消防中队年度队伍形势分析研判报告

2024-11-11

消防中队年度队伍形势分析研判报告(精选3篇)

1.消防中队年度队伍形势分析研判报告 篇一

兴仁2012年上半年消防安全形势分析研判情况报告

县人民政府:

2012年上半年,在县政府的正确领导下,在各相关部门的共同努力下,我县消防工作以预防和遏制重特大火灾事故为目标,以火灾隐患排查整治工作为主线,以人员密集场所和公众娱乐场所为重点,通过开展各项消防安全专项治理活动,一大批火灾隐患得到了有效整改。现就我县上半年消防安全形势研判情况报告如下:

一、2012年上半年全县消防安全形势的总体情况

2012年上半年,全县共发生火灾164起,无人员伤亡,直接财产损失50余万元。其中,社会单位起火59起,居民起火74起,汽车起火20起,草地、垃圾起火11起。

二、2012年上半年全县消防安全形势情况分析1、2012年上半年火灾高发时段

2012年上半年,每天火灾起数最高的时段是12时至14时、16时至18时、18时至20时、14时至16时等时间段发生火灾最多,12时至14、16时至18时分别发生火灾25起、21起,分别占总数的15.2%、12.7%;其次为18时至20时,发生火灾19起,占总数的11.6%;再次为14时至16时,发生火灾17起,占总数的10.4%。

2、2012年上半年火灾高发区域

火灾高发县域为市县,发生火灾起数为142起,占86.6%;农村发生22起,火灾占13.4%。

3、2012年上半年火灾高发场所

居民住宅、社会单位火灾居多, 其中居民住宅火灾最多,引起火灾74起,占总起数的45%;其次为社会单位火灾,引发火灾59起,占总起数的36%;再次为汽车火灾20起,占总起数的1

2.2%。

4、2012年上半年火灾直接原因分布

所有火灾直接原因中,电气、用火不慎、违章操作是引起火灾的主要原因。电气引起火灾64起,占总数的39%;用火不慎发生火灾45起,占总数的27%;违章操作引起火灾16起,占总数的9.8%。

三、2012年上半年全县消防安全形势综合评估

2012年上半年,全县火灾同比去年同期,火灾起数和财产损失分别下降14%和9%,全县火灾形势依然严峻。特别是居民住宅火灾和社会单位火灾居多,要加强社县消防宣传教育培训,提高人民群众消防安全意识,加强社会单位四个能力建设,全面提高社会单位火灾防控能力水平。

以上情况,特此报告。

2.治安形势分析研判报告 篇二

治安形势分析研判报告

一、提高认识,加强领导,精心组织。我村党员干部把治安混乱区域排查整治工作摆在重要位置。搞好治安突出问题排查整治工作贯彻到具体工作中,维护全村社会稳定,促进全村经济又好又快发展。

二、认真排查,全面分析,依法治理,钝化矛盾。

(一)明确纠纷排查方法紧紧围绕经济建设这个中心,开展矛盾纠纷排查调处工作。针对影响社会稳定的主要问题,精心安排。

(二)健全和完善矛盾纠纷排查调处工作制度。我们将矛盾纠纷排查工作作为首要任务来抓,形成制度,健全机制,常抓不懈。工作中形成:一是每周对辖区内的矛盾纠纷进行地毯式排查和梳理,及时掌握矛盾纠纷的总体情况,尤其对可能引发重大治安和群体性事件的苗头给予高度警惕,并将排查和梳理出的情况及时上报镇化解调处中心;二是深入实地进行调查研究,掌握具体情况,制定切实可行的解决措施。工作中坚持“五个明确”,即矛盾纠纷主要情况及产生原因明确、涉及人数明确、调处部门明确、责任单位及责任人明确、处理办法及具体措施明确。三是充分发挥基层党组织、村委会、调委会等基层组织的作用,努力把矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态。四是坚持“四个不”。即不弄虚作假、不夸大问题、不缩小问题、不隐瞒事实,工作中做到实事求是。五是热情接待来访,确保事事有落实,件件有回音。

三、明确责任,强化措施,层层落实责任制。针对这一特殊情况我们在工作中坚持“属地原则”和“谁主管、谁负责”的原则,实行分级分责,把责任落实到部门,落实到人头,决不允许相互间推诿、扯皮等现象的出现。一是健全调处机制,将直接调处与分流调处相结合、归口调处与联动调处相结合、属地调处与联合调处相结合,积极化解、钝化矛盾纠纷。二是加强宣传。向群众宣传国家政策、法律、法规,帮助群众了解国家政策。四是发挥动态信息员作用。通过近几年来的工作,我们的体会主要有:

1、建立组织,强化领导力度,是搞好村安全稳定工作的保证。

2、充分发挥基层组织的作用,加强民调工作,是搞好安全稳定工作的基础。

3、健全制度,是搞好村安全稳定工作的条件。

4、突出重点,及时掌握动态信息,是搞好村安全稳定工作的措施。

5、实行社会监督,群众参与,是搞好村安全稳定工作的前提。为维护社会稳定,村开展了群防群治。

四、下一步打算

在今后的工作中,我们将采取更有效的措施解决治安突出问题,发扬开拓创新思维,与时俱进,在解决矛盾纠纷的问题上求突破、求实效,扎扎实实地做好矛盾纠纷调解工作,使矛盾纠纷调解工作扬帆破浪,取得新的突破,为确保一方平安,做出应有的贡献。

3.社会稳定形势分析研判报告 篇三

一、社会稳定的总体情况。

1、矛盾纠纷排查调解情况

本月发生了1起矛盾纠纷,现已调解,营造了和谐、有序的维稳环境。

2、信访问题

目前,我局干部职工工作、生活均稳定,无上访矛头和不稳定因素存在。

二、下一步工作打算

1、摸清底数,建立台账

通过排查,全面核实过去工作中掌握尚未解决的矛盾纠纷有多少,这次新排查出的有多少,当即化解的有多少,通过工作能够彻底解决的有多少,需要落实稳控措施的有多少等,并逐一建立登记台账。

2、突出重点,落实责任

按照建立的台账,可以通过下访、接访及召开民情分析会、矛盾纠纷摸底排查分析会、实地调查等多种方式,对排查出来的苗头和问题,及时汇总,责任落实到人,明确解决的时限,特别是对重点群体、重点人员的问题排查到位,化解彻底。

3、全力化解,加强防控

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