2022年上半年对外新闻宣传工作总结

2022年上半年对外新闻宣传工作总结（精选10篇）

1.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇一

活水源头渠清许 百尺竿头更进步 ——记2011年对外新闻宣传工作

2011年，“十二五”计划的开局之年，恰逢我校喜迎办学109周年暨合并组建10周年，承办江苏省高校第十九届“校长杯”乒乓球比赛等盛事，学校对外宣传工作倍感压力的同时，也倍添动力。在校党委校行政的正确领导下，全校对外宣传报道工作坚持以科学发展观为思想统领，以大学精神、大学文化的弘扬为主线，紧紧围绕学校的中心工作，深入一线，面向基层，与各学院（部）、机关各部门、各单位通力协作，充分挖掘学校在人才培养、科学研究、服务社会、产学研用等方面的亮点和佳绩，努力打造全方位、多层次、宽领域的外宣新格局，进一步拓展宣传思路，丰富宣传视角，创新方式方法，做好新闻策划和宣传报道，并在与媒体“零距离”接触的深度、广度和频率上有了新的突破，取得了丰硕的成果，对内凝心聚力，营造了和谐的校园氛围，对外展示风采，提升了学校的社会影响力与美誉度。据不完全统计，全年学校在光明日报、中国教育报、中国青年报、科技日报、新华日报等国家级、省级报刊上发表稿件300余篇，其中《打造多元互动协同创新联盟》、《“顶天立地”培养高素质人才》 等深度报道还刊登在中国教育报头版头条、光明日报头版上。在新华网、中国江苏网、江苏教育新闻网等各大门户网站上发表稿件近200篇。配合中央电视台、江苏电视台、江苏教育台、南京电视台、江苏人民广播电台等做专题和新闻近20次。

一、领导重视、形成合力，宣传意识显著增强

校党政领导高度重视对外宣传工作，多次对专题报道的策划撰写及刊发做出明确指示。学校进一步出台了新闻发言人制度，规范了新 闻宣传工作、明确了新闻宣传工作联络人，加强了对外宣传扎口管理，理顺了外宣报道的工作程序。各学院（部）、机关各部门、各单位的新闻宣传意识显著增强，纷纷向校新闻中心踊跃投稿，累计1450篇次，为外宣工作提供了较为丰富的活动素材。校新闻中心与各基层新闻通讯员、学生通讯员队伍形成了专兼职结合，良好互动的合作关系。

二、紧扣中心，突出重点，主题宣传成果丰富

今年上半年适逢我校举办办学109周年暨合并组建10周年校庆，下半年成功承办江苏省第十九届高校“校长杯”乒乓球比赛。宣传工作围绕这两大主题，梳理各项成就加以提炼成文，同时和各级电视台和网络媒体深度合作，推出大型系列宣传报道活动，全面展示了学校教育与科研并举，理论与实践结合的创新人才培养模式，以及学校集大平台、大团队、大项目、大成果、贡献于一体的科技创新体系，从各个侧面展现了百年工大的深厚底蕴和时代新貌，收到了较好的社会反响，塑造了良好的学校形象。在《光明日报》、《中国教育报》、《中国青年报》等国家级主流媒体上发表文章多篇。仅《光明日报》就在显著版面报道了“ ‘顶天立地’培养高素质人才”、“校庆活动的三大收获”、“工科院校如何增强文化内涵——透视南京工业大学校园文化”等文；《中国教育报》在头版头条以大篇幅报道了“南工大将创新链附着在产业链上，让科研与市场需求无缝对接——打造多元互动协同创新联盟”。此外，聚焦我校各方面的建设成就，从不同视角挖掘题材撰写报道。如《中国教育报》刊载的“南京工业大学利用‘厚实’家底开展科研育人”、《中国青年报》刊载的“南工大头脑风暴迎校庆”、“南工大：创新创业是‘必修课’”、“南工大博士到生产一线搞科学研究”等文，彰显了我校在有特色高水平大学建设征程中的睿智眼光和深沉思索，为我校进一步改革创新谋发展营造了良好的社会舆论氛围。

三、深入基层，精心策划，纵深宣传鲜活生动

除了在一些大型活动如校庆、校长杯、七城会期间撰写大量稿件密集宣传，为活动营造良好氛围外，我们还走进基层，深入挖掘，从大量纷繁冗杂的信息中发现新闻线索，将触角延伸到教学科研一线、校园活动、师生日常生活的每一个角落去寻找鲜活的新闻素材、捕捉新闻，采写出了一大批凸显我校在教学、科研、管理、社会服务等方面亮点的稿件。

1、从司空见惯的日常教学活动中发现线索。如从我校行政管理专业大三学生到学校后勤实习的普通事件中，经过深入采访学生及学校后勤服务集团，采写出了“南京工业大学学生‘课题式’实习服务学校后勤”一文，刊发在《中国教育报》，同时江苏教育电视台以“南工大：‘课题式’实习为后勤服务支招”为题对此进行了报道。此外，将高研院汪勇教授的课题研究挖掘采写出通俗易懂的科技报道，以“孔径只有头发丝万分之一的新材料问世”为题刊发在《科技日报》报眼处；将陈苏教授的课题阶段成果，以“新型膜传感材料可瞬时取指纹”为题刊发于《中国化工报》，将药研所周卫副研究员科研成果以“南工大专家14年磨出癌症克星年产值达5亿”刊发于《江南时报》等。

2、从海量的信息中沙里淘金筛选出新闻线索。如刊发于《新华日报》、《扬子晚报》、《金陵晚报》、《南京晨报》、“中国江苏网”、“江苏教育新闻网”等多家媒体分别刊登的“一批大学生CEO破土而出”、“南工大免费让师生将学习资料装进‘口袋’”、“南工大治污技术助乡村重现田园风光”、南工大智慧“一卡通”融网络监视、智控和报警于一体等文。

3、从例行的学生活动中敏锐捕捉新闻点。如从理学院承办的“第四届普析杯分析测试大赛”、图书馆举办的“E动工大——首届信息 检索与分析技能大赛”、校团委举办的“舞林大会”等活动中充分发挥媒体人的新闻眼作用，撰写了“你会吃醋吗？南工大学子教你如何识别酿造醋和勾兑醋？”、“老外南京万元八日游？南工大学子帮你规划”、“WC内练出的摇滚‘大师’”、“南工大‘90’后女生斩获10万年薪”等文，分别刊载在众多都市报和网络媒体上，其中，“外籍友人一万元玩转南京？南工大学子帮忙规划”在《扬子晚报》等媒体刊发后，被人民网、光明网、新华网、中青网、QQ新闻网等13家门户网站转载。

4、从部门学院积极提供的线索中挖掘新闻。如团委提供的创业先进个人，采写出的“一批大学生CEO破土而出”梳理出我校多部门协作孕育打造的创新创业教育文化；如离退休处提供的老党员捐资设个人助学基金一事，结合建党九十周年契机，撰写成文的“九旬老党员捐资20万为党庆生”，弘扬了主旋律，营造了爱国、爱党、爱校的浓厚氛围和一名党员的赤子情怀。

四、借力合作，加强联络，外部宣传氛围良好

时刻关注学校改革与发展进程中的各项工作亮点，围绕学校在办学特色、教学、科研、管理、人才培养、学科建设、师资队伍建设、招生、就业、党建思政、校园文化等方面的特色和成果，积极与国家、省市级新闻媒体建立广泛联系，加强沟通交流，加强对外宣传报道力度。每逢学校重大活动均邀请各级媒体前来报道，遇到媒体主动来采访，也积极配合，为媒体与学校各部门牵线搭桥，并凝练特色和亮点，引导媒体对学校进行有重点的报道。学校友好合作的态度和高效准确的新闻牵线受到媒体记者的好评。

五、创新平台，优化媒介，宣传渠道多元开发

学校外宣工作密切关注新媒体时代的发展趋势，较早地与新浪微博建立合作关系，建立了官方微博。发布微博近400条，并成功对校 庆、校长杯乒乓球比赛等活动进行了微博直播。积极与新华社、江苏报刊社、北京教育阅读网等达成良好的合作关系，开辟了较为稳定的网络宣传渠道。实现了学校主页“新闻中心”与江苏教育信息网、江苏教育新闻网的网络链接，成为学校展示形象的全新窗口。

六、冷静应对，舆情分析，突发事件客观宣传

遇有突发事件发生时，按照学校新闻发言人制度，新闻中心作为扎口管理部门，领会并严格遵照学校指示，指导、配合或辅助有关职能部门，冷静应对，做好与媒体和上级主管部门的沟通协调，妥善处理相关事宜。克服一切困难，抢抓第一时间，组织新闻通气会，并多次与扬子晚报、现代快报、南京晨报、西祠胡同等媒体沟通交涉，陈述客观事实，晓之以理，动之以情，从和谐社会建设、稳定校园发展等方面进行协商，为争取社会媒体的舆论支持，降低负面的社会影响，使之能够客观报道等投入了大量的时间和精力。

在全校的共同努力下，今年的外宣工作有较大的提升与发展。学校先后获得2010化工好新闻消息类三等奖一项，郭万牛、周伟分别获得中国化工新闻工作者协会授予的2010优秀媒体领导人，2010优秀校报总编辑等荣誉称号。5件作品荣获2010年全国高校校报好新闻奖，其中杨芳撰写的《精神文化：大学文化建设的内核》获言论类一等奖，另消息类二等奖、版面类二等奖各一项，通讯类三等奖二项。活水源头渠清许，百尺竿头更进步。今后，我们将进一步增强创新意识，提高新闻策划水平，紧紧围绕学校在有特色高水平大学建设征程中涌现出的亮点做好宣传报道，共同推动和谐校园文化建设，繁荣校园文化成果。

党委宣传部

新闻中心 2011年12月

2.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇二

1 紧跟当前形势进行策划选题

由于对外新闻宣传工作有其本身的特征和具体的工作范围, 这就决定了在选题方面的范围, 选准中央以及省市选题与县级重点工作的结合点, 这样才能策划出既符合上级台口味, 又能展示县级活力、竞争力的选题。在策划的时候要按照当前地方党委、政府的决策思想, 尤其是要和当地的社会热点问题进行联系, 及时地追踪紧跟形势发展的新闻。从2011年底开始, 建德市寿昌镇开展“百名干部访万户”活动, 乡镇干部走出办公室, 走进每一户村民家中, 询问村民的需求, 了解村民的疾苦。寿昌镇的这一做法也受到了省市各级的充分肯定, 被称为“寿昌经验”, 要求在第二批党的群众路线教育实践活动中总结推广。抓住这一契机, 建德台拍摄了《寿昌镇联村干部“寻水记”》《寿昌:走村不漏户户户见干部》《寿昌:服务零距离难事变更易》等一系列稿件, 宣传寿昌镇干部用脚步丈量民情, 用真心体恤民意。《建德寿昌:走村不漏户户户见干部》也先后在中国之声《全国新闻联播》、中央电视台《新闻联播》、浙江卫视、浙江之声等媒体播出。

又比如, 前几年建德毕家后村有一棵386岁, 身高17米的大樟树, 要迁移。抓住这一热点, 建德台千方百计策划选题, 向上级台累计发送《建德古樟要搬家移植将报吉尼斯》、《建德百岁古樟搬家预计每天步行十米》、《百岁古樟搬家5条滑轨已经到位》、《建德百岁古樟五一后将到新家》、《大樟树走了8天, 预计明天到达新家》、《建德古樟走了9天今天终于挪到新家》等48条稿子, 建德大樟树一时成了媒体聚焦的热点。中央电视台、浙江卫视、浙江之声、浙江经视、1818黄金眼都在黄金时段报道了建德大樟树搬迁的新闻, 浙江经视、1818黄金眼和杭州电视台还在移树当天进行现场直播[1]。

2 凸显特色策划选题

一个好的新闻的选题策划选题思路不能盲目模仿别人, 不只是复制别人的话题模型, 必须要有自己的特色, 以独特的视角, 独特的功能, 来引起观众的注意。新闻选题策划的典型人物也应该突出仔细观察发现其特点, 用眼睛去辨别, 牢牢把握不同特点的典型特征突出故事主线和丰富情感, 不仅要突出特色, 更应反映出对主体规划的选题。近年来, 一些稿件能够吸引上级主流媒体的关注, 与强调密切相关的主题, 规划地方特色的策划是分不开的[2]。

比如浙江卫视新闻联播中推出“行进浙江精彩故事”系列推出《新合农场的新鲜事》、《梓坊村的“金山银山”》, 都比较鲜活好看。从这两组报道来看, 善于用微观反映宏观。《新合农场的新鲜事》关注仙居县农村规模经营过程中如何破解土地流转难题;《梓坊村的“金山银山”》关注“云和县新村建好了, 村民怎么富起来”, 都具有普遍性意义。《新合农场的新鲜事》讲述“从过去合作社上门要地, 到如今股份农场送地上门”、“送上门的地为啥不能要”的鲜活故事;《梓坊村的“金山银山”》则记录了村支部书记林宗平为村里农家乐找项目的过程。两篇报道以独特的视角捕捉到生动鲜活的场景、细节, 增强了报道的感染力。

3 围绕活动及网络进行策划

一年一度的全国“两会”, 在对新闻进行策划的那些宣传工作人员, 都在想尽一切办法对新闻专题进行谋划, 希望能够做出一份完美的专题宣传。他们通过微信、微博等信息交流的方式来搜集大众所关注的主题, 根据反馈结果, 进行有针对性的策划主题的分类, 从而提升在选题方面的有效性, 特别是现在, 出现了一些新的媒体手段, 对于信息的传播方式有了很大的变化, 也拓展了在选题策划方面的思维和思路, 使得选题的范围更加地具有针对性。

我国的国内网络策划方面还刚刚开始, 因此, 运用网络这种手段, 和报纸、广播等媒体有着很大的不同, 只要是涉及到网络营销或者是需要进行宣传的主题的时候, 就需要有网络, 才能进行, 这就导致了网络策划必须要不断的提升。不算平时的一些商业性行为, 人们平时的消费需要就需要不断的策划, 相关的策划人员要根据实际的需求, 对事物以及人物进行相关的网络包装, 从而能够让人们认识这些物品, 才能宣传出去, 或者是创办一些大型的网络策划话题, 引起人们的关注, 从而产生一种效果。

相对于传统媒体来说, 新闻是报刊、广播、电视等传统媒体发展起来之后的一个新的媒体方式, 它主要是采用先进的数字技术、网络技术、移动技术, 利用互联网和无线通信网, 以及有线网络等渠道, 向用户提供信息和娱乐的传播形态和媒体形态。

伴随着现代智能手机技术方面的大发展, 微博、微信这些新的媒体的出现, 受到了广大人们群众的喜欢。大家经常在微信内发布一些消息, 获取别人的消息, 微信公众平台是一个自媒体平台。任何个人和单位都可以打造一个微信的公众号, 群发文字、图片、语音三个类别的内容[3]。

综上所述, 在这个时代信息获取是多元化的, 外部宣传越来越明显的至关重要。对外宣传主题规划涉及非常广泛的宣传, 这就要求主题规划者必须善于观察, 勤于思考, 想大的, 小的开始, 跟上时代的步伐, 在传统的主题规划理念不断寻找新的突破, 努力把最有价值的信息传递到上级媒体。

摘要：做好县级电视台的对外新闻宣传工作, 这是新时期具有战略性的一项工作。将这个工作做好将会提升对外宣传的影响程度, 创造一个良好地与外部之间的关系, 提高地方的综合竞争能力, 同时做好对外新闻宣传工作, 本文从如何做好对外宣传工作进行了相关的探讨。

关键词：县级电视台,对外新闻,宣传工作

参考文献

[1]岳清华.利用新媒体开展宣传工作的思考[J].东方企业文化, 2014 (07) .

[2]加强和改进新闻宣传工作进一步提高舆论引导能力[J].新闻传播, 2011 (01) .

3.XX年上半年新闻宣传工作总结 篇三

三、新闻宣传扎实有效

（一）头版头条有突破。我部紧扣大局，积极围绕区委区政府“宜居xx、文化xx、幸福xx”建设、“美丽xx·宜居乡村”活动、招商引资、脱贫攻坚等中心工作开展新闻宣传报道，尤其注重谋划头版头条，较好地唱响主旋律，弘扬正能量。今年上半年，我区在《xx日报》、《xx日报》和xx电视台、xx电视台等新闻媒体播发新闻720多篇，其中《xx日报》头版头条1篇、区域版头条5篇，《xx日报》头版头条24篇，位居三区两县市之首。

（二）对外宣传有亮点。我部加强与人民网、新华网和《xx日报》、xx电视台及《xx日报》、xx电视台等新闻媒体合作，大力、多方宣传推介我区经济社会发展的新举措和新成就。今年上半年，我区在新华网播发新闻200多篇；在《xx日报》刊发新闻60多篇；在xx电台播出新闻80多篇；今年2月，《城市化》杂志刊发了桥圩镇小城镇建设宣传报道；3月14日，中新网发表《xxxxxx区：脱贫攻坚“多点发力”》，6月6日，中国经济网发表《xxxx市xx区：创新扶贫理念构筑产业脱贫大格局》，这两篇均在参考消息网、网易和中国网等20多家网站转载；6月7日，xx卫视《xx新闻》头条播发我区发展富硒产业的新闻；6月8日，《中国县域经济报》刊发《量身定制巧摘帽——xxxxxx区精准施策脱贫攻坚纪实》新闻。通过大力度的对外宣传，有效提升了我区的知名度和美誉度。

（三）借力宣传有力度。我部积极联系、协调市级以上新闻媒体累计160多人次记者前来我区开展采访活动，并在各新闻媒体刊播相关新闻。今年2月，我部邀请20多家中央、自治区、市级媒体采访报道由xx区政府承办，原国家外经贸部副部长龙永图坐镇的第二十五届城市化论坛，聚焦桥圩小城镇建设的亮点和成就；3月，联系、协调中央电视台、新华社、经济日报记者同时聚集xx区调研采访，对富硒米、白玉蔗等产业发展进行多角度、深层次的宣传推介；5月，邀请中央电视台记者对香江龙舟赛进行新媒体直播，引起强烈反响；6月，组织30多名网络媒体记者开展“网眼看xx”活动，聚焦xx电子信息产业发展。媒体频频聚焦xx，为我区经济社会发展营造了良好的舆论氛围。

四、网络管理扎实有力

（一）新媒体宣传加大关注。开通“xx宣传”微信公众号和“xx发布”头条号，安排专人每天发布更新，第一时间宣传xx经济社会发展成果，抢占网络舆论主阵地，成为广大干部群众关注xx、了解xx的新平台。目前，两公众号关注人数总计4000多人，仅《央视新媒体将现场直播香江龙舟赛》一文的最高阅读量就达2.5万人（次）。

（二）网络舆情加强监控。成立网络信息管理办公室，安排专人负责网络舆情监管，加强对网上敏感舆情、热点问题和突发事件的监控、研判和处置。如对“桥圩镇政府非法暴征强征桥圩长塘村农民水田和部分耕地”等网络舆情，我部网管人员均及时向区委办分管领导和市委宣传部报告，第一时间拟定新闻通稿，确保正面引导，有效控制了网络有害信息的蔓延扩大，维护了xx辖区社会和谐稳定。

下半年工作计划：

一、做好重大主题宣传。围绕市委“13446”工作思路、“六个年”、“大招商、招大商”活动，以及xx区委“打造xx发展新一极、建设‘宜居xx、文化xx、幸福xx’”目标要求，策划组织系列重大主题宣传，切实做好宣传舆论引导工作，做好十九大、“美丽xx·宜居乡村”等重大活动等的宣传报道，唱响xx稳定发展繁荣的美好旋律。

二、强化对外宣传。把对外宣传工作作为工作的重点，在宣传力度、宣传方式、平台建设等方面进行巩固、创新、强化，密切与市级以上各大媒体的联系，组织更高层次、更多频次的采访活动，争取在各媒体的发稿量有所突破；继续抓好“xx宣传”微信公众号和“xx发布”头条号的宣传推介、更新发布，充分发挥主流媒体和新兴媒体的作用。

三、加强阵地建设。加强互联网的建设和管理，加强热点难点问题的舆论引导和突发性事件舆情监测、处置，确保舆情平稳可控；进一步加强新闻发布工作，不断完善突发事件信息发布工作机制，加强新闻发言人队伍建设，提升新闻发布工作水平。

xx区新闻中心

4.新闻宣传中心上半年工作总结 篇四

一、全方位、多角度围绕全县重点工作开展宣传战役

一是开展了“迎新春”系列宣传活动;二是围绕市、县“三会”进行了系列宣传活动;三是组织新闻工作者进行春耕生产、植树造林宣传活动;四是围绕优化发展环境，塑造良好形象开展了宣传战役;五是围绕环境卫生整治和文明长廊建设进行了系列宣传;六是围绕“5.12”两周年开展了系列宣传活动。七是围绕项目建设、扶贫开发等各项重点工作开展了系列宣传活动;八是围绕精神文明建设进行了系列宣传报道;九是组织实施了车拉乡综合扶贫开发宣传战役，编辑专题，制作板面，把车拉整乡作为推进扶贫开发的又一块“试验田”，向省内外进行宣传报道。

在甘肃经济日报要闻版头条发表了深度报道《宕昌再造脱贫“试验田”》。十是大力宣传我县灾后重建和项目建设情况。组织新闻宣传人员深入灾后重建点采访，对建设的措施、进展、成效和经验，对项目建设工作中呈现的新举措、新进度、新成就，对经济建设工作中的新典型、新经验进行重点宣传报道。并积极给《甘肃日报》、《甘肃经济日报》、《党建》、《陇南日报》和中国甘肃网、新华网宕昌分站、县政府网等网络媒体采写新闻稿件，全力进行对外宣传活动。

二、加强了网络舆情信息监督和网络宣传工作

全力办好新华网宕昌分站、县政府等网站。积极向县委政府争取成立甘肃宕昌网。并加强了对全县11家行业网站新闻宣传的管理，出台了《关于加强网络宣传和安全管理的通知》。截止目前，在新华网宕昌分站等网络媒体上刊发新闻信息达到了986条。

三、举办大型图片展览两期

年初，为了为县上“三会”召开营造良好的舆论氛围，举办了“趁势而上奋力拼搏 全力推进经济社会大发展” 大型摄影展，全面展示了我县近年来所取得的各项成就;在纪念“5.12”地震两周年宣传活动日，成功举办了“万众一心，众志成城，抗震救灾，重建家园”大型摄影展，将我县严重的灾情和全县干部群众生产自救、重建家园的工作动态及时在各种新闻媒体上进行大力宣传，为全县的灾后重建工作营造了良好的舆论氛围。

四、接待中央、省、市媒体记者来宕采访60多人次

今年来，县委新闻宣传中心认真细致地做好来访记者接待工作，主要接待来我县进行采访报道的有，《经济日报》、《农民日报》、《新华网》、《甘肃日报》、《甘肃经济日报》、《兰州晨报》、《陇南日报》等媒体采访记者80多人次，外引内联，借梯上楼，不仅拓宽了我县工作的宣传面，加大了新闻宣传的力度，还通过互相学习交流，为我县新闻工作注入了新的活力。

五、加强了干部职工的自身建设

今年来，县委新闻宣传中心工作人员，统一思想，凝聚力量，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，组织开展了一系列重大宣传报道活动。通过狠抓政治业务学习，使干部职工的政治思想和业务素质得到提高。树立服务、创新、争先、效益“四个理念”，实现了新闻宣传工作由无形向有形、分散向集中、一般向重点、务虚向务实“四个转变”，开创了宣传工作新局面。

据不完全统计，截止5月上旬,在市级以上报刊发表新闻报道126篇,在市级以上电视台播出新闻108条，在各级网站发表新闻报道986篇。其中，在甘肃日报发表了通讯《奏响扶贫重建“交响曲”》、在甘肃电视台《今日聚焦》栏目播出了反映宕昌惠农惠民政策的专题节目一期、通讯《宕昌再造脱贫“试验田”》、《“5·12”地震两周年宕昌县民富村灾后重建见闻》等分别在《甘肃经济日报》刊登，在《陇南日报》刊登《三色宕昌九奇官鹅》专版一期。

5.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇五

——江苏科技大学2011年对外新闻宣传工作总结表彰大会发言

2011年我在校内外各级报刊杂志上刊发新闻稿件140多篇/次，与去年70多篇/次相比有较大幅度增加，为历史最好成绩，关于对外新闻宣传工作的几点体会发言稿。其中，《农民日报》、《中国纺织报》、《新华日报》、《中国农科院报》、《江苏农业科技报》、《镇江日报》、《京江晚报》、《镇江人民广播电台》等市级以上媒体刊发稿件60多篇/次。

在刊发的新闻稿件中，“中国农科院蚕研所育成一对抗NpV特殊蚕品种”、“专家研制出新型桑剪可提高工效约50%”、“桑树秋末冬初育苗打破传统”、“新蚕药亚迪蚕丰通过国家评审”、“优质特色家蚕新品种选育取得多项成果”、“江苏科技大学与广西自治区农业厅签订合作协议”等多篇蚕桑科技新闻在全国蚕业界产生了较大影响，许多稿件不但被《农民日报》、《中国纺织报》、《中国农科院报》、《新华日报》等刊用，而且被农业部网、科学网、农村信息网、中农商务网、全球纺织网、新华报业网、新农村致富网等以及省、市、自治区多家相关农业网站转载，较好地树立了蚕业“国家队”形象。

我个人对新闻宣传工作的体会是：

首先，要从思想上对新闻报道工作的重要性有一个正确认识。不能把通讯员工作看成是份外工作，更不能把它看成是一种负担。要发挥自己的积极性和主动性，把新闻报道工作当作自己的事业来做。

其次，要关心国家大事，关心学校的教学科研动态，找准“中央强调的、学校总抓的、社会当前关注的”新闻交叉点，贴近生活，与时俱进，发言稿《关于对外新闻宣传工作的几点体会发言稿》。要加强政治理论和新闻写作业务知识的学习，练就新闻写作基本功。重点要培养自己发现新闻的能力，新闻采访能力和新闻导语写作能力。

第三、要多研究报纸，尤其是要投稿的报纸。我认为研究报纸有以下几点好处：一是写稿投稿把握时间；二是对准栏目有的放矢；三是选好角度，写师生欲写而别人未写的文章；四是可以取长补短，学习别人好的写作方法。

第四，要善于广交朋友，时时处处做个有心人。作为通讯员，我们必须学会走出办公室，深入基层，和广大职工交朋友，和媒体记者交朋友。

第五，要培养新闻敏锐感，使自己变得“消息灵通”，并在新闻采写方面做到“四勤”。即：眼勤、腿勤、嘴勤和手勤。眼勤，就是平时要多读一些报刊，细心琢磨别人的标题、导语、文章等是怎样写的；采访时要有意识地观察周围环境和被采访者的言谈举止。腿勤，就是不能靠坐在办公室里等信息，有了新闻线索就要主动进行采访；为了防止出现差错，写好的稿子还要主动送交有关部门和人员进行审阅。嘴勤，就是采访前要拟好提纲，采访时要做到有目的地发问。手勤，就是说平时要多写，多练，在干中学，在学中干，边学习，边实践。

第六，要重视活动的策划。我认为，活动和新闻是紧密相联系的，活动搞得好具有价值，就可以通过电台、网站、报纸等媒体传播成为新闻。在我们的大学校园里，有许多活动可以开展，有许多活动可以细细地进行策划，有的活动只有通过策划才能使它更完善，更有意义。

6.2022年党建工作上半年总结 篇六

1、深入讨论剖析。通过学习查摆后，3月21日至3月31日，我委先后针对以下3个题目，展开了大讨论：一是文武等人作为纪检监察领导干部，为什么会走上犯罪的道路，主要根源在哪里。二是吴春菊等纪检监察干部的案件给社会造成了哪些不良影响及危害。三是作为纪检监察干部，应从中汲取哪些教训，应如何遵守党纪国法，贯彻执行党内监督条例，做到自觉主动接受监督。

通过一个月的坚持边学边查与边整改相结合、坚持批评与开展自我批评相结合、坚持警示教育与解决问题相结合，我委纪检监察干部的法制观念、纪律观念得到了强化，廉洁自律的自觉性得到了进一步提高;我委监督管理干部的漏洞和制度机制缺陷问题得到了有效解决，重要岗位、关键环节防止违纪违法的体制机制得到完善;党风廉政建设责任制得到了更好落实，反腐倡廉建设取得了新成效。

2、积极配合开展警示教育。根据市纪委派出第三纪工委安排，我委安排20人(其中处级11人，关键岗位人员9人)，拟于6月23日到云南省警示教育基地进行警示教育，通过参观展览室、看警示教育片和听犯罪的领导干部现身说法等形式，对领导干部进行教育。

一、坚持民主决策机制

委领导班子坚持以发展作为勤政为民的第一要务，进一步转变职能，改进作风，以适应新时期的发展要求。

1、坚持用制度规范和约束行为。严格遵循各项规章制度，抓好领导干部廉洁自律。实行领导干部按季度述职述廉制度;实行廉政谈话制度和干部监督、干部联系群众制度;实行民主科学决策制度，完善首问首办责任制度，以制度约束和规范工作行为。

2、坚持民主集中制原则。实行党委重大事项议事制度、报告制度、通报制度、表决制度。凡属重大事项，实行民主决策。如在机关党支部换届工作中，支委的组成人选，先由党委提出差额候选人员，再经机关全体党员投票，最后由党委集体研究决定。正确处理集体领导与个人分工负责制的关系，坚持群众路线，健全党内民主生活制度。

3、坚持预防为主，从源头上防止和遏制腐败行为发生。将预防职务犯罪工作引入党委和领导班子的工作议事日程。严格执行各项管理规章制度，实行政务公开，接受群众监督。在处理企业改革善后工作中，实行阳光作业。在对中国移动、电信昭通分公司等企业基站相关设施建设的验收工作中，安排机关纪委委员全程参与监督。认真落实“收支两条线”，严格预算外资金和银行帐户管理。在购置大宗办公用品方面，严格按照有关要求执行政府采购制度。

4、认真贯彻落实“三重一大”制度。把中央关于凡属重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作(简称“三重一大”)必须由领导班子集体作出决定的要求落到实处，在研究相关重要工作时除邀请市纪委派出第三纪工委领导到场外，还将集体决策形成的会议纪要及时报告上级纪委及其派出纪工委。

二、严格遵守和执行领导干部廉洁自律、拒腐防变的有关规定和制度

1、继续抓好《廉政准则》的贯彻落实。为了深刻领会和全面贯彻《廉政准则》的主要内容和基本精神，我委充分利用本委门户网站、信息公开网站，继续加大对学习贯彻《廉政准则》的宣传力度。按照我委制定的贯彻落实〈廉政准则〉实施方案要求，继续深入贯彻落实《廉政准则》。

2、进一步健全反腐倡廉制度体系。进一步健全了机关内部管理规章制度。认真落实绩效管理制度，将市政府下达的绩效管理各项工作任务进行细化分解落实到科室，责任到人，并制定了责任追究办法，委领导与相关责任科室签订了“绩效管理考核目标责任书”，以推动各项工作落实。坚持实施考勤制度，定期、不定期对职工上下班情况进行检查。三是严格执行各项党内监督制度。

3、严格执行领导干部廉洁自律的若干规定。严格执行“四大纪律八项要求”、云南省各级领导干部“五不准”、《关于重申“严格控制购买小汽车和一般性出国(境)考察”等有关问题的通知》等规定，勤俭办事，精简会议，接待按有关规定执行，没有超标购买小汽车、出国考察、旅游、高消费、到企业兼职等行为。

4、严格执行党员领导干部的各项党内监督制度。严格执行党员领导干部个人有关事项的按时申报制度，做到用制度规范人、约束人、监督人，内部管理进一步规范化、程序化、科学化，形成了党员领导干部管理的长效机制。

5、严格遵守党风廉政建设有关规定。根据中央、省、市关于厉行节约的精神，严格执行廉洁自律、厉行节约有关规定，没有发钱物、津补贴、福利情况;没有索要、接受下级部门和单位的礼金、礼品和其他馈赠情况;没有收受与行使职权有关的单位和个人的礼品、礼金、有证券和支付凭证等情况。

5、严格防止违反党纪政纪案件发生。上半年，我委及所属企业未发生违反党纪政纪案件、严重损害群众利益案件、渎职失职案件，没有行政问责事件发生。

三、进一步转变作风，打造效率机关

1、继续认真贯彻落实三个“四项制度”。继续认真贯彻落实好责任政府、阳光政府、效能政府等三个“四项制度”。今年初，根据我委机构改革实际和人员变动情况，及时调整充实了三个“四项制度”工作领导组，为深入实施三个“四项制度”提供组织保证。认真落实阳光政府四项制度建设的各项工作制度。一是认真落实工作月报制度;二是认真落实重点工作季度通报制度;三是认真落实审核、备案、情况反馈制度。切实做好政务公开工作：如在编制《昭通市“”新型工业发展规划(纲要)》过程中，通过征求全委干部职工的意见、征询省上专家意见、发市直相关部门、各县区经贸局征求意见、参加省工信委组织的专家评审等环节，积极推进决策公开。又如，在6月1日牵头组织的市委联系专家和“兴昭人才奖”候选人推荐评审工作中，实行阳光操作：候选人的推荐一律由票数多少决定，当场公布票数，邀请人大委员、政协委员和市纪委派出第三纪工委领导到场监督，并对整个评审过程进行了全程录像。积极落实重要事项公示制度：对机关公务员及所属事业单位人员考核结果、推荐全市表彰的优秀共产党员、优秀党务工作者候选人和职工住房补贴等事项进行了公示;在阳光政府四项制度网站发布重要公示1条。积极落实重点工作通报制度：在阳光政府四项制度网站通报重点工作进展情况共计5次14条。积极落实政务信息专线查询、政务信息网络查询制度：安排专人负责接听96128政务信息查询专线电话和政务信息网络查询工作，共接到各类来电1215个，群众满意率达96.2%。积极落实效能政府四项制度：根据昭通市监察局关于深入推进行政行为监督制度的意见，通过认真梳理排查，查找出了部门、委领导、各科室存在的风险类别、风险表现形式，确定了风险等级，制定了防控措施，并作出了廉政承诺。

2、深入开展创先争优活动，促进作风转变。一是继续把公开承诺作为创先争优活动的重点抓好抓实;二是继续抓好非公经济组织创先争优活动巡回指导、检查工作;三是在所属党组织中开展评选先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者工作，拟于“七.一”建党节前表彰;四是积极宣传开展创先争优情况和先进典型事迹。

3、认真开展“十万党员进农家，万名干部下基层”活动，把学习杨善洲同志先进事迹引向深入。今年4月下旬以来，根据市委关于在全市党员干部中开展“十万党员进农家，万名干部下基层”活动的要求，我委加强组织领导，把活动的开展与帮扶工作有机结合起来，制定实施方案，认真组织开展活动。截至目前，一是通过领导带队到帮扶点开展慰问、调研和新农村建设指导员驻点开展工作等方式，共有34名(其中党员处级干部4名，非党员处级干部2名)党员干部参加走访了76户群众。二是要求普通干部职工和科级领导干部结对1户群众，县处级领导干部结对2户群众对帮扶村困难群众进行结对帮扶。三是委领导带队到帮扶村开展工作共4次，共办实事7件，解决问题2个。四是结合学习杨善洲先进事迹，出资2万元种植树苗。通过活动的开展，干部职工的宗旨意识得到进一步加强，与人民群众的联系更加紧密，干部职工的工作作风明显转变。

4、认真做好全市推行网上行政审批和电子监察工作。作为全市推行网上行政审批和电子监察工作的成员单位，我委积极履行职责，牵头组织了市、县区两级的业务培训工作，并指导县区、市直部门做好开展网上行政审批和电子监察相关准备工作，为7月1日全市实施网上行政审批和电子监察奠定了基础。同时，还积极做好本单位的网上行政审批和电子监察工作，对本单位的行政审批事项进行了梳理，并按要求报市政务服务中心，同时，分别安排专人负责网上行政审批和电子监察工作。

上半年，我委党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定成绩，但仍然存在以下差距：一是部份工作落实的深度、精度、细度还不够;二是相关工作信息、专题研究等材料上报还不够;三是同上级纪委及其派出纪工委的沟通联系还需要加强。

四、下半年工作思路

下半年，我委党风廉政建设的总体思路是：以经济建设为中心，紧紧抓住党风廉政建设责任制这条主线，以组织协调、监督检查、规范约束、纠正惩处为主要措施，继续认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，突出抓好四项工作，即：加强反腐倡廉教育工作，促进党员干部廉洁从政;加强干部作风建设工作，解决群众关切热点问题;加强反腐倡廉制度建设工作，完善制约长效机制;加强监督检查力度，杜绝行政不作为乱作为和严重损害群众利益的行为发生。确保畅通服务渠道、提高服务水平、提升行政效能。

(一)突出抓好反腐倡廉教育工作，促进党员干部廉洁从政。

一是着力抓好党员干部理想信念和廉洁从政教育。结合我委实际，采取不同形式，加强党员干部党性党风党纪教育，明确教育主体、制定教育内容、强化教育措施、落实教育任务。二是创新载体，着力抓好廉政文化活动。在上半年开展完一次警示教育活动的基础上，下半年，还计划在全委开展“三个一”活动：即在领导班子成员中，组织召开一次理论中心组学习会议;召开一次预防职务犯罪专题讲座;组织一次反腐倡廉知识竞赛活动。

(二)突出抓好反腐倡廉制度建设，健全完善反腐倡廉长效机制。结合本委实际情况，进一步完善领导班子集体决策、干部选拔任用的制度建设。对缺乏配套性，原则规定得多、细节规定得少的制度，逐一进行梳理和清理，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，切实提高制度执行力，增强制度实效性，努力形成从源头上预防腐败的长效机制。

(三)突出抓好监督检查工作，提高落实政策的执行力。一是认真贯彻落实党内监督条例，加强对中央关于落实科学发展观重大决策部署执行情况的监督检查，及时发现问题，督促整改;二是加强对领导干部的监督，落实党员干部的知情权、参与权、选举权和监督权;三是认真解决损害群众利益问题和群众反映强烈的突出问题;四是对涉及到权力运行的关键环节、重点岗位实行全方位监控机制;五是认真落实领导干部住房、投资和配偶子女从业等个人事项报告制度;六是加强对中层干部竞争上岗工作的督促检查。

(四)突出抓好责任落实、措施落实，把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。一是进一步加强领导，明确责任，提高执行力。围绕责任考核、责任追究两个关键环节，切实抓好党风廉政建设责任制落实;二是进一步优化发展软环境;三是进一步加强干部队伍作风建设。

7.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇七

一、上半年工作回顾

我们认真贯彻落实-市电力公司20-年工作会议精神，坚持“三抓一创”工作思路，并紧密结合-县域经济发展实情，新年伊始，就制定和明确了20-年的工作目标和工作思路。1-7月，我们紧紧围绕生产经营这一中心工作，在确保公司安定团结的同时，推进实施了“四定三改”工作，抓好了安全生产、优质服务和电网建设与改造工作，启动了“户户通电”工程、西部农网完善工程和治理商业贿赂等重点工作，较好地完成了工作目标任务，实现了各项工作稳步推进、公司综合实力不断提升的既定目标。

1、主要指标较好完成。

①售电量、售电单价

●1-5月累计完成购电量15507.36万千瓦时，完成年计划的40.07%，同比增加3811.27万千瓦时，增长32.59%。其中，购国网电量12949.22万千瓦时，购本地发电厂2558.14万千瓦时。

●1-5月累计完成售电量14383.77万千瓦时，完成年计划指标39.32%，同比增加3495.65万千瓦时，增长32.11%。

●1-5月购电均价(含税)242.36/千千瓦时，同比降低44.22元/千千瓦时。其中，购国网257.79元/千千瓦时，购本地发电厂164.29元/千千瓦时。

●1-5月售电均价(含税不含附加)389.99元/千千瓦时，同比降低44.47元/千千瓦时，比计划高9.98元/千千瓦时。

②线损率及电费回收情况

●1-5月综合线损率7.25%，比计划高1.78个百分点，同比增加0.34个百分点。

●1-5月累计应收电费5936.96万元，实收电费5936.96万元，电费回收率100%。

③主要财务指标完成情况

1-6月主营业务收入为5842.38万元。公司资产负债率30.54%;总资产周转率为0.54次，资本保值增值率为107.19%。净资产收益率完成6.94%，单位-成本为77.61元/kkwh。

2、“四定三改”成果喜人，管理水平不断提高。

管理是实现企业效益的重要保证，我们坚持从制度建设着手，不断强化基础管理，建立健全了各项规章制度。今年三月，针对管理严重滞后于公司发展需要这一客观现实，公司高瞻远瞩，成立了以董事长为组长、总经理为副组长的“四定三改”工作领导小组，从组织和制度上确保了此项工作的有序开展。通过不断交流反馈，听取基层一线员工意见，经过无数次地审慎研究和充分讨论，对方案不断优化和完善，确保了“四定三改”工作圆满完成。

以“四定三改”工作开展为契机，制定并完善了公司各项管理制度，初步形成了规范管理的组织体系和制度体系。重点抓了基础管理和从严管理，特别加强了机关执行力建设，基本实现了公司系统上下联动，促进了公司整体管理水平不断提高，确保了公司高效、有机运转。同时，我们全面推行计划、预算和投资管理，强化资金统一管理，提高了资金运作效率;财务监督融入到了生产经营的全过程，加强了成本管理和资产管理，实现了资产优良;推行了预算管理，树立全员成本意识，严格控制非生产性支出，把指标分解到各部门进行考核，确保实现了成本指标不超支;并严格财经制度，依法经营，合理规避经营风险。加强经济活动分析，公司成本得到了有效控制。

通过针对性的外送内培，公司员工素质得以迅速提升，对规范化管理要求有了明确的认识，在日常生产经营活动中，大家能够有意识地按照规范管理流程积极开展工作，从而极大地推动了公司管理水平的不断提升。

3、安全生产管理成果显著，电网设备安全稳定性不断增强。

我们以保人身、保电网、保设备为目标，认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，按照公司20-年年初安全生产工作会议精神，组织开展了“冬季安全大检查”和“春季拉网式安全大检查”活动，共查出各类安全隐患300余处。在公司专项整治领

导小组的监督指导下，所有隐患都在限定时间内得到了彻底整治，确保了“迎峰度冬”和“两节”的安全可靠-。

特别是万州-局“6.30”事故发生后，我们深刻汲取教训，以抓工程管理、施工现场管理、调度管理和设备管理为重点，按照市公司“20-年安全工作重点要求”和“安全生产月”活动精神，针对我司安全生产工作管理薄弱环节及存在的问题，制定了《--公司安全生产月活动管理办法》、《--公司反违章实施细则》、《--公司值日安全监察师制度》，以加强车间、班组、个人安全文化建设，提高安全管理水平和能力为中心服务，以开展生产车间的检修、试验、农网改造作业现场、“六种”违章行为的查处为重点，有效地遏制了人身、电网、设备事故的发生，“三级”安全指标达到了“零”的控制，从而顺利完成安全长周期一个。

认真贯彻落实国家电网公司20-年4月29日“农电安全电视电话会议”精神，结合本公司农电管理、维护、检修、西部农网改造、技改工程等实际情况，特别制定了《--公司西部农改现场安全管理制度》、《农电安全大检查活动实施办法》。按照《农电检修、施工、现场“三防十要”反事故措施》要求，突出农电人身安全这一重点，以“五查一落实”为主要内容，狠抓措施落实，制度的建立完善，农电员工的素质提高，安全意识增强等全面安全检查工作，确保了上半年内无一农电事故发生。

我们针对外力破坏电力设施事故时有发生的严峻形式，加大《电力法》和相关规章制度的宣贯和执行，在县安监部门的大力支持和配合下，开展了有力的整治活动，确保了电网、设备安全。1-7月，公司系统没有发生电力生产人身伤亡事故，全面落实安全生产责任制。

同时，我们严格执行上级调度指令，坚持统一调度、分级管理，坚持三公调度。充分做好事故预想，加强领导值班和调度员值班工作，合理安排运行方式，较好地维护了全县人民生产生活用电的正常秩序。

4、经营管理更加规范，服务水平不断提高。

我们注重加强经营管理，基本实现了管理规范化。上半年，公司全面深入地开展了用电营业普查工作，通过营业普查，完善了营销基础资料、低压动力供用电合同等，规范了用电秩序，夯实了营销管理基础。同时，我们配合县物价局对公司电价执行情况进行了检查。在检查过程中，没有发现公司越规收费现象。对辖区内自备电源进行了清理，按要求与他们签订了《供用电合同》。

我们严格按照国网公司“三个十条”要求，不断增强电力服务意识，改进工作作风，并将“三个十条”的内容分头落实到部门、车间和个人，使每项要求有人具体抓落实。通过电视媒体、活动宣传、印发传单等多种形式对外进行宣传。确保“95598”电力热线服务监督的公开、透明，基本实现了服务监督一体化，极大促进了我司服务水平的提高，赢得了客户的一致好评。

5、深入开展“爱心活动”，实施“平安工程”，党群工作不断加强。

6、多经产业稳步发展，公司实力不断壮大。

在公司的直接领导和关怀下，多经企业圣伟电力安装公司，1-6月成绩喜人。共计完成?万元，实现利润?万元。通过“四定三改”，对圣伟公司机构编制进行了合理调整，增设了经营管理机构和人员，让多经企业在硬件设施及人材的投入方面均上了一个新的台阶，为今后的发展与壮大奠定了强实的基础。目前，我们正按市公司“411”发展思路要求，充分利用本地资源，借助行业优势，在水电资源开发和经营管理等方面狠下功夫，多经产业稳步发展，一定程度上缓解了职工收入偏低的问题。并对与主业之间的关联交易进行了规范，做到产权清、管理清、人员清。

二、工作中存在的主要问题和困难

我们虽然取得了一定成绩，但离市公司的要求还相距甚远，主要表现在：一是针对各项工作的目标考核管理办法没有全面形成。对各项工作成果不能有效评估;二是虽然完善了部门各岗位职责，但还未完成部门各专责岗位绩效考核管理办法，部门管理还处于“人管人”的低级层次;三是部分专责岗位发生变化，对工作能力要求也相应地提高了，特别是岗位发生变化的员工，胜任职责的能力还有待增强。

因此岗位培训显得重要而紧迫;四是职工思想观念、工作方式方法还不能完全适应工作需要，员工素质亟待提高，特别是安全生产意识还没能真正深入到每个职工心中;五是自主创新、依法经营意识还有待加强。六是规章制度宣传、贯彻、落实和执行不力。

七是党员的模范带头作用还有待进一步加强，基层的战斗堡垒作用一时还未能得以体现。

生产经营上存在的主要问题：一是电力供需矛盾仍然较为突出。一方面受电价调整政策的影响，高能耗企业生产用电成本大幅增加，对我县电力市场的冲击还未完全显露，对公司售电指标完成将会有大的影响。另一方面受-瓶颈制约，全年售电计划指标完成有较大难度;二是电费回收形势严峻。

8.XX年对外宣传工作总结 篇八

XX年对外宣传工作总结怎么写，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!XX年对外宣传工作总结

XX年是实施“十一·五”发展规划的第一年，也是我县推进新型工业化进程，建设社会主义新农村的重要一年。今年以来，___县对外宣传工作紧紧围绕县委、政府的中心工作，遵循“服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象、构建大外宣格局”的外宣宗旨，进一步优化外宣工作机制，通过新闻外宣报道和开展各种外宣活动等方式，积极对外宣传___的发展战略、投资环境、资源优势和文化特色等，全面对外展示___的整体形象，增进了外界对___的了解。

一、主要做法和取得成效。

(一)完善机制，明确责任，加大奖励，构建外宣大格局。今年以来我县着力构建大外宣格局，完善了外宣机制。制定下发了《XX年___县对外宣传工作要点》《关于加强我县外宣工作的措施》等文件。为进一步加大新闻外宣力度，调动各单位和广大新闻工作者的积极性，年初县上拿出万元专项资金对XX年外宣工作成绩突出的单位和优秀通讯员进行了表彰奖励,为XX年的外宣工作奠定了良好的基矗为落实责任，我县把新闻外宣纳入考核，层层分解，给一级考核单位压担子、定任务，建立了新闻外宣稿件季通报、年考核制度，构建了对外宣传工作的大格局。各单位、各部门围绕当前的中心工作，在宣传部门的引导下，把握舆-论导向，突出工作亮点，较好地开展了对外宣传工作。截至目前，外宣已进行8次专项督查，对完成情况不好或无作为单位已通报批评。

(二)采取“请进来 走出去”借船出海的办法，提升___的影响力。今年，我们邀请了中央电视台、新华社新疆分社、新疆日报、新疆经济报、新疆人民广播电台、新疆电视台、阿克苏报等媒体的老总、编辑、记者50余名到我县采访。在接待中，根据媒体的不同特点，我们有针对性地选择一些选题，制定采访方案，积极向他们提供资料，特别是围绕___近年来政治、经济、文化生活发生的巨大变化，加大了宣传力度，并邀请相关领导向他们介绍情况。热情地接待，精心的采访安排，给来访的客人留下了深刻的印象。来访的媒体及时对我县的经济发展、城市建设、社会稳定、人文历史、资源优势等进行了多角度的充分报道，既有大篇幅的文字，又有直观的图片，既有专题又有综述。在地区内外产生了一定的影响，收到了良好宣传效果。尤其是3月11日央视七套播出的《___小刀作坊》，时间达23分钟，重播两次，加之有关___小刀的稿件在新疆日报、新疆经济报的刊发，充分地展示了___民族手工艺品的特色，在区外引起了关注，为我县的经济发展营造了良好的舆-论环境。7月14日央视10套《见证》栏目播出《家住沙漠中》短片，时间为半小时，较为全面地反映了我县塔克拉玛干沙漠边缘维吾尔族生活的民俗风情。截止11月10日我县在中央电视台、广播电台上稿5条，自治区级的媒体刊稿827篇(条)，地区媒体刊稿1007篇，共计1834条。

(三)抓好外宣队伍建设，夯实外宣基矗 按照外宣工作计划，年内举办两期新闻业务培训班。县外宣办以此为切入点，把加强外宣队伍建设作为基础性工作抓好抓实。分别在3月16日和10月28日召开了___县外宣工作上半年和1-9月的工作会议，共举办培训班两期，聘请新疆经济报、阿克苏报总编、记者等人授课并给予现场指导，参培范围覆盖到各系统、行业以及乡镇，人数达200余人。为了重点培养骨干通讯员，我县从农业、水利、教育、城建及各乡镇抽调了10名骨干通讯员，于4月19日至27日参加了新疆日报社举办的为期8天的新闻业务骨干培训班。同时，紧紧抓住外界媒体到我县采访的机会，积极选派骨干记者、通讯员跟随采访，以提高他们采写新闻的能力。通过以上措施，我县新闻稿件的数量保持了较好的持续增长势头，稿件质量有了明显提高。

XX年对外宣传工作总结

20XX年对含山县来说是不平凡的一年，可以概括为“关键之年、考验之年、突破之年”，也是富有成效之年。面对先旱后涝的自然灾害;面对不容乐观的稳定形势;面对免征农业税的新形势，县委、县政府科学决策、加强调度，全县上下同心同德、艰苦拼搏，各项工作都上了一个新台阶。对外宣传也是如此，我们以党的十六届五中、六中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻全市宣传思想工作会议的部署，牢牢把握团结奋进、昂扬向上、开拓创新、扎实有序的宣传基调，紧紧围绕县委、县政府的中心工作和重大活动，开展扎实有效的宣传工作，对外宣传取得了新的突破，为推进含山跨越式发展，提供了强有力的舆论环境。据统计，全年我们共在《人民日报》上发稿14篇，是前五年的总和，《中央电视台》用稿3条，《安徽日报》发稿101篇，是近年来最多的，首次突破100篇的大关，在安徽电视台、安徽人民广播电台上发稿连续四年在全市领先，《巢湖日报》发稿847篇，其中头版头条23篇，也是近年来最多的。另外我们还组织了《国际日报》含山专版，向欧美地区的华人宣传含山，推介含山，收到很好的效果。

在做好对外宣传工作中，我们坚持积极拓展外宣渠道和载体，整合外宣资源，形成外宣合力，为含山的经济社会发展营造了良好的氛围和环境。我们的具体做法是：

1、抓住重大活动契机，服务于中心工作。

20XX年元月，英国、美国几家主流新闻媒体为了在XX年奥运会开幕前集中宣传中国的变化，在国务院新闻办公室的推荐下来到含山，拍摄我县农村群众过新年风俗以及群众生活的变化，接到任务后，县委、县政府非常重视，县委常委、宣传部长付悦栓同志亲自过问，并专门陪同采访。县计划生育、农委、文化以及乡镇的负责同志也都非常重视，使采访顺利完成。

3月—6月，我县结合徽商大会的召开，在市外宣办的指派下，先后接待了新华社、cctv-

1、cctv-

4、cctv-7等媒体的记者50多人来含采访报道。

8月，我们结合巢湖(含山)首届铸造业发展论坛在含山举办，邀请了新华社、《人民日报》、中央电视台、《安徽日报》等10多家新闻媒体参会采访。

同时，我们还积极与县招商局、文化旅游局、经贸委等部门协调合作，为招商引资、旅游推介、工业项目配套等活动组织对外宣传，收到明显的实效。

2、以抗洪抢险工作为契机，提高外宣策划工作水平。

20XX年9月3日，13号台风“泰利”袭击我县，特大暴雨倾盆而下，造成含山县受灾非常严重。

灾情发生后，我们迅速启动对外宣传工作预案，我们一方面组织县内的新闻工作者立即奔赴抗洪抢险第一线，掌握第一手素材，采写了大量的稿件;另一方面我们加强与上级新闻媒体的联系，先后组织了新华社、《人民日报》、《安徽日报》、安徽电视台、安徽人民广播电台、《巢湖日报》等10多家媒体50多名编辑、记者来含采访。其中《巢湖日报》更是每天派出一名文字记者、一名摄影记者到含山采访。9月4日，《人民日报》率先刊发了含山的特大灾情，从9月5日开始，《安徽日报》每天都报道含山抗洪抢险的内容，特别是省委书记郭金龙在50天的时间里，两次到含山检查指导工作的新闻发表后，在含山的干群中引起很大的反响。《巢湖日报》从9月4日起，每天都把报道的注意力放在含山抗洪抢险上，特别是从6—8日，连续3天的头版头条都是含山的内容，此举激发了含山干群的巨大热情，也为抗洪抢险取得的最终胜利打下了坚实的基础。

在抗洪抢险的一个多月里，我们每天都注意收集反映含山的稿件，每周向主要负责人保送一次，并进行归档，形成了珍贵的抗洪抢险宣传档案。据统计，在抗洪抢险期间，我们在《人民日报》上发稿4篇，《中央电视台》用稿1条，《安徽日报》发稿21篇，在《巢湖日报》发稿85篇，其中头版头条3篇。

3、整合外宣资源，加大外宣力度，形成外宣合力。

XX年，我们积极统筹协调，充分利用与上级新闻媒体良好的关系，有效地整合社会优势资源，积极向上、向外发稿，从而拓宽了我县在中央、省级新闻媒体的宣传覆盖面，扩大了含山在境内外的影响力。与此同时，我们认真做好外宣品的研制工作，县文化旅游、体育等部门制作了精美的画册和光盘等，受到外界欢迎和好评。

通过有一年扎实的工作，我们认为要使对外宣传工作收到实效。必须做好“三个结合”：

一是注重平面宣传与网络宣传相结合。要主动适应形势发展变化，在继续加强对主流社会平面媒体宣传的同时，积极拓展网络媒体宣传。今年我们就先后在“人民图片网”、“中国新闻图片网”、“中国招商引资网”、“中国日报网站”、“中安网”等网络媒体上开展了专版宣传，网络宣传信息量大，传递快捷，受众多，效果较好。

二是注重日常宣传与专题策划相结合。要抓住重大经贸活动的时机，进行专题宣传，增强外宣效果。

9.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇九

提纲

一、主要工作推进情况

（一）多措并举，实现高质量充分就业

（二）统筹兼顾，推动社会保障协调发展

（三）加强监察仲裁，构建和谐劳动关系

（四）政策护航，强化人事人才工作

（五）全力保障，推进重点民生实事工作

（六）主动担当，扎实开展百名干部联百企“送政策、解难题、优服务”行动

（七）全面优化，不断提升公共服务供给能力

二、存在的问题

（一）稳就业难度加大

（二）基层公共就业服务滞后

（三）根治拖欠农民工工资压力较大

三、下一步打算

（一）继续奋力促进就业创业

（二）继续推动社保转型改革

（三）继续创新引才育才用才

（四）继续狠抓根治欠薪

（五）不断提升公共服务能力

正文：

2022年上半年，人社部门根据市委、市政府和上级人社部门决策部署，全面贯彻落实...市第六次党代会精神，推动“两城三区、融合发展”，以“民生为本、人才优先”为工作主线，紧紧围绕“强化人才支撑、提高就业质量、织密社会保障网、提升服务水平”等方面下功夫，把切实实现好、维护好、发展好人民群众的切身权益作为一切工作的出发点和落脚点，推进人力资源社会保障事业高质量跨越式发展。现将有关工作汇报如下：

一、主要工作推进情况

（一）多措并举，实现高质量充分就业

一是主要就业指标完成情况。

截至...月底，城镇新增就业...人，完成任务数...人的...%；城镇调查失业率...%，控制在省标...%。二是重点群体就业情况。失业人员实现再就业...人，完成任务数...人的...%；就业困难人员实现再就业...人，完成任务数...人的...%。三是就业创业工作成效明显。全力保障困难群众基本生活，发放失业补助金待遇...人次，发放金额...万元。强化创新创业政策激励。2022年创业担保贷款目前已发放个人创业担保贷款...笔，金额...万元，带动就业人数...人。大力开展线上线下招聘活动。开展“点亮万家灯火”“春风行动”“民营企业招聘月”等线上线下招聘会...场，...家企业参加、提供了...个岗位，发放宣传资料...余份，现场达成用工意向...人。加强职业技能培训。为配合充分就业社区的创建工作，要求充分就业社区村对辖区劳动力有培训意愿的进行摸底，并针对性的开办了育婴员、养老护理员三期技能培训班，培训人数...人，其中充分就业社区劳动力...人。开设两期SYB创业培训班，培训人数...人。扎实做好“...”就业服务。“...”服务人数...人，其中职业指导...人，岗位推荐...次。继续做好退捕渔民等困难群体就业工作。合理开发退捕渔民公益性岗位，安置退捕渔民公益性岗位...人，加大退捕渔民兜底保障力度。

（二）统筹兼顾，推动社会保障协调发展

一是社保待遇发放有序。

截至...月底，城乡居民养老保险参保...人，发放待遇...人，发放...万元；企业养老保险参保...人，发放待遇...人，发放...万元；机关事业养老保险参保...人，发放待遇...人,发放...万元；职业年金缴费收入...万元，上解职业年金...万元。

失业保险参保...人，发放待遇...人次，发放...万元；工伤保险参保...人，发放待遇...人次，发放...万元。全市社会保障卡持卡人数达到...万余人，基本实现养老待遇通过社保卡发放。二是积极开展社保基金风险防控提升年行动。①及时整改专项行动问题。2022年通过自查整改、限时间互帮互查、审计专项检查、推磨式交叉检查、疑点信息排查、...专项检查、省第十二督导组督查等，对所有问题分类建立清单，实行销号管理。目前我市共查出的风险问题...个、疑点数据核查（...条）、人社部调研检查组反馈问题（我市...个），均已全部整改落实到位。②认真落实湘办〔...〕...号文件精神。...月...日、...日在市委常委会、政府常务会上，认真传达学习了湘办〔...〕...号文件精神，切实增强学习宣传贯彻的自觉性。制定出台《...市贯彻落实湘办﹝...〕...号文件任务清单》《...市社会保险基金管理提升年行动方案》，建立社保基金监管联席会议制度，适时成立社保基金监督委员会，进一步加强社保基金监管工作。

（三）加强监察仲裁，构建和谐劳动关系

一是加强劳动保障法律法规宣传，发放资料...余份，对各类用人单位的日常巡查达...余次。

二是率先推出了“一长两员两代表”维权新机制保障农民工工资支付，构建共同宣传、信息共享、集体会商、部门配合、法律援助的“五位一体”维权工作新格局，整合保障农民工工资支付工作力量，开创保障农民工工资支付工作的“...模式”。同时，对我市建设领域在建项目和保障农民工工资支付工作实行动态化管理、星级管理。三是为农民工追回工资...万元，涉及农民工...人，共接待来人来访反应欠薪问题...起，符合受理立案...起。四是提高劳动争议仲裁水平。截止到...月底，受理案件...起，结案...起；来信...起，接待来访群众...余人，最大程度地维护了农民工的合法权益。

（四）政策护航，强化人事人才工作

一是根据2022年我市部分事业单位招聘工作安徘，已于...月...日在...人事考试网发布《...市2022年公开招聘部分事业单位工作人员公告》，计划招聘全额拨款事业编制人员...名。

...月...日事业单位工作人员公开招聘工作现已完成面试阶段。二是深入推进“...市人才行动计划”，努力探索“政府＋高校＋猎才公司”引才模式和建立人才培养选拔激励机制，吸引集聚更多优秀人才助推...市经济社会高质量发展。目前，上一轮人才引进已进入考察阶段，第三轮人才引进公示已挂网。三是稳步推进工资福利工作。认真做好2022事业单位新进人员的工资手续，开展事业单位薪级工资普调晋级工作及工资年报统计工作，及时落实乡镇事业单位工作人员乡镇补贴和有关津补贴政策，到龄退休办理进行审批和在职、离退休死亡人员丧葬费、一次性抚恤金及遗属生活困难补助费审核。

（五）全力保障，推进重点民生实事工作

今年我市共承担省、市重点民生实事项目...件...项，其中：省级...件...小项，...市级...件。构建了“分管市级领导牵头抓总，责任单位主要负责人亲自抓、分管负责人具体抓、专人力量直接抓”的责任落实体系，及时印发《2022年...市重点民生实事项目实施方案》，将...件重点民生实事项目任务分解到...个相关责任单位及乡镇，全面压紧压实责任链条。

（六）主动担当，扎实开展百名干部联百企“送政策、解难题、优服务”行动

为认真贯彻落实省委省政府和市委市政府的决策部署，根据我市百名干部联百企“送政策、解难题、优服务”行动安排，将重点做好以下三个方面工作：一是加强宣传力度。为了帮助企业更好地享受国、省、市各级政策的扶持，组织干部职工认真学习文件、熟悉相关政策，《...市贯彻<稳岗位提技能保就业十六条措施>实施细则》和《关于支持市级重点企业用工稳岗的具体措施》，政策主要体现在降、返、缓、补、提、优六个方面，“降”就是延续降低费率政策；“返”就是提高稳岗返还标准；“缓”就是加大缓缴社保费力度；“补”就是提取部分失业保险基金补贴技能培训；“提”就是提高劳动者技能；“优”就是优化各项政策经办服务。人社部门在市电视台、微信、公众号等平台宣传，并创建微信群提供在线交流。二是认真落实政策。大力开展失业保险待遇“畅通领、安全办”、援企稳岗“护航行动”和技能提升补贴“展翅行动”，持续优化经办服务，推动更多政策免跑即领、免申即享、免证即办。各小组深入联系企业安纺公司、安达公司开展助企纾困工作，为企业解决用工难题。三是积极开展创新创业带动就业示范典型评选，培育市场主体扩大就业需求。对新进“四上”企业带动就业效果明显的，规模以上工业企业奖补...万元，限额以上批零住餐企业、国家重点服务业企业奖补...万元。同时，对优质初创企业、农村专业合作社、优质初创个体工商户进行奖补。

（七）全面优化，不断提升公共服务供给能力

一是流程优化提质。

实施“人社干部走流程、解难题”行动，通过线上、线下各种办理渠道，以办事单位群众和经办工作人员两种身份，全面查摆政策落实和经办管理服务中的“痛点”“堵点”“难点”

问题，有针对性的优化提升服务举措、提升人社服务质效。二是快办服务提速。积极开展人社服务快办行动，我局在《...市人社局“一件事一次办”改革每周调度表周调度表》上报省第一批...件事、省第二批...件事和改造的高频、单一“一件事”办件量总计约...万件，在...“一件事一次办”平台的办件量为...件，重点企业帮代办...件，办件评价率...%，非常满意度...%。三是以创建人社机关“五型双一流”为契机，全面加强自身建设。首先优化服务态度，让群众舒心。将热心和耐心摆在工作的首位，从说好每一句话、回答好每一个问题入手，着眼细微处，耐心做好解释工作，取得群众的理解。其次规范服务行为，让群众顺心。坚持微笑服务，热情接待，杜绝脸难看、话难听、事难办等现象。推行“一岗双责”服务模式，杜绝了空岗延误等事情的发生，规范一言一行，主动询问办事群众，解答群众疑问，尽量让群众少跑路、少找人，让群众开心而来顺心而归。再是兑现服务承诺，让群众暖心。坚持实行一次性办结、急事急办、特事特办等机制，对受理的业务在承诺时间内办结；对手续不齐全的，一次性告知群众应补充的材料，不让群众多跑。推行延时服务、预约服务，最大限度方便群众,让群众感到在人社窗口办事温暖人心。

二、存在的问题

（一）稳就业难度加大

一方面，受经济发展、疫情防控等影响，不同地区、行业、企业的走势持续分化，影响就业稳的不确定性因素依然存在。二是就业难与招工难并存的结构性矛盾突出，传统大龄劳动力失业风险加大。

（二）基层公共就业服务滞后

基层就业服务队伍、网络信息化有待加强，基层公共就业服务能力有待提升。

（三）根治拖欠农民工工资压力较大

随着近年来经济下行压力不断加大，尤其是新冠疫情的影响，保障农民工工资支付工作面临较大压力。加上拖欠农民工工资与拖欠工程款交织在一起，一些项目存在挂靠、非法转包等现象，造成关系复杂，处理比较困难。

三、下一步打算

（一）继续奋力促进就业创业

继续全面落实各项就业创业优惠政策。加大城乡劳动者技能培训等就业创业重点工作推进力度，深入推进创业、促进就业，努力保持就业局势稳定，确保完成市政府下达的各项重点工作目标任务。

（二）继续推动社保转型改革

继续强化社保功能，大力推进全民参保计划，引导中小企业、农民工从业人员持续参保缴费。加强基金监管，强化社会保险基金管理风险防控，建立完善政策、经办、信息、监察四位一体的风险防控体系，坚决守住基金安全底线。

（三）继续创新引才育才用才

继续加强高层次专业技术人才队伍、技能人才队伍建设工作。同时，整合利用现有的各类职业教育资源，加快高技能人才培养基地建

设，打造...市技能人才培养高地，着力培养一批高技能人才。

（四）继续狠抓根治欠薪

继续坚持解决突出问题与建立长效机制（“一长两员两代表”维权机制）相结合，强化系统治理、综合治理、依法治理、合作治理、源头治理。推进和完善劳动保障监察“两网化”建设，不断完善劳动保障监察网络体系。进一步加强劳动关系协调机制建设，切实提高企业劳动合同签订率。积极开展劳动用工、工资支付、农民工工资支付等专项执法检查活动，及时受理劳动监察举报、投诉案件。

（五）不断提升公共服务能力

10.2022年上半年对外新闻宣传工作总结 篇十

2022年是党的二十大召开之年、是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，也是学校落实“十四五”发展规划的重要一年。今年以来，学校党委以党的十九届六中全会和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，坚持以党建工作为统领，抓好后继有人这个根本大计，勠力同心做好学校各项工作，不断开创我校党建工作的新局面，以高质量党建引领和推动学校发展。现将上半年工作汇报如下：

一、注重凝心铸魂，增强党建工作效能

加强党的十九届六中全会精神的学习和马克思主义中国化时代化系统理论的学习，深刻理解“两个确立”的决定性意义，牢牢把握正确政治方向，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为做好一切工作的“金钥匙”。

一是加强政治学习，提素质强本领。

以提高广大教职工队伍思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际问题能力为目标，深入开展政治理论学习。校党委理论学习中心组坚持每月至少学习一次、每季度至少研讨一次，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会、十九届中央纪委六次全会、全国“两会”精神等内容作为学习重点，结合分管领域工作特点，深化研讨效果，做到悟原理。在做实“三会一课”“主题党日”等规定动作同时，制定学习计划，坚持每周一次不少于半小时的集中学习，充分运用好“学习强国”、校园公众号、微信交流群等平台，定期推送党建学习内容，做活“自选动作”，持续提升学习能力，夯实党员干部素质基础。

二是加强意识形态工作，强引领把导向。

坚持党管意识形态工作不动摇，严格落实意识形态工作责任制，持续提升政治引领力、思想引领力和文化引领力。按照“管疏结合、以疏为主”原则，开展正面网上宣传和舆论引导，加强对学校微信群、办公电脑等媒体的监督检查，防止和清除各类不良信息或网络谣言，做好舆情风险排查，做到早发现、早报告、早处置，及时妥善化解舆情负面影响；坚持围绕中心、服务大局，聚焦重点亮点，加强正面宣传，唱响主旋律，弘扬正能量，传递“好声音”。上半年，在国家、省部级外媒、教育部厅各类媒体发表稿件52篇，网上网下、内宣外宣同步发力，共同建设风清气正的意识形态环境；疫情防控期间，各党支部及时通过移动办公软件、微信工作群等平台宣贯权威机构和上级部门发布的疫情防控信息和预防知识，便于广大师生及时学习掌握新型冠状病毒预防、个人防护等知识，教育引导全体师生不造谣、不信谣、不传谣，不转载非官方发布的各类关于疫情信息。

三是推进党史学习教育常态化长效化。

1月份，组织召开了党史学习教育专题民主生活会。以迎接党的二十大为主线，结合学校实际，制定《推进党史学习教育常态化长效化实施方案》。二季度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，专题学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《中国共产党简史》《中华人民共和国简史》《社会主义发展简史》等党史知识，深化运用党的自我革命历史经验，巩固拓展党史学习教育成果，推动党史学习教育成果更快转化为办实事、解难题的实际行动，以高度的历史自觉和历史自信在第二个百年奋斗的新征程上创造新的更大的业绩。

四是开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动。

2022年是建团100周年，为迎接和学习宣传贯彻党的二十大，纪念中国共青团在党的领导下走过的辉煌历史和不凡历程，按照共青团中央统一部署，在广大师生团员青年中开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动。深入推进“青年大学习”行动，广泛开展“感悟领袖关怀，勇担青春使命”宣讲，邀请青年典型开展青春榜样分享活动。5月10日，组织全校师生聆听了习近平总书记在庆祝共青团成立100周年大会上的讲话精神，各团支部集中开展学习座谈、研讨交流、志愿服务等形式多样的主题团日活动。

五是推进思政课一体化建设。

全面贯彻落实《关于深化新时代学校思想政治理论课改革创新的若干意见》，充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用，建立定期专题研究思想政治工作制度，及时解决各种问题。年初，制定计划加大专职思政课教师配备、培训、激励力度，建强学校思想政治工作队伍。探索思政内容、教学模式、教学管理创新，推动“思政课程”与“课程思政”同向同行。

二、坚持党建引领，坚定正确教学方向

党建是引领学校开展教育教学工作，促进教育教学管理的重要抓手和核心力量。做好学校党建工作，夯实好学校党建阵地，使全体教职工围绕学校发展大计，心往一处想，劲往一处使，就能确保学校的教育教学更为顺利，更加高效地发展，就能确保学校的办学水平和培养能力得到大幅度提升。

一是围绕教育教学这个中心，牢固树立以教育教学为第一要务的党建指导思想，正确处理好党建工作和教学、行政工作的关系，认真扎实地做好服务保障工作。

二是创新办学理念，加快发展步伐，着力把政策导向和学校教育培训结合起来，使学校党建与教育教学互融共促，切实做到围绕党建抓教育、创先争优促发展，为实现教育事业的跨越式发展培养合格的师资力量，提供坚强的政治保障。

三是发挥党组织的优势，加强对广大教职员工的教育和管理，开展深入细致的思想工作，使大家心往一处想，劲往一处使，共同为教育事业的发展贡献聪明才智，提供精神动力。

四是深入开展以“主题教育进校园、先进文化进校园、经典歌曲进校园”的等活动，营造良好的与育人环境，确保校园和谐稳定，实现党建工作与教育教学的互融共促。

五是提高政治站位，认真把握好政策，持续深化“双减”政策落地，结合我校实际，细化“双减”和课后服务管理工作方案，完善工作措施，不断优化课后服务制度，加强课堂教学，提升学校教学质量，确保各项政策平稳落地。

上半年，组织学生参加各类活动40余项，活动奖项在数量和质量上均有提高。

三、严肃党内生活，落实组织生活制度

一是认真落实“三会一课制度”、“民主生活会制度”、“发展党员制度”、“党费收缴制度”、“党员学习制度”“教师思想政治学习制度”等，以规范的制度提高党内生活质量。

上半年，我校共组织召开支部党员大会13次，支部委员会14次，提升了党支部的组织力，增强了全体党员的政治素养。

二是高质量召开专题组织生活会，认真开展批评和自我批评，发现问题，列出清单，明确整改事项，制定整改措施，依据整改承诺逐一进行整改。

本学期全体教师共进行思想政治学习13次，全体教师的整体政治素质得到进一步提升。

三是严格党支部党费收缴工作。

依据学校党支部党费收缴管理制度，有明确党费缴纳的数额、党费计算的依据、党费交纳的时间；党员交纳党费有手续、有登记、有公示。截止6月底，党费收入13586元，支出12463元，主要使用情况是购买党（团）史学习资料、党员学习用书、学习笔记，慰问困难党员教师等。

四、推动固本强基，严格党员队伍建设

一是创新开展基层党组织建设。

在教学任务繁重的年级组和部门，逐步完善通过“网络+”“大数据+”等方式，探索创新基层党建工作信息化、网络化、智能化，尝试运用信息手段规范党建工作的具体方法，推进党建工作与时俱进。

二是强化党员教育管理。

严格执行《党员教育管理工作条例》，加大发展党员工作力度，强化跟踪调度，严格审核把关入党材料，提升发展党员质量，确保支部在各发展阶段都有后备力量。持续推进“三培养”机制，开展“党建＋学科领航”和“书记项目”工程，把优秀青年教师和学科带头人培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干、把党员教学管理骨干培养成学校领导，优先发展高知党员。形成“把骨干发展成党员，把党员培养成骨干”一个良性互动机制，有效促进学校教育教学工作不断发展。

三是实施党员教育培训计划。

坚持为积极分子、团员上党课，重视党员传帮带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，把思想进步、工作积极、成绩突出的一线教职工吸引到党组织中来，形成强大的凝聚力。通过集中培训方式，制定党员学习教育培训计划，重点对思想政治、党内政策法规、纪律作风、业务技能、专业技术等进行集中培训。上半年，累计开展14学时760人次培训，8名预备党员顺利转正。

四是深入开展“创先争优”活动。

组织党员开展主题实践活动，围绕学校中心工作，结合教育教学实际，创新拓宽活动载体，树立党员良好形象，充分发挥党员的先锋模范作用，让每位党员在师德、教育、教学、方面都成为典范，营造学校积极奋进、和融向上的氛围。上半年，评选教学之星4名、师德模范3名。

五、加强科学统筹，抓好疫情防控工作

安全工作不仅是学校其他各项工作的基石，更是学校的首要工作。开学以来，全国新冠疫情呈点多、面广、频发的蔓延状态。3月11日至4月28日，学校严格按照市教体局党组要求，结合区封闭管理措施，进行封闭管理工作。

一是做好人物同防。

严把校园唯一进出口，外来无关人员一律不得进入校区内。日常生活物资由专人专车在指定南门处进行无接触运输入校，教育引导运动员暂停网购，快递、外卖一律禁止入校园。

二是做好核酸检测。

坚持对全体封闭学生350人、教职工68人每日进行核酸检测，坚持环境采样全覆盖，并重点对学生公寓、训练馆、食堂进行多次采样，检测结果均为阴性。组织全体师生员工及共同居住家庭成员共3520人，完成每人核酸检测五次。所有在外人员按属地要求做好核酸检测等疫情防控工作。

三是做好物资储备。

及时补充口罩、洗手液、消毒液、防护服等防疫物资，先后购买医用外科口罩2万只，防护服100套，并及时向封闭师生免费发放。

四是做好后勤保障。

在严把防控管理的同时，关爱封闭学生日常生活要求，定期为学生集中采购生活必需用品，定期为学生改善伙食，丰富学生业余生活，缓解封闭管理压力。

六、加强作风锤炼，筑牢纪律规矩底线

一是突出主体责任，深化“一岗双责”落实。

始终把党风廉政建设工作当作头等大事来抓，聚焦“两个责任”，加强教育防范、制度规范、监督制约。明确党组织主要负责人是党风廉政建设“第一责任人”，班子成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，一级抓一级，层层抓落实，保证责任落实到位；将支部工作与党风廉政建设工作同部署、同落实、同考核。年初，党委书记与各部门、年级组负责人签订了落实党风廉政建设主体责任书，推进“一岗双责”落实到日常工作中。

二是持续推进“以案促改”工作。

深入开展，建章立制。始终保持师德师风问题”零容忍”高压态势，加强对违纪违法案件的查处和通报曝光力度，把握运用好监督执纪”四种形态”，在开学放假、元旦、春节双节期间等重要节点开展警示教育，营造厉行节约、风清气正的育人环境。

三是持续推进师德师风建设。

健全落实正向激励机制，开展师德师风专项整治活动，营造良好干事创业氛围，激励引导广大党员干部和教职员工立足岗位作贡献、履职尽责敢担当。积极开展教师教育活动，上半年，分批组织全师教职工学习了《教师职业道德规范》《中华人民共和国教师法》《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《新时代中小学校教师职业行为十项准则》等文件法规以及师德师风典型警示案例，提升广大教师职业道德修养，不断提高全体教师遵纪守法、依法施教的思想认识水平。

七、存在的主要问题

主要表现在：一是党建基础工作需要持续加强，对照教育部建设标准，不同程度存在基础薄弱、品牌不亮的问题。二是对新形势下党建工作的前瞻性不足，创新手段不多，在对党员教育管理、组织理论学习上，内容方法单一，缺乏鲜活的教育载体和多样的活动形式。三是部分党员干部观念更新不够，仍习惯于固化思维模式和传统工作方法，系统思维、开放思维、全局性思维的能力有待于提升。以上问题，要在下步工作中采取有效措施，认真加以解决。

八、下一步工作打算

下半年，是各项工作加快推进的黄金时期，也是全面落实今年各项工作任务的关键阶段。校党委将重点做好以下几项工作：

（一）坚持以党建为统领。

加强理论学习，在思想上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。落实从严管党治党主体责任，强化党风廉政“一岗双责”职责落实，巩固党史学习教育成效，强化作风建设，形成长效机制。

（二）树牢总体安全观。

全校上下不仅要将疫情防控安全、消防安全、交通安全、用电安全、训练安全、防溺水安全、暴风雨雪等极端自然灾害安全纳入日常重要工作内容中，还要将意识形态领域安全、保密安全纳入重要议事日程。建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、违纪追责”的安全工作监管责任体系，克服麻痹思想、侥幸心理，常态化开展隐患排查整改治理工作，构建和谐安全校园。

（三）抓好常态化疫情防控。

严格按照上级防疫部门各阶段要求，做好封闭管理、居家办公、居家训练、志愿服务等相关工作，抓好暑假期间及开学前疫情防控工作，确保学校各项工作有序进行。

（四）巩固支部阵地建设。

严格落实“三会一课”“组织生活会”“党员民主评议”等制度，确保政治生活、组织生活严肃规范；以过硬党支部建设、“标准化+”党建品牌创建、党员积分量化考核、支部书记抓党建突破项目为抓手，组织开展“双化双提”“双提升双报到”“党员示范岗”等活动，疏通“堵点”、补足“短板”，推进党建工作质量再上新台阶。

（五）突出作风能力建设。

严格落实中央“八项规定”精神，锲而不舍纠“四风”、树新风，以强化执行力建设为重点，深挖整治“工作不作为、履职不担当、作风庸懒散”问题，力戒形式主义、官僚主义。抓住惩戒问责这个关键，倒逼担当作为、狠抓落实，推动作风建设常态化、长效化。

（六）深推校园文化建塑。

围绕喜迎二十大这条主线，坚持以广大师生为中心，围绕保障职工待遇、优化作业环境等方面加强工作，出实招、办实事，让教职工受尊重、有尊严；开展好困难帮扶、爱心捐助、职工疗养、“送清凉”、节日走访慰问、文化娱乐、教职工培训等活动，将“三个快乐”渗透到工作、学习和生活全过程，让广大师生更有获得感和归属感。