“一建双创”构建和谐家园

“一建双创”构建和谐家园（共11篇）

1.“一建双创”构建和谐家园 篇一

创建文明社区

构建和谐家园

——**社区创***区文明单位工作汇报材料

**街道办事处**社区位于***市城区北面，辖区面积19.5万平方米，共有居民住宅楼40栋，居民住户1522户，总人口4990人，辖区内有企事业单位5家，个体营业网点22家，小学1所，幼儿园1所。

**社区以科学发展观为统领，下大力气致力于文明和谐社区的建设，积极开展群众性精神文明创建活动，扎实推进思想道德和文化建设，不断提高为民服务水平，积极营造健康向上的人文环境，努力构建领导有力、管理有序、文明诚信、和谐友爱、服务完善、环境优美、文化繁荣、治安良好的文明社区，取得了显著的成效。

一、加强领导班子建设，切实抓好精神文明建设的组织领导

（一）强化班子自身建设，打造坚强保垒。一是加强学习型党组织建设，领导班子认真学习贯彻邓小平理论“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观，坚持每周一的政治理论学习制度，认真学习政治方针政策、科学发展观、十七大、十七届三中全会、四中全会精神等，每年组织政治理论学习40余次，提供各种政治学习资料50余册，领导干部每年按要求撰写读书笔记2万余字，定期撰写学习心得并予以公示，作为年底考核合格的依据，通过以上措施，提高了领导班子和党员干

部推动科学发展、服务广大群众的能力和水平，营造了积极向上的思想氛围。二是创建思路清晰，创建目标明确。社区党工委坚持一手抓物质文明、一手抓精神文明，“两手抓、两手都要硬”的创建指导思想，重视精神文明对物质文明的促进作用，将形式多样创建工作作为提升社区文明程度、提高社区各项工作水平、完善社区服务功能的有力契机。三是领导班子不断转变工作作风，强化服务意识。领导班子严格落实干部走访制度，深入开展“进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”活动，大力实施诚心为民、真心富民、衷心安民、精心育民、尽心乐民的“五民工程”，及时为居民群众排忧解难，多办好事、多办实事，通过实地调查、征求意见、开通热线等方式收集、整理了影响和制约科学发展、影响社会和谐稳定、群众反映强烈的13条意见建议，并集中整改，全力解决了包括辖区道路绿化硬化、绿化、文化设施不足等12项问题，受到了居民群众的广泛认可和好评。年内累计走访慰问就业困难对象、残疾人20户，为他们送去了现金、大米、水果等共计5000多元的慰问品，并建立了领导班子和困难家庭“结对帮扶”长效机制，把党和政府的关怀送到了困难群体的心中。

（二）加强组织领导，夯实精神文明建设的工作基础。社区党支部高度重视精神文明建设工作，把精神文明建设工作摆上重要议事日程。

一是及时成立、调整创建工作领导小组，制定周密细致的创建工作方案，建立完善各项制度，明确职能和责任。在此基础上，社区党支部强化责任，采取社区书记总体抓、分管领导

全力抓、业务专干具体干的工作机制，分解任务、落实责任，建立包干到人的层层问责制度，确保创建工作扎实有效。二是社区党支部召开专题会议研究部署创建工作，并定期不定期地通过听取汇报、检查验收等方式及时对创建情况进行研究和督察，确保了创建工作深入开展、扎实推进。

（三）制度健全，不断深化党建工作。**社区围绕党的执政能力建设和先进性建设这一主题，按照“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的要求，不断深化社区党建工作，切实发挥社区党支部在社区各项工作、各种组织中的领导核心作用，保证社区各项工作的顺利开展。一是从制度建设着手，建立健全了党风廉政建设制度、责任追究制度、党员监督制度、“三会一课”制度等各项规章制度，并建立了综治、精神文明建设、社区服务、社区文化、社区环境建设的推进制度和配套制度，建立了未成年人法制教育、城乡社区双联共建制度，努力形成了决策民主、执行到位、监督完善、符合科学发展观要求的制度体系，营造了依制度管理、按制度办事的规范管理格局。二是社区党支部班子定期召开民主生活会，班子成员结合工作实际，开展批评与自我批评，认真查找工作中存在的问题，剖析问题根源并提出切实有效的整改措施，为进一步加强班子作风建设、提升党支部班子的凝聚力和战斗力起到了积极地促进作用。三是社区党支部模范履行党风廉政责任制，把“廉洁奉公”作为“生命线工程”加以维护，为社区健康发展保驾护航。严格遵守《廉政准则》的规定，以身作则，自觉履行“廉洁奉公、勤政爱民”义务，使班子的公

信力、凝聚力、感召力大大提高。

二、加强思想道德建设，深入开展精神文明创建活动

（一）开展形式多样的主题教育，加强市民的社会公德教育。一是以文明创建活动为契机，通过横幅、宣传专栏、宣传画广泛宣传公民道德基本规范、家庭美德、职业街道、社会公德及***市市民文明公约等内容，并利用市民学校、文化广场等教育阵地和载体，采取课堂授课、专题讲座、座谈、观看电教片等灵活多样的形式对居民进行政策法规、医疗保健、科普知识、消防安全、创业知识、社交礼仪、社会主义荣辱观等方面的教育培训，教育引导广大居民群众摈弃一切不文明陋习，养成良好的文明习惯，从而使文明意识融入到居民的日常生活中，潜移默化地提高了广大市民的道德修养，使崇尚科学、文明健康的生活方式蔚然成风。二是创新载体，丰富内容，组织开展了“讲文明、树新风”文艺汇演，通过这些群众喜闻乐见的宣传教育活动，激发了辖区企事业单位、党员干部、居民群众广泛参与文明创建活动的热情，使和谐文明创建活动蓬勃开展，形成了文明健康、积极向上、和谐进取的良好风尚。

（二）开展职业道德教育，提高职工素质，强化工作能力，倡导优化服务。社区通过各种形式，开展职业道德教育，强化干部职工心贴居民、服务居民的意识，倡导职工在工作中做到“脑勤、耳勤、嘴勤、眼勤、手勤、腿勤”，让居民有亲切感、舒适感、安全感、文明感。二是在职工中开展读书活动和技能培训，引导他们爱岗、惜岗、强化执行能力；采取集中培训的方式做好职工技能培训，提高工作效率和工作质量，从而提高

服务居民的能力和水平。

（三）切实抓好未成人思想道德教育。建立了学校、家庭、社会“三位一体”的未成年人思想道德教育体系。抓好阵地建设，积极搭建社区未成年人思想道德建设工作的平台。并组织开展了“做一个有道德的人”为主题的实践活动，组织辖区青少年参加环境整治、扶贫助残等活动，让他们学会关爱他人、奉献社会。

（四）组织开展形式多样的和谐创建活动。积极开展“三个文明”创建活动。社区党支部为基本单位，从公民道德、传统美德、社会公德、家庭美德、个人品德等多方位入手，并通过活动美化小区环境、改善楼道卫生、融洽邻里关系，创建文明社区。

三、拓展社区服务功能，不断提高为民服务水平**社区以推进社区服务为核心，完善管理体制、拓展服务项目，扎实推进社区建设，不断提高为民服务水平。

（一）建立健全了各项工作制度与管理制度，做到了以制度管人管事。社区建立健全了干部培养、考核激励制度、承诺服务制度、投诉处理制度、问责制度等一系列制度，对每名职工的工作业务、岗位职责、行为规范、服务质量、服务效果、工作差错等事项做出明确的标准和要求，使干部职工明确自己该做什么和要达到什么要求，明白自己的工作与自己的服务水平、居民的满意度息息相关，促进了干部队伍内部比、学、赶、帮、超的良好氛围，工作执行力不断增强。

（二）社区服务方式规范、服务技能过硬，服务项目齐全、服务态度热情文明。一是社区成立了“一委一居一办两站”架构，即社区居委会自治、社区社会管理办公室、社区公共服务站、社情民意信息站为承载的新型社区治理结构。对外设立党建群团人民武装、民政优抚社会救助、小区美化环境治理、社会治安民事调解、公共卫生计划生育、劳动服务社会保障等为民服务窗口，形成了窗口式办公、一站式服务、亲民利民的综合服务工作体系，为社区各项事业的全面发展奠定了良好的基础。二是干部职工始终保持“热情、高效”的服务态度和工作方法，认真细致做好每件工作，急居民之所急，想居民之所想，待人似待己，热情周到，都以奉献敬业精神严格要求自己，达到了热情、文明、高效服务，收到了居民群众的广泛好评。

2.“一建双创”构建和谐家园 篇二

一、为教师搭建一个有序竞争的“擂台”

和谐并非一团和气, 追求和谐并非不要竞争。相反, 竞争能使和谐更加充实、持久。如果一味地为了和谐而放弃了竞争, 事事“和稀泥”, 那么, 这样的“和谐”既不是真正的和谐, 也没有生命力, 最终, 只能是更加不和谐。也许, 竞争能让原有的“和谐”一时阵痛, 但痛过之后, 绝对会焕发出旺盛的生机和活力。就如一堆机器零件, 没有竞争地“和谐相处”, 最后只能是都锈迹斑斑, 变成一堆废铁。而通过竞争, 优胜劣汰, 各自就能找到合适的岗位, 这才是真正的和谐。而且, 竞争能激发出内部的活力。不过, 竞争必须是有序的竞争。尤其是建设和谐的校园, 必须力戒无序混乱的竞争。而有序竞争的“牛鼻子”是建立科学、公正的评价体系。抓住了这个“牛鼻子”, 不仅能对教师的各项工作起到引导作用, 而且还能转变教师的工作态度, 激发教师的上进心和工作热情。我们在建立评价体系时, 着重抓好以下几点:

一是在制订评价办法时充分发扬民主, 让尽量多的人参与制订, 广泛征求意见, 并进行多轮上下推敲, 办法成形后组织教师逐条学习, 让每一位教师都清楚办法的条文。

二是评价过程公开透明。让每个教师都会计算自己的评价分数, 让每个教师都知道自己的评价分数, 并允许教师查阅自己的评价分数。最后, 还要让教师签字认可。

三是慎重对待办法的修改。在评价的过程中, 一般不修改评价办法, 尤其是不会因为个别教师认为办法不合理而去修改办法。只是记录下发现的问题, 等到学期结束或学年结束, 根据实施过程中出现的问题, 通过教代会这一途径, 进行办法的修改和完善。

四是注重评价结果的应用。如果只重视评价, 不重视结果的应用, 那就发挥不了评价的作用, 评价就失去了意义。我们的一切评优、奖励, 都以评价结果为基础。对评价优秀的教师, 让其在荣誉上、待遇上和工作上都得到应有的报酬;对评价比较差的教师, 帮助他们分析原因, 克服困难, 解决问题, 树立取胜的信心。

二、为教师搭建一个参政议政的平台

教师是学校的主人, 校园的和谐需要凝聚教师的主人翁意识。而让教师参政议政就是激发他们主人翁意识的最佳途径。为此, 我们从三个方面进行了实践:

一是“你我同看”, 建好校务公开栏。学校建有固定的校务公开栏, 定期或不定期将教师关心的问题进行公开, 接受教师监督。如果教师觉得公开的内容与事实不符或有其他问题, 可向学校工会反映。

二是“你我同管”, 开好教职工代表大会。学校每学年召开两次教代会。一次是在新学年开始前, 主要讨论制订聘任方案;一次是在十月份, 主要讨论制订评价办法等。遇有重大问题, 如, 职称聘任、评优等, 都会及时召开教代会。

三是“你我同听”, 开好学校工作报告会。每学期开始和结束, 学校都举行一次学校工作报告会, 由校长向全体教师汇报学校的工作打算、总结, 并回答教师的质询。在此基础上, 由全体教师对校长及学校的工作进行评议。

三、为教师搭建一个畅所欲言的“讲台”

“和”字的右边是一个口, “谐”的左边是一个言, 要和谐就要让人有地方说话。不让教师说话, 就会憋出问题来;不让教师在台上说, 他就会在台下乱说。与其堵, 不如疏。所以, 我们非常重视教师的“说”。

一是定期召开教师座谈会。有什么问题, 让教师开诚布公地说, 即便是发牢骚, 也不反对。对教师反映的问题, 能当场答复的, 当场答复;不能当场答复的, 给教师一个答复期限。对教师的牢骚, 也进行认真的梳理, 从中发现“真经”。

二是设立“校长信箱”, 收集教师的意见、建议。校长每周开箱三次, 根据情况, 或面对面或集体给予答复。校长信箱都设在有利于教师投信的位置。

三是建立“校务电子信箱”。教师的心里话直接发到“校务电子信箱”里, 由校长定期开箱查看, 并以电子邮件的形式进行沟通交流。

同时, 注意引导教师说合适的话。通过学习、个别谈心等形式, 让教师明白哪些话该说, 哪些话不该说。尤其是注意时刻摸清教师的不良思想动向, 及时采取措施进行纠正

四、为教师搭建一个快乐生活的舞台

3.“一建双创”构建和谐家园 篇三

【关键词】家园共育 和谐 合作 互动

【中图分类号】G619.29 【文献标识码】A 【文章编号】1001-4128(2010)01-0001-02

《幼儿园教育指导纲要(试行)》明确指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”这说明《纲要》赋予了家园共育新的内涵和意义,同时也对家园共育建设提出了更高的要求。随着幼儿教育的发展,幼儿园保教质量的提高仅仅依靠园所力量是不够的,必须与家庭、社会密切配合,才能取得良好的整体效应,切实提高家长工作的实效性。因此我园采取多种途径和方式, 搭建互动平台, 真诚与幼儿、 教师、 家长合作沟通,共同促进其发展。

1 转变教育观念

转变家长教育理念,是建立新型家园关系,实现家园共育的前提。

在家园共育中,我园注重采取多种有效方式,向家长宣传先进的教育思想和科学育儿知识,改进和优化家庭教育,并有意识的引导家长转换角色,更新观念,引领家长不断提升教育理念,从而使家园在观念上形成一致,让家长真正了解到幼儿园和家长都在做同一件事情——那就是发展幼儿。

我园采取多种方式、开展多种活动,有目的、有计划地对家长实施影响。例如:家长会、家长开放日、家长宣传栏、家长园地以及丰富多彩的环境创设,这些无一不在影响着家长教育观念的转变和更新,引导他们自觉参与到孩子们的活动中来。

2 开辟多元途径

家园共育,是一项系统工程。只有开辟多种有效途径,构建互动平台,密切家园关系,才能达到家园共育的目的。

2.1 发挥家委会的桥梁作用

家委会,不仅是家长的代表,它更有着举足轻重的地位。它是幼儿园与家长之间沟通的桥梁,能让更多的家长了解幼儿园。

我园的家委会,两年推选一次,由对幼儿园管理、教学有一定了解的热心家长组成,其成员有一定的分工,他们在幼儿园统一协调下,根据自己的职责协助幼儿园开展家园合作工作。

我们充分发挥家委会的作用,让他们积极参与到幼儿园管理中来,邀请他们共同商讨、制定家园共育活动方案,并一起组织实施,以督导和促进我园各项工作的开展。如:家委会不仅参与幼儿园有关工作的决策,还帮助家长了解教育计划,沟通协调家园关系,协助审阅家长问卷调查表,对幼儿园整体管理、班级管理、师德师风、保教质量、办园水平等方面的情况进行评议并提出建设性意见。幼儿园则通过对评议结果的统计分析,了解到自身各项工作存在的不足和家长的需求,以便及时调整工作策略,改进工作方法。家委会桥梁作用的发挥,增进了家园间的沟通,增强了教育合力,为保教质量的提高提供了保证。

2.2 开展家长开放日活动

家长把孩子送入幼儿园后,都希望能比较直接、细致地了解幼儿园的教师是怎样教的?自己的孩子怎样学的?学到了什么?能力发展究竟又如何?

为了满足家长的这些愿望,我园实行了家长开放日。在开放日活动中,家长不但能看到自己孩子在园中生活学习情况,而且还增进了家长对幼教工作的理解,同时有利于家长幼儿教育观念的更新。

通过家长开放日活动,使家长有机会走进幼儿园,家长在体会教师工作繁琐与辛苦的同时,也看到了教师是如何组织活动,如何引导幼儿有目的地进行观察发现问题、解决问题的。通过观察教师的教育行为和孩子的表现,让家长反思自己家庭教育的方式和方法。

2.3 聘请家长助教

聘请家长助教是我们利用家长资源,实现家园互动的又一项举措。充分发挥家长的职业专长,邀请某些家长到幼儿园当“老师”,组织他们针对幼儿特点,加入到幼儿园的教育工作中来,以增长幼儿知识,开阔幼儿眼界。

我园根据幼儿家长的职业,岗位特点,聘请了部分家长来园授课,收到了良好的效果。如大一班,请来了李湘媛的爸爸,为小朋友讲述消防队员的工作情况及灭火常识;中班还请来了医院的家长,为孩子们介绍医生和护士的职责及怎样防病等常识等等。通过家长助教的形式,使家长教育资源犹如新鲜血液,源源不断地注入到幼儿园的教育工作中。

2.4 创办家长园地

利用各种舆论宣传工具,创办家长园地,不断丰富和发展家园关系,是家园共育的又一个互动平台。

我们鼓励教师根据班级、家长以及教学的需要,拓展原有家长园地的版面,设计新颖的家园互动内容,与家长取得合作、互动。同时,根据班级幼儿实际情况提出各种家庭教育热点问题,有针对性地吸引家长积极参与讨论,并将好的文章张贴在互动栏中,及时吸取家长的意见和建议,与家长的教育思想达成共识,真正实现家园互动的目的。

2.5 创设丰富多彩的主题墙饰

主题墙是幼儿园教育环境不可缺少的重要阵地之一,它不仅是促进幼儿发展的有效途径,也为家长认识了解幼儿园搭建了一个相互交流的平台。

我园主题墙饰面向家长开放。每一幅墙饰在多元创设的过程中,家长和幼儿也成为创设的主人。家长通过帮助搜集材料,与孩子、教师共同布置主题墙,更进一步了解了幼儿园的课程内容教育活动以及孩子学习的过程。主题墙丰富的内容,引来了家长和孩子们的特别关注,经常会看到他们在对着墙饰驻足、观看、品评上面的文字、图片和内容,翻阅着上面的资料,品味着颗颗童心及教师辛勤劳动的成果。当看到家长写来一封封热情洋溢的表扬信,看到家长对主题墙饰的赞赏、认可及对老师所付出的感激之情时,从中也激发了老师们工作的热情和积极性。我园通过丰富多彩主题墙饰的创设,充分发挥了家园共育的互动性,使家长成为共同教育孩子的支持者和参与者。

2.6 开好家长会 做好家长宣传工作

家长会是幼儿园教育管理工作中的重要内容,充分利用家长会,实现家园合作共育,是家长工作的出发点和归宿。

家园共育活动的开展,离不开家长真诚的参与。这需要每一位家长应该知道这不仅是一种需要,更是一种责任。通过家长会,可以让家长了解幼儿园的教育教学理念、内容及做法,让家长知道自己的职责有哪些,如何配合幼儿园做好孩子的教育工作,以促进孩子健康成长。

在每一学期开学初期,我园都要分别召开全园大中小班幼儿家长会,向家长介绍一些配合幼儿园工作的方法,让家长充分享有对幼儿园工作的知情权,主动做好家长宣传工作。这样一方面可使家长认识到参与幼儿园工作的意义与价值,另一方面也使家长知道如何着手配合好对孩子的教育。

我们还要求每个班级每月召开一次家长会,使家长及时了解自己孩子的情况,将有关教育活动的主题介绍给家长,把每月、每周的具体活动内容张贴在家长园地内,鼓励家长利用节假日和休息时间引导孩子获得各种知识经验,要求家长与老师积极做好沟通工作。

3 和谐家园关系营造家园共育新天地

我园通过多种方式和途径,开展家长工作系列活动,用《纲要》的新理念引领我们深刻的反思,使我们充分认识到:第一,要真正把家长工作,作为幼儿园工作的重要组成部分,采取有效途径和方式,深入的开展。第二,要把家长和教师作为共同促进幼儿发展的主体来看待。在共同教育幼儿的问题上,双方要互相尊重、真诚沟通,共同完成教育幼儿的使命。第三,在家园沟通问题上,幼儿园要树立为家长服务的思想,把家长作为平等的合作伙伴,真心实意做家长的朋友,耐心倾听他们的意见,帮助家长提高教育孩子的能力和水平。

4.“一建双创”工作总结 篇四

今年以来，红花岗区团委把志愿者服务“一建双创”工作作为服务社会、服务大局的重要抓手，有效的推动了城市志愿服务事业的蓬勃发展，志愿者队伍不断壮大，志愿服务工作在探索中稳步推进，在前进中不断创新，为促进我区经济社会发展发挥了独特作用。

一、强化组织领导，夯实工作基础

为推进创建活动的开展，成立了以团区委书记为组长、各基层团（工）委书记为成员的工作领导小组，负责创建工作的组织协调和督促检查，先后召开专题会议四次对活动开展进行安排部署。同时，按照市、区党委政府的工作责任要求，制发了《红花岗区志愿者服务“一建双创”工作方案》，分类别组织党员志愿者、团员志愿者、机关志愿者、社会志愿者深入开展“争做创卫先锋”、“ 我是双创宣传员”、“城市文明观察员”、“文明交通伴你行”等主题实践活动，努力做到参与范围广、适合人群多、实际效果好，进一步细化了目标任务和工作责任。筹集专项工作经费8万元用于“双创”工作宣传，志愿者服务就餐、饮水、防暑等，为创建活动的深入开展奠定了基础。

二、创新招募机制，壮大服务队伍

为进一步动员社会力量参与志愿者服务“双创”工作，团区委于2010年5月26日举行了“服务双创—红花岗区志愿者注册 1 日”活动，市委书记幕德贵率市、区相关领导出席启动仪式，带头注册成为党员志愿者，并号召市民踊跃参与志愿服务，为构建和谐美好的社会环境贡献力量。以此为契机，团区委积极创新志愿者招募机制，发展和壮大了“双创”服务队伍。活动开展以来，共组织“双创”志愿者4000余人次，服务时间累积超过1万余小时。一是托微笑小屋招募。充分依托分布在商业街、旅游景点、加油站的5个微笑小屋，通过向来往的游客、市民发放倡议书，志愿者注册表招募社会志愿者，吸引了许多热心的游客、市民加入到志愿服务中来。二是发动企业、社区招募。团区委利用安利遵义分公司经营链长、覆盖面宽、辐射人员广的特点，组织公司员工走进各大商场向经营户、店员发放“双创”倡议书，双创志愿者招募注册表，号召全体店员积极主动的加入到双创志愿者队伍中。同时，积极依靠街道社区党组织，深入发动暑期返家大学生投身“双创”志愿者服务。三是用活西部志愿者。在区委党校举办“志愿者服务双创工作专题培训班”，将团省委分配到我区的30名西部志愿者作为“双创”服务骨干力量，就“一建双创”相关文件、入户宣传、文明引导、交通劝阻、整脏治乱等进行系统培训，并充分发挥他们的示范引领作用，按照1个西部志愿者带领15名社会志愿者的服务模式，安排到中心城区30个文明监督岗进行了为期一个月的“双创”服务，极大地激发了广大志愿者服务“双创”工作的活力。

三、深入宣传发动，营造“双创”氛围

为切实营造人人参与、人人支持“双创”工作的良好氛围，团区委成立了“双创”志愿者宣传队，以“中华路—北京路、中山路—新华路—万里路、子尹路—碧云路（含步行街）三条严管街”以及老城片区为重点，组织志愿者深入街道社区向社区居民、商铺、驻区单位、社会团体等开展宣传引导，发放《红花岗区“一建双创”倡议书》、《遵义市文明礼仪知识读本》等资料。同时，各街道社区积极组织志愿者通过制作温馨提示牌、制作黑板报、文明橱窗等形式，将“一建双创”文明用语、基础用语以及文明行为知识等，用通俗易懂的文字让社区居民了解“一建双创”工作，倡导居民群众践行文明宗旨，推进“双创”知识的普及，争取群众的理解支持和广泛参与。截至目前，参加宣传活动的青年志愿者已达5000人次，发放宣传资料10余份。

四、构筑服务体系，引导全民共建

5.保护生态环境 构建和谐家园 篇五

浙江省临安九里村对石小学 5（2）班周旭锴

46亿年前，地球诞生在遥远的太阳系，那是一颗充满生机的星球，全身除了蓝色以外，大部分是绿色，真不愧是一个生命的摇篮。

日复一日，年复一年，人类社会发展突飞猛进，地球上大量地开办工厂，工业废气、废水没有得到很好的处理，“保护伞”被破坏，地球蒙上了一层厚厚地“灰沙”

由于生态系统的破坏，地球上的一些动、植物已经灭绝或正临灭绝的危险。例如卡罗莱纳鹦哥鸟，因人类垂涎其肉和羽毛，或当做果园里的害鸟还射杀，1914年灭绝。还有一种植物，叫红树林，红树林生长在陆地与海洋交界带的滩涂浅滩，是陆地向海洋过度的特殊生态系，它也是一种十分稀有的植物，也是因为遭到许多人的砍伐，数量积聚减少。在地球上每天大约有27种生物灭绝，为了保护野生动、植物，许多国家建立了自然保护区，还专门颁布了《野生动物保护法》。在自然保护区内不准狩猎采伐，不能破坏自然生态环境。我们人类是宇宙的主宰，地球上的“疾病”将由我们每一个人来治。

但是，人类始终不听劝告，人类还在战争，曾几何时，人类战争爆发，炮弹、火箭、还有化学武器，地下核试验，炮火对植物的破坏，核辐射对生命的摧残，由此可见，和平是人类构建和谐家园的重要前提。

6.“一建双创”构建和谐家园 篇六

——怡园小区积极开展“六个文明”活动

自大力开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育活动以来，物业一公司怡园小区精心组织、认真实施，充分发挥社企共建的资源优势，有效融合社企文化，在广大居民中开展“六个文明”创建活动，收到了良好的效果，知荣辱、树新风、争文明、建和谐在怡园小区蔚然成风。

街道党工委根据矿区型街道的特点，有很多涉民工作是与企业分不开的，因此，街工委主动与驻街物业公司接触，经多方商议协调，达成共识，街道与物业公司联合出台文明居民、文明楼院、文明楼栋长等六个文明的创建标准，按照年初认定、年中考核、年底表彰基本思路，在全街掀起文明创建之风。一是定标准，结合“八荣八耻”社会主义荣辱观教育活动的开展，街道与物业公司分别根据本单位本部门对居民的要求分别制定创建标准。尔后，街道工委再与物业公司主要领导及其相关部门沟通，形成适合全街即有利于物业管理规范，又有利于宣扬和倡导社区文明风气的创建标准下发到社区及居民手中，为曙光街道下半年以至于今后在精神文明建设中都将起到良好的促进作用。二是抓重点，进入暑期以来，街道工委着重在开展好市民学校、暑期假日活动等方面抓好青少年的教育和规范。工委高度重视暑期活动，各社区分别组织开展了军营一日游、书法作文比赛、参观辽河美术馆等一系列的假期活动，使每名青少年的假期饱满而有意义，同时也使每名青少年在树立社会主义荣辱观方面起到了很好的倒向作用。三是抓结合，积极协助物业公司开展“星级小区”创建活动。各社区也与共建设单位开展了大党课，“学雷锋”服务共建活动，“展巾帼风采、促和谐发展”妇女才艺大比拼，“迎六一，共建美好家园”儿童百米绘画活动等内容丰富的共建活动。街道各党组织在开展“”八荣八耻”等社会主义荣辱观教育活动中，注意与5-29公开信发表纪念日、三八妇女节、建党85周年等活动结合起来，开展有益而又丰富多彩的文体娱乐活动，不断扩大了教育的覆盖面和学习活动在居民群众中的影响力，在教育广大妇女和家庭知荣辱、树新风方面起到了一定的作用。

金迪星苑自开发建设伊始，我们就始终秉持“以人为本”的宗旨和“构建文明和谐社区”的追求，按照惠州市创建“国家园林城市”、“国家旅游城市”、“国家卫生城市”、“国家环保模范城市”、“全国文明城市”的构想及部署，着眼“人与自然和谐共处、建筑与文化和谐共生、文化全面渗透导引”的开发建设理念，努力精心造就一个自然生态型的、富有浓郁文化气息、具有较高文化品位的现代文明社区。其出发点，就是要通过营造文明的人居氛围，来努力造就现代文明人及其文明的生活。

我们认为：人可改变环境，环境也可塑造人。在改革开放的时代，当物欲泛起以及人们的物质生活不断充盈的时候，人们的精神世界更需要有一种高尚的情操，来平衡和补充物质生活丰裕背后的失落。作

为社区的开发建设及管理和服务者，应该追求经济效益和社会效益的和谐统一，把社区文明建设作为自己义不容辞的社会责任和义务，通过营造文明和谐的社区小环境，来影响和促进文明和谐的大环境建设。

在创建文明社区的实践中，我们除努力运用现代文明成果来建设生态、环保型人居平台，给人以方便舒适、安宁祥和的物质生活空间外，更注重对民族优秀传统文化的提炼和导入，以此带给人浓郁的人文气息和高尚文化的熏陶。

在社区的开发建设及管理过程中，我们一直积极探索和尝试把中国优秀的传统建筑文化、园林文化、儒家文化与现代科技文化、生态文化、绿色文化结合起来，给砖头瓦堆砌起的无情世界，赋予生态人文的蕴涵，缔造一个文化家园。如：小区里以秦汉建筑风格和正在兴建的以大唐建筑风格为特征的六期、七期住宅项目，以中国优秀传统伦理为蕴含的“缘源公园”、“福源公园”，以中国传统儒家文化思想为主题的“状元广场”，以华夏文明为背景的长江、黄河等诸多微缩景观，以引导人们崇尚文化、尊重知识的惠州市外国语学校等，都体现出“演绎民族文化，弘扬华夏文明”建设理念。通过这些优秀传统文化要素的导入，来搭建起小区高尚的文化视觉系统，构成人们自我感受与陶冶的文化空间，让人们的心灵能得到洗涤、情操能得到升华，致力给人以宁静致远的境界；让人们真切领悟到：文化，不仅成就昨天和今天，也将成就更加美好的未来。以此来引导人们争当文化人，争做文明人。

加强组织领导，健全创建管理机制

组织推动是创建活动顺利开展的关键。公司成立了文明小区创建活动领导小组，由社区物业管理单位、社区居委会、开发建设单位负责人、小区业主代表组建了文明社区建设委员会，对社区精神文明建设进行统一协调管理；根据惠城区文明办《惠城区推进创建文明社区工作方案》的文件精神，制定了创建规划和实施方案，制定了业主公约、环保公约、绿化管理等管理制度；组建了以业主为主要成员的社区服务志愿队；设立了群众监督意见箱，欢迎广大业主对文明社区创造工作提出意见和建议，以便及时完善和改进。强有力的组织领导和广大业主的积极参与，极大地促进了文明社区建设的蓬勃开展。

创新社区管理服务体制，发挥物业公司保障作用

金迪星苑小区建立了“一个中心，两层网络”的管理服务体制，促进了开发、管理和服务环节的良性循环和无缝对接。”

“一个中心”，是指社区党委会领导下的社区管理委员会，负责协调社区内部组织机构与工商、税务、环保、卫生、计生等政府职能部门的关系。管委会制定了《金迪星苑绿色社区规划》、《业主公约》、《精神文明公约》等制度，使社区各方面管理做到“有章可循、有法可依”。

“两层网络”：一层是以开发公司为主体，按照追求长远开发利益和社区可持续发展相协调的原则，加大基础设施投入，建设和开辟更多面向群众的公益性服务场所，完善社区功能。另一层是以物业公

司为主体，把商业性服务、福利性服务和社会公益性服务融为一体，把管理物业与服务群众有机结合起来，不仅为业主提供便捷、周到的服务，也使社区服务成为社区建设可持续发展的生长点和密切人际关系的重要载体，使社区的管理和服务日益科学化、规范化、制度化。小区设有银行、超市、美发店、玩具出租屋、影音店、艺术中心、卫生中心等便民功能设施，让居住在这里的人们处处感到方便、温馨；同时，物业公司不断组织开展以业主为主要对象的“心贴心走访，零距离服务”活动，通过组织为业主帮困解难的义务劳动和义务咨询等，与业主拉近了距离，增强了感情沟通，建立起了小区管理服务者与全体业主和谐的互动关系，同时也进一步调动起广大业主参与小区文明建设的热情和自觉性。

狠抓治安、环境管理，共创小区良好秩序

建设良好的生活秩序，是小区业主安居乐业的必备条件，也是居民文明生活的标志之一。物业公司组建了专业的安全管理队伍，对小区实行全天候封闭式管理；建立起了先进完整的智能监控、报警系统和消防安全系统、道路安全警示标识系统，加强安全管理和事故防范，2002年至今，小区未发生一起重大安全责任事故，进一步增强了业主居住的安全感。

同时，小区还建立了良好的环卫保洁和园林绿化的工作体系，高标准做好环境保洁、卫生防疫及工作，每月定期开展消杀活动，使四害危害降低到最低程度；与社区公共服务网点签订门前三包责任书，杜绝了乱设、乱挂广告、乱推销等现象。同时小区依法签订《物业管

7.“一建双创”构建和谐家园 篇七

几年来，丰泽区“平安家庭”创建活动领导小组认真贯彻落实区委区政府关于建设“平安丰泽”的总体要求，把平安家庭创建作为组织动员广大家庭参与维护社会稳定、建设平安丰泽的重要载体，加强组织领导，强化工作措施，创新工作方式，平安家庭创建工作得到进一步巩固深化。区妇联被区委、区政府评为“2007综合工作先进单位”、“2009综治工作先进单位”；2008年丰泽区被评为全省“平安家庭”创建活动示范区。我们主要做好以下几方面工作：

一、加强领导，精心组织，形成“平安家庭”创建活动的工作合力

“平安家庭”创建活动既是一项社会系统工程，也是一项长期艰巨的任务，需要上上下下、方方面面的力量共同参与、协同协作、扎实推进。

（一）领导重视，网络健全。区委、区政府高度重视，把平安家庭”创建作为“平安丰泽”建设的基础工程和细胞工程，纳入各部门抓社会治安综合治理领导责任制目标管理，与“平安丰泽”各项创建工作同部署、同检查、同落实、同考核。根据实际情况，及时调整充实领导小组成员，不断完善街道、社区创建工作领导小组及其办事机构，形成区、街道、社区三级的纵向网络和妇联协调、成员单位具体抓、有关部门协同抓的横向网络。随着创建活动的深入开展，区财政预算“平安家庭”创建活动专项经费由5万元上调至10万元，保证了创建活动持续有效深入开展。

（二）认真组织，周密部署。制定下发了《丰泽区“平安家庭”创建活动工作意见的通知》、《丰泽区“平安家庭”创建活动具体实施方案》、《丰泽区各街道“平安家庭”创建活动考核标准》等文件，提出了创建活动的目标任务、方法步骤和措施要求，明确了各成员单位的工作职责；坚持召开工作会议，总结平安家庭创建活动工作情况，认真部署下阶段工作任务；举办全区“平安家庭”创建现场会，不断拓宽“平安家庭”创建活动范围、丰富创建活动内容、提高创建活动层次和水平。

（三）齐抓共管，形成合力。各成员单位各司其职、各负其责，积极推动“平安家庭”创建活动的持续、深入开展。区综治部门统一印制“致丰泽区居民群众一封信”、“丰泽区

综治平安建设安全防范小知识”、“创建丰泽平安铁路示范路段小常识”、《国家安全法》宣传提纲，分发到各街道、社区，为基层做好综治和平安建设的宣传活动提供资料；区妇联抓住“三八”节、母亲节、“六一”节等节日的有利时机，在广场、企业、社区等流动人口密集场所，开展大型“法律宣传和咨询服务活动。区司法部门组织到泉州监狱开展“帮教送温暖”活动，鼓励服刑人员虚心学习、认真改造，早日回归社会、回归家庭。区公安分局开展清理整顿流动人口和出租房屋专项行动，签订出租房屋治安责任状，加大对威胁家庭安全的犯罪和严重侵害妇女儿童权益案件的打击力度。区民政部门以开展城镇居民基本医疗保险为契机，对61 名重点优抚对象参加城镇居民基本医疗保险个人负担部分进行了补助，提高重点优抚对象医疗保障水平。团区委组织开展丰泽区“少年儿童平安行动”竞赛活动，积极营造全社会关注少年儿童安全教育的良好氛围。

二、强化措施，深入督导，切实提高“平安家庭”创建活动的实效性

妇女在维系家庭和睦平安、促进社会团结和谐等方面作用不可替代，维护好广大妇女群众的各项权益是创建工作的重要任务。

（一）完善维权机制，努力化解各种矛盾纠纷。从建立覆盖全区的维护妇女合法权益网络入手，积极构筑维护妇女合法权益的工作平台。开辟“148”法律服务热线，成立法律援助中心，在律师事务所开通“维权咨询”热线；设立妇女儿童维权岗，成立 “妇女维权服务站”、“妇女维权志愿者服务队”、“巾帼维权服务小组”，为合法权益受到侵害的妇女群众提供方便快捷的法律服务。建立妇女儿童维权合议庭，出台《关于加强维护妇女儿童合法权益工作意见》，下发《丰泽区预防和制止家庭暴力的实施意见》，努力为遭受暴力和需要临时救助的妇女提供帮助。加强各级信访网络建设，健全信访工作制度，努力把妇女儿童问题解决在基层、解决在萌芽状态。

（二）创新工作载体，积极参与流动人口服务管理工作。丰泽区外来流动人口中妇女儿童有9.94万人，占全区人口总数的21.89%。推动创建“流动妇女平安之家”，增强流动人口服务管理意识，对于这个群体仍至全区的平安和谐建设至关重要。区“平安家庭”创建活动领导小组把建立“流动妇女平安之家”作为深化平安家庭创建工作的重要载体，在深化“平安家庭”创建活动中完善“流动妇女平安之家”。一是举行授牌仪式。2009年9月，在东海街道滨城工业区格林集团公司举行“流动妇女平安之家”授牌仪式。要求各街道要以此为契机，在辖区内选择创建示范点，以点带面，推动“流动妇女平安之家”创建工作深入

开展。二是加强组织领导。把组建 “流动妇女平安之家”的工作内容、职责和管理制度纳入平安家庭创建活动中，明确创建活动要有领导小组，要指定专人负责，要确定目标，循序渐进推进创建工作。三是提升“流动妇女平安之家”创建工作水平。通过深入社区、深入企业，加强调研，努力探索建立有效的流动妇女维权服务工作模式。有针对性的开展法律法规、禁毒防艾、健康卫生知识宣传教育；加强流动妇女职业技能培训，开展心理咨询、矛盾调处、家庭暴力投诉和报警受理、法律援助。通过落实政策、开展活动，努力帮助流动妇女解决生活工作中遇到的难题。目前，辖区内外来务工人员子女都能平等接受义务教育。每年“六一”节期间举办“同在一片蓝天下”留守流动儿童家长座谈会和家庭教育公益讲座，组织慰问“双优”留守流动儿童，让所有的留守流动儿童感受到同样的温暖。广大流动妇女和家庭在丰泽区“安业、安心、安神、安身、安家”，更好地为我区经济社会发展和稳定做贡献。

（三）关注特殊群体，突出做好帮抚解困工作。在创建过程中，针对一部分特殊家庭(经常发生家庭纠纷、家庭成员中涉及犯罪、经济困难、家庭成员身患重病或遭遇事故伤害等)，建立特殊家庭档案、特殊家庭跟踪反馈表；在全区范围内开展贫困母亲及春蕾女童调查摸底工作并建立数据库。发挥各级创建成员单位、关工委、老人协会等组织的作用，以“一帮一”的形式开展帮扶工作。在抓好一批“平安家庭”示范户典型示范的基础上，引导“示范户”与暂不符合条件的“待创户”开展“一对一”结对帮带活动。截止目前，全区“平安家庭”有5.17万户，“平安家庭”创建覆盖面达到96.6%，示范社区的覆盖面达到80.8%，示范街道的覆盖面达到70%。

三、强化宣传、广泛造势，努力营造“平安家庭”创建活动的良好氛围

几年来，我们坚持把宣传教育贯穿于“平安家庭”创建活动的全过程。

（一）主动作为，不断丰富创建活动的内涵。通过开展各种形式多样、内容丰富的活动，做好“家”字文章。一是举办 “廉政文化进社区”活动。每年春节前夕，深入社区现场撰写廉政春联，举办廉政图片展，分发家庭助廉倡议书，调动社区居民参与和支持反腐倡廉的自觉性和积极性。二是举办“家庭才艺展示”系列活动。利用休息日、节假日在公园、广场开展“家庭厨艺大比拼”巡回活动。活动现场同时举行趣味性猜谜游戏、小小模特儿表演、“共庆六十华诞、共享合家团圆”博饼、红色歌曲大家唱、诗歌朗颂会等活动。广大居民群众踊跃参与到整个活动中来，施展手艺、交流厨艺，增进了社区邻里感情。举办“平安家庭”征文活动、家庭书画展、摄影展、家庭绘画比赛等活动，推动“学习型家庭”、“五

好文明家庭”建设，提高了广大妇女和家庭的综合素质。三是举办群众性文体活动。围绕“迎奥运、办农运、庆三八”等主题，举办“宜家杯”登山比赛、社区家家乐运动会、“全民健身、与奥运同行”、“迎人文农运、创和谐园区”、“广场健身舞比赛“。组织外来务工人员参加庆“三八”欢乐大游园活动；组织腰鼓队和舞龙队参加海峡巾帼健身大赛开闭幕式表演。通过活动让每一位妇女、每一个家庭在竞争中感受亲情、体验快乐。四是传播科学教子理念。以各类家长学校为依托，开展“争做合格家长、培养合格人才”实践活动，为儿童少年健康成长营造良好的家庭氛围。

（二）上下联动，积极营造创建活动的浓厚氛围。区创建活动领导小组围绕创建工作的目标和标准要求，开展了丰富多彩的宣传教育活动。向领导干部、妇女群众手机群发平安家庭创建活动宣传口号；利用元旦、春节等重大节假日制作邮寄平安家庭创建活动主题贺卡；制作分发平安家庭创建活动宣传品。通过新闻媒体大力宣传各类创建先进典型，充分展示“平安家庭”的优秀事迹和美好品德，让广大妇女和家庭在创建中学有榜样，赶有目标，以此带动了平安家庭创建活动的深入开展。区直各有关部门、各街道在开展“平安家庭”创建活动中，紧紧围绕区委、区政府中心工作，积极创新活动载体，通过踩街、咨询、法律知识有奖问卷、猜谜、图片展览、文艺晚会等群众喜闻乐见的形式，丰富了活动内涵，取得了明显的宣传效果，营造了良好的和谐社会氛围。

虽然，我区“平安家庭”创建活动取得了一些成绩，但是我们也清醒地看到：创建工作的水平还不够高，工作思路还不够开拓，工作特色还不够突出。对此，我们将认真研究探讨，狠抓薄弱环节，巩固创建成果。

8.发展经济构建和谐家园演讲稿 篇八

文章标题：发展经济构建和谐家园演讲稿

各位领导、同志们，今天我演讲的题目是：“发展经济，构建和谐家园”众所周知“和谐社会”一词是党的十六届四中全会提出的，现已成为当前国内政治主题词之一，和谐发展是可持续发展的合理演进和梯级升华，构建和谐社会，不仅是我们执政党坚持“以人为本”的执政目标，同样是每个公民的责任，更是新

时期共产党人理所担当的历史使命，“和谐家园”作为和谐社会内容的一部分，同样是我们工作、奋斗的主要目标，经济发展是和谐的基础，而主导产业的发展又是发展经济的前提，2007年

县委、政府从县情出发，审势度时提出了”面向市场，开发资源；多元投入，开放引联；以农为本，工业立县；产业推进，科教兴县；再造优势，富民强县”的经济发展思路，正是发展经济构建和谐嫩江的重要举措，同样是县委、政府“惜民之情、重农之意、患农之策”的具体表现，也是利为民所谋、情为民所系的真实体现，充分表达了县委、政府以发展主导产业为突破口，促进全县经济发展，建设和谐家园的信心和决心。嫩江县是中国大豆之乡，而大豆生产、畜牧养殖作为xxx的两大优势主导产业，它将是促进镇域经济发展的突破口和主攻方向，两大产业的发展前途将是经济发展，农民增收，建设和谐家园的先决条件，为此镇党委、政府从实际出发，确立了“依靠科技兴农业、大力发展畜牧业，引资联合建企业、城镇建设上规模，念优势经、走特色路，强镇富民奔小康”的经济发展思路和奋斗目标。为xxx绘制了顺民意，得民心的建设和谐社会的宏伟

蓝图。

任务已明确，目标已确立，和谐社会是崇高伟大社会工程，需要我们共同努力，不懈奋斗才能实现。

发展是我党执政兴国的第一要务，是经济可持续发展的关键，是建设和谐社会的基础，社会经济发展了，人民群众才能不断走向共同富裕，人民生活才能根基殷实，社会主义才能真正达到融洽和谐。

人民群众是历史的缔造者，也是建设和谐社会的主题，我们坚信在县委、政府的正确领导下，一定会也一定能够充分调动一切积极因素，使每个社会组织和社会成员为建设和谐社会的努力都是具体的、生动的和实实在在的，都能够为建设和谐社会添砖加瓦。

不要忘记贫穷落后给我们留下的满目荒凉，不要回避发展过程中曾经有过的束缚和蹒跚，在这个日新月异的大好时代，我们已众志诚诚拉开了构建和谐家园的序幕，奏响“建设和谐家园”的

前奏曲。

路漫漫，任重道远，苦奋斗，光明在前，战鼓已雷鸣，号角已吹响，时不我待，我们有理由坚信在县委、政府的领导下，通过广大人民群众的不懈努力，一定能够用心灵的双手打造自己的和谐家园，一定会用诗一样的语言重新诠释家乡锦绣的容颜，也一定会用我们的辛勤走出一条无愧于前人，也不负于后人的人与自然和谐发展之路，为我们和我们的下一代创造美好的生活蓝图，我们将会有一个光辉灿烂的明天。

9.“一建双创”构建和谐家园 篇九

安全工作简介稿

位于沙河口区新生路旁的大连市第五十二中学, 历史悠久，风景优美，几代教师的辛勤耕耘，使五十二中学发展成为一所高标准、现代化校园。多年来，学校坚持以人为本，落实平安、文明、健康、和谐校园的总体要求，建立了制度健全，责任落实，措施得力，卓有实效的校园安全工作体系。在校园中形成人人讲安全，事事重安全的良好氛围，获得了上级教育机关的认可和好评。

（配合校园远景照片近景照片 校园介绍视频平安校园牌匾照片）

构建和谐美丽校园，要求学校不断激发内部活力，切实做好制度建设工作，学校始终把安全作为学校管理的中心，为加强学校对安全工作的领导，学校成立了以校长为组长，副校长、书记为副组长的安全工作领导小组，每学年初，校长都和各部门主任分别签订安全责任书，层层落实安全责任。

（开学照片 安全会议照片 签订安全责任书过程照片安全责任状照片 各部门安全责任板照片等）

通过层层签订责任状、人人落实责任制，强化了工作人员的安全管理责任意识，形成了五十二中学每一个工作者都是一个成功的安全管理者的思想观念。

（班级上课照片 有序上下楼录像 升旗仪式照片各部门安全责任安全档案照片）

将师生安全当做构建和谐校园的前提，视校园安全作为学校的生命线，学校建立了完备的突发事件处理工作预案；建立了学校安全责任追究制；通过校讯通、校园电视台构建了畅通的信息传输渠道和严格的信息上报制度。

（校园电台照片 学生放学刷校讯通照片）

同时，学校先后修订、印发了《学校安全工作方案》、《学校突发事件应急预案》、《突发事件紧急疏散方案》、《学生意外伤害处理流程图》、《学生伤害事故处理办法》、《学生疾病治疗流程》等一系列规章制度，并悬挂上墙。建立学校安全档案，把学校各项安全工作记录在册。

（档案内各项预案的照片）

安全是各项教学的保证和前提，学校坚持把学生的法制教育、安全教育、卫生教育、心理健康教育纳入教育教学计划，针对性地开展教育活动，使师生的法制观念，安全防范能力，健康保健意识，自我保护和心理调节能力得到进一步增强，自觉维护校园安全。

（法制教育照片 安全教育照片 卫生教育照片 心理健康活动照片及录像）

学校坚持安全教育主题活动常抓不懈。每月一次的安全升旗仪式、安全班会、安全板报、安全手抄报评比等活动，让安全教育变得更加生动有趣，在活动中普及了安全知识；

安全演练是学校安全工作的重要内容，我校坚持每学期一次的防火演练、防震疏散演练，防拥挤踩踏、防传染病疏散，对于不同的演练目标，采取相应的策略。每一次演练前，学校都认真制定演练预案，进行相应安全知识教育，演练后在开展全校性的评比，让每次演练过程学生动作规范，达到演练效果

（演练照片演练视频）

结合安全演练，各年级也开展相应主题教育，初一年级的“消防在身边，安全伴一生”主题手抄报系列活动；初二年级开展的“低碳环保、世界无车日”主题教育；初三开展“交通安全伴一生” 主题系列活动。内容精彩、亮点突出，取得了良好的安全教育效果。

（防火、防震、安全安全演练照片 手抄报照片 安全板报照片 学生使用灭火器照片）

学校还大力开发校外教育资源，阶段性地举行安全教育报告会。邀请社区民警进行社会治安讲座，用生动的实例讲解了在社会生活中如何保护自己、防止侵害。邀请交警大队同志给学生讲解交通安全法，讲解消防安全等。

（关工委讲座照片录像 社区民警进校园照片）

在素质教育发展培养中，我们通过培养学生自主管理，成立了班级安全委员轮换制度，学生以主人翁的身份参与管理，并开发适合自身发展的校本课程，让学生进行自我安全教育；另外，学校还利用宣传栏、墙体黑板、广播站等形式对学生进行安全教育；在楼梯、厕所、洗刷间等学生较为集中的地方设置警示牌，提醒学生注意安全，营造有利于学生健康成长的氛围，提高师生的安全意识和自我保护能力。

（班级安全班会照片 学校各部分消防栓 灭火器 安全标语 警示牌）

学校坚持每周一次的安全会议 和领导安全监察制度，对发现的安全隐患及时发现及时排查，做到隐患发现一起，排查一起，将安全事故消灭在萌芽状态。在早晚交通高峰期，由值班领导及交通安全协管员组织学生过马路确保了学生安全。这些安全保障，给学生创设一个文明、健康、和谐地成长空间，让爱撒向学校的每一角落。

（照片 交通协管员值班领导）

安保系统是校园安全第一道关，我校配备了全方位拍摄的电子监控系统，并实行保安值班人员及24小时值班制度，严格出入人员管理制度，建立、健全来客登记制度，严格控制外来人员进入校园，实行无缝隙24小时全校园监控，并配备专门人员监控视频确保校园每个角落都能安全管理到位。

(监控系统照片 保安执勤照片 外来人员登记照片)

学校餐饮安全是关系到学生身心健康成长的大事。为此学校成立了由教师代表和家长代表组成的午餐管理委员会，监督送餐公司严把购买、烹制、饮食过程的管理，对厨房设备、餐具、食品容器，按食品卫生标准统一消毒，做到“三过关”，即食品质量过关、冲刷卫生过关、专柜消毒过关，学校还将班主任为学生分餐作为一项制度，近距离地对学生生活、安全等进行指导。预防滑倒、烫伤事件的发生，做到防患于未然。

（检查送餐公司照片 午餐照片及录像教师分餐照片）

校园安全问题是关系着学生健康成长的大事，也是家长、社会极为关注的重大问题。我校牢固树立了安全意识和服务意识，对安全工作

10.“一建双创”构建和谐家园 篇十

创先争优构建和谐家园

乌木龙乡党委在深入开展创先争优活动中，开展“民族团结共同繁荣发展，创先争优构建和谐家园”主题实践活动，建设和谐彝乡。

在落实民族政策上创先争优。把“推动发展、促进和谐、反对分裂、维护稳定”贯穿于创先争优活动始终，积极宣传民族政策，促进各族人民思想大解放、大团结，营造“团结一心、共谋发展”的思想环境。一是采取板报宣传、粘贴标语、召开座谈会等方式广泛宣传贯彻党的民族政策和国家有关法律法规，不断增强各族群众的政策意识和法制观念。二是发挥少数民族干部和部分干部职工精通民族语言的优势，采用通俗易懂的民族语言，全面宣传开展创先争优活动的重要意义，进一步增强各族群众的发展意识，坚定发展信心。三是积极宣传在民族团结工作中做出突出贡献的先进集体和模范个人的先进事迹，教育、引导、激励各族群众为民族团结进步事业贡献力量，营造“关爱互助、和睦共处、文明和谐，携手各族人民，共建彝乡新家园”的良好社会氛围。

在加强组织建设上创先争优。把培养典型、树立典型和宣传典型作为推动民族发展的一项重要举措。充分利用现代远程教育网络、党员电化教育、数字乡村网、永德党务网等平台，以“五好”、“五带头”为主要内容，着力打造发展型党组织，培养发展型党员。注重培养少数民族聚居地区先进基层党组织和优秀少数民族党员，及时总结推广创先争优活动中的典型经验和做法，引导各级党组织和广大党员以典型为榜样，创建先进基层党组织、争当优秀共产党员。在加快经济发展上创先争优。围绕“以科学发展观统领经济社会发展全局，团结和带领全乡各族人民，盘活一片林，种好两棵树，展示三个特色”的总体发展思路，推进民族地区经济社会又好又快发展。一是大力发展核桃、茶叶、畜牧业等特色产业，切实增强脱贫致富发展后劲。截止目前，全乡核桃总种植面积144156亩，完成核桃产业“三率”管护111157亩；茶叶总面积39396亩；建成石灰地村黄家寨玉米“三化”基地1000多亩；实施帮卖片区开发以工代赈项目，建设龙胆草示范基地2200多亩。二是大力实施交通、人饮、农村现代远程教育、广播电视村村通等基础工程，切实改善少数民族聚居地区的生产生活条件。三是加强民族文化产业的宣传与打造。充分利用独特的民族文化和民族节庆宣传、展示创先争优成果，以彝族俐侎“桑沼哩”文化旅游节、火把节等传统节日为载体，开展丰富多彩的文体活动，在深入开展创先争优活动中弘扬民族文化、促进文明团结、带动旅游事业，推动地方经济发展。

在发展社会事业上创先争优。一是高度重视民族地区教育发展，认真实施中小学校舍安全工程建设，无偿用村组茶园与农户协调置换土地66.4亩，为学校提供建设用地；无偿提供农机管理服务站1.03亩土地，为乌木龙中学提供建设用地。二是进一步加强乡、村两级公共卫生和基本医疗服务体系建设，加快民族地区卫生事业的发展。三是抓好科技兴乡工作，提高各族群众科学致富本领。组织广大党员干部群众学科学、用科学，发动农民群众参加核桃、茶叶、龙胆草、沼气使用等农业技术培训，提高群众致富本领。四是加大对少数民族聚居地区文化体育基础设施建设，加强对民族文化传承人的培养与挖掘，推动民族文化健康发展。

11.营造温馨家园构建和谐社区 篇十一

社区是社会的细胞，社区和谐是社会和谐的基础。随着城市化进程的加快，社区已成为完善城市功能、提高城市管理水平和居民素质、维护社会稳定的重要载体。近两年来，××区全面落实科学发展观，以创建“省级社区建设示范区”和“全国社区建设示范区”为目标，围绕构建管理有序、文明祥和的和谐社区这一

主题，以社区“两房”建设为抓手，加强规范化管理，不断完善社区功能，全区社区建设工作取得了一定成效。

一、以标准化建设为基础，构建社区平台

2003年，区委、区政府按市局统一要求，制定了××区社区建设规划，规划提出：一年打基础，二年创市先进，三年创省先进，四年创建成全国社区建设示范区，成立了区主要领导挂帅的社区建设领导小组，明确了创建计划。首先解决有人办事的问题。2004年利用换届契机，公开招聘了60名大学生进社区工作，改变了居干的知识、年龄结构，提高了居干队伍的综合素质。我区注重待遇留人，建立了居干工资待遇自然增长机制，社区工作者有较强的吸引力。其次是解决有房办事的问题。由于我区是老城区，载体小、硬件少、设施差，长期制约社区工作的开展。为了解决这一突出问题。××区委、区政府决定在全区开展社区“两房”建设工作，从2005年开始，到2006年年底前，老城区和新城区60个社区办公、活动用房分别达到150平方米和220平方米的标准。

1、强化领导，精心组织。市、区党委、政府高度重视“两房”建设工作，不断加强组织领导，加大推动力度。2004年底，市委、市政府召开全市社区建设工作会议，全面动员和部署市区社区建设和“两房”建设工作。民政部、中共中央组织部等十部委《关于进一步做好社区组织的工作用房、居民公益性服务设施建设和管理工作的意见》出台后，区政府专门召开全区社区工作会议、社区结对共建动员会议，认真落实文件精神及市委、市政府相关精神，形成全力推进社区“两房”建设的良好氛围。“两房”建设工作被分别列入2005年市、区两级政府为民办实事项目，××区将2005年确定为“社区基础设施建设年”。

2、调查研究，分类实施。市、区政府在各街道召开现场会，研究方案，督查进度，协调矛盾，推进工作。市政府丁市长走进60个社区，对每个社区的建设，均提出了具体要求，市民政局领导同志多次深入到各个社区，现场办公，落实责任，解决问题。区专门成立社区办公活动用房建设工作领导小组，抽调人员，牵头组织、协调、督查“两房”建设日常事务。区委、区政府组织有关部门对全区社区“两房”情况进行详细调研，排定工作计划，落实工作责任。区“两房”建设办公室、各街道、社区根据“一居一策、因地制宜”的工作原则，与有关职能部门加强沟通协调，确定社区用房达标方案。即：对面积达标、具备条件的社区进行扩建，为创建精品、特色社区打好硬件基础；对房屋比较分散的社区，加大调剂整合力度，集聚资源，满足社区办公和活动用房的需要；对无社区用房或面积不达标的老城区社区，想方设法筹措资金建房、购房或租房；对老城区改造中拆迁的社区办公和活动用房，按照就近便民的原则，落实重建方案；对单位型社区由单位负责解决社区办公和活动用房。

3、结对共建，形成合力。在市委、市政府的关心支持下，分别开展了市、区机关部门与社区结对共建活动。市、区机关部门、单位与社区结成共建对子，按照“资源共享、责任共担、共同发展”的原则，帮助结对社区解决基础设施和硬件设施落后的问题，着重填补社区基础设施建设的资金缺口。市、区机关部门把支持社区建设列入重要议事日程，主动与街道、社区之间加强联系，落实共建措施，推动工作开展。

4、积极参与，发挥职能。社区建设各成员单位立足自身，找准与社区工作的结合点，加强对社区办公、活动用房建设工作的检查指导，协调解决有关问题。规划××分局、国土××分局、区发改委在社区用房建设工作中积极配合办理建房手续，减化审批程序，减免有关规费，用实际行动支持社区建设工作。区民政局充分发挥参谋助手作用，在狠抓社区工作者业务培训同时，全力推进社区硬件改造工作，努力为社区和社区工作者创造良好的工作条件。

我区的社区“两房”建设，经市、区两级政府强势推进，机关部门互动，群众积极参与，取得了历史性的突破。据统计，全区社区办公、活动用房原有面积4308.3平方米，新增面积共计7228平方米，社区办公、活动用房面积已达11536.3平方米。先后投入资金735万元，其中，共建单位帮扶资金265万元，社区自筹资金210万元，市、区两级政府投入资金以及减免各类费用260万元。目前已有54家社区达到了规范化建设标准。

二、以规范化管理为抓手，创建“星级社区”

一是统一挂牌，体现特色。为体现××特色，方便群众办事，我们面向社会公开征集社区标

识，最终确定以梅花（泰州市花）为主体、内含由汉字“人”和字母HL（“××”拼音第一个字母）构成的房屋图案，整个标识寓意着社区给居民群众带来家庭一样的关怀和温馨。同时，对全区60个社区统一制作社区党组织和社区居委会的牌子，明确规定社区门前只悬挂这两块牌子，规范社区挂牌和标识。

二是打造亮点，提升品位。为了规范社区管理，创

新工作特色，我们紧紧围绕“全国社区建设示范区”的总体目标，制定下发了《关于开展星级社区创建评比活动的意见》，从“硬件足、功能优、组织强、制度全、成效好”等五个方面，对“星级社区”创建标准进行了明确，在创特色社区上下功夫。我区选择了10个社区，各创特色，形成亮点，收效明显。目前在社区服务、义务值勤、社区帮教、社区减灾形成特色。今年上半年，经初步验收，全区分别有24个、10个、2个社区达到了二星级社区、三星级社区和四星级社区标准，已上报区政府，待批准后统一挂牌、奖励。奖励标准为：二星级社区5000元，三星级社区8000元，四星级社区10000元。

三是加强培训，提高素质。去年12月份，我们与区委组织部一起，分三批对全区260名社区居委会党组织书记、主任、干事进行培训，培训采取半封闭式方式进行，聘请职大教师及省、市、区有关领导和专家结合我区社区特点进行专题授课；培训内容分为专业基础课、专业技术课、社区业务课、实际经验课，主要涉及管理学、公共关系学、社区工作概论、社区组织建设、社区管理法规等。通过培训，提高了社区干部综合素质和工作能力。

三、以社会化服务为重点，完善社区功能

社区服务是社区工作的重要内容之一，是衡量社区工作水平的重要标志。社区建设要始终以满足居民的不同需求为出发点和落脚点，体现大社区、大服务的发展要求。

一是构建社区服务平台。2005年，市民政局把城西街道作为省城市社区综合服务平台试点单位，投入建设资金60万元，构建了以城西街道服务中心“办事大厅”为主，基层社区站“事务受理室”为辅，利用政府公用信息网络资源，运用现代计算机网络技术，以网络平台、语音平台和平面资讯为载体，以政务服务、社区服务、物业服务和资讯服务为内容的社区建设平台，全面提高在社会保障、就业服务、卫生医疗、计生指导、助残康复、家政服务、健身娱乐、综合治理、社会治安等方面综合服务水平。经过市、区两级民政、财政部门的指导、督办、检查，建设任务已全部完成，7月初顺利通过了省民政厅的验收。

二是加强社区党建工作。据统计，目前我区由社区管理的党员人数已近5000多人，通过“两房”建设的实施，有效地解决了社区党员的活动阵地。各社区党组织组织党员开展了丰富多彩的学习、教育活动，正常了离退休党员、流动党员的组织生活，使社区党员有了家的感觉。特别是通过第二批先进性教育活动，各社区党组织广泛开展创建“社区党建工作示范点”活动，完善党建工作网络体系，建立健全党员基础工作台帐和工作档案，做到基本情况清，具体流向明，管理措施实。依托党组织扎实开展一些贴近社区工作实际、富有成效的便民服务，增强了社区党组织的凝聚力、号召力。

三是全部建立“爱心超市”。针对扶贫帮困工作中存在的挂钩单位好的帮扶的多，挂钩单位差的帮扶的少的不平衡问题，将帮扶形式由原来的部门结对挂钩帮扶到户转变为统筹资金、物资，分类帮扶，把政府、部门、社会、企业、个人的爱心善举，整合到“爱心超市”这个平台上来，根据帮扶对象的贫困程度给予相应的帮助，让有困难、需要帮助的群众能够便捷地到“爱心超市”来选择、领取自己生活需要的物品。到目前为止，城区6个街道办事处全部建成“爱心超市”。

四是完善社区服务体系。各社区坚持把社区服务作为社区建设工作的突破口，不断扩大服务对象，扩展服务项目。目前各社区均建立了社区服务站，开设各类服务网点518个。建立志愿者服务队伍98支，近5000名志愿者参与社区互助活动，社区服务基本形成布局网络化、服务系列化、项目多样化的格局。为满足“孤老病残”等特殊群体的需求，各街道及社区建成特殊服务设施102处，提供收寄养、医疗康复、保健等服务。

××区社区建设工作受到了省民政厅的充分肯定。五月份，在全省召开的和谐村镇社区建设工作经验交流会上作了书面交流。