关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知(共7篇)
1.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇一
关于全局继续做好创先争优活动相关工作的通知
2011-016-044
局属各单位党委(党组):
按照《山东海事局在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》的安排部署,我局创先争优活动自2011年7月以来已进入第三阶段。根据中央部署要求,在下一阶段活动中,全局各单位要着重围绕迎接党的十八大开展活动,引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼。为确保第三阶段各项工作顺利开展,现就相关工作要求如下:
一、深化主题、完善载体,坚持服务地方经济发展大局 在第三阶段创先争优活动中,各单位要紧密围绕推动山东海事科学发展这条主线,以“着力解决实际问题,促进和谐社会建设”为总目标,找准创先争优服务“十二五”规划的切入点和着力点,将解决影响山东海事科学发展的突出问题作为开展创先争优活动需要着力破解的重点,不断巩固学习实践科学发展观活动取得的成果。在下一阶段活动中,各单位要把我局“十二五”发展提出的各项目标任务,层层分解落实到每个基层党组织和党员,引导大家立足本职岗位,创先争优,推动工作目标任务的有效落实,不断提高我局的监管能力和服务水平。在活动载体上,各单位要进一步落实中组部调研组指示精神,牢固树立“以人为本、执法为民”的理念,进一步将创先争优落实到“三个服务”之中。各级 党组织要结合本单位内部文化氛围、地域特征和海事业务工作的实际需要,深入开展“擦亮窗口、服务百姓”和党支部品牌创建等活动,努力将创先争优活动建设成为群众满意工程。各单位要进一步开展党员亮牌示范,通过设置“党员先锋岗”、“党员责任区”等进一步突出发挥党员先锋模范作用,同时大力开展岗位练兵、技能比武等活动,引导广大党员干部职工,不断改进工作作风,提高工作效能,大力营造比知识、比干劲、比业务、比贡献的浓厚氛围。
二、改进承诺、定期评议,抓好问题的整改落实 各单位要坚持落实创先争优定期评议制度,每半年开展一次民主评议工作,及时总结经验、查找问题。在评议中,全局各级党组织和党员要对照创先争优标准,检查自身承诺情况,查找自身差距,明确努力方向,制定改进措施。今年8月底前,全局要完成第二轮民主评议工作,主要是针对第一轮评议中问题的整改落实情况进行回头看。在评议结束后,各党支部和广大党员要结合评议情况,按照“减、修、增”的方式,对公开承诺事项进行修订完善并进行再次公示。在承诺内容中,去除已经完成的事项,对未完成的事项进行整改承诺,对如何落实领导点评和群众评议的意见和问题进行补充承诺。各单位要将公开承诺和民主评议工作落到实处,在坚持查找问题和解决问题的过程中不断提高全局党员队伍的能力和水平,在全局形成比、学、赶、帮、超的良好氛围,使全局涌现出更多、更好的先进基层党组织、优秀党员和优秀党务工作者。
三、弘扬先进、推树典型,发挥典型示范引领作用 各单位要按照中央对创先争优活动的新要求,进一步树立和宣传创先争优的先进典型,充分发挥先进典型的示范带头作用,以点带面,全面发展。一要深化向杨善洲、沈浩等同志的学习活动。各单位要引导党员干部对照杨善洲、沈浩等同志的先进事迹和崇高精神,找差距,见行动,自觉践行为人民服务的宗旨,争做人民满意的好党员、好干部。二要选树身边的先进典型。各单位要加大对“三先三优”等活动中涌现出的各类典型的宣传力度,教育引导各级党组织和广大党员把创先争优成为一种价值导向,价值理念,自觉创先争优,进一步形成学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。各单位要加强典型培树的系统性、连续性,力争推出一批在地方党委、海事系统乃至全国具有代表性的先进典型。三要深入开展党员宗旨教育活动。要深化“两带一创”主题实践活动,始终重视和加强党员干部基本理论、党性修养以及党的先进性建设方面的教育培训,组织广大党员同志深入学习各个时期、各条战线的先进典型,开展富有教育意义的党日活动,切实增强党员意识,激发内心动力,真正让先进和优秀成为广大党员的精神追求和自觉行动。
四、完善机制、扩大成果,建立创先争优长效机制 在创先争优活动中,全局各级党组织要注重及时对活动开展情况进行总结,尤其要注意挖掘推广基层单位的新鲜经验和先进典型。各单位要加强相互之间的学习交流,密切配合,共同推进,把创新做法规范化,规范做法制度化,建立 3 体现特色、条块联动的创先争优长效机制,在全局推广应用。此外,各单位要主动接受地方党委的领导,认真贯彻地方关于创先争优活动的要求,积极融入地方,努力服务地方经济发展大局。要进一步拓展活动主体,深化党群共建,充分发挥群团组织联系群众的优势,尤其要突出青年队伍的生力军作用,实现支部带单位,党员带群众,在全局形成比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围,让创先争优成为山东海事的价值取向,在全局形成崇尚先进、齐争优秀、团结奋进、共创佳绩的良好局面,以创先争优活动的实际成效向党的十八大献礼。
山东海事局创先争优活动领导小组办公室
二○一一年七月二十日
2.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇二
中共XXX乡委员会
XXX乡人民政府 关于印发《XXX乡计划生育创“国优”活动实
施方案》的通知
各党支部、村委会及乡属各单位:
《XXX乡计划生育创“国优”活动实施方案》已经乡党委、乡政府讨论同意,现印发你们,请认真贯彻执行。
中共XXX乡委员会 永 丰 滩乡人民政府 二O一一年三月三十日
主题词:印发
“创建国优”活动
实施方案
通知
抄送:古浪县人口和计划生育局
XXX乡党政综合办公室 2011年3月30日印发
共印15份
XXX乡计划生育创“国优”活动实施方案
为了认真贯彻落实中共中央国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》、省委《若干意见》和市委《实施意见》精神,进一步夯实我乡人口和计划生育工作基础,提高我乡计划生育管理水平。结合《古浪县创建国家级计划生育优质服务先进县实施方案》和我乡实际,经乡党委、乡政府会议研究决定,在全面巩固提高优质服务工作和抓好“提升能力年”活动的基础上,制定我乡实施方案。
一、指导思想
以科学发展观和中央《决定》精神为指导,以人的发展为中心,以强化人口和计划生育服务管理为重点,以提高群众的满意程度为标准,以不断满足广大育龄群众对避孕节育和生殖保健服务日益增长的需求为目的,把稳定低生育水平、统筹解决人口问题与增进群众生殖健康和家庭幸福统一起来,切实转变工作作风,突出以技术服务为重点的优质服务,全面提高管理水平和服务质量,不断完善“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的新机制,为广大育龄群众提供方便、快捷、优质的服务,使人口和计划生育事业真正成为造福于人民群众的事业。
二、目标任务
经过两年的努力,全面提升人口计生信息化、队伍职业化、群众自治化和流动人口服务管理、宣传教育、性别比治理工作水平,加快改革创新步伐,破解人口发展难题,努力提升统筹、发
展、服务管理和保障能力,全乡计划生育工作基本达到国家级计划生育优质服务先进县的标准,最终实现“六个好”的工作目标:一是领导重视好。二是政策向导好。三是依法行政好。四是服务质量好。五是民主管理好。六是队伍作风好。
三、创建内容
(一)明确职责,不断强化人口计生工作责任体系建设
1、进一步落实领导工作责任。坚持党政一把手亲自抓、负总责,将人口计生工作列入重要议事日程;积极听取计生专题汇报,分析研究人口计生工作;坚持计生分管领导每周听取计生办工作汇报并分析部署人口计生工作,切实解决人口计生工作中的问题和困难。
2、进一步健全干部工作责任制。继续落实人口计生包村包组责任制,健全与明确包村领导、包组干部抓孕环情检查、长效措施与补救措施落实、村级人口计生基础信息排摸等各项职责。
3、进一步完善目标管理责任制。建立以村书记为第一责任人、村主任为主要责任人、村计生专干为直接责任人的村级人口计生职责体系,坚持每季一次常规督查与平时随机抽查相结合,督查考核结果与干部年终考核、评优评先和报酬发放相挂钩,对出现政策外生育的村,严格执行一票否决制,村主要干部及村计生专干不得评优评先,并实行优奖劣惩。
4、进一步建立齐抓共管责任机制。切实按照法律法规赋予的职责和乡党委、政府的工作要求,根据各自的职能,实行齐抓共
管、综合治理。派出所要把好户口登记关,继续执行户口申报联系制度,主动配合做好人口计生工作;乡卫生院要做好计划生育技术服务工作,按月将孕情检查、出生、计划免疫、新生儿死亡等信息提供给乡计生办,要求反馈率达100%。乡属各部门要结合各自实际,关心和帮扶计划生育困难家庭。继续执行人口计生举报奖励制度,凡举报内容经查属实并为首次举报的,奖励举报政策外怀孕的每例奖励300元。
(二)创新机制,切实加强基层基础工作体系建设
1、加强村级计生队伍。一是建立岗位考核,互相提升的提高机制。在全乡有计划的开展业务知识学习,不断提高综合素质和实际操作能力。二是建立绩效挂钩、优胜劣汰的退出机制。村计生专干的年报酬确保得到市县考核要求,根据现有行政村规模确定档次,分基本工资和绩效工资两部分,绩效工资根据年终目标管理责任制考核实绩计发,实施“能者上、平者让、劣者汰”的原则,为真正实现工作重心下移提供有效组织保障。
2、规范村级基础性工作。按照“两委负总责、协会当骨干、依法建制度、群众作主人”人口计生基层群众自治要求,深入开展“示范村、示范协会”创建活动。今年在全面完成村级规范化建设的基础上,打造2-3个高档次、高品位、高标准的示范点。各村要建立和健全计生办、计生协会办公室、计生服务室、人口学校、计生协会会员之家等服务阵地,做到有场地、有牌子、有制度、有人员、有设施、有活动,经常性地为育龄群众提供需求服务;
进一步完善计划生育群众自治章程和村规民约。进一步健全民主管理、民主监督和民主评议制度及村级人口计生工作职责;进一步建立人口计生统计管理新机制,加强基层信息管理,摸清家底,报实数据,坚持每月一次统计核对和跟踪抽查,提升统计信息的时效性和准确性。不断织牢村级计生工作网底。
3、强化宣传教育。各村委会、各有关部门要按照“大宣传、大联合、出精品”的要求,充分利用各种活动载体开展宣传服务活动,加强宣传入户和上门咨询服务,力争宣传品入户率达到95%以上。注重生育新文化阵地建设,在下石圈村建立计划生育文化室,80%以上村建立生育文化图书角,要求有一定数量(不少于200本)、一定品种(书籍、杂志、报刊)、一定内容(人口形势、政策类;避孕节育知识类;优生优育类、生殖健康类;家庭生活类、健康保健类)的图书。重新建设文化一条街,在各行政村设置计生宣传橱窗、黑板报、计生村务公开栏,设立不同档次的宣传广告牌和固定的墙上宣传标语。印制各类宣传手册、宣传折页发放到户到人。
4、加强依法行政工作。认真执行现行的生育政策,通过举报奖励、明查暗访等措施,竭力扼制违法生育。专门成立执法小组,不定期进行行政执法。落实社会抚养费征收的有效措施,加强与法院等部门的配合协作,进一步加大征收力度,切实提高社会抚养费征收案件的结案率和兑现率,增强法律的震慑力。开展出生人口性别比综合治理工作,加强二孩审批管理,强化生育全过程
管理服务,尤其是对外出人员、再生育对象等重点人群的服务与管理,防止出现选择性别的人工终止妊娠现象,从源头上防范和杜绝非法选择性别生育现象的发生。
5、抓好流动人口计划生育工作。加大流动人口管理经费投入,进一步采取乡、村、组三级联动的工作机制,坚持宣传、管理与服务并举的办法,增强对流动人口尤其是外出人员的计生管理与服务能力,切实保障和维护流动人口计划生育合法权益。
6、注重计生协会建设。进一步抓好村级协会组织整顿,完善组织网络,健全工作制度,规范活动阵地,不断提升协会服务能力。结合“示范村、示范协会”创建活动,按照省、市、县关于开展基层计生协评估认定工作的意见,认真做好基层协会评估认定工作。继续开展“优秀会员之家”创建,全力抓好阵地建设,使基层协会做到有活动场地,有服务项目,有活动制度,有宣传队伍,有文体器材,保障基层协会服务、活动经常化。进一步完善村级计生协会章程、各项工作制度和工作职责,建立规范各类台帐档案资料。
四、职责分工
(一)乡级职责
1、组织开展创建优质服务活动,协调解决工作中的困难和问题。
2、制定切实可行的优质服务活动工作计划,健全和完善各项工作和规章制度。
3、在文化大院增建关于生殖健康、计划生育知识等方面的固定性宣传牌。
4、组织全乡计生服务人员的技术业务培训,更好地为育龄妇女提供计划生育优质服务水平。
5、做好信息的收集,要求每月由计生专干牵头组织计生站医务人员深入育龄群众家中,开展好咨询、随访服务,及时了解和掌握不同育龄群众的服务要求,力争育龄群众信息收集,做到电子文档动态管理。
6、健全档案管理,实现专人专档规范化,由计生专干兼职负责优质服务活动工作档案的收集管理,定期向县计划生育优质服务领导小组办公室上报优质服务工作开展情况。
7、乡“创优”领导小组每月召开一次由主要领导主持召开的专门研究“创优”工作的专题会议。
(二)村级职责
1、各村委会在乡“创优”领导小组的领导和指导下,积极开展优质服务工作,完成本村年度各项指标任务。
2、根据《村民委员会组织法》和计划生育法律法规的规定,成立村计划生育协会,开展计划生育村民自治活动,制定计划生育村民自治章程,签订计划生育村民自治协议,让群众在计划生育中实行自我教育,自我管理、自我服务。
3、以村组为单位,开展好辖区内生殖健康和计划生育优质服务的宣传,同时要有一定数量的宣传标语。
4、建立优质服务活动档案,活动要有记录,服务要有登记。
5、建立信息收集汇报、分析、反馈制度,及时了解育龄群众需求,每月向乡汇报优质服务工作开展情况。
6、各村要在乡计生站的指导下用好计生员,充分发挥好计生员的作用,为此次“创优”工作出策、出力,打造好计生员的良好形象,发挥好计生员的重要作用。
五、实施步骤
创建工作从2011年3月开始,共分五个阶段:
第一阶段:准备动员阶段(2011年3月1日至5月31日)。在全乡范围内广泛宣传、动员,成立乡级和村级创建国家级计划生育优质服务先进县领导小组。乡、村分别召开动员会,做好思想发动工作,并结合实际制定创建工作方案和措施,做好创建工作的各项准备工作。按标准完成乡、村人口和计划生育工作机构、编制及待遇的审批,完成乡、村服务站所建设、方案编制及资金筹措等各项工作。
第二阶段:组织实施阶段(2011年6月1日至2012年6月30日)。按照全乡创建工作总体要求,完善基层基础工作,建立健全工作制度,抓好各项工作落实。乡计生服务所和7个村计生服务室全面投入使用,人员、设备配备到位,全面达到规范化、标准化要求,近三年文书档案资料整理规范,分年分类装盒入柜归档。
第三阶段:自查整改阶段(2012年7月1日至7月31日)。
对照评估验收标准,由各村负责进行全面自查验收,对存在的问题逐项进行整改。达到评估标准后,各村向乡政府提出申请验收报告。
第四阶段:自查评估阶段(2012年8月1日至9月30日)。乡级自查验收,查漏补缺后做好创建工作总结、评估验收资料整理、汇报材料撰写及专题片制作等各项工作,全面迎接市县预评估和国家验收。
第五阶段:提高完善阶段。在市、县及国家评估验收后继续做好巩固提高工作,随时接受上级业务部门的回顾性复查。
六、评估验收
1、查阅报表、计算机信息和近三年村级月报告单。
2、查阅服务文书、知情同意协议书、村民自治章程、协议书,信访资料,服务档案,门诊记录,查阅相关部门责任书和有关资料;查阅近三年计生部门财务帐;查阅县财政给计生部门拨款的财务帐,特别是近三年财政预、决算。
3、与群众、育龄群众。乡、村计生干部,服务人员座谈,流动人口座谈及入户访谈。
4、进行问卷调查。
5、实地调查、考试,检查操作能力,进行村级调查。
6、随机查阅各种活动记录,征求群众意见。
7、听取汇报。
七、组织领导
(一)加强组织领导。为切实加强组织领导,乡党委、乡政府成立了由党委书记、乡长担任组长的创建国家计划生育优质服务先进乡工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在乡计生办,全面负责创建的组织、协调等工作。各村委会也要成立工作领导小组,并明确具体的责任人员,确保创建各项工作顺利推进。
(二)明确工作职责。创建国家计划生育优质服务先进县工作涉及面广、工作量大,需要村委会各司其职,密切配合,形成工作合力。乡计生办负责对村委会的创建工作进行指导、督查,及时协调解决创建工作中存在的问题。乡财政要保障创建的各项工作经费和专项经费。乡派出所要把流动人口计划生育工作纳入治安管理工作内容,继续实行信息交换与共享,及时查处妨碍计划生育工作人员依法执行公务的各类案件。乡卫生部门要提供计划生育优质服务,鼓励医务人员加大对群众长效节育措施落实的引导力度;把好避孕节育手术质量关,严格执行凭证取环制度,严禁非医学需要的胎儿性别鉴定。
(三)加强督促检查。各村委会、乡直各单位要对本地区、本单位创建工作及时进行自查,发现问题及时协调解决,确保完成创建工作。乡创建办要加强对各村委会检查、指导,及时协调解决创建工作中存在的问题,推进创建各项工作。
八、存在的问题和整改措施
(一)存在的问题
1、计生服务所规范化建设不达标。我乡计划生育服务所业务用房破旧、,年久失修且面积不足,实用面积只有60平方米,离标准面积还差45平方米。服务所基本设备中缺:心电图仪、酶标仪、血液分析仪、血凝仪、尿液分析仪、输氧设备、小型机动服务车等设备。
2、服务所缺少高素质的技术服务人员,现有技术人员4人,其中专科2人,只有1人取得助理职业资格。且大多年龄较大,不能熟练操作仪器设备,不能有效地开展服务工作。
3、村一级办公设施陈旧,部分村没有计生服务药具室,不能够按要求一村配备一名计划生育服务人员。
4、计生宣传阵地建设不规范,计生文化一条街道路宣传牌数量少,破坏严重,7个村只有庵门村、新河村、新建村有文化大院。
(二)整改措施
1、乡政府已申请项目修建乡政府办公楼,为计生服务所提供一个宽敞的场所;积极争取市县项目资金,配备必要仪器设备。
2、建议县局配备相关技术人员,加强技术服务人员业务培训,督促技术服务人员加强业务学习,积极参加专业资格考试考评,提高业务素质,提升服务所服务能力。
3、积极筹措资金,进行村级办公场所建设,配备计生药具,指定技术服务人员。
3.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇三
深入开展创先争优活动的实施方案》的通知
南平广播电视台党总支、局机关党支部:
现将《南平市广电局党委深入开展创先争优活动实施方案》印发给你们,请结合实际认真抓好贯彻落实。
中共南平市广播电视局委员会 2010年7月21日 南平市广电局党委深入开展创先争优活动的实施方案
深入开展创先争优活动是党中央做出的重大部署,也是机关各级党组织面临的一项重要任务。根据上级部署,结合我市广电工作实际,现就市广电局党委深入开展创先争优活动,提出如下实施方案。
一、把握创先争优活动的总体要求
深入开展创先争优活动,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“三比一创建”(即比思想觉悟,比业务能力,比工作业绩,创学习型党委、建学习型团队)为主题,以提高党的建设科学化水平为方向,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,坚持从局、台工作实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设和单位各项工作。
深入开展创先争优活动要达到四个目标要求:
(一)推动科学发展。认真履行职责,切实贯彻落实上级的各项决策部署,以及本单位科学发展规划、思路、举措;党员以模范行动影响和带动广大群众努力完成各项工作任务,进一步解决影响和制约科学发展的突出问题,推进各项业务工作。
(二)促进社会和谐。拓宽社情民意反映渠道,健全领导干部接访走访制度。及时了解干部职工思想动态,完善领导干部与干部职工谈话谈心制度,有针对性地做好引导工作;积极践行社会主义核心价值,推动形成良好社会风气;主动排查矛盾纠纷,做好释疑解惑、理顺情绪、化解矛盾工作;在急难险重任务和重大突发事件面前,迎难而上、勇于担当、敢于负责,立场坚定、旗帜鲜明,坚决捍卫国家和人民群众利益。
(三)服务人民群众。认真贯彻党的群众路线,完善服务群众制度。加快推进事业建设步伐,提高“村村通”光缆联网 率和加强对小片网的维护,扎实推进有线电视数字化改造进程,保证广播电视农村覆盖的长期通和高质通,不断提高人民群众对广播电视收听收看的满意率。加大对民生的关注力度, “听民声、解民忧”,认真办好《政风行风热线》节目,畅通民意诉求渠道, 及时反馈群众反映突出问题的解决情况;要通过节目的创新创优引导机制,把更多的话筒和镜头对准人民群众,围绕正面、团结、鼓劲方针,大力宣传好人好事。积极组织志愿服务活动,多为群众办实事办好事。特别是在当前抗洪救灾的考验面前,广大党员要立足本职岗位,发挥专业特长,着力帮助受灾群众、受灾社区、受灾企业做好灾后自救和灾后恢复生产、重建家园等各项工作,踊跃向受灾群众捐款。同时,要抓紧广电网络的灾后重建工作,尽快恢复广电信号的网络传输。
(四)加强基层组织。优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动方式,积极推进学习型党组织、学习型机关、学习型单位等学习型组织建设,增强党员队伍、职工群体的生机活力,把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒;健全以党建带动工、青、妇和广播电视学会组织建设工作机制,激发它们参与社会建设的内在动力。
二、明确创先争优活动的主要内容
开展创先争优活动,要以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容,同时与开展机关、单位和职工个人的其他先进组织、优秀个人活动相结合。
(一)先进基层党组织的基本要求:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观,认真贯彻执行党的路线方针政策,坚持民主集中制,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是 党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。认真执行党建工作责任制,扎实开展创建党建工作先进单位、“三级联创” 活动。四是工作业绩好。紧紧围绕广电中心工作创造性地开展工作,取得显著成绩;围绕中心、服务大局事迹突出。五是群众反映好。密切联系群众,基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切;领导班子及其成员清正廉洁,在党风廉政建设方面取得明显成效。
(二)优秀共产党员的基本要求:模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,带头贯彻落实科学发展观,努力提高党的基本理论和基本知识,提高科学、文化、法律和广电业务知识水平。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,出色完成本职工作,成绩突出。三是带头服务群众。密切联系群众,积极帮助群众解决实际困难,自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,坚持依法办事、公道正派、严于律已、清正廉洁。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,敢于同不良现象、违法违纪行为作坚决斗争。
(三)以创先争优活动为龙头开展各类组织系列争创活动。开展创先争优活动要与局机关、南平广电台机关各类先进创建活动相结合,促进所属工、青、妇组织各类创建活动的有序健康开展。要通过创先争优活动带动“党建先进单位”、“文明单位(行业)”、“三级联创”等争创活动的扎实开 展,扎实推进创业竞赛、促进招商引资工作任务的圆满完成。发挥“党员先锋岗”、“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”的示范作用。通过各类专项评先评优活动涌现各类业务先进集体和岗位技术标兵,形成“赶、学、比、拚”的良好争创氛围。
三、务求创先争优活动取得实效
深入开展创先争优活动,要围绕“三比一创建”主题,统筹推进党的建设各项工作,使创先争优活动真正成为推动各项工作的重要动力,促进广电事业全面协调可持续发展。
比思想觉悟:在各级组织中开展社会主义核心价值理念的教育,引导广大党员、干部、职工树立正确的世界观、人生观和价值观,培养健康的思想作风和高尚的道德情操,营造爱岗敬业、团结协作、努力争先的良好氛围。
比业务能力:根据工作职责性质组织相关业务学习,开展“业务工作大家谈”、“我为发展献计策”等活动调动干部职工的工作积极性,通过“岗位练兵”和“技术比武”等形式营造精通业务、钻研技术和尊重知识、尊重人才的良好环境。
比工作业绩:按照市委、市政府的工作部署,制定各项工作意见和工作计划,科学设定绩效管理指标和工作目标,落实绩效责任,开展创建服务品牌活动,从而促使各支部和科(部)室履行职责创先进,推动组织建设上水平、中心工作出成果。通过设立党员先锋岗、党员示范窗口、党员承诺制等发挥党员作用,通过公务员年终考评、优秀职工评选和节目评优等系列活动,达到鼓励党员干部职工争当优秀员工、争创一流业绩。
创学习型党委、建学习型团队:按照南委办发[2010]3号《关于推进学习型党组织建设的实施意见》的精神,制定广电 局“创学习型党委,建学习型团队”的实施办法,学习型党委,就是按照强化理论武装以提高素质、深入解放思想以开拓创新、加强组织建设以凝聚力量、提高执政能力以推动发展的要求,在推动业务工作上下功夫,在推动党的建设上下功夫,在提高党员职工思想政治素养上下功夫。使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。学习型团队,就是局机关和南平广电台及所属各科室要以团结、协调及和谐为基础,以“自学机制”为核心,以学习、思考和创新为精神,以全局意识、系统思考为特征,不断增强团队学习能力,不断增强集体智慧,从而形成局、台及各科室成员投身广播影视事业发展的强大合力。
今年是第五届创建党建先进单位活动的总评年,各党支部书记和党员行政主要负责人要结合深入开展创先争优活动,进一步强化第一责任人的意识,以扎实有效的工作推进创建活动深入开展。持续深化机关党的建设“三级联创”活动,按照“六个好”的要求,不断拓展内涵,增强合力,真正形成“系统带动、部门联动、上下互动、工作推动”的机关党建工作格局。切实把党的建设“城乡互动、结对帮扶、三级联创”活动作为机关党建工作一项长期、常态的工作,常抓不懈,有序推进。深入结对帮扶的政和县石屯镇石屯村了解情况,召开联席会议,研究工作,签订协议,有序开展“十个一”活动,有效推进各项工作的落实,切实形成以城带乡、城乡互促、共同提高的城乡统筹的基层党建新格局。
四、推进创先争优活动的方法步骤
开展创先争优活动,要围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开,从2010年5月开始,到2012年 党的十八大召开前基本完成,共分6个阶段。各党支部要充分运用好活动方式,有计划有节奏地持续推进。
(一)部署展开阶段。2010年5月底至7月,重点抓好三个环节:一是制定方案。局党委在调查研究、征求意见的基础上,结合本单位实际,研究提出切合本行业实际的主题和载体,制定实施方案,南平广电台党总支、机关党支部也要制定相应的具体实施计划。二是动员部署。局党委拟在7月召开动员会,统一思想认识,搞好宣传发动。三是公开承诺。南平广电台党总支、机关党支部要根据单位的实际情况和党员的岗位特点,对党支部和党员参加活动提出明确目标和具体要求;党员要结合先进性要求,提出参加活动的具体打算,对照“五带头”的要求,作出具体表态承诺。
(二)推进落实阶段。2010年7月至2011年5月,重点抓好三个环节:一是组织学习培训。采取个人自学、集中培训、专题辅导等形式,组织广大党员认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会以及在福建考察时的重要讲话,学习十七届四中全会《决定》以及省、市委《实施意见》等重要文件。要明确学习要求,落实学习内容,丰富学习形式,创新学习载体,强化学习效果。二是开展党性教育。结合实施党员教育培训工作规划,采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课、深入挂点村开展党日活动等形式,对党员普遍进行党性教育。在今年10月份认真开展一次党支部专题组织生活会。三是开展主题活动。要从自身实际出发,以“三比一创建”为主题,围绕服务中心,推进业务工作发展等重点工作中主动发挥模范带头作用。广大领导干部要带队进行调查研究,广泛听取群众意见建议,研究解决制约科学发展的突出问题;要从各自岗位特点出发,组织党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新 等活动,努力提升工作水平,在本职岗位上争创一流业绩。在“七一”和春节、元旦期间,要组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动,深入做好党员联系和服务群众工作,帮助群众解决工作生活中的实际问题;要通过党员责任区、党员示范岗等形式,把党员身份亮出来,促进党员发挥先锋模范作用。
(三)评议点评阶段。2011年4—5月份,重点抓好三个环节:一是组织自评。2011年4月份各支部和党员对照创先争优标准和先进典型,肯定成绩,查找差距,明确努力方向。二是领导点评。2011年5月,接受市直机关工委进行的专项检查。今年底结合创建党建工作先进单位检查和党建责任制考评对开展活动情况将进行点评,肯定取得的成绩,指出存在的问题和努力方向。三是群众评议。2011年4—5月份,结合评选推荐工作,市直机关工委和局党委将对基层党组织开展创先争优活动情况,适时组织党员、群众进行评议。
(四)评选表彰阶段。2011年“七一”前夕,局党委将进行先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者的“一先两优”表彰,同时,积极向上级党组织做好推报工作。
(五)深化提高阶段。2011年7月至2012年4月,重点抓两个环节:一是宣传典型。以受表彰的对象为重点,确定一批党支部建设和党员队伍建设以及学习型团队工作的先进典型,大力宣传他们的先进事迹,以点带面,形成创先进、评先进、学先进、赶先进的浓厚氛围。二是完善机制。要着力在“创”、“争”上下功夫,把创先争优活动与党员干部培养、使用结合起来,与促进各项工作结合起来,把活动中形成的好经验、好做法用制度的形式固定下来,坚持下去,形成创先争优的长效机制。
(六)推荐表彰和总结推广阶段。2012年4月至党的十八大召开前。2012年“七一”前,根据中央的部署,局党委要对活动开展情况进行系统总结,认真总结经验、查找不足,进一步研究制定改进措施。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨等多种形式,全面回顾开展创先争优活动情况,集中展示活动成果,特别要展示通过活动促进科学发展的成果,用“三比一创建”的实际成果来衡量和检验开展创先争优活动的成效,引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼。
五、强化创先争优活动的组织领导
开展好创先争优活动,加强领导是关键。南平广电台党总支和机关党支部要按照上级的要求,切实把创先争优活动摆上重要议事日程,明确责任,精心组织,狠抓落实,确保创先争优活动扎实有效地开展。
(一)要明确责任,加强领导。局党委将按照上级的要求,把创先争优活动作为当前和今后一个时期加强和改进基层党组织建设的经常性工作和有力抓手,加强组织协调和督促指导。局党委成立创先争优活动领导小组,组长由党委书记陈志华同志担任,副组长由邹忠林、姚荣二位同志担任,成员由四个党支部的支部书记组成。领导小组办公室设在党委办,办公室成员由谢润生、余建庚、何莺燕三位同志组成,谢润生同志兼任办公室主任。南平广电台党总支和机关党支部要严格按照要求,精心组织开展创先争优活动。各党支部书记要切实履行第一责任人职责,带头和带领党支部和广大党员深入开展创先争优活动。要坚持“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”,以党支部和党员的创先争优活动,带动工会、共青团、妇联等群众组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动。
(二)要注重指导,强化督查。要确保创先争优活动在每个党支部有效开展,所有党员都积极参加。要坚持群众路线,紧紧依靠广大群众,接受群众监督。领导小组要采取座谈会、汇报会等有效形式加强经常性督促检查、适时点评,明确努力方向,及时提出意见。
(三)要广泛宣传,及时表彰。采用多种形式,宣传发动全体干部职工以饱满的热情投入到创先争优活动中来,并及时发现、推广和表彰一批先进典型,用身边人、身边事教育引导广大党员干部,把活动引向深入、推向高潮。
(四)要统筹兼顾,促进工作。要切实把抓好创先争优活动当作完成各项工作任务、加强自身建设的迫切需要,紧密结合当前工作,精心组织、统筹兼顾,做到两不误、两促进。同时,各支部还要扎实做好活动记录、档案管理和信息报送工作,以活动的扎实开展为推动广播影视事业大发展大繁荣提供强大动力和有力保障。
4.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇四
系统各党总支、支部:
‚168‛党建机制是首先在农村创新推行的一套基层党建工作模式。‚168‛党建工作机制即采用‚组织‘目标管理’、个人‘设岗定责’‛的‚1个机制‛,以‚征求意见、议事决策、任务分解、公开承诺、组织实施、考评奖惩‛为主要内容的‚6步工作法‛,以发挥村党支部、村委会、党员队伍、群团组织、农村实用人才队伍、农民专业合作组织、老人协会和农民群众等‚8个方面作用‛为目的的党建工作机制。实践证明,‚168‛党建工作机制是提高基层党建科学化水平的重要途径。
根据市委创先争优活动领导小组《关于提升‚168‛党建工作机制,深化创先争优公开承诺工作的通知》(泉创先发“2011”6号)精神,结合我系统实际制订了《xxxxxx系统提升‚168‛党建工作机制深化创先争优公开承诺工作的实施方案》,现予印发,请认真抓好落实。
二○一一年十月 日
xxxxxx系统
提升“168”党建工作机制 深化创先争优公开承诺工作的实施方案
为切实提高我系统党建科学化水平,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,根据市委创先争优活动领导小组将‚168‛党建工作机制延伸到机关党组织的要求,结合我系统实际,特制定本实施方案。
一、工作目标
以科学发展观为指导,围绕基层党组织‚五个好‛、党员‚五带头‛的要求,以深入开展创先争优活动为主线,以实施‚组织目标管理、个人设岗定责‛为手段,以落实承诺事项和岗位责任为重点,紧密结合我系统党建工作实际,积极探索开展目标管理、设岗定责及公开承诺的方式方法,通过实施‚六步工作法‛,引导每位在职党员以公开承诺为载体,为社会、企业和市民群众办实事。做到每位党员的岗位均有明晰的职责,每个职责都能良好履行。促进党员干部履行承诺,争当先锋,进一步激发系统所属基层党组织和广大党员干部的干事创业激情,为我市市政公用事业跨越发展提供坚强的组织保证。
二、工作步骤
1、制定目标管理体系。各基层党组织要围绕实施《海西规划》、‚十二五‛规划和市委关于打好‚五大战役‛、推进‚两个加快‛和‚城市建设管理年‛的工作部署,制定既有长远努力方向又有阶段性任务和量化指标的目标管理体 系,把党组织‚五个好‛的要求量化、具体化,进一步完善创先争优的目标任务。要借鉴‚168‛机制‚征求意见、议事决策‛等工作法,组织深入开展调研走访活动,多渠道、多形式地广泛征求党员群众的意见建议,使党员承诺能够顺应群众的期盼和需求。
2、确定承诺事项。在党组织工作目标、任务确定和广泛征求党员群众意见的基础上,每位党员根据单位工作实际、岗位职责和自身能力,提出承诺事项。党支部召开支委会对党员提出的承诺事项逐条审核,重点将承诺事项是否有利于实现岗位职责、是否具先进性、是否符合群众意愿、是否切实可行作为评判尺度。经过审核,在征得党员本人赞成的基础上,对党员承诺事项进行调整、确定。
3、公开承诺,亮岗履职。承诺事项确定后,要通过会议、文件、公开栏等形式,把党组织和党员的承诺事项及时向党员、群众和社会公开,接受监督。窗口单位和服务行业要深入开展‚亮标准、亮身份、亮承诺‛活动,采取佩戴党徽、工作牌和设立党员公示栏、党员责任区、党员先锋岗等方式,亮岗履职,力争每个岗位都成为创先争优活动的‚先锋站点‛。
4、科学考评承诺。借鉴‚168‛机制‚组织实施、考评奖惩‛等经验,把党员履岗践诺考评与党员年终民主评议、党员组织生活会结合起来,采取党内评议与群众评议、季度评议与年度评议相结合,定期组织开展领导点评、党员互评和群众评议工作,加强对党员履岗践诺情况的考核评价,并将考评结果作为年度考评、评先评优的重要依据。对基层党 组织和党员主要围绕改进工作作风、提升办事效能、服务基层和群众等方面进行评诺。所属基层党组织和党员的公开承诺践行情况将纳入年底党建综合考评内容。
三、组织保障
1、落实领导责任。各基层党组织要把提升‚168‛党建工作机制、深化创先争优公开承诺工作,作为贯彻落实胡锦涛总书记‚七一‛重要讲话精神的具体举措,加强组织领导,制订具体方案,落实工作责任,确保各项要求落到实处。
2.抓好典型培育。在推广‚168‛党建工作机制的基础上,借鉴以往好的做法和经验,积极发现、培育一批党组织‚目标管理‛和党员‚亮岗履职‛等不同类型的先进典型,促进典型不断在数量上增加、在层次上提升。加大宣传力度,注意总结典型的先进做法,加强信息报送,以便在系统内进一步推广,充分发挥先进典型的示范、辐射和带动作用,进一步激发系统广大党员的内在创争动力。
5.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇五
气 象 局 党 组 文 件
桂气党发„2010‟10号
★
关于印发《广西壮族自治区气象局 深化“科学发展先锋行”、深入开展创先争优
活动实施方案》的通知
各直属单位党支部,各内设机构党支部:
现将•广西壮族自治区气象局深化“科学发展先锋行”、深入开展创先争优活动实施方案‣印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。
中共广西壮族自治区气象局党组
2010年6月28日
— 1 — 广西壮族自治区气象局深化“科学发展先锋行”、深入开展创先争优活动实施方案
根据•自治区直属机关工委†关于在区直机关基层党组织和党员中深化“科学发展先锋行”深入开展创先争优活动的实施意见‡的通知‣(桂直工发〔2010〕15号)和•中共中国气象局党组关于在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见‣(中气党发„2010‟31号)精神,结合我局实际,制定开展创先争优活动的实施方案:
一、充分认识开展创先争优活动的重大意义
在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动,是党的十七大提出的明确要求,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动,对于激发基层党组织和广大党员的生机活力,引导基层党组织切实履行职责、共产党员争创一流业绩;对于切实改进机关作风,建设为民、务实、清廉机关,更好地联系和服务群众;对于提高机关党建工作科学化水平,推动机关党的建设更好地服务中心工作,服务加快转变经济发展方式,促进经济社会又好又快发展,都具有十分重要的意义。
开展创先争优活动是提升气象为经济社会发展和人民安全福祉服务能力的迫切需要;是推动广西气象事业科学发展的迫切需要;是加强我区气象部门党的基层组织建设的迫切需要;是建— 2 —
设高素质党员干部队伍的需要。随着经济社会的快速发展,社会各方面对气象服务的需求越来越迫切,要求越来越高,全区各级气象部门要认真贯彻落实中央、自治区党委和自治区气象局党组的决策部署,创新性开展工作。通过开展创先争优活动,进一步加强和改进新形势下气象部门党的建设,夯实党的基层组织,增强党性修养和党员培养,巩固和提升党员素质,树立和弘扬优良作风,引导基层党组织和党员树立服务意识,强化服务能力,积极投身于支撑经济社会发展和保障人民安全福祉的各项服务之中。
二、全面把握开展创先争优活动的总体要求
中央提出创先争优活动关键要把握好“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的活动目标。自治区党委要求深化“科学发展先锋行”、深入开展创先争优活动。结合中央和自治区党委的要求,我区气象部门开展创先争优活动总的要求是:认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观为主题,以“打造推进科学发展战斗堡垒、建设推进科学发展时代先锋”为主线,以建设气象现代化体系、提升“四个能力”、建设“四个一流”为主要任务,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设其他经常性工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,努力争当推动科学
— 3 — 发展的先锋、促进社会和谐的先锋、服务人民群众的先锋、加强自身建设的先锋。
争当推动科学发展先锋,就是要求基层党组织认真履行职责,切实贯彻落实党的路线方针政策和自治区气象局党组的决策部署以及气象事业发展规划、思路、举措,着力在推动科学发展上下功夫、求实效。要求广大党员以身作则、爱岗敬业、扎实工作,当先锋、作表率,以模范行动影响和带领广大群众努力完成各项工作任务。
争当促进社会和谐先锋,就是要求基层党组织和党员及时了解广大职工和群众思想动态,有针对性地做好引导工作;积极践行社会主义核心价值体系,加强社会公德和家庭美德建设,主动排查矛盾纠纷,做好化解工作,推动形成良好社会风气;自觉做到在急难险重任务和重大突发事件面前,立场坚定,旗帜鲜明,迎难而上,敢于负责,切实维护改革发展稳定大局。
争当服务人民群众先锋,就是要求基层党组织和党员认真贯彻党的群众路线,充分尊重群众,紧紧依靠群众,认真倾听群众呼声,及时反映群众意愿,帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难;立足岗位,做好本职,积极参加党员志愿服务活动,多为群众办实事办好事。
争当加强自身建设先锋,就是要求基层党组织优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动方式,深入开展“党组织建设年”活动,积极推进学习型党组织建设,增强党员队伍的生机与活力,— 4 —
造就高素质的基层党组织带头人队伍,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。通过基层党组织建设,带动工青妇等基层组织建设。
三、明确开展创先争优活动的主要内容
开展创先争优活动,要以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。
先进基层党组织的基本要求是:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”。一是领导班子好。党组织负责人认真履行“一岗双责”,领导班子能深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策和自治区党委、中国气象局党组的重大决策部署,团结协作,求真务实,开拓创新,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力;二是党员队伍好。党员素质优良,党员意识较强,业务能力和作风过硬,能够充分发挥先锋模范作用;三是工作机制好。促进科学发展的体制机制建立健全,规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序;四是工作业绩好。自觉围绕中心、服务大局,本单位各项工作成绩显著,在改进工作作风、提高气象业务水平和服务能力等方面事迹突出;五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。
优秀共产党员的基本要求是:模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”。一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,坚定理想信念,认真学习政治理论、科学文化、现代管理知识和气象现代化建设所需要的专业知识,成为本职工作的行家里
— 5 — 手;二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,无私奉献、爱岗敬业、团结协作、埋头苦干、严谨求实、开拓创新,在本职岗位上做出显著成绩,先锋模范作用明显;三是带头服务群众。牢记党的宗旨,心系人民群众,自觉增强责任意识,积极帮助群众解难题、办实事,自觉维护群众正当权益;四是带头遵纪守法。认真学习贯彻党章,自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规和气象部门规章制度;五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系和气象部门优良传统,牢固树立社会主义荣辱观,发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
各单位要在坚持以上普遍要求的前提下,结合工作实际,丰富活动载体,努力形成活动主题突出、特色鲜明、成效明显的创争局面。
四、开展创先争优活动的方法步骤
创先争优活动是基层党建的一项经常性工作,要有计划地持续进行,把握好活动的方式和节奏。按照中央和自治区党委的安排部署,创先争优活动从今年4月开始,着重围绕迎接建党90周年开展活动,兴起创先争优的热潮。从2011年7月开始,着重围绕迎接党的十八大开展创先争优,向党献礼。2012年“七一”前,对开展创先争优的情况进行总结表彰。
一是动员部署。成立自治区气象局创先争优活动领导小组,制定创先争优活动方案,公开承诺争创目标和具体措施,召开创先争优活动动员大会,对活动作出安排部署,动员和组织党员积— 6 —
极投身到创先争优活动中来。
二是开展创争。以建“五个好”基层党组织、做“五带头”共产党员为目标,精心设计活动载体,不断深化内容、丰富形式。要加强督促检查,重点检查活动各项措施的落实、活动取得的效果等情况,并对活动进展情况做适时通报。要加强舆论宣传,通过多种方式、多种渠道宣传活动中的成功做法、典型经验,同时要及时向上级党组织报告活动开展情况,推动活动持续、健康发展。
三是成果展示。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会、经验交流会、开辟网上交流园地等多种形式,及时总结本单位开展创先争优活动情况,展示活动成果,特别要展示通过活动促进科学发展的成果,形成良好氛围。
四是点评评议。上级党组织负责人要适时对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。各基层党组织要定期将活动情况向全体党员、群众通报。上级党组织适时组织党员、群众对开展创先争优活动进行评议。
五是完善机制。认真总结创先争优活动中行之有效的做法和成功经验,并使之上升为制度,形成创先争优的长效机制。
六是评选表彰。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展活动情况进行考核,适时评选表彰在创先争优活动中涌现
— 7 — 出的先进基层党组织和优秀共产党员。评选表彰时要注重工作实绩和群众公认度,广泛听取党员和群众意见。
我区气象部门各级党组织要在2010年、2011年和2012年分别以“积极投身创先争优活动”、“迎接建党90周年”、“向党的十八大献礼”为主题,推动创先争优活动深入开展。自治区气象局将于2012年上半年,对创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员进行表彰。
五、深入高效推进创先争优活动
(一)精心设计活动载体
各单位要坚持有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于活动取得实效的原则,精心设计特色鲜明、务实管用的载体。活动载体要与学习实践活动的实践载体相衔接,内容要与时俱进、不断创新。
机关党组织要把开展创先争优活动与开展“讲党性、重品行、做表率”活动、“创建文明机关、争做人民满意公务员”活动和推进学习型党组织建设活动有机结合起来,以建设为民、务实、清廉机关为目标,围绕增强贯彻落实中央、自治区党委战略部署和自治区气象局党组决策部署的意识与能力,提高服务科学发展和推动科学发展的意识与能力,强化关心基层和服务基层的意识与能力,加强科学决策和科学管理的意识和能力,改进机关作风和提高管理效能的意识和能力来设计活动载体。
事业单位党组织要结合中心工作,围绕推动气象事业科学发展、提升业务服务水平与创新能力、完成各项气象服务和重大活动气象保障服务任务、提高党员综合素质来设计活动载体,通过设立党员先锋岗、实行党员承诺制、组织业务技能竞赛等活动,切实增强服务意识、提升创新能力、提高业务质量和服务水平。
基层气象台站党组织要把开展创先争优活动与不断完善组织生活、加强组织制度建设、扩大组织覆盖面、发挥党员作用有机结合,通过建立激励机制、定期表彰先进以及文明台站标兵评选等活动,推动基层台站现代化建设、队伍建设、气象文化建设和精神文明建设全面发展。
(二)统筹协调,着力抓好“八个结合”
一要抓好开展创先争优活动与“结对共建、先锋同行”活动的结合。按照自治区党委和区直工委的统一部署,从2010年5月起,用3年时间在全区开展机关党组织与城乡基层党组织“结对共建、先锋同行”活动,促进党建工作机关与基层联动、党组织与党员联动。进一步激发党组织和党员队伍的活动,使机关与基层党建工作水平得到全面提升,推动科学发展的作用得到充分发挥。
二要抓好开展创先争优活动与创建学习型党组织的结合。认真贯彻落实中办•关于推进学习型党组织建设的意见‣要求,不断探索富有时代特点的学习教育的方式方法,增强学习型党组织活动的吸引力和凝聚力。以创建学习型党支部为基础,通过召开
— 9 — 建设学习型党组织经验交流会及总结表彰会,发现和培育先进典型,以典型示范引领,推动学习型党组织的建设和创先争优活动深入开展。
三要抓好开展创先争优活动与深入开展党组织生活创新活动的结合。要把开展创先争优活动贯穿于党组织生活“三个最佳”创新活动的全过程,在创新党组织生活方式,激发党组织活力和发挥共产党员先锋模范作用的同时,发现和培育一批先进的基础党组织和优秀共产党员,充分发挥各基层党组织和共产党员在推动科学发展的引导作用。
四要抓好开展创先争优活动与“讲党性、重品行、做表率”活动的结合。要教育引导党员干部牢固树立群众观念、强化公仆意识、践行务实作风、弘扬廉洁风尚,切实改进机关作风,提高机关效能;要围绕改革和发展设计活动载体,努力提升工作质量 水平,通过开展业务练兵、岗位奉献、劳动竞赛、科技创新等活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
五要抓好开展创先争优活动与开展现代气象业务体系建设的结合。要把创先争优活动与现代气象业务体系建设、业务服务、气象现代化建设等中心工作紧密结合,引导党员干部在平凡的工作岗位中建功立业,争创优良业绩,促进气象事业快速发展。
六要抓好开展创先争优活动与开展机关效能建设的结合。以创先争优活动为载体,以“提高办事效能、提高工作质量、降低行政成本”为核心,围绕中心、服务大局,积极促进机关效能建— 10 —
设与创先争优活动的有机结合,把党的工作融入机关效能建设的全过程,在推动机关效能建设向纵深发展的同时,不断引导和助推创先争优活动的深入开展,在单位绩效得到提升的基础上,培育和涌现出更多的先进基层党组织和优秀共产党员,使单位的机关效能建设和党的先进性建设形成相互促进、共同提高的良性循环。
七要抓好开展创先争优活动与文明单位创建工作的结合。按照“五个好”和“五带头”的要求,在我区气象部门创建文明单位的活动中发现和培育先进典型,积极引导基层党组织和广大共产党员争创先进基层党组织和优秀共产党员,推进创先争优活动的深入开展。
八要抓好开展创先争优活动与群团组织先进典型培育的结合。要以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动,通过设立党员先锋岗、党员示范窗口、党员责任区等形式,带动持续更好地开展“五一劳动奖章”、“五好文明家庭”、“巾帼文明岗”、“青年岗位能手”、“青年文明号”等培育创建活动。
六、加强对创先争优活动的领导
(一)明确领导责任。创先争优活动的领导关系按照党组织隶属关系确定。自治区气象局已成立创先争优活动领导小组,由自治区气象局党组成员、纪检组长、直属机关党委书记黄立谦同志担任组长,副组长由人事处处长苏用能和机关党委专职副书记
— 11 — 卢笙两位同志担任,成员由区局办公室主任陈博杰、监审处处长唐爱新、老干办主任刘流、机关党委调研员陈培建、机关党委副调研员杨年珠5位同志担任,负责领导自治区气象局直属机关的创先争优活动,指导各市气象局的创先争优活动。领导小组下设办公室,办公室主任由卢笙同志兼任,成员由杨年珠、赵慧、许进初、谢少凤、杨黎明、李金宝等同志担任,承担领导小组交办的具体事项和创先争优活动的日常工作。各部门各单位要紧紧围绕地方工委的总体要求,结合各自实际,制定有针对性的具体计划。各单位党委(党总支、党支部)书记承担直接责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作责任机制。处级以上党员干部要发挥骨干带头作用,带头参加学习,带头开展创争,以自身的模范作用影响和带动活动的深入开展。
(二)实施分类指导。这次创先争优活动,必须做到基层党组织和党员全覆盖。但在活动中,要注重加强分类指导,注意区别机关和事业单位的工作特点,根据基层单位的实际情况和党员的岗位特点,因地制宜组织活动,有针对性地引导好开展创先争优活动。
(三)营造浓厚氛围。要利用办公网、区局门户网站、报刊、手机短信等媒体加强对各单位开展活动情况的宣传报道,宣传开展创先争优活动的好做法、好经验,深入挖掘长期扎根在基层台站、致力于抓基层打基础的先进典型,挖掘热爱气象事业、在艰苦台站长期奋斗的先进典型,挖掘潜心钻研业务、全身心投入业— 12 —
务发展的先进典型,挖掘不为名利所动、集中精力解决重大气象科学问题的先进典型,挖掘不畏艰险、在重大气象服务中勇挑重担并作出突出贡献的先进典型,挖掘富有开拓创新精神、认真履行职责的先进典型,并组织专题宣传和学习,引导广大党员以先进典型为榜样,争做优秀共产党员,努力在气象部门形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。在抓好典型的基础上,还要充分发挥示范带动作用,促进活动取得实效。
(四)坚持统筹兼顾。开展创先争优活动是加强基层党建工作的有力抓手,也是推进各项工作的有效载体。要正确处理深入开展这项活动与做好各项工作的关系,合理安排时间,以活动促进各项工作的开展,努力实现“两不误、两促进”,当前要重点抓好汛期气象服务,要把开展好这项活动与基层党组织建设年活动、争创学习型党组织、深入推进效能建设工作等有机结合起来,使创先争优活动更扎实、更有效。
(五)加强督促检查。领导小组和办公室要采取听汇报、抓进度、搞研讨、明查暗访等形式,对各基层党组织活动进展情况进行督促检查,并对活动开展情况进行点评,随时掌握活动进展情况,及时总结宣传经验做法。领导班子成员要根据分工,建立各自联系点,加强与基层党组织和一线党员的联系互动。
主题词:气象
党建
活动
实施
通知
抄送:中国气象局深入开展创先争优活动领导小组,各市气象局党组。
广西壮族自治区气象局办公室 2010年7月7日印发
6.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇六
印发《关于在全县窗口单位和服务行业 深入开展“为民服务创先争优”活动的
实施意见》的通知
各基层党委、党工委,县直各行业指导小组,各有关单位:
《关于在全县窗口单位和服务行业深入开展“为民服务创先争优”活动的实施意见》已经县委领导同意,现印发给你们,请结合工作实际,认真贯彻落实。
中共古田县委创先争优活动
领导小组办公室
2011年9月20日
关于在全县窗口单位和服务行业深入开展 “为民服务创先争优”活动的实施意见
为深入贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神和县委“创先争优深化年”的部署要求,进一步推动窗口单位和服务行业坚持以人为本、执政为民理念,增强服务意识,改进工作作风,提高业务水平,更好地为人民群众服务,促进创先争优活动成为群众满意工程,为实现古田科学发展、跨越发展提供强大动力与保证,根据中央、省、市有关文件精神,结合我县实际,现就在全县窗口单位和服务行业深入开展“为民服务创先争优”活动,提出如下实施意见。
一、参与范围
窗口单位和服务行业主要指与社会公众关系密切、承担公共服务职能和社会管理职能的各级机关的工作窗口,与群众生产生活联系密切的企事业单位及其营业网点,以及各级各类行政服务中心(站)。我县参加“为民服务创先争优”活动的窗口单位和服务行业主要包括教育、公安、民政、司法、劳动和社会保障、环保、国土资源、建设、交通运输、水利、农业、经贸、文体、卫生、人口计生、税务、工商、质检、旅游、信访、食品药品监管等部门的窗口单位,电力、邮政、通讯、金融等行业及其窗口单位,以及各级各类行政服务中心(站)。
二、目标任务
窗口单位和服务行业要紧紧围绕中心任务,特别是要围绕全县15项重点工作和重点项目,确立民生为重、服务为先导向,从各自职能特点出发,深入开展“为民服务创先争优”活动,组织引导本系统、本行业党组织和党员牢牢把握“强党性、正作风、求先行、促发展”工作重点和优化发展环境、服务人民群众、改进行业作风、深化文明创建、夯实组织基础等重点任务创先进、争优秀,努力实现推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标任务。具体来讲,要努力实现以下目标。
强化服务意识。牢固树立宗旨意识和群众观点,以群众满意为根本标准,把以人为本、执政为民理念贯穿到各项管理服务工作中,切实做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,满腔热忱对待群众。深入开展思想解放大讨论、开门征求群众意见、党员设岗定责、公开承诺等活动,切实改变“重管理、轻服务”的倾向,使为民服务成为自觉行动。
改进服务作风。注重管理,积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、廉洁服务、亲情服务,杜绝“吃、拿、卡、要”等不正之风;通过个人自评、同事互评、群众参评、领导点评等方式认真解决“庸、懒、散”和“门难进、脸难看、事难办”等问题,切实改进服务态度和作风,促进政风行风转变。
提高服务效能。坚持依法行政、依规办事、公平服务、公开办事;明确办事时限,坚决制止办事拖拉、推诿扯皮、敷衍塞责等问题;充分运用现代信息技术手段,优化工作流程,规范服务标准,简化办事程序,提高服务效率,切实让群众感受到创先争优带来的新变化。
增强服务能力。深入开展党性党风教育和职业道德教育,加大政策法规、业务知识和岗位技能培训力度,切实掌握职业技能,加强职业操守,增强服务本领,努力提高执行力和创新力,通过建设一支政治强、业务精、服务优的党员队伍来提升本行业本单位的服务能力和服务水平。
三、活动载体
按照先进基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”基本要求和“为民服务创先争优”活动的目标任务,创新载体、搭建平台、丰富内容,及时有效地开展符合本地和本行业特点的主题实践活动,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,带动所在单位和职工争创群众满意窗口、争创优质服务品牌、争创优秀服务标兵。
亮标准、亮身份、亮承诺。2011年9月底前,全县各窗口单位和服务行业要普遍推行公开岗位职责、服务事项、工作流程、办结时限制度,公示服务标准。可采取佩戴党徽、工作牌、服务卡和设立党员公示栏、党员责任区、党员先锋岗等,亮出党员身份,亮明岗位责任。围绕让组织放心、让 4
群众满意这一目标,引导窗口单位和服务行业的党组织和广大党员开展新一轮公开承诺活动。公开承诺既要与以往的服务承诺相衔接,又要体现中央、省委、市委的新要求和人民群众的新期待;既要有承诺内容,又要有践诺措施,既要有共性承诺,又要有个性承诺,明确完成时限及有关要求。要通过设置展示板、电子显示屏、网络平台等,公布承诺内容,接受群众监督。
比技能、比作风、比业绩。对照本行业本单位先进标准和先进典型,开展“对标定位”,按照干什么、练什么,练什么、赛什么的原则,组织开展岗位练兵、技能比武,不断提高业务技能,争当行业“发展排头兵”。开展文明服务、微笑服务、亲情服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛,引导广大党员主动落实“首问负责、限时办结、责任追究”等制度,健全完善标准化、精细化、人性化、特色化的服务制度,促进服务态度明显改善、工作作风显著转变。开展优质服务窗口、“夺旗争星”、岗位明星、服务标兵等评比,看实绩、比贡献,形成比学赶超的生动局面。
群众评议、党员互评、领导点评。加大治庸治懒治散力度,通过聘请形象监督员、行风评议员、设置意见箱、电子测评系统、网络投票、邀请“两代表一委员”评议、开展社会满意度调查等方式,接受服务对象即时评价、在线评估,及时反馈群众意见,整改存在问题。结合党员自身特点和岗位实际,开展自评、互评,相互鼓励、比学赶帮。党员领导
干部要深入创先争优活动联系点调查研究、点评指导,实事求是地肯定成绩、指出存在问题,提出改进意见,指明努力方向。
各行业及其窗口单位要按照“为民服务创先争优”的要求,继续推进和完善正在开展的以服务人民群众为主题的有关活动,及时总结基层和群众创造的鲜活经验,努力探索务实管用的活动载体。要全面推广“168”基层党建工作机制,落实组织“目标管理”、党员“设岗定责”。要广泛开展创建“党员示范岗”和“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等活动,努力打造优质服务品牌。要积极推广“一站式”服务、网络服务、首问负责、一线工作法、并联审批等做法,不断建立健全代理服务、行风评议、监督问责等制度。要大力推广“党员专业服务工作室”、“群众工作站”、“为民办事全程代理”、“创三型、建三联”等做法,特别是要大力推广平湖镇 “三点一团”社会管理服务体系等有效做法,努力为身边群众解决具体困难和实际问题。
四、组织领导
在窗口单位和服务行业深入开展“为民服务创先争优”活动,是整个创先争优活动的重要组成部分,也是当前和今后一个时期创先争优的重点工作。各级各单位要高度重视,精心组织,明确责任,抓好落实,确保“为民服务创先争优”取得实效。
落实领导责任。各级党组织要高度重视窗口单位和服务
行业创先争优工作,切实担负领导责任,明确职责任务,细化工作要求,强化工作指导。各行业主管部门要紧密结合业务工作,加强领导和指导,要根据本行业特点,制定实施意见,明确目标任务、活动载体和工作要求。各窗口单位和服务行业党组织要按照县委的统一部署,结合自身行业特点和公开承诺内容,周密安排,精心组织,强化督查,抓好落实。
加强分类指导。要区别不同行业窗口单位和服务行业的岗位特点,指导窗口服务单位制定具体可行的实施方案,明确争创标准,设计争创载体,落实争创措施。对搞得好的,要引导他们巩固提高,发挥示范带头作用;对处于中间状态的,要激励他们学习先进,争当先进;对群众意见较大的,要认真督促其解决问题,提升服务水平。各地、各行业、各系统创先争优活动办公室要定期开展专项督查,今年底对窗口单位和服务行业普遍开展一次群众评议。
坚持党群共建。工青妇组织要利用自身优势发动窗口行业的职工、团员和妇女积极参与到“为民服务创先争优”活动中来,结合“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创争活动,充分调动广大职工、团员、妇女的积极性,立足本职岗位,争创一流业绩。
营造良好氛围。要充分发挥报刊、广播、电视、网络等媒体作用,努力营造良好的舆论氛围。深入开展向杨善洲、李彬等先进模范学习活动,广泛宣传为民服务的好典型,及时总结推广好经验好做法,树立一批样板和标兵,推动形成
学先进、赶先进、当先进的热潮,使“为民服务创先争优”成为窗口单位和服务行业党员干部的自觉行动。
各地各行业各系统要结合自身特点,制定具体的实施方案,于9月底前报上一级创先争优活动领导小组办公室。
主题词:窗口单位 服务行业 创先争优 实施意见
抄送:市委创先争优活动领导小组办公室,县委创先争优活动领导
小组成员
中共古田县委创先争优活动领导小组办公室
7.关于印发《XXX乡创先争优活动相关工作制度》的通知 篇七
中煤党〔2011〕65号
文件
各单位党委:
★
关于认真做好创先争优活动有关工作的通知
自创先争优活动开展以来,各单位高度重视,按照中央、国资委党委和集团公司党委关于创先争优活动的有关部署与要求,紧密结合企业实际,紧紧围绕企业科学、安全、健康发展的中心工作,丰富内容,创新形式,务求实效,有力地促进了企业改革发展和生产经营各项工作。当前,集团公司创先争优活动已进入“对标定位,全面提升”阶段,根据有关要求,结合集团公司实际,现就创先争优活动第三阶段、深入开展“为民服务创先争优”活动、材料报送等工作通知如下:
一、坚持不懈,扎实做好“对标定位,全面提升”阶段各项工作
按照集团公司创先争优活动实施方案的安排,2011年7月至
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2012年4月为创先争优活动“对标定位,全面提升”阶段,各单位要按照要求,全面转入此阶段,扎实做好各项工作。
一要充分认识“对标定位、全面提升”阶段工作的重要意义。集团公司创先争优活动总共分为四个阶段,分别是“广泛发动,安排部署”阶段、“全面争创,扎实推进”阶段、“对标定位,全面提升”阶段、“系统总结,完善机制”阶段。这四个阶段环环相扣,共同构成创先争优活动的完整体系。在过去的一年多时间里,各单位普遍开展了前两阶段的各项工作,着力推进了学习型党组织建设、“四好”领导班子建设、“五好”先进基层党组织建设、争当“五带头”优秀共产党员等活动,取得了较好的成效。但还不同程度地存在制度不健全、学习型党组织建设深度不够、活动创新性和吸引力不够、党员素质提升不够、先锋模范作用发挥不够、与先进企业相比仍然存在差距等问题,这都迫切要求我们把创先争优活动转入“对标定位,全面提升”阶段。“对标定位”是企业经营管理工作的重要方法,也是党建工作“学习先进,反思自身,发现问题,自我提升”的有效手段。通过扎实开展“对标定位,全面提升”阶段各项工作,能够更好地巩固和提升前两阶段工作成果,能够把创先争优活动和党建各项工作提升到一个新的层次,能够为第四阶段“系统总结、完善机制”各项工作奠定坚实基础。
二要明确“对标定位,全面提升”阶段的主要工作。按照集团公司实施方案的安排,此阶段需要抓好三项工作。一是树立先进典型。今年“七一”前后,集团公司和各单位结合庆祝建党90周年普遍开展了评选表彰先进党组织、优秀共产党员、优秀党务 -2-
工作者活动,选树了一大批先进典型,并对这些先进典型进行了集中的宣传报道,起到了很好的示范、引领、带动作用。今年年底,各单位要结合年终考核工作,继续大力开展选树典型活动。二是搞好对标定位。各级党组织和全体党员要以“对照先进差什么、立足岗位干什么、学赶先进怎么做”为主题,开展一次大讨论,对照中央、国资委、集团公司和本单位选树的先进典型,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。三是实现全面提升。对照集团公司《关于进一步加强和改进党建工作的意见》、集团公司党委“七个提升质量”的工作要求和创先争优各项活动的基本要求,着眼全面提升,加强各级党组织建设,激励先进、当好标杆,鼓舞中间、规范提高,鞭策后进、改变面貌,在集团公司内部涌现出更多的学习型党组织、“四好”领导班子、“五好”先进基层党组织和“五带头”优秀共产党员。
三要强化领导,狠抓落实。各级党组织要对本单位前阶段的创先争优活动进行全面的总结与分析,明确工作重点,选定学习对标的单位与个人,制定相应的改进、提升措施。各级党组织负责人要切实承担起创先争优活动第一责任人的职责,做好总结,组织对标,带头提高,督促落实。要与“质量年”活动结合起来,在已查找党组织、领导班子、党员个人短板与差距的基础上,狠抓各项整改措施的落实。集团公司将在年底的党建工作考评中对各单位此阶段的工作情况进行考核,各单位也要对所属单位开展相应考核。
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二、强化服务,深入开展“为民服务创先争优”活动 日前,中央企业创先争优活动领导小组对中央企业“为民服务创先争优”活动作出了安排。8月26日,中央企业创先争优活动领导小组办公室召开中央企业深入开展“为民服务创先争优”活动视频会议,国务院国资委主任、党委书记、中央企业创先争优领导小组组长王勇出席会议并作重要讲话,要求各中央企业认真贯彻落实中央精神和要求,切实把为民服务创先争优作为创先争优活动的重点,努力推动创先争优活动取得实效,成为群众满意工程。集团公司创先争优活动领导小组经研究,决定在全集团深入开展“为民服务创先争优”活动。
(一)总体要求
认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神,围绕集团公司创先争优活动总体安排,坚持“以人为本,执政为民”理念,发扬密切联系群众优良作风,以更好地为民服务为重点,以群众满意为导向,充分发挥集团公司各级机关、党工团组织为民服务的职责,增强服务意识,改进服务作风,提升服务能力,提高服务效能,解决突出问题,回应群众期待,以为民服务和企业科学、安全、健康发展的新成绩迎接党的十八大胜利召开。
(二)主要任务
一是各级机关要增强服务意识,改进工作作风。各级机关是企业的决策、管理部门,是承上启下、服务基层、服务职工群众的重要窗口。各级机关和工作人员要通过深入开展“为民服务创先争优”活动,牢固树立群众观点,思想上尊重群众,感情上贴近群 -4-
众,满腔热情对待群众。要贴近基层,优化业务流程,提升业务技能,改进工作作风,提高服务效率,寓管理于服务之中。要坚决纠正工作中存在的“庸、懒、散”现象,切实为基层、为职工群众、为生产经营提供坚强的服务保障。
二是各级党组织要坚持服务大局、服务党员群众。各级党组织要坚持围绕中心、服务大局,党的建设各项工作都着眼于服务企业改革发展,服务企业和谐稳定。各级党组织要牢记党全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持以群众满意为第一标准,出实招、办实事、求实效,为党员群众办实事、做好事、解难事,关心、帮助困难党员群众,努力做到作风明显改进、服务效能明显提高、服务能力明显提升。
三是各级工会组织要大力发挥“职工之家”、桥梁纽带作用,帮助职工提高思想政治素质和文化技术素质,维护职工的合法权益,丰富职工的业余文化生活,向企业反映职工的意见和建议,帮助职工解决工作、生活中遇到的实际问题,关心、帮助困难职工生活。
四是各级共青团组织要大力帮助团员青年成长成才,引导团员青年大力开展素质提升、创新创效、科技攻关、创先争优等活动,加强青年人文关怀,组织开展青年文化活动,思想上帮助解惑,工作上给予帮助,生活上给予关心,文化上给予丰富。
五是各级老干部工作部门要帮助老干部们排忧解难,安度晚年,发挥余热,要政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部,并注意发挥好老干部的作用,要丰富老干部们的
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文化生活,畅通他们了解企业发展情况的通道,通过企情通报会、座谈会等形式定期向老干部们通报企业的发展情况。
六是广大党团员要大力开展、参与社会公益活动和志愿服务活动。要通过关心、慰问孤寡老人、关心、帮助城市务工人员子女、农村留守儿童、参与重大活动、参与城乡环境卫生整治、参与环保等形式,广泛开展社会公益活动和志愿服务活动,密切与地方、与社会的关系,展现中煤人良好的精神风貌,塑造中煤集团良好的社会形象。
(三)载体和抓手
各单位“为民服务创先争优”活动要按照先进基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”的基本要求和“为民服务创先争优”活动的目标任务,把“三亮三比三评”作为深入开展为民服务创先争优的主要载体和抓手,采用务实管用的办法和措施,激发基层党组织和党员的争创活力,带动所在单位和职工争创群众满意窗口、争创优质服务品牌、争创优秀服务标兵。
——亮标准、亮身份、亮承诺。要推行公开服务事项、工作流程、办结时限制度,公示服务标准。要深化党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗等,亮出党员身份,亮明岗位责任。要坚持开门搞活动,通过设置展示板、电子显示屏、网络平台等,向群众公开承诺,接受群众监督。
——比技能、比作风、比业绩。要对照本行业本单位先进标准和先进典型,运用“对标定位”、岗位练兵、“夺旗争星”等形式,组织基层党组织和党员广泛开展业务竞赛、技能比武和岗位明星、-6-
服务标兵评比等活动,打造一批社会知名度高、群众信任度高的“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等优质服务品牌,充分发挥行业模范和职业标兵的示范效应作用,引导广大党员当先锋、树榜样、作表率。
——群众评议、党员互评、领导点评。要认真听取群众意见,整改存在问题,对整改落实不到位、争创成效不明显的,要加大监督检查力度,让群众切身感受到创先争优带来的新变化。要结合党员自身特点和岗位实际,开展自评、互评,相互鼓励、比学赶帮。党员领导干部要深入调查研究,实事求是地肯定成绩、指出存在问题,提出改进意见,指明努力方向。要建立健全窗口服务检查评价机制,把党员自觉、领导要求、群众促进结合起来,推动“为民服务创先争优”活动。
三、按时保质,认真做好创先争优活动材料报送工作 集团公司创先争优活动开始后,为加强创先争优活动的宣传报道工作,集团公司党委下发了《关于做好创先争优活动宣传报道工作的通知》(中煤党函〔2010〕29号)。活动开展以来,大部分单位都能按照要求,在认真设计、精心组织活动的同时,积极向集团公司活动领导小组办公室报送相关材料,但也有部分单位对活动的宣传报道工作重视不够,少有甚至没有相关材料报送,影响了集团公司对各单位活动开展情况的全面掌握和相关宣传工作的开展。各单位要进一步贯彻落实集团公司党委的要求,按时保质,认真做好创先争优活动材料报送工作。
一要严格贯彻落实集团公司党委《关于做好创先争优活动宣
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传报道工作的通知》(中煤党函〔2010〕29号)精神,严格按通知的要求进行材料报送。要指定专人负责材料报送工作,务必在每季度末向集团公司活动领导小组办公室和企业文化部(党委宣传部)报送上一季度活动开展情况的总结材料,特色活动和重要情况要随时进行报送。
二要保证报送材料的质量。要注重对创先争优活动开展情况的挖掘与总结,反映进展,突出特色,挖掘亮点,总结成效,切忌泛泛而谈、空洞无物,切实保证报送材料质量,为阶段性总结、群众评议、考核评比等工作提供素材和依据。
集团公司创先争优活动领导小组办公室已建立材料收集台账制度,将对各单位的材料报送情况进行严格考核,考核结果将作为创先争优活动考核评比、党建工作考评的重要依据。
2011年9月27日
主题词:创先争优
第三阶段
为民服务
材料报送
通知 分送:领导,办公厅,人力资源管理部(党委组织部),监察审
计部,企业文化部(党委宣传部),工会办公室,离退休 人员管理中心,存档(2),共印5份。
中煤集团党群工作部(党委办公室)2011年9月28日印发
录入:尚
辉
校对:王
珊
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