关于会议精神的汇报

关于会议精神的汇报（15篇）

1.关于会议精神的汇报 篇一

3月10日全市党政办公室工作会议召开后，我局参会人员及时将会议精神向局党组作了汇报，并组织办公室工作人员对会议精神进行了全面认真学习。结合会议精神，局党组要求，**年办公室工作应在“抓落实”上狠下功夫。

一、强化责任型、落实型办公室队伍建设。办公室队伍要做好三个表率：一是做忠诚审计事业的表率。树立我以审计为荣、为审计奉献青春的理念。二是做改进工作作风的表率。继续整治“四风”问题，结合办公室工作实际，在改进调查研究工作、精简文件会议、厉行节约等方面细化标准和工作措施。三是做内强素质的表率。提高学习能力，多读书，读好书，向领导学，向身边的典型学。今年党组拟安排2名办公室人员外出脱产学习，以提高业务素质。

二、强化督查考核，促进各项管理制度和规定的落实。一是加强纪律作风的检查。制定严密的检查考核方案，对干部职工的出勤情况、值班情况、工作动态、办公室清洁卫生情况以及工作去向情况都进行高密度的检查，并按月进行效能考核，奖惩兑现。二是加强“三公”经费的检查。对每笔公务接待费按相关规定进行审核，杜绝违规接待。对公车使用跟踪检查，不留空子可钻。三是加强物资物品采购的审核检查。严格执行政府采购制度，坚持勤俭节约原则，杜绝损失浪费。

三、改进措施，提高服务水平。在工作中立足“三个服务”：一是为党组服务。全力抓好审计文件信息的收集、整理、分析工作，及时为党组提供信息反馈，为党组决策服务；高效办会、办文、办事。党组交办的会议、文件和事项，不拖、不等、不敷衍，做到高效高质；抓好内部协调，统一步调，形成合力，保证政令畅通。二是为审计业务服务。保障按时完成审计项目文件材料的印制。办公室对与审计业务相关的审计通知书、审计实施方案、审计报告、结果报告、审计决定等文书高效办理，保证其时效性；加强审计项目的交通保障和经费保障。三是为机关全体人员服务。对单位职工所反映的工作上、生活上及其他方面的实际困难和问题，办公室能解决的及时解决，不能解决的及时向党组汇报。

2.关于会议精神的汇报 篇二

关键词：遵义会议精神；群众路线；践行

中图分类号：D609.9 文献标识码：A 文章编号：1671-864X（2016）10-0079-01

如今延安精神、井冈山精神、西柏坡精神都有了明确的表述，唯独遵义会议精神表述尚无定论。 据尊重史实、古为今用和着眼未来的原则，我认为，遵义会议精神至少蕴涵着实事求是、独立自主、坚定信念、民主团结和务求必胜等五种精神。

一、关于遵义会议的重大意义

1.遵义会议是中国革命的转折点。会议纠正了“左”倾冒险主义在军事上的错误，肯定了毛泽东关于红军作战的基本原则，改变了行动方针，使党和红军在极端危险的境地保存下来，这对红军胜利地完成长征，开创抗日战争的新局面奠定了基础。这次会议在危急关头挽救了党、挽救了红军，是中国革命转败为胜的转折点。

2.遵义会议是毛泽东正确军事路线的重大胜利。红军渡过湘江后，毛泽东提出讨论失败的问题，从老山界一直争论到黎平，从黎平又争论到遵义。在黎平举行的中央政治局会议上，关于红军的战略方针问题，李德主张红军在黔东北与敌人硬拼，毛泽东主张红军向黔北走，放弃与二、六军团会合的计划。毛泽东说服了中央许多同志，首先取得了王稼祥、张闻天的支持，终于在遵义会议前夜，就排除了李德，不让李德指挥作战。这样，遵义会议才得以召开。

3.遵义会议是我们党指导思想上的一次伟大转折。经过遵义会议上的斗争，战胜了王明等人的“左”倾冒险主义错误，党中央把坚持马克思列宁主义的普遍原理同中国革命实际相结合，独立自主地指导中国革命。对共产国际的指示，对斯大林的指示，开始从中国的实际出发，正确的就执行，错误的就抵制，摆脱了对共产国际的依赖，摆脱了斯大林的“左”倾错误的束缚。

二、遵义会议的成果看遵义会议精神的内涵

1.遵义会议精神，就是坚持真理、反对迷信的精神。旗帜鲜明地批判并纠正“左”倾路线，把博古、李德从中央的高层领导地位上拉下来，结束了“左”倾错误路线在党中央的统治。这对中国革命走出困境起到了十分重要的作用。

2.遵义会议精神，就是求真务实、独立自主的精神。遵义会议堪称实事求是的历史典范，无论是对五次反“围剿”以来的历史总结，还是对红军进一步军事行动的谋划，亦或是对犯错误同志的批评和对被错误处理的同志的重新起用，无不体现着求真务实、实事求是的精神。

3.遵义会议精神，就是充分发扬民主、开展批评与自我批评的精神。从会议的酝酿、准备、召开、传达的过程来看，这次会议实际上就是一个实行群众路线、恢复集体领导的过程，是在党内生活中运用群众路线的重要体现。

4.遵义会议精神，就是坚定信念、永往直前的精神。到了遵义会议以后，党的群众路线得到完全的恢复，党和红军才重新恢复了往日的生机与活力，从而彻底地摆脱了被动挨打的局面，使党和红军转危为安。遵义会议以后，以毛泽东为核心的中央领导集体坚持并发扬了党的群众路线，重新恢复了红军的民主传统，从而使广大红军指战员的创造性得到了充分的发挥。就这样，参与围堵的敌军虽有数十万之众，红军却能进退自如。

三、历史赋予时代新的启示

召开“遵义会议”，为的是解决问题，在81年前的遵义会议上，我党解决了走什么路线，由谁来领导党和红军，如何生存下来，如何打胜仗的问题。在今天我党承前启后的新的转折阶段和历史关头，我们需要解决的是改革开放30多年来积累的一系列社会矛盾和问题，包括国家安全与核心利益，利益的导向、格局、分配，党风廉政建设，环境污染整治，经济转型升级和长期稳定发展等等。这些问题的解决，关系到党和国家的未来，关系到亿万人民的福祉，要想有效地解决这些问题，就需要切实提高我党的战斗力、凝聚力和执政能力，就需要进一步密切党和人民群众生死相依的血肉联系，这就是我党发起践行群众路线这场活动的初衷。在践行群众路线活动中，我们应发扬遵义会议精神，在以下几个方面下大功夫、很抓落实：

1.攻坚克难，勇于实践。践行群众路线，要求我们拿出当年遵义会议后红军善于胜利、敢于斗争的革命精神，在今天机遇与挑战并存，风险与危机时刻存在的内外环境下，英勇顽强地克服前进道路上的一切艰难险阻，将我们的事业不断推向前进，为实现中华民族伟大的“中国梦”而矢志奋斗。

2.基础不牢，地动山摇。践行群众路线，就要求我们把工作的重心沉下去，充实一线和基层，防止基层“空心化”，倡导和鼓励更多的优秀人才扎根基层、投身一线，并从制度上对利益分配等问题做出相应调整，使人才留得住、用得上、干得好。

3.勇于突破，开拓创新。践行群众路线，就要求我们真抓实干，在内容和形式上都力求有新突破、新亮点、新发现。发扬遵义会议精神，首先要改变会风，言之有物、有内容、有新意，让每个与会者知无不言、言无不尽，对改变现实产生实质性的影响。践行群众路线，决不能走过场、走形式，不能用形式主义反对形式主义。我们每一个党员干部，都要把这次活动当作一个提升自己、锻炼自己、充实自己、认识自己的机会，全心全意投入其中，并且从中获益。

4.紧扣“路线”，正本清源。历史证明，走什么路线至关重要。在遵义会议上，我们党确立了走马列主义与中国革命的具体实践紧密结合的路线，不唯上，不唯洋，只唯实。正因为坚持走这样一条正确的路线，中国革命才取得了最后的胜利。现在我们走群众路线，就是要从制度上明确，体制机制上严格管理，实践过程中建章立制，而且要形成长效机制，不仅仅停留在口头上，而是要体现在行动上，严防阳奉阴违、另搞一套。

3.关于会议精神的汇报 篇三

关于落实外出考察学习活动会议精神的汇报 4月20日至23日，我市组织开展了赴苏南及省内先进地区考察学习活动。市委书记、市人大常委会主任王中主持召开这次会议并做了重要讲话，针对这次会议精神和通过这次考察学习，使我开阔了眼界，启发了思路，收益匪浅。通过学习考察，我们近距离、多角度地感受到了苏南等地的魅力，接受了大量新视点、新思路。他们的经验和成就令人振奋、催人奋进，使我们认识到了危机感和压力感。我认为我们最大的差距在于思想观念的差距，只有走出去才能开眼界，才能学经验，走出去才是好办法，通过学习找差距。通过这次学习考察活动，我认为一要结合我市提出的“五善于一结合”的方法和市委的总体思路，对照所考察地区的成功经验结合我市实际加以借鉴，尤其是在招商引资体制机制创新等方面好的经验和做法。二是通过学习考察，深刻反思与先进地区的差距，尤其是在思想观念方面的差距，进一步解放思想，更新观念，振奋精神，加快发展，努力开创我市招商引资工作的新局面。以4月26日在青岛黄海饭店举办的税收宣传月暨平度市人民政府招商推介会为契机，紧扣“解放思想、争创一流、加快转变”的总体要求，牢牢把握“跨越赶超、绿色崛起、富民强市”的工作基调，认真进行寻标、对标、达标、夺标、创标工作。这次税收宣传月暨招商推介会活动邀请了青岛市国税局、青岛市商务局、青

岛市招商局和经信委领导；平度市政府主要领导和平度市国税局、商务局、招商局和工信局负责人；平度市五大园区负责人及青岛市部分重点企业代表、负责人；相关媒体。共200人左右。通过播放平度市对外宣传片及各局主要领导对平度招商优势的重点介绍、现场咨询、开座谈会等形式进行交流互动，让越来越多的企业认识到平度的招商优势，积极来平度考察访问、投资设厂。

在这几天的学习考察中，我深深地感到苏南等地有很多东西我们学不到，但有一些东西我们却是可以借鉴的，如在解放思想、招商引资、服务环境和抓落实等方面的经验值得我们学习借鉴：一是加快经济发展，必须学习借鉴他们抢抓机遇的胆识和敢为人先的魄力，解放思想，在经济发展观念上求突破；二是加快经济的发展，必须通过招商引资，在经济发展模式上求突破。我们作为欠发达地区，没有区位优势，靠政策不现实，靠自身积累发展太慢，我们必须把工作重点放在招商引资上。三是加快经济的发展，必须学习他们的先进理念，强化服务，在经济发展环境上求突破；四是加快经济发展，必须认真学习他们狠抓落实的工作方法，求真务实，与时俱进的进取精神。对我市年初确定的各项招商指标、工作任务，要振奋精神抓落实，突出重点抓落实，创新思维抓落实，转变作风抓落实。同时，在实际工作中，不因压力大而气馁，不因困难多而退缩，不因竞争强而畏惧，始终要瞄准一流，赶超一流，实现我市“跨越赶超、绿色崛起、富民强市”的目标。

4.关于会议精神的汇报 篇四

现将市建设局贯彻全市政法工俄作会议精神的情况汇报如下：

一、深刻领会会议精神，充分认识维护社会和谐稳定的重要性 为全面贯彻落实全市政法会议精神，3月13日，我局分别召开了局党政班子和机关干职工会议，会上，杨文昌局长全面传达了传达了3月12日全市政法会议精神和全省、宜春市政法工作会议主要精神传达提纲，通过传达学习，使广大党员干部进一步认识到维护社会和谐稳定的重要性和必要性；进一步明确了促进社会公平正义，保持社会和谐稳定，维护人民群众切实利益，保障经济社会发展的重要责任；进一增强了对确保实现“两个确保”和“六无二降一升”的信心和决心。

二、立足当前，切实做好维护建设系统社会稳定工作

按照会议要求，结合建设工作实际，我局就今年的维护稳定工作做了认真的部署：

1、加强组织，明确责任。年初，局与所属各单位签订了社会治安综合治理责任状，明确单位主要领导为第一责任人，分管领导为具体责任人。要求各级各职密切协作，全力抓好组织、协调、督办、落实等工作；机关各科室应按照各自工作的特点，结合实际，切实担负对所属工作职责范围内的涉稳和社会治安工作负责，确保“六无二降一升”得到落实。

2、强化措施，明确职责。按照“谁主管、谁负责”的原则，各司其职，各负其责，密切配合，真正形成工作合力。

（1）规划局：重点抓好因规划、拆迁、建设中引起的涉稳问题。

（2）质监站：重点抓好因工程质量投诉及施工安全事故引起的纠纷，发现问题应认真对待，并做好耐心细致的说服工作。重大节日和重要时期，组织对在建工程施工安全进行拉网式的检查，及时发现和处理施工安全隐患，确保过不发生有影响的问题。

（3）设计院：严格按照设计规范和强制性标准设计，不断提高设计质量，防止因设计质量问题而引起的纠纷及投诉事件的发生，同时对建设单位及用户一些一时难于理解的问题，应做好耐心细致的解释工作。

（4）市建、二建、开发、水安公司：认真对待因改制可能诱发的涉稳问题，对职工的合理要求要认真研究，能做到的及时处理，对做不到的要耐心细致地做好说服工作；要杜绝所承包的工程不发生新的拖欠分包工程款、材料款及拖欠农民工资的现象，如工程项目发生此类事件应及时进行解决，防止问题得不到及时解决而引发集体上访；要关心困难职工的生活问题，想方设法解决这些弱势群体的生活生存问题。

（5）建管科：针对去年底“二拖”问题有所反弹的情况，采取强有力措施，切实抓好防止新的拖欠工程款和拖欠农民工资工作，及时化解因“二拖”问题引起的矛盾，督促解决“二拖”投诉问题，防止群众上访事件的发生。在处理“二拖”投诉时应做到耐心细致，防止矛盾激化。

三、加强督促检查，确保各项工作落到实处

各单位及责任科室要按照工作要求，细化工作措施，查漏补缺，完善制度，确保维稳工作落实到位。特别是要做到对排查出来的问题，确定整治目标，责任到到人，采取积极有效措施进行整治；同时，对重点问题实施重点督促，确保不发生有重要影响的问题。

5.关于会议精神的汇报 篇五

汇报

参加集团党委扩大会议后，法库县自来水公司于2011.12.29日及时召开了科长以上供水工作会议，研究部署2012年供水计划。落实集团党委确定的各项经济指标，为更好地完成供水工作任务，科学的制定了明年发展计划。

一、经济管理

1、指标确定

完成综合服务中心工程项目。建筑面积56982平方米。法库岭东前面回迁楼123400平方米。

沈阳理工大学陶瓷职业技术学院14398平方米。

公检法综合办公楼22900平方米。

以上要求2012年完成基础设施配套费的投资使用。

2、供水量2012年达到600万立方米，日供水量1.7万立

方米。

3、综合水费收缴900万元，其中水费收入770万元，污

水费130万元，产销差达到50%。

二、认真组织学习董事长在集团党委扩大会上的讲话精

神。经理王建国要求公司各部门要认真贯彻落实，做出周密计划，促进供水工作顺利发展。努力实现董事长提出的“255、211”总体经济发展宏伟目标。以“大文化”、“大

服务”的指示精神，做到“抢、挖、创、提”。积极开展法库县城镇供水工作可持续发展。

法库县自来水公司

6.如何解读中央经济工作会议精神? 篇六

在对当前形势和问题的判断上，对于国际经济，中央认为情况很不好，世界经济复苏的不稳定性不确定性上升，形势十分严峻复杂。对于中国经济，中央认为也存在突出问题：经济增长下行压力和物价上涨压力并存，部分企业生产经营困难，节能减排形势严峻，经济金融等领域也存在一些不容忽视的潜在风险。可以认为，中央是带着高度的风险意识在看明年的中国经济和国际经济环境。

在策略重点上，中央对明年经济工作的重点强调了四点：一是把握扩大内需这一战略基点，二是把握发展实体经济这一坚实基础，并提出努力营造鼓励脚踏实地、勤劳创业、实业致富的社会氛围。其他两点是加快改革创新以及加大财政投入力度办好民生。在我们看来，明年经济工作的重点明显体现了“办好自己的事”的思路，所有重点都是围绕解决国内问题而安排的。在我们看来，上述政策意味着两点：一是明年的经济资源和政策资源将大量投向国内经济，而不是对外经济。二是中央高度关注实业的重要性，投资和政策都可能会向实业倾斜。正如中央经济工作会议所指出，“财政政策和信贷政策都要注重加强与产业政策的协调和配合，充分体现分类指导、有扶有控”。

在市场关注的宏观政策上，政策基调并未出现明显变化。明年将继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策，保持宏观经济政策的连续性和稳定性，增强调控的针对性、灵活性、前瞻性，继续处理好保持经济平稳较快发展、调整经济结构、管理通胀预期的关系，加快推进经济发展方式转变和经济结构调整，保持经济平稳较快发展和物价总水平基本稳定。

明年宏观政策的最大目标就是“稳”，工作总基调是“稳中求进”。稳，就是要保持宏观经济政策基本稳定，保持经济平稳较快发展，保持物价总水平基本稳定，保持社会大局稳定。进，则是在转变经济发展方式上取得新进展，在深化改革开放上取得新突破，在改善民生上取得新成效。在我们看来，维持明年的经济稳健和社会稳定，这是要为明年十八大创造环境。

值得注意的是，虽然“积极的财政政策和稳健的货币政策”的提法没有变，但此政策非彼政策，明年在政策的具体执行上可能会有较大的变化。积极财政政策的积极将不再体现在投资重大项目上，在资源投向上将会转变，在民生领域、经济结构调整领域将会加大投入，对地方政府的债务管理则会从严。同时，财政政策还会在结构性减税政策上有较大体现。

货币政策虽然仍然定调“稳健”，但与2011年名“稳”实“紧”的政策操作相比，2012年的货币政策将会明显宽松一些。中央经济会议明确提出，“明年要保持货币信贷总量合理增长”，从今年新增人民币信贷7.5万亿的规模来看，明年新增信贷极有可能达到或超过8万亿。

此外，需要强调的是，中央提出要“发挥好资本市场的积极作用”，这是值得市场高度关注的内容。如何才能算发挥好资本市场的积极作用？类似2011年这样经济增速不慢但股市狂跌的局面，肯定不是发挥了资本市场的积极作用，而正好相反，资本市场对国内经济、市场信心甚至社会稳定，都起到了不小的负面冲击。如果明年要使资本市场的影响变得积极，政策上必须拿出切实可行的办法。从当前形势来看，我们建议中央应该准备让“国家队”上场了（详细分析见安邦《每日金融》简报）。

整体而言，明年中国宏观政策的重点是“经济维稳”，保持经济增长已成为宏观政策的首要目标。为此，宏观政策将会适当“放松”，缓解当前经济与社会发展中的一些矛盾，为明年的十八大营造出稳定的环境。

7.关于会议精神的汇报 篇七

汇

报

尊敬的XXX：

为深入贯彻落实区委经济工作会议精神，区政务中心组织全体干部职工，认真学习领会会议精神，精心谋划2012年重点工作。现将有关情况报告如下：

一、2012年工作思路

牢牢把握市委“稳中快进、领先发展”和区委“稳中快进、竞飞赶超”工作基调，紧紧围绕市委总体部署、发展思路和“五大兴市战略”，按照区委加快科学发展、奋力竞飞赶超，开创“五区”发展新局面，建设富裕文明和谐幸福XX的发展战略，以“创造最优政务环境，建设富裕文明和谐幸福XX”为主题，深入推进“四个服务”（服务民生、服务园区、服务企业、服务项目），深化规范化服务型政府（机关）建设，提升行政效能，创造更加优质高效的政务服务环境。

二、主要工作目标

8.关于会议精神的汇报 篇八

3月5日县上召开了全县农业农村工作会议后，我镇于3月8日上午及时召开党政班子会议，研究部署我镇农业农村工作，于3月11日召开全镇村（居）书记主任、单位负责人干部会。会上，胡镇长传达了县上农业农村工作会议精神。按照县委、县政府的安排部署，根据我镇实际情况，安排部署当前农业农村工作。

2010年，在县委、县政府的领导下，在县农业局的具体指导下，我镇农村农村工作取得了可喜的成绩，为了切实加强对农业农村工作的领导，镇党委、政府及早谋划部署2011农村农业工作。会议强调：

1、各村（居）、相关部门要严格按照森林防火责任制的要求，严密监控火情，抓好日常巡查，坚决遏制森林火灾高发势头；

2、继续加强各项惠农政策的监管，加大对农业基础设施的建设力度；

3、抓紧做好水稻、玉米等作物种植面积的落实及育苗工作，做好种子、肥料、农机、农药等农用物资的供应；

4、继续抓好尹珍社区、鹿山社区、广怀村、晨光村等坝上七个村蔬菜基地的建设；

5、继续推进一村一特，抓产业结构调整；

6、认真抓好领导带班制度，切实实行领导带班制度，尤其在春耕防汛时期，安排专人24小时值班，值班人员必须坚守工作岗位，保持通讯24小时畅通。

9.关于会议精神的汇报 篇九

坚持尚德诚信，在政治纪律、政治规矩上，进一步增强看齐的意识。落实两个会议精神，就要围绕“两个看齐”的方向，深入学习领会习总书记的系列重要讲话精神，做到学深悟透、融会贯通、以德至上、诚实守信。一要忠诚。对党、对组织、对人民、对同志、对审计事业忠诚老实，坚决维护中央的权威，听从中央指挥，不得阳奉阴违、自行其是，不得背离中央的要求另搞一套，不得对党中央大政方针妄加评议、口无遮拦，不得公开发表与党中央精神相违背的言论，不得散布传播政治谣言，不得泄露党和国家的秘密。二要真诚。有一说一、有二说二，把党章作为行动指南，把执行《准则》和《条例》作为道德“高线”、纪律“底线”，在日常工作中恪守党性原则，按制度办事、按原则做人，做到在大是大非上严而又严、在小事小节上慎之又慎，始终把党的政治纪律作为一条必须遵循的“底线”和“红线”，老老实实做人，诚诚恳恳办事。三要坦诚。对人胸怀开阔、心胸坦荡、与人为善、虚怀若谷，善于团结各方面的同志共同干事创业，坚持五湖四海，不搞亲亲疏疏、拉帮结派，不搞以人划线、排斥异己，不封官许愿、笼络人心，不搞团团伙伙、相互关照，不搞人身依附和只对领导个人负责，而不对组织负责。

坚持敬畏意识，在遵纪守法、权力制约上，进一步增强看齐的自觉。落实“两会”精神，就是要围绕“两个”看齐的要求，在遵纪守法中进一步强化权力约束，树立敬畏意识，更好地使审计工作适应经济发展新常态。一要敬畏法纪。要严格遵纪守法，坚决不搞形式主义、好人主义，坚决不搞有令不行、有禁不止，坚决不搞上有政策、下有对策，坚持挺纪在前，经常开展批评和自我批评，综合运用批评教育、组织处理、纪律处分等多种方式，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。二要敬畏权力。把权力关进制度的笼子里，紧紧围绕公共权力运行轨迹，把握审计权力运行的重点领域、重点环节，着力监督审计宏观政策执行、重大项目决策、公共资金分配、国有资产处置、政府投资项目审计等情况，着力揭露和查处权力寻租、贪污贿赂等问题，促进审计更好地为民掌权用权。三要敬畏人民。要树立全心全意为人民服务的意识，心中装有人民，虚心接受人民群众对审计的监督。要围绕惠民政策落实，发挥审计的保障作用，围绕公共权力运行，发挥审计的制约作用，围绕促进改革发展，发挥审计的建设性作用，让人民群众分享到改革发展的更多红利。

坚持突出重点，在经济发展、服务民生上进一步增强看齐的主动。落实“两会”精神，就要围绕“两个”看齐的目标，找准审计监督的切入点，把审计监督的重点放在“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”五大任务和服务民生上。一是在财政税收政策方面，要重点关注当地政府及有关部门优化财政支出结构、加大财政支出进度、对实体经济和中小企业税收优惠政策的执行、项目资金到位、保证重大项目建设等情况；二是在金融政策方面，重点关注金融机构、支持实体经济特别是小微企业发展、保障重大项目融资等情况；三是在产业政策方面，重点关注养老保险、科技服务以及信息技术、新能源、电子商务、节能环保、文化体育等产业的支持力度情况；四是在民生政策方面，重点关注加大对扶贫、“三农”、民政、社保、教育、医疗等民生领域的投入力度情况；五是在监督措施方面，重点关注取消下放行政审批事项、推动规范公开行政审批流程压缩和明确审批时限情况，揭示明放暗留、变相审批、弄虚作假行为，营造干部和非公企业的亲清关系。

坚持履职尽责，在引导热点、回应难点上，进一步增强看齐的担当。落实“两会”精神，就要围绕两个看齐的需要在党风廉政建设和反腐败工作中履职尽责，更好地发挥审计经济“卫士”、政府“谋士”、反腐“勇士”的担当作用。一要敢于担当。就是要敢于碰硬，切实履行审计监督职责，推进全面从严治党责任“硬着陆”、“硬落实”。要有“明知山有虎、偏向虎山行”“粉身碎骨浑不怕”的志气与魄力，有敢说真话、敢报实情、敢于揭真相的勇气和正气，有自断后路、不畏权力、自甘寂寞的决心与坚守，认真做好审计本职工作。二要善于担当。就是要根据“两会”精神，结合工作实际，抓好审计创新，善于把审计工作融入经济社会发展大局；善于把审计工作融入经济发展新常态；善于把审计工作的定位、目标和举措纳入推进“四个全面”战略布局的全过程。三要勇于担当。就是要把党和政府的中心工作和审计工作结合起来，当好反腐的“利剑”。工作中主动不被动，积极不消极，尽责不懈怠，履职不回避，围绕经济发展的新情况、新问题，树立问题意识、坚持问题导向，创新工作思路、调整工作部署、完善工作举措，以客观公正的态度为百姓说话，替组织分忧，确保反腐倡廉目标实现。

10.关于会议精神的汇报 篇十

2012年度安全生产安全生产工作会议”精神的情况汇报

县安委办：

继2012年2月26日召开的全县****2012年度安全生产安全生产工作会议后，我乡党委、政府对此高度重视，立即组织各村总支书记、乡各单位，各企业负责人认真学习杨副县长在2012年度安全生产安全生产工作会议上的讲话，并认真分析研究当前安全生产的形势和工作重点。2月29日晚上我乡邀请了相关部门，召开安全生产专题会议，安排部署当前安全生产工作。现将我乡贯彻落实情况汇报如下：

一、党政重视，层层组织召开会议，传达贯彻2012年度安全生产安全生产工作会议上精神

一是班子抓落实。2月28召开了党政班子会议，乡长传达了2012年度安全生产安全生产工作会议上精神。全体班子全面分析了我乡安全生产工作形势，明确了抓好安全生产工作方案。进一步统一了思想认识，明确了职责。

二、精心组织，开展“拉网式”排查，做到防患于未然 为抓好、抓实我乡安全生产工作，乡党委、政府组织各级相关成员单位，成立检查组对我乡辖区内的烟花爆竹、道路交通安全、危险化学品、校园周边安全环境、食品卫生安

1全等进行了专项排查、整治行动。

一是抓好了民爆物品的管理。由分管领导带队，组织乡安监站一道对辖区内的烟花爆竹销售网点进行了安全隐患排查。同时，乡安监站与零售烟花爆竹的单位签订了《烟花爆竹零售经营单位安全管理承诺书书》18户和张贴了40张《洛旺苗族乡人民政府关于开展打击非法生产经营烟花爆竹专项整治工作的通告》。为我乡进一步规范全乡烟花爆竹生产经营秩序，切实加强烟花爆竹安全监管工作

二是由分管领导带领国土所和卫生院食品安全监督员及相关部门负责人抓好各地质灾害点和食品药品安全卫生的检查。并对各地质灾害点完善了应急预案，落实责任人监管。组织群众进行了地质灾害避险培训，提高了抗灾避灾的能力。同时开展了学校拉网式的安全排查。分别从学校自查、门卫工作、食堂卫生、楼道安全、交通安全、消防安全、安全教育及管理等方面开展了安全排查，确保了在校师生的安全教育与管理。

三是道路交通安全方面，加强对全乡道路交通的动态监管，重点治理“三超一疲”，超员、超载、超速、疲劳驾驶、无证驾驶和酒后驾车等行为，加大路检路查力度，严厉打击无牌无证车辆、报废车辆上路行驶、非法营运、摩托车超员载人、农用车及低速载货汽车违法载客行为。利用进校、进村多种形式开展交通安全宣传，确实做到家喻户晓，人人皆

知。这次道路交通专项整治中共印发交通宣传材料400余份，张贴安全标语3条，更新制作安全警示标识牌2余块。同时结合我乡实际，在赶集天，洛旺派出所均落实专人重点对各路口及外来车俩（低速载货汽车、三轮摩托车、摩托车）载人行为进行监管，严禁超载、超员、超速、搭载，有效的遏制了交通事故的发生，切实做到了防患于未然。

四是在危险化学品方面，由于中石油公司的营业的相关证件正在办理中，我乡辖区的洛旺加油站还没有营业。

五是在建工程安全施工。各村委会和房主与辖区内的民房建筑施工队及农户签订了安全施工承诺书，并按相关规定督促各施工队伍安全施工。

三、大力宣传，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的指导方针。

进一步树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想理念，在全乡范围内营造浓厚的安全生产宣传氛围。我乡采取了多种形式加大安全生产宣传力度。一是利用乡广电文化站向广大群众进行10次广播宣传，宣传《安全生产法》、《烟花爆竹管理条例》、《交通法》及安全知识。二是办黑板报专栏、进行《安全生产法》、《道路交通法》、《食品安全法》宣传，同时，印发机动车驾驶员遵守规章、家庭应急常识、安全用电须知、安全生产法等，分别发到各村各户农民的手中，到村张贴标语“安全生产、重于泰山”、“安

全生产、没有始终”等15张，采用各种形式，在全乡范围内开展宣传活动。做到了“安全生产”宣传家喻户晓、人人皆知、不留死角，人人预防安全、人人关注安全的社会氛围。为有效遏制和减少各类安全生产事故的发生。

四、加强值班，确保信息畅通

对各村、各单位、各企业学校，要求加强安全生产制度，领导值班制，保持电话24小时畅通，发现问题立即上报乡派出所、安监站。做到信息畅通、上情下达、下情上报。

五、发现问题，立即整改

通过检查，发现的问题要求立即整改，把安全隐患消灭在萌芽状态。确保全乡的生产安全、社会稳定。为我乡的经济发展做好安全保障。

洛旺苗族乡人民政府

11.关于会议精神的汇报 篇十一

认真学习落实县政法工作会议精神的情 况 汇 报

县委督查室：2月24日全县政法工作会议召开后，我院领导高度重 视，于2月25日下午，召开了全院中层干部会议。医院党支部书记、副院长杨定光（主持工作），副院长覃礼忠、赵国兵、院务会成员及全院中层干部参加了学习。杨定光副院长（主持工作）主持。大会向院科室主任、护士长传达了县政法工作会议精神，认真组织学习了杨德华书记在县政法工作会议上的讲话和饶继勇书记的工作报告。院党支部结合医院服务工作性质和近年来医疗行业纠纷案例特点，重点组织学习了杨书记的讲话，从而教育引导广大医务人员要用法律的武器维护公民的合法权益，要知法、懂法、守法，共同维护和促进医院健康平稳发展。结合医院实际情况，安排部署了二O一一年社会治安综合治理维护稳定暨平安医院建设工作，现将学习贯彻情况汇报如下：

一、把握重点，深刻领会政法工作会议的主要精神 通过传达学习杨书记的讲话，参会职工充分认识到抓好政法工作的重要性和紧迫性。社会维稳是人民群众的共同心愿，是改革开放的重要前提。做好政法工作，维护社会稳定是第一大事，是第一责任。没有稳定的发展是低水平的发展，没有稳定的发展是不安全的发展。做好政法工作，是维护德江社会稳定的根本要求，是服务德江改革发展大局的保障，是维护全县人民群众根本利益的现实需要。1

二、明确责任，切实抓好二O一一年度综合维稳暨平安医院建设工作，为切实把杨书记在县政法工作会议上的讲话精神贯穿于医疗服务事业各项工作当中，结合医院实际，杨定光副院长（主持工作）明确提出二O一一年工作重点抓好三个方面。

1．增强意识，提高觉悟性

政法工作无小事，建设平安医院是大事。近年来，德江县人民医院认真贯彻县委、县人民政府关于政法工作的精神。对建设平安医院实行任务分解，提出要求，把认真落实责任。作为推进平安医院建设的“龙头工程”，二O一一年在杨院长的挂帅下医院班子继续把综治维稳和平安医院建设作为“龙头”来抓，作为自己义不容辞的政治责任，明确不抓就是渎职，不认真抓就是没尽职，抓不好就是失职，切实增强做好平安医院工作的自觉性。

2．明确主体，增强规范性

医院班子及服务会成员是平安医院建设的主体，“一把手”是第一负责人。在履行职责中，做到“三个负责”：一是分级负责，自上而下，建立一级抓一级，一级对一级负责的责任制体系。二是分工负责，按照领导班子成员各自的职责范围和工作分工，院务会成员负责抓好分管条块的平安医院建设。三是分项负责，按照“谁主管谁负责”的原则实行专项工作专人负责。建立主要领导“问责”，分管领导“督责”，所有领导带头履行职责的制度体系。形成“党支部统一领导，党政齐抓共管，单位全体人员各负其责，依靠群众支持和参与”的领导工作机制。

3．抓好检查，确保实效性

一是“一把手”做到“五个亲自”，即亲自组织，分解任务，明确每一名班子和院务会成员的责任和任务；亲自主持召开专题会议，研究部署平安医院建设工作；亲自阅批重要信访件，解决群众反映强烈的平安医院建设方面的突出问题；亲自检查单位执行责任的情况；亲自主持召开院务会议和中层干部会议，及时了解把握平安医院建设情况。

二是院务会成员做到“二个抓好”，即抓好自己分管的平安医院建设工作的落实；抓好分管科室平安医院建设方面突出问题的解决。

三是做到“二个必须”。即必须结合承担的任务，明确责任领导，责任科室和责任人员；必须从实际出发，有针对性地作出具体安排，做到年初有布置，年中有检查，年终有总结。

四是做到“二个确保”。即明确任务的责任领导，责任科室和责任人员，确保责任主体工作到位；结合自己的管辖范围，业务特点，确保任务按时保质完成。

五是提高监督检查，加强目标和过程管理，每季度要监督到位，掌握进度，推动工作；每半年分析研究一次，找出差距，提出要求，年底要进行检查考核，总结经验，进行讲评，提高水平。

德江县人民医院

12.关于会议精神的汇报 篇十二

“十二五”是一个非常关键的时期,是科学发展观深入推进、和谐社会加快构建的时期,也是深入实施国家和我区中长期人才发展规划纲要目标任务的关键五年。要更好实施人才强国、人才强桂战略,实现为广西科學发展、和谐发展、跨越发展提供强有力的人才支撑的目标,必须紧扣未来五年人才发展趋势,谋划未来五年人才发展蓝图。因此,切实抓好广西“十二五”人才发展规划的编制工作更显得尤为重要。要科学地理解和准确把握科学人才观与编制规划的关系,充分体现人才全面、协调和可持续发展的要求,努力贯彻落实《国务院关于进一步促进广西经济社会发展的若干意见》、以及全国、全区人才工作会议精神和《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020)》的战略部署,以广西国民经济和社会发展总体规划为依托,从广西的实际情况出发,根据未来五年发展走势和需求,精心谋划“十二五”期间我区人才发展规划。

要坚持开门搞人才规划。勇于开门集智,善于师夷长技,加强学习交流,广泛汲取各界有益的意见和建议,拓展编制思路和发展空间,既结合外省的先进做法,又针对广西人才发展现状,分类施策,对症下药,才能对“十二五”时期全区人才发展方向、重点任务和战略目标进行全面科学的规划,切实提高“十二五”人才规划的针对性、可行性和可操作性,以保证人才工作焕发新活力、创出新局面、抓出新成效。

要认真开展相关重点课题的研究。围绕我区“十二五”经济社会发展与人才发展趋向,选择重点研究方向,对人才发展的重点课题进行研究分析,课题研究可委托专业科研机构或一些有实力的社会力量开展,充分利用调研成果充实人才规划,力保规划决策的科学性和可行性。重点课题研究要有实用性、针对性、前瞻性和创新性,要体现出我区的特色,能具体指导我区“十二五”人才事业的发展,切实解决发展中面临的瓶颈问题。

要认真梳理人才规划项目。将项目编制工作作为“十二五”人才规划编制工作的重点。以广西中长期人才发展规划纲要为指导,努力筛选一批事关全区“十二五”人才发展全局、支撑力大、带动性强、覆盖面广的重点人才项目,以人才重点工程和项目为抓手,以全面促进人才队伍建设为基本取向,同时兼顾各层次人力资源的协调发展,依靠人才发展引领经济社会发展,真正惠及民生。在规划中要努力体现人才在经济社会发展中的引领与促进作用,为人才发展提供指导和服务。

13.关于会议精神的汇报 篇十三

市委组织部：

市委组织工作会召开后，我处立即于2月29日召开了党政班子会议，对杨部长讲话和会议文件进行传达，会上班子成员对市委组织会议精神进行了深入研究。我处党委依据市委组织会议精神，在我处2008年组织工作要点的基础上制定了如下措施：

1、党员队伍培训工

作。

切实抓好十七大精神的学习培训，着力提高党员干部素质。办事处党校定期举办农村干部专业素质培训班，结合分管工作，保证年内对所有农村干部轮训一遍。各村党支部通过党课教育对党员、入党积极分子和申请人进行十七大精神的宣讲。

继续加大培训力度，认真实施“素质工程”，积极落实“红色证书”、“绿色证书”计划，举办新农村建设示范班，组织农村支部书记、村委会主任和党员骨干参加。

2、以健全先进性长效机制为重点，认真抓好基层党组织和党员队伍建设。通过“四个一”示范带动工程，全面提升农村基层党建工作水平。

我处现有红旗支部8个、优秀支部3个、合格支部5个、后进支部1个，各村党支部3月7日前在2007年支部考核结果分类管理的基础上，制定本支部的晋档升级目标和切实可行的分类创优措施，并按照“四明确”的要求向党员、群众公开。各村3月7日前召开党员会和村民代表会，确定“双强”型性干部和“双带”型党员培养名单。

3、建立健全党建工作专项述职制度

农村基层党建述职制度。班子成员抓基层党建工作述职制度，办事处党委每半年组织一次专项述职会议，会议与第二季度支部书记党建述职会议一并召开，会议由班子成员、包村干部、各村支书和部分党员参加，班子成员在会上分别就抓基层党建工作进行述职。

支部书记党建双层述职制度。办事处每季度组织一次支部书记党建专项述职，由由班子成员、包村干部、各村支书和党建负责人参加，支部书记向党委述职；支部书记作为各村党建工作直接责任人每季度将工作情况向党员大会述职一次。

党建专员述职制度。办事处每月召开一次基层党建工作例会，由党委书记主持，各村党建专职负责人进行述职。

党建指导员述职制度，办事处党委结合每季度支部书记述职，专题听取包村干部作为各村党建指导员进行工作汇报；，结合支部书记在党员大会上的述职，各村每季度组织一次由两委干部、党员及村民代表参加的评议会，包片包村干部作为党建指导员进行专项述职。

4、建立基层党组织成果防滑预警制度。按市委要求，具体做到“一定三建”，“一定”即在五种类型支部之间确定预警防线，防止支部下滑和演变。“三建”即建立预警防范体系，建立党委书记牵头、分管副职主抓、党建指导员具体负责的预警防范体系，层层对村级党组织进行跟踪指导和预警防范。以党委为中枢，组织员办公室为主干，党建指导员为分支，加强对村级党组织建设的动态监控，及时发现倾向性、苗头性问题，对村级党组织提出警示，共同拿出解决措施。建立定期会诊制度，每月召开专题会议对基层党建工作出现的突出问题进行集中会诊，把各种矛盾和问题化解在萌芽状态。

5、继续深化农村干部“任期目标承诺管理”制度，按照市委“期末会考”实施意见，完善基层党建考核机制。通过任期承诺事项细化分解、目标“卡”式管理、月度任务盘点销号和期末考核定档建立目标明确、方法科学、奖惩到位的考核体系。制定全面、系统的考核方案，结合办事处党委中心工作，参照党员、村民代表评议和各支部互评结果，对基层党组织及其成员进行综合考核，建立基层党建考核排位制度。

6、强化企业党建，发挥企业促进经济发展中的示范作用。积极探索解决非公有制企业党组织发挥政治核心作用、参与企业重大决策等问题。下大力气抓好在规模以上非公有制企业中发展党员问题，认真落实党员权利保障制度。规模以上非公有制企业党组织参照农村党组织要求，建设和规范党组织活动场所建设和档案资料管理。加强对规模以上非公有制企业党支部的帮扶。对企业党组织成员进行系统的培训，尽快使规模以上非公有制企业党建工作步入正轨，能够独立完成基层党建基础工作。进一步抓好规模以下非公有制企业的调查摸底工作，加大在规模以下非公有制企业组建党组织的工作力度。

7、严格落实发展党员计划。严把“入口关”，认真落实“票决制”、“三阶段公开”、“组织员谈话”、“党支部书记签字”等制度，做到成熟一个，发展一个，杜绝发展党员中的不规范行为。重点解决不按时发展党员的问题和5年以上不发展女党员的问题，确保年内每个基层党组织至少发展一名新党员。认真做好“三培养”工作，切实提高发展党员质量，干部、党员做好对优秀青年、退伍军人、毕业回乡学生的说服教育，鼓励他们向党组织递交入党申请，不断充实入党积极分子队伍；实行入党积极分子“双推双考”制度，入党积

极分子的确定由党员、村民代表以表决的方式产生，扩大入党积极分子的群众基础，从而夯实我党的执政基础。

8、提高党员队伍规范化管理水平，加强流动党员管理，建立离退休干部职工党员家访制度。

各支部定期对党员进行排查，对流入、流出党员建立台帐，定期联系，充分发挥党员作用，对长期脱离支部管理的流出党员尽快进行组织关系

转移，努力解决“口袋”党员和“隐形”党员问题。

我处共有离退休党员21名，为加强对离退休党员的管理，我处成立了老党员支部，分别确定了老党员联系人，联系人定期对老党员进行家访。

9、积极推行党务公开，认真落实《党员权利保障条例》，大力推行民主评议基层干部、民主听证会、干群恳谈会制度。积极完善落实基层干部待遇，推动养老保险、医疗保险、人身意外伤害保险政策的落实。根据办事处财力情况我处以个人出一半、办事处补一半的方式为74名农村干部办理了人身意外伤害保险。

14.关于学习贯彻会议精神情况汇报 篇十四

在接到集团公司下发的关于传达股份公司安全生产紧急电话会精神的通知，公司领导高度重视，认真要求贯彻落实中国铁建股份有限公司针对安全的相关工作指示，积极采取措施，明确工作思路，整体推进。

一、认真组织学习，抓好贯彻落实。

公司认真贯彻落实会议精神，公司召开了专题会议组织学习，将赵广发副总裁、金普庆总裁和集团公司领导在会议上讲话精神传达到了机关各部室，积极下发文件针对项目的 实际，制定阶段学习计划、目标，尽快的提高安全员安全生产意识。认真学习贯彻上级安全工作部署。我们采取发传真、下文件、现场检查、项目职工开会等多种形式加大宣传力度，将上级指示、各项安全工作会议和文件精神传达到每一名员工。要求项目把《通知》中涉及到的安全终端责任制问题、集团公司拟调研课题的实践与解决、重大危险源的辨识与分级管理台帐问题、安全专项施工方案或安全技术措施问题、安全资金计划与投入问题等要深入细致地抓好落实。有隧道施工和危爆物品的项目部要把通知精神传达到班组层面以至个人。

二、狠抓安全终端责任制。

要从诸多事故中吸取教训，不能盲目抓，要分工明确责任明确，确保安全工作落实到位，安全终端责任制把安全生产管理系统的编织成一个相互关联、节节相扣的网，也是安全管理工作的相对延伸，无论哪个环节出现问题，相应的那条线上的进度、质量乃至效益都会受

到影响。因此，定要加强要害部位管理，落实终端责任制。公司组织有关部门对所有安全部位、工作岗位进行安全评估，明确安全重点。我们把落实安全生产岗位责任制和落实安全生产终端责任制绑定进行管理，对安全质量管理工作不但定岗定位，而且，还分工程单元落实终端责任，这样，即划定了横向的大范围，而且也纵身解决了每一个工序的安全要点。在落实的过程中，安质部为加强现场终端控制，不但不定期抽检岗位责任制的落实情况，而且还指导、帮助各项目划分责任单元和签定安全终端责任协议书。公司要求各项目要把终端责任管理和岗位责任管理按照要求细化分解落实。要根据2009年的工作安排，重新核查终端责任制的签定与落实情况，并把重新签定的责任书。

三、推行重大危险源动态监管。

公司就重大危险源动态监管工作制定了相应的对策，要求项目部在制订施工进度计划时，应组织相关人员认真辨识重大危险源，各编制专项安全施工方案或安全技术措施及应急救援预案。各项目安质部要建立重大危险源分级管理台帐，要向公司安质部上报辨识出的新的重大危险源和对上月重大危险源进行消号的台帐。

四、重视安全资金投入。

公司为改善劳动条件、防止事故、预防职业病、提高职工安全素质，项目要做好安全教育培训、安全技术措施、安全防护用品、安全生产课题研究等的经费计划。安全、技术部门要经常了解计划的实施情况，协助解决实施中的问题。集团公司本次安全生产的调研课题也是我公司安全管理面临的问题，公司对此项工作要给予充分的重视。项目安质部每季度末要上报项目安全经费投入情况统计表。公司按照上

级主管部门的统一要求，加大对危险源的监控，组织进行危害识别、评估、监测，建立了危险点源台帐，专门组织各岗位管理人员和操作人员进行学习、座谈和交流，认真分析、摸排工作现场各个环节的安全风险，让大家畅所欲言，并对大家提出的建议和意见进行收集、筛选和整理，并制定出切实可行的防火、防曝、防触电、防工伤措施和应急预案。最大限度控制和减少了突发事件可能造成的损失，一定要确保了人身及设备安全。

中铁十六局一公司安质部

15.关于会议精神的汇报 篇十五

会上，王惠业传达了习近平等8位中央领导同志对关工委工作的重要批示，传达了中国关工委主任顾秀莲同志就如何学习贯彻中央领导同志重要指批示精神的讲话，传达了赵克志等4位省委领导同志对关工委工作的重要批示。罗卫东传达了全国关工委会议基本情况和顾秀莲同志在全国关工委工作会议上的报告精神，宣读了省关工委2013年工作思路征求意见稿。

会议认为，习近平等8位中央领导同志的重要批示，体现了新一届党中央对关工委工作的高度重视和殷切期望。赵克志等4位省委领导同志的重要批示，体现了贵州省委、省政府对关工委工作的高度重视、充分肯定和新的更高要求。中央领导同志和省委领导同志的重要批示，语重心长，鼓舞人心，催人奋进。大家表示，一定要按照中央和省委领导同志的批示精神，更加深刻认识关心下一代工作的深远意义，更加认识关工委和广大“五老”肩负的重大历史使命，进一步增强做好关工委工作的责任感和自豪感，更加努力工作，再接再厉，为教育培养青少年，为我省科学发展、后发赶超、同步小康不断作出新贡献，绝不辜负党中央、国务院和省委、省政府对关工委和“五老”的期望。

9个市州关工委负责人还简要汇报了各地关工委2012年工作情况和2013年工作打算，对省关工委2013年工作思路提出了很好的意见和建议，并表示要及时将中央领导同志重要批示、全国关工委工作会议精神、省委领导同志批示和此次会议精神及时向本地党政领导汇报，结合实际，传达学习贯彻好此次会议精神。（贵州省关工委）