厂区文明创建工作计划

厂区文明创建工作计划（共8篇）

1.厂区文明创建工作计划 篇一

灰渣膏车辆驾驶员

厂区安全文明作业规定

为确保电厂安全文明生产，特对灰罐车、石膏车及炉底渣车驾驶员进厂作业做如下规定：

一、车辆驾驶员必须具备有效资格证件（如驾驶证、厂区通行证、身份证），自觉接受门岗检查。

二、严禁驾驶员把无关人员带入厂区。

三、驾驶员办理过磅手续签名时必须签本人的真实姓名。经过磅员核实签名与其通行证、身份证姓名相符后，才能准予领放行单，严防弄虚作假。

三、车辆进入厂区后，要按照指定的路线行驶，遵守路段限速规定和有关安全文明生产规定。

四、每车必须配置必备的安全生产劳动防护用具（如安全帽、防尘口罩等）及车顶作业安全带等安全设备。

五、驾驶员进入作业现场时，必须把车停在等候区域，先把放行单（装料单）交实业公司现场当班人员，再按照当班人员的安排进入装料位置。未经当班人员允许，不得擅自进入装料位置。

六、驾驶员进入装料位置时，因空间有限，必须观察清楚车辆周围人员及设备的安全，小心移车，确保安全。

七、进入装料位置移车时，禁止司机助手在车顶上指挥。

八、车辆进入装料现场后，必须佩戴安全防护用具，要听从装灰人员的安排，在指定的地点停车，按序排队装料，禁止驾驶员擅自操作设备。

九、驾驶员上车顶作业时必须按要求系扣好安全带。

十、严禁在作业现场吸烟。做到“四不伤害”（不伤害别人，不伤害自己，不被别人伤害，保护别人不被伤害）。禁止穿拖鞋、短裤、背心在现场装车作业。

十一、驾驶员在装车完毕后，要将车顶及车身上的积灰清理到车罐（箱）里面，石膏、炉底渣要压实。车辆要在指定的位置将车身冲洗干净方可开离作业现场。杜绝掉渣污染路面，不得在厂区其他地点冲洗车辆。

十二、车装满后，必须等装灰运行人员允许后方可启动车辆，否则，造成设备损坏，将由该驾驶员承担由此造成的经济损失。

十三、由于驾驶员责任造成电厂设备、设施损坏（如路牙、路灯、绿化带损坏），要照价赔偿。造成其他安全事故要承担责任。

十四、严禁作业车辆携带一切与作业无关的物资出厂大门。

十五、严禁灰罐车驾驶员在厂区内将灰从本灰罐车的灰转运到另一辆灰罐车,违者将取消该车在我厂的作业资格。

十六、对违反上述规定者，每次处罚100-300元。如果同一驾驶员在一个月之内累计违反二次，或一年内累计三次，取消该驾驶员进厂作业资格。

华能东方电厂

2012年10月30日

2.厂区文明创建工作计划 篇二

关键词：工业改造,艺术性,厂区规划

在城市化快速扩张的今天, 大量废旧工业厂房因弃置不用而形成工业遗址, 这是城市发展过程中亟待解决的重要问题。为了实现从现在的粗放、低效、污染、欠安全, 逐步向节约、高效、清洁、多元、安全转变, 能源的结构、质量都将发生革命性的改变, 达成这样高质量的转变, 应对整个能源体系进行重新认识和设计。

城市发展是一个不断更新和改造的动态过程, 在这种新陈代谢的过程中, 如何对待现存的工业遗址是一个现实的问题。国内外已经在工业遗址的开发保护方面取得了不少成果, 如拉维莱特公园工业遗存改造、纽约百事公司全球采购总部及国内的杭州热电厂等优秀案例。通过对这些案例进行分析研究, 得出一些对工业遗址改造的设计经验, 对本案的设计提供了非常好的设计思考和创作灵感, 总结如下:

1) 规划设计的手法是多种多样的, 设计中, 可以大胆突破创新, 抛除陈旧观念。创造另类新奇景观创意设计。

2) 将生产场所与休闲、交流场所融为一体, 形成地域综合体。形成人与自然的友好关系, 将自然作为创造力和生产力的源泉, 使人的工作与生活场所融于自然中。

3) 不断利用和改造环境, 营造祥和、舒适的生活与工作空间。

本案项目江苏华电扬州发电厂位于全国历史文化名城江苏省扬州市东北郊, 京杭大运河和古运河交汇处, 南邻宁通高速, 北接宁启铁路。基地离扬州市中心7.15公里, 占地总面积约65.83公顷。为了实现能源的重新转换布局、接待展示功能的增加以及远期土地再利用。

本案规划设计了展示工业文化遗存, 供人们参观学习的区域, 设置对外服务接待区, 配备宾客接待中心, 餐厅及娱乐设施, 提供住宿功能。新添员工福利中心, 配备医疗设施。为员工休闲区提供文化中心, 运动场所, 健身设施。对土地进行规划再利用, 打造为远期酒店开发区、新型地产开发区、酒店配套区、员工休闲区、后勤服务区、员工福利中心、及滨河文化区等, 将部分土地建造成工业文化展览馆、工业遗存资料馆及相关文化产业, 营造成一个既具有历史气息又带有现代特色的产地。

在厂区的具体分区设计上, 根据不同功能区域划分, 设置不同功能的景观轴线, 并建立生态植物环境系统, 增加公共活动空间, 丰富员工的休闲生活。以管理办公服务区、生活配套区、员工生活区、滨河文化展示区作为本案景观规划设计的重点解析, 以下将深入介绍这四个最具代表性区域的景观规划设计:

1 管理办公服务区

管理办公服务区是电厂对外的形象建立和交通主要组织点, 包括入口区和管理办公区。沿着城市车行林荫道到达入口广场前, 南侧有林荫停车场, 北侧有河道和滨河人行道, 呈现出郁郁葱葱, 生态宁静的景观。入口广场由交通岛景观喷泉及金属构架门头组成, 既解决了主次入口的交通组织, 也融入了企业文化和迎宾的气氛, 呈现出新能源时代生态电厂的良好工作环境。

管理办公区主要由原1#楼、2#楼, 食堂及新建招待所构成的建筑群及其界定出的环境空间。建筑群的前庭采用简洁的设计手法, 主要解决交通及几个入口的进入方式。景观上以草坪、人行步道和乔灌木结合, 打造成为简洁大气的办公区景观。

其中最主要的景观轴线集中在从办公区通往生产区的路径上, 这是一条带状的景观区域, 既能引导参观访问者有序进入生产区观摩学习, 又能作为管理区与生产区的完美过渡与延续, 它在景观层次上以低层植物和高层植物为主, 考虑中层视线的通透, 并融入了实用的景观元素, 使生产区的员工可以休息, 而且主要视觉轴线上设置金属构架或器械作为工业文明的遗存及标志物。

2 生活休闲区

生活休闲区是提高员工工作生活水平的有利后盾, 能够增强员工的情感交流和提高员工的身心舒适感。该区域包括升压站以南的阳光草坪区以及古运河以北的休闲餐饮接待区。

其中阳光草坪区, 是以极简的景观元素打造的具有视觉中心和景观特征的生态休闲区域。自西往东的主步行道, 对着终点的器械构架和背景植物林。主步行道北侧是景观水系和植物屏障, 南侧是开阔的草坪与高大乔木, 每块区域中都设有矩形停留场所, 上置木质雕塑座椅。充满意向感的环境, 让人心情愉悦。

同时这一意向, 也延续到了更南侧的休闲餐饮接待区, 此处设计了一个庭院式的小建筑院落, 作为休闲餐厅及休闲接待中心。充满古意的新古典建筑庭院及亭廊, 面对着古运河的自然水道, 给使用者带来丰富的视觉享受和心灵感悟。

3 员工生活区

员工生活区更加强调员工之间的互动和休闲娱乐生活, 因此, 设有医疗所, 食堂餐厅及员工活动中心。其中小型的院落空间提供了员工户外休闲活动和休憩的场所, 配套的建筑功能亦能满足员工在工作之余的日常休闲活动, 使员工建立良好的生活工作习惯。

其中, 员工生活区与生产区之间, 设计了两侧较为宽阔的景观带, 东侧景观带以隔离生产区的功能为主, 起到视觉遮挡的作用, 而西侧景观带因接近员工生活区, 所以设计了中低层植物、白色砂砾及木质步行相互组合的空间, 并配备休息座椅, 使该景观带不仅具有了实际的功能作用, 而且不同质感的材质相结合丰富了整个空间氛围。

4 滨河文化展示区

滨河文化展示区, 呈南北走向, 主要面对东部的京杭大运河, 该区域主要展示滨河文化及工业遗存文化。

本案中对靠运河码头上遗存的吊车等器械予以保留, 并作为参观工业遗存的主要符号, 在靠近西侧车行道及生产区的区域, 设计了景观绿化隔离带和几何草坡, 从而在竖向上建立起一个生态屏障。草坡的边缘设计了白色大理石收边, 可作为座椅使用, 其中在较长的南北步道上, 设置了三个玻璃遮荫构架作为视觉中心点, 亦可作为员工的休息停留场所。另外在开阔的滨河步行空间上, 还布置了长条状的木质雕塑座椅, 兼具观赏性和实用性。滨河文化展示区, 不仅存留了工业文明, 又注入了新的活力, 将打造成一个简洁经典的景观区域, 不管对与参观者, 对于员工, 还是对于运河上来往的船只。

工业遗址改造是在世界各国从工业为主导经济转化为以第三产业为主导经济后应运而生、不可避免要面对和解决的问题。该案作为扬州电厂产业升级的重要载体, 给老旧的工业厂房注入新的生态文化理念, 创造良好的生态环境和休闲交往场所。因此, 科学合理地改造这些可再利用的工业遗址将会是一项关系到土地集约、 (下转第149页) (上接第176页) 国家财政投资、城市发展及建筑风格导向的重要课题。

参考文献

[1]许晓东.从旧工业厂区到高校校园外部开放空间营造[D].西安建筑科技大学, 2007.

3.工厂区的故事 篇三

我们进入这城，这荣誉让我们变成了他们。

和老先生说的不同，我们快乐，我们自在。

在鸡鸣之前，我和拉面馆的女服务员聊起了理想，

她给我讲了很多很多有关田野的故事，

讲了很多很多有关她的烦恼的故事。

耍猴的人在士多店前，慢慢地喝完了来自美国的可乐，

喃喃自语说，猴子啊，猴子，我们终于，我们终于进入这城!!!

这首名为《耍猴子的人在月台上看苹果》的歌曲来自扎根广州的民谣歌手仁科。歌词听上去光怪陆离，却准确描绘出城市打工者们的流浪心态。

在经济高速发展的珠江三角洲、长江三角洲等地，年轻的外来者过着怎样的生活，又留下了怎样的回忆?这些工人，以每月加班超过100小时的辛劳，为世界上首屈一指的制造产业链默默贡献。他们在这里度过青春，幸运者可能就此收获爱情、组织家庭，少数不幸者则在晦暗的日子里走上高楼，抛却生命。

这个群体看上去创造着巨大的经济价值，而他们的人生却再沉重枯燥不过：工作占去每天绝大部分时间；2元3角的午餐是主要能量来源；10人一间的宿舍是暂得放松的憩息之地；七八百元底薪和加班费是全部收入……

又一次，我们记起“血汗工厂”!好像时不时有这样的循环——因生命之脆弱我们猛然警醒、批判、反思，继而慢慢忘记，直到下一次生命的消逝。

被曝光的工资单上赫然写着一个月加班140小时，每月仅有2天休息，单单日均加班的时间都快赶超8小时工作制的规定。这里，究竟存在着怎样的管理模式、生产流程、企业文化以及心理研境?

希望，也许更多地存在于日常生活里温暖的点点滴滴。用餐时的欢笑、宿舍里的友谊、草坪上的拥吻……就他们的环境而言，还能指望更多吗?

“他们只在乎今天，明天是怎么样，谁也不知道。”摄影者占有兵默默以镜头记录下这一切。这个在珠三角打工15年的汉子，先后在酒店做过保安、在台资厂做过总务、在港资厂做过安队长，后来在日资企业工作，至今已近10年。

4.厂区保安工作制度 篇四

一、保安职责：

1、服从命令，听从指挥，严守纪律，服从管理，坚决完成任务。

2、尊重公司领导，关心同志，爱护集体荣誉。

3、遵纪守法，严格执行公司各项规章制度。

4、认真履行职责，积极热情工作，依章办事，对不服从管理的员工，提出处理意见

上交有关公司行政部处理。

5、着装整齐，举止大方，精神振作，文明执勤，礼貌待人，树立公司良好形象。

6、努力学习法律、法规、业务知识，提高思想政治觉悟及业务技能。

7、积极参加消防，做公司合格保卫人员。

8、严格要求自己，以身作则，按时交接班，认真做好本职工作，上班期间严禁打瞌睡，认真做好车辆、物资、信件和外来人员的登记工作。保证正常的生产、生活秩序，确保公司财产及人生安全。

9、对联系业务和会见公司领导的，必须先打电话联系，征得允许后方可入内。

11、提高警惕；发现可疑人员及公司员工打架斗殴的，需及时处置或报告。

12、完成公司主管以上领导交办的其它各项任务。

二、岗位制度：

（一）进出门管理：

1、凡本公司员工均应维护公司正常生产、工作和生活秩序，遵纪守法，树立自我防范意识，增强主人翁责任感。

2、不得携带各种违禁品、危险品和与生产、工作无关的物品进入厂区、办公场所。

3、未经批准不得擅自带熟人进入生产区参观和食堂就餐。

4、不得私带公物出厂变为己有。

5、上下班按时打卡，并主动接受门卫保安人员的安全监督和检查。

6、外来人员：值勤保安对待外来人员，应做到笑脸迎送宾客，善用文明礼貌语，树立企业第一形象，并主动为来访人员提供必要的服务，做好下列接待工作。

7、首先询问来意，填写“来访人员出入登记表”然后电话联系或引荐接待部门或接待人。来访结束后填写完成“来访人员出入登记表”并存档备查。

（二）车辆管理：

1、公司车辆进出，保安验证后开门放行，特殊情况电话通知确认。

2、货运车辆到后，由保安登记，并征得相关人员同意后方可入内，并按指定地点停放，（三）放行制度：

1、值班人员负责对出入公司车辆、非公司人员认真登记及物品检查，严格落实公司放行制度，对于会见公司领导和联系业务的，必须先打电话与会见人联系征得允许后，并由保安指定或带到会见领导办公室。

2、辞职离厂员工必须有办公室签发的离厂通知，才能检查行李后放行。有权力对

可疑人员进行盘查，同时向领导或公安报案。

3、非公司车辆进出公司所携带物品必须有相关部门开具的出门证，并由保安检查

核对无误后方可放行，并注明出门具体时间。

4、公司外发加工、任何形式的外发料，保安须凭相关部门负责人签批的外发加工、单方准放行，否则追究相关人的直接责任，对拒不执行规定的有权拒绝放行，报告公司处理。

三、具体工作内容：

（一）厂门门卫：

1、严格控制人员、车辆进出，杜绝来历不明的车辆及人员混入公司，防止财产丢

失及意外事故，严格执行公司的放行制度。

2、及时准确传送信件、报刊、邮包及发送公司各种文件并做好登记，及时更换报

刊栏报纸，不准超过三天，并保持干净。

（二）盗窃防范

1、现金、贵重物品及机要文件，下班后应放置于安全的保险柜中。

2、值勤保安人员应随时注意进出人员。夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公

司内巡逻。

3、未经批准，不得携带各种物品出厂，否则保安人员不得放行。

4、窃案发生后，应保护好现场，并立即上报有关单位侦察。

（三）保安值勤保卫

1、凡本公司保安人员，均应熟悉本制度，维护公司秩序。

4、值勤时态度宜严肃且精神焕发。

5、处理各种工务必须公正廉洁。

6、不得泄漏公司机密。

7、不得酗酒、赌博、滋事。

8、应明确公司的组织、环境及各级人员的姓名。

9、做好有关人、物、车辆进出的登记、通知、检查、核对。

10、预防盗窃、火灾及其他危险事项。

11、维护厂风厂纪和公司秩序。

12、加强公司内警戒警备事项。

13、严格仓库所有进出物品的装卸及监督检查。

14、注意公司员工及外来宾客的出入。

15、认真进行各种报刊、邮件的签收登记。

16、履行人员携带出厂的包裹检查。

17、防止不良分子进厂扰乱。

18、监督打卡并协助行政部整理员工每天出、缺勤情况。

5.厂区门卫安全保卫工作规定 篇五

厂区门卫安全保卫工作规定

为了加强公司厂区安全保卫工作，确保公司的人员及财产安全防止公司商业机密泄露，维护公司正常生产秩序、工作秩序，特制定本规定：

1、厂区北侧大门是原三期厂房建设期间供施工单位人员及车辆进出的通道，现由于三期工程施工已经结束，所以北侧大门从即日起关闭，禁止所有人员及车辆出入。如有需要必须临时开启并使用时，需以书面文字方式告知工程保卫部，并注明开启时间、关闭时间、开启用途等，由保卫部批准方可执行；

2、厂区东侧大门是公司货物及原材料进出的专用通道，安保人员必须严格对出入厂区的车辆和随行人员进行登记，核实后方可通行。其他任何公司人员及其车辆，以及外来与公司业务无关的人员及车辆一律不允许进入；

3、厂区南侧大门是所有公司人员及车辆进出的通道。所有进出厂区人员必须持公司员工证，车辆必须持有公司核发的通行证，方可允许进入公司。车辆必须按照公司安保人员要求，停放在指定区域；

4、关于进出厂区的外来人员及车辆管理：（仅限南侧大门）

①、对所有外来人员要求进入厂区的必须在门卫处登记，安保人员应问明来访人员身份及要办理的事项，由公司对口接待部门人员引领进入。外来人员一律不允许单独进入厂区，如来访人员不按规定要求进入的安保人员有权拒绝。如外来人员（任何类型）进入生产区域，需先经过生产部经理批准；

②、外来车辆一律不允许进入厂区，由安保人员指引停放在厂区外侧指定区域； ③、对于在厂区内进行临时施工、设备安装及维修的外来临时人员，超过一日的必须到工程保卫部登记并办理临时工作牌，方可进入，无临时工作牌不得进入厂区，同时保卫部及相关责任人应严格限制施工人员活动区域；

公司各安保人员必须严格遵守本规定，做到执纪严明、刚正不阿，切实维护好公司正常生产和工作秩序，如有违反第一次批评教育罚款100元，第二次公司有权予以辞退，同时希望公司广大员工共同遵守。

6.主厂区施工电源整改计划修改 篇六

隐患排查、整改方案及施工计划

一、整改目的

为保障祁阳海螺一期工程的施工安全和工程进度的顺利进行，以确保各施工单位的安全用电和供电质量，祁阳海螺设备保全处根据工程的进度以及季节的变化，于本月17日对祁阳海螺一期工程主厂区施工电源可能存在的安全隐患问题，进行了一次全面的排查，现将检查所发现的隐患问题整理如下：

1.响螺线进厂第一、二、三号电杆之间的架空线，由于冬季的来临气温骤降以及热胀冷缩等原因，现在已造成架空线绷紧，考虑到气温还会进一步下降，架空线会持续绷紧，可能会导致架空线绷紧过度，造成架空线拉断事故的发生；

2.响螺线第二、四号电杆之间的架空线，影响水泥散装库安全施工；

3.石灰石堆场前，第六、七号电杆影响石灰石堆场网架的施工建设；

4.窑中电力室，变压器地基下沉严重，造成变压器一次过渡进线过紧，且变压器渗油现象较严重。很可能会造成变压器损坏及变压器进线拉断等事故；

5.窑尾电力室，变压器渗油严重，且变压器油严重不足，很可能造成变压器烧毁事故； 6.各施工配电室低压柜积尘严重，可能造成一些不必要的停电事故。

二、整改内容

根据本次检查所发现的隐患问题，作出的整改内容如下： 1.响螺线进厂处，第一、二、三号电杆之间的架空线弧垂需进行调整；

2.十七冶水泥大库前，响螺线第三号电杆需要进行移位； 3.石灰石堆场前，响螺线第六、七号电杆需要进行移位； 4.窑中电力室，变压器需停电进行螺栓紧固、清灰、加油以及变压器一次过渡线调整；

5.窑尾电力室，变压器需停电进行漏油点检查、螺栓紧固、清灰以及加油；

6.各施工配电室低压柜需进行清灰。

三、材料工器具准备

根据整改方案，本次施工电源整改所需材料如下： 1.电杆2根（15米和12米各一根）； 2.钢芯铝绞线600米；

3.横杆、悬式瓷瓶、针式瓷瓶等。所需工器具如下：

验电器、接地线、断线钳、登高板、安全绳、安全带、毛刷、以及个人工具等。

四、人员安排

根据本次整改方案，所作出施工人员安排如下： 1.技术负责：薛志勇； 2.施工负责：王爱军；

3.施工人员：刘亮、杨安、唐孝宽、韩国义； 4.外协单位：永州市供电局。具体工作安排如下：

1.技术负责：负责进行整个整改方案的制定审核，以及与供电部门的停送电协调；

2.施工负责：负责确保整个整改方案的执行与落实；

3.水泥散装库及石灰石堆场的立杆、地锚埋设、金具安装等前期准备工作由我公司负责实施；

4.各是供配电室的变压器、以及低压柜的整改与维修工作；

由：刘亮、杨安、唐孝宽、韩国义共同协助完成。

五、安全措施

为确保本次整改计划安全有效的完成，杜绝施工中的人身及设备事故的发生，根据安全工作整体要求，特制定本暂行规定： 1.正确办理停送电手续，严格执行停电、验电、挂地线等操作程序；

2.正确佩戴好个人劳保用品，做好“四不伤害”； 3.杆上作业，必须佩戴安全带；

4.杆下作业人员，在杆上作业人员作业时，应与电杆保持一定的安全距离；

5.要和施工单位协调，合理地编排停电计划，以便更好的做好整个工程的统筹安排。

六、作业时间安排

计划25日停电，时间：7：00—19：00。

七、联系方式

祁阳电力局调度中心：07463273398； 薛志勇：***； 王爱军：***。

7.厂区文明创建工作计划 篇七

夏季是蛇鼠虫蚁活动频繁的季节，为做好安全防范工作，确保广大同事安全健康度夏，望各部门做好夏季厂区内防虫、防蛇安全工作。

一、做好卫生清洁劳动，确保厂区、员工宿舍的清洁卫生；

二、排查宿舍和宿舍周边的安全隐患，特别是宿舍内的门窗，确保宿舍门窗能起到有效防止虫蛇入内。在宿舍内休息时，应在休息前检查门窗是否关妥。在宿舍内使用驱虫杀虫药品应注意使用安全。

三、厂内同事尽量少在树草繁茂处走动，以防虫蛇袭击，夜晚少外出。

四、一旦发生虫蛇袭击事件，当事人应及时通知部门负责人，并拨打120求救。各部门负责人在得知信息后，应在第一时间赶到现场救助，并将事件详细向相关部门汇报。

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2013-5-27

附件

户外被蛇咬伤后急救方法

如果在户外被蛇咬伤可以按以下顺序处理。

1、分清是有毒蛇还是无毒蛇咬伤。

目击者/被咬者如果有足够知识，应该能够从蛇的外形看出来是哪种蛇，进而知道有毒还是没有毒。

从伤口情况也可以判断：毒蛇咬伤通常见两个或一个或三个比较大而深的牙痕。

无毒蛇咬伤常见四排细小牙痕。但一些情况下伤口可能模糊不清。

2、早期结扎：用绳子、布带等，在伤口上方适当位置结扎，不要太紧也不要太松。结扎要迅速，在咬伤后2-5分钟内完成。切记：每隔15分钟放松1-2分钟，以免肢体因血循环受阻而坏死。注射抗毒血清后，可去掉结扎。

3、排毒：(先结扎，后排毒)

简单用消毒剂冲洗一下伤口，(如果伤口内有毒牙残留，应迅速用小刀等其他尖锐物挑出)用消毒过的小刀划破两个牙痕间的皮肤切开成十字型，同时在伤口附近的皮肤上，用小刀挑破米粒大小数处，不断挤压伤口20分钟，这样可使毒液外流。也可用吸吮器将毒血吸出，但应避免直接以口吸出毒液，若口腔内有伤口(溃疡、龋齿)可能引起中毒。

被蝰蛇，五步蛇咬伤，一般不作刀刺排毒，因为它们是出血毒类型，会造成出血不止。

4、蛇药：一般是季德胜蛇药，被毒蛇咬伤后，按季德胜蛇药说明书服用。

5、送医院，打蛇毒血清之类是医生的事儿。

8.厂区物料部原材料仓库工作总结 篇八

从美国次贷危机引起的华尔街风暴，现在已经演变为全球性的金融危机。这个过程发展之快，数量之大，影响之巨，令人们始料不及的。我们的企业也因此而受到了或多或少的影响，迎接新年的喜悦也因此蒙上了一层淡淡的担忧。回顾2010所经历的风风雨雨，现对我10年的工作做如下的总结。

自10年春节后进厂，由一名普通的车间工人做起，服从车间主任的安排，虚心的向老师傅请教，学习各方面的知识，认认真真，勤勤恳恳，并很快适应了大家的步伐。虽说没有作出多大的成绩，但我始终坚持“把简单的事情做好就是不简单的事情”。工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力的去做；当公司生产与个人利益发生冲突时，能毫无怨言地放弃休息时间，坚决服从公司的安排，配合生产的进度。

6月，承蒙孙董对我的关心和照顾，将我调至孙庄厂区物料部原材料仓库，负责erp 的录入，以及包装材料的管理工作。自我调到物料部原材料仓库，虽然开始也遇到了一些困难，但在领导和各位同事的关心帮助下，基本上能够完成本职的工作。

物料部是一个事务繁杂的部门也是一个重在配合的部门。我每天的工作重点就是将收货和发货的品种、数量能够及时录入erp。在出库方面，严格按照各车间领料单上所填写的实际领用数量出库；在入库方面，按照送货单上的品种、规格、实际接收数量，确保数据的及时性、准确地，以便于采购及时了解车间的领用和仓库的库存情况，方便采购及时采货、作相应的备货。对于已经录入erp的送货单和已经出库的领料单做好相应的标记并签字，避免重复出入库。

另外，在各物管收货点验好的送货的品种、数量之后，按照实际收货的厂家、品种、数量写好原材料送检报告交检验人员检验材料。

包装材料虽说是辅助材料，但也占着举足轻重的位置。我每天按照各车间所下达的计划核算所需的包装内盒和外箱的规格、数量，将计划报给采购及时订购。收货时，按照送货单清点好规格和数量，入库并分类摆放整齐。尽心尽力配合好各车间下达的生产任务，保证包装材料及时发放到各车间，以便于产品及时打包入成品库。月底协助好采购进行各厂家的对账，做好实物验收，方便结账。

每月3号之前做好各车间原材料领用、换领的统计报表，仓库原材料出入库的数量、金额的统计，并打印装订成册，以便备查。统计各厂家每月供货的品种、规格，数量、批次、合格率，以及当月批量不合格退货情况，并以报表的形式进行汇总。

无论是在车间还是在现在的岗位，我都一直保持着敬业的精神，认真的态度，踏实的作风，尽心尽力的工作。尽量做到当日事当日毕。

由于我到物料部工作时间不长，在总结工作取得的成绩的同时，我也没有忘记工作中还存在着不少的问题：有时送货单未能及时交检验人员签字带采购，给采购人员的工作带来不便，还请多多原谅；本厂生产的产品多样化，很多知识我还了解得还不全面，需要主动加强学习锻炼，加深了解，全方面的提升工作能力和综合素质。

经过了一年的考验与磨练，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是对公司心存感激。在新的一年里，我将立足本部门，配合好其他部门，完成各部门的生产任务。同时服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。工作如同干革命，有了信念才会有充足的动力去奋斗。目标清晰，沉着、冷静，戒骄戒躁，用心倾听，适度总结，抓住时机，努力奋斗。心有多大，舞台就有多大，2012年，我有信心展现出自己更高的水平，完成更高的目标。

以上是本人2012年的工作总结与归纳，其中如有不妥之处，还请领导批评指正。

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