2022年基本公共卫生服务工作计划范文

2022年基本公共卫生服务工作计划范文（11篇）

1.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇一

高山镇村卫生室基本公共卫生服务工作

考核总结

按照卫生局对村级基本公共卫生服务项目完成情况进行考核的要求，我镇于2011年11月12日至11月16日，组织相关职能科室共同参与，对全镇23个村卫生所的农村基本公共卫生服务项目工作进行了年终考核。

检查考核采取现场考查、走访核查和查看资料相结合的方法，分2组同时进行。本次考核从严把关，按照卫生局《伊川县基本公共卫生服务项目工作考核评估细则》，重点查验各村基本公共卫生服务项目落实的真实性和时效性。通过考核各责任单位充分认识开展基本公共卫生服务工作的重要性、紧迫性，认真执行卫生局下达的指标任务,切实履行职能, 真正把这项惠民工程抓好抓实。严格按照基本公共卫生服务统一要求，做好健康教育、处理突发公共卫生事件、重大传染病防治、孕产妇保健、儿童保健、慢性病人与老年人的动态健康管理、农村食品和饮用水卫生监督监测、公共卫生信息收集报告等各项工作，基本公共卫生服务整体水平全面提升。较上半年考核成绩均有提高。

各村卫生所围绕建设优美环境，营造优良秩序，强化优质服务，创造一流业绩的总体目标，大力推进规范化建设进程。通过一年的努力，基本实现整洁美观，清洁卫生，物品

摆放有序，卫生责任落实；管理制度健全。

但是，仍有少数单位重视程度不够，责任意识不强，重点人群随访资料的完整性和真实性有待进一步提高，健康教育宣传和知识讲座开展情况不好，特别是健康知识讲座流于形式。

高山镇卫生院

〇一一年十一月十八日 二

2.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇二

一、主要做法

(一) 领导重视, 经费到位

今年以来, 我市对公卫工作更为重视。市政府成立了高规格的公卫工作领导小组, 并就公卫工作专门召开了部门协调会。尽管资金窘迫, 但市财政对公卫工作高看一等, 厚爱一层, 5月份就将半年公卫经费提前足额预拨到位, 对预防接种经费还按5元/针进行了单列。卫生局对公卫工作十分重视。新任局长到任后, 针对居民建档片面追求数量的不良倾向, 提出了“质量为主, 兼顾数量”的工作思路。调整了分管领导, 将公卫服务职能从法制股剥离出来, 组建专职股室—公卫股, 使公共卫生服务工作体制得以理顺, 职责更加明确。

(二) 广泛宣传, 凝聚共识

过去, 由于老百姓对公共卫生服务认识不够, 接受公共卫生服务不主动, 甚至有抵触心理。今年, 我市把公卫服务宣传教育放在重要位置。卫生局统一为每个基层医疗卫生机构征订了《国家基本公共卫生服务技术规范》, 定期开展集中学习, 使每个公卫人员基本掌握了服务技能和操作要领。同时, 将基本公共卫生服务相关知识归纳整理, 汇编成《卫生政策解答》, 印刷30万份, 全市每个家庭一本。各单位制作公卫服务方面的永久性墙体标语100余条, 悬挂宣传横幅80余幅, 张贴宣传画1万余份。通过全面深入的宣传教育, 群众逐步认识到接受公共卫生服务的必要性, 接受公卫服务的自觉性越来越高。

(三) 全员培训, 优化服务

为切实提高公卫服务水平, 我市着重开展了三类培训:一是针对专业公共卫生服务机构人员的培训。卫生局对公共卫生专业机构专职督导人员进行了农村卫生信息管理系统操作知识培训和督导考核管理工作业务培训, 使专业公共卫生机构相关人员熟练掌握了管理系统操作要领和现场督促指导方式方法。二是针对基层医疗卫生机构公卫人员的培训。我市通过手足口病防治培训班对全市防疫专干进行了传染病报告和突发公共卫生事件处置培训;开展了全市卫生监督协管员的培训;妇幼保健院和疾控中心分别对全市妇幼专干、防疫专干、慢病管理专干进行了相应的业务培训;8月份, 举办了两期全市国家基本公共卫生服务规范培训班, 邀请省、市有关专家授课, 全市各基层医疗卫生机构的院长 (主任) 、公卫服务人员和专业公共卫生服务机构的督导人员全部参训。三是针对乡村医生的公卫服务培训。这类培训以乡镇卫生院和社区卫生服务中心为主体, 定期不定期开展。通过层层培训, 提高了公卫服务人员的专业水平, 促进了公卫工作的标准化、规范化, 推动了公卫工作的顺利开展。

(四) 规范管理, 提高质量

质量是公卫服务的核心和根本。我市从以下四方面发力, 全面提高公卫服务水平。一是推行公卫人员执证上岗。从今年起, 每年对公卫服务人员实行考证上岗, 合格者颁发公卫人员“上岗证”。未取得上岗证者从事公卫服务, 工资待遇按勤杂人员标准发放。上岗证一年一考, 连考三年。以后根据需要适时组考并成为常态。合格人员数量根据参考人员比例确定, 促使全体公卫人员主动学习。二是推进精细化考核。改进公卫服务考核内容和方式, 根据服务项目核算成本和工作量, 确定每个小项每服务人次的补助标准, 以服务人次和质量计酬, 真正建立钱随事走的资金分配机制。三是统一门诊日。我市按照省卫生厅的标准, 统一设计了新的门诊日, 实现了门诊诊疗与公卫工作的有机衔接, 推动了工作的标准化。四是推行“两告之”。凡是首次来做产检的孕妇, 产检医生必须先询问是否建立了孕产妇健康档案和《孕产妇保健手册》。没有建立的, 应告知并督促其到户籍所在地的乡镇卫生院或社区卫生服务中心公卫办建立健康档案和领取《孕产妇保健手册》;0-6岁儿童接种疫苗时, 查验预防接种本的同时, 医务人员要询问是否建立了健康档案和《儿童系统管理手册》。没有建档的, 督促其马上建档并领取《儿童系统管理手册》, 实施相应的健康指导服务。四是实现临床诊疗与居民健康档案管理互联互通。今年, 我市启用了全省统一的农村卫生信息系统, 开通了医院管理模块, 临床医生在开具电子处方的同时, 就诊病人的情况自动导入居民健康档案, 居民健康档案信息与临床诊疗信息实现了有效对接, 资源共享。

(五) 经常督导, 落实责任

督促检查是推动工作的法宝。我市把督促检查放在十分重要的位置。一是强化专业公共卫生机构的督导责任。卫生局加强宏观指导, 自我削权, 把考核计分权和工作责任交给专业公卫服务机构, 让专业公卫服务机构既有权也有责。为公卫专业机构申请开通了农村卫生信息系统和城市社区卫生信息系统管理帐户, 方便网上工作督导。建立了督导登记制度, 专业公共卫生机构每次到基层医疗卫生单位督导检查, 必须填写《督导登记表》, 写明督导日期、督导内容、存在的问题及整改时限, 并由被督导单位负责人签字。表格一式三份, 卫生局、督导单位、被督导单位各一份, 作为评价督导单位和被督导单位履职的主要依据。督导单位指导不力的, 追究督导单位的责任;被督导单位对问题没有按要求整改的, 追究被督导单位的责任。二是阶段性考核与平时检查相结合。抓好公卫工作, 关键在平时。今年, 我们建立了月督导、季调度、半年考核工作机制。每个月, 疾控中心、妇保院、精神病医院、卫监所、中医院都安排专人下乡督查、指导。卫生局不定期抽查复核, 半年来先后督促检查了24个基层医疗卫生机构, 召开乡镇公卫人员及乡村医生会议30余次。上半年召开2次专题调度会, 对专业公共卫生服务机构督导工作进行点评和调度。6月份, 又随机抽取了新市、大和、小水等7个单位, 现场复核公共卫生专业机构督导工作的真实性和基层单位对督导的整体评议。7月份, 卫生局联合财政局对公卫工作进行了半年考核。经常性的督促指导, 推动了公卫任务的落实。三是注重督导结果的运用。在绩效考核总分值中, 平时督导和年度考核分值各占一半。平时, 专业公共卫生机构对基层医疗单位的工作督导及整改情况都与公卫经费拨付直接挂起了钩, 促使各单位不得不把功夫用在平时。

二、初步成效

通过半年多的不懈努力, 我市基本公共卫生工作朝着服务规范化, 服务水平不断优化的目标迈出了一大步。

一是免疫规划质量明显提高。由于工作扎实, 全市免疫规划疫苗接种率在90%以上, 含麻两剂次接种率95%以上。接种门诊日志、日消耗记录与预防接种门诊儿童预防接种系统吻合率较以前有大幅度提高。

二是高血压、Ⅱ型糖尿病健康管理进一步加强。针对35岁-65岁高血压、Ⅱ型糖尿病人大多外出务工, 居无定所, 健康管理不到位的现状, 在摸清基本情况的基础上, 对这两类病人开展远程指导, 纳入常规动态管理, 使高血压病和糖尿病人的管理人数不断增多。个别外出未能按时随访的病人作结案处理。目前, 建卡在管的Ⅱ型糖尿病9819人, 规范管理率86%, 血糖控制率47%;高血压病41938人, 规范管理率91%, 血压控制率53%。

三是重性精神病人健康管理逐步规范。经过全面筛查, 我市建卡在管的重性精神病人3745人, 随访率100%, 绝大部分进行了免费体检。其中对35名符合条件的贫困重性精神病人给予了免费救治。

四是妇幼保健工作扎实推进。上半年全市孕产妇早孕建卡率86.35%, 系统管理率83.80%, 住院分娩率99.97%, 剖宫产率28.98%, 新法接生率100%, 高危妊娠管理率100%, 7岁以下保健覆盖率83.68%, 3岁以下系统管理率83.34%, 5岁以下儿童血红蛋白检测率54.69%, 主要妇幼保健数据指标整体向好。

五是重大突发公共卫生事件处置迅速。4月份, 成功处置小水镇冲头村中小学生群体食物中毒事件, 未出现人员死亡, 安定了人心, 维护了社会稳定。

3.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇三

国家基本公共卫生服务项目和内容

国家基本公共卫生服务项目，是促进基本公共卫生服务逐步均等化的重要内容，是深化医药卫生体制改革的重要工作。是我国政府针对当前城乡居民存在的主要健康问题，以儿童、孕产妇、老年人、慢性疾病患者为重点人群，面向全体居民免费提供的最基本的公共卫生服务。开展服务项目所需资金主要由政府承担，城乡居民可直接受益。

基层基本公共卫生服务项目工作面临的问题

1. 基层卫生服务人员的数量欠缺、人员素质过低、结构不够合理

基本公共卫生服务能力主要体现在乡镇卫生院及村卫生室，从调研结果来看基层卫生机构设施、设备欠缺、人才素质过低， 难以满足现在公共服务工作的需求。基层医疗卫生服务人员是国家基本公共卫生服务项目得以实施的基础，是影响服务质量的主要因素。

2.配套资金不足、不能及时到位， 存在资金沉淀和挪用现象

经费补助没有全部、及时到位， 服务机构只能用医疗收入或者其他业务收入展开工作， 机构进行基本公共卫生服务的积极性就会下降。同时，部分地区由于资金管理和绩效考核制度不健全， 基本公共卫生服务资金被延迟拨付。还有就是，由于一些地方官员思想存在问题， 将国家基本公共卫生服务专项经费用作其他项目。

3.不同地区间、城乡间居民卫生服务利用不均等

由于部分地区健康档案管理制度不完善和慢性病管理及老年人管理系统的缺失，所以不同地区服务利用不均等。由于我国既有城市又有乡村， 城乡经济发展水平和公共服务等方面存在显著差异， 且农村公共服务地广人稀、健康意识较弱等，造成城乡居民服务利用不均等

提升基层基本公共卫生服务项目的工作质量的对策

1.基层卫生服务人员数量不足、素质低下和结构不合理等问题

国家或地方积极培养人才，对人才实施鼓励政策，加强基层卫生服务队伍的建设。在录用人员是实施聘用制，坚持择优录取，能者上，不能者下的原则。定期对服务人员进行培训，建立完善的培训制度，例如，组织管理人员到其他地区交流管理经验，加强学习以促进工作顺利进行。优化人员结构， 建立以全科医生团队为主的基层医疗卫生服务队伍，更好地满足基本公共卫生服务需求。

2.关于公共服务专项经费投入存在的问题

首先，应当建立基本公共服务的法律体系，建立健全筹资和投入体制；其次，当地政府应明确自身责任，加强有关部门的对资金的监管，同时建立公共服务的财政体系，以减少资金流失，确保资金专款专用；最后，服务机构要积极得申请中央、省级补助资金和当地政府相应经费及时全部到位， 确保项目的顺利进行。有了经费和当地政府及有关部门的支持乡，村医生的积极性就会提高， 公共服务工作开展会更加顺畅。

目前我国基本公共卫生服务利用不均等问题

我国基本公共卫生服务利用不均等问题可以从以下方面进行改进。

1.完善绩效考核制度， 确保群众受益

公共卫生服务人员积极落实公共卫生服务项目考核与经费补助政策，向城乡居民免费提供基本公共卫生服务， 以保障服务的公平性和普及性。根据目前实施情况分析，定期的考核、监督工作已经形成制度， 将岗位绩效工资与考核结果挂钩， 以提高工作人员的积极性

2.缩小地区差异， 形成重点倾斜

项目经费应尽量倾斜到重点保障地区， 根据公共卫生服务项目变化合理地确定重点项目， 根据当地财政情况合理选择资金投入的重点地区， 确保资金向重点地区和重点群众倾斜。部分地区居民居住密集，可以根据服务人群大小对村卫生室的经费补助及时调整。项目实施中，随着基层医药卫生综合体制的改革，村卫生室实施药品零差率销售， 乡村医生主要收入为公共卫生服务补助。为了使乡村医生队伍稳定发展壮大，多数地区将服务工作倾斜到了村卫生室及其工作人员，实施提高其补助等政策。

3.及时调整经费标准，保障项目质量

财政投入是公共卫生服务均等顺利推进的关键。虽然国家制定了一定的标准，但是公共服务在具体实施过程中总会遇到不可预料的实际问题，加大了经费的需要，而国家或地区投入的经费难以满足部分地区的服务需要。

结语

为了提高基层基本公共卫生服务工作的质量，政府应该确保经费及时全额投入并加强管理，服务机构应该提高专业服务能力和健全监管和考核机制，使基本公共卫生服务均等化。

4.2012年基本公共卫生服务计划 篇四

22012年是推进医改工作的关键之年，我院将进一步深入贯彻落实科学发展观，以深化医改为主线，以提高人民健康水平为目标，突出抓好基本公共卫生均等化服务工作，不折不扣完成主管部门交给的工作任务，使各项工作再上一个新的台阶，结合我院实际，制定本院2012年公共卫生服务工作计划：

一、加强领导。

根据《基本公共卫生服务项目实施方案》，结合我院实际成立以院长田德发任组长的峡口卫生院新一届基本公共卫生服务项目领导小组和高素质的公共卫生服务团队（附峡口卫生院公共卫生均等化服务项目领导小组名单和服务团队名单），配备功能齐全的公共卫生业务用房及设备，配齐了专职公共卫生科人员，为完成圆满各项公共卫生均等化服务项目奠定坚实基础。

二、严格培训。

卫生院按照《国家基本公共卫生服务规范》，定期对卫生院职工及乡医进行公共卫生均等化服务技能的培训，使所有相关人员及村医都基本掌握国家基本公共卫生服务各项服务技能，为各项基本公共卫生均等化服务项目顺利实施做好技术支持。

三、国家基本公共卫生服务项目实施方案。

1、建立居民健康档案

国家基本公共卫生服务项目中，居民健康建档是基础，首先村医把各村人口按年龄组逐户逐人统计出未建档的人数，各村按统计的数据有的放矢的安排体检及建档时间，同时加大宣传力度，提高居民主动建档意识，让每一名农村居民了解居民健康档案的重要性，积极主动配合，顺利完成居民建档工作。

2012年结合我院实际仍然继续组织内勤和外勤两个公共卫生均等化服务项目服务团队的同时加强对村医建档技能的培训。具体分工为：内勤组负责对门诊就诊病人和住院病人以及病人家属未建立健康档案的及时建档，外勤组用公车带齐设备，走乡串户，甚至到田间地头为老百姓体检并建立健康档案；村医利用日常门诊和巡诊入户为未建档的人群建档及已建档人员人群的随访。所有建立的档案由专人验收，整理，合格后交由村卫生室分类管理，村医按要求做好规范的随访管理。所有新建档案及原档案的随访记录都要及时录入电子档案。2012年建档率要达到 70%，电子档案管理率达70%。

2、老年人健康管理

按照老年人健康管理规范制定峡口老年人健康管理计划，并按计划逐步落实，对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行了健康危险因素调查和一般体格检查，提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等健康指导并发放健康教育资料。举办有关老年人的健康知识讲座。给未建档的老年人建立档案，对已建立档案老年人全部进行规范的健康服务管理和随访，按《公共卫生均等化服务规范》管理服务率达100%。

3、慢性病管理

我们按照高血压病和2型糖尿病的管理规范制定慢性病管理计划，并按计划逐步落实。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压，体格检查全部按要求测血糖，门诊和住院病人常规查血糖，对确诊的高血压和糖尿病的患者进行登记管理并建档，定期进行随访，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等进行健康指导，需要转诊的按要求转诊治疗。在进行健康管理和指导的同时，还要开展高血压和糖尿病知识讲座，结合全民健康生活方式日进行主题日宣传活动。慢性病管理率要达到100%。

4、重性精神疾病患者管理

按照重型精神病管理规范制定重型精神病管理计划，并按计划逐步落实。对未建档的重型精神病人进行体格检查并建立档案，对已建档的进行规范化管理和随访。在专业机构指导下对在家居住的重性精神疾病患者进行康复指导。5，0-6岁儿童和孕产妇管理。按照院委会安排的“六个到位”扎实开展以下工作。（1）数据统计上报到位

要求村医每月例会统计上报各村0-6岁儿童数，及孕产妇数，我院再汇总归档，分类管理。

（2）孕妇五次孕检电话通知到位

专门设置峡口卫生院孕产妇保健管理运转一览表，把村上报的孕产妇名单按孕产妇管理要求算出5次孕检的时间段。分村分时间填写到一览表上，由专人按时电话通知到卫生院检查。

（3）规范常规检查到位

孕妇到卫生院后由公共卫生科妇幼医生按要求做好各项常规检查至少5次，并填好孕产妇保健手册，登记造册。

（4）产妇随访到位

对上报的产妇或从其他渠道收集的产妇要按管理规范及时进行2次随访（主要由村医入户完成），并做好记录并登记上报。

（5）档案完善到位 利用预防接种的机会，通过预约对0-6岁儿童按要求做常规健康体检，并建立健康档案，给予健康指导，发放儿童保健宣传资料。全年本辖区（0-6岁）儿童健康管理率要达到97%。孕妇产前管理建册率达到95%，产后访视率要达到100%。（6）叶酸发放到位

按照叶酸普服规程，做好辖区内育龄妇女的统计摸底工作，按要求发放叶酸片，交代好服用方法，登记造册并上报。

6、健康教育

按照《公共卫生均等化服务项目规范》，继续针对健康素养基本知识和技能、慢性病防治及辖区重点健康问题等内容，制定健康教育工作计划。通过医疗门诊、宣传、发放健康教育宣传资料、出版宣传栏，通过led显示屏，健康教育视频播放等形式开展健康教育活动，开展健康知识讲座及健康知识咨询活动，通过主题日宣传，突发公共卫生事件等，以宣传老年人，儿童保健知识，慢性病、传染病、艾滋病等知识入手，开展形式多样、内容丰富健康教育宣传活动。

（1）.健康教育讲座

今年开展健康教育讲座12次，每月一次。讲座内容分别为：颈椎病知识，腰腿痛知识，高血压病健康知识，糖尿病健康教育，老年人健康知识，儿童口腔保健，孕产妇保健，慢性阻塞性肺疾病，性传播疾病，胃病知识，秋季腹泻，流感。每次讲座都要有计划有总结，聘请有经验的医师为主讲人，要达到提升人民群众健康素养的目的。今年由卫生院组织医疗服务团队下到村，甚至田间地头为老百姓举办健康教育知识讲座，辖区8各村轮流举行。

（2）.公众健康咨询活动 全年要结合主题日活动和突发公共卫生事件进行健康咨询活动9期。每次活动都要形式多样，大力宣传，精心布置，专业医师接受咨询，发放宣传资料等，受益群众在2011年基础上要进一步扩大。并针对我县突发公共卫生事件，进行行之有效的，形式多样的宣传咨询活动。

（3）.健康教育宣传栏

按照规范要求，在我院门诊大楼前和大厅内各设置的宣传栏上，以本辖区常见病、多发病出版相关疾病的防治知识、传染病防治知识、慢性病防治重点、养生保健要点等群众需要并希望了解的健康知识为内容，每月定期更换1-2次板报内容。全年出版健康教育宣传栏至少12期。村卫生室不少于6期。

（4）.音像资料播放及健康教育宣传资料发放

搜集高血压病防治健康讲座、糖尿病预防与治疗、儿童健康知识、孕妇饮食与营养，手足口病防控知识等群众需要并希望了解的健康知识的视频和疾控中心发放的健康教育知识光碟每天在健康教育室播放，每次播放在一个小时以上。卫生院和卫生室不少于六个方面内容。

搜集印制多种健康教育宣传资料，通过下乡健康体检建档活动、门诊健康教育资料免费取阅及住院服务，开展健康讲座及健康咨询活动等形式向广大居民发放健康教育宣传资料，卫生院和卫生室至少12种以上，卫生院至少要6000份以上。

7、预防接种

安排专人负责儿童预防免疫接种工作，对辖区儿童进行预防接种，并计划派专业医生到上级医院进修，争取早日把峡口卫生院接种日门诊开起来，每天为适龄儿童免费接种国家免疫规划疫苗，发现并报告了预防接种中的疑似异常反应，做到及时准确，卡证册相符，接种率达95%，网络直报率100%。并按上级要求保质保量完成二类疫苗接种工作。

8、传染病防治

申请开通网络直报未，做好本辖区传染病管理培训，按要求及时发现、登记并报告辖区内发现的传染病病例和疑似病例，开展结核病、艾滋病等传染病防治知识宣传和咨询服务，对突发公共卫生事件做好相应的规范化的管理。为辖区传染病的防控打下基础。9，卫生监督协管工作

根据公共卫生服务项目加强卫生监督工作网底建设的要求，按照卫生监督协管服务规范扎实开展工作。主要是：建立卫生协管工作的基础档案（包括：学校，餐饮业，公共场所，诊所），并建立对这些场所的经常性巡查管理制度，并做好记录，上报；积极协助卫生监督局对本辖区的卫生监督工作；

四、加强督导、相互交流，共同提高 卫生院经常对项目工作进行督导检查，领导要亲自过问。卫生院组织基本公共卫生服务督导组经常对卫生室公共卫生服务项目工作进行全面督查，督导人员对公共卫生服务项目工作要发现问题，及时通报，并提出整改措施督促其做好相应的整改。为迎接上级检查督导做准备。

以上是我院2012年基本公共卫生均等化服务项目工作计划，所有相关人员要逐步做好落实，为峡口公共卫生事业再上新台阶努力奋斗。

峡口卫生院公共卫生科

2012.1.6 附：

峡口卫生院公共卫生领导小组

组长：

田德发

峡口卫生院院长 副组长：简学书

峡口卫生院防保副院长 成员：

田保国

峡口卫生院公共卫生科科长

王均荣

峡口卫生院公共卫生科医生

刘国芬

峡口卫生院公共卫生科医生

峡口卫生院公共卫生均等化服务团队

组长：

简学书 副组长： 田保国

成员：王均荣

刘国芬

沈正强

柏仁军

简怀玉

周春

简学香

周长元

刘成平

韩兆奎

5.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇五

1.高血压、糖尿病、精神病：第一次随访3月1号前结束，第二次随访5月15号前结束，第三次随访8月15号前结束，第四次随访11月1号前结束，随访表不准空项，有患者或家属的签名及联系电话，不能让人看出来整个随访表和病人签名是一个人的笔迹，随访时间及内容不能出现逻辑错误，纸质随访表内容和电子信息要保持一致。生活方式不存在的，可以用0代替（比如女性不喝酒不抽烟等，用0代替），总之不能空项。药物名称一定要带上“片、丸、胶囊等”，有含量的药物，用法上写“含量”，无含量的药物，用法上写“片或胶囊等”，上一的随访资料要完整的夹在纸质档案内，严禁毁损丢弃。要及时打印2013年高血压、糖尿病、精神病花名册，妥善保管备查。（糖尿病随访必须测量空腹血糖，且要填写血糖化验单）

2.健康教育：讲座每年≧6次，每次讲座必须具备的资料有①居民签到表②照片③讲义④健康教育记录表。健康教育宣传栏内容每月更新一次，更新内容必须留存于健康教育记录本内。

3.居民健康档案：纸质信息及电子信息内容不得空项（如身份证号、生活环境、本人电话、药敏史等），且没有逻辑错误。

4.计划免疫：计免资料（白皮书）如实按月填写，不准空项，及时报送各类报表。各类报表一定要留存底稿备查。要随时保持接种证、接种卡、接种底册、电子信息上面的内容相一致，如有差错，请及时到医院修正。在冷链运转期间，一定要安全接种。

5.传染病管理：在日常诊疗活动中，发现传染病后，要及时填写门诊日志、传染病登记本，在当天上班时间内用电话及时向尹小俊报告，由尹小俊填写传染病报告卡后录入信息系统。不得迟报与漏报。各卫生所应报传染病数量请在群共享里下载查看。请在第二天电话确认一下你报的传染病是否已经录入系统。

6.体检资料：每年的体检资料限期20天内要及时入档并录入系统。

7.儿保档案：按照接种底册登记的儿童数量，及时建立居民健康档案和儿保档案。自动生成的儿保档案内容不全面，需重新打开儿保档案完善相关内容方可，然后按照儿保规定的时间日期及时随访，并录入系统，纸质随访表和电子信息要保持一致，随访内容不得空项且没有逻辑错误。儿童花名册要分打印。妥善保管备查。

8.妇保档案：要及时建立孕产妇健康档案及本辖区孕产妇花名册（本辖区有多少出生儿童，就有多少孕产妇），及时录入系统并按照规定的时间随访。产后42天最后一次访视后，及时封挡。

9.死因报告：2013年要及时收集本村死亡人员基本信息，来参加村医例会时填写居民死亡报告卡，并录入系统。各村应报告死亡人员数量请在群共享里下载查看。

10.资料整理：每个卫生所最少准备6个档案盒，各种资料要分类保管（①计免报表②上级督导记录③死因存根④管理协议书⑤工作总结计划⑥人员分工⑦卫生所台账、固定资产表、资金发放方案⑧各种人员花名册等）。

以上10条内容，农卫站3个月督导一次，督导时逐条落实，发现10大项里的每一个若干小项未落实，扣除经费10元，年底发放经费时统一合计后落实。对于连续两次督导仍不整改的卫生所，在系统内通报批评，由主管院长对该卫生所所长诫勉谈话，对于连续三次督导仍不整改的卫生所，该卫生所取消公共卫生服务资格，卫生所所长就地免职。

农卫站

6.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇六

培训提纲

一、目前存在的主要问题

（一）宣传栏缺乏维护管理。绝大多数宣传栏锈迹斑斑，布满灰尘，个别宣传栏被废弃到墙角，周边堆满垃圾，各镇也从未对宣传栏进行过统一的资料更新和专项监管。今后，必须要明确：宣传栏的日常维护（包括固定栏体、粉刷油漆、更换外层塑料板、更新宣传资料等），由村卫生室具体负责；镇卫生院负责定期印发宣传资料、指导村卫生室做好日常维护，并对资产进行有效监管。

（二）工作监管不到位。虽然项目开展了一年多，但仍有部分乡医对基本公共卫生服务不了解，或者说思想上不重视，建档过程造假严重，体格检查和随访记录破绽百出，即便如此，仍有个别乡医连重点人群档案也没有建立，索引表与档案内容不符，档案管理毫无头绪，索引编号混乱，无法及时找出抽检的档案资料。同时发现，个别镇卫生院对村卫生室的监管不严，兑现上年度乡医补助时，考核不严肃，资金发放随意，一定程度上纵容了乡医的欺骗和敷衍行为。

（三）慢性病管理率低。以高血压、糖尿病的总体发病率来衡量，绝大多数的村卫生室在慢性病管理率方面，要远远低于这个标准。究其原因，还是没有按照要求去开展工作。目前，村 1

卫生室普遍没有建立门诊日志，或者记录不全，35岁以上人群首诊测血压也基本没有落实，个别记录了首诊高血压数值的，与居民健康档案也不吻合。镇卫生院没有开展血糖检测，或者已知的糖尿病人信息，未能及时反馈到村卫生室。

（四）健康教育资料缺失或不全。多数镇卫生院没有年度健康教育计划及健康咨询、专家讲座等相关记录，宣传栏更新不及时，宣传单、光盘和其他资料不全。乡村医生对健康教育几乎没有任何概念，宣传栏损害严重。

（五）管理人员少，乡医层次不一。镇卫生院虽然指定了专人负责基本公共卫生工作，但是专职人员太少或兼职，无法对辖区村卫生室进行有效的监管，仅仅通过一两次的乡医培训，难以达到良好的培训效果。同时，各镇在选择基本公共卫生服务定点村卫生室时，安排了少数责任心不强、长期不在家、无证行医、年老体弱的乡医承担该项工作，严重拖了本镇或全县的后腿，也给今后的电子化档案及人心稳定，带来了非常大的隐患。

二、明确2011版基本公共卫生服务相关表格的发放要求

（一）需要下发给村卫生室，由乡医填写的表格。

1、《个人信息表》；

2、《健康体检表》；

3、《居民健康档案信息卡》；

4、《健康教育活动记录表》；★

5、《预防接种卡》；

6、《高血压患者随访服务记录表》；

7、《2型糖尿病患者随访服务记录表》；

8、《重型精神疾病患者个人信息补充表》；

9、《重型精神疾病患者随访服务记录表》；

10、《传染病及突发公共卫生事件报告及处理表》。

（二）留着镇卫生院，镇卫生院负责填写的表格

1、《接诊记录表》（会诊记录表）；

2、《双向转诊表》（转出及回转）；

3、《健康教育活动记录表》；★

4、《儿童健康管理服务规范》（含各年龄段的所有表格）；

5、《卫生监督协管服务规范》。

三、2009年版档案与新发的2011年版档案的衔接办法

（一）不属于重点人群和慢性病患者的一般人员

情况1：已经纳入档案管理的老档案，无需增加任何新版插页，只要对原来的健康体检表进行完善和补充即可。

情况2：需要首次建档的一般人员，填写《个人基本信息表》、《健康体检表》。

（二）高血压或糖尿病等慢性病患者

情况1：已经纳入慢性病管理的，填写《健康体检表》、《高血压患者随访服务记录表》或《2型糖尿病患者随访服务记录表》插页，然后放到老档案中即可。

情况2：原来纳入一般人群管理的档案，如果现在又发现了

糖尿病或高血压，需要填写《健康体检表》及《高血压患者随访记录表》或《2型糖尿病患者随访服务记录表》，插入原来的档案即可。

情况3：首次建档的人员，如果有糖尿病或高血压，需要填写《个人基本信息表》、《健康体检表》、《高血压患者随访记录表》或《2型糖尿病患者随访服务记录表》。

（三）重型精神病患者

在原来的档案中，增加《重型精神病患者个人信息补充表》和《重型精神病患者随访服务表》。

（四）老年人

情况1：已经纳入健康档案管理的一般人群，如果今年达到65岁，就需要增加《健康体检表》插页。

情况2：如果本年度死亡的，在原档案的左上角，用红笔注明死亡时间和死亡原因，继续放在档案盒中，作为死档即可。

（五）0-6岁儿童

由镇卫生院负责填写《儿童健康记录表》，并进行12次随访管理。档案存放在镇卫生院，建议由预防接种科室保管，以便在集中预防接种日进行更新。

镇卫生院利用乡医例会或发放预约接种单，提供各村适龄儿童的接种名单，由村卫生室根据名单，填写《预防接种卡》后，插入该儿童的健康档案中。

（六）其他新表格

镇卫生院在做好自身健康教育记录的同时，帮助和指导村卫生室开展健康教育，及时填写《健康教育记录表》。

其他表格，按照国家规范中的要求，认真做好即可。

三、下一步，需要完善的工作细节

（一）各镇卫生院要成立五人以上的基本公共卫生服务办公室，并以单位的正式文件公布，办公地点要挂牌，有专门的档案橱，实行专人管理。

（二）已经发放了新版档案的，根据本培训的要求，将镇卫生院负责的表格，统一回收。

（三）镇卫生院要印制6种大幅的宣传资料，用于本单位及村卫生室的宣传栏更新。近期，要派专人去每个承担项目的村卫生室，督导他们把宣传栏进行维护和清洁，包括宣传栏和周边环境的卫生，在省、市考核之前换上新印制的宣传资料。

（四）镇卫生院和村卫生室都要有健康教育年度计划，在诊断室设立宣传区，用来摆放12种宣传单，由镇卫生院负责统一印制。建议有条件的，自行购买资料架。

（五）各镇卫生院要结合上次考核文件，以单位文件形式成立督导小组、考核制度和《考核细则》，并建立日常督导台账本。

四、对重点人群和慢性病患者的查体

（一）查体项目1、65岁以上老年人：一般体格检查和辅助检查（血常规、尿常规、肝功、肾功、血脂、空腹血糖、心电图）。

2、糖尿病患者：一般体格检查（足背动脉波动为必查）和每年4次空腹血糖检测。

3、高血压患者：一般体格检查和每年至少预约4次血压检查。

（二）工作流程

1、基础性工作：重点人员和慢性病患者的信息要真实有效，不得弄虚作假，由镇卫生院负责对村卫生室进行监管。

2、体检单位：由镇卫生院具体负责体检，村卫生室通知人员，建议镇卫生院以发放《预约体检单》的形式进行。体检地点可放在镇卫生院或偏远村卫生室。

3、资格审查：体检人员凭《预约体检单》和本人的有效证件、居民健康档案进行体检。凡居民健康档案内容不全或缺少高血压、糖尿病随访记录表的，不予体检，并责成乡村医生重新审核或补齐档案。

7.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇七

1 资料与方法

1.1 研究对象

对天津市滨海新区塘沽10家社区卫生服务中心的494名社区卫生服务人员进行问卷调查。

1.2 研究方法

1.2.1 调查问卷的设计。

在查阅文献与专家论证基础上自行设计调查问卷。调查问卷包括:(1)基本信息(性别、年龄、文化程度、职称、专业、工作年限、工作情况、从业时间、收入等);(2)工作内容中涵盖基本公共卫生服务的情况;(3)工作满意度量表(涉及社区卫生服务人员工作满意度的18个指标,涵盖工作主观满意情况、工作负荷、工作人际交往、工作能力认可、社会生活环境情况5个方面)。满意度评价的18个指标采用Likert态度量表评分记录方法,按负向到正向对应分值1~5分,研究结果3~5分为满意,小于3分为不满意。采用内部一致性系数对量表进行信度检验,因子分析法检验量表的结构效度。

1.2.2 分析方法。

数据应用Epidata3.0录入,SPSS for windows17.0统计软件包分析。采用构成比,x珋±s进行统计描述,采用t检验、秩和检验和方差分析方法对工作满意度总分进行单因素比较。满意度多因素比较应用多元逐步回归分析。

2 结果

2.1 一般情况

本研究调查社区机构医务人员以女性为主(74.3%);在岗在编人员较多(85.2%),平均年龄(39.0±10.1)岁,文化程度以本科为主(56.7%);初级职称比例高(62.1%),公共卫生专业人数较少,仅占总数的8.1%。详见表1。

注:其他专业包括口腔、药学、检验、康复、放射等

2.2 满意度量表信度和效度分析

调查问卷的内在信度分析用克朗巴哈α系数反映,总体Cronbach’sα=0.883,逐一去掉每一个条目后再计算α系数,其值并没有因去掉某一条目而变小,调查问卷满意度量表内部一致性和可靠性较好[1]。因子分析要求变量之间具有相关性,运用KMO和Bartlett球度检验对社区医务人员满意度量表进行结构效度分析,Bartlett球度检验结果χ2=3763.321,P=0.001,量表的KMO值为0.891,接近1,问卷具有较好的结构效度。

2.3 量表评价指标分析

运用主成分分析法提取公因子,多数因子共同度集中于60%~80%。按照特征值大于1的原则,通过最大方差正交旋转得到因子载荷矩阵,提取的5个公因子使累计贡献率达到64.064%。原变量信息的5个公因子:因子1工作主观满意度(包括报酬、管理制度、目前总满意度、前景、工作量、休息时间和培训7个变量);因子2人际关系(包括同事间关系、领导关系、领导对工作认可及家人对工作支持4个变量);因子3工作负荷(包括压力、风险和业务提高帮助3个变量);因子4工作能力认可(包括患者尊重、社会认可);因子5社会生活环境(包括工作便捷、工作环境)。因子分析结果与量表设计维度基本一致。详见表2、表3。

2.4 从事基本公共卫生服务的社区卫生工作人员满意度水平

386(78.1%)名被调查对象的工作内容涵盖基本公共卫生服务。从事基本公共卫生服务医务人员的工作满意度得分(59.5±9.3)低于不从事基本公共卫生服务的医务人员(63.3±9.1),差异具有统计学意义(t=3.819,P<0.05)。

从事基本公共卫生服务医务人员在工作主观满意度、人际关系、工作负荷和工作能力认可四方面的工作满意度得分低于不从事基本公共卫生服务工作人员,差异具有统计学意义(P<0.05);从事基本公共卫生服务的医务人员社会生活环境满意度得分虽低于不从事的医务人员,但差异无统计学意义。见表4。

2.5 工作满意度单因素分析

社区机构医务人员工作满意度与年龄、职称、工作时间、收入水平以及工作时间单元中基本公共卫生服务时间所占比重不同有关(P<0.05)。见表5。

注:总满意度两组比较采用t检验,其余各维度满意度比较采用非参数检验

注:其他包括口腔、药学、检验、康复、放射等

2.6 社区卫生服务中心医务人员工作满意度多元回归分析

以工作总体满意度得分为因变量,性别、年龄、职称、工作时间、在职情况、收入、从事基本公共卫生服务情况7个因素为自变量,进行逐步回归分析。结果显示:从事基本公共卫生服务与否、收入水平和工龄是与社区医务人员工作总体满意度独立相关因素。从事基本公共卫生服务医务人员满意度较不从事基本公共卫生服务医务人员满意度低;收入在2500~3000元之间的社区医务人员满意度得分比收入小于2000元的医务人员满意度低,而收入在4000元以上的社区医务人员满意度最高;从业时间小于5年的社区医务人员满意度最高,其工作满意度得分比工作15~30年的社区医务人员满意度高。见表6。

3 讨论

社区卫生服务中心医务人员工作满意度在提供高质量的基本公共卫生服务方面起关键作用。卫生部妇社司秦耕在全国社区卫生服务发展与慢性病控制经验交流会上指出,近年来,社区卫生服务体系建设虽得到了长足发展,但仍然面临许多新任务和要求,其中需首要加强的就是自身能力建设,即提高服务能力和水平。社区卫生服务中心医务人员满意度越高越有利于提高服务水平。

从事基本公共卫生服务社区医务人员满意度较低的主要原因:(1)基本公共卫生服务工作量大。调查结果显示,大部分社区卫生服务中心医务人员工作时间中30%~90%用来提供基本公共卫生服务,工作时间中60%~90%用来提供基本公共卫生服务的医务人员满意度最低。相关文献研究显示,从事慢病管理工作的医务人员实际管理的慢病患者数远超其认为最多能管理的人数[2]。国家基本公共卫生服务自09年实施以来,服务规范内容不断补充和完善,较大的工作负荷影响从事基本卫生服务医务人员的工作满意度。(2)人力资源不足,公共卫生专业人员缺乏,医疗专业医务人员工作量大。此次调查的滨海新区塘沽社区卫生服务中心医务人员主要以临床医生为主,公共卫生专业人员仅占总数的8.1%,相关文献也显示,社区卫生服务中心公共卫生人员普遍紧缺,多为20%以下[3,4];本次研究重点调查了社区卫生服务中心医务人员从事基本公共卫生服务的时间安排情况,工作时间小于30%和大于90%的医务人员工作满意度较高,工作时间在60%~90%之间的医务人员满意度最低,这类人员多数由临床医生组成,不仅要负责临床治疗还要兼顾提供基本公共卫生服务,导致医疗专业的医务人员满意度较其他专业的低,相关研究同样显示公共卫生人员和全科医生工作满意度得分均较低,多数非公共卫生专业的全科医生在从事一些既与基本医疗相关又属于基本公共卫生服务项目时常出现不知谁来承担的现象,工作内容分配不合理,既降低了工作效率又影响提供服务的质量[5,6]。(3)收入水平低,薪酬分配不合理。本次调查的滨海新区塘沽社区医务人员2013年平均月收入2500元,收入小于2000元和收入高于4000元的社区医务人员满意度都比较高。收入小于2000元的社区医务人员一般都是年龄处于30以下,工龄不满5年且一般为见习和无职称者,这类人员一般为入职新人,对工作环境保持新鲜感且暂时不存在还贷晋升等方面的压力,对收入的需求度不高;收入大于4000的社区医务人员工龄较长,大多已晋升为高级职称且各方面情况都比较稳定,没有过多的生活负担,因此对工作较满意。近年来虽然实现了社区卫生服务中心员工绩效考核制度,但并未取得显著效果,工资水平与其市场价值背离现象依然存在,收入问题仍是工作满意度的影响因素之一[7,8]。本研究调查对象为天津市滨海新区塘沽社区卫生服务机构从事基本公共卫生服务医务人员,而非区域或全国抽样调查结果,对于其他区域或相关机构人力资源的管理和开发的借鉴作用需要综合考虑样本的代表性。

综上所述,社区卫生服务中心应提高公共卫生专业技术人员所占比例,同时注重全科医生的培养,进一步开发基本公共卫生服务相关培训项目,提高卫生医务人员对基本公共卫生服务的认知。基本医疗服务是根基,基本公共卫生服务是主导,探索依托信息化平台的“医卫结合”及“家庭医生责任制”模式,在进行日常诊疗的同时兼顾基本公共卫生服务项目实施情况,及时采取跟进措施,不仅可以提高工作效率,同时能够增加居民对基本公共卫生服务的社会认可度,提高居民依从性,有利于慢性病患者病情的控制。社区医疗机构仍需进一步完善薪酬分配的公平性和合理性,通过对社区医务人员工作量的测算,按照以预测工作量衡量、服务质量及患者满意度修正、实际工作量分配的原则进行绩效考核,同时重视工作环境、职业晋升、培训机会等长效激励机制建设,避免业务骨干人才的流失[8,9]。建议相关行政部门进一步探索建立专项补助与付费购买相结合、资金补偿与服务绩效相挂钩的基层医疗卫生机构补偿新机制,有利于促进优劳优得,提高医务人员工作满意度。协调分配基本医疗和公共卫生服务时间和改革任务单元设计,也必将有利于卫生服务人员工作满意度的提高。

摘要：目的:了解社区卫生服务中心从事基本公共卫生服务医务人员的工作满意度现状及相关因素。方法:在单因素分析的基础上,进行逐步回归分析工作满意度得分相关因素。结果:从事基本公共卫生服务的医务人员工作满意度低于不从事基本公共卫生服务的医务人员(t=3.819,P<0.05),工作单元中主要从事基本公共卫生服务或基本医疗服务的人员比两项服务都从事的医务人员工作满意度高(F=6.25,P<0.05)。从事基本公共卫生服务与否、收入和工龄是与社区医务人员工作总体满意度独立相关因素。结论:探索社区卫生服务中基本医疗与基本公共卫生服务的协调机制,对于改善工作满意度,提高社区卫生服务质量具有现实意义。

关键词：工作满意度,医务人员,社区卫生服务,基本公共卫生服务

参考文献

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[7]张富华,赵丽颖,周宇琼,等.北京市社区卫生服务机构人员满意度及其影响因素分析[J].中国全科医学,2014,17(16):1841-1844.

[8]李永斌,王芳,刘利群,等.社区卫生服务机构医务人员对绩效工资制度实施的满意度和反应性分析[J].中国卫生事业管理,2013,30(3):172-175.

8.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇八

龙卫〔2011〕12号

关于印发《龙子湖区2011年基本公共卫生服务项目工作计划》的通知

各医疗卫生单位：

现将《龙子湖区2011年基本公共卫生服务项目工作计划》印发给你们，请贯彻执行。

龙子湖区卫生局

二○一○年三月二十九日

主题词：基本公共卫生服务 计划 通知

抄报：蚌埠市卫生局，龙子湖区钱士超副区长

抄送：龙子湖区财政局，各乡镇（街道）

龙子湖区卫生局办公室2010年3月29 日印发

龙子湖区落实2010年基本公共卫生服务项目工作计划

根据省、市有关文件精神以及《龙子湖区基本公共卫生服务项目实施方案》，为确保全区基本公共卫生服务任务的完成，制定本工作计划。

一、工作目标

（一）建立居民健康档案。健康档案主要信息包括居民基本信息、主要健康问题和卫生服务记录等。居民建档率街道50%，农村30%，65岁以上老年人建档率城市60%，农村50%。

（二）健康教育。每年向辖区发放健康教育材料不少于12种，播放健康教育音像材料不少于6种，组织健康教育咨询活动不少于6次，举办健康教育讲座不少于12次。居民健康相关知识知晓率城市80%，农村70%。

（三）预防接种。6岁以下儿童建卡率达98%，原“五苗”接种率达90%，新纳入免疫规划疫苗接种率达85%以上。

（四）传染病防治。传染病疫情报告率、及时率和准确率95%以上，传染病个案调查率95%，暴发疫情调查处理率100%。

（五）儿童保健。为当年出生婴儿建立《儿童保健手册》并发放服务券，城市90%，农村60%；家庭访视城市新生儿访视率达70%，农村60%； 0-36月儿童系统保健管理率城市达到65%、农村达到50%。

（六）孕产妇保健。孕产妇保健覆盖率城市70%，农村60%。

（七）老年人保健。65岁以上老人登记管理率城市90%，农村50%。

（八）慢性病管理。慢性（高血压、糖尿病）病登记管理率城市90%，农村50%。

（九）重性精神疾病管理。纳入管理的重性精神病患者占总数城市60%，农村30%。以上指标为工作目标，半年考核时参考使用。

二、建立健全组织体系

（一）成立考核小组。考核小组由区卫生局和财政局相关人员组成（附件1）。考核小组的具体工作包括：制定项目工作政策、组织编制项目工作清单、组织制定项目工作考核细则、组织定期考核等。

（二）成立技术指导小组。技术指导小组由区疾病预防控制中心、妇幼保健所等相关人员组成（附件2）。技术指导小组的具体工作包括：制定项目工作的培训计划，并组织实施；加强对各乡镇的业务指导和检查；定期召开会议，讨论和解决工作中出现的问题，提出工作意见。

（三）成立乡镇和社区领导小组。各乡镇卫生院及街道社区卫生服务中心成立基本公共卫生服务项目领导小组。领导小组的具体工作包括：制定本辖区工作计划，明确各科室工作职责，将工作任务分解到各科室人员，与村卫生室（社区卫生服务站）签订责任书，定期组织培训和考核。

三、落实责任，合理分工

（一）区卫生局责任分工：居民健康档案的建立由局医政股负责；健康教育、预防接种、传染病防治由区疾病控制中心负责；儿童保健、孕产妇保健由区妇幼保健所负责；老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病管理由局疾控股负责。具体职责：确保9项基本公共卫生服务项目任务完成的质量及进程。

（二）乡镇卫生院及社区卫生服务中心责任分工：乡镇卫生院及社区卫生服务中心是承担辖区基本公共卫生服务的主体，应按照《国家基本公共卫生服务规范》（2009版）将任务明确到具体岗位，责任到人，并指导村卫生室（社区卫生服务站）完成基本公共卫生服务

任务。村卫生室（社区卫生服务站）要协助各乡镇卫生院及社区卫生服务中心完成和落实9项基本公共卫生服务任务。

（三）区级医疗卫生单位责任分工：区疾控中心、区妇幼所负责对基层医疗机构实施基本公共卫生服务进行业务指导和技术支持。

四、工作进度

（一）摸底准备阶段（2010年1月至3月）：认真学习基本公共卫生服务项目有关文件，组织本辖区卫生专业人员（含乡村医生）和管理人员培训。制定本辖区基本公共卫生项目实施方案，部署项目工作，分解安排工作任务，建立专门组织机构，摸清各种底数，积极向广大群众宣传基本公共卫生项目相关政策，为基本公共卫生项目顺利开展奠定基础。

（二）全面实施阶段（2010年4月至12月）：全面启动实施基本公共卫生项目，所实施项目要严格按照《安徽省2010年基本公共卫生服务项目实施方案》标准执行，至7月上旬按要求基本完成任务指标的一半，至12月底全面完成任务指标。

（三）检查考核阶段：检查考核分两个阶段进行，第一阶段（即：2010年7月中、下旬）区卫生局及区财政局组织专家对全区基层医疗卫生机构半年完成的情况进行检查考核，对工作进度缓慢，影响我区工作整体进度的单位，实行通报制度；第二阶段（即：2011年1月）对全年完成情况进行检查考核。区级对各乡镇（街道）的考核标准按照《安徽省2010年基本公共卫生服务项目实施方案》（闽卫农社〔2009〕207号）执行，各乡镇（街道）对行政村的考核标准参照省上制定的乡村医生基本公共卫生服务项目考核方案及补助经费办法执行。

五、工作要求

（一）加强组织领导，调整工作重心。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心要成立专门的工作机构，明确基本公共卫生服务项目管理员、健康档案管理员和责任医生。要制定工作计划，明确分工，落实责任。

（二）转变服务模式。要根据卫生院和社区卫生服务中心的功能定位，调整工作重心，转变服务模式，把公共卫生服务作为卫生院和社区卫生服务中心的工作重点。负责实施基本公共卫生服务的专业技术人员要深入下级卫生机构和住户，按责任分工具体落实基本公共卫生服务项目。同时，要全面掌握辖区内居民的主要健康问题，主动采取有效干预措施，减轻并逐步消除危险因素对居民健康的威胁。

（三）强化检查指导，严把质量关。区乡村三级医疗卫生机构要层层落实检查和业务指导，加强质量控制和管理，确保服务数量得到落实，服务质量得到保证。

（四）开展技术培训，统一工作标准。区卫生局要组织技术专家对乡镇卫生院和社区卫生服务中心进行培训，乡镇卫生院和社区卫生服务中心要对本单位医务人员和乡村级医生进行培训，提高基层卫生技术人员综合服务能力，确保基本公共卫生服务质量。

（五）加大宣传，提高知晓率。采取多种方式，加强宣传，让广大城乡居民了解自身能够免费享有的基本公共卫生服务内容，提高群众的知晓率，鼓励群众参与。同时，积极争取街道、乡镇政府的支持，做好有关部门和人员的宣传发动工作，把9项基本公共卫生服务项目的重要性和具体内容讲明白，让他们关心支持这项工作。

9.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇九

2011年8月份村卫办对全镇社区卫生服务站及卫生室，进行一次公共卫生服务项目资料归档管理目录。戴南镇（东部地区）25个社区卫生服务站及村卫生室的农村基本公共卫生服务项目工作逐村逐项检查，并带上档案盒对各村资料进行逐项归档。现将检查情况简要总结如下：

一、居民健康档案：

1、人口花名册：各村都能建立本村居民花名册，但大都未抄到人口基本情况登记本上。

2、各年龄组人口构成统计表、死亡登记簿（含儿童保健中5岁以下儿童死亡登记）：各年龄组人口构成统计表大都未统计。部分村死亡登记簿登记不全，今年未发现5岁以下儿童死亡。

3、居民健康档案：电子档案今年都没更新，大都村档案未建全，高血压、糖尿病、65岁及以上老年人电子档案都未规范随访，居民信息采集表项目都未填全。

二、健康教育：

1、宣传栏更换记录：健康教育的橱窗宣传活动，各村都能及时更新宣传内容，达到每月一换，但大都村宣传栏更换记录登记不全。

2、健康教育宣传资料入户记录：卫生科普报入户发放宣传工作，各村都能完成，只是部分村及时下发尚未达到，部分村宣传资料发放居民签字不全。

3、健康知识讲座记录：健康教育的卫生知识讲座活动，各村开展不平衡，半数的村室有行动，但参加人数不理想，有些村未开展讲座工作，因集中讲座需要经费支撑。

三、预防接种：

1、新生儿出生登记簿：部分村新生儿出生未登记全，个别村登记簿遗失。

2、流动儿童登记簿：大都村流动儿童未登记，个别村登记簿遗失。

3、适龄儿童预防接种通知单送发，各村都能及时完成并登记，通知家长按时送儿童到防保所参加相关疫苗的预防接种工作，当月因故未种者，下月能补种。今年未发现疑似预防接种异常反应情况。

四、传染病防治：

1、传染病登记簿（传染病报告制度）：各社区卫生服务站都有传染病报告制度并上墙，各村卫生室传染病报告制度未见，今年各村未发生重大传染病及特发公共卫生事件。

2、腹泻病人登记簿：大都村腹泻病人未登记全，而且未及时上报及送检，个别村登记簿遗失。

3、医疗废物处理记录登记、消毒液更换记录登记、紫外线消毒记录登记：大都村医疗废物处理、消毒液更换、紫外线消毒记录未登记。大都村对辖区内的食品经营户，公共场所经营户进行登记，从业人员进行卫生知识培训，加强食品安全及公共场所卫生监督，但部分村只是口头对从业人员培训，未收集培训资料。

4、居民饮用水基本情况登记簿：大都村都有居民饮用自来水登记台帐，加强了饮用水卫生监督，个别村饮用自来水登记台帐遗失。

5、肺结核病健康手册：大都村都无肺结核病健康手册。

6、社区医生结核病工作日志：各村都能采用橱窗、宣传单等形式向群众宣传血吸虫病、结核病、疟疾病、艾滋病防治知识的宣传教育工作，开展结核病等咨询服务，疑似结核病的推荐诊查及上报已完成，但血防查病，疟疾调查工作尚欠到位。大都村结核病人都定期随访观察。

五、儿童保健：

1、村儿童系统管理登记簿：大都村都有0-6周岁儿童逐年出生登记，但部分村登记不全，个别村登记簿遗失。大都村对新生儿按时访视，指导正确的母乳喂养及新生儿护理，但部分村未及时进行访视，记录不及时。0-6周岁儿童系统管理工作，大都村都未能按时通知相关儿童到防保所进行健康检查、生长发育检测及评价、辅食添加指导、心理行为发育咨询的指导，未发现缺陷儿、体弱儿及高危儿童，大都村送检记录不全。

六、妇女保健：

1、村育龄妇女登记簿：部分村无育龄妇女登记簿。

2、村孕产妇系统管理登记簿：所有村都无孕妇登记，大部分村产妇登记不全，今年无孕产妇死亡。孕妇在孕期需进行至少5次孕期体格检查和指导，大多数村室都能按时通知，但部分村孕期体检未记录，对高危孕产妇加强了管理。各村对产妇能进行产后访视，了解产后恢复情况，对产后出现的问题进行指导，开展计划生育技术指导，但大部分村产后访视记录不全。

七、老年人保健： 1、65岁及以上老年人健康随访登记簿：65岁及以上老年人大部分村已登记，电子档案大部分随访记录不全，每两年一个周期进行一次体格检查，我镇今年下半年开展西部地区老年人体检工作，明年开展东部地区老年人体检工作。

八、慢性病管理：

1、高血压、糖尿病病人登记簿：高血压、糖尿病大都村已登记，但登记的高血压、糖尿病病人都未达到全国平均比率，今年新发的高血压、糖尿病病人登记簿使用率不高。

2、慢性病人随访表：大部分村都能加强访视，询问病情、能及时体格检查及药物治疗，同时指导合理膳食、活动以及心理健康疏导，高血压病人每两个月随访一次，糖尿病人每3个月随访一次。目前仍用纸质卡填写，今年新发的随访表使用率不高，输入计算机网络的很少，纸质随访的时间与电脑随访的时间不一致，也有部分村随访未记录。

九、重性精神疾病管理：

1、精神病人管理卡：大都村未见。

2、重性精神病患者线索调查登记表：大都村未见。

3、重性精神患者个案管理服务记录手册：大都村未见。防保所精防人员定期（每月）对重症精神病人进行随访，进行康复指导和发药治疗工作，并记录。但这项工作未下发放到各村，导致各村重性精神疾病管理资料一片空白。

十、医疗服务：

1、门诊登记簿（35岁及以上有血压登记）：大都村门诊登记簿项目登记不全，个别村未使用门诊登记簿，各社区站（村卫生室）门诊对35岁及以上首诊病人实行测血压制度，有记录，但记录登记全的尚不多。

2、药品进、销、存月报表：大都村未做这项工作，只有个别村开展了这项工作，但记录也不全，而且上报了未留底。

3、参加例会、培训记录本：大部分村都能按时参加防保所举行的乡医例会和培训会议，并有记录，但有个别村不是每次都能参加，例会、培训记录不全。

十一、综合管理：

1、村级基本公共卫生服务项目领导小组：大都村都未有领导小组，但在我们检查的同时都已补充，但未上墙。

2、村级项目工作责任分解表：大都村都未有责任分解表，但在我们检查的同时都已补充，但未上墙。

3、相关卫生服务信息报表：大都村都能按月上报各种报表，但留底的很少，也有个别村月报表未报及未做。

4、固定资产登记帐：大部分村都有固定资产登记帐，只有少数村未登记。总之，我镇各村基本公共卫生服务项目工作，取得一些成绩，但存在很大缺陷，服务项目工作面广量大，要求高、经费少。各村工作存在不平衡性，个别人有消极情绪，个别村医疗和防保工作对接欠妥，在今后工作中须克服。

10.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇十

(500字)

2013年基本公共卫生服务项目工作总结

2014年，我院在区卫生局的正确领导下，严格执行《国家基本公共卫生服务规范（2013版）》，加强内部管理，狠抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动全院职工的工作积极性和主动性，适时调整了医院公共卫生科人员配置，优化组合，取得了较好的效果，现将我院2013年度基本公共卫生服务工作总结如下：

一、加强领导、制定计划

一年基本公共卫生服务项目运行多，得到了各位领导的重视，结合我镇实际，我院成立成佳中心卫生院国家基本公共卫生服务项目领导小组，领导小组成员做了具体分工。

二、强化培训、定期督导

今年以来，我院定期不定期对村医生进行公共卫生服务项目工作的培训，并多次进行督导检查，保证了各项公共卫生工作按照计划完成。

三、基本公共卫生服务项目工作开展落实情况

（一）居民健康档案管理

全镇共建立居民健康档案4万份，其中高血压管理档案2千份；糖尿病管理档案600份；儿童保健管理档案4000份；孕产妇管理档案3000份；重性精神疾病管理档案200份；老年人管理档案4300份。截止目前，健康档案（纸质版）建档率达到95%

（二）健康教育

我镇共举办各类健康教育知识讲座12场，共600人参加，在街道市场及学校、人口聚集地进行健康教育宣传咨询活动12次，共2000人参加，开展健康教育宣传20次，共发放宣传资料2080余份，全镇共办健康教育专栏12期。

（三）计划免疫

为适龄儿童应建立预防接种证128人次，建立预防接种证128人次，免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹类疫苗（麻风、麻腮风）、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、白破二联等国家免疫规划疫苗，共接种4204人次。接种二类疫苗485人次，在接种过程中，未出现过异常反应，对辖区内计划免疫疫苗预防疾病进行主动监测，本年度无病发生。

（四）儿童保健管理与健康情况 1、6岁以下儿童保健管理情况：2013年1-6月份我镇0—6岁儿童2392人，保健管理249人，保健管理率10.4%.2、对查出的所有疾病进行了治疗，无体弱儿。

3、以下儿童死亡情况：2013年上半年我镇5岁以下儿童死亡0例，婴儿死亡1例；新生儿死亡1例。

4、无死胎死产的发生。

（五）孕产妇管理与健康情况

1、今年我镇共新增孕产妇250人，管理数人，管理率%，转孕人。2、2013年上半年我镇活产数220人，产妇219人；产妇建册人，建册率%；早孕检查人，早孕检查率%；产前检查人，产前检查率%，产检次数人次；孕产妇系统管理人，系统管理率%；产后访视人，产后访视率%，产后访视次数人次；住。院分娩的活产数人，住院分娩率%；高危产妇23人，管理率100%，高危产妇区级住院分娩人，住院分娩率%。无孕产妇死亡的发生。

（六）老年人保健

本年度总计管理报表450名（实际电脑2435名）65周岁以上老年人，进行了生活自理能力评估。已经免费为2432位老年人进行体检。此次体检除一般体格检查外，还积极开展血常规、肝功能、空腹血糖等辅助检查。对查出的高血压、糖尿病纳入慢性病规范管理，对查出的结石、占位等异常情况转诊到上级医疗单位进行确诊、治疗。

（七）慢性病管理

慢性病管理，主要是针对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者提供随机血糖监测，并针对辖区慢性病人群开展连续科学的健康评估、干预措施等，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。我辖区共管理高血压患者1138例、糖尿病患者301例，并按照规范对高血压、糖尿病患者进行了随访，高血压随访3938人次、随访率为57.6%；糖尿病随访1698人次、随访率为94%，控制率为50%。

（八）重性精神病管理

重性精神疾病管理，我们的主要任务是加强日常摸排，并对辖区内确诊的278例重性精神疾病患者进行随访管理；并在5月份对他们进行了一次体检。

（九）传染病及突发公共卫生事件报告和处理

一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求，建立健全了传染病报告管理制度。

二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训；采取多种形式对辖区居民进行

传染病防治知识的宣传教育，提高了辖区居民传染病知识的知晓率。

这半年来传染病，无突发公共卫生事件发生。

（十）卫生监督协管

2013年已全建立基本资料，认真按要求开展巡查工作和信息上报工作。

三、目前存在的问题

我镇基本公共卫生工作从总体上已经步入了正常运转的轨道，但从考核、督导情况来看，仍存在一些问题和薄弱环节，归纳起来，主要有以下几个方面：

一是组织功能发挥不到位。特别是个别村卫生室乡村医生在基本公共卫生服务项目工作中配合不够，在一定程度上影响了工作质量。

二是措施不够扎实。各村在卫生室虽然都积极地开展了基本公共卫发现生服务工作，但督导发现个别村卫生室的工作流于形式，在档案建立、二保管理、妇保管理、慢性病随访等方面没有进行入户，部分信息自己编造，缺乏真实性、逻辑性。

三是健康教育工作有待加强。个别村卫生室宣传栏更新达不到标准要求；健康教育宣传栏柜宣传资料混乱、不全，质量较差。

四是慢性病管理和老年人保健工作尚需规范。慢性病人管理有的随访不及时；有的在随访的同时未做随机血糖监测；有的未对辖区慢性病患者的健康问题进行分析及实施干预措施和效果评价。

五是妇幼工作中存在的不足：一是个别妇幼人员责任心不强，对有些工作不能及时、主动完成；二是个别村级妇幼专干不能及时发现服叶酸人员、致使个别服叶酸人员发放不及时；三是个别专干不能及时随访辖区叶酸人员的叶酸服用情况，影响了叶酸服用的依从率；四是部分专干对我镇0—6岁儿童系统管理工作重视不够，体检内容不全面，管理质量不高；五是辖区部分孕妇的流动性较大，对管理工作带来不便。

六是基本公共卫生信息上报不及时。部分村卫生室不能按规定及时上报基本公共卫生服务信息。

四、下一步工作打算

一是我院认真对照旧常督导检查中发现的问题，紧密结合上级业务部门的指导意见，进一步强化责任，落实措施，扎扎实实地抓好整改落实工作，力争在年内完成各项公共卫生服务指标。

二是健全工作机制，强化工作职责。各科室要切实加强对村卫生室公共服务工作的指导，健全工作机制，强化工作职责，及时分析汇总上报项目实施情况，发现问题及时采取有效措

施整改，确保项目工作全面有序健康发展。

三是积极与区疾病预防控制中心、区妇幼保健院、区卫生监督所、区爱卫会等业务部门沟通，努力保质保量完成各项国家基本公共卫生服务工作。

四是加大宣传力度，提高健康意识。各村卫生室要利用慢病随访、发放犬驱虫药品、发放健康教育服务包等入户机会对群众进行相关知识的健康教育，改变部分群众的不良生活习惯，加强宣传基本公共卫生服务项目内容及国家的相关惠民政策，努力提高群众的健康意识。二○一三年十二月二十八日

荐社区卫生工作总结会上的发言稿

荐2008年卫生工作总结和2009年卫生工作思路 荐荐20142014卫

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11.2022年基本公共卫生服务工作计划范文 篇十一

根据****卫生局会议精神，根据我院实际情况，着重对重点人群、重点疾病高危人群进行健康教育和健康促进；特制定2015年****卫生院实施国家基本公共卫生服务项目工作计划，内容如下：

一、工作目标

在2010年启动实施国家基本公共卫生服务项目的基础上，2015年在辖区内加快推进国家基本公共卫生服务项目实施，明确责任，推进基本公共卫生服务覆盖，国家基本公共卫生服务项目得到普及。

二、基本原则

1、充分体现公益性和公平性，按项目方式免费向辖区居民提供基本公共卫生服务。

2、统筹发展，推进基本公共卫生服务均等化，实现卫生事业与社会经济协调发展。

3、突出重点、分步实施，着眼解决当前迫切需要解决的公共卫生问题，有针对性地实施基本公共卫生服务，努力实现基本公共卫生服务均等化。

4、资源整合和开发相结合，充分发挥现有基层卫生资源作用，以有限的资源争取最大的健康效益和健康公平。

5、注重质量，提高效率，强化监管，保障居民充分享有基

本公共卫生服务，不断提高人民群众健康水平。

三、主要任务

现阶段，我辖区按全省统一部署实施11项基本公共卫生服务项目，即建立居民健康档案，健康教育，预防接种，儿童保健，孕产妇保健，老年人保健，高血压、糖尿病等慢性病和重性精神疾病管理，传染病防治及突发公共卫生事件报告和处理以及卫生监督协管服务。

1、建立居民健康档案

以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病人等人群为重点，在自愿的基础上，为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案。健康档案主要信息包括居民基本信息、主要健康问题及卫生服务记录等。健康档案要及时更新，并利用网络软件逐步实行计算机管理。

2、健康教育

针对健康素养基本知识和技能、优生优育及辖区重点健康问题等内容，向居民提供健康教育宣传信息和健康教育咨询服务，设置健康教育宣传栏并定期更新内容，开展健康知识讲座等健康教育活动。

每年向辖区居民发放健康教育材料，乡镇卫生院和村卫生室不少于12种；播放健康教育音像材料不少于6种，组织面向公众的健康教育咨询活动不少于6次，举办健康教育讲座不少于12次。

3、预防接种

为适龄儿童接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗；发现、报告预防接种中的疑似异常反应，并协助调查处理。

4、传染病防治

及时发现、登记并报告辖区内发现的传染病病例和疑似病例，参与传染病现场疫点处理；开展结核病、艾滋病等传染病防治知识宣传和咨询服务；配合专业公共卫生机构，对非住院结核病人、艾滋病病人进行治疗管理，传染病疫情报告率与及时率100％。

5、儿童保健

为0－36个月婴幼儿建立儿童保健手册，开展新生儿访视及儿童系统保健管理。新生儿访视至少2次，儿童保健1岁以内至少4次，第2年和第3年每年至少2次。主要内容包括体格检查和生长发育监测及评价，开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见疾病防治等健康指导。

6、孕产妇保健

早发现孕妇，为孕产妇建立保健手册，开展至少5次孕期保健服务和2次产后访视。主要内容包括一般体格检查、产前检查及孕期营养、心理等健康指导，了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。

7、老年人保健

对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，从3月份开始下村开展65岁以上老人免费体检，提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等健康指导。

8、慢性病管理

对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行指导干预。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病患者进行登记管理，定期进行随访，每次随访要询问病情、进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导并做好相关记录。

9、重性精神疾病管理

对辖区重性精神疾病患者进行登记管理；在专业机构指导下对在家居住的重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导并做好相关记录。

10、卫生协管

为积极推进医药卫生体制改革，提升卫生监督执法水平，更好地适应社区经济社会发展需要和人民群众健康的需求，全力推进社区卫生监督事业又好又快发展。坚持依法行政，加强监督管理，坚持“以人为本”，服务于区域经济社会发展大局，坚持改革发展，提高卫生监督执法能力。切实维护好社会公共卫生安全和医疗服务秩序，保障人民群众健康。加大对辖区内公共场所卫生、饮水卫生、放射卫生、学校卫生、医疗机构、传染病管理的监管力度，促进区域公共卫生状况不断改善，全面加强公共场所、生活饮用水、病原微生物实验室等公共卫生重点领。加强医

疗服务和血液安全监督。巩固打击非法行医专项行动和非法采供血专项整治成果，进一步加强医疗服务和血液安全的日常监督，以投诉举报和违法医疗广告为线索，做好重点地区和薄弱环节的医疗服务监督执法力度，坚决打击各类非法行医和非法采供血行为。设立卫生监督信息公示栏工作，及时更新公示栏的内容。广泛开展卫生法律法规和医学科普知识宣传，加强医疗执业人员的管理，建立和完善医疗服务监督长效机制。

四、工作职责

1、基层医疗卫生机构职责

基本公共卫生服务项目由我院和村卫生室等基层医疗卫生机构承担。

（1）****卫生院是承担辖区基本公共卫生服务的主体，应按照《国家基本公共卫生服务规范》（2011版）将任务明确到具体岗位，责任到人，免费为全体居民提供11类基本公共卫生服务。按各自职责分工与村卫生室签订基本公共卫生服务目标责任书，并指导其完成基本公共卫生服务任务。

（2）村卫生室是落实基本公共卫生服务的重要组成部分，协助乡镇卫生院完成和落实11类基本公共卫生任务。

（3）要建立健全相关工作制度，制定岗位规范，细化考核内容，将人员收入与工作绩效挂钩，提高基本公共卫生服务质量和效率。每年根据要求及工作实际制订具体实施计划，明确阶段性重点工作，确保项目顺利推进。

2、卫生技术支持机构职责

要加强县卫生局相关科室、县疾控中心、妇幼保健院、县级医院的联系，对各实施国家基本公共卫生服务定期进行业务指导和技术支持，建立分工明确、功能互补、信息互通、资源共享的工作机制，实现防治结合。

五、工作措施

1、加强组织机构建设。

为规范国家基本公共卫生服务项目管理工作，我院成立实施国家基本公共卫生服务项目工作领导小组，下设办公室，配备专兼职人员和必须的办公设备；成立服务中心实施国家基本公共卫生服务项目考核评价小组，负责对各村卫生室实施国家基本公共卫生服务项目情况进行考核。

县卫生局相关科室、疾控中心、妇幼保健院等作为我辖区指定专业指导机构，要成立公共卫生办公室，指定分管领导和专兼职人员，根据各自职责和业务范围对各基层医疗卫生机构提供业务指导和技术支持，组织协调本单位涉及的公共卫生服务事项。

村卫生所（室）应分别接受乡镇卫生院的业务管理，合理承担公共卫生服务任务。

2、营造舆论宣传氛围。

充分利用各种形式对本辖实施国家基本公共卫生服务项目工作进行宣传，做到家喻户晓、人人皆知，确保工作的顺利进行。一是通过乡村干部、医务人员到各家各户发放宣传材料；二是在

人员密集场所广泛张贴横幅标语；三利用“健康教育”入村开展宣传；四是基层医疗卫生机构医务人员主动为居民进行一对一的相关健康知识宣讲。

3、加强业务学习培训。

通过各种途径加强业务培训，确保实施国家基本公共卫生服务项目工作的管理人员和专业人员全面、准确地掌握《国家基本公共卫生服务规范》及相关政策，确保各项工作顺利、有效实施。一是积极选送相关人员参加上级卫生部门举办的各种业务培训班；二是充分利用上级卫生部门培训的师资力量，层层举办扩展培训；三是邀请省、市、县专家到我院有针对性地开展专项培训；四是定期开展业务学习培训；五是适时在工作开展较好的卫生室召开现场观摩和经验交流会；六是适时组织人员外出参观学习其它地区好的做法和经验。

4、完善服务设施设备。

为确保国家基本公共卫生服务项目有效、有序、规范开展，要实行统一组织配备基本公共卫生服务专用电脑、出诊装备、健康档案管理软件和纸质材料。要做到有机构（成立公共卫生管理科）、有牌匾（公共卫生管理科室牌）、有人员（分管领导和专兼人员）、有房间（居民健康档案管理室）、有专柜（居民健康档案存放柜）、有制度（基本公共卫生服务项目管理制度）、有流程（基本公共卫生服务项目服务流程）、有联系卡（服务团队联系卡）、有进展表（实施国家基本公共卫生服务项目工作进展表）。

5、落实经费保障机制。

⑴明确经费补助标准。基本公共卫生服务项目所需经费纳入财政预算安排。根据上对基本公共卫生绩效考核结果，作为本预拨基本公共卫生经费的参考，实行“季度预拨、年终结算”，确保开展基本公共卫生服务所需经费。

⑵明确经费使用范围。基本公共卫生服务经费主要用于基层医疗卫生机构开展基本公共卫生服务所需费用，包括从事基本公共卫生服务等人力成本支出医疗耗材、健康教育印刷资料、宣传、重点人群随访以及开展基本公共卫生服务必需的其它开支。

⑶合理确定乡村医生基本公共卫生任务及补偿。

1、乡村医生主要承担以下基本公共卫生任务：建立农村居民健康档案；开展健康教育，宣传卫生防病知识；协助卫生院做好预防接种宣传工作，执行传染病报告和防控，参与公共卫生突发事件的处置，负责有关疾病控制、卫生监督、妇幼保健等相关数据的收集、统计、填报；协助做好妇幼保健工作，及早发现孕妇，动员孕妇或追踪高危孕产妇产前检查和住院分娩，做好产后访视和母乳喂养随访，指导产褥期保健、新生儿保健；协助做好慢性病人管理。接受上级相关部门、乡镇医院部门的考核。

2、专业公共卫生机构人员经费、公用经费和业务经费由预算全额安排。合理安排重大公共卫生服务项目所需资金，承担规定的公共卫生服务。

㈥落实绩效考核制度。

1、考核制度。我院是按照县局相关科室的要求，每各季度对各卫生室进行一次绩效考核工作，重点履行公共卫生服务职能、提供公共卫生服务的数量和质量、社会满意度等情况。

2、考核结果的利用。考核结果与各卫生室考核挂钩，作为工作人员奖惩及核定绩效工资的依据。考核情况公示，将考核与社会监督结合起来。

六、工作要求

1、加强组织领导。实施国家基本公共卫生服务项目，免费向居民提供基本公共卫生服务，对于有效控制疾病流行、提高居民对公共卫生服务的可及性、逐步缩小城乡和地区差异、改善居民健康状况、促进社会和谐具有重要的现实意义和深远的历史意义。各卫生室要进一步提高思想认识，按照“政府领导、部门配合、分工协作、齐抓共管”的原则，把实施国家基本公共卫生服务项目作为一项重要卫生工作，切实履行工作职责，明确目标任务，合理安排进度，认真组织实施，努力实现各项目标，确保基本公共卫生服务工作取得实效。

2、强化督导检查。要定期组织开展检查督导，推动基本公共卫生服务均等化。加强质量控制和管理，确保服务数量得到落实，服务质量得到保证。