2010年办事公开工作总结

2024-10-22

2010年办事公开工作总结(共11篇)

1.2010年办事公开工作总结 篇一

一年来,在区委、区纪委的正确领导下,xx办事处坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实省九次党代会和市、区三次党代会精神,紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”工作大局,结合办事处实际,求真务实、勇于创新、扎实推进党务公开工作,取得阶段性的成效,特别是“了解、沟通、建议、监督”四个平台的构建,畅通了党务公开工作的渠道,确保了党务公开工作的顺利高效,促进了办事处各项工作的开展。

一、基本情况

xx办事处位于川汇区西南部,东起中州路、邦杰路,西到环城路,南起汉阳路,北至沙颍河。辖区面积6平方公里,居民住户12514户,常住人口47622人。办事处下辖永光、荷花、文化、中州、纺城、前王庄、前王营、闫庄、西杨庄9个社区居委会。自开展党务公开工作以来,xx办事处党委坚持以党务公开工作带动办事处整体工作全面提高,不断大胆实践和探索党务公开的新途径,丰富公开内容,创新公开形式,增强了基层党务工作的透明度,改进和提升了基层党务工作领导水平和议事决策水平,进一步密切了党群、干群关系,有力地促进了社会和谐稳定和经济发展。

二、具体做法

办事处党委召开层层会议进行广泛的动员、深入的引导,强化了各社区党员干部对党务公开工作的认识,增强了各社区党员干部实行党务公开工作的自觉性。在深入动员的基础上,选择了永光社区作为党务公开工作的试点,在抓好试点工作的基础上,办事处党委按照党务公开工作的八有标准开展创建活动,具体做法如下:

1.成立机构,保证党务公开工作有序进行。成立了由办事处党委书记尹同寅任组长,办事处主任徐汝刚任常务副组长,办事处党委副书记、纪检书记、常委委员任副组长,组织、纪检、宣传、综治等有关部门分管副职为成员的办事处党务政务公开工作领导小组,认真学习领会有关文件精神。明确了党委书记是党务公开的第一责任人,分管党务公开工作的副职是直接责任人。办事处党务公开领导小组负责办事处党务公开工作。

2.建章立制,确保党务公开工作规范化。建立健全了党务公开各项规章制度,根据办事处的实际情况制定了《农村基层党组织党务公开制度》《党支部党务公开制度》《社区党务公开制度》《党务公开监督员制度》《党务公开民主评议制度》《党务公开责任追究制度》《领导干部接待日制度》《实名举报反馈制度》,加强了党务公开制度建设,有效防止党务公开流于形式,确保党务公开工作规范化。

3、强化责任,保证党务公开工作落到实处。办事处设立了党务政务公开办公室。配备了专门的电脑和资料档案柜等办公用品,安排有专人负责,真抓实干,努力增强党务公开工作的时效性、实效性。党务公开工作不但要写在纸上、贴在墙上,更重要的是要落实在具体工作中,既要讲求时效性,更要注重实效性。我办事处自开展党务公开工作以来,没有满足于公示栏原有的制度和工作成绩,而是紧密结合新一年的形势任务和要求,紧紧围绕区委的工作部署以及我办事处的重点工作,采取多种途径和形式开展党务公开工作。

4、制定细则,推进党务公开工作高效开展。制定出了党务公开工作流程图和党务公开指导目录。根据办事处党务公开的工作特点,把党务公开的内容分类型分级别编制目录,细化公开内容,依照目录有计划的公开。办事处在党务政务公开工作要求公开的内容公开的同时,根据工作实际,积极探索,创新丰富公开内容。目前已整理公开的党务有XX办事处对各部门、各社区综合考评排序和奖励情况,优秀党员评选结果,党员发展情况,第一届村务监督委员会选举工作等等。公开的政务有XX年的廉租房补贴、最低生活保障发放情况、金拐杖工程工作开展情况、计划生育工作等等。让全体党员参与,让机关和社区的干部职工了解,让大家评议和监督,增强了透明度,增强了办事处上下的凝聚力和创新力。

5.创新形式,扩大党务公开覆盖面。不锈钢高标准的党务政务公开栏已经装订上墙,党务公开网络平台已经建立,结合办事处和各社区的实际情况,针对不同的公开内容和范围,确定不同的公开形式。在办事处党务公开方面,主要采用会议、文件、网络平台、公开栏、宣传栏等方式,在社区党务公开方面,主要采用公开栏、宣传标语、党员会议、居民会议等方式,扩大党务公开覆盖面。

6.强化措施,开拓党务公开工作的新渠道。办事处注重宣传,通过设立宣传栏、黑板报等,广书党务公开内容,构建党务公开了解平台;组织办事处精干力量制作了办事处党务公开网页,发布党务工作信息,公布办事处邮箱地址,为居民答疑解惑,构建党务公开沟通平台;设立热线电话、建议箱,随时接听和接收居民意见和建议,构建党务公开建议平台;广聘社会监督员,经常召开座谈会,听取他们对办事处和社区党务工作的监督情况和意见建议,构建了党务公开监督平台,“了解、沟通、建议、监督”四个平台的构建,畅通了党务公开工作的渠道。

7.收集资料,建立党务公开专门档案。及时做好档案资料的收集整理工作,自开展党务公开工作以来,我们将党务公开工作的文件资料及相关的活动,包含文字材料和影印照片都及时地收集整理存档,便于党员群众监督和查询。

三、取得的成效

1、党务公开激发了党员干部发挥模范带头作用的活力。党务公开能更真切地使党员置于群众和社会的监督之下,改变了以往“少数人监督多数人”的问题,能较好激励先进、鞭策后进。切实保障了党员知情权、参与权和监督权等民主权利,真正做到了“决策以前访党员,重大问题问党员,重要任务找党员,服务群众靠党员”,使党员对党内事务有了更多的了解和参与,形成了党员干部人人谋发展、议发展、求发展的良好氛围。

2.党务公开和政务公开、居务公开工作有机结合。通过居务公开,居民知道了社区干部要做什么、在做什么、已做了什么;通过党务政务公开,关心社区工作的人多了,支持社区干部工作的人多了,党支部与居民之间的距离更近了,并由此推动了社区各项工作的开展。今年以来,通过党务公开,办事处“三八”妇女节表彰巾帼标兵14人、优秀党员21人,七一前夕发展新党员19人,确定培养对象8人;通过政务公开,办理廉租房补贴132户,申报廉租住房51户,取消不符合申报条件的廉租房4户;取消城市低保25户,农村低保23户,发放低保金、救灾款物、义务兵优待金等261.43万元,为133名辖区街办企业人员办理养老保险手续,对1986名残疾人进行电子信息登记,对辖区7位孤寡老人进行了一对一“金拐杖”帮扶;为142名落实计划生育节育措施对象开展避孕节育培训,办理生育证151人次;通过居务公开,共发放种粮直补、家电下乡、摩托车补贴等各项补贴资金231.75万元;新农合参保8345人,参保率达96.5%。

XX年,xx办事处党务公开工作虽然取得了一定成绩,但离区委、区纪委的整体要求还有较大的差距。我们将认真对待,努力学习好的经验做法,在以后的工作中进一步创造性地做好本单位的党务公开工作,以此带动促进办事处的各项工作,从而为川汇区的经济发展、和谐社会建设做出更大的贡献。

2.2010年办事公开工作总结 篇二

一、招聘的人数、岗位及资格条件

(一)办公室文字秘书1名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,汉语言文学专业,中共党员,有较强的文字表达能力,有实际工作经历者优先。

(二)政治处文字秘书1名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,汉语言文学专业,中共党员,有较强的文字表达能力,有实际工作经历者优先。

(三)管理系(社科部)教师2名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,应用心理学、社会学或社会工作学专业。有副高以上职称者优先。

(四)信息工程系教师2名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,计算机网络技术、信息安全技术专业。有副高以上职称者优先。

(五)基础部体育教师1名

岗位要求:2010年应届毕业生,本科以上学历,学士以上学位,体育专业,身高1.80米以上,有篮球专项特长者优先。

以上招聘人员均要求35周岁以下(1975年6月30日后出生),有副高以上职称者可放宽至40周岁。

二、招聘工作的步骤和程序

(一)组织报名(2010年8月9日—11日)

应聘者持个人身份证、个人详细简历和近期1寸免冠照片1张到广西政法管理干部学院政治处报名。

(二)资格审查(2010年8月12日—15日)

(三)面试测试(2010年8月16日—17日)

1、应聘教师岗位的人员,主要采取试讲方式进行。

2、应聘信息工程系教师岗位的人员,加试计算机应用技能。

3、应聘文字秘书岗位的人员,主要采取考核写作能力的方式进行。

(四)考核(2010年8月18—24日)

(五)体检(2010年8月25—26日)

联系电话:0771-57013030771-5703110

3.2010年办事公开工作总结 篇三

及2011年工作安排

今年以来在办事处党工委的正确领导下,在上级业务部门的指导和大力支持下,我们始终坚持以人为本,紧紧围绕全年目标责任,以狠抓基层基础工作为根本,加大工作力度、突出工作重点,狠抓工作难点,积极探索新的工作思路,开拓进取,在全面学习科学发展观的实践活动中,经过大家的共同努力,圆满完成了2010年社会事务工作各项目标任务,现将全面目标完成情况总结如下,一、各项工作完成情况

(一)做好城市最低生活保障工作:

1、我处严格按照《城市居民最低生活保障操作规程》,认真做好最低生活保障工作,严格实行低保动态管理,做到应保尽保,截至目前,我办事处享受最低生活保障户为835户,1818人,月发保障金234589元,全年上线51户99人,下线30户50人。

2、做好了低保住房救助工作,我处共有105户享有低保住房补助人员,今年已解决廉租住房48户。

(二)做好贫困救济工作:

1、根据《城北区农村居民最低生活保障制度实施细则》文件精神,按照区政府给我办事处核定的农村低保对象指标,低保人数,我处共有70户、102人享受农村低保对象,已发放低保对象半年救助资金38020元,其中:享受低保资金76040元,11份即将发放取暖费每户400元,每人120元,计42040元,上半年发放门诊补助每人每月30元,计1530 元,下半年发放门诊补助计13210元。并建立个人档案完成率达100%。

2、城市居民大病医疗救助51人次。

3、救助贫困大学生2人,每人2000元,计4000元。

4、我处有在乡复员军人(在乡带病)及优抚对象30人,每月发放资金12290元,享受定救定补的有5人,每月发放

资金890元,今年每人发放门诊补助800元,合计24000元。

并且对九月份他们进行了体检。

5、今年发放救灾救济面粉2吨80袋,均发放到贫困人

群手中。

6、我处下达农村特困危房改造户43户,目前已进行了

初步验收,并将80%(70万元)的改造资金发放到农户手

中。

7、为了贯彻省政府《五保户供养工作暂行办法》,全处

有五保户4户,发放供养经费20984元。11月份即将发放取

暖费每户400元,合计1600元;发放物价补贴每人20元(补

发半年),共计480元;门诊补助每户360元,合计1800元。

(三)村务公开工作

村务公开和民主管理进程加快。按照上级部门要求,进一步加强村务公开和民主管理工作,办事处专门下发了

《关于进一步加强村务公开工作的通知》和《关于进一步规

范农村工作制度的通知》,为确保此项工作顺利开展,举办

了一期村务公开培训班。办事处积极组织相关科室人员,每季度对村务公开和民主管理进行督查,完善了村务公开内

容,规范了村务公开形式、时间及公开程序,健全了村务公

开监督小组和民主理财小组,建立和完善了农村工作制度,使各村的有关工作得到了统一和规范,公开率达100%。

(四)残联及老龄工作;

1、关爱残疾人,共筑和谐社会。

1、“阳光家园”计划,为重度残疾人家庭托养69人,年慰问金500元,计34500

元,发放残疾家庭用品,龙椅13部,拐杖11个,助行器4

个,残疾人坐便器3个,老人用的手杖4个,盲杖6个;组

织0-6岁智力、脑瘫残疾人到省康复中心做检查,并进行康

复训练,组织辖区患有白内障的86名人员进行免费检查,并对13名白内障患者做了复明手术,组织残疾人家庭进行

职业技能培训并进行了职业介绍。慰问辖区残疾人16户,发放慰问金2200元及面粉。

2、配合区残联参加市中心广场举办的“第二十次助残

日”“第十一次爱耳日”“肢残日”宣传日活动,悬挂横幅6

条、黑板4块、小标语100条、出简报2期。

3、认真做好老龄工作,按照《关于加强老年人优待工

作的意见》文件要求,我处对辖区65岁以上-90岁的老年人

按年龄段分别进行统计。其中:65岁-69岁有3294人,70

岁-79岁有3291人,80岁-89岁有459 人,每人每月40元,90岁-99岁的20 人,每人每月60元。为了做好老龄工作,落实星光计划,充分发挥老年协会的作用,各村、社区利用

老年活动中心,开设地方曲艺、图书阅览室,丰富了辖区老

年人的精神文化生活。

(五)社区工作:

各单位举办了形式多样的宣传活动山川社区邀请西宁

市12支门球队在西宁体育馆举办门球邀请赛;北山社区以

“粽香情浓健康吉祥、共建和谐幸福家庭”为主题举行居民

联谊会;祁连路西社区、北园村、寺台子村举办了以“村居

联建、共创和谐、诚信守法、新风良俗”为主题的宣传活动;

朝阳社区开展了工会是我家,“职工之家”活动。为加强和

完善城市社区养老服务建设,北川河东路社区本着“以居家

养老为基础,社区托老服务为依托,福利机构养老为补充”的目的,在锦绣江南小区内开设老年日间照料所一座,得到

了社会各界人士的好评,为改变社区的原有的办公条件差,设施落后等问题,今年为北山社区、朝阳社区、祁连路西社

区原办公场所进行了改造,现已正常运行。

(六)农村医疗救助工作:

1、办事处5个村参加农村医疗合作医疗2477 户,实际

参合缴费人数9107人,参合率为100%,其中低保户45户,92人,五保户5户,5人重点优抚对象9人,参合金3180

元,全年收缴参合金273210元。

2、全年享受住院补尝744人次,支付住院费41.37万

元。门诊全年报销6785人次。审核报销慢性病249人次,报销费用14.9万余元。建立2010年新台帐20册,并对所

发生业务逐笔上账,实现了网上报账。

3、圆满完成四个村合作医疗台账的微机录入工作。

4、全省信息联网工作全面完成,平稳运行。

5、全面收缴2011年农民参合金。

(七)认真开展地名工作

我处继续收取城市遗留门牌的费用,标牌安装率达90%

以上,并完成村级地名标牌登记编码工作,标牌制作完成率

达80%。并进行了地名数据库的录入工作目前已达到80%以

(八)文化活动开展情况

1、按照区上的通知要求及时安排布置我地区元旦、春

节各村、社区开展的各项活动。

2、为丰富春节文化生活,正月初十组织社区文艺队在朝阳广场演出了一台给全区人民拜年的广场文艺节目,得到

了群众的称赞。在我处组织编排大型扇绸舞的排练时,我科

室认真做好后勤工作,保证了舞蹈在正月初十(朝阳广场)、正月初十(生物园区)、正月十二(全市社火上街)的顺利

上演。

3、安排布置了200盏花灯制作任务,保证了200盏花

灯在正月十五的准时悬挂(朝阳东路)。

4、组织辖区20人参加省第十五届运动会万人健步行及

西宁地区丁香郁金香届登山活动

5、协助市广播电视局安排我处5个社区5个村的电影

放映工作,共放映了8场。

(九)两基工作

1、加大宣传力度,采取以召开座谈会、悬挂横幅、、张

贴标语、散发宣传材料等多种形式进行宣传活动,使“两基”迎国检工作做到了家喻户晓、人人皆知,营造了浓厚的工作氛围。

2、核对0-18周岁人员信息和本辖区在校生花名册信息。

3、完成两基文化分户册的电子录入工作,实现了文化分户册等各项资料的电子化。

4、举办各类成人教育与扫盲培训班21期,参加培训人员1746人次。

(十)其它工作

1、做好对村、社区“两委”、班子、成员、协管员的目标考核及上报工作。

2、做好征兵的报名工作。

3、做好公共服务卷的发放工作。

4、积极参加办事处组织的创卫日活动。

5、积极完成领导交办的其他工作任务。

(二)2010年的工作计划

1、做好社区、村换届选举的准备工作。

2、做好农村困难群众的危旧房改造工作。

3、做好“两基”教育的迎国检工作。

4、加强村(居)务公开的指导与检查工作。

5、继续完善城市低保制度,强化动态管理与低保就业联动机制,继续做好低保对象取暖、医疗、教育等方面的救助工作。

6、加大社区建设力度(山川社区办公室的改造、北川河东路社区办公楼加层).7、继续做好残疾人的康复、就业、教育保障工作;做好双拥和老龄工作。

8、继续做好信型合作医疗的各项工作。

9、做好“两节”文化的布置安排及日常的各项文化活动。

4.2010年办事公开工作总结 篇四

一、党建及民主议政工作。

(一)发展党员工作。严格按照党章,认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构”的方针,有领导、有计划地进行。一年来,共发展党员2人,积极分

子33人,解决了个别村连续几年不发展党员的现象,进一步充实了农村党支部的后备力量。

(二)积极部署,妥善安排,圆满完成了2011年党报、党刊的征订任务。

(三)各村各支部在每月的5号都能较好的组织好民主议政工作,使村级班子的凝聚力、战斗力加强了。同时也加强了村民参政、议政的积极性,融洽了干群关系。

二、社会稳定工作。

抓稳定为发展,抓发展促稳定,紧紧围绕“稳定、发展”的大局,狠抓社会治安综合治理,及时解决群众普遍关心的热点、难点问题,积极预防和化解各种矛盾纠纷,努力构建“和谐城西”的。如今年积极协调,妥善解决了__村__某的土地纠纷事件,化解了更大的上访事件,消除了大量矛盾隐患。一年来,没有出现一起越级到市、县上访事件。

三、加强、维护各村的土地使用秩序的同时搞好农业生产及防汛等工作。

(一)在巩固农业经济的的基础上,围绕农民增收,加快产业结构调整,发展高效优质农业的同时,进一步加强各村土地的管理,在维护稳定的基础上合理的进行土地调整,解决了部分村民因土地到引起的到镇上上访问题。

(二)搞好农业生产及防汛工作。切实抓好农业生产工作的同时,全面做了抗旱防汛准备工作。制定出台了本办事处的防汛抗旱实施方案,落实了防汛队伍和防汛物资,同时还加强了各条主要渠道的查访力度,为防大汛、抢大险做了充分的准备工作。

(三)畜牧养殖业迅速发展。2010年我办事处高管村新增30亩的养殖小区一个;__村在建养殖小区一个,其他各村新上养殖项目一批但规模小。

(四)生态环境进一步改善。我办事处在农田林网建设、通道绿化、围村林绿化建设中等工程中,完善措施,创新机制,圆满完成绿化任务。并在今年的美国白蛾防治工作中,办事处及包村干部亲临所包村,与村里的干部、群众一起,对村子周围的所有树木,进行集中喷药,防治美国白蛾等森林病虫害保证了林地的正常生长,赢得了民心。

四、新农村建设。

加快文明生态村建设步伐,提高群众生活质量。今年在__村实行沼气池试点工程,为广大群众的生活提供了方便。

五、其他社会各项事业全面进步。

今年的水费收缴全额完成;新型农村合作医疗工作核计划生育工作也能按着上级的要求完成。

我们虽然取得了一定成绩,但是仍存在着许多不足,在新的一年里我们将在党委政府的正确领导下,打算做好以下几项工作:

1、高度重视和加强办事处、村级班子建设。

及时沟通和排除干部间的矛盾,创建团结、奋斗、和谐的干部队伍,为办事处的各项工作开展提供一支强有力的干部队伍,同时以“民主议政日”活动为契机,规范村级活动程序、加强村级政务公开制度建设,努力建设和谐、友好的干群关系。

今年是两委换届的关键一年,我们办事处在加强自身干部队伍建设的基础上,深入村里了解掌握情况,提前理顺各种关系,存在的问题做到早发现并协助村里干部及时化解,以确保所在辖区十一个村的换届工作圆满完成。只有切实解决好干部队伍和个村级班子存在的问题,使干部素质提高了,村班子的凝聚力和战斗力增强了,才能又快又好得发展农村经济。

2、紧紧围绕农民增收,搞好保障服务,树立典型。

结合我办事处的实际情况,协助尹楼村、高官村、纪刘村搞好林业生产、畜牧养殖区的规划、建设工作,多方筹措资金,政策优先,积极引导农民积极参与,力争年内发展成几个具有一定规模、上档次的 “特色农业亮点”,进而带动我辖区内“新型农村产业链”的迅速发展。

3、加大土地调整、整治力度。

对几个土地问题较多的村,仔细研究问题的症结所在,在维护农村稳定大局的基础上,调整好土地秩序,从根本上解决农民因土地发生的各种矛盾纠纷。

4、搞好社会稳定工作。

加大各村矛盾、纠纷的排查力度,计划于今年初在各村成立村级调解员,协助办事处及村级干部积极处理一些历史遗留或新产生的农村重点、难点问题,做好本辖区内维护稳定工作,帮助将要上访的群众解决问题。

5、做好党委政府安排的其他各项工作。

5.2010年办事公开工作总结 篇五

永清县城区街道办事处

2011年纪检监察工作设想

各位领导:

上午好,现在我就城区街道工委2011年纪检监察工作设想做以下汇报,不足之处请批评指正。

2011年,城区街道工委党风廉政建设和反腐败工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持加强思想道德建设与加强制度建设相结合、廉政建设与勤政建设相结合、加强对干部的监督与发挥干部主观能动性相结合,号召全街把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,更加坚决地惩治腐败,更加有效地预防腐败,为建设和谐永清提供强有力的政治和纪律保障。

一、严肃党的纪律,促进领导干部廉洁从政

充分发挥纪律的约束规范机制,认真解决领导干部廉洁从政方面的突出问题,促使广大党员干部做到“为民、务实、清廉”。

1、认真开展对街道工委、办事处重大决策部署执行情况的监督检查,推动深入贯彻落实科学发展观。要严明党的纪律尤其是政治纪律,保持街居上下在指导思想、路线方针政策和重大原则问题上高度一致。进一步加强对党的政治纪律执行情况以及街道党工委、办事处重点工作落实情况的监督检查,坚决纠正有令不行、有禁不止的现象,确保政令畅通。

2、加大专项治理力度,坚决纠正损害群众利益的不正之风。配合相关部门加强监督检查,重点解决乱搭乱建、征地拆迁等方面群众反映强烈的问题。强化对专项资金的监管。注重查处侵害 1

群众利益的问题。

3、认真贯彻中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,严格禁止党员干部利用职务上的便利为本人和特定关系人谋取不正当利益。对领导干部利用职权和职务影响,在商品房买卖置换中以明显低于市场价格 购置或以劣换优谋取不正当利益的,以借为名占用他人住房、汽车的,以变相赌博形式收敛钱财的,借委托他人投资证券和其他委托理财的名义获取不正当利益的,违反规定收送现金、有价证券和支付凭证以及参与赌博的,要坚决纠正,依纪作出处理;涉嫌犯罪的,要移送司法机关处理。严格执行领导干部配偶、子女个人经商办企业等有关规定,决不允许领导干部利用职权和职务影响,为亲属经商办企业打招呼、接业务,提供任何方便,一旦查实严肃处理。

二、坚持以构建惩防体系为重点,不断推进治本抓源工作认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体2008-2012工作规划》,紧紧抓住教育、制度、监督三个关键环节,做到教育有效、制度管用、监督有力,充分发挥整体效能。

1、加强教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。把党风廉政宣传教育工作纳入党的宣传教育总体部署中去,进一步完善反腐倡廉工作格局。运用先进性教育活动创造的好的经验好的做法,在领导干部中重点开展党的十七大精神、科学发展观、学习党章和学习宣传先进典型和案例警示教育等专项教育活动。加强廉政文化建设,开展廉政文化进社区、进家庭活动,利用社区活动中心对居民进行廉政文化教育,扩大廉政文化的影响力和渗透力。计划在2011年上四课时党风廉政教育课,重点是要对党员干部加强警示教育,党纪国法教育,财经管理制度教育。

2、健全制度,提高反腐倡廉制度化水平。加强反腐倡廉基本制度建设,推进从源头上防治腐败的制度改革和创新,努力形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制。严格执行领导干部述职述廉、重大事项报告、建立健全领导干部廉政档案等制度。依法推进居务、政务公开,重在便民,提高居民自治程度,逐步推行党务公开。在2010年制定的各项规章制度的基础上继续完善各项规章制度,着力抓好党员干部借婚丧嫁娶之机敛财,严格执行申报审批制度。

3、建立权力阳光运行机制,加强对权力运行的有效监督。认真贯彻党内监督条例,突出加强对领导干部特别是各居委会主要负责人的监督,认真落实民主集中制、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度。把建立权力阳光运行机制作为我街道构建惩治腐败体系的有效抓手和重要内容。将建立权力阳光运行机制与推进政务公开、依法行政等具体工作有机结合,坚持以规范权力行使为着力点,以公开透明为基本要求,以监督制约和制度创新为保障,逐步建立符合本街道实际、富有特色的权力阳光运行机制。

三、加强领导,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,推动反腐倡廉各项工作任务顺利完成各社区党支部要强化责任意识,认真落实党风廉政建设责任制,认真履行与街道工委、办事处签订的党风廉政建设责任状,切实担负起反腐倡廉的重大责任。认真落实“一岗双责”要求,各社区党支部一把手要对职责范围内的反腐倡廉工作负总责,对重要工作和重大问题要亲自抓,并落实责任追究。

四、加强自身能力建设,为全面完成反腐倡廉工作任务提供组织保证。

街道工委把提高纪检监察工作能力作为重要内容,按照政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的要求,加强自身建设,更好地适应新形势新任务的要求。一是加强理论学习,提高党风廉政工作水平。通过政治学习,制度考核、学习培训,观看电视专题片,上党课,宣传报导,学先进人物,参观等多种有效形式,开展党风廉政建设和纪检监察工作,着重抓思想教育工作,再以制度来管住人。不断地强化党员干部的法制观念,廉洁意识和勤政廉政的意识,提高党风廉政工作的水平和能力。二是加强纪检监察工作人员自身建设。面对新形势、新任务,纪检干部要深刻认识现阶段反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性。认真学习政治理论知识和各种法律法规,发扬求真务实、无私无畏的精神,秉公执法敢于同一切腐败现象作斗争。三是加强组织建设。充实和完善党风监督员网络体系,注重发挥群众在反腐倡廉中的主导作用。并自觉接受党和人民群众的监督,切实维护纪检监察机关和干部队伍的良好形象。

中共永清县城区街道工委

永清县城区街道办事处

6.2010年办事公开工作总结 篇六

工作方案

为深入贯彻落实上级工作会议精神,推动全办事处科普工作的深入,努力创新农村科普工作,经研究决定在全办事处范围内开展创建科普示范乡镇活动,通过创建活动进一步促进我办事处科普工作的正常化、群众化,充分发挥科普组织和广大科技工作者在三个文明建设中的作用,增强干群学用科技的能力,有力地促进全办事处经济的快速发展。

一、指导思想

以党的十七大精神为指导;以创建科普示范基地农村科技示范户为载体,建立和完善农村科普示范体系;以开展农村党员、基层干部科技素质培训为重点,建立和完善农村科普教育体系;以扶持和发展农技协组织为重点,建立和完善农村科普服务体系;以每年一届的科普宣传周为龙头,建立和完善农村科普传播体系。积极组织和动员科技工作者进村入户,大力普及科学精神、科学思想和科学方法,提倡科学文明、反对封建迷信愚昧,提高农村干部群众的思想道德品质、科学文化素质和创新能力。

二、创建活动的具体内容及责任单位

为保证创建工作深入开展,推动全办事处科协工作深入开

展,促进全办事处经济的发展,应从以下几个方面作为工作切入点来开展创建工作。

1、组织建设

办事处党委、政府高度重视科普工作,除明确每季度都专门召开会议会办创建工作遇到的问题,还将成立以龙召汉办事处长为组长的创建工作领导小组,具体领导协调全办事处的创建工作。对各村、企业的科普分会及专业技术研究会进行人员调整充实,努力完善全办事处科普组织网络。同时对照上级要求,认真做好科普经费的落实(办事处党委、科协、财政所)。

2、阵地建设

各行政村要结合党员电教活动室来完善科普活动室,活动室要有一定数量的科技图书、报刊、杂志供广大干群阅读、学习,要有相应的电教设施和相关的配套设施,有条件的村还要求建科技画廊和科技橱窗,要充分利用这些设施,采取多种形式向广大干群宣传科学思想,科学知识和科学方法,以改变农村不良的生产、生活习惯。

3、科技示范户、科技示范基地的建设

努力打造叫响的科技示范品牌,对原有的科技示范户进行知识更新培训,积极培育一批新的科技示范户,利用现有的科技示范基地、科技示范户的示范带头作用,积极在农村中推广科技新成果、科技新技术和农作物优良新品种,力争使农业实用新技术的普及率达到95%以上,主要农作物优良品种覆盖率达100%,科技进步因素对经济增长贡献份额达到70%。

4、科普宣传工作

要充分利用现有的广播传媒设施采取多种宣传形式进行科

普宣传,积极传导科学的生活、工作方式,同时通过放映科普电影,科普录像,印发科技资料、科技简报、黑板报,订阅科技报刊,举办大型科普宣传活动等形式来向群众传输科技知识,努力提高广大干群的科技文化素质,计划全年举办科普宣传活动3次,印发科普资料4000份,放映科普电影15场次以上。

5、科技培训工作

组织广大科技工作者积极开展农村实用技术培训工作,努力提高广大干群学用科技能力,要采取送出去、请进来的方式对村干部进行中、高级培训,增强他们把握市场变化,引导农村致富的能力,要通过广播讲座,放映科普录像,发放科普材料,举办现场技术指导等多种形式,对广大干群进行农村实用技术培训,努力提高他们种养水面,要在职工中开展技术岗位培训和职工技术竞赛,努力提高他们的实际操作技能。

6、青少年科普活动

积极组织中小学生参加“金钥匙”科技竞赛活动,以达到在青少年中弘扬科学精神、宣传科学思想、传播科学方法、倡导创新意识的目的。以树立青少年的科学思想、科学精神,培养科技兴趣和创造力为出发点,认真组织青少年开展“五小”生物百项,奥林匹克学科竞赛等各类科技活动。

三、创建活动的实施步骤

创建科普示范办事处活动从2010年5月开始,到2010年

12月基本结束,分为宣传发动、组织实施、检查验收三个阶段进行。

1、宣传发动阶段(2010年5月)

各行政村要对创建标准组织本村创建工作的实施,要利用广播、板报、画廊、宣传材料、会议等形式大力宣传科普示范乡镇创建活动的重要性和必要性。

2、组织实施阶段(2010年6月-11月)

在创建科普示范乡镇的活动中,我办事处将对照创建要求,围绕建立健全科普组织,广泛开展科普宣传,加大科技培训力度,建立科普示范典型,组织青少年开展科普活动等五个方面扎实的开展工作,力争年内创建成功,同时,我们在实际操作中将注重抓好以下几个环节。一是注重培植典型,我们将把干部科技意识强、经济发展较快、群众科普意识浓的单位作为创建示范单位。推广成功经验,以点带面,全面推动,形成浓烈氛围,取得扎实效果。二是注重建档立制,创建工作时间跨度大、任务重、要求高,每一项工作都要做到制度化、规范化,并建立标准统一、形式规范的档案,做到资料齐全完整,数据真实可靠,典型事例生动。三是注重抓好落实。各行政村在创建过程中要加强调研督查,及时掌握进度、总结成绩、弥补不足,确保各项阶段的创建工作有序推进、及时到位。

3、检查验收阶段(2010年12月)

12月初,我办事处将组成联合检查组对全办事处创建工作进行自查,针对不足及时做好补课工作,以迎接县检查,为此办事处成立了以办事处人民政府龙召办事处长同志为组长,分管科技工作的龙芳桥副办事处长为副组长,相关单位负责人为成员的创建领导小组,具体负责创建工作的协调督导工作。

7.2010年办事公开工作总结 篇七

今年,昆工路街道办事处政工科在街道党工委办事处的领导下,围绕中心,优化服务,着力在党建工作、党风廉政建设、精神文明建设有新发展,扎实提高公信力和执行力,有力地促进和推动了科室各项工作的顺利开展。现将全年工作总结如下:

一、各项工作完成情况

(一)加强组织领导,扎实推进党的建设,确保科室工作落到实处

按照区委的统一部署,政工科按要求完成了科学发展观‚学习调研、分析检查、整改落实‛三个阶段的工作及创先争优‚动员部署、公开承诺、践行承诺‛三个阶段的工作,对科室存在的问题进行了公开承诺、践行践诺,按整改时限全部完成。对各个阶段的材料进行收集、整理和归档。

1、以建设学习型党组织和学习型领导班子为重点,着力提高党员干部思想政治水平。一是严格按照学习活动安排表每周四组织党员干部进行讲座,倡导广大干部职工要勤于学习、善于学习,不断在学习中掌握科学发展的本领、做好群众工作的本领和应对复杂局面、处理复杂问题的本领。二是加强对学习的组织和监督,规范学习管理,强化注重学习的浓厚氛围,建立坚持学习的长效机制。三是深入社区进行调研,将理论学习与实地研究解决问题相结合,努力做到学以致用。四是科室派送了1名党员参加了区组织部基层党建培训和区宣传部的信息培训。

2、进一步推进基层党组织建设创新

创新基层党组织发挥作用的途径和方式,不断增强党组织和广大党员服务群众,推动科学发展,维护社会和谐稳定的能力。针对低保、社保、就业再就业等民生工作,建立党员干部‚工作到社区、服务到人家、温暖到人心‛的‚三到服务‛制度。同时积极扩大党组织覆盖面,昆工路街道党工委召开了区域党工委成立大会,产生了区域党工委组织机构,通过了区域党工委议事规则和工作制度。按照区域党工委的部署在6个社区党总支成立了14个特色党支部。积极加强社区共建,区建设局党委与友谊25#社区党总支结对子后,对友谊25#社区部分路面进行了硬化(约1200平米);联系区环卫局对友谊25#社区垃圾转运站进行改建,进一步改善了社区卫生环境。

3、进一步增强基层党员干部队伍活力

建立健全教育、管理、服务党员的长效机制,形成新形势下党员经常受教育,永葆先进性的长效机制。以开展‚执行力建设年‛和 ‚创先争优‛活动为契机,要求机关党员干部要从自身出发,立足岗位争优秀,示范引领做表率,说自己的话,干自己的事,说群众希望说的话,办群众期盼办的事。以开展‚基层党组织建设推进年‛活动为契机,以创基层‚五个好‛先进党组织为目标,在广大党员中营造学先进,赶先进,做贡献、当表率的良好风气,引导大家在落实区委、区政府各项工作中,努力形成‚想干事、真干事、干成事‛的良好氛围,引导党员争做‚智能型‛、‚创新型‛、‚服务型‛真能人;真正做到‚奉献社区、服务群众‛,从根本上提高了社区服务效率和水平。

4、进一步加强党务工作,认真做好入党积极分子的培养和预备党员的转正工作,调整上报党员信息库和党员统计表。

今年党员转入6人,转出7人,接待20人党员外调,收取全年党费7219.80元。进一步建立并完善党员帮扶关怀激励机制,在‚七一‛到来之际,对辖区6名困难党员进行慰问。

5、扎实开展党风廉政建设

按照年初制定的街道办事处党风廉政、政风行风和加强机关作风工作计划,调整了街道办事处党风廉政建设组织机构;为班子成员征订了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,并组织全体党员干部学习了党风党纪相关著作和《廉政准则》,认真学习落实《昆区党员干部赌博问题专项治理工作方案》,公开监督事项和举报电话,进一步端正党风、政风;组织科级干部参加了《廉政准则》知识测试答题;11月25日,组织全体干部职工、社区主任开展《行政监察法》专题学习活动,提高自身依法行政的能力和水平,为我区构建和谐社会,创造良好的法制环境做出更大的努力。

6、进一步加强精神文明建设。

按照《昆都仑区2010年精神文明建设工作要点》文件精神,昆工路办事处进一步深化群众性精神文明创建活动,努力提高社区居民的文明素质。一是以重大节庆假日和‚街居文化‛为载体,扎实推进‚六进社区‛活动。在‚三八‛国际劳动妇女节100周年到来之际,开展了《妇女权益保障法》宣传活动;积极组织开展廉政文化进家庭系列活动,包括‚创建廉洁家庭,共建和谐社会‛大型宣传活动、‚争做贤内助、当好监督员‛座谈会、廉政文化知识讲座、廉政文化进家庭书画展等。二是以构建‚文明和谐昆区‛为目的,深入推进公民思想道德建设。组织办事处干部职工和辖区居委会参加了内蒙古自治区‚迎世博、讲文明、树新风‛文明礼仪知识竞赛试题的答题活动,共答试卷45份。三是扎实推进未成年人思想道德建设。在‚六一‛国际儿童节61周年到来之际,街道党工委在包钢十小精心组织开展了 ‚庆‘六一’国际儿童节表彰暨构建和谐社会,共建美好家园温暖活动‛,为包钢十小学生捐赠价值1000元儿童图书。四是以‚三城联创为大家,三城联创靠大家‛为主题,认真学习宣传《全区城市〈区〉公共文明指数测评标准》,在广大居民群众中树立我区为全市争取‚全国文明城市‛荣誉发挥引领、示范、带头的责任意识。

7、进一步完善民族宗教工作。

民族宗教工作是关系社会稳定的一项大事,调整了民族宗教工作组织机构,对辖区单位、企业、学校的蒙古文使用情况进行了调查;对辖区少数民族基本情况进行统计。

二、下一阶段主要工作思路

(一)进一步抓好街道自身建设,提升执行力和管理水平

一是进一步加强领导班子建设,带出一流干部队伍。结合深入开展‚创先争优‛活动,在街道党工委和社区支部中进一步建立和完善学习型领导班子的建设机制。加强基层党的建设,进一步提高班子成员落实科学发展观的能力;加强班子团结,进一步提高决策力和执行力,建设一支作风过硬的领导集体;加强干部队伍建设,敢抓敢管,敢于负责,切实提高干部干事创业的能力,带动各项工作再上台阶。二是加强抓思想政治建设,夯实组织基础。围绕打造学习型党组织的各项任务,把落脚点放在提高调查研究能力上,狠抓落实。以开展‚基层党组织建设推进年‛活动为重点,开展主题教育,进一步增强党组织的战斗力、凝聚力和向心力;进一步提高广大干部、党员干好本职工作的积极性和创造性;进一步树立党员领导干部的良好形象,通过进一步建立和完善改进党员干部工作作风的机制,为完成区委、区政府确定的目标任务提供坚强的思想保障。突出抓好社区‚两委‛建设。以搞好传帮带、民主生活会和检查考核为具体方法,着力提高社区‚两委班子‛为民办事的本领。进一步开展好街道党政副职和党员干部分组包社区的工作模式,广泛推行 ‚一线工作法‛和‚三到服务‛制度。在工作中注重细节、小节、环节,善于分析判断解决问题,要求全体党员干部想实招、做实事、求实效,全面提高干部职工的执行力和服务管理水平。三是建立和完善民主制度建设。坚持和完善基层群众自治,发展基层民主,包括依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,保障基层群众的知情权、参与权、表达权、监督权,形成科学、合理的学习绩效评价体系和考评奖惩制度。完善中心组学习制度、领导干部带头学习机制,健全‚三会一课‛、民主生活会、党员干部自学等制度;建立党员学习档案管理制度,对每位党员建立学习档案,把党员的学习培训情况、学习成绩计入档案,作为考核的重要依据。四是切实加强党风廉政建设,着力提高贯彻执行能力。组织党员干部认真学习、宣传、贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》;完善信访举报规章制度;制定机关效能建设规章制度,建立正风行风工作的长效机制。要深入持久的开展党性党风党纪教育和‚讲党性、重品行、做表率‛活动,增强拒腐防变意识和抵御风险能力,营造风清气正的社会环境。

总之,政工科在街道党工委办事处领导下,虽然取得了一定成效。但是我们要清醒的认识到,离上级的要求和人民的心愿还有一段距离。今后,我们将继续抓好制度建设,建立长效机制,在深化上做文章,以此达到社会满意、群众满意、政府满意。

政工科

8.2010年办事公开工作总结 篇八

为认真贯彻落实中央、省、市、区有关信访工作的重大决策部署,进一步落实信访工作责任制,确保社会大局稳定,现制定本责任书。

1、继续坚持矛盾纠纷排查和信访上报制度。坚持集中排查和经常性排查相结合,社区一天一排查;重大政治活动和重要节庆日之前,要开展集中排查。排查的不稳定因素要逐案逐人逐项登记建档、建立台账,重大不稳定因素要迅速启动应急预案,及时报送信息,采取措施就地化解。

2、严格落实信访工作“一岗双责”领导责任制。社区书记、主任要带头落实信访工作“一岗双责”领导责任制,发生到区以上规模访(20人以上到区委、区政府门口和10人以上到市委、市政府门口、市信访局,5人以上到省委、省政府门口、省信访局、赴京集体上访),社区书记、主任要在规定时间内到场劝返。

3、严格落实信访工作责任查究制。要认真贯彻执行国家监察部、国家人力资源和社会保障部、国家信访局联合下发的信访工作责任查究的有关规定和《中共二七区委、二七区人民政府关于进一步加强群工信访工作,规范信访秩序,维护社会稳定的意见》(二七发[2009]10号)的有关规定,承担本社区发生的越级集访、规模访、重访和赴京非访的工作责任。

4、严格规范信访人行为。认真贯彻落实中央、省、市、区关

于违法信访行为依法处置的有关规定,对赴京非正常上访迅速启动“三位一体”训诫教育工作机制,做到“全覆盖、无遗漏”,做到宣传到位、处置到位,积极营造和谐稳定的信访秩序。

如完不成上述目标,愿意接受街道党工委、办事处按照有关规定给予的责任追究。

办事处党工委:

9.2010年办事公开工作总结 篇九

自 查 报 告

2010年,周矶办事处在市委、市政府的正确领导下,坚持以十七大会议精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“保增长、快转型、促发展”的工作主线,团结带领全处3.6万人民,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,在危机中抢抓机遇,在逆境中开辟新局,全处经济社会保持了平稳健康的发展态势。

根据《2010区镇处目标管理工作考核细则》(潜办发„2010‟25号)、《2010目标管理创先争优和效能建设目标考核细则》(潜办发„2010‟26号)的有关要求,现将我处2010目标管理工作自查报告如下:

(一)经济效益类

1、规模以上工业增加值为21500万元,同比增加13000万元,同比增幅为59.31%,按《2010区镇处目标管理工作考核细则》应奖励2.6分。

2、市政府2010年下达我处净增规模以上企业任务为1个,实际完成4个,占任务的400%。规模企业为潜江市广兴气体有限公司、潜江市华夏建筑材料厂、潜江市万安居环保新型建材有限公司、潜江市新田米业有限公司。

3、高新技术产值增加值预计为7100万元,占全处规模企业增加值比重为32.72%,增加12个百分点。

4、市政府2010年下达我处农业增加值任务为18005万元,实际完成18100万元,占任务的100.5%。

5、市政府2010年下达我处农民人均纯收入任务为6310元,实际达到6600元,超任务290元。

6、市政府2010年下达我处固定资产投资完成额(50万元以上)为32000万元,实际完成36150万元,占任务的113%。

7、市政府2010年下达我处新开工投资项目任务为22个,实际完成22个。

8、市政府2010年下达我处招商引资到位资金任务为2000万元,实际完成6450万元,占任务的322.5%。其中嘉泰公司2200万元,利荣公司2100万元,商友商贸650万元,江钻井下钻具分公司1500万元。

9、入库工商税收:市政府2010年下达我处国税任务583万元,实际完成584万元,占任务的100.2%;地税任务260万元,实际完成336万元,占任务的129.2%(按《2010区镇处目标管理工作考核细则》应奖0.7分)。

10、农业产业化建设。我处的做法是:一是壮大市级龙头企业。今年推动市级龙头企业渴望饲料厂投入1500万元进行技术改造及企业兼并等工作。二是加大招商引资力度。招引3家农产品加工企业,分别是潜江市新田米业有限公司,万安居环保建材有限公司和华夏新型建材有限公司;1个种植基地,即周矶花卉基地(福康村)。三是大力发展专业合作社:2010年新增永丰养鸭合作社和茭芭蔬菜种植合作社。四是推动品牌建设。新增2个注册商标,“双玉”牌黄鳝商标和“放鹰台”兔业商标。五是盘活华棉公司,为当地群众增收150万元。

11、市政府2010年下达我处新增村级积累5万元以上的村任务为2个,实际达到3个,占任务的150%。分别为联盟村、黄岭村、茭芭村,其中联盟村新增村级积累5.2万元,黄岭村新增村级积累6万元,茭芭村新增村级积累7万元。

12、市政府2010年下达我处新增私营企业任务为15个,实际新增35个,占任务的233%;新增个体户任务为120户,实际新增363户,占任务的303%。

(二)民生类

1、农村劳动力开发就业:市政府2010年下达我处就地转移劳动力任务为4000人,实际完成4373人,占任务的109.3%;累计向外输出劳动力任务为6000人,实际完成6187人,占任务的103.1%。

2、义务教育巩固率。全处共有中小学生2730人,其中小学生1596人,初中生1134人,适龄儿童入学率100%和巩固率均为100%,适龄少年巩固率为98.6%。

3、市政府2010年下达我处农村卫生合作医疗参合率任务为95%,实际完成98%。

4、食品药品安全。扎实开展食品药品安全法制宣传活动,对全处所有的涉及卫生许可对象进行了摸底造册,按照不同的安全等级制定了不同的监督管理措施,“卫生许可证”、“健康证”办理率均达100%,组织多次食品药品安全专项整治工作。

5、农村改水。我处已实现水改全覆盖,解决全处36000人的饮水困难和饮水安全问题。

6、市政府2010年下达我处农村道路建设任务为1.407公里,实际完成12.2公里,占任务的867.1%。

7、新农村建设。一是积极争取项目,大力推进我处新农村建设。重点打造雷谭村、莫沟村等新农村建设示范村,发挥以点带面作用,共投资36万元修建“U”型水沟解决村民排水问题,并购置花卉树苗改善人居环境。二是继续推动“清洁家园”活动。各村新增垃圾池167个,垃圾车2辆,在常规工作之外,开展集中整治工作,共清理垃圾1550方,整治交通干道10条,整治河渠3条近20公里。三是加大基础设施建设投入。办事处筹资18万元疏通长白渠,还出资维修全处的大小泵站和涵闸,保证了全处的农田能排能灌。

8、城镇建设。投资26万元修建下水道1000米,投资21万元新修混凝土道路2300㎡,投资10万元新建人行道1100㎡,投资5万元购置花卉种苗2万株绿化集镇。

(三)维稳类

1、信访维稳。建立“1+4”信访处理联动机制,开展“领导开门大接访”活动,坚持党政领导值班接访、专班主抓、分工合作制度,健全信息报送制度,建立健全矛盾纠纷的排查调处机制,面对建设城市新区的特殊市情,我处干部积极协调,目前已完成涉及新城区建设的47户搬迁工作。今年全处共接待群众来信来访42次,其中涉及新区建设35批次,集体上访6批次,市交办我处信访事件5件,全部按要求按时办结,办结率达100%。

2、应急处置。成立周矶办事处应急处置管理领导小组,制定《周矶办事处应急处置管理办法》及相关应急预案,形成了“统一指挥、反映灵敏、协调有序、运转高效”的应急管理机制,为我处应急处置打下了良好的基础。上海世博会、曹禺文化周期间,办事处实行领导带班,同时安排工作能力强、经验丰富的同志值守,妥善处置各种矛盾纠纷,有效地确保了辖区的社会稳定。

3、社会治安综合治理。围绕创建“平安周矶”的工作目标,严格落实人防、物防、技防措施,进一步完善各项安全管理制度,加强专班力量开展自查和巡查,切实保障社会稳定有序。全面完成了“两实全覆盖”工作,基本掌握了我处实有房屋和实有土地的情况。同时落实市综治委有关文件精神,投资13万元,安装了13个摄像头,构建了囊括办事处机关、集镇和学校等重点地区和重点部门的监控体系。

(四)共性类

1、党组织建设

(1)抓好处党委自身建设,发挥领导核心作用。定期召开党委会、机关干部例会和党内民主生活会,坚持开展党委中心组理论学习。根据我处情况定期调整领导干部驻村驻厂、帮扶困难户的工作安排。

(2)创新基层党建工作,发挥先锋模范作用。组织各村支部书记到钟祥市彭墩村集中培训,利用远程教育站点加强党员思想政治教育,发展党员21人。开展实事承诺制,各村已完成年初承诺项目。

(3)城乡互联结对共建,巩固村级党组织阵地。实现了结对共建全覆盖,今年18个工作队累计落实资金60余万元,有效地支持了我处新农村建设工作。同时,争取资金11万元修建荆桥、永丰两村村级办公场所,有力地推动基层党务工作的开展。

2、党风廉政建设

年初,我处按照市纪委精神研究制定了《2010年周矶办事处反腐倡廉工作计划》。以《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等为学习读本开展党风廉政建设宣传教育工作,并完善廉政制度建设。同时认真开展行风评议工作。按照市行评办要求,组建行评领导小组,制定工作方案,按阶段开展行风评议。通过行风评议活动,60余家被评单位在服务态度、廉洁勤政、政务公开、依法行政等方面都取得了明显的进步。年中,开办便民服务大厅,简化各项行政审批手续。我处加大经济领域违纪案件的查处力度,全年共查处2人,其中经济犯罪1人。

3、人口与计划生育。2010年,我们细化了各项目标任务,狠抓计生指标的综合管理。我处共出生人口(含流动人口)432人,出生率为11.62‰,出生人口政策符合率达到责任指标97.2%以上,“十一五”期间连续五年出生人口性别比均在标准以内。同时加强人口信息收集整理,为全国第六次人口普查提供准确人口信息。

4、环境保护。全年做到了无一起投诉,原有企业环保设施投入进一步增大,新上企业做到了环保设施“三同时”。

5、安全生产。全处安全生产做到了零事故,全年共开展各项专项整治16起,发现隐患46处,现场整改38处,责令并停业整改8处,较好的完成了全年安全生产工作目标。

6、节能降耗。全处企业节能降耗工作开展良好,关停了一家耗电大户——正军球磨厂。其他企业也积极开展节能降耗工作,年节约用电200万度左右,节能降耗百分比为7%,超过市节能降耗工作要求。

7、档案管理。按照《2010档案工作目标管理考核标准及评分细则》,我处从组织管理、设施建设、基础业务、现代化管理、开发利用五个方面加强档案管理工作,进一步完善制度,改善办公条件,并投资8000元购置专业档案柜,目前我处档案室已被评为省一级档案室。

(五)争先创优目标完成情况

1、争取国家和省重点项目

按照“主动争取国家和省重点项目,到位资金达500万元的,加0.5分,每多100万元加0.1分”的规定,我处今年老“三一八”国道改造资金到位5000万元,应加5分。

2、招商引资和项目建设

按照“年初确定的拟开工项目在计划时间内每开工一个,加0.1分”的规定,我处完成嘉泰公司、利荣公司、商友商贸、江钻井下钻具分公司等重大项目建设开工,合计应加0.4分。项目建设中没有发生一起企业和群众投诉的事件,应加0.5分。

3、按照“某项工作当受到国家级表彰一次加2分”。今年,我处逸夫小学和光明小学被国家教育部授予“综合实践活动课程教育基地”,应加2分;全市均衡教育发展现场会在我处召开。

4、按照“某项工作受到省委、省政府表彰,分值2分”我处周矶财管所2009—2010年被省委、省政府评为“省级最佳文明单位”,应加2分。

5、今年我处市办冬工水利建设工作受到通报表彰,名列全市第四。

6、今年全市“三资”清查工作现场会在我处召开。对照《2010区镇处目标管理工作考核细则》,累计奖励分应为13.2分。

10.2010年政务信息公开工作总结 篇十

关于2010年度政府信息公开报告编制工作总结

自贡市自流井区人民政府2010年度政府信息公开报告以《中华人民共和国政务信息公开条例》(以下简称《条例》)、《四川省贯彻〈中华人民共和国政府信息公开条例〉实施办法(试行)》(以下简称《实施办法》)及《自贡市贯彻〈中华人民共和国政务信息公开条例〉实施办法(试行)》等相关文件的规定进行编制。

一、概述

2010年,自流井区政府信息公开工作在学习、贯彻《条例》、《实施办法》中继续深入推进、全面展开,主要开展了以下4方面工作。

(一)加强组织领导

政务信息公开对保障公民知情权、参与权、监督权,加强政府自身建设,转变政府职能,推行阳光政务,打造服务型政府,增强政府公信力,推进依法行政,构建和谐社会,落实执政为民的理念具有十分重要的意义。对此,区政府高度重视,深刻认识到该项工作的重要性和必要性,成立了以区政府常务副区长任组长,区政府办公室主任任副组长,相关部门为成员的自流井区政务信息公开工作领导小组,负责全区政务信息公开工作的指导和监督,明确了具体工作人员负责全区政务信息公开工作。各乡镇、—1—

街道和区级部门也相应指定了专人负责,全区上下形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,相关部门配合抓的良好工作格局。

(二)健全工作制度

区政府先后印发了《关于做好政务信息公开条例实施准备工作的通知》、《关于印发区信息公开指南和目录编制方案的通知》和《进一步做好政务信息公开内容填报工作通知》等文件作为全区政务信息公开工作提供了重要依据。印发了《自流井区政务信息公开实施细则》、《自流井区政务信息公开工作实施方案》、《自流井区政务信息公开保密审查办法》、《自流井区政务信息公开过错责任追究办法》等一系列工作制度。各乡镇、街道和区级部门也结合实际,制定了政务信息公开相关工作制度。

(三)强化宣传培训

区政府将《条例》列入干部理论学习内容,使各行政机关工作人员深刻领会到《条例》实施的重大意义。采取以会代训的方式,安排部署了全区政务信息公开工作,并就政务信息公开《指南》和《目录》的编制要求和规范政府公开信息的填报、政务信息公开网上填报系统的操作使用进行了培训;各乡镇、街道和区级各部门充分利用各种媒体加大对《条例》的宣传力度,营造良好的社会舆论氛围,为《条例》的实施打下了坚实基础。

(四)完善网络载体

区政府门户网站是区政府对外统一发布信息和向社会提供信息服务的网上窗口,是政务信息公开发布的重要平台。为让区政府门户网站能进一步发挥作用,提升公开透明度,区政府对网—2—

站进行了改版升级,有针对性的设置了政务动态、决策公文、人事任免、计划总结等36个公开专栏,对报送的信息进行了进一步细化、分类,大大提高了政务信息的报送质量和公开质量。

二、主动公开政府信息的情况

(一)公开数量

2010年,全区严格按照市上下达的信息公开目标任务要求,加大工作力度,采取奖惩激励机制,全面推行政务信息公开,取得显著成效。全区各部门全年共报送1000余条各类信息,采用公开政务信息超过500条,同比分别增长近50%和35%,有效地拓宽了政务信息收集渠道,增大了政府工作透明度。

(二)公开内容

2010年,全区拓宽了主动公开政务信息的领域,除政务动态、人事任免、发展规划等方面外,新增了自然地理、行政区划、公招公选等众多方面的内容。

(三)公开形式

各单位在充分利用区政府门户网站做好政务信息公开的基础上,结合本单位实际,利用档案馆、“政务信息公开专栏”、乡(村)文化站等场所的设施,设置政务信息查询点,方便群众查阅。

(四)公开程序

按照《自流井区政务信息公开保密审查办法》的要求,各乡镇、街道和区级各部门均建立健全了信息发布保密审查制度,明确审查程序和责任。在政务信息公开前,都要对拟公开的政务信

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息进行保密审查,按照信息“填报、初审、复审、复核、公开”的“五步曲”进行。对密级把握不准的信息,由同级保密机关进行审核。截至目前,全区无一例政务信息公开失密、泄密事件发生。

(五)其他事项

2010年,我区无依申请公开的信息,无政府信息公开收费及减免情况,无因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

三、工作中存在的问题

实践证明,做好政务信息公开工作不是一朝一夕,而是一项长期、艰巨、复杂的系统工程。通过实践,发现仍存在一些问题和困难,主要表现在:

(一)公开难度较大

政务信息涉及面多量大,由于许多单位人员较少,有的甚至没有从事专职信息公开的人员,有些重要信息就很难按要求及时快速的更新。同时,部分人员对此项工作的认识不深,工作开展主动性不够。

(二)公开尺度难以掌握

尽管区政府《自流井区政务信息公开保密审查办法》明确不予公开的政务信息,但具体到各部门、各单位,如何根据信息不同性质制定不同的保密级别仍有大量工作要做。有些信息是人民群众想知道的,但依据有关法律、法规又只能部分公开,宣传解—4—

释的工作量很大,特别是个别单位对应予公开或不予公开的信息定性不准,尺度难以掌握。

(三)公开的形式还需多样化

由于受财力的限制,政务信息公开的形式受到制约,政务信息除在区政府门户网站、政务公开专栏和电视台上公开外,还需更多形式更多渠道方便群众获取更多更新的信息。如在各乡镇、各街道主要节点处充分利用好公示栏进行宣传;进一步利用网络媒体,在其他网站上加大宣传力度等。

四、下一步工作打算

2011年,区政府将进一步坚持把政务信息公开工作摆在重要位置,增添措施,狠抓落实,确保政务信息公开工作扎实有序推进。

一是加大宣传力度,努力营造政务信息公开的良好氛围。开展多种形式的宣传活动,让更多的人了解政务信息公开的工作,争取得到理解与支持。同时加大督办力度,督促各相关单位严格按有关规定和制度做好信息公开工作,及时更新政务信息。

二是加大公开力度,切实丰富政务信息公开的内容。按照政务信息公开工作的要求,加强与上级主管部门联系。同时,对区政府及部门的信息,按“以公开为原则,不公开为例外”的要求,除政策、法律明确规定不予公开的信息外,进一步加大政务信息公开力度,丰富公开内容,不断充实和完善政务信息公开内容。

三是加大工作创新力度,不断拓宽政务信息公开渠道。努力探索信息公开的新路子、新途径,积极争取上级支持,开展多种

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形式的信息公开方式,畅通公开渠道,方便企事业单位、服务群众,有针对性开展工作,广泛听取群众的意见与建议,把人民群众普遍关心、涉及群众利益的政务信息作为政务信息公开工作的重点内容和主攻方向。

11.2010年办事公开工作总结 篇十一

2010年,我街道人口与计划生育工作在街道党工委的正确领导和区计生委的具体指导下,在有关部门的大力支持以及全体计生工作者的共同努力下,紧紧围绕稳定低生育水平,提高出生人口素质和群众满意率这一总体目标,继续实行党政一把手亲自抓、负总责,认真落实网格化动态管理责任制,取得一定的成绩。

一、基本情况

2010年,辖区总人口10456人,已婚育龄妇女2773人,流动人口485人,其中已婚育妇总数232人。总出生人数79人,政策符合率100%。

二、我们的主要做法是:

(一)、加强领导,全面落实目标管理责任制

1、街道党工委、办事处高度重视人口和计划生育工作,坚持党政一把手亲自抓、负总责,分管领导具体抓,把人口计生工作摆上重要位置。党政领导班子成员定期听取计生工作汇报,定期研究解决计生工作问题,多次就人口计生工作的难点重点问题亲自协调,帮助解决实际困难,形成街道计生领导小组成员各负其责的工作机制。

2、认真贯彻落实街道党工委提出的维稳、安全、计生工作“一岗双责”制度,形成人人关心计生的氛围。各社区工作站实行资源整合,全面推行动态管理模式,全面明确计生工作人员职责,建立三种督导机制,健全三级管理服务网络,实现了计生管理网格化、规范化,督导检查常态化、科学化,全面落实人口计生工作目标管理责任制。

(二)不折不扣地执行人口计生工作例会制度。

街道计生科社区工作站按时按规范内容召开人口计生工作例会,实事求是总结上月工作和计生专管员责任落实情况,做好下月工作布置。特别是工作责任联系人要具体化推动各项工作落到实处计生例会制度建设,做到领导重视、责任落实、内容全面、记录规范、效果显著,为完成人口计生工作目标管理责任制打下坚实的基础。

(三)、协会工作

1、利用“青春健康教育、生殖健康讲座”,加强对未婚男女青年的健康教育。针对街道辖区单位新招工未婚青年多的情况,我们坚持“抓点带面”的工作思路,在辖区积极开展青春健康项目推广活动,辖区单位对此项活动非常支持。我们已在社区中广泛深入开展此项活动10场,培训目标人群100多人次,开展生殖健康讲座共5场,受益人群150多人,这种教育模式的效果,受到居民的一致好评。

2、积极开展关爱活动,把生殖健康知识带给辖区育龄群众。如在百善矿开展“女性生殖健康和生殖与避孕”活动等。

3、不断提高计生协会会员的业务水平,充分发挥计生协会作用。

(四)、宣传工作

1、今年我们大力宣传国家人口发展形势和人口发展战略,宣传以人为本的科学发展观,重点宣传关爱女孩和男女平等的婚育观念及生殖健康科普知识。同时与相关部门合作,组织相关社会宣传活动,继续抓好“一法两例”的普及宣传工作。如元旦春节、“10.28”男性健康日等有关社会宣传活动。

2、及时更新宣传三栏,把广大群众关心的计生办事指南、生殖健康、避孕节育、优生优育、“五期”教育等进行宣传,让群众更方便、直接了解人口计生知识。

3、做好宣传报导工作,及时报导街道人口与计划生育工作动态情况。今年共完成宣传报导11篇。

4、做好三优服务家庭工作。积极组织家庭参加 “三优”(优生、优育、优教)科普宣传和指导工作。

(五)、计划生育优质服务工作

2010年本街道的计划生育药具工作,在上级业务部门的具体指导下,与各级药管人员的共同努力下,取得了显著成绩,圆满完成了各项指标任务。全街道避孕药具应用率达100%,发放率达100%。充分满足了广大育龄人群的需求,为开展优质服务和知情选择提供了有力保障,发挥了避孕药具在控制人口工作中的重要作用。

(六)、做好基础信息核查工作。

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