明察暗访工作方案

2024-07-24

明察暗访工作方案(共13篇)

1.明察暗访工作方案 篇一

xxxxxx纪工委

2015年元旦节后期间明查暗访工作

实施方案

为进一步贯彻落实xxxxxx文件精神,根据开发区党工委部署,现制定明察暗访工作方案如下。

一、时间安排

明察暗访时间为1月4日至1月6日。

二、检查单位 xxxxxxxx

三、检查内容

(一)学习贯彻情况。主要检查:对xxxxxxx文件的学习贯彻情况。

(二)廉洁自律情况。主要检查:遵守党员干部政治纪律“十严禁”,遵守党员干部“十不准”,及节日期间工作纪律等情况。

(三)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

四、组织领导

成立明查暗访工作小组,设办公室在党政办,具体负责组织实施明查暗访工作。

2.明察暗访工作方案 篇二

在载货车队中, 有一个赶车的人叫宁戚。此刻他正在牛车旁喂牛, 听到齐桓公要出城的消息, 他激动不已, 因为这一刻他期待很久了。

宁戚是卫国人, 学识渊博, 才华出众, 心怀经国济民的大志, 却一直没能实现抱负。他听说齐桓公有宏图大略, 重用人才, 便决心前去谋取官职, 实现理想。然而, 到齐国路途遥远, 宁戚家中穷困, 连路费也没有, 只好受雇替商人赶车来到齐国, 夜晚在城门外歇脚。

当齐桓公的车驾驶出时, 宁戚敲着牛角高声唱起了自己创作的《宁戚歌》。求贤若渴的齐桓公听到宁戚的高歌, 对身边的人说:“那个唱歌的人或许就是个难得的人才啊!”于是吩咐后面的车辆载上宁戚。

在听取了宁戚论述治国平天下的见解之后, 齐桓公便准备起用他。有大臣劝道:“卫国离齐国并不远, 国君不如派人先去打听一下, 如果他确实是一个有才有德之人, 再起用他也不迟啊。”

深谙用人之道的齐桓公说:“不能这样。调查之后就难免会发现这个人有这样那样的缺点, 因为一个人的小毛病而丢掉他的大优点, 这正是一些君主难以得到大才大德之人的缘故啊!”于是, 他当即拜宁戚为上卿。宁戚果然不负厚望, 屡建奇功, 后来又担任了主管农业的官员, 奖励垦种, 薄取租赋, 使齐国很快富强起来。

3.明察暗访工作方案 篇三

为更好地监督管理我县各木材检查站和护林站,打造“仪态像军人、作风像铁人、执法像巨人、服务像仆人”的工作作风”,杜绝违规违法行为,特制定本方案。

一、明查暗访工作小组的设立 组长:黄啸书记 副组长:江长彬

成员:林读选、赖余莲、刘建明

二、明查暗访工作的开展

(一)、明查工作:明查暗访工作小组采取不定期不定时的工作方式,随机检查各基层站的工作情况,主要采取:

1、“看”:看站容站貌、环境卫生、内务管理以及着装值勤等情况;

2、“查”:查看流量台帐登记情况,罚没票据情况,案卷制作情况以及请销假情况等;

3、“听”:找个别站员谈心,了解站内站务公开情况,向司机、货主了解站员服务和处罚情况等。

(二)、暗访工作:明查暗访工作小组采取:

1、站前暗查:明查暗访工作小组每星期1-2次在各木材检查站站前对过往的木材运输车辆进行抽查勘验登记,等待车辆检验完毕后,小组工作人员对木材检查站的查验查处情况进行查看,看是否存在站员违规操作等情况;

2、站后暗查:明查暗访小组绕道到站后观察各站上班情况,看栏杆是否按规定24小时放下,检查员是否按规定查验过往车辆,有必要的情况下,抽查已过站的木材,核实查处情况。

三、明查暗访查处违规情况处理

4.《明察暗访督查年活动方案》 篇四

关于开展“明查暗访督查年”活动实施方案

为深入开展“明查暗访督查年”活动,全面推进我校各项工作任务落实,根据凉州区教育局关于印发《凉州区开展“明查暗访督查年”活动实施方案》的通知(凉教监发〔2017〕15号)精神,结合我校工作实际,制定本方案。

一、总体要求

认真全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻执行“三个代表”、科学发展观重要思想,以公民道德建设为重点,以立德树人为根本任务,坚持围绕中心,服务大局,坚持改革创新、务实创建、齐抓共管、全员参与、广泛开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育、深入推进社会主义核心价值体系建设,扎实推进未成年人思想道德建设和师德建设,继续加强物质文明、精神文明、政治文明建设,全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育和教师职业道德建设,使学校各项工作再上一个新台阶,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

二、组织领导

学校成立“明查暗访督查年”活动领导小组。

组 长:刘笙萍 学校校长 副组长:李天鸿 学校党支部书记 成 员:董彦虎 学校工会主席

李金兰 学校教导主任 潘德龙 学校总务主任

领导小组统一安排部署,做好我校“明查暗访督查年”活动的组织 实施、统筹协调和保障工作;围绕督查重点搜集相关信息,建立督查台账,拟定明查暗访督查方案;提出整改意见建议,跟踪落实问题整改进展情况;督促相关单位反馈整改情况和处理结果;协调做好活动的舆论引导、典型宣传、跟踪报道和氛围营造等工作;制定“明查暗访督查年”活动考核方案,收集考核基础数据,与考核同步实施。

三、督查重点及责任分工

1.党风廉政建设主体责任落实情况。按照 “4883”主体责任体系要求,对学校组织学习《党章》和党内法规,遵守政治纪律、工作纪律、生活纪律等情况进行自查。

2.师德师风建设情况。认真组织教师学习《教师职业道德规范》《教师法》《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》等法律法规,从思想认识上提高广大教师的遵纪守法意识和职业道德水平。完善师德师风行为规范,建立健全师德师风建设相关管理制度,把师德师风表现是否作为教师考核、岗位聘任、职务晋升、表彰奖励、绩效工资分配等的重要依据。设立师德师风专项整治投诉电话和举报箱,切实提高师德素养,树立良好的职业形象。

3.教师廉洁从教情况。主要督查教师是否存在在调换学生座位、评选“三好学生”、“优秀班干部”等方面以及在重大节假日接受学生家长宴请,收受学生家长礼品、礼金礼券等问题。认真贯彻《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等文件精神,针对严禁教师收受学生及其家长的礼品、礼金和礼券;严禁接受学生家长的请吃、娱乐等问题,学校要做到严要求、严管理。

4.教师体罚或变相体罚学生等情况。教师在教育教学过程中是否存在 殴打学生或对学生实施罚站、讽刺挖苦、谩骂学生,以及罚作业、罚卫生劳动等情况。组织教师认真学习《教师法》、《未成年人保护法》和《中小学教师职业道德规范》等法律法规及文件,提高教师的师德素养。对违反教师职业道德、体罚和变相体罚学生的行为,依据教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》严肃处理。

5.发放教辅资料情况。学校是否存在超数额订购或订购省教育厅规定目录之外的教辅材料;教师是否存在要求或暗示学生购买指定的教辅材料。学校要严格落实教师“十不准”、“一科一辅”等各项规定;严格执行教育部《关于加强中小学教辅材料使用管理工作的通知》、凉州区教育局《关于进一步规范中小学、幼儿园办学(园)行为的通知》规定;加强对教师的监管。

6.教育收费情况。学校是否存在各种名义的搭车收费、违规收费等问题。学校是否严格执行教育部《治理义务教育阶段择校乱收费的八条措施》和《中小学收费管理制度》,是否通过设立公示栏、公示牌等形式,向学生、家长、教职工和社会公示收费项目、收费标准等内容。

7.在职教师有偿补课情况。重点督查在职教师在节假日组织、暗示学生在家中或参与社会举办的各类收费培训和补课;在社会培训机构兼职任课的问题。学校要认真组织教师学习《凉州区教育局关于禁止教师有偿家教的规定(试行)的通知》等文件,与教师签订禁止有偿家教承诺书。学校要强化监督检查,把有偿家教纳入教师日常管理和评优选先、职称评聘、年终考核的重要内容。

8.狠抓安全管理。对上级党委、政府和部门及局党组的安全工作部署要落实到位,安全隐患排查要及时、全面,安全巡查要做到常态化,对存在的问题和隐患要整改到位,严格落实值班制度和领导带班制度,防止发生较大以上安全事故,保持校园安全形势持续稳定。

9.基层党组织建设。以基层党建“规范提升年”为统领,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,全力提升基层党建工作科学化水平。

四、方式方法

“明查暗访督查年”活动坚持统一组织、各方参与、共同推进的原则,充分调动整合各方面力量,强化监督检查,狠抓整改落实。

(一)强化信息收集。向社会公开举报电话、信箱、电子邮箱,引导群众利用互联网、手机通讯等信息化网络参与监督,广泛收集社情民意;通过查阅资料、走访座谈、共享监测数据等方式了解相关信息,做到情况明、底数清、数据准。

(二)深入明查暗访。紧扣区委、区政府和区教育局重大决策部署,围绕督查重点,采取明查和暗访相结合,专项督查、随机抽查、跟踪督查等方式,加大督查频次和力度,真督实查,敢于碰硬,全全过程全方位盯紧看牢抓落实。明查暗访的重点由面向点聚焦、由宏观向微观聚焦、由集体责任向个人责任聚焦,确保“明查暗访督查年”活动取得实效。

(三)合力攻坚突破。坚持领导带头抓、分管领导专门抓,努力形成以上率下、整体联动、层层推进的抓实见效机制。强化督查力量,形成齐心协力抓督查促落实的强大合力。坚持边查边改。对明查暗访发现的问题及时,明确整改内容、责任人、完成时限和具体要求,实行跟踪督办。

(四)强化考评问责。把明查暗访督查情况列入考核内容,加大整改落实考核比重,细化量化考核指标,作为评价领导干部履职尽责的重要依据。对督查发现的弄虚作假、慵政懒政怠政、不作为慢作为怕担当、选择性落实和工作进展缓慢、整改落实不力造成不良影响的有关负责人,按照有关规定严肃执纪问责。

(五)营造浓厚氛围。要加强舆论引导,对“明查暗访督查年”活动开展深入报道,进一步营造崇尚实干、狠抓落实的鲜明导向和浓厚氛围,在全社会广泛形成共同关注、积极参与、推动落实的浓厚氛围。

五、具体步骤

“明查暗访督查年”活动从2017年3月开始,2017年12月完成,大致分三个阶段:

第一阶段:部署启动(2017年4月5日前)。成立组织领导机构,建立工作机制;制定活动实施方案;确定总体目标,明确责任主体、工作措施和完成时限。

第二阶段:督查推动(2017年4月至11月)。紧紧围绕督 查工作重点,协调调动力量开展大范围、强力度明查暗访工作,督促抓好工作落实,建立长效机制。

第三阶段:考核总结(2017年12月31日前)。结合领导干部考核,对组织开展“明查暗访督查年”活动同步考核,抓好成果运用。

六、工作要求

(一)提高思想认识。开展“明查暗访督查年”活动,是深入践行新发展理念,全面贯彻落实总书记系列重要讲话精神特别是视察甘肃时重要指示精神的政治要求,是加快推进全面建成小康社会和建设幸福美好新凉州进程的重大举措。要牢固树立“四个意识”特别是核心意识和看齐意识,把整改落实工作作为深入学习贯彻十八届六中全会精神,全面从严治党的重要举措和维护中央权威,确保中央、省委、市委、区委、局党组政令畅通的重要政治任务,紧急行动起来、扎实深入下去,把压力传导到位、把问题排查到位、把整改落实到位。

(二)明确责任分工。学校党支部是抓好“明查暗访督查年”活动的责任主体,主要负责同志是第一责任人。要自觉强化责任意识、担当意识,真正把事业放在心上、责任扛在肩上、工作抓在手上,做到事事有人管、件件能落实。

(三)严肃工作纪律。要严格遵守中央八项规定和省委、市委、区委“双十条”规定。严格遵守工作纪律,严于律己,切实履行好工作职责。要高度重视“明查暗访督查年”活动,在加强组织协调的同时,持续提供有效保障,确保活动深入扎实推进。

5.明察暗访工作计划 篇五

2015年元旦节后期间明查暗访工作 实施方案

为进一步贯彻落实xxxxxx文件精神,根据开发区党工委部署,现制定明察暗访工作方案如下。

一、时间安排

明察暗访时间为1月4日至1月6日。

二、检查单位 xxxxxxxx

三、检查内容

(一)学习贯彻情况。主要检查:对xxxxxxx文件的学习贯彻情况。

(二)廉洁自律情况。主要检查:遵守党员干部政治纪律“十严禁”,遵守党员干部“十不准”,及节日期间工作纪律等情况。

四、组织领导

成立明查暗访工作小组,设办公室在党政办,具体负责组织实施明查暗访工作。2-令被检查的部门和人员进行整改。

2、对于一般性问题,责令各部门进行处理;对较严重的问题,下发《限期整改通知单》,责令相关部门进行限期整改,给予相关责任人作出书面检查、通报批评等处理;

3、对影响恶劣、情节严重的问题,严格按照开发区规章制度进行处理,并对相关部门负责人进行问责,涉嫌违纪违规的,依据党纪政纪规定给予处理。

七、结果运用

1、明查暗访情况与年终考核挂钩;

2、对明查暗访中发现问题的人员,一律不得评为先进个人;

3、对涉及问题的部门,在考核中取消评优评先资格。2015年1月4日

-3-篇二:明察暗访工作方案 明察暗访工 作 方 案 为进一步贯彻落实中央“八项规定”狠刹“四风”,根据委局机关的部署,现制定明察暗访工作方案如下。

一、时间安排

明察暗访时间为6月25日-6月26日。

二、检查单位

三、主要内容

(一)规定贯彻情况。主要检查贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”纠正“四风”问题等规定的细化完善、安排部署、落实执行情况。

(二)三重一大执行情况。主要检查:对重大事项、重要人事任免、重大项目以及大额度资金使用等情况是否采进行报备。

(三)三公经费情况。主要检查:用公款旅游,用公款超标准接待、相互违规宴请,用公款报销或支付应由个人负担的费用等行为。

(四)廉洁自律情况。主要检查:接受超标准公务接待,违规使用公车,违规接受宴请、旅游、娱乐等活动安排,大操大办婚丧喜庆事宜,或者借机敛财,参与赌博活动等行为。

(五)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

四、方式方法

针对群众反映强烈的不正之风,紧盯关键环节,把握时间节点,坚持明察与暗访相结合、重点检查与随机抽查相结合,调查核实与走访了解相结合。

五、工作要求

1、对明察暗访情况要严格保密,不准对外泄露明察暗访工作相关内容及信息。

2、明察暗访结束后要认真整理相关活动记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。篇三:开展明察暗访工作总结 开展明察暗访工作总结 为督促广大党员干部廉政建设,强化明察暗访工作效能,切实转变机关工作作风建设,营造良好的工作氛围,职校认真贯彻部署,进一步建立健全明察暗访工作的长效工作机制,立足本校教职员工提升服务效能,现将我校明察暗访工作情况总结如下:

1、领导重视,制定工作计划,并严格落实。领导高度重视、精心组织、确定明察暗访对象和检查内容,为认真开展明察暗访工作打下坚实基础。领导班子认真组织研讨、论证、确定学校明察暗访工作方案,明确明察暗访工作对象和监督检查内容,责成教务科为责任科室,其他科室密切配合等等举措访。

2、按照计划执行两次明察暗访。对是否存在行政不作为、乱作为,违反规定乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,以及教学态度粗暴等其他侵害学生合法利益等问题;收集群众反映强烈的热点、难点等问题。由领导小组负责收集记录暗访情况,经过认真核实后,及时将暗访记录抄报给责任人科室负责人,并责令其限期整改。经领导班子同意后在一定范围内予以通报,或根据情节作出效能告诫、警示诫勉。

3、将暗访结果与年终考核挂钩。将每个人的情况列入干部年终考核,鼓励干部之间相互监督,努力开辟群众监督的新途径。

二、明察暗访工作中出现的主要问题 在明察暗访中发现工作措施不力、纪律散漫、上网玩游戏、上网聊天、网上购物和值班期间缺岗等问题

三、取得的成效

通过明察暗访工作的开展,使广大干部职工上班纪律严明,工作作风严谨,服务态度热情,办事效率得到明显提升,教育教学水平进一步提高。

四、存在问题

1.明察暗访工作中,个别工作人员存在好人主义、形式主义思想。少数情况下明察暗访工作人员处理问题时的原则性有待加强,在工作中有时对发现的问题,碍于情面,好人主义思想泛滥。对内部职工的高标准、严要求的概念有时弱化。有时只满足于形式,对个别同志落实部署任务时出现的问题“眨眼睛”

2.明察暗访工作的制度建设还有待进一步加强。明察暗访的主体资格由上一级部门或群众等第三方组织来实施比较客观。对一些群众反映的突出问题,该如何“察”、怎样“访”、“察、访”的结果该怎样使用、如何确认等等,都需要制度体系保障。

五、下一步工作打算

6.电视新闻暗访手段的法律底线 篇六

“暗访”一词对于大家来说也许并不陌生,对于媒体从业者,尤其是电视新闻从业者来说更是司空见惯。很多记者在平时的新闻采访中,对暗访这种方式甚是喜爱,因为这种方式可以省去很多的麻烦事,直接获取其他采访手段不能获得的内容,达到预想的效果。

二、电视新闻暗访手段的定义

蓝鸿文教授在其《新闻采访学》中对暗访的定义是:“暗访,又被称为‘隐形采访’,或者‘秘密采访’,是记者为完成某一特定的采访任务,不公开自己的记者身份,或隐藏真正的采访意图而进行的一种新闻采访方式,它是相对于显性采访而言的,有一定的侦查性,是显性采访有力的辅助方式和手段。”[1]而单从电视新闻采访而言,笔者认为,所谓暗访,是指记者为完成一项电视新闻采访任务,不表露自己的记者身份,不显露自己的拍摄设备,用一种极端隐蔽的、不为人知的拍摄工具,以一种不易让采访对象察觉的方式获取采访内容的手段。

三、电视新闻暗访手段存在的风险

(一)电视新闻暗访手段存在的现实风险

由于记者在暗访过程中始终采取一种隐蔽的方式,从而根本得不到对方的认可。加之记者在整个暗访过程中,并没有表露自己的身份,也没有携带任何明显的拍摄器材,因此对方也只当记者是一个普通民众。一旦采访对象在暗访过程中对记者有一些权利侵害的行为,记者也不可能现实地维护自己作为记者的合法权益。

(二)电视新闻暗访手段存在的法律风险

中国目前尚无一部完整的新闻法,而放眼全世界各国的新闻法,几乎没有一个国家将暗访视为新闻机构的合法权利。既然没有新闻法的保护,行业的准则又加以禁止,为什么暗访这种采访手段还能如此风行呢?尤其是电视台的老大——央视《每周质量报告》和每年3·15晚会的节目中,暗访已然成为定向引爆的重磅炸弹,揭开一个个社会黑幕,揭露一个个社会阴暗面,是谁给了他们这种突破的勇气?笔者想,这主要由当前媒体较高的社会地位,记者头上“无冕之王”的光环所决定。

举一个鲜活的电视新闻采访实例为证,一名电视新闻记者到一家医院采访,因为这家医院发生了病人家属持刀在病房楼里疯砍另一名病人家属的事件,而监控也记录了整个行凶的过程。这名记者受指派去采访这一新闻,但如果是行使正常采访手段,则很难获得监控视频。于是,这名记者就采用了暗访的方式,在没有经过受害人家属、目击病人和医生允许的情况下,偷拍了他们对事件的述说。紧接着,又在没有经过医院允许的情况下,隐藏身份潜入医院监控室,支开工作人员,破译了监控密码,将行凶视频拷贝出,最终制成新闻呈现在电视上。或许从新闻的角度讲,这名记者异常聪明,不择手段地完成了领导安排的任务,保质保量地完成了新闻采访,应该得到赞许和嘉奖。但笔者认为,他的行为确实触犯了法律,侵犯了被采访对象的知情权、肖像权甚至是隐私权、名誉权等,同时也侵犯了医院相关的合法权益。也许有人会说,这个记者已经遵守了记者应有的职业操守和底线,即新闻事件的价值高于新闻的职业价值,报道该事件的意义比维护新闻自身的声誉更重要,报道该事件可以实现更大范围的公众利益,体现了公众利益高于职业利益的原则。可是笔者认为,上述事件根本就没有达到如此的高度。没有你的报道,嫌疑人就能逍遥法外吗?没有你的报道,受害人就得不到赔偿吗?没有你的报道,医院之前就没有尽到安全保障义务吗?凡事都有例外,法律还尚且规定了意外事件的免责条款,怎么到了新闻报道的时候,就必须以牺牲对方的合法权益来满足并未实现公众利益的报道呢!

可以看出,记者尤其是电视记者在进行暗访的时候,由于自身身份的欺骗性、携带拍摄器材的欺骗性,很容易侵犯采访对象的合法权益。同时,记者由于自身法律素养的缺失,也很容易在暗访过程中违反法律,甚至触犯刑法。

四、电视新闻暗访手段应当遵守的法律底线

任何人、任何行为都必须遵守法律底线,电视新闻暗访自然也不例外。一些法律素养不高的新闻从业者单纯地认为,自己的暗访行为即使游走在法律的边缘,即使湿了点鞋,只要是为公众利益考虑,只要得到受众的原谅就可以,其实大错特错也。我国尚无一部完整的新闻法,故而记者采访的方式、权利、义务和责任并没有明确的划分,但这并不代表记者的暗访行为侵犯了对方的合法权益、触犯了法律就可以得到豁免。那么,究竟怎样的法律底线才是记者在暗访中应当遵守的呢?南京师范大学法学院李建民教授从法律的角度,认为暗访必须严格遵守以下三点:第一,不能违反法律的强制性和禁止性规定,禁止以恶制恶;第二,行为不能侵害他人的利益和国家公共利益;第三,不能妨害国家机关同违法犯罪作斗争的活动或国家机关的正常活动。笔者认为,除了以上限制之外,还应当对暗访再明确几点限制:第一,记者不能以暗访为手段,从中获取不正当利益;第二,记者不能以暗访为手段,对预先设定的个体或群体进行无端加害;第三,暗访必须是不得已而为之;第四,不能以国家机关特殊工作人员身份进行暗访;第五,对暗访的器材也要严格限制。

五、结语

作为一种快速获得新闻素材的采访方式,暗访确实发挥着不可替代的作用。但是不能因为这种“隐”,这种便利,就大肆滥用,甚至不惜触犯法律底线。最近,习总书记提出党媒必须姓党,必须坚持党性原则。暗访只是一种行为,它究竟是为社会、为人民造福,还是突破法律可容忍的底线,取决于行使暗访行为的记者。因此,一部完整的新闻法相当重要。也只有新闻法的出台,才能更好地规制采访活动和采访手段,才能更好地使暗访行为作为采访手段的一种良好补充!

摘要:随着经济的发展,人们对信息的渴求与日俱增。于是,各媒体之间的信息抢夺战也愈演愈烈。迫于压力,媒体必须不断更新自身的采访手段和采访内容。而为了在这场竞争中占得先机,一批舆论监督类的新闻报道开始出现在各大媒体,其中,电视新闻凭借强大的视听效果,表现得尤为突出。

关键词:电视新闻,暗访,法律底线

参考文献

7.乡镇纪委明察暗访情况工作汇报 篇七

检查组采取听取汇报、查阅资料、走访群众等形式,检查了部分村(居)单位本次活动安排部署是否合理、工作措施是否得力、查找问题是否准确、整改措施是否到位、存在问题是否得到切实解决、整改效果群众是否满意;检查了部分村(居)、单位工作纪律、工作作风签到签退、公款公车使用和廉洁自律方面制度的建设和执行情况。

通过督查发现,全镇各村(居)、单位工作作风情况整体良好,均及时召开了本村(居)、单位专项活动动员会,制定了《实施》方案,成立了领导小组。对本村(居)、单位干部在工作作风中存在的`问题进行了深入剖析,并制定了整改措施。同时,检查组对部分存在对此次专项活动组织不力、走过场的村(居)、单位,责令限期整改。

8.治庸问责工作明察暗访实施办法 篇八

第一条 为推动治庸问责工作深入开展,切实加大治庸问责力度,规范和加强明查暗访工作,根据乡党委、政府《关于扎实开展治庸问责工作的实施方案》及有关规定,制定本办法。

第二条 开展明查暗访是转变机关作风、提升服务效能、优化发展环境的重要途径,是查找“庸懒散软”问题、促进整改、实施问责的有效手段和形式。

第三条 明查暗访工作,要坚持以下原则:

(一)实事求是,客观公正原则;

(二)明查与暗访相结合,以暗访为主原则;

(三)定期督查与随机抽查相结合原则;

(四)查访与处理相结合原则。

第四条 明查暗访的范围和对象为全乡各村各部门,尤其是窗口服务、行政执法、行政审批部门和群众投诉多的部门。

第五条 明查暗访工作在乡治庸问责工作领导小组办公室的统一领导和协调下进行。成立若干明查暗访小组,参加人员分别由乡治庸问责工作领导小组办公室工作人员、治庸问责工作特聘党代表、人大代表、政协委员和新闻媒体记者等人员组成。

第六条 明查暗访的主要内容:

(一)作风纪律情况。是否严格遵守上班作息制度和工作纪律;工作环境是否整洁,工作秩序是否有序;是否存在工作人员随意脱岗、串岗以及上班时间上网聊天、炒股、打牌、玩游戏,参与赌博和其他用公款支付的高消费娱乐活动等问题。

(二)服务效能情况。是否认真执行首问责任制、窗口受理制、一次告知制、限时办结制和责任追究制,有无办事拖拉、违反服务承诺、超时办结等问题;是否存在态度生硬、门难进、脸难看、话难听、事难办等问题;办事程序是否顺畅,投诉监督电话是否畅通。

(三)政务公开情况。是否认真贯彻实施《政府信息公开条例》,建有政务公开栏;是否存在应公开不公开、公开不及时、公开不规范、流于形式等问题。

(四)依法行政情况。是否存在推诿扯皮、刁难群众、不给好处不办事、“吃拿卡要”等问题;是否存在办事不公、暗箱操作的问题;是否存在不作为、乱作为、慢作为,侵害群众利益的问题;是否存在违反廉洁从政规定的问题。

(五)其他需要明查暗访的情况。

第七条 明查暗访的方式方法。主要采取到被检查地方、单位(服务窗口)查看、听取汇报、走访座谈、组织测评、查阅资料、录音录像、电话查询、询问当事人、核对办事记录或干部的真实去向等方式进行。通过“看、听、问、访、查、评”,了解和掌握各级各单位存在的“庸懒散软”突出问题及治庸问责工作开展的情况和成效。明查暗访要认真履行工作程序,经有关领导同意后实施,每次明查暗访都要有记录台账。

第八条 明查暗访结果的处置:

(一)建立通报制度。对明查暗访中发现的问题,要及时报告,及时研究,及时处理,并在适当范围内予以通报。需在新闻媒体进行曝光的,必须按程序进行报批。未经报批,参加暗访人员不得接受新闻媒体的采访。

(二)及时督促整改。对明查暗访中发现问题严重的村和部门,由乡治庸问责工作领导小组办公室下发整改通知书,提出限期整改要求,督促其对存在的问题进行整改。对于整改问题不到位、走过场、在社会上造成不良影响的,按照有关规定严肃处理。

(三)严肃责任追究。按照有责必问、失责必究的要求,对明查暗访中发现的违纪违规问题,严格依据中央《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《行政机关公务员处分条例》和党纪政纪相关规定,按照干部管理权限,进行追责问责,视情节轻重给予责任人组织处理或党纪政纪处分。对情节恶劣,构成违法犯罪的,移送司法机关依法处理。

第九条 被查访的单位和人员要积极配合明查暗访工作,不得以任何理由干扰、阻挠明查暗访活动。对干扰、阻挠明查暗访活动的单位和个人,须依法依纪进行严肃处理。

第十条 明查暗访工作人员要严守纪律,严格保密,忠实履行好工作职责。不得提前通知被检查单位及有关人员,不得泄露明查暗访工作有关内容,不得接受被检查单位及其工作人员任何形式的礼品、馈赠与宴请。对违反明查暗访工作纪律的,将按照有关规定从严处理。

9.明察暗访工作方案 篇九

为推动校园及周边食品安全专项整治行动深入开展, 日前, 湖南省食安委办公室、省食品药品监管局、省教育厅相关负责人带队, 分四个小组, 采取不打招呼、不要陪同、随机选点、直奔现场的“飞行”检查方式进行, 共暗访督查31个县市区74所学校、1005户食品经营户, 提出督促整改意见516条。

从暗访督查情况看, 各地对校园及周边食品安全专项整治都比较重视, 工作力度较大, 成效较好, 全省校园及周边食品安全总体安全可控。大多数学校食堂设施设备布置合理, 各项管理制度健全, 索证索票台账规范、从业人员安全意识较高、食堂环境卫生清洁, 食品安全状况较好。这次发现校园及周边食品安全均不同程度地存在一些问题, 其中, 食堂功能布局不合理、设施设备不完善、索证索票台账不落实、食品留样不规范、食品添加剂管理不到位等问题较为普遍。13所学校及周边存在问题较多、食品安全隐患较大的被点名通报。

这次暗访督查, 还对42个学校食堂、66个学校周边食杂店进行了专项监督抽检, 共抽检14大类279个批次的食品, 不合格食品42批次, 不合格率15%。从食品类别看, 糕点、调味品、肉及肉制品不合格率最高, 分别为30.4%、20.8%、16.1%。从城乡区域看, 县城不合格率18.4%、乡村15.2%、城市14.2%。从学校类别看, 小学不合格率21.1%、大学15.2%、中学12.8%、幼儿园7.8%。从区域看, 邵阳、湘西自治州、益阳、长沙四个市州不合格率高于20%, 分别为31.6%、27.8%、26.7%、22.6%。从经营主体看, 学校食堂不合格率13.7%, 其中调味品不合格率最高, 为28%, 肉制品 (酱卤肉) 次之, 为14.3%;校内及周边食杂店15.5%, 主要是糕点、肉制品 (酱卤肉) 调味品不合格, 分别为30.4%、16.7%、13%。从检测项目看, 不合格项目主要为食品添加剂和微生物, 分别占不合格项目总数的40%、31.7%。

10.明察暗访工作方案 篇十

为督促广大党员干部廉政建设,强化明察暗访工作效能,切实转变教师作风建设,营造良好的工作氛围,园领导认真贯彻部署,进一步建立健全明察暗访工作的长效工作机制,立足本园教职员工提升服务效能,现将我园明察暗访工作情况总结如下:

一、基本情况

1、领导重视,制定工作计划,并严格落实。领导高度重视、精心组织、确定明察暗访对象和检查内容,为认真开展明察暗访工作打下坚实基础。领导班子认真组织研讨、论证、确定学园明察暗访工作方案,明确明察暗访工作对象和监督检查内容。

2、按照计划执行明察暗访。对是否存在行政不作为、乱作为,违反规定乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,以及教学态度粗暴等其他侵害幼儿合法利益等问题;收集群众反映强烈的热点、难点等问题。由领导小组负责收集记录暗访情况,经过认真核实后,责令其限期整改。

3、将暗访结果与年终考核挂钩。将每个人的情况列入年终考核,鼓励教师之间相互监督,努力开辟群众监督的新途径。

二、取得的成效 通过明察暗访工作的开展,使广大干部职工上班纪律严明,工作作风严谨,服务态度热情,办事效率得到明显提升,教育教学水平进一步提高。

三、存在问题

1.明察暗访工作中,个别工作人员存在好人主义、形式主义思想。少数情况下明察暗访工作人员处理问题时的原则性有待加强,在工作中有时对发现的问题,碍于情面,好人主义思想泛滥。对教师的高标准、严要求的概念有时弱化。有时只满足于形式,对个别同志落实部署任务时出现的问题“眨眼睛”。

2.明察暗访工作的制度建设还有待进一步加强。明察暗访的主体资格由上一级部门或群众等第三方组织来实施比较客观。对一些群众反映的突出问题,该如何“察”、怎样“访”、“察、访”的结果该怎样使用、如何确认等等,都需要制度体系保障。

五、下一步工作打算

我们今后的工作中,继续加大明察暗访的工作力度,狠抓制度建设,完善长效机制,严肃查处教师工作作风漂浮,纪律松散,办事效率低下等行为,促进我园工作作风,提高工作效率,为广大师生提供优质服务。

11.明察暗访工作方案 篇十一

为贯彻落实上级环保工作精神,进一步强化环保问题的整改,决定从2月下旬至10月开展整改工作,现制定如下方案。

一、指导思想

以完善生态环境保护职能监督体系为目标,以解决人民群众身边的生态环境问题为重点,深入查摆环保工作中的不足和薄弱环节,深入整治生态保护存在的突出问题,切实推进各类问题整改到位,不断完善基层生态环境保护监督体系,持续改善全镇生态环境质量,为经济社会发展全面绿色转型提供坚实支撑。

二、基本原则

(一)坚持问题导向、立行立改。

以反馈的问题为重点,举一反三、深挖细究,全面排查镇污水处理厂运行全过程和各个环节中存在的问题,明确整改措施、整改责任和整改时限。坚持立行立改、不等不拖、善作善成,对于能够立即解决的,马上整改,对于需要专项整治的,精准用力、抓实抓好,要按照规定时限,在确保质量的前提下,尽量往前赶,早日见到实质性效果。

(二)坚持综合施策、统筹推进。

坚持攻要害,对面上问题统一部署、一体推进,点上问题一事一议、一案一策,切实增强整改的针对性和实效性,统筹问题整改与工作推进,通过问题整改促进各项工作任务落实,通过工作落实带动整改工作深入推进。

(三)坚持标本兼治、务求实效。

坚持治标与治本相结合,对标整改、补差补缺,严格对照各项工作标准,切实将污水处理异常的问题改到位、改彻底。坚持一手抓问题整改一手抓制度建设,进一步完善政策措施,建立长效机制,有效防止问题反弹,巩固和提升整改工作成效。

三、工作目标

2022年10月底前,分监测设备维护、管网排查、建立长效机制3个阶段,对镇区管网和工业集中区管网进行全面排查整治,提高污水收集率,污水处理厂进水和出水各项指标均达到规定要求。

四、整改措施

(一)成立“XX镇污水处理厂突出生态环境问题整改工作领导组”,明确部门责任,狠抓落实,确保整改工作顺利推进;

(二)镇建设部门牵头,压实镇污水处理厂职责,常态化开展监测设备检查维护;

(三)由镇建设办和经发办负责对镇区管网和工业集中区管网进行全面排查,针对排查出的问题逐一进行整治,提高镇区污水处理厂的污水收集率。

五、整改工作步骤

整改工作从2月中旬开始,到10月底结束。共分三个阶段进行。

(一)动员排查阶段(2月9日—4月30日)。

2月9日,镇政府主要负责同志召开建设、环保、经发、污水处理厂等多部门参加问题整改推进会,对整改工作进行部署。根据反馈问题和平时工作中发现的问题,结合自身实际,进行全面排查梳理,深入查找存在的问题根源,并建立问题台账。

(二)问题整改阶段(5月1日—9月30日)。

深刻剖析原因,找出问题症结,明确整改任务,压实整改责任,强化整改措施,全面开展整改工作。

(三)巩固提升阶段(10月1日—10月31日)。

镇环保站牵头对相关整改工作进行督导,针对措施不完善、整改不到位、效果不明显等问题,提出相关意见和整改要求,进一步完善相关制度,健全体制机制,巩固整改成果。

六、保障措施

(一)加强组织领导。

镇党委镇政府切实发挥牵头抓总作用,坚决扛起生态环境保护整治责任,全镇围绕监测设备维护、管网排查、建立长效机制,在XX镇污水处理厂问题整改小组领导下,明确分工,压实责任,稳步建设,推动落实。

(二)明确工作职责。

建立由建设、环保、经发、污水处理厂多部门参与,狠抓落实的整改责任体系,形成相互协作、上下联动的工作机制,确保整改工作顺利推进。

12.XX明查暗访工作总结 篇十二

今天品才网小编给大家为您整理了XX明查暗访工作总结范文,希望对大家有所帮助。

XX明查暗访工作总结范文

***团“端午节”明查暗访工作总结

为认真贯彻落实兵师纪委工作部署,坚决刹住节日期间公款送礼、公款吃喝和奢侈浪费等不正之风,防止“节日病”的发生,*****团纪委监察局从6月初确定明查暗访方案,于“端午节”期间,开展了明察暗访工作。通过暗访工作的开展,推动了“八项”规定的有效落实,促进工作作风的进一步改进。

一、基本情况

(一)领导高度重视、精心组织

成立检查组,确定明察暗访对象和检查内容,为认真开展明察暗访工作打下坚实基础。为督促广大党员干部廉政建设,强化明察暗访工作效能,切实转变党员干部工作作风建设,*****团领导班子认真组织研讨、论证、确定*****团明察暗访工作方案,明确明察暗访工作对象和监督检查内容,责成纪委监察局为责任科室,其他科室密切配合等等举措。(二)思想高度重视,正确对待检查工作

做好明察暗访检查工作对加强和改进党员干部工作作风有着重要意义。鉴于此,团党委研究决定,基层各单位、机关各科室要切实做好明察暗访检查工作,将其作为贯彻落实“科学发展观”重要思想的重要措施,作为今年我团党风廉政建设工作的重要任务,周密部署,精心组织,抓出实效。

(三)层层落实责任,切实开展明察暗访

为强化明察暗访工作责任,明察暗访工作由团领导亲自主抓,团各部门负责人对本部门明察暗访检查工作负责,一级抓一级,层层抓落实。同时,我们坚持落实领导干部既抓业务又抓作风的一岗双责制,树立一盘棋的思想,把“人民满意”作为抓好作风建设工作的唯一标准,切实加强组织领导。

(四)完善健全检查工作,使明察暗访制度化。

全面落实科学发展观,对明察暗访检查出的问题,细致的总结,不断改进工作,以制度建设为基础,完善明察暗访工作程序,使检查工作进一步规范。

(五)创新工作方法,深入推进督查工作。针对少数党员干部违纪行为趋于隐匿,一些单位工作措施不得力,一些制度操作性不强、约束力不够等问题,检查组要通过持续巡查、重点抽查、专项检查、集中检查、明察暗访等方式,进一步创新工作方式方法,坚持“露头就打”。

二、存在的问题

一是个别人仍存在对明察暗访检查工作不够重视,认识不上去的问题。

二是参与明察暗访检查工作的队伍需要进一步扩充专业人员。

三、下一步工作打算

在今后的工作中,*****团将继续加大明察暗访工作力度,狠抓制度建设,完善长效机制,严肃查处违反中央“八项”规定和作风建设的问题,发现一起查处一起,具体内容包括:

(一)加大明察暗访工作的力度。明察暗访检查工作做为一项常规工作,我团将此项工作一直坚持下去,在现有基础上不断加大工作力度,加快检查的工作频率,加强组织领导,使各项检查工作经常化,常态化,使全团干部职工逐步适应正确的工作态度,树立房产行业的良好形象。

(二)完善明察暗访工作的制度。以制度建设为基础,在实际工作中去考察各项制度的管理、制约的情况,通过各项制度对实际工作的适用度,去不断改进和完善各项制度,使好的制度促进我们的工作,用工作中的不足去总结完善各项制度。

(三)扩大明察暗访工作的宣传。检查的目的不是为了查问题、多查问题,而是为了通过开展检查正视存在的问题,利用一些案例及开展形式多样的明察暗访检查宣传活动,可以改变少犯点错、偶而犯点错没什么的侥幸心理,警示党员干部,真正做到严于律己,廉洁奉公。

(四)健全长效机制。要采取有效措施,规范全团各项工作,切实加强机关工作作风建设,严肃机关工作纪律,规范机关办公秩序,提高机关工作效能,并适时总结经验,建立长效管理机制,坚决防止整改过的问题出现“反弹”。

*****团纪委监察局

XX年7月1日

XX明查暗访工作总结范文

加大明察暗访工作总结

为进一步加强粮油公司政风建设发挥明察暗访的有效监督作用,切实找准公司在政风行风建设方面存在的突出问题,解决好损害群众利益和影响发展环境的问题,促进和转变机关工作作风,提高行政效能,推动跨越建设进一步加强,民主评议工作不断深化,推进公司转型跨越发展,促进公司内部和谐提供有力保证。

二明察暗访范围。公司所属的各科室工作人员包括在编人员和临时聘用人员。

三、明察暗访内容。

(一)、各科室各类制度、方案、措施是否健全、完善、有效。

(二)、各科室政风行风建设具体情况。

1、作风纪律情况。是否严格遵守上班作息制度和工作纪律,是否存在工作人员随意脱岗、串岗、上班时间上网聊天、玩游戏等现象以及用公款支付的高消费娱乐活动等问题,2、政务公开情况。是否存在应公开不公开、公开不及时、公开不规范、流于形式等问题。

13.纪委明察暗访情况工作汇报 篇十三

市委、市政府高度重视学生暑期安全工作,各乡镇办、市政府有关部门要引以为戒,加强暑期学生安全工作的安排督导,切实做到四个到位:

一要宣传到位。

各村要利用村广播宣传防溺水知识,每天广播不少于2次。

二要值守到位。

各重点水域要安排足够的人员进行值守(早5:00-晚10:00),确保不出现盲点。

三要警示标志设置到位。

各重点水域警示标志要醒目、牢固,对不符合要求的警示标志要立即更换。

四要督导到位。

各乡镇办、有关部门要抓好学生安全工作的落实,深入各村认真督导,确保工作到位。

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