商学院社联青协学期计划

2024-11-15

商学院社联青协学期计划（10篇）

1.商学院社联青协学期计划篇一

管理学院社联部2013-2014学年第一学

期工作计划

又是新的一学期开始了，当我们还在回忆我们刚迈进大学校园时候的情景时，又一批莘莘学子迈进了他们梦寐以求的校园。我们作为他们的学长学姐，我们有义务帮助他们更快的适应这个大学生活。

为了更好的锻炼广大新同学的社会实践能力和巩固老同学的社会实践能力，也为了更好的锻炼大家的动手能力和积极性，我们社联部部继续在原来的工作基础上不段努力不断创新，力求将我们部门工作开展的更加顺利更加富有创新积和极意义，在此我社联部对新学期的工作做了如下的计划：

一、迎新的工作安排：

为了给新同学留下美好的印象，迎新工作总结使他们对大学校园充满期待与向往，我们部门制定了周密的迎新工作计划，星期五我们学生干部准备好了一切的迎新准备，将迎新的干部分为了六个小组，分别为后勤保障组、搬行李组、接待组、咨询组、拍照组和资料组。我们将按照学院领导对我们学生干部的要求，共同努力，完成这一次的迎新工作。

二：社联部的招新计划：

我们管理学院迎来了一批优秀的新同学，他们有朝气，有活力，对大学生活充满了期望与期待，他们希望在这片蓝天白云下，展示自己的才华，让自己得到更好的锻炼，我们社联部，为了更好的培养新同学的能力，让他们的才华得到展示，我们部门进行了新一批的招新计划，在他们军训之后，通过折优的选择方式，进行我们部门新一届的招新。在这个工作环节中，我们保证以公平、公正、公开的原则进行，不放弃任何一个有能力，愿意为广大同学服务的新同学。希望，这项工作能够在我们学生会干部的共同努力下顺利完成。

三、培养大学生素质拓展中心计划：

大学生素质拓展计划的基本内容是以开发大学生人力资源为着眼点，进一步整合深化教学主渠道外有助于学生提高综合素质的各种活动和工作项目，在思想政治与道德修养、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、文体艺术与身心发展、社团活动与社会工作、技能培训等六个方面引导和帮助广大学生完善智能结构，全面成才成长。为此特指定 2013-2014学年第一学期计划：

1、开学初做一期关于什么是大学生素质拓展的宣传（风采，试卷问答等）使13级的同学有一个大概的了解。

2、召开素质拓展中心委员会议，总结上学期工作，开展本学期工作，统计各

工作站上学期活动量，并评出2013-2014学年第二学期素质拓展十大标兵。

3、招募新一届素质拓展中心后备委员。

四、新老生交流会：

为了大一的新生能够更好的了解我们学校以及我们管理学院，我们将准备了新老生交流会，由大二的学长学姐们为大一的学弟学妹们讲

解我们学校的一些情况，还有由大一的新生向我们大二的学长学姐提问，然后由大二的同学向大一的新生一一解答他们的问题，让他们能够更快的适应大学校园生活而不会感到他们是孤立的一个人，让他们更快的融合到大学校园这个大家庭中。

为此，我们做了一系列的准备，将这个新老生交流会顺利的进行下去。

管理学院社联部

2.学院青协站学期工作总结篇二

总结过去，展望未来。为更好的发展建设好青协站，繁荣青协文化，扩大青协在校的影响力、号召力，提高成员的积极性、主动性，现在对本学期我站的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。

从开学以来，青协站在校青协和院学生会的支持、配合、领导的努力下，认真的开展每一项活动。

一、3·12植树节，我站组织青年志愿者在校青协的领导下在我校校园种下了无数的绿色生灵。二、一年一度的毕业杯，虽然天气酷热，但是在院学生会的领导下我们认真仔细的完成了每一场比赛的记录。

三、4·1清明节，我站组织了20人左右前往凯里市烈士陵园进行了扫墓活动。

四、全国地方院校校长会论坛，我站在校青协的领导下组织了我院10名青年志愿者参与接待来自全国各地的地方院校校长。

五、凯里市青年志愿者活动月开幕式，我站组织了我院5名青年志愿者前往凯里市区参与开幕式活动。

六、图书馆值班，和上学期一样我站每天都会定时安排志愿者在图书馆值班2小时。

七、支教，这是一项比较艰难的活动，我站的青年志愿者们风雨无阻的从上半学期的一周一次提到了一周两次前往镰刀湾支教。虽然付出的很多，但是我们坚信收获的会更多。

（不得不说的还有一个6·1儿童节，因为我们站的青年志愿者们已经在镰刀湾小学进行支教快一年了。自然和小朋友们已经有了深厚的感情。我们为了给小朋友过一个难忘的6·1做了近半个月的准备。给小朋友买了学习用品。为他们准备了精彩的文艺节目。还有有趣的游戏。但是由于种种原因这次活动取消了。为此我们深表遗憾。）

3.社联新学期工作计划篇三

上个学期，我满怀憧憬报名参加了社联干部竞选，希望能成为活动策划部的一员。之后有幸当选，我简直开心极了。之所

以选择这个部门是因为我觉得策划活动能锻炼自己，也能接触更广泛，了解更多的人和事，服务大家！而现在短暂的寒假

即将离我们而去了，在新的2014年里我们将迎来新的挑战。这学期我虽然刚加入社联，以前没有太接触活动策划部的工

作，需要学习的有很多，但我也在网上查了相关资料，了解了很多。我相信有挑战就会有机遇，有成功！开学后各项工作

即将紧锣密鼓的展开, 所以不论怎样，我们部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，我也将以饱满的精神面貌做好新学期的部门工作。

一、工作目标：

1.协助部里干部开展工作，服从安排，认真做会议记录，按时完成工作。同时加强我部的纽带作用，积极配合个方面的工

作。加强各部门、各社团的联系，积极主动的行使职能，为我校社联的工作再添亮点；

2.充分利用好资源，做好每一个活动策划工作，认真翻阅资料，请教他人从中积累经验。同时做好通知工作，主动学习不

断充实和提高自己，亲力亲为，争取在这学期能亲自策划活动；

3.调整工作状态，与大家融洽和谐的相处，真正做到“相亲相爱一家人”；

二．加强与各部门、各社团自身建设（只有内部建设搞好，才能够顺利开展活动）

和部门间的交流：

1.严格要求自己，按照内部的规章制度办事，多听取他人的意见和建议，不骄不躁，努力提高自己的工作积极性，提高工

作质量；

2.积极与其他部门成员交往，了解其他部门信息，借鉴他人的好方法，协助其他部门工作的完成，以更好的起到策划作

用。把“高调做事，低调做人”牢记于心；

3.认真做好每一次的会议记录，无论是社联例会还是部门内部会议。总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，写下

自己的感想，努力向更高的层次提升自己；

4.积极行使自己的职权，积极配合本部门的工作。要尽职尽则,要尽心尽力,要以饱满的热情,要以端正的态度去做好每一件

工作；

对于学校举办的一些活动，我们将全力对活动进行周密详细的策划，让同学们在第一时间里对每一次活动有深刻的了解，以利于他们能针对个人的能力充分展现自我。我部将积极的配合其他部的工作，团结各部以及各成员去应对本学期即将到

来的挑战。在今后的工作中肯定会现很多困难，也会遇到很多大型的活动，但这些不是某个部所能独立完成的，它需要各

部的亲密合作，它需要全体成员的共同努力。我们必须坚定信心！为了部里的工作取得更好的效果,在新的一学年内有大的进步,争做优秀,为创建优秀的部门做出我们自己应有的努力。我相

信，只要社联活动策划部能够上下同心，共同努力，在各部门的协助下，会越走越远，越走越好。

这就是我在新的一年的工作计划，我想我一定会在以后的工作里为学校和同学做出更大的贡献，这是我的初衷和最终目

标，我相信我们能够做到，而且还能做的很好，我们一起加油！

社联活动策划部干事

刘欢

4.青协分会下学期工作计划篇四

每件事情都要有个计划，这样才能做好事情。走过即将过去的2010年，我们走进2011的开始，根据这个学期在部门运作上的问题，特制定以下计划：

出现的主要问题：

第一活动的合理有序。这个学期来，我们发现活动多但是很杂，怎样把活动办好以及怎样把活动办的合理是一个问题。

第二活动基地的利用。很多的时候，活动需要活动地点，我们缺少的正是活动基地，有了基地之后怎样把活动基地合理的利用也是一个问题。

第三资源的利用。我们办活动需要依托学校的合理资源，怎样把我们学院或者农生系推广出去是一个问题。

第四一些活动的延续性。很多的活动做了这次就好了，没有延续下去，很没意思。

针对这些问题，下学期我的计划：

活动要创新，活动点子要新颖，做几个可以建立品牌的活动，结合学院的特色，合理的把学院的名声打出去。

既然有几个固定的服务基地就要好好地利用，把活动做精，做强。创新活动基地的活动，把活动做的更加有意义。

关于专业志愿者服务队：

下学期要做好支农惠农专业志愿者服务队的活动开展以及今后的工作开展的问题。做好合理的安排，把这支队伍做好做强。

温州科技职业学院农生系

5.社联主席学期初工作计划(北华) 篇五

上学期成功地进行了部门内部的招新，给社联输入了新的血液，增添了新鲜的活力，本学期将会采用新的理念，新的管理制度。采取对10届干事进行培训，来使社联的力量日益强大，呈现出了欣欣向荣的景象。本学期社联将着重以下方面来进行工作。

一、精简人员机构，不以职位来安排人员，宁可空职，不要无所事事者。

二、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员。

三、举行活动前排好负责人，活动全部由负责人负责。

四、加大校园宣传力度，让社联时刻充满能量。

五、本学期活动要少而精，一个月举行一次（精品活动）。每月公共教学由一名主席团负责人领导进行。

六、团委办公室各项通知我们要及时准备到位，各部门协会杜绝拖拉，否则后果责任自负。

七、各协会必须按照本协会会费多少合理使用。（开学秘书处结算会费，报给老师和主席团）

八、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止，表里如一。

九、提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。

6.商学院社联青协学期计划篇六

总结

我系青协在2012-2013学年第一学期的工作中积极践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务理念，以青年志愿者的优良作风，向外界展示我们法政系学生的良好精神面貌，完成了第一学期的相关工作，现对本学期工作进行总结。

第一、本学期系青协做了以下工作：

1.在新生军训期间，为我系2012级新生提供了必要的医疗服务； 2.在院运会举行期间，为我系运动员及其他相关人员提供医疗服务； 3.协助体育部为系篮球赛提供医疗服务，设医疗点，确保比赛的顺利进行； 4.积极与院青协联系，积极组织青协干事参加院青协组织的医疗知识培训； 5.在第二届专业技能大赛举办期间，完成比赛成绩的统计工作； 6.与外语系青协合作完成了外语系回收字典活动在我系的宣传工作；第二、在本学期工作工程中，系青协较好的完成了以上工作但是也存在一些不足。问题主要有：

1.在完成具体工作工程中，干事处理相关突发事件的能力不足； 2.在工作中干事对于工作不够专注容易走神；

3.个别干事对于青协日常工作不够熟悉，偶尔对于工作的积极性不足； 4.干事的医疗知识和服务能力有待提高；第三、在工作中反映出来的其他问题主要有：

1.在本学期工作中与主席团的主席们缺乏有效的沟通； 2.在本系举办的重大活动中与其他部门的沟通不够； 3.与院青协沟通较少；

4.干事对于工作的状态还处于为了完成工作而工作的状态，缺乏对于工作的主动思考意识；

第四、工作心得与工作改进:在本学期工作中，不断总结本部门在工作中存在的问题，并且在下一次工作的改进存在的问题，加强本部门内部的沟通交流培养全部成员的默契，在活动中不断加强与团委学生会其他兄弟部门的沟通交流。

在下学期工作中，将继续做好干事医疗知识与服务技能的培养，提高他们的水平和处置突发事件的能力，将加强与主席团的沟通严格执行相关工作程序，在不断加强干事之间的沟通协作的同时加强与兄弟部门的沟通，协力完成好相关工作。加强与院青协的沟通，特别是医疗知识方面的沟通。积极与干事进行沟通，了解他们的工作状态，鼓励他们对于工作多思考转变他们的工作态度。使他们时刻保持对于工作的积极性和对于工作的主动性。

法政系团委学生会青协

7.商学院社联青协学期计划篇七

新学期，新开始，新目标。新的学期，青协将继续以志愿活动为载体，以“友爱、奉献”为宗旨，进一步服务同学，服务学校，服务社会，宣扬志愿者精神，促进我校文明精神建设。

为使青协的工作更有计划、有步骤地开展和完成，本学期青协工作计划拟定如下：

一、协会宗旨

有“奉献、友爱、互助、进步”的精神。

二、工作重心

1、进一步完善青协内部组织管理制度，规范会员管理，建设一支纪律严明，职责分明的干部团队和组组织得力，积极向上会员队伍。

（1）、完善通知考勤制度，做好每次会议的通知、考勤，规范会议记录。

（2）、制定落实办公室值班制度，合理分配安排好办公室值班工作。

（3）、进一步完善对志愿者资料的书面和电子文档的整理，并妥善存档；做好协会各项活动的计划书、方案书和总结等资料的分类整理、存档工作，以备查阅。

（4）、加强各部门间的沟通，提高组织工作的协调性。力求让各部门成员对活动开展的目的、经过、结果及成效都有较清晰的了解。

2、内强素质，外树形象，逐步培养一批德才兼备的青年志愿者，通过多渠道加大对外宣传力度，树立青协形象，提高协会知名度。

（1）在接待11届新生中，出动志愿者，为新生提供志愿服务工作，树立青协在11级新生中的良好形象，从而提高青协的知名度。

（2）、充分利用11级新生军训等时机，开展适合实情，切合实际的志愿服务活动，树立协会良好形象。

（3）、将十二月份作为青年志愿者活动月，借此契机开展一系列活动，提升协会的服务水平。

3、长江后浪推前浪，一届新人胜前人。要尽最大的努力培养好、选拔好青协后备军，为青协的长足、良好发展选好得力的接班人。

（1）、各部门要精心培养接班人，全力做好11届骨干成员的选拔、考察和培养工作。通过加强青协内部建设，提升干事素质，带好11应聘干事，增强他们的凝聚力和战斗力。

（2）、做好换届交接工作。争取在十月份招收一批07届内部骨干成员，在进行面试、考察、选拔工作时切实把好质量关，择优录用。

（3）、宣传部要特别注意招聘吸收具备绘画特长的新生，为进一步完善青协工作宣传做好技术保证。”。

三、本学期的大致活动安排如下：

九月份

1、迎接新生、新生宿舍访问（全体会干）

2、为期九天的新生军训服务（全体会干）

3、军训服回收捐赠（全体会干）

十月份

1、新老干部联欢、经验交流会（秘书处）

2、十月5号，敬老院探望老人（敬老扶幼队）

3宣誓大会及班级志愿者服务活动（组织部）

十一月

1、（1）联系一家离学校较近的社会公益机构，如敬老院、福利院、残联机构等，开展定点志愿服务工作。

2、11月第四个星期四，感恩节，“感恩父母，爱在信中”、感恩宿管十二月1、12月1日，世界艾滋病日。关爱艾滋婴儿，通过征集签名、与艾滋病相关图片展览等活动让同学了解艾滋病的危害以及在中国的现状，关注艾滋孤儿，达到此次活动的目的；

第十六周以后：待定

其他：

1、协助校青完成校运会的志愿服务工作。

2、完成中国青年志愿者的评选注册一系列事件

3、定期组织对学校公告栏等地区的小广告的清理

在大家的努力下，青协的工作一定会开展得丰富多彩，希望青协各人员共创辉煌，将我青协志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神能够得到进一步弘扬。

数计学院青年志愿者协会

8.商学院社联青协学期计划篇八

工作计划

2013年上学期，长沙职业技术学院社团联合会将在院团委的领导下，积极创新，开拓进取，以“繁荣校园文化、丰富校园生活、提高学生素质”为宗旨，进一步规范社团管理，促进社团对外交流，重点打造社团开放日活动，不断推进社团工作上新台阶。现将2013年下学期社团联合会工作计划如下：

一、规范管理，创建一批学生社团新典范

严格按照《长沙职业技术学院社团管理制度》对学院社团进行重新认定、注册，召开社团社长代表大会，审议通过《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社团量化准则》、《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社团注册、评级准则》、《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社团活动评优标准》。对指导老师重新聘用，明确其权利与义务，签订协议书。严格按标准强化考核，力争打造一批社团典范。

二、夯实基层组织建设，打造一支具有执行力的团队

召开2013年下学期长沙职业技术学院社团联合会第一次代表大会，审议通过《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社联管理制度》、《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社联评分制度》、《长沙职业技术学院社团联合会2013年下学期社联评优准则》，强化过程考核。加强社团干部队伍建设，注重后备干部的培养，举办长沙职业技术学院社团干部培训班；坚持理论育人、实践育人、服务育人、组织育人。促进学生干部的思想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力的提升。并积极开展素质拓展破冰行动。力求打造一支思想过硬、品德良好、学习优秀、具有执行力的团队。

三、突出重点、强化品牌，开展丰富多彩的社团活动

社团活动是社联的中坚力量，是社联、社团永葆先进的重要基础和力量源泉。本学期社团联合会将重点打造每周四下午社团开放日活动。活动将做到全体社团参与，有方案、有过程报道、有总结。院团委将根据活动的申报

1予以部分经费支持，也将根据活动的开展情况评定社团的级别。

四、加强社团对外交流，进一步扩大长职社团影响力

对外交流，是社团发展的重要途径，我们社联、社团将在本学期大量加强社团对外交流。我们将与长沙各高校社团、社联进行一对一的交流学习，借鉴兄弟院校的社团管理办法。将邀请各兄弟院校社团在十一月份举办社团工作研讨会。

五、2013年下学期重点工作一览表

长沙职业技术学院社团联合会

9.电气系分团委青协学期工作计划篇九

电气系分团委青协学期工作计划

新学期的开始标志着我系青年志愿者又迎来了新的曙光。本学期我们青年志愿者协会仍将奉行“奉献、友爱、互助、进步”志愿者精神，以“立足校园，奉献社会，服务他人，锻炼自我”为宗旨，用实际行动服务社会，倡导真善美，呼唤正义、爱心与奉献，坚持“志愿参加，量力而行，讲求实效，持之以恒”的服务原则。

本学期中青协工作计划指导思想大致分为两点：

1、坚持服务学校，服务社会，通过组织和领导青年志愿者社会公益服务活动，推动我校文明建设。

2、为拓宽我院学生的知识面，如提供社会公益服务，为学校公益社区服务。青年志愿者协会作为分团委领导下的分支机构，是学生与干部之间，学生与老师之间，学生与党组织之间联系的纽带与桥梁。在经过协会成员讨论的基础上，协会本学期的工作计划如下：

（1）、部门成员招新工作

我们电气系青协实行一年一度的招生活动，其关乎其盛衰的重要活动使青协可持续发展和不断壮大的源泉。宣传我们青协本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，坚持“自愿参加、量力而行、讲求实效、持之以恒”原则，积极为社会、学校和需要帮助的人们服务。

让广大新老同学认识、了解我们的青协。吸纳一些有才华、有能力的同学到我们的青协，为我们青协发展注入新的活力，同时也给大家提供一个自由发挥的舞台。给个别能力较弱却积极进取，却想得到锻炼的同学创造机会，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力。

（2）、加强组织建设规范管理制度

完善工作职责、会议制度，并制定志愿活动信息管理制度。合理安排部门成员工作情况。对一些老成员重新进行工作位置安排，纪律严加管理，我系青协在本学期对部门进行精细化管理，制定了有关纪律规章制度。加强各部门人员的工作。以充分发挥青年志愿者协会的职能。

（3）、加强部门内及团学各部门关系

组织部门成员进行聚餐旅游等活动以增强成员的关系，使得部门部门成员能够更好的互相了解。多多与团学各部门沟通，一起组织活动，共同协助互相帮助的完成各项活动，这样可以有利于各部门的工作更好的开展。

（4）、协助运动会的开展

本学期十月中旬即将迎来学院隆重的校运动会。为了更好的开展运动会，我部门将全力配合体育部的工作，负责运动会的后勤工作，保证校运动会的圆满完成。

（5）、走访敬老院儿童医院

电气系分团委学生会

青协的宗旨“立足学校，服务社会”，尊老爱幼是中华民族的传统美德作为21世纪的大学生，更有责任和义务发扬这一美德。为了提高和培养大学生的社会实践能力和社会公德意识，在了解老人生活的同时并给他们带来欢乐，为他们晚年孤寂的精神世界献上一份关爱，奉献出我们的爱心来关心老人孩子。所以在新的一学期里我部门将响应学院号召更随学院走访敬老院或儿童医院。主要活动如下：帮打扫卫生减轻他们负担。从去慰问品，让老人孩子感受到温暖。陪老人聊天读报，和小朋友做游戏讲故事。

（6）、积极参加活动

组织青年志愿者积极，主动参加各种公益活动，义务劳动；组织青年志愿者准时准点参加我校组织各项活动，为本系争光；组织青年支援者积极配合分团委以及学生会各部门的工作。

以上就是我们部门在本学期的工作计划，我们将尽全力将工作做好，做细，有条不紊的落实每一项工作，创造性的完成每一次活动，提升部门的影响力度。并积极响应学院的各项号召，积极配合其他部门的相关工作，协助其他部门搞好活动，协会的每一次活动在讲求实效的同时必须做好宣传工作，营造良好氛围。对表现积极、贡献突出的志愿者进行表彰，及时树立学习榜样，提高全体志愿者的志愿服务意识，促进志愿事业的发展。本学期的工作一定会展开得多姿多彩，希望我各部门工作人员共创辉煌，将我系的工作推上一个新的台阶。

2011年9月11日