关于召开中层管理干部民主生活会的通知

关于召开中层管理干部民主生活会的通知（精选10篇）

1.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇一

食品药品监督管理局

召开2010年度民主评议质询会议

为进一步加强干部队伍几率作风建设，着力解决中层干部存在的宗旨观念不牢、思想观念不解放、大局意识不强、因循守旧，在职不作为、乱作为、办事拖拉、效率低下、纪律松懈、漠视群众疾苦等损害服务发展环境的突出问题，局党组决定于11月10日召开民主评议中层干部大会。

一、参会人员

全体干部职工、部分服务管理对象、人大代表、政协委员。

二、被评议人员

各科室（所）负责人。

三、评议内容

民主评议中层干部活动，围绕中层干部的思想作风、工作作风、生活作风、勤政廉洁、遵纪守法等方面进行评议。具体评议内容如下。

1、政治思想。是否具有较强的政治意识、大局意识、宗旨意识，能否做到立场坚定、明辨是非，对党忠诚、对人民负责；能否自觉学习实践科学发展观，并做到思想解放、锐意创新，用科学发展观指导实践、解决问题。

2、工作纪律。是否有纪律松懈、自由散漫、迟到早退、擅自脱岗及工作时间办私事、上网聊天、玩游戏、打牌下棋、炒股、非公务饮酒、政令不畅通等现象。

3、群众观念。在履职过程中能否坚持以人为本，走群众路线，急群众所急，想群众所想，办群众所需，把群众的利益放在第一位；是否存在漠视群众疾苦、伤害群众感情、损害群众利益的行为；是否存在故意推托刁难管理服务对象等现象。

4、办事效率。对重大决策部署是否依据职责积极主动贯彻执行，有无推诿、扯皮、懈怠、拖延现象；是否落实首办责任制，按承诺规定时限办结。

5、服务态度。是否具有较强的服务意识，各项服务措施是否规范，应该公开的事项是否公开到位；对来单位办事人员和群众是否存在“生、冷、横、硬”和“门难进、脸难看、事难办”的现象；是否实行“一次性告知”，服务有无过失或造成不良后果，服务对象是否满意。

6、廉洁自律。是否依法行政，有无乱检查、乱摊派、乱收费、乱罚款和吃、拿、卡、要、报现象，有无不给好处不办事、给了好处乱办事，不请吃喝拖着不办，请吃请喝马上就办等问题。能否做到慎微慎独、慎始慎终。

7、工作能力。业务技能是否熟练，是否具有较强的组织、协调、沟通和抓落实能力，能否正确理解和运用政策、法律、法规解决问题，并且肯于上进，自觉提高自身综合素质。

二○一○年十一月八日2

2.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇二

各党（委）总支部：

现就公司及下属各单位党员领导干部民主生活会有关事项通知如下：

党员领导干部民主生活会制度是加强领导班子建设的重要形式。民主生活会召开前，各级领导班子成员要认真学习党的十八大报告和十七大以来历次全会精神、学习胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话以及十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神，学习《党员领导干部廉洁从业若干准则》《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条款；学习主要采取自学形式进行，民主生活会期间还要有重点地进行集中学习。各单位要对2011民主生活会整改措施落实情况进行汇总反馈，采取多种形式广泛听取基层单位和职工对企业的经营和发展、对领导班子及成员的意见和建议。公司经理层党政领导干部要根据民主生活会的主题、基层单位和职工所提意见，认真准备书面发言提纲，重点剖析本人在思想、作风、纪律、廉政等方面存在不足及原因。公司经理层党政领导班子成员相互之间要认真组织开展谈心活动，对一年来的思想、工作情况做出客观评价，肯定成绩，指出存在的问题，互相帮助提醒，加深共识，增进团结，为开展批评和自我批评打好基础。

3.关于召开专题民主生活会的通知 篇三

机关各科室、各二级机构：

为进一步加强教育局机关作风建设，增进班子团结，增强工作合力。经教育局党组研究，决定近期召开一次专题民主生活会，现将有关事宜通知如下：

一、会议时间 2011年10月下旬

二、会议地点 教育局三楼会议室

三、参加人员

教育局党组成员，机关各科室、二级机构负责人。

四、会议议题

以“责任、标准、效率”为主题,以增强责任意识，提升工作标准，提高工作效率为目标，认真总结、反思在工作和生活中存在不足和问题，广泛开展批评与自我批评，以达到触动思想、查找不足、提升标准、促进提高的目的。

五、具体要求

参会人员要高度重视，认真准备，拟定发言提纲。发言提纲要结合我市教育工作面临的新形势、新目标、新任务，实事求查找自身问题和不足，制定工作目标和工作措施，进一步增强责任意识，提升工作标准，提高工作效率，促进各项工作再上新台阶。

沁阳市教育局

4.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇四

为进一步加强领导班子作风建设，提高科学管理的能力和水平，增强班子成员干事创业的积极性和责任感，集团公司党委决定召开一次民主生活会，现就会议的有关事项通知如下：

一、会议主题

本次专题民主生活会的主题是：紧紧围绕学习贯彻党的十八大精神和中纪委“八条规定”，以“改作风、树形象、抓质量、创品牌、重服务、抢市场、增效益”为主题，促进集团公司快速健康发展。

二、时间地点

2013年2月18日（星期一）上午9时，机关二楼会议室。

三、参加人员

集团公司党委各委员、纪委各委员，各分公司经理。

四、主要内容

集团公司领导班子和班子成员要自觉联系思想和工作实际，从以下几个方面开好专题民主生活会：

1．如何加强领导班子自身建设。结合学习，查找个人及领导班子不适应、不符合集团公司发展的思想观念、党性

党风、党纪以及干部职工反映的突出问题是否得到有效地解决，同时遵循“团结—批评和自我批评—团结”的方针，充分发扬民主，交流思想认识，总结经验教训，努力达到统一思想、增强团结、互相监督、共同提高的目的。

2．如何加强和改进工作作风。围绕推动事业发展，解决实际问题，努力在统一思想、提高认识、转变作风、保持良好的精神状态上下功夫，特别是针对存在的突出问题，提出整改意见和措施，以实际行动做好2013年的各项工作。

3．如何加强党风廉政建设。要对照领导干部廉洁从政、廉洁自律的有关规定，检查自己在日常工作生活中的实际情况，对有关问题做出说明。

五、几点要求

1．班子成员会前要认真做好民主生活会的准备工作，向干部职工征求对班子及个人的意见和建议，认真开展谈心活动，交流思想，查找问题，在此基础上，结合本人分管工作，认真撰写发言提纲，内容要实事求是，切中要害，不准讲空话套话，原则上只谈问题，不讲成绩。

2、民主生活会以查摆问题为主，不能回避矛盾或避重就轻，而是要本着对组织和干部负责的态度，敢于提出批评意见和建议，认真开展批评与自我批评，帮助每一位班子成员提高认识，改正不足；班子成员要本着有则改之、无则加勉的态度，正确对待来自群众和的批评意见。通过这次民主

生活会，进一步改进思想工作作风，提高工作能力水平，使班子成员之间团结和谐的氛围更加浓厚，干群关系更加密切。

3、班子成员要根据自身查找和班子成员的批评意见，制定可行的整改措施，并积极整改。

5.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇五

5月xx日，中共xx市委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室下发了《关于开好学习实践活动专题民主生活会有关事项的通知》，市委常委将分别参加指导各县（市、区）委常委会及联系点单位党委（党组）专题民主生活会。根据《通知》要求，请您在5月27日前将征求的意见建议和班子成员交心谈心的情况整理发到县委学习实践办邮箱

（xxxxx@126.com），以便县委学习实践活动办公室综合上报联系指导的市委常委。同时，请各位领导撰写好专题民主生活会发言稿，专题民主生活会召开后，县委常委在专题民主生活会上的发言材料将报送市纪委、市委组织部和市委学习实践活动办公室。

附：市委学习实践活动办公室《关于开好学习实践活动专题民主生活会有关事项的通知》

县委学习实践活动办公室

2009年5月xx日

关于开好学习实践活动

专题民主生活会有关事项的通知

各县（市、区）委、市委常委各联系点单位学习实践活动领导小组：

根据中央、省委和市委学习实践活动领导小组的有关要求，现就开好学习实践活动专题民主生活会的有关事项通知如下：

1、各地各单位要认真贯彻落实中央纪委、中央组织部下发的《关于开好2009县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（组通字[2009]31号）精神，认真按照中央、省委和市委学习实践活动领导小组关于召开专题民主生活会的有关要求，精心做好广泛征求各方意见、班子成员之间开展交心谈心等准备工作。在准备充分的基础上再召开专题民主生活会。准备工作不充分的，不要仓促召开。

2、市委常委将分别参加指导各县（市、区）委常委会及联系点单位党委（党组）专题民主生活会，请你们及时向联系指导的领导同志汇报衔接专题民主生活会召开时间。领导同志联系指导的县（市、区）和联系点在同一县（市、区）的，要统筹安排，在时间上尽量做到前后衔接。

3、专题民主生活会召开前，请将征求的意见建议和班子成员交心谈心的情况及时进行综合，提前上报联系指导的市委常委。

4、各单位召开专题民主生活会之前，请按照以往的规定，将召开专题民主生活会请示报告报送市纪委、市委组织部，同时报送市委学习实践活动办公室。

6.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇六

关于做好召开“效能廊坊”建设活动

专题民主生活会相关事宜的通知

各乡镇（办事处）、街道，区委各部委，区直各部门，各人民团体：

按照区委、区政府《关于开展“效能廊坊”建设活动的实施意见》（廊广发【2011】9号）和区“效能廊坊”建设活动领导小组办公室《关于开展“效能廊坊”建设活动实施阶段的工作方案》（廊广效组办【2011】1号）以及《关于做好“效能廊坊”建设活动自查自纠阶段工作的通知》（廊广效组办【2011】17号）的统一安排部署，个单位部门自10月1日起要认真开展“效能廊坊”建设活动专题民主生活会活动。现将召开专题民主生活会有关事项通知如下：

一、高度重视：各单位部门要高度重视本次专题民主生活会，主要负责通知要亲自安排，认真谋划，确保会议开得成功，取得实

1实在在的效果。

二、认真落实：各单位部门对征集到的意见建议深入分析，仔细讨论研究，查找各方面原因。领导班子要围绕征集到得意见和建议及“效能廊坊”建设活动过程中暴露出的问题形成统一意见。民主生活会前，“一把手”要与班子每位成员进行谈心和交流，确保生活会达到交流思想、沟通感情、促进团结、推动工作的目的。开展批评与自我批评要紧密结合自身工作职责和实际，围绕各方面意见和建议及出现的问题，从深层次、多角度剖析自身在宗旨意识、大局观念、管理水平、综合素质等多方面存在的问题。通过认真开展批评与自我批评，不断规范自身管理，切实提升工作效能，全面创优发展环境，助推经济社会又好又快发展。

三、会前报告：各单位部门召开专题民主生活会前，提前两天向区活动办报告，区活动办将联系纪工委相关人员列席参加。民主生活会开展情况专题报告于2011年10月20日前报区活动办综合组，联系人：滕秀功电话：2260878

区“效能廊坊”建设活动领导小组办公室

2011年10月8日

主题词：“效能廊坊”民主生活会通知

区“效能廊坊”建设活动领导小组办公室2011年10月8日印

7.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇七

关于召开2011党支部民主生活会的通知

各党支部：

按照公司《党员领导干部民主生活会实施细则》的规定和要求，公司党委决定11月下旬召开2011各党支部民主生活会。现将有关事项安排如下：

一、民主生活会的主题

深入贯彻科学发展观，坚持以人为本，密切联系群众，切实改进工作作风，认真回顾今年以来的思想、工作、学习和廉洁自律等方面的情况，深入查找自身存在的差距，提出整改措施，在此基础上提高科学决策能力和领导水平，创新思路、提出明年的重点工作。持续推进标准化管理，践行“静水深流”企业文化，创先争优，树立形象，为实施公司“五位一体”发展战略，强内优外、塑造品牌，全面完成各项目标任务提供坚强的保证。

二、召开时间

11月30日前，各支部按照安排进行。特殊情况调整召开时间，需提前告知党群工作部。

三、参加人员

本支部的支部委员、副总师和各单位负责人。

二、准备工作和要求

1、认真学习。民主生活会前，各党支部班子成员要深入学习党的十七届六中全会精神；学习党的群众工作有关路线方针政策；学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》及党风廉政建设制度规定；学习中电国际党组书记、董事长李小琳在庆祝中国共产党成立90周年大会和年中工作会议上的讲话精神；学习党委书记、总经理李东在公司年中工作会议和三季度经营活动分析会 上的讲话精神等内容。进一步提高认识，加强党性修养和作风建设，为开好民主生活会奠定坚实的思想基础。

2、征求意见。根据民主生活会主题，会前，在本单位干部员工中广泛征求对支部班子和成员的意见。充分发扬民主，自觉接受监督。

3、开展谈心。会前，各党支部书记要同本单位班子成员进行谈话，了解班子成员的思想、工作和学习等方面的情况，沟通思想，增进交流，促进团结。

4、开展批评与自我批评。会上，要认真开展批评与自我批评。在这个环节上要实事求是、开诚布公、襟怀坦白，不回避矛盾、不脱离实际、不空泛议论。

5、参加会议人员要认真准备书面发言材料。

6、公司领导、部门负责人，按照以下时间安排参加各支部民主生活会。

8、上报会议情况。会后一周内，各党支部将民主生活会召开情况报党群工作部。

附件：民主生活会报告卡

二O一一年十一月八日

主题词：党支部生活会通知

神头电力检修公司党群工作部2011年11月8日印发

附件：

民主生活会报告卡

8.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇八

按照《XX通知》要求，经党委研究决定，于2017年×月×日(星期X)召开反“四风”专题民主生活会。现就有关事项通知如下：

一、总体要求

以学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为主题，聚焦习近平总书记关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神，坚持动真碰硬、严肃认真、实事求是、民主团结的原则，召开一次高质量的专题民主生活会，红红脸、出出汗、排排毒，运用批评和自我批评的有力武器，认真解决“四风”突出问题，切实改进工作作风，提高工作本领。

二、时间地点

2017年X月X日上午9:00(星期X)，XX党委会议室。

三、参加人员

主持人:党委书记XXX

出席:党委成员:XXXX

列席:市委组织部XXX、市纪委XXX

四、基本程序

1.深化学习研讨。（单位）党委成员要通过个人自学、中心组集中学习研讨、交流培训等多种形式，深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神，学习贯彻《党章》《准则》《条例》等党内法规，充分认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，切实增强加强党内政治文化建设，为开好民主生活会奠定基础。

2.深刻对照反思。（单位）党委成员要坚持问题导向，紧扣民主生活会主题，对照“四风”突出问题、《准则》《条例》规定，紧密联系班子和个人实际，突出查摆形式主义、官僚主义问题，从理想信念、政治纪律、政治规矩、落实全面从严治党责任等方面查找存在的突出问题。理想信念方面，重点查找是否存在信仰信念模糊动摇、精神空虚迷茫，在大是大非面前没有立场、没有态度等问题。政治纪律和政治规矩方面，重点查找是否存在重大问题上不同党中央保持一致，对党不忠诚、不老实，做“两面人”，独断专行，搞任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派等问题。作风方面，重点查找是否存在脱离实际、脱离群众，弄虚作假，违反中央八项规定精神，“四风”变相反弹回潮，突出查摆形式主义、官僚主义问题，特别是调研走过场、门好进脸好看事难办、“选景点考察”、“不怕群众不满意，就怕领导不注意”、用会议落实会议、办事拖沓敷衍、懒政庸政怠政，责任上缴等突出问题。组织生活方面，重点查找是否存在不主动参加党的组织生活，不按规定自觉交纳党费，不按规定报告个人有关事项等问题。落实全面从严治党责任方面，重点查找是否存在全面从严治党主体责任和监督责任缺失缺位，主要负责同志的第一责任人责任和班子成员“一岗双责”落实不到位，执纪不严、违纪不究，管党治党宽松软等问题。

3.广泛征求意见。（单位）党委通过召开征求意见座谈会、走访支部等多种形式广泛征求意见，并向党委成员原汁原味反馈收集、梳理的意见、建议和问题。党委成员主动认领问题，按照职责分工抓好落实。（单位）党委拟于×月×日(星期X)上午主持召开征求意见座谈会，参会范围是（单位）党委成员，基层党支部党政主要负责人及1名普通党员，某单位1名党员干部，XX秘书处1名负责人，XX主要负责人，重点听取在学习贯彻党的十九大精神和反“四风”方面的意见和建议。

4.开展谈心谈话。谈心谈话要做到“四必谈”，即党委书记与党委成员必谈，党委成员相互之间必谈，党委成员与分管部门主要负责同志必谈，党委成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。形式上要一对一、面对面，内容上要既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也提醒对方不足。适当扩大谈心谈话范围，接受党员、干部和群众的约谈。

5.撰写发言提纲。党委成员要深刻进行党性分析，检视党性修养的差距。结合征求意见、谈心谈话和巡视、干部考察、审计、年度考核情况等发现的问题和近年来中央查处的典型案例，对照身边的反面教材进行反思自省，用身边事教育身边人，汲取教训，反躬自省，引为镜鉴。个人发言提纲要对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询的问题说清楚、谈透彻。党委成员要亲自动手撰写发言提纲，请于×月×日前送党委书记审阅。

五、严肃认真开展批评和自我批评

1.自我批评要敢于解剖自己。党委书记要代表班子作对照检查，带头开展自我批评。党委成员要聚焦主题，深入查摆问题，深刻剖析根源，制定整改措施，明确努力方向。自我批评要襟怀坦白、见人见事，不能遮遮掩掩、泛泛而谈。

2.相互批评要坦诚相见。党委成员都要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神，直截了当开展批评，指出具体问题、提出改进建议。相互批评要有的放矢，用事例说话，防止不痛不痒、蜻蜓点水。对批评要正确对待、虚心接受，有则改之、无则加勉。

六、扎实抓好问题整改落实

民主生活会后，党委和党委成员都要针对民主生活会上查找出来的问题，逐个进行研究，有针对性地提出整改措施，列出整改清单，明确整改责任。整改清单兑现情况要在一定范围公开，接受党员群众监督。

七、关于各党支部专题组织生活会安排

(一)XXXX年度各党支部组织生活会按照XXX党委民主生活会确定的主题、环节进行，可与年底工作总结、年度党员述职评议考核合并进行，XXXX年×月底前完成。

(二)各党支部要强化主体责任，认真谋划、精心组织，及时通知组织关系在本党支部的委领导参加组织生活会。组织生活会召开前，提前5天递交申请，（单位）党委批准后，将派人列席会议。

(三)请各党支部在组织生活会召开后15天内，向X委机关党委书面反馈召开情况。

联系人:XXX 电话:XXXX

中共XX党委

9.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇九

根据XXXX《关于认真开好2018党员领导干部民主生活会的通知》要求，公司党委决定近期召开2018党员领导干部民主生活会，为切实开好民主生活会，结合实际，特制定如下实施方案。

一、会议主题

强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央和省市委决策部署落到实处。

二、时间安排

领导班子成员参加民主生活会，并邀请有关领导到会指导。召开时间拟定于2019年XX月XXX日召开。

三、实施步骤

严格按照民主生活会制度的有关规定和上级党委规定的有关程序和的要求，按照会前准备、召开会议、会后整改三个步骤进行。

(一)精心组织学习研讨。要坚持读原著学原文悟原理，采取个人自学和集中学习相结合方式，利用中心组或党支部专题学习研讨等多种形式，坚持联系思想和工作实际，组织党员领导干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真研读《习近平谈治囯理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话，在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,改革开放40周年大会上的重要讲话等讲话精神;

(二)广泛征求意见建议。领导班子和党员领导干部要坚持问题导向、精准思维，立足找准问题、解决问题，重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。并结合正在开展的形式主义、官僚主义专项整治活动广泛征求意见建议，坚持发扬民主、开门纳谏，采取座谈、发放征求意见表、设置意见箱和网络征询等适当方式，听取上级党组织、各相关业务联系单位、服务对象及公司党员干部群众等方面的意见建议。

(三)深入开展谈心谈话。民主生活会前要紧扣主题开展谈心谈话。党委书记与党员领导干部必谈;党员领导干部相互之间必谈;党员领导干部与分管部门主要领导必谈;党员领导干部与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。通过谈心谈话，谈透问题、沟通思想、增进团结、促进工作，为开展批评和自我批评奠定坚实基础。

(四)认真准备班子对照检查材料和个人发言提纲。坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，对经查摆及征求到的意见建议逐条梳理出的突出问题，深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事见思想，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象，从原则到原则、空对空。在此基础上，党委主要负责同志主持起草领导班子对照检查材料，并经集体研究审定。党员领导干部撰写个人发言提纲(包括对本级领导班子和其他党员领导干部的批评意见)。主要负责同志对党员领导干部个人发言提纲，要一一审阅把关。班子和个人对照检查材料要直奔主题、简洁明了，避免长篇大论，坚决杜绝他人代笔、照抄照搬，甚至用往年的材料顶替、从网上下载、购买相关材料等行为，一经查实，严肃处理。

(五)严肃开展批评与自我批评。领导班子和党员领导干部要聚焦主题，联系思想工作具体事例，对准3个方面开展积极健康的思想斗争。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。相互批评要出于公心、直截了当，不能以提希望代替点问题，不能以工作建议代替批评意见。避免避实就虚、不触及问题、不触及思想，相互评功摆好、批评流于形式、敷衍了事等情况。切实达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的，确保民主生活会质量高、效果好。

(六)通报会议情况。(民主生活会召开后15天内)民主生活会结束后，形成民主生活会情况报告，在适当范围内通报召开情况，并向XXXX报送会议报告会议召开情况及相关资料。

(七)切实抓好整改落实。民主生活会上要通报上一民主生活会整改落实情况和本次民主生活会征求意见情况，党员领导干部要对上民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告。党员领导干部要对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡察反馈、组织约谈函询等问题逐项做出说明，受到问责的要作出深刻检查。会后，领导班子、党员领导干部对查找出来的问题和批评意见，制定整改方案，形成领导班子和领导干部个人整改清单，建立整改台账，实行销号管理，不断取得解决问题的实际效果。

四、有关要求

(一)强化主体责任。要强化主体责任意识，认真贯彻中央、省工作要求，周密安排，精心组织，从严从实做好各环节工作，专题学习要扎实、征求意见要广泛、谈心谈话要到位、查摆问题要深刻、开展批评和自我批评要深入、整改落实要见效。党委书记要切实履行第一责任人职责，发挥好带头示范和督促把关作用。通过此次民主生活会，进一步增强领导班子和党员领导干部发现和解决自身问题的能力，进一步加强党性原则基础上的团结，扎实营造风清气正的政治生态。

(二)务求取得实效。领导班子成员要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持问题导向、精准思维，立足找准问题、解决问题，重点围绕思想政治、精神状态、工作作风等3个方面并结合公司正在开展的形式主义、官僚主义整治活动中明确的4个方面20类突出问题，查找自身存在的差距和不足，坚决加以整改，务求取得实效。

10.关于召开中层管理干部民主生活会的通知 篇十

情况的汇报

根据“关于开好2004局属单位党员领导干部民主生活会的通知”，我单位党支部于2005年1月29日召开了以加强和改进领导班子、领导干部作风建设，转变思想和工作作风为主题的领导干部民主生活会，结合实际工作开展批评与自我批评，现将召开民主生活会情况汇报如下：

自 《关于开好2004局属单位党员领导干部民主生活会的通知》下发后，我单位党支部，认真传达了文件精神，对民主生活会召开的形式、内容、时间进行了安排部署，要求每名支委成员必须严格按照文件规定的精神，结合工作实际，按照“三个代表”的要求，认真查找自身在这五个方面存在的突出问题，并希望各党员干部要充分领会文件精神，逐步在我单位党员领导干部中形成齐心协力，顾全大局，真抓实干的优良作风，更好地担负起我单位的各项工作的重任。

1月29日上午，我单位党支部召开了由荆书记主持的民主生活会，全体党员参加了民主生活会，在民主生活会上，党支部荆书记首先结合工作实际和文件精神从思想、工作、领导、生活、学习五个方面进行了认真地剖析和总结，认为自身不论从思想作风、工作作风、领导作风方面都能够严格按照党的要求，加强队伍的思想作风建设；能够经常深入一线，了解掌握工作进展和人员思想情况，努力为职工排忧解难，注重维护班子团结，积极围绕实际工作有计划地学理论、学政治、学业务，并将理论与实践相结合，活学活用；时刻按照党的要求廉洁奉公，没有消极腐败现象。在充分肯定成绩的同时，也认真查找了自身存在的问题：一是在施工管理中还存在着很多不足；二是对人员的思想教育需进一步加强。针对存在的问题，荆书记提出了整改措施：一是按照“三个代表”和十六届四中全会精神的要求，加强学习，提高素质；二是以ISO9001质量管理体系委标准进行施工管理；三是从加强教育培训入手，努力提高广大职工的专业技术水平。

会上各个党员干部也分别按照文件精神要求，结合自身工作实际从执政能力、廉政建设、科学发展观和“落实年”等方面查找不足，认真剖析和归纳，以对党的事业负责、对工作负责、对同志负责的态度，严肃认真地开展了批评和自我批评，并对自己在近一时期的思想和工作情况进行了全面总结。在肯定成绩的同时，对自身存在的问题，其他党员也进行了认真的剖析，提出了许多可实施性的整改措施，主要表现在：从本单位的实际情况出发从企业效益的提高和企业管理方面进行了激烈的讨论，最终一致认为想要提高企业的经济效益必须从企业管理入手，按照通过的ISO9001质量管理体系的要求明确各个人员的权利和义务，提高管理质量，提高人员的积极性，尽快适应市场经济的要求，使企业进入一个良性的循环。

通过这次民主生活会，使各党员干部统一了思想、提高了认识、加强了沟通，提出了整改措施，极大地增强了我单位党员领导干部的凝聚力和战斗力，为我单位顺利完成各项工作打下了坚实的思想基础和理论基础。

******* 支部