考勤工作计划

考勤工作计划（共15篇）

1.考勤工作计划 篇一

为了加强管理我们院的课堂纪律，我部拟订了一套“生命科学学院2009-2009学年第二学期考勤表”。此‘按主要包括考勤的时间，节次，科目，缺勤人名单，任课教师签字，负责人签字等项目。

在每周周五由本班负责人将填好的表交到学习部，经我部核查之后对出勤率高的班级给予一定的表扬，相反，对出勤率低的采取一定的措施。

在没有严重违反纪律的情况下，我部尽量对此班级从宽处理，因为拟订此方案的主要目的是给我们院的学生创造一个良好的学习环境。

可以明显的看出，它起到巨大的作用，逃课的学生寥寥无几，课堂气氛也显得很活跃，老师也信心十足。

任何一个人都摆脱不了懒惰性，虽说大学生的自我控制能力很强，但是大多数人在无人管理的情况下还会放纵自己。

大多数学生对自己不喜欢的课总想着逃掉。可是怕被记之后受到惩罚，不得不去上课，其实它起到了一个督促性的作用。

虽然优点很多但是或多或少有不足之处。每节课都让任课老师签字，他们感觉太麻烦了，没啥效果。让我们向我们院建议一下，取消此措施。

依我个人所见，不能取消，但可以改进。为了给任课老师带来不必要的麻烦，向我部推荐一个我的意见，我们可以减少老师的签字频率，将老师签字程序改成：首先让本班负责人把每节课的缺勤人记下，然后让认可老师在每周的最后一节课核查之后进行签字。这样给老师和负责人带来了方便。，同时也不影响我们的工作进展。

2.考勤工作计划 篇二

一、系统的设计

1. 系统的设计的方案

人事考勤管理系统是企事业单位的一项基本性管理工作, 它对提高本单位的工作效率, 展现本单位的现代管理风貌起了很大的作用正确统计工作人员的出勤率直接影响他的薪水和奖励因此, 特别设计一套通用性考勤管理与津贴计算系统。

2. 系统的组成

本系统由硬件和软件两部分组成的。、硬件由计算机、网线、集线器等组成。软件由考勤管理与津贴计算系统, 操作系统 (包括Windows9X, Windows NT, Windoes2000等) , 数据库管理软件 (包括Microsoft, SQI2000, Microsoft Access等) 及相关的其他软件组成。

3. 创建数据库

数据库是指长期存储在计算机内的有组织的, 可共享的数据集合, 几乎所有的应用程序都离不开数据的存取操作, 而这种存取操作都是用数据库来实现的, 所以数据库的创建非常重要.考勤管理数据库系统主要是创建一个Adap-tive Server Anywhere数据库, 数据库名为“test.m db”.

4. 制作系统权限认证窗口

在本系统中, 只要用户通过权限认证, 即进入系统主控界面, 可以对系统中的功能模块作相关的操作.第一, 权限认证窗口的创建与布局权限认证窗口作为一个独立使用的窗口, 首先需要在开发时在应用中增加一个窗口对象, 作为权限认证窗口。第二, 为应用对象的Open事件添加代码。第三, 为考勤管理系统权限认证窗口创建数据窗口对象权限认证窗口通过对数据中的数据记录进行搜索, 查找用户所输入的帐号和密码是否存在.第四, 为考勤管理权限认证窗口引入数据窗口控件并进行连接在数据窗口对象设计器中, 在进行权限认证时需要对全部用户进行搜索, 查看给定的用户是否为已经注册了的用户。

5. 登录主界面身份验证

主界面身份验证是操作员通过软件登录系统, 输入相关用户名和密码, 根据操作员输入的用户名和密码核实该操作员的使用权限, 结合授权进入系统进行操作。

二、系统的特点

1. 自动化程度高

输人数据、数据统计、数据计算、数据分类查询等都可以自动完成, 数据准确、完整和及时。

2. 智能化程度高

各种类型的工作制度, 各种类型的考勤情况, 都可以自主定制, 随心所欲, 轻松自在的赢利机会, 就会力图改变原有的制度安排, 选择和建立一种更有效的制度安排。

3. 考勤效率高

快速计算, 快速统计。全面采用电脑计算, 严格杜绝计算错误及人为作弊, 并且系统具有外观大方, 功能齐全, 操作简单, 方便可靠。

4. 数据安全性高

用户完全可以进行客户机, 服务器联络方式进行操作, 系统数据可以在服务器中保存, 具有完善可靠的数据管理功能。

三、考勤管理模块的工作原理

1. 考勤管理

考勤管理用于企业员工出勤管理, 它是依据企业的考勤管理制度对比员工上下班时的打卡时间、卡号、机号等原始数据, 通过电脑筛选、对比、分析得出管理者所需要的员工出勤的各种数据及报表。其中考勤类别由用户自定义、考勤管理制度由用户自定义、作息时间 (班制) 完全由用户自定义、单个排班和批量排班、模糊排班和自动找班, 编辑方便、灵活快捷等功能。

2. 操作用户的级别

本系统安装到计算机之前必须选好要使用单机版或者网络版、, 无论单机版或者网络版, 启动系统时让用户输人登陆密码不同的密码, 决定用户的不同级别。用户的级别决定用户的操作范围, 普通用户只能对系统进行简单的操作, 超级用户可以管理、维护和控制整个系统, 系统的用户级别功能用利于提高系统数据的安全性。

3. 标准的后台数据服务

系统必要的数据文件根据系统的不同版本 (网络版或单机版) 建立在不同的数据库管理软件上, 革机版数据文件建立在Microsoft Access系统上, 而且系统安装过程中把数据文件自动存放在本软件安装的文件夹中;, 系统启动时本数据库作为后台数据为用户服务;网络版数据文件在Micrsoft SQI, 标准数据库管理软件上建立, 系统安装前后数据文件的脚本直接运行在SQI, 服务器上即可、这样可以基本数据和系统数据都可以在服务器上管理, 数据的安全性更高。

四、结语

随着信息产业的日新月异以及计算机技术的迅猛发展, 计算机应用已被社会的各行各业所接受并实施, 其技术的先进、使用的便利、保密安全等特性是人工劳动不可具备的。不管哪个单位, 考勤计薪是一个不可缺少的部分, 它的内容对于企业单位的决策者和管理者来说都至关重要。通过考勤管理使每一名员工得到纪律约束和强化管理, 从而增强自觉性和责任感, 提高工作效率, 使医院形成良好的工作秩序和工作氛围, 更好地促进医院的发展。同时它又是考核员工的工资、福利及奖惩工作的重要依据。

摘要：人事考勤管理系统是企事业单位的一项基本性管理工作, 它对提高本单位的工作效率, 展现本单位的现代管理风貌起了很大的作用本文论述了根据工作人员的全勤情况, 通过计算机的数据处理功能自动计算津贴费, 体现了计算机的自动化和职能化功能。

关键词：通用性,考勤管理,津贴计算机,系统数据数

参考文献

[1]温科学.当代西方修辞学理论的发展与创新[J].福建师范大学学报 (哲学社会科学版) , 2003 (6) :25-30.

3.母亲的考勤表 篇三

母亲今年已经六十八岁高龄了，身体锻炼得很棒，气色也不错。二十三年前，父亲突发脑溢血去世，那段日子对母亲而言是灰色的，我们轮流陪在她身边，直到她从失去父亲的阴影中走出来。

不久后，大家又回到自己的生活和家庭中，母亲成了孤单的一个人，尽管我们有空的时候都尽量回去陪她，可一忙起来，常常忘了胡同深处的平房里，还有母亲在孤独地等待着。有天母亲郑重其事地把我们叫过去，宣布了这样一条家规，每个儿女每周至少回来一次，在她亲手做的考勤表上划上一道。考勤表的横向是我们的名字，纵向是十二个月，月里又分四个小栏，一栏代表一周。

看着她严肃的表情，我们有些摸不着头脑，母亲真像个老小孩，这分明就是个游戏，她要我们把这当成单位，要通过考勤管理我们呢。起初大家都觉得很有趣，就像哄着母亲玩，可后来，我们画着画着，竟真成了一件心事，这个规矩仿佛吃饭睡觉一样融入了我们的生活，要是哪个月有事耽误了没来，心里就特别不踏实，想着母亲孤独地守在小院里等着我们回家，心里突然酸楚起来，即使自己去不了也要让爱人带着孩子来看望她。

每月第一周画考勤的时候，我们会交给母亲生活费，她不要很多钱，每人30块，图的就是让我们脑子里有根弦，要好好工作，妈妈还等着享我们的福呢。每次我们回家时，母亲都会做一大桌饭菜，热热闹闹地吃顿饭，其实光是那一桌菜也不止30块钱了。

母亲说每次我们一进院门，她在屋里就知道是谁回来了，大哥走路慢悠悠，二嫂嗓门大，三姐的闺女人没到歌先到了，而我老公走路习惯拖着地蹭，每次我们回来，母亲都特别高兴，平日冷冷清清的小院里又充满了温情。我们要走时，母亲也不留，她可想得开了，说儿女又不是她一个人的，都还有自己的生活，哪能老把我们留在身边呀。

去年我和大哥二哥都是全勤，只有三姐空了两个多月，因为骑车摔坏了腿，没法像往常一样来看母亲。三姐夫的电话一打来，母亲便心急火燎地赶到他家。三姐的腿打了石膏，活动不便，母亲谨小慎微地照顾着她，喂水喂饭，帮她擦身体，活动关节，恨不得让她吃喝拉撒都在床上，连三姐都不好意思地说，母亲把她当什么都不能自理的奶娃娃了，其实在母亲心里，我们永远都是长不大的孩子。

三姐家住房紧张，母亲只得两边跑，每天一大早就去菜市场买新鲜的棒骨和蔬菜，换着样给三姐炖汤，做好吃的，每天晚上三姐夫下班了，她又忙不迭地回到小院，两个多月下来，三姐的腿骨长好了，人也胖了，母亲却瘦了一大圈。

每当母亲看着三姐考勤上的那些空白，就会轻轻地用手指抚摸一下，仿佛抚摸三姐受伤的腿骨一般，忍不住叹口气，母亲什么也不图，只图我们都平平安安的。

母亲一个人独居了那么多年，没让我们操什么心，相反我们生活中的每一个波动，都让她揪着心。

这些年，大哥和三姐先后下了岗，日子过得一天不如一天，母亲看在眼里，急在心里，她用多年积攒的钱在胡同口开了个四平米的小杂货铺，卖点饮料零食，谁家里揭不开锅了，就到小铺来帮忙，母亲每个月给我们发300块钱工资，等熬过最艰难的一段，再离开她的小铺自谋生路。

我也在小铺里帮过工，因为跟上级领导不合，我一气之下辞职回家，那段日子心烦气躁，一时又找不到合适的工作，母亲便拉我去铺里帮忙。她带着我蒸玉米、包粽子、卤茶蛋、做盒饭，让我跟她一起到大街上叫卖。我哪里拉得下脸，以前怎么也算个坐办公室的白领。可当我看见白发苍苍的老母亲，一个人推着车走街串巷地吆喝，还要给人陪着笑脸，我的心仿佛被人揪紧了似的，鼓足勇气跟她走在一起，一直低垂着头，不敢与人目光相对。

看我这个样子，母亲便鼓励我说，工作不分贵贱，用自己的手养活自己，没什么好丢脸的，古话说得好，吃得苦中苦，方为人上人，只要自己不轻贱自己，早晚有出头的一天。

母亲的话带给我很大鼓舞，我渐渐挺起胸膛，微笑着向路人推荐我们亲手煮的玉米，包的粽子，我发现别人的目光里并没有轻视和鄙夷，相反很多街坊都很友善，有的人特地走了几条街来买我们的东西，大家说我们家的东西好吃又干净。原来只要用心去做事，总会赢得别人的认可和尊重。

在小铺帮工，我学会了隐忍和宽容，也积聚了重头做起的勇气，现在的我已经在一个大型企业里做主管了，我一直觉得小铺的那段日子是我人生中很重要的一个阶段，母亲让我懂得了很多。

年关将至，母亲忙活着筹备年货等我们回家过年，她又做了一个新的考勤表，不知是我们中的谁来画上第一笔呢。母親说她就是要用考勤表把四个儿女凝聚在一起，让我们懂得团结起来家庭才能幸福，一个人遇到困难，其他人都要帮把手，无论出钱出力尽自己能力就好。她说，无论经过多少年，即使我们都跟她一样变成白发苍苍的老人，也依然有母亲在牵挂着我们，有了妈妈才算有个完整的家！

母亲的墙上挂满了与我们的合影，没事的时候，她总是把它们擦拭得一尘不染，几十年了，她把我们一个个养大，又看着我们一个个离开，各自建立了家庭。后来，母亲用一张考勤表牵系着家里的每一分子，让我们重新回到她的身边。岁月带走了母亲和我们的青春，却把爱永远留下来，留在这间生养我们的小屋里，伴着母亲度过安详的晚年。

4.考勤员工作职责 篇四

1、负责本班组成员的考勤工作。

2、以身作则，遵守考勤制度。

3、按规定认真考勤、不徇私舞弊。

4、熟知考勤管理系统的内容，熟练使用考勤管理系统，保证考勤的及时、准确。

5、在班长的统筹安排下，负责班组成员年休计划的管理工作。

6、负责按公司、中心相关规定办理请销假登记、备案及考勤、补休报送等工作。

7、负责班组成员平时休息、节日公休和非节日公休加班以及出差、因工作等特殊原因不能签到、外出培训学习等情况的录入工作。

8、负责统一保管班组成员准假证，并负责提醒班组成员休假结束后应及时销假。

9、负责班组成员年休、补休、婚假、探亲、事假、病假、丧假、护理假、计生假等假期的管理及统计工作。

5.考勤员工作流程 篇五

职务：班级考勤员

考勤对象：班级全体同学

考勤范围：上课出勤，校、院、班级集体活动

工作职责：

1、认真学习《学生管理手册》考勤制度。

2、认真执行考勤管理制度，做好学生的考勤记录工作，做到不漏一日、不遗漏一人。

3、每周对班级考勤情况进行统计，用标准符号记录学生考勤，并对缺勤等情况进行标注。

4、每周在班会上公布一周的考勤情况。

5、每周周五下午把本周考勤表上报班主任，并对特殊考勤情况做出说明和汇报。

6、对学生考勤真实性负责，不徇私。

7、将考勤及时上报学生管理室。

8、积极配合学生管理室对考勤情况的检查。

目的：为确保班级进行有秩序的学习管理而制定

适用范围：适用于潍柴职业学院各级各班学生的考勤。

责任：各班班主任、考勤员

日常工作：

1、每周到学生管理室领考勤表

2、在下一周的周二下午3:40前把考勤表交于学生管理室，以方便下一步考勤的统计。（交表超期者，每人次每次扣2分）

3、出勤时间为每周周一至周五，每天6节课。考勤员要认真做好每节课的课堂考勤工作，并填写 《考勤记录表》

4、对于请假同学要按规定做好记录，交表时要附带假条、病假要有正规医疗机构出示的病例；事假写明原因，根据考勤制度由班主任、学生管理室主任、校长签名。

5、凡教学计划所开课程都要实行考勤，学生要根据学校规章制度要求按时上课和参加教学活动，不得迟到、早退、旷课，因故不能出勤的学生必须履行相关请假手续，凡未请假、请假未准、超过假期者，均以旷课论处（具体扣分事项详见《学生管理手册》）（注意:所报情况必须属实，如有不实，视为考勤员失职，每人每次扣5分，并全校进行公示）。

6.考勤工作总结 篇六

执行制度是关键 学院长期以来十分重视制度建设、教育、执行，公布实施了一系列的规章制度。具体到每个教职工来说，能否坚决执行尤为重要和关键。出勤考核为其中一项，也是教职工队伍建设中重要的一项，必须严格执行。

二、加强制度教育，构筑防线，防止违纪发生是根本目的。

在纪律教育学习活动中，我们要明确纪律教育学习不是一朝一夕的事情，而是持之而恒的工作，要学好一系列的规章制度，构筑防线。凡事讲自觉，规章制度面前一视同仁，单位的制度制订执行上对己要严，做到严以律己，对待人、财、物上公平合理，自觉接受监督，做到有错必纠;其次，作为普通班主任，爱岗敬业，在行使职权，脚踏实地，自觉杜绝不良作风，敢于与不良的言行作坚决的斗争，从我做起，纠正不正之风，树立良好的道德风尚。通过对考勤工作进行细致 的规定，使考勤工作的实施有了具体依据，而奖惩也与教师的利益挂勾，教师能否按时到位，遵守劳动纪律，切实履行职责，不仅关系学生和学校的发展，也直接影响个人的利益。

三、执行制度，重在监督对于纪律。

人性既有自觉的一面，也有不自觉的一面，仅仅要求人们自觉去执行制度是远远不够的，必须在纪律建设、纪律教育、执行纪律的全过程中，实施有效的监督。互相监督是保障纪律教育、纪律执行的重要一环，是各项措施得到落实的最重要必不可少的工作。良好的工作纪律是一个学校良性发展的保证。考勤制度直接关系到教师的工作态度和工作效果，只有当个人认识到遵守制度是教师起码的职业道德，是利校利已的事，才不会产生抵触情绪，从而自觉遵照考勤制度规定的程序办事，一个学校才会出现制度管人的良性循环。

(一)提高认识，领导带头。

考勤制度是一切制度和纪律的基础，考勤管理是机关管理中的一门艺术性科学。加强机关考勤是改进工作作风、严肃工作纪律、提高工作效率的切入点，是树立“团结、高效、规范、统一”的机关形象，实现“单项工作争第一，全面工作创一流”的奋斗目标的着力点。抓考勤管理，即是抓住了机关效能建设的要害，只有中层以上干部在充分认识考勤管理重要性的基础上，坚持律己服人、量宽待人、身先率人的原则，从严要求自己，自觉做到“五带头”，即带头遵守作息时间、带头坚守岗位、带头参加集中活动、带头廉洁自律、带头树立形象，才有可能使广大干警自觉做到“六不让”，即不让领导交办的工作在我手里延误，不让正在办理的案件在我手里积压，不让任何差错在我手里发生，不让来访群众在我这里受到冷落，不让小道消息从我这里传播，不让院机关的形象在我这里受到损害。

(二)强化督查，整体推进。

建立由纪监、政工部门组成的督查小组，运用定期检查和抽查相结合的方法，着力检查有无迟到、早退、上班时间闲聊等情况，并将每日检查情况向检察长汇报后，在全院进行通报。要克服片面追求“一招鲜”、“一枝独秀”的倾向，将考勤管理与“一岗双责”制、失职问责制等制度的执行结合起来，整体推进。如“一岗双责”制的落实，使部门负责人不能再“睁一只眼闭一只眼”，失职问责制的实行，使督查组的成员不能“只栽花不栽刺”。

(三)目标管理，奖惩分明。

将考勤制度的执行情况纳入目标管理考核，分类进行细化，按项规定基础分和加减分标准。并做到“四考核”，即定期检查考核，平时抽查考核，半年初考核，年终总考核。对迟到、早退、旷工等违反考勤制度的干警，按照考核标准，予以扣分，对严重违反制度的个别干警进行诫勉谈话。同时对模范遵守考勤等规章制度的予以奖励，并将执行情况作为晋职晋级的依据。

(四)文化引导，凝心聚力。

7.基于信息纽扣的考勤系统设计 篇七

关键词：信息钮扣,考勤系统,射频模块

在现代企业中, 考勤是一项非常重要的工作, 其有助于单位对员工进行有效的考核。随着信息技术的发展, 应用信息技术的考勤方法应运而生。但是, 由于以往考勤系统开发十分繁琐, 数据量大, 不能有效对员工进行考勤, 同时开发成本高。所以, 迫切需要采用一种新的考勤系统来完成员工的考勤工作。针对传统考勤系统的不足, 将可读/写射频卡芯片E5550与射频卡基站U2270B构成完整的射频卡系统, 应用到企业考勤管理系统中, 取得了良好的效果。

1 系统总体设计

考勤系统包括信息纽扣读取电路、显示电路、日历时钟电路、通讯电路、存储电路等几部分。系统将采用MCS-51单片机AT89S52作为中央处理器, 采用RS232-C作为通讯接口, 电路总体结构如图1。

2 系统硬件设计

系统选用AT89S52单片机作为主控模块, 与TEMIC系列射频卡读写模块U2270B、日历时钟模块DS1302、液晶显示模块1602、存储器模块24C256、声光提示电路和串口通信模块MAX232CPE共同构成了一个TEMIC系列射频卡读写器系统。

2.1 主控模块

AT89S52单片机是一种高性能、低功耗的CM OS8位单片机, 它具有MCS-51系列单片机的优点, 并且在指令和管脚封装上与M CS-51系列单片机相兼容, 保证系统的正常运行。

2.2 TEMIC系列射频卡读写模块

该读写模块以ATMEL公司TEMIC系列射频卡的读写基站芯片U2270B为核心部件, 基站天线采用铜制漆包线绕直径为3cm的线圈150圈即可, 电感值为1.35m H。载波频率fosc由流入管脚的电流值所决定, 这样通过调节管脚之间的限流电阻值就可以改变该频率。基站从射频卡读入的信号为经过125k Hz载波调制后的信号, 通过电容耦合输入, 经过低通滤波器、放大器、施密特触发器等环节后, 得到解调后的信号输出。工作连接图如图2所示。

2.3 串口通信模块

串口通信模块由MAX232CPE构成, 作为AT89S52串行通信接口的TTL电平与计算机串口RS232之间的转换。计算机通过该串口通信模块给AT89S52发送读、写卡指令, 再由AT89S52通过该串口通信模块把读卡结果传给计算机。

2.4 声光提示电路

声光提示电路由发光二极管和蜂鸣器组成。如果读写卡成功, 发光二极管会闪亮, 同时蜂鸣器也会有声响, 用于提示用户。

3 系统软件设计

系统软件部分采用MCS-51系列汇编语言按照模块化结构进行编写, 其主要由主程序、串口中断两大设计模块组成。

3.1 主程序设计

首先进行系统初始化, 主要包括初始化I/O口、设置串口波特率等, 然后开串口中断, 进入等待串口中断, 等待串口中断的到来, 主程序框图如图3所示。

3.2 串口中断

串口中断程序模块执行的功能主要是针对计算机发出的命令进行相应的操作 (读卡、写卡、更改密码和取消密码等) 。

4 结论

考勤系统是利用单片机作为处理器, 通过外扩射频卡读写模块U2270B、液晶显示电路、串口通信电路等达到了操作简单、功能完善等要求, 在设计上应充分考虑其安全可靠性, 以及实用性。通过测试能够达到企事业单位的考勤标准, 适用于企事业单位对员工的考勤工作。

参考文献

[1]杨玉明.基于信息纽扣的考勤系统的研制[D].哈尔滨:哈尔滨工业大学, 2006.

[2]楼然苗, 李光飞.51单片机设计实例[M].北京:北京航空航天大学出版社, 2005.

[3]Wang, J.Cao, Y.The design of a personnel-checking system of magnetic-cardattendance-recorder[J].Proceedings of the International Symposium on Test andMeasurement, 2005.

8.学习考勤管理系统 篇八

关键词：考勤管理系统；非接触IC卡 ；SQL2005

中图分类号：TP311文献标识码：A文章编号：1009-3044(2007)18-31488-02

Learning Attendance Management System

Gu Hai-feng

(Jiangsu Province Changzhou CityWujin District Party School , Jiangsu Changzhou，213100,)

Abstract: With the gradual introduction of computer technology in the management of schools, the use of computers to conduct attendance management in schools is gradually popularized.This attendance management system uses VB2005 + SQL2005 combined the attendance machine network to achieve, it enables the school through this system intuitived understanding the students to the class study situation, it changes the condition to depend on call-over and statistics manually in the past, and enhances the school administration efficiency.

Key word: Attendance Management System；Non-contact IC card；SQL2005

1 引言

随着计算机技术逐渐引入学校的管理，运用计算机来进行考勤管理逐渐在学校中普及。学校通过这套系统能够直观的了解学生的到课学习情况，改变过去靠手工来点名和统计，提高了学校管理效率。

2 需求分析

2.1 系统功能分析

考勤管理系统的主要功能如下：

（1）基本信息管理：包括课定义，学习作息时间定义，考勤制度定义

（2）学员信息管理：学员信息录入，学员信息修改，学员信息查询

（3）考勤管理：设置考勤机，收集考勤信息，手工添加信息，考勤信息统计

（4）报表管理

（5）系统维护：帮助，操作日志，用户管理，数据备份，数据恢复

2.2 工作流程分析

根据分析，可以看出，整个学习考勤管理流程主要分成两个部分，第一个部分主要是用考勤机进行考勤记录，第二个部分主要是用计算机进行数据分析，包括设置上下课作息时间，计算机从考勤机上下载考勤数据，对获得的数据进行分析。如图1所示：

图1工作流程图

第一部分，用考勤机对学员进行考勤，考勤机开始考勤之前，先对考勤机进行初始化，并做好准备工作。学员上下课时，在考勤机上刷卡，每个学员都配备一张IC卡，IC卡上有学员的一些信息，考勤机通过识别IC卡中提供的信号来判断学员的考勤时间，并做记录。考勤机记录下学员的考勤卡的卡号、考勤时间，并记录在考勤机的中，考勤机中的数据可传输到计算机中。

第二部分，计算机对考勤数据进行分析和汇总。它包括以下过程：

(1)计算机把考勤机上的数据下载到计算上，计算机经过一定的筛选后，作为学员考勤的原始数据保存起来，作为考勤统计的依据。

(2)计算机统计出每个学员的出勤记录，并把学员的出勤记录与作息时间相比较，如从考勤机上得到学员甲的上午上班时间，把这个时间与作息时间规定的上午上课时间进行比较，来判断学员甲是正常上课，迟到，还是旷课。例：规定上午上课时间为9：00，上课时间开始后5分钟至30分钟内到课者，按迟到论处，超过30分钟以上者，按旷课半日论处。提前30分钟以内离课者按早退论处，超过30分钟者按旷课半天论处。某学员到课时间为9：20，计算机从考勤机上得到该学员的上课时间，并与规定作息时间对比，以此为根据来判断该学员的出勤类别，通过比较，可知出勤类别是迟到，同时计算机做出记录。

(3)按照以上所叙述的方法，对每个学员进行考勤统计，把每天统计的结果保存起来，作为月底考勤统计的原始资料，通过月底考勤统计，可知道每个人每个月的出勤情况，包括迟到，早退，旷课，请假的次数。

(4)将天、周、月、年考勤结果生成报表。

2.3 可行性分析

对于学校来说学员一般都在1000人左右，每个学员每天按照上下午各考勤一次来计算，一个月就将有6万条左右的数据量，如果使用ACCESS来做为后台数据库的话，访问速度将会是非常慢，因而我们就考虑使用微软的SQL SERVER2005来作为整个系统数据库的支持，简单而且容易实现，数据量大的时候访问速度也比较快，比较适合学习考勤管理需求，对于提高考勤的效率和效果有一定的帮助。

3 系统设计

3.1 考勤机模块设计

考勤机模块由考勤卡、考勤机、考勤机接口三部分组成。

考虑到对学生考勤时，学生流量会比较大，因而采用非接触式IC卡设计。考勤卡与考勤机之间只需靠近到一定距离就能被考勤机读取数据，因而操作简单、方便、迅捷。考勤机与服务器之间采用直接有线连接与脱机连接两种方式，对于离服务器比较近且考勤机比较密集的地方可以采用星行连接方式，对于离服务器远且分散不常使用的地方采用脱机连接，数据临时保存在考勤机中，两种连接方式结合使用既灵活又经济。

3.2 数据库设计

3.2.1 基本信息

课表（Class）

KeChen（课程名） 数据类型（char） 长度（20）

ShiJian（时间）数据类型（datetime） 长度（8）

作息时间表（WRtime）

WTime（作息时间名）数据类型（char） 长度（20）

WDate1（作息时间1） 数据类型（smalldatetime） 长度（4）

WDate2（作息时间2） 数据类型（smalldatetime） 长度（4）

3.2.2 学员信息

学员信息表（SInfo）

SNo（学员学号）数据类型（bigint）长度（8）

CNo（考勤卡卡号）数据类型（bigint）长度（8）

SName（学员姓名）数据类型（char）长度（10）

SSex（性别） 数据类型（char）长度（2）

3.2.3 考勤信息

考勤信息表（KInfo）

CNo（考勤卡卡号）数据类型（bigint）长度（8）

CTime（考勤时间）数据类型（datetime）长度（8）

3.2.4 用户信息

用户表（SUser）

SUNo（用户序号）数据类型（bigint） 长度（8）

SUName（用户名）数据类型（char） 长度（20）

SUPSW（用户密码） 数据类型（char） 长度（20）

SUJ（用户权限） 数据类型（int）长度（4）

SUtime（用户注册日期）数据类型（datetime） 长度（8）

3.3 界面设计

考勤管理系统的界面设计如图2所示：

图2界面设计

4 结束语

本系统综合运用了IC卡技术、网络接口以及数据库技术，使用比较成熟的体系结构，具有稳定、高速、容量高的特点，完全能够直接运用到学校的日常管理之中。

但整个系统的功能还略显单薄，特别对于数据分析方面，使用户能够更加直观、更加高效是本系统今后改进的方向。

参考文献：

[1]许志清，赵博. 精通SQL Server 2005数据库系统管理[M].北京：人民邮电出版社,2007.

[2]Evjen, B. ， Lhotka, R. ， Holl. Visual Basic 2005高级编程(第4版)[M]. 北京：清华大学出版社,2006.

[3]陆永宁. 非接触IC卡原理与应用[M].北京：电子工业出版社,2006.

[4]马涛. 数据库技术及应用[M].北京：电子工业出版社，2007.

9.考勤工作计划 篇九

各部门、车间：

为确保正常工作秩序，增强员工组织纪律观念，提高工作效率，树立企业良好形象。经公司研究，决定启用人脸识别考勤系统。现将有关通知如下：

一、适用范围：公司全体员工

二、人脸识别考勤系统使用方法及注意事项

1、管理员统一为员工设置人脸识别图像。

2、考勤机全天开机，所有员工上、下班，都必须录入面像考勤。

3、考勤时，将面部置于考勤机前方，对准屏幕，待语音提示“本人姓名”后，即操作成功。考勤结束后，应立即离开考勤机，不得重复、随意录入面像考勤。

4、考勤机已设定管理员，其他人员不得随意操作考勤机界面。

5、严禁恶意破坏考勤机，如发现人为损坏，由当事人双倍赔偿。

6、因停电或设备故障导致考勤机无法运行的，临时使用签到表。

三、考勤管理

1、由于公司岗位不同，人员上班时间不尽相同，请严格按照公司的规定时间上下班，不迟到，不 早退，不无故旷工。

2、考勤时间：

（1）实行上下午上班制度的员工，每日考勤三次：

上午7:30之前签到，中午：12：40-13:00之前，下午下班后30分钟内签退。

无故不考勤或因其他原因未考勤且没有及时上报的一律旷工计。

（2）实行倒班制的员工，按交接班时间进行签到和签退。

无故不考勤或因其他原因未考勤且没有及时上报的一律按旷工计。

3、迟到、早退10分钟以内罚款20元，10分钟—30分钟以内罚款50元。

迟到、早退超过30分钟，未满半天的，视为旷工半天；满半天不满一天的，视为旷工一天。

4、因公或特殊原因（停电、不能识别等）无法签到者，由本人填写考勤补登记录单，部门负责

人签字后，送人力资源审核、备案。

5、无人脸识别考勤的职工，一律按无效考勤处理。

本通知自下发之日起执行。

10.公司考勤员工作职责 篇十

全面负责公司各个部门的考勤管理，检查工作服穿着情况，完成领导交办其他工作。

一、考勤管理内容

1、督促、检查各部门员工上下班考勤；

2、对违反考勤制度进行处罚（上班迟到、下班早退、忘记打卡、漏打卡）

3、对日常的异常考勤进行处理（事假、病假、调休、年休等）汇总在“每日考勤异动表”中；

4、对各部门考勤汇总，并在当月27日前汇总至上级人事主管；

5、对考勤的原始材料进行存档；

6、负责公司考勤卡管理和办理

7、每日考勤中，同时要检查员工的着装情况，对违反着装要求的员工做相应处罚；

二、考勤管理要求：

1、公司考勤员应在9:00之前完成每位员工进行出勤检查，对违反考勤制度的予以处罚，并开具惩罚单；

2、公司考勤员在8:30之前根据公司着装要求，对员工进行检查，有违反公司着装制度的做相应处罚，并开具惩罚单；

3、每天上午10:00之前将“每日考勤异动记录表”交上级人事主管；

4、对公司员工考勤时要实事求是，将员工的加班、出差、病、事假等情况如实反映，禁止弄虚作假，谎报瞒报；一经发现，视为考勤员失职；

5、在法定节假日期间，需要安排值班的人员应事先报分公司负责人批准；考勤员做资料汇总；

6、考勤员因病或因事不能上班应向分管负责人请假，并得到领导批准才可视为有效，否则按旷工处理；考勤事项移交指定人代行职责；

7、每月27日之前，考勤员应把上个月的出勤情况（考勤卡、请假单及统计汇总电子版）上报人事主管；

8、每季度考勤员汇总整理当季员工的出勤情况、加班、出差、休假、迟到情况，作为季度考核的依据之一；

11.经销移动考勤门禁机　　 篇十一

该产品是一套由办公管理软件系统以及考勤门禁机硬件组成的可移动的办公产品。可满足办公室最基本的人事、考勤、门禁、公告、信息发布与即时通讯等员上日常管理与信息沟通交流的需要。产品主体是一台可移动的考勤门禁机，可与台式电脑、笔记本电脑、手机等显示平台相连接，通过局域网、互联网、移动网络传输信息，实现办公的无纸化，并且可以不受时间与空间的限制移动办公。

产品特点

1．该产品具备考勤、门禁、人事管理、公告管理、移动信息发布等多项功能。

2．可以设置20种班次，并可临时调整上下班的时间。有感应卡、密码输入、指纹识别等多种考勤认证方式。月考勤自动汇总。并可输出打。

3．员工入职、转正、离职均可在软件系统上一步完成。可对每个员工进行不同的角色授权，并可对应设置不同的密码。

4．可以像收发电子邮件一样将企业的通知、信息、公告或系统数据发送到员上的电脑和印手机上，降低了行政事务的工作强度，即使出差在外也能及时获得企业信息。

5．该产品具有简体、繁体中文版及英文版，并可定制其他语言版本，满足不同企业的需要。

市场分析

目前具备多种功能并可移动的考勤门禁机多为进口产品，价格较高，投资经销的门槛最低也要10万元以上。该产品功能全面，软、硬件的质量及功能可达到国外同类产品的水平，对国外同类产品有很高的替代作用。对于员工经常出差的企业，可以实时获得员工的信息，员工也可及时接收企业发布的信息。使用该产品既减少纸资源的消耗，又可以节省人力，简化行政事务的流程。该产品在深圳、西安、上海等城市销售业绩不错，仅西安每月销售量就在一百套左右。

经销条件及效益估算

首批进货量无要求，市场零售价格每套l万元，利润率为25％以上。

经销建议

1．建议具有办公用品销售经验的投资者投资该项目。

2．投资前期应了解当地高利润企业的规模及数量，选择利润较高但规模适中的企业为销售对象，因为规模较大的企业多数已经配有较完备的无纸办公设备。

12.高校学生考勤管理系统功能设计 篇十二

1用户需求分析

南阳医学高等专科学校是一所以西医为主体、中医为特色的市属全日制医学类普通高等专科学校, 学校采取校、系二级管理模式, 校级层面以校学生会学纪部不定期对学生出勤情况进行抽查、通报为主;系部层面实行系部领导、班主任、学生干部三级管理。每天有值班班主任带领系学生干部对学生进行早、中、晚三次日常考勤, 并把学生出勤记录上报给系部带班领导。学生请假以传统的书面请假条的形式向各自班主任请假, 请假3天以内由班主任审批;3天以上1个月以内者, 由班主任签字后报系部领导审批;1个月以上者由各系审批后报学生处备案。学生请假期满, 应按时到批假处办理销假。这种管理模式推行多年, 对规范学生行为、保证正常教学管理秩序、推进良好学风校风建设起到了积极的作用, 但是随着近些年生源质量的逐年下降, 学生自律性较差, 无故迟到、旷课、早退、晚归现象的大面积出现, 这种模式也日渐暴露出一些不可避免的弊端:

1.1学生请假不方便

有事提前请假, 一般由请假人申请, 填写请假条交于班主任签字批准。如遇班主任有特殊情况不在岗, 请假无法进行, 特别是节假日结束, 学生未按时返校, 因病、因事进行请假, 只能电话、口头代替。尽管要求有特殊情况的提前给班主任联系, 事后补交请假条, 但最后往往是不了了之。

1.2学生请假不透明

一方面学生向班主任请假, 但任课老师不知道, 造成对学生课堂出勤漏记、误记的情况, 影响学生学期考核平时成绩的计算;另一方面, 学生课堂出勤情况对班主任不透明, 班主任查出勤时, 学生在课堂, 查完后可能学生早退, 以致班主任很难知道学生的真实课堂出勤情况。

1.3学生出勤统计效率低下

各系部没有定时、定期对学生课堂出勤情况进行统计, 只是在年终进行各项评先评优或者是对学生进行纪律处分时, 查找相关考勤记录, 大量的纸质文档一方面检索不容易, 同时没有及时汇总、统计分析学生考勤信息, 不能达到在第一时间根据学生的缺勤情况有针对性的教育学生、提高其组织纪律观念的目的。

基于对南阳医专学生考勤情况的调查分析, 不难发现实现学生请假方便, 保证请假信息、出勤信息对任课教师、班主任、系部领导、学校领导透明, 使班主任、系部领导能够对考勤数据进行分析挖掘, 及时把握学生的出勤情况, 进行干预, 充分发挥考勤管理对教学管理的作用是一个值得探讨的课题。

2系统功能设计

根据各类用户的需求分析, 该系统应主要面向班主任、任课教师、系部领导、学校领导以及学生, 重点解决高校学生在线请假及课堂考勤管理两大问题。因此, 该系统的设计应当具备在线请假、课堂考勤、后台管理这三大主要功能。整个系统的功能结构图如图1。

各模块及子模块的功能为:

2.1在线请假功能

面向学生、班主任、系部领导、任课教师实现请假申请、审批、查询。

2.1.1请假申请

学生在线提交请假信息, 便于班主任查看学生请假情况, 并对其进行审批。

2.1.2请假审批

接收学生的请假信息, 请假三天以内由班主任进行审批;超过三天的请假信息提交给系部领导进行审批。

2.1.3请假查询

学生、班主任、系部领导、学校领导查看请假记录信息便于日常管理;任课教师查看请假记录信息, 便于上课时进行课堂考勤登记。

2.2日常考勤功能

面向班主任、任课教师、系部领导、学校领导实现考勤登记、查询、统计。

2.2.1考勤登记

值班班主任负责进行自习课、晚上就寝考勤, 任课教师进行课堂考勤, 完成考勤操作后, 将学生缺勤情况进行保存并提交到数据库进行信息的更新, 以方便班主任、系部领导、学校领导及时掌握学生的出勤情况。

2.2.2考勤查询

任课教师、班主任、系部领导、学校领导对每天的学生的考勤记录进行查询。

2.2.3考勤统计

任课教师汇总、统计分析学生课堂出勤信息, 以此对学生的平时成绩进行评定;班主任汇总学生出勤信息, 作为日常管理、评先评优、奖惩的依据;系部领导、学校领导对出勤信息进行分析挖掘, 指导教学管理工作。

2.3后台管理功能

13.工作时间与考勤制度 篇十三

为了加强公司管理，规范员工行为，树立公司良好的企业形象，促使员工养成良好的上下班习惯。

 工作时间

1、办公室人员：包括行政部、财务部、综合跟单部、销售部等办公室工作人员。月休4天。上下班时间：上午8:00——12:00，下午13:30——18:00。

2、仓库人员：包括原材料库和成品库的物控员、仓管员。

月休2天。上下班时间：上午8:00——12:00，下午13:30——18:00。

3、一楼车间人员。包括收发、剪片、洗水烘干、烫货、查货、打包人员。

月休1天。上下班时间：上午8:00——12:00，下午13:30——18:00。烫货人员按件提成，没有月休。

4、织办,缝盘人员。

月休1天。上下班时间：上午8:00——12:00，下午13:30——18:00。

5、二楼三楼车间人员。

月休1天。上下班时间：

白班：上午7:30——12:00，下午13:30——18:00，晚上18:30——19:30。晚班：19:30——1:00,2:30——7:30。

6、倒毛组人员。

月休1天。上午7:30——12:00，下午13:30——18:00晚上18:30—19:30(按加班)。

7、保洁员。

月休1天。工作班时间：8:00之前清洁打扫好各办公室（含办公室通道），另负责清扫各卫生间、楼道、楼梯（电梯）；清扫二楼、三楼车间、一楼车间、倒毛房；清扫车间卫生角、处理废弃垃圾等。

8、门卫。

白班：7:30——21:00，晚班21：00——7:30。

14.加强学生考勤工作规定 篇十四

为了加强学校营理，严格学生考勤营理制度，树立曳好的校风和学风，为广大学生营造一个炅好的学习、生活环境，根据《孛院学生手册》的有关要求，现就我院学生者勤作如下规定：

—适用剂象：我院全日制在校本、专科学生。

二冉者勤内容：学生报到注册、上课、实习、见习、军训、杜会实践、宿舍纪律及其他集体活动（如政治学习、听报告、运动会、杜会调查等）等。

三、考勤办法：

亻、学生应按要求参加教学计划规定和学校统一安排组织的活动，不得随意缺席、迟到和早退，严格履行请假制度，因故不能参加者，必须事先请假，特殊情况应于事后及时补假。

2、学生考勤由学工处、教务处、后勤营理处等部门牵头，学院各系辅导员、各班班主任★院学生会纪检生活部、纪检队以及各宿舍营理员负责具体实施，尉学生的上课、宿舍及集体活动等情况过行者勤。

3、上课考勤：由各班负责纪律者勤的班干负责每天常规上课者勤，由各班班主任核实签字，每月报教务处，辅导员汇总报学工处。各系辅导员对本系各班进行不定期突击上课者勤，每月不少于两次。对旷课情况严重的应该及时通知家长，并上报学工处及时处理。

4＋宿舍纪律：由各宿舍营理员对每个宿舍的晚归、夜不归宿等违纪情况进行日常登记，学院学生会纪检生活部和院学生纪检队进行晚归等情况的突击检查，每月不少于两次。

5、集体活动的考勤由各系辅导员、各班班主任和负责考勤的班干进行者勤。

四、工作要求

亻＋各系各班要认真儆好学生各项者勤、纪律教育和思想教育工作。各班主任要严格做好请假审批工作：学生请假一天，由班主任准假；三天以内由辅导员或系领导批准；一周以内报教务处批准；请假一周以上，由学院分营领导批准。学生不知去向连续24小时内由班主任及时处理，24小时以上由系领导处理，36小时以上报学工处处理，达到48小时由学院保卫处报辖区派出所。

2、各辅导员要认真儆好学生的学生者勤工作，对Fˉf在系各班每月要有不少于两次的突击检查，并汇总每月的者勤情况，在每虍的5－了日填报上月的《学生考勤情况月报表》、《学生考勤突击检查情况表》。宿舍者勤情况由学生宿教科、学院学生会纪检生活部、学生纪检队儆好常规检查和突击检查，并于每月的5。了日报上月的《学生宿舍检查情况报孑袁》。

15.考勤工作计划 篇十五

指纹仪初始化进入工作状态后,调用Be gin Enroll处于登记指纹状态,调用Begin C apture处于指纹验证状态。指纹登记一般需要按同一手指1-4次,然后由识别系统综合处理得到一个指纹登记模板,按压登记指纹次数由控件属性Enroll Count设置,达到设定次数后会触发On Enroll和On Enroll To Fi le事件。指纹验证时,按压手指后会触发On Capture和On Capture To File事件,此时可以调用Ver Finger或者Identification In FPC ache DB进行1:1或者1:N比对。

需要注意每次按压手指都会触发On Fe ature Info事件,如果按压手指的指纹模板质量不合格,则本次取像无效,需要重新按压手指。

2、系统整体设计

按照软件工程的思想,对考勤信息管理系统进行功能分析。(1)实现系统登录功能;(2)输入员工基本信息,包括姓名、性别、所属部门等;(3)浏览和修改员工基本信息;(4)输入出勤信息;(5)浏览和修改员工的出勤、工资情况,可同时查看该员工的基本信息;(6)按姓名信息查看员工。

2.1 数据库设计

基于考勤系统的功能分析,可为其创建2个数据表,分别为员工基本信息表和出勤情况表,表的类型为Paradox。

Paradox是Delphi的标准数据库类型,应用和维护都比较方便。将其数据表的设计如下:

员工基本信息表(information.db)的字段名为:编号(Bian Hao),姓名(Xing Ming),姓名编码(Bianma),性别(Sex),部门(Bu Me n);字段类型均为A;字段大小分别为:6,10,5,2,12;关键字除编号为*外,其余为空;

出勤情况表的字段名为员工编号(Bian Hao),月份(Yue Fen),应出勤(Ychuqin),迟到(Chidao),早退(Zaotui),请假(Qingjia),旷工(Kuanggong),实际出勤(Schuqin);字段类型除员工编号与月份为A外,其余均为N;字段大小:员工编号与月份为6;关键字除员工编号与月份为*,其余为空;

需要说明一下的是,在员工基本信息表中设置了一个姓名的编码字段,那是因为在查询员工姓名时输入中文比较麻烦,常用的办法是提取中文姓名的每个字的首字母用于查询,因此就增加了“Bianma”字段的定义。接下来按照数据库的结构,使用Databas e Desktop创建数据表,同时使用BDE Adm inistrator创建一个名为On Duty的数据库别名,并将其路径指定为数据表所在的目录就行了。

2.2 主界面设计

考勤信息管理系统采用多页形式的对话框,每个选项卡实现一种功能,用户可通过切换选项卡来操作整个系统的不同功能。这种界面的优点是结构紧凑,逻辑性强。在后面的运行事例里将有具体演示。

选择Delphi7。0的File/New/Form为本系统添加一个考勤记录窗体。各控件名称、类型和设计描述如下所示。

各控件名称、类型和设计描述分别为:窗体控件Form,Kao Qin Main Form,考勤记录窗体。Caption属性设置为“考勤记录”;分组框控件Group Box,Group Box1,Capti on属性设置为“考勤记录”。Align属性设置为Al Top;单选按钮控件Radio Button,rb N ormal,Caption属性设置为“正常上班”。Ch ecked属性设置为False;单选按钮控件Radi o Button,Rb LE,Caption属性设置为“迟到”。Checked属性设置为False;单选按钮控件Radio Button,rb Leave,Caption属性设置为“请假”。Checkede属性设置为False;单选按钮控件Radio Button,Rbabsent,Capti on属性设置为“矿工”。Checkede属性设置为False;标签控件Label,lb Date,Caption属性设置为“日期”;格式编辑框控件,ed Wr ite Date,Text属性设置为“”,Bevel Kind属性设置为bk Flat;Border Style属性设为bs N one;Edit Mask属性设置为!99/99/00;1;_;标签控件Label,Label1,Caption属性设置为“员工号”;编辑框控件Edit,ed KStuff N O,Text属性设置为“”;Bevel Kind属性设置为bk Flat;Border Style属性设置为bs None;标签控件Label,Label2,Caption属性设置为“小时”;编辑框控件Edit,ed KHours,Te xt属性设置为“”;Bevel Kind属性设置为bk Flat;Border Style属性设置为bs None;快捷按钮Speed Button,spbt KAdd,Caption属性设置为“记录”;快捷按钮Speed Button,s pbt KCancel,Caption属性设置为“取消”;快捷按钮Speed Button,spbt KReset,Capti on属性设置为“重置”;

3、系统优势

(1)考勤结果处理快捷,节省大量人力,物力,时间。(2)快速准确,排除处理过程中的人为计算错误。(3)考勤机上的考勤原始数据无法修改,资料真实可靠。(4)操作方便,每位员工考勤所花时间大大缩短,员工考勤只需用手指轻轻一按。(5)电脑考勤机无须卡纸和其它耗材,仅需一次投资,无后续花费。(6)提升企业形象;打卡钟的卡纸需要半壁卡架,影响形象。(7)结合保安措施,可有效防止代打卡现象,如采用指纹考勤机就杜绝代打卡。(8)考勤软件操作方便,用户不需要太多电脑知识,只要熟悉自己的本职工作,即可用好本系统。

4、结论