the suppliers. ● Develop competitive suppliers, review suppliers’ performance, maintain effective communication with them. ● In charge of the payment and check the accounts with Financial Dept. ● Database management and Document filing.
Reasons for leaving:

Company”s name:	****CO., Limited Begin and end date: 2010-07-2013-09
Enterprise nature:	Sino-foreign joint venturesIndustry: Trade/Consumption/Manufacturing/Operation
Job Title:	Personal Assistant of Directors
Job description:	● Budget Management In charge of filing, summarization and renewal of Marketing Budget system and payment management; offer quarterly and yearly analysis and suggestions on Marketing budget; ● Secretarial Routine Work Assist the Directors and the Sales GM to complete routine work (arrange schedule, manage files and seals, take minutes for meetings, reimburse traveling expenses, and assist to receive the guests, etc); ● Sales-related Work Arrange monthly Sales Review Meetings and assist the Sales GM to compile the sales analysis; ● Translation In charge of the translation of products manual, marketing material, company profile, etc.
Reasons for leaving:

Company“s name:	****CO., Limited Begin and end date: 2008-09-2010-07
Enterprise nature:	Soly foreign funded enterprisesIndustry: Mechanics/Electrical Equipment/Heavy Industry
Job Title:	Sales Assistant
Job description:	● Mainly in charge of the edition of bids, especially of price lists.familiar with whole bidding procedure; ● Translate related commercial and technical documents; ● Deal with file management following up the project. Participate in the edition of bidding documents, such as Guangzhou baiyun International Airport Expansion Project ESC; The intercity metro from Guangzhou to Foshan Project ESC; The municipal traffic of Zhujiang new town APM Project ESC
Reasons for leaving:

Educational Background

Name of School:

Huizhou University

Highest Degree:

Bachelor

Date of Graduation:

2008-06-01

Name of Major 1:

Teaching English

Name of Major 2:

Education experience:

Start date	End date	Education organization	Majors	Certificate	Certificate No
2004-09	2008-06	Huizhou University	Teaching English	TEM8

Language Ability

Foreign Language:	English	Level:	excellent
Language ability:	TEM8
Chinese level:	excellent	Cantonese Level:	excellent

Relevant skills and abilities

Qualification

1.Excellent English skills；relevant authoritative certificates(TEM8,TEM4)

2.knowledge on business and business English

3.English teaching experience

4.Outstanding learning ability, excellent teamwork, responsible

5.企划专员个人简历表格篇五

想在简历中说什么，便怎样去书写，很多人为避免在招聘方面前留下负面印象，多会非常仔细的对陈述内容进行梳理，虽然极力克制，但简历能够发挥出来的效果却并不能够满足阅读者录用人才的需求标准。比较大胆的在简历中进行直白的叙述，也可以达到一种超乎想象的创作效果。

有些简历比较讲求它的表面能力展现，而有些简历则着重它的内涵，比较有内涵的简历在陈述词的运用上，多可表现出无法小觑的运用价值。能够举一反三，且面面俱到的内容，恰恰正是招聘企业认可的一种简历类型。在作出这般准备后，那些并无多少创作信心的人想必能够从根本上区分清楚一份优质简历应达到的创作效果。

基本信息个人相片姓

名：性

别：女民

族：汉族出生年月：1990年1月28日证件号码：婚姻状况：未婚身

高：160cm体

重：48kg户

籍：福建莆田现所在地：福建莆田城厢区毕业学校：上海电子信息职业技术学院学

历：专科专业名称：管理类会展策划与管理毕业年份：XX年工作经验：二年以上最高职称：高级职称求职意向职位性质：全职职位类别：市场/营销/电子商务广告/文案/策划

广播/影视/媒体职位名称：/文职人员;工作地区：福建莆田市区;待遇要求：30004000元/月可面议;不需要提供住房到职时间：可随时到岗教育培训教育背景：时间所在学校学历XX年9月 XX年6月上海电子信息职业技术学院专科工作经历

6.出纳专员个人简历表格篇六

出纳专员个人简历表格

个人基本简历

简历编号：	出纳专员个人简历表格	更新日期：	-11-04	无照片
姓名：	YJBYS	国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	湛江	身材：	168 cm kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	22
诚信徽章：		人才测评：

个人联系方式

通讯地址：
联系电话：	家庭电话：
手机：	QQ号码：
电子邮件：	个人主页：	/jianli

求职意向及工作经历

人才类型：	应届毕业生
应聘职位：	财务/审计/税务：会计、出纳、
工作年限：	0	职称：	无职称
求职类型：	全职	可到职日期：	随时
月薪要求：	--3500	希望工作地区：	广州
个人工作经历：
志愿者经历：

教育背景

毕业院校：	惠州经济职业技术学院
最高学历：	大专	毕业日期：	2012-07-01
所学专业一：	会计电算化	所学专业二：
受教育培训经历：

语言能力

外语：	英语一般
国语水平：	精通	粤语水平：	精通

工作能力及其他专长

详细个人自传

7.物流助理专员求职简历表格篇七

个人基本简历

姓名：	应届毕业生求职网	国籍：	中国	照片
性别：	男	民族：	汉族
籍贯：	广东	身材：	175 cm 59 kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	24岁
联系电话：	XXXXXXXXXXX	电子邮箱：	XXX@yjbys.com

求职意向及工作经历

人才类型：

应届毕业生

应聘职位：

采购员/助理、物流专员/助理、销售助理

工作年限：

职称：

无职称

求职类型：

全职

可到职时间：

随时

月薪要求：

3000～3500元

希望工作地区：

广州广东省

工作经历：

公司名称：广州XX燃料油有限公司

起止年月： -10 ～ -10 公司性质：民营企业

所属行业：能源/原材料担任职务：业务助理工作描述：一、部分原油采购与运输的派遣。二、开发新客户与原客户的业务跟进，完成公司销售业绩。三、编辑销售合同的等。离职原因：公司名称：广州市XX物流有限公司

起止年月： 2012-06 ～ 2012-09 公司性质：民营企业

所属行业：物流/运输担任职务：物流助理工作描述：一、对外业务的开发与接收业务方面询价（汽运零担，整车的报价等）。二、旧客户的维护（上门拜访客户了解服务情况，听取客户意见）回顾和总结前面的工作，节日上门送礼拜访和送礼。三、全国汽运与空运物流操作运作和跟单，搜寻供应商分享行内外信息资源以及业务合作商谈细节跟进（车队、专线物流公司等）。四、款项 -制作和发送费用清客户，追讨应收款与供应商的`对账结账等。五、回单管理，定期返还厂家随货同行客户签收单据。六、运输过程中各种不确定事故处理以应急方案。离职原因：回校上课公司名称：广州XX物流有限公司

起止年月： -06 ～ 2011-08 公司性质：私营企业

8.应聘行政专员个人简历表格篇八

导语：个人简历是求职者生活、学习、工作、经历、成绩的概括。写好个人简历非常重要。一份适合职位要求、详实和打印整齐的简历可以有效地获得与聘用单位面试的机会。个人简历一般很少单独寄出，它总是作为自荐信的附件，呈送用人单位。

基本信息个人相片姓　　名：性　　别：女民　　族：汉族出生年月：1991年10月4日证件号码：婚姻状况：未婚身　　高：158cm体　　重：48kg户　　籍：广东湛江现所在地：广东湛江毕业学校：广西玉林师范学院学　　历：专科专业名称：行政管理（函授）毕业年份：2012年工作年限：二年以上职　　称：初级职称求职意向职位性质：全职职位类别：行政/后勤-电脑操作员/打字员
职位名称：文员;行政专员;统计员工作地区：湛江市麻章区;湛江市赤坎区;湛江市霞山区;待遇要求：可面议;需要提供住房到职时间：三天内技能专长语言能力：英语一般;其他语言;普通话标准计算机能力：精通;综合技能：教育培训教育经历：时间所在学校学历2008年9月-2010年7月女子职业技术学校中专2010年1月-2012年7月广西玉林师范学院（函授）专科培训经历：时间培训机构证书工作经历所在公司：湛江市赤坎区文化局时间范围：2009年11月-2009年12月公司性质：事业单位所属行业：担任职位：见习生工作描述：1、档案管理、分类、装订、归档。
2、文件输入、复印、接听转接电话等。
3、收发日常报邗杂志。

离职原因：见习完毕所在公司：东莞添翔服饰有限公司时间范围：2010年6月-2012年2月公司性质：私营企业所属行业：消费品/汽车/零售/服装/贸易担任职位：计划文员兼行政文员工作描述：计划文员工作内容：
1、安排订单发放到生产部门。
2、跟踪及了解订单完成情况。
3、订单资料的录入及完成情况的审核。
4、订单表格的制作。
5、订单样品的确认及发放到生产部门。
6、盘点、日报统计、填报日报表和流转单并发放相关部门领导者；

行政文员工作内容；
1、每日/月对全厂职员工的考勤工作
2、登记员工入职、任免、迁调、奖惩和离职等手续
3、文字数据录入、文件打印、复印文件、收发信件
4、资料整理、表格制作、部门文具申请、接听转接电话等。
5、员工劳动合同的签订。
6、对各类资料进行签收，整理并分类归档。
7、员工借阅图书的登记离职原因：所在公司：湛江佳洋食品有限公司时间范围：2012年4月-2012年12月公司性质：股份制企业所属行业：水产/农林/养殖担任职位：生产文员工作描述：1、员工日常考勤、文件保管、办公室清洁卫生
2、员工每天劳保领用数量的登记、文具用品的管理及申购。
3、每日水电的统计、部门报表数据的填写。
4、安装维修单、采购单的交接。
5、奖罚单及各班组长工作日记的录入。
6、员工请假卡、工伤单、奖罚单、离职单的保管与新员工入职登记。
7、每日损耗率、出成率、差异率、增重率的核算。
8、每日发飞信报隔天原料数量及出勤情况给上司。
9、申购办公用品及每日办公用品发放的登记。
10、前工段员工的计件、计时工资薪酬核算。
11、每星期的例会会议记录。
12、表格制作、打印、复印、接听电话。
13、协助厂长及部门经理完成各项工作。离职原因：其他信息自我评价：本人个性开朗活泼、待人真诚、对工作有上进心，适应能力强，能在短时间内适应新的工作环境，能很好的与同事相处并协同工作。
在校学习期间,注意思想品德修养，和同学能够和睦相处,并且对生活充满了信心。积极参加社会实践活动,锻炼了自己的组织能力。我平时喜欢看书和上网浏览信息,常利用课余时间，借阅图书馆里的书籍，充实了自己的业余生活.
在以往一年多的工作中，能吃苦耐劳，工作积极主动，诚实守信，有团队精神和创新意识，对工作负责也能细心完成本职工作。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定的提高自己的工作能力，与贵公司共同发展。
要踏上另一个人生旅程，我会努力完善自己，提高自己，在热爱的事业中奉献自己的光和热。发展方向：其他要求：联系方式

9.行政专员应聘简历表格篇九

求职者学习编写个人简历的技巧，就是为了能的写出优秀的个人简历来。在学习编写个人简历技巧之前，需要先了解什么样的个人简历是优秀的，优秀个人简历的标准有哪些。如此一来，在学习编写个人简历技巧的时候就有了目标，也更好的把握好技巧。

很多求职者在编写个人简历的时候，并没有意识到个人简历质量好坏会影响到求职的结果，那么编写个人简历技巧就很难提高。求职者要想提高编写个人简历的技巧，必须要有意识的去学习如何来写好简历，当你愿意来学习写作技巧时，就会有很多门路。学习写作技巧，最基本的方法就是多写、多看，多的阅历一些优秀的个人简历。从优秀的个人简历中看到其山观点是如何表现出来的，也可从前人所写的优秀简历中总结经验。此外，在个人简历的的设计上可以多的借鉴优秀作品。

姓名：	yjbys	性别：	男
出生年月：	***	联系电话：
学历：	本科	专业：
工作经验：	8年	民族：	汉
毕业学校：	***大学
住址：	***
电子信箱：

自我简介：

熟悉人力资源和行政管理的系统管理和实务操作,最适合在该方面发展，工作认真负责，沟通协调能力强，能够适应较大工作压力，文笔好。

求职意向：

目标职位：	人力资源经理·人力资源主管 \| 人事主管·人事专员
目标行业：	房地产开发·建筑与工程
期望薪资：	税前月薪RMB6000
期望地区：	***
到岗时间：	1周以内

工作经历：

2010.12-至今

***集团***园林工程有限公司

人力资源主管

职责和业绩：

北京***园林工程有限公司，下设***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高尔夫球场建造公司、***园林景观设计有限公司等6个分公司。

主要负责***集团园林工程公司的人力资源招聘工作、培训、绩效、薪酬和员工关系。制定招聘流程、开拓招聘渠道、人员的初试；制定及优化公司人力资源规章制度（特别是人力资源各模块工作流程制定、绩效考核体系构建、薪酬体系制订、劳动合同及《员工手册》优化）；指导绩效考核、薪酬推行、办理社保工作及员工离职管理与谈判，劳动争议的防范与处理。

.10-2010.10

***房地产开发有限公司

行政专员

职责和业绩：

我在一家集房地产开发,管理及高档涉外别墅的物业公司,房地产经纪,房地产顾问、酒店为一体的九家分公司的台资房地产开发集团公司工作，具体项目包括：***新城项目四--七期（精装高层住宅）、***山庄（涉外高档别墅）、***酒店（四星级）、***大厦（高档写字楼）；

负责进行招聘渠道规划，完善和拓展招聘渠道；有效沟通与分析用人部门招聘需求,组织实施招聘全流程，面试和甄选关键岗位人员，满足人员招聘需求，为公司招聘到最需要的人才（主要是开发和物业公司的各专业人才的招聘），建立人才储备库，促进人员的优化配置；

负责本部门员工的劳动政策法规培训；负责指导起草培训计划，进行员工入职培训、绩效考核的培训及业务部门培训的配合与指导；协助各部门做好员工的`培养与激励等工作；

负责指导职位说明书的编制并进行实时的修改以使其实现动态管理，并能起草人力资源文件及相关规章制度（例如新《劳动合同法》实施后公司《员工手册》的修订）；

负责制定系统的人力资源管理流程，负责指导与配合设计公司各层级的绩效考核方案和评价标准的绩效管理体系，绩效结果的审核与反馈，根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作，绩效面谈及绩效改进工作的跟进，收集考核制度实施问题和效果，提供建议及解决方案；

负责建立和发展薪酬福利体系，参加薪酬市场调查，审核工资与奖金的发放，提出调薪方案并组织实施，管理员工福利事项；

负责指导劳动关系管理，受理员工投诉，进行劳动争议、纠纷、诉讼的处理等；员工劳动合同的订立、履行、试用、转正、调岗、变更、解除、终止等合同管理工作及人事档案的调动，及时维护员工信息，分析离职面谈记录和离职数据，跟踪公司员工的离职动态；

负责引导和指导员工的行为符合企业文化方向，开展企业文化建设活动，管理部门日常工作，进行目标管理和员工激励，通过指导和培训建立专业化的团队，管理本部门行政事务，做好人力资源和行政相关政府关系；做好员工沟通协调与服务工作，控制办公、人力资源管理费用支出；