委员会换届工作安排

委员会换届工作安排（精选14篇）

1.委员会换届工作安排 篇一

业主委员会委员换届工作小组工作办法

一、为保证业主委员会委员换届工作的公平、公正、有序进行，根据业主意见，在新村街道办事处指导下，经部分业主代表协商制定本办法。

二、新村街道办事处委托北京市仁和律师事务所孟宪生律师担任换届工作小组组长，由工作组组长指导业主通过自荐、推荐以及互相推荐方式推荐产生换届工作小组。换届工作小组组长召集和主持换届工作小组会议，不享有表决权。

换届工作小组由业主代表人及居民委员会委派代表人组成。为保证换届工作公正，原业主委员会委员、报名参加业主委员会委员候选的候选人不能成为工作组成员。

换届工作小组名单将在小区内公示。

三、换届工作小组按照公平、中立的原则独立工作，不受人和组织干预。

四、换届工作小组的职责：

1、审查和确认候选人身份；

2、提议、制定候选人遴选办法，组织候选人遴选工作并确认正式候选人；

3、拟定业主大会会议议案；

4、公告正式候选人简历；

5、确定具体的选举方案并向业主大会推荐业主委员会委员候选人；

6、协助召开业主大会；

7、提请业主委员会公告选举结果。

五、工作小组召集人由组长担任，工作小组工作会议由召集人召集和主持。工作小组组长可以委托其他人召集并主持会议。

六、工作小组决定任何事项均通过表决决定，过半数通过有效。

七、工作小组成员应当在相关决议上签字。同意或者不同意的意见均应在决议上体现。

八、换届工作小组秘书处设在办公室，秘书由担任。

九、换届工作小组文件四份，由换届工作小组秘书保管。换届工作完成后，新村街道办事处、工作小组组长、恒富花园业主委员会、社区居民委员会各备存一份。

换届工作小组成员签字：

2.委员会换届工作安排 篇二

全国珠宝玉石标委会成立于2008年,是经国家标准化管理委员会依据《标准化法》及有关规定批准成立,由国土资源部负责管理的全国性专业标准化技术工作组织,负责开展珠宝玉石领域标准化工作。标委会成立以来,国土资源部高度重视,在国家标准委的指导下,研究构建了珠宝玉石标准体系,制定发布了《珠宝玉石名称》、《珠宝玉石鉴定》、《钻石分级》等国家标准14项,组织开展了《红宝石分级》、《石英质玉》等10余项国家标准研究,组织了形式多样的标准宣传贯彻活动,为促进我国珠宝玉石产业提质增效升级,规范珠宝玉石市场健康发展发挥了重要的作用。

殷明汉总工程师代表国家标准化管理委员会充分肯定了国土资源部标准化工作,并对标委会建设工作提出了新的希望,要求标委会从促进行业健康有序发展的高度上认识标准化工作,从科技创新入手抓好标准化工作,从整合各方面优势资源入手把握标准化工作。

汪民副部长提出,国土资源的调查、评价与监测、规划、管理、保护和合理开发利用,离不开统一的标准,有赖于以新标准推动新发展。一要认真学习,准确把握全面深化改革的要求和标准化改革的新形势,结合国土资源工作重点、珠宝玉石产业发展规律,勇于创新,探索实践,推动我国珠宝玉石领域标准化事业发展。二要深入研究,更好地发挥标委会促进珠宝玉石产业健康发展的作用。三要深化改革,进一步加强新一届标委会建设。

据介绍,新一届标委会由1名顾问和45名委员组成。委员主要来自全国珠宝玉石专业检测机构、科研院所、设计、生产、经销企业,覆盖珠宝玉石主要专业,具有权威性和行业代表性。国土资源部珠宝玉石首饰管理中心担任标委会秘书处承担单位。

3.委员会换届工作安排 篇三

随着市场需求的不断提升以及印刷行业相关高新技术的快速更新，特种印刷行业细分市场，如金属印刷、磁卡和智能卡印刷、票证防伪印刷、3D印刷等领域，近些年

栏目寄语：为推进特种印刷行业，尤其是标签印刷行业的发展，进一步促进技术的交流与融合，鼓励创新，标榜模范，中国印刷技术协会特种印刷专业委员会特于本刊设立“会员沙龙”专栏。栏目设有协会动态、会员风采、交流天地和供求二手平台四个版块。其中，协会动态版块主要介绍协会举办的相关活动等动态，会员风采版块将为广大会员提供一个面向行业展示、宣传自己的机会.交流天地版块将为广大会员提供一个商贸交流、设备转让转包和技术经验分享的平台，供求二手平台版块将为广大会员提供一个二手闲置设备器材交易平台、为业内读者提供交易信息，敬请关注。发展速度尤其可观，特种印刷市场前景广阔。

相关数据显示，2012年，我国特种印刷行业规模以上企业数量有2670家，同比增加317家；从业人员有449071人，同比增长9.11%；资产总计2330.99亿元，工业总产值2859.79亿元，销售收入2825.81亿元，利润总额260.97亿元。预计2013～2016年，中国特种印刷行业销售收入年增长率将保持在14%以上，2016年行业销售收入将达到5150.37亿元。

2014年，特种印刷专业委员会将继续以提升专业委员会在业界的知名度和影响力，完善对主任/副主任（单位）、委员（单位）的服务，推进行业技术进步和企业发展为工作重点，积极举办内容、形式丰富的技术、产品、应用交流会议及活动，搭建行业交流平台，更新技术应用和管理理念，提高企业竞争能力，促进中国特种印刷行业整体发展水平的提高。同时，特种印刷专业委员会还将吸纳更多的有识之士加入到会员队伍中，集思广益，群策群力，共同谋划行业的未来发展蓝图。

为充分发挥行业组织的桥梁、纽带作用，更好地为行业和会员服务，增强行业凝聚力，探讨我国特种印刷行业新的发展形势，根据《中国印刷技术协会特种印刷专业委员会工作条例》，经报上级主管部门批准，特种印刷专业委员会将于近期开展新一届班子换届选举工作。有意向加入该会，愿为特种印刷行业发展献计献策，共同推进行业健康有序发展的个人或团体，请与中国印刷技术协会特种印刷专业委员会秘书处联系。

4.国企党组织委员会换届工作报告 篇四

同志们：

今天，我们召开供电机电中心党总支全体党员大会，这次大会的主要任务是总结报告本届党总支委员会的工作，选举产生新一届党总支委员会。下面我代表本届党总支委员会向大会做工作报告，请予审议。

第一部分：主要工作回顾

一、以思想政治建设为引领，不断巩固提升中心凝聚力和战斗力。

为树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，过去几年，我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十八大、十九大精神，通过三会一课、***以及“学习强国”平台等每月组织党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想，抓好党员政治理论教育，同时以党员轮流带领大家学习、党员写学习心得等方式来提升学习效果，如供电一车间党支部最先组织党员分章节带领支部学党章。各级党组织多次开展扫墓、参观主题纪念馆等线下活动，提高了广大党员的思想认识。

在提高广大党员政治思想境界的同时，党总支也十分重视群众思想引领：坚持政工辅导员制度、通过“先锋书架”将红色教育延伸至各班组、在十九大及建国70周年等重大历史节点开展主题活动，并指导员工撰写感悟。机电二车间

党支部率先将入党积极分子和入党申请人纳入了支部的党课学习，同步提高广大群众的政治思想水平。

二、以加强队伍建设为核心，为中心平稳高效发展提供组织保证。

过去几年，我们迎来了2延线、4号线及支线和3号线的开通运营，在这充满挑战和机遇的时期，党总支始终坚持加强基层党组织建设，发挥好党支部的战斗堡垒作用，为中心不断前进提供了组织保证。

中心、车间两级党组织通过严抓工作督办制度、首问负责制、跟岗制度落实、干部管理岗民意测评等推动中心作风效能改进；关键时刻干部、党员冲在前面，带头加班加点，如中心、车间干部在3号线开通前、防疫期间等重要时期的周末深入现场检查、解决问题，不断提升中心各项工作的成效，近几年中心安全生产稳中向好、稳步提高。

党总支严格落实三会一课、组织生活会、党员民主评议等制度持续抓好党员日常管理工作，坚持不懈对党员、干部开展廉洁教育和清风行动，党总支还通过举办党员“亮身份、亮承诺”、疫情党员捐款等活动，进一步激发党员的责任和担当意识；两级党组织严把党员入口关，严格工作程序，中心党员也从上届的60人发展到96人，二分公司成立后总支有党员78人，占中心总人数11%；过去几年，中心党员在各项工作中取得了较好的成绩：中心生产岗党员占生产岗总人

数的3.8%，技术比武党员获奖率始终保持在6%以上、党员在各类评优评先中总获奖数为56人次，占获奖总人数的27%，其中中心党员、2018年新入司大学生姚吴迪还获得了2019年苏州市五一劳动奖章的荣誉，入党申请人张凯和入党积极分子马小平也分别获得“新誉杯”首届全国城市轨道交通行业职业技能竞赛接触网专业第八名和第十名的好成绩。此外

QC课题党员参与率也在2020年也达到了100%。

党总支非常重视中心员工的培养工作。通过干部进班组座谈会、青年党员及维修骨干座谈会、谈心谈话等一系列举措，对广大员工做到了政治上关心、生活上帮助、成长上引导；还通过开设“历练再提高精品课堂”、“大学生十项技能竞赛”、组织先进模范与新员工开座谈会并安排跟岗学习，锤炼引导员工提升技能、见贤思齐；供电四车间党支部首先坚持开展“党员干部上专业课”，党员干部将自己的理论和经验毫无保留地传授给工班员工；疫情期间机电四车间党支部首先尝试开展理论知识线上培训，保证了疫情防控与员工培训两不误。

三、以党建服务生产为宗旨，抓牢党建与业务工作深度融合以党建工作服务中心工作为原则，各级党组织结合共建联控、行动支部等主题深入开展党员包保设备房、“车站是窗口，列车是社区”、“五听五问”座谈会等特色工作,为中心安全生产工作保驾护航。中心内外舆情投诉的处理工作也由党总支直接负责，在过去3年实现了有责投诉0问责。在安全形势严峻、新线参建任务重等特殊时期，党总支也迅速行动，开展了“五究五查”专项活动、组建了“蓄电池搬运党员突击队”、开展了2延线设备房清扫、党员为3号线做贡献等一系列特色鲜明、助力生产的活动。3号线参建工作中，3号线两个党支部还成立党员突击队，党员队伍在参建验收以及人员培训方面发挥了积极作用；在雨雪大风天气，供电二车间党支部组织党员干部轮流值班，确保高架站接触网设备安全稳定；机电一车间党支部也结合专业特点，组建了“小蜜蜂义务维修队”，为公司员工解决实际困难；此外，在急难险重任务中，中心党员也充分发挥先锋模范作用，如

2018年8月25日2号线石路站的异物侵限的抢修中，党员赵佳琪和正值休假路过此地的党员贾文海第一时间支援抢修、快速妥善处置，从接收抢修命令至排除异物仅用时１9分钟。

四、发挥群团组织桥梁纽带作用，为中心和谐发展提供良好的环境因素。

党总支始终坚持以人为本,引导员工愉快工作，快乐生活。组织管理人员学习薪酬福利等与职工切身利益相关的文件并多次对员工进行宣贯；因时制宜开展“防诈骗”、“远

离高风险理财平台”等倡议及节假日提醒近20次，关心和关爱员工的切身利益。

党总支以统一思想、凝聚力量作为宣传工作的主旨，先后开辟了“践行十九大精神、做合格轨交人”、“做合格维修工、做优秀工程师”等20余个宣传主题，对各类竞赛及先进个人、集体进行了广泛宣传，累计宣传先进个人187人次、集体42个次。党总支每年还通过道德讲堂深入宣传典型模范，充分发挥榜样示范力量。

工、团组织也紧紧围绕中心的发展，认真履行各项职能。工会组织在抓好安全生产监督的同时，坚持开展探视慰问、帮扶帮困，共计申请各类帮扶慰问金近27万元，积极开展健康向上的文娱活动，坚持为职工办实事、办好事。团总支切实加强团的各项建设，持续将车站志愿服务和“乘轨交

看苏州”关爱特殊儿童志愿服务活动品牌化、制度化，促进了团员和青年员工健康成长。

存在问题：中心党总支工作虽取得了一些成绩，同时还存在以下几个问题：一是党员干部、管理岗网络化运营管理能力特别是安全管理能力还需提升；二是设备中大修能力还需提高；三是个别党员作用发挥还不够等问题。为此，党总支在今后的工作中需更加注重党员队伍的作风、能力建设，努力推进中心党建工作再上新台阶。

第二部分：今后的主要工作

我党提出在建党一百年时全面建成小康社会，2020年全面消除贫困人口；我们也身处运营板块重塑、运营第二、第三个五年规划的重要过渡期，面对线网客流增加、人员力量摊薄、设备逐渐老化等压力，分公司提出了“全寿命周期管理”的目标。面对新环境、新局势，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕中心，服务大局，充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用。未来几年，中心党建工作要重点突出以下内容。

一、加强党组织班子建设。

党总支将切实落实“党政同责、一岗双责”责任，打造出一支有号召力、凝聚力、战斗力，更有生产力的党组织班子，在一分公司党委的正确领导下，努力把我们中心两级党组织班子建设好，不断锤炼和提升自身的政治思想、管理水平以及业务能力，按中心要求做好干部培训工作，为中心发展提供健全的组织保障。

二、加强党员队伍建设。

未来几年，党总支将继续推行把骨干培养成党员、把党员培养成骨干的培养模式,从抓党员作风建设、抓党员素质提高、抓入党质量把关，努力建立一支素质过硬、作风优良、技术精湛的党员队伍。

三、加强思想政治和企业文化工作。

宣传工作继续全方位、多角度地报道中心在生产、管理、党建等方面的“闪光点”，努力打造员工喜欢、可看性强、认同感高的宣传内容。在大力宣传和报导先进模范事迹的同时，也将宣传视角聚焦基层员工。积极探索思想政治和企业文化建设新思路，相关工作要常抓常新、凝聚人心、激励斗志。

5.委员会换届工作安排 篇五

2011年11月11日

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机关党委换届工作程序

部机关党委任期届满应按期进行换届选举。如遇需要延期或提前进行换届选举，应报省直机关工委批准。延长期限一般不超过一年。换届选举一般应按以下流程进行：

1、部机关党的委员会讨论决定召开党员大会进行换届选举有关事宜。部机关党委一般应于任期届满两个月前召开党委会分析研究召开党员大会进行换届选举的条件是否具备，如具备条件，应讨论决定：

（1）召开党员大会时间；

（2）大会的指导思想；

（3）大会的主要任务；

（4）大会主要议程；

（5）新一届委员会委员、书记、副书记名额；

（6）委员候选人推荐提名和选举产生办法等。

2、向省直机关工委呈报召开党员大会进行换届选举的请示。部机关党委召开委员会全体会议做出召开党员大会进行换届选举的决定后，及时向省直机关工委呈报《中国共产党湖北省委组织部机关委员会关于召开党员大会的请示》。请示内容包括：

（1）召开党员大会时间；

（2）指导思想；

（3）主要议程；

（4）新一届委员会委员、书记、副书记名额；

（5）提名和选举产生办法。（按照有关规定委员名额一般为5-9名，书记1名、副书记1-2名；差额比例不少于20%；选举可直接采取候选人多于应选人数的差额选举的办法进行正式选举，也可先采用差额选举的办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举）。

3、召开部机关委员会全体会议研究党员大会筹备事宜。召开党员大会进行换届选举的请示经省直机关工委批准后，即可召开部机关委员会全体会议研究召开党员大会的筹备事项。内容包括：

（1）成立工作机构、明确工作职责；

（2）确定下届委员会构成原则、委员会候选人条件、委员会候选人酝酿提名办法和下届委员会书记、副书记条件；

（3）研究提出下届委员会组成方案；

（4）研究起草部机关委员会的工作报告和党费收缴使用情况的报告等文件。两个报告初稿形成后要印发各支部征求意见，进行反复修改后，提交下次部机关委员会全体会议审议。

4、组织酝酿推荐提出新一届机关委员会委员预备人选名单。根据机关委员会全体会议研究提出下届委员会组成方案：

（1）向机关各支部发出推荐候选人名单的通知。主要内容包括：推荐名额（含差额）；推荐候选人应掌握的原则等，请各支部按照要求组织酝酿推荐。根据需要也可采取召开机关党委扩大会议的形式进行酝酿提名；

（2）根据各支部推荐情况，经机关党委研究，提出候选人初步人选名单，再返回各支部及全体党员进行讨论；

（3）经过自下而上、上下结合、几次反复，最后集中多数支部和党员的意见，由机关党委全体会议确定下届机关委员会委员候选人预备人选名单，并在此基础上提出书记、副书记候选人预备人选名单。此次会上，还可以审议通过部机关委员会的工作报告和党费收缴管理使用的报告等文件。

5、向省直机关工委呈报关于下届机关党委委员、书记、副书记候选人预备人选的请示。经过自下而上、上下结合、几次反复，最后集中多数支部和党员的意见，由机关党委全体会议确定下届机关委员会委员候选人预备人选名单向部长办公会报告并报省直机关工委审批后，作为建议名单，提交机关党员大会进行选举。

6、做好召开部机关党员大会进行换届选举的有关准备工作。省直机关工委对部机关新一届委员会委员候选人预备人选的请示批复后，即可着手相关准备工作。需要准备的材料主要有：

（1）起草大会主持词；

（2）印制选票和准备票箱；

（3）起草大会选举办法（征求意见稿）和填票说明，选举办法印发各支部征求意见，进行修改后，形成大会选举办法（草案）；

（4）召开各支部负责人会议。会议的内容是：介绍党员大会准备工作情况，确定党员大会日程、召开时间和地点；确定召开大会的其他有关事项；对如何开好大会向党员提出要求；听取各支部对委员会工作报告和党费收缴使用情况报告的意见等；

（5）布置推选监票人、计票人；

（6）布置会场。

7、召开全体党员大会进行选举。机关党委换届准备工作就绪后，即可向部机关全体党员发出召开党员大会的通知，要尽可能保证每一名党员都到会。会议由上届部机关委员会书记主持。召开选举大会时，到会有选举权的党员人数必须超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人得票数超过实到会有选举权的人数半数的，始得当选，否则要进行重选。会议的主要议程是：

（1）清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实参加大会的党员人数。到会有选举权的党员人数超过应到会人数的五分之四，即可进行选举。

（2）宣布党员大会开会，奏《国歌》；

（3）上届机关委员会负责同志作工作报告；

（4）表决通过党委会工作报告（时间允许，还可作党费收缴使用情况的报告，也可书面提交党员大会审议）；

（5）再次清点到会人数；

（6）通过大会选举办法（会前印发全体党员）；

（7）通过大会监票人、计票人名单；

（8）宣布下届党的委员会委员名额和候选人名单（按姓名笔画）；

（9）监票人当场检查票箱，计票人分发选票。大会主持人说明填写选票注意事项；

（10）选举人填写选票，并按指定顺序投票；

（11）监票人、计票人清点选票，确认选举是否有效；

（12）计票人在监票人监督下计票；

（13）由监票人向大会报告选举人得票情况（得赞成票超过实到会人数的半数，方可当选），由主持人向大会宣布当选人名单（按姓名笔画）；

（14）奏《国际歌》，宣布大会闭幕。

8、召开新一届机关委员会第一次会议。党员大会后，及时召开新一届机关委员会第一次会议选举产生委员会书记、副书记（必要时可增加通过某项决议）。会后要做好落选人的思想工作。

9、新一届机关党委换届选举结果报省直机关工委批复。换届选举工作结束后，应及时将党员大会的基本情况和选举结果报省直机关工委批准。

6.委员会换届工作安排 篇六

一、换届选举前的准备工作

1、召开党委会议，研究制定本乡（镇）村党支部委员会换届选举实施方案，成立村党支部委员会换届选举工作领导机构和工作指导组；向区委组织部上报实施方案；

2、组织指导组成员进行换届选举业务培训；

3、准备换届选举工作资料；

4、召开村党支部委员会成员参加动员大会，宣传村党支部委员会换届选举的目的和意义，指导村党支部做好换届选举前的有关准备工作；

5、村党支部委员会研究作出换届选举的决定，向乡（镇）党委请示，请示的内容包括换届选举的理由和依据、选举的时间安排、新一届支委职数配备等；

6、请示批复后，乡（镇）指导组进驻村党支部，村党支部及时通知外出党员回村参加换届选举；

7、召开村党支部大会，明确换届选举的意义、要求，组织学习有关基层党组织换届选举的法律法规和工作文件等，通报乡（镇）党委关于同意村党支部委员会进行换届选举的批复；针对党员、群众思想实际，过好选举前的组织生活，进一步统一思想；

8、以组为单位召开村民大会或户主大会，推选产生村民代表，每个村民小组推选2—5名非党村民代表；

9、乡（镇）党委对村党支部委员会成员进行任期政绩考核，组织民主评议，并作出结论；

10、起草村党支部委员会工作报告，内容包括本届村党支部委员会执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议情况，完成各项工作任务情况，对下届支部委员会工作提出建议和意见；

11、做好换届选举前其它材料准备工作。

二、考察并确定下届村党支部委员会成员候选人

1、确定下届村党支部委员（书记）职数和候选人条件，并在村务公开栏内公开；

2、召开党员、非党的村委会成员、村民小组长及村民代表会议，采取党内、党外分别计票，无记名投票推荐新一届村党支部委员会书记和委员候选人的初步人选，初步候选人人数为应配职数的两倍；

3、乡（镇）指导组与上届村党支部委员会对新一届村党支部委员会书记和委员候选人的初步人选进行考察，张榜公布，广泛征求意见；

4、召开村民代表会议，乡（镇）指导组在会上宣布初步候选人确定的原则及名单，介绍初步候选人的基本情况，然后由村民代表以无记名的方式对初步候选人投信任票，信任票的统计情况不予当场公布；

5、乡（镇）召开党委会议，听取指导组关于初步候选人考察和信任票得票情况的汇报，对初步候选人进行审查，确定正式候选人。正式候选人比应选人数多1人，信任票未过半数的，一般不得作为正式候选人。

三、选举大会主要议程和内容

1、做好会前准备工作：主要包括印发大会通知、制定选举办法、打印正式候选人简介、印刷选票、会场布置、张贴标语等；

2、召开村党支部选举工作会议（全体党员参加）；

（1）首先由上届村党支部委员会主持，介绍到会党员人数和大会议程；

（2）上届村党支部书记代表支部委员会作工作报告；

（3）组织党员讨论和审议工作报告；

（4）宣读、通过选举办法；

（5）通过村党支部委员会候选人名单（有条件的可安排公开竞职演讲）；

（6）举手表决监票人，确定唱票人、计票人名单；

（7）组织实施选举。主要内容：宣布大会选举内容；宣布应到和实到有表决权的党员数，实到会有表决权的党员数必须超过应到会有表决权的党员数的五分之四，方可进行选举；按实到会有表决权的党员数分发选票；说明填写选票方法、应注意的问题和投票顺序；监票人查封票箱，依次投票；投票完毕，当场清点

票数，并宣布清点结果；公布选举情况，即收回票数、废票数、有效票数、每个被选举人的得票数；大会主持人宣布选举结果。

四、召开新一届村党支部委员会第一次会议

新一届村党支部委员会第一次会议的主要任务是选举支部委员会书记，确定党支部委员会委员的分工。会议由上届党支部委员推荐一名新当选委员或乡（镇）指导组成员主持，必须有三分之二以上委员出席。主要议程包括：

1、全议主持人介绍上届村党支部委员会及乡（镇）党委对支部书记候选人的建议名单；

2、酝酿讨论；

3、投票选举，产生新一届村党支部委员会书记；

4、由新当选的村党支部委员会书记主持会议，讨论研究支部委员会委员的分工情况；

5、召开党员大会，通报新一届村党支部委员会第一次会议情况。

五、换届选举后续工作

1、村党支部委员会向乡（镇）党委报告支部大会和支委会第一次会议选举情况，支委委员名单报乡（镇）党委备案，选出的支部委员会书记、委员报乡（镇）党委批准，及时对支部委员会换届选举材料进行整理归档；

2、乡（镇）党委及时做好村党支部委员会选举结果批复工作，协助村党支部做好落选人的思想工作；

7.委员会换届工作安排 篇七

2013年11月22日, 河南省煤炭学会第六届通风安全专业委员会换届暨学术交流会在中国平煤神马集团职工休养院召开。河南省安全生产监督管理局煤监办主任、省煤炭学会副理事长王连海, 省煤炭学会理事长袁世鹰, 省煤炭学会秘书长邓波, 中国平煤神马集团副总经理刘银志、总工程师张建国, 河南理工大学副校长景国勋及第六届通风安全专业委员会委员共93位代表出席会议。大会成立了以张建国为主任委员, 以景国勋、张世芳、王思鹏、任守忠、李震寰等为副主任委员, 以中国平煤神马集团公司、河南理工大学为挂靠单位的第六届通风安全专业委员会。大会听取了河南省煤炭学会第五届通风安全专业委员会工作报告, 通过了第六届通风安全专委会工作计划。

会上, 王连海要求全体委员立足本职工作, 积极履行委员职责, 互相促进, 认真开展好专委会各项工作, 充分发挥政府的参谋、助手作用和企业间的桥梁纽带作用, 努力搭建政府、部门、大专院校、科研机构和企事业单位沟通交流的平台, 更好地为煤炭行业服务、为安全生产服务, 促进全省通风安全管理水平提升和技术进步。袁世鹰希望新一届通风安全专业委员会充分发挥好省煤炭学会跨地区、跨部门、人才集中的优势, 积极开展科技攻关。来自中国航空工业技术总公司、河南理工大学、中国平煤神马集团的专家分别作了题为《煤矿综合监控在灾害防治方面的发展》、《大采高工作面采空区瓦斯运移规律及防治技术研究》、《单一低透强吸附突出煤层卸压增透高效抽采技术》的学术报告。

8.委员会换届工作安排 篇八

会议首先听取了第五届理事会理事长王本中所作的《中国教育学会高中教育专业委员会第五届理事会工作报告》。报告对第五届理事会成立五年多来所做的工作进行了全面回顾，对第五届理事会基本工作经验进行了总结，对高中专业委员会今后的发展提出建议。

中国教育学会杨念鲁秘书长宣布了第六届理事会理事长、执行理事长、副理事长、秘书长名单；高中专业委员会王森秘书长宣布了第六届理事会理事、常务理事名单以及秘书处人员名单。新一届理事会由来自全国的143位理事组成，他们中的90%是高中现任校长。

第六届理事会理事长刘长铭发表了讲话，他对第五届理事会五年多来所取得的成绩表示祝贺，对为高专委的改革发展做出重要贡献的老一辈校长表示崇高敬意和由衷感谢，对高专委今后的发展提出了设想。他希望各位理事、常务理事能够一如既往地支持并参与高专委的各项活动，齐心协力把高专委的工作推向新的高度。

会议向第五届理事会理事长王本中以及不再担任新一届理事会领导职务的副理事长授予名誉理事长、名誉副理事长称号并颁发证书。

9.村民委员会换届选举工作 篇九

简报

第106期

山西省第八届村民委员会

换届选举工作领导组办公室2009年1月5日 芮城县采取得力措施巩固换届选举成果

芮城县村委会换届选举工作结束后，及时培训当选干部，关怀落选干部，关照卸任干部，做好工作交接。通过四项措施切实做好换届选举后续工作，进一步巩固换届选举成果。

一是培训当选干部。县委组织部牵头负责，由各乡镇党委具体组织，对新当选的 “两委”班子成员围绕政治、法律、党的十七届三中全会精神、党的农村政策、农村干部领导艺术、农业科技知识等内容，进行了为期7天的集中培训，提高他们依法办事、化解矛盾、服务群众的能力，增强他们带领群众致富的本领，为村经济社会快速发展奠定了坚实基础。二是关怀落选干部。各乡镇党委在适当时机通过召开座谈会

和“一对一”谈心等形式，对卸任的村级干部和未当选的候选人进行集体谈话或个别谈话，帮助他们端正思想，放下包袱，以平常心态面对进退，做到落选不落志，全力支持新班子工作，一如既往地为本村经济社会发展出谋划策、做出贡献，确保了全县农村班子团结、社会稳定、经济发展。

三是关照卸任干部。各乡镇通过逐村调查，摸清卸任村干部连任时间、家庭收入、身体状况等。对换届后年满60周岁、连续担任村党支部书记或村委主任满15年、在任职期间做出贡献的卸任村干部，按照县委《关于对农村卸任党支部书记、村委会主任实行定额生活补贴的意见》，经过个人申请、经村党支部审核、乡镇党委严格审查、县委组织部研究审批，对符合定补条件的卸任村干部增补定额生活补贴，体现县委和县政府对农村卸任老干部的关怀。

四是做好工作交接。各乡（镇）按照选举时的包片分工安排，由各包片班子成员负责组织各村召开新老“两委”班子交接工作会议，做好各村的公章、档案资料、办公设施和集体财产的交接工作，做到业务交接不断链、财务交接不遗漏、工作交接不留尾，确保村级工作的连续性。

报：张宝顺、王君、申联彬、任泽民、杜玉林、金道铭、王雅安，民

政部基层政权和社区建设司，省委组织部，省第八届村民委员会换届选举工作领导组成员。

发：各市、县（市、区）委书记，各市组织部，各市、县（市、区）

民政局。

10.委员会换届工作安排 篇十

各党支部：

随着我院内设机构的调整和新一轮中层干部职务聘任工作的完成，为了适应各部门和新一轮中层干部定位后党员教育和管理的需要，进一步加强和改进党支部建设，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部在学院建设发展中的政治核心与保障监督作用，发挥广大党员在教学管理中的先锋模范作用，确保学院各项工作有序推进，按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》的有关规定，现就做好党支部委员会换届选举工作通知如下。

一、指导思想

认真贯彻民主集中制原则，充分发扬党内民主,尊重和保障党员的民主权利，选好配好党组织的干部队伍，选举出坚决贯彻执行党的路线方针政策、改革意识强、坚持原则、作风正派、结构合理、受到党员群众拥护的有战斗力和号召力的党支部领导班子，充分发挥基层党组织的政治核心和战斗堡垒作用,为全面实现学院教育事业发展的各项工作任务提供坚强的组织保证。

二、换届选举工作原则

1、换届选举工作在学院党委的统一领导下进行。

2、坚持走群众路线，综合考虑候选人预备人选的德、能、勤、绩、廉等方面情况，组织广大党员充分酝酿推荐人选。

3、换届工作与党员教育相结合。各党支部要通过换届工作，加强对党员进行《党章》和党的基层组织选举知识的教育，把换届选举的全过程与党员教育结合起来，提高党员意识。

三、基本程序

我院党支部委员会换届选举工作定于 月 日开始，至 月 日前结束。其方法步骤如下：

1、支部委员的职数。党员人数７人以上的支部设立支部委员会，支部委员会由 人组成，即书记、组织、宣传委员等；党员人数不足７人的支部不设支部委员会，设副书记1 人。

2、支委候选人的条件。①坚持四项基本原则，有较高的政治理论水平和坚定的政治信念；②有强烈的事业心、责任感和敬业奉献精神，工作勤奋，率先垂范；③具有民主作风，能密切联系群众，团结同志，实事求是，具有较高的群众威信；④有较强的协作精神和协调能力，廉洁奉公，敢于负责；⑤具有较强的业务能力，工作积极主动，完成任务出色。

3、支委候选人的酝酿推荐。酝酿和确定候选人，是搞好党支部换届选举的重要环节。要充分发扬党内民主，各支部要根据多数党员的意见，酝酿推荐候选人提名；按照差额20％的要求，各支部推荐委员候选人为 人，于 月 日前报院党委审查同意。

4、党支部委员的选举。召开全体党员大会，由各支部书记主持，大会的议程为：①通告选举办法。党支部委员会实行差额选 举，采用无记名投票的方式，对候选人数多于应选人数1名的差额选举方法进行直接选举。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，始得当选。如超过半数的被选人数多于应选名额时，以得票多的当选；如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。②确定监票人、计票人；③按照选举程序进行选举，进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。④宣布选举结果。各支部选出的委员，于 月 日前报院党委审批。

5、党支部书记的选举。新的支部委员会产生后，应立即召开第一次会议，会议的主要内容为：由新支委推举其中一人主持，经过酝酿讨论后，由支部委员会等额选举党支部书记；讨论各委员的具体分工。

6、书面上报院党委审批。新选出的支部书记和委员应于 月 日前以书面形式报院党委审批，报告的内容为：①换届选举概况；②当选的党支部委员和书记名单，以及每个人的得票数；③委员分工情况。

7、院党委研究批复。院党委对各支部换届选举情况进行审查，经集体讨论后审批。

四、几项要求

1、加强领导。本次换届选举工作由院党委统一领导，各党支部负责实施。各党支部要认真组织党员学习有关文件，高度重视，认真负责，积极做好换届选举的思想准备和各项筹备工作。

2、严格程序。换届选举工作要求严格，程序性强，各党支部书记一定要精心组织，严格程序，按章办事，保证换届选举工作顺利进行和按时完成。

11.委员会换届工作安排 篇十一

摘要:目前,农村两委班子换届选举工作即将结束,在此项工作中的档案资料清查、整理、移交、归档工作应引起高度重视,以保障换届选举后产生的新班子能很快顺利地开展工作,使新农村建设和各项工作的实施不受影响。本文重点论述了目前农村换届选举工作中档案工作中需要重点解决的问题以及相关措施和建议。

关键词:农村换届选举 档案 归档工作

搞好村級组织换届选举,是加强农村基层组织建设、提高农村基层领导班子整体素质的重要工作,是保证农村党员群众行使民主权利、健全村党组织领导的村民自治运行机制、推进农村基层民主政治建设的重要途径,对于落实党和国家在农村的各项方针政策,推进社会主义新农村建设,构建农村和谐社会,加快全面建设小康社会,具有十分重要的意义。

一、农村换届选举中档案工作需要重点解决的问题

(一)档案不齐全完整问题

从调查的情况看,档案不全、不完整是当前许多地方农村换届选举过程中存在的最突出问题。原因是多方面的,既有主观上的原因,也有客观因素。主要表现为:

第一,积累不够造成档案不全。调查显示,农村档案总量普遍不足。许多村积存的档案资料数量较少,多则几百卷,少则几十卷,有些村甚至只有几卷档案。许多村由于平时没有归档的意识和习惯,致使许多重要的文件材料,如本村的党支部、村委会等会议记录、党团干部名册、本村历史沿革、村规民约、承包合同及婚姻登记、计划生育等材料没有及时加以收集保存,时间一久便渐渐散落了。有些村甚至连许多重要会议都是口头召开,没有文字记录,或是随记随丢,造成无档可查,无据可寻,极易引起一些不必要的矛盾与纠纷,使群众利益受到损害。还有就是档案资料门类不全,大部分村只重视会计档案、经济合同、基本建设等档案资料的收集保管,文书档案、照片档案等其他类的档案寥寥无几。

第二,管理不善造成档案不全,主要存在三方面问题:

1.村级档案管理制度不健全,使得有些档案的持有者无距可循,随意性很大,造成档案资料长期滞留在持有者手上,时间长了,极易丢失。

2.村级档案材料在村级公务活动的形成过程中,办理和经手的人比较多,管理较分散,从而造成档案收集管理难度比较大。

3.有的村级干部素质和档案意识不强,对档案的收集整理工作重视不够,极容易造成档案形成到收集归档过程中档案材料的不齐全、不完整。

(二)换届选举后档案资料清查移交问题

许多人既是档案的形成者,也是档案的保管者和利用者。有些村干部、村会计把本属于村集体所有的档案放到自己家中保管、利用,并当做自己的私有财产。不正确的档案意识、个人家庭有限的保管条件,很难保证档案得到妥善保管,极易造成档案资料的散失和损毁。另一方面是人为因素,尤其是在换届选举过程中,这种现象最为突出。个别的村干部尤其是落选有情绪的村干部,出于各种原因,不愿意向新当选的村班子移交自己保管的档案资料,人为地造成档案资料的残缺不全。有的村换届后新老班子只重视手续的移交,档案的移交易被忽略,时间长了档案易丢失,造成不完整、不齐全,导致新当选的两委干部开展工作无依据。

二、相关措施和建议

(一)做好村级档案工作的宣传教育

加强宣传,提高社会档案意识。目前大多数农村干部、农民群众对档案工作还缺乏了解,比较陌生,这就需要加强宣传学习来提高社会档案意识。要通过多种形式和途径,向广大村级干部、群众宣传《档案法》及有关档案法规政策,扩大档案工作的社会影响,营造良好的档案工作氛围。尤其是要大张旗鼓地宣传档案的利用效果,通过实实在在的具体事例让老百姓真正认识档案、了解档案、利用档案,从而增强全社会的档案意识,推动农村档案工作的健康发展。另一方面通过档案专业知识的教育培训增强村级领导干部及档案人员的专业素质,使村级两委干部成员及村民代表全方面地了解档案专业知识,使村级档案管理工作实现规范化。

(二)建立、健全村级档案各项规章制度和整理标准

规范村级档案管理机制和制度,确保档案的齐全、完整。机制和制度要明确具体,体现实用性和可操作性。严格按章办事,确保档案的齐全完整。

1.平时日常工作要注重档案的形成、归档与整理工作,成立综合档案室,确立综合档案人员,做到村级档案有领导抓、有人管、有制度、有库房的集中统一管理。

2.严把质量关,把收集齐全的档案材料按照村级档案整理标准进行分类与整理,在整理过程中责成乡镇综合档案员与包村干部进行具体业务指导,村级档案员负责具体整理。首先参照村级档案分类方案把收集上来的档案材料按照不同载体分成文书档案、照片档案、录影录像档案等门类,其次按照各门类档案整理标准进行具体整理,并及时把整理好的各门类档案移交入村级档案室进行集中统一保管。保证换届选举工作结束后,村委班子开展工作时对已有档案材料可查、可用。

(三)做好换届选举后的档案监管和移交

1.保证换届选举过程中档案的齐全、完整。首先,应把村委会换届选举中的档案收集移交工作作为换届选举的一部分,在乡镇指导村委会换届选举过程中,责成包村干部负责档案的收集及归档,并注意各环节档案的形成,确保档案材料的齐全完整。其次,在收集中可参照村级档案归档范围和保管期限表进行收集归档。另外,村委会换届选举都有严格的程序,周密的运行方案,只要按照方案运作即可。例如村级两委选举工作的宣传动员准备阶段、民主推荐选举委员会阶段、选民登记阶段、提名候选人阶段、投票选举村民委员会成员阶段、后续工作阶段(即:公章、财务账目、债权债务、办公家具、集体资产清单、正在履行的合同协议、工作档案等的交接)、总结验收阶段(即:书面总结材料、选举报告)等七个阶段中就有明确指出:在选举的后续工作阶段有工作档案的交接,从而确保了村级换届选举过程中档案移交的齐全完整。

2.强化监督,加强监管,力求村级档案的齐全完整。在换届选举过程中,所有村干部应做出书面承诺,保证自己在任职期间所经手的各种文字、文书档案全部移交。乡镇有关部门应及时监督移交工作,健全有关业务手续。在新的村级领导班子正式落实后的1个月之内完成档案的清查、移交工作。并填写好档案移交清册,新旧领导班子领导成员双方要签字盖章。乡镇党委政府应加强村级档案的移交监督工作。凡没有按照要求,做好村级档案清查移交工作的,要追究相关责任人的法律责任。

总之,笔者认为,农村换届选举工作中的档案移交归档工作,是农村工作持续发展的依据和农村和谐稳定的保证,也是农村工作的重要环节。因此,我们各级有关部门应对此项工作引起高度重视,认真做好村级两委换届选举工作中的档案移交,认真细致地加强村级档案规范化管理工作,使档案工作为新农村建设发挥更大的作用,为社会主义新农村建设科学可持续发展和建设和谐社会做出更大的贡献。

12.委员会换届工作安排 篇十二

王莉副主任宣读“国家标准委办公室关于全国安全防范报警系统标准化技术委员会换届及组成方案的复函”, 同意全国安全防范报警系统标准化技术委员会换届及组成方案, 新一届SAC/TC100由2名顾问和98名委员组成, 秘书处设在公安部第一研究所。王莉副主任在讲话中肯定了SAC/TC100第五届委员会取得的成绩, 并指出国家标准委将进一步加强对技术委员会的日常管理工作, 强调对技术委员会在项目完成情况、标准制修订情况、宣贯培训等方面的考核内容, 有效保障社会治安稳定, 促进安防产业发展。马晓东副局长在对第五届委员会的成绩给予赞扬的同时, 对新一届委员会提出了几点工作建议, 包括加强顶层设计, 健全标准体系;紧密结合公安工作和安防产业发展, 积极应对社会发展的最新需求;努力开拓, 把标准制定作为技术创新发展的平台;进一步加大国际标准化参与力度。

作为第五届副主任委员, 李明甫在大会上作了“SAC/TC100第五届委员会工作报告”。介绍了五年中SAC/TC100在积极开展标准化基础项目研究、标准制修订、国际标准化推进、标准宣贯以及委员会和秘书处建设几方面所取得的成果。陈朝武副所长就SAC/TC100国际标准化方面工作做了专门报告。从2008年到2013年, SAC/TC100国际标准化从无到有, 不断取得新的突破, 实现了我国安防标准化工作由“面向国际”到“走向国际”的质的提升。

SAC/TC100第六届委员会主任委员谭晓准副局长宣读了“SAC/TC100关于聘任第六届委员会特聘专家的决定”并介绍了新一届委员会工作计划和工作要点。指出未来要继续坚持“面向和服务于公安业务, 面向和服务于安防行业, 面向和服务于企业和用户”的三个面向与服务方针;加强队伍建设, 创新机制, 充分发挥委员和委员单位的主力军作用, 充分发挥专家资源优势, 不断开创安防标准化工作的新局面。

13.人大换届工作动员会主持词 篇十三

**

2011年7月29日

同志们：

按照市委的安排部署，**市市乡人大换届工作将于7月至10月全面展开，依法选举产生新一届市乡两级人民代表大会代表。今天我们在这里召开动员大会，主要是传达学习市委关于换届工作的会议精神，进一步强调换届纪律，全面动员部署我镇人大换届工作有关事宜。

出席今天会议的有在家党政领导班子成员，各党支部书记、副书记、副主任，镇属单位负责人及全体机关干部。

今天会议共有四项议程：

首先请镇党委副书记、纪委书记***同志组织学习市委书记雒兴明同志在全市人大换届选举工作动员会上的讲话；

请***同志组织学习换届选举办法、代表法相关条例和机构改革文件；

下面由镇人大主席候选人***同志宣读《**市人大换届实施方案》；

最后，请镇党委书记***同志对本次动员大会作重要讲话。

同志们，刚才***以会代训，对乡镇人大换届工作方案

进行了培训，明确了这次换届工作的具体思路和措施，对本次人大换届工作提出了严格要求。这次人大换届工作正直“十二五”时期开局之年，是选举法修改后首次实行城乡按相同人口比例选举人大代表，更好地体现了人人平等、地区平等、民族平等，更好地保障了人民民主权利，***的重要讲话，对我镇换届工作做出了全面安排部署，明确了此次换届工作我镇经济社会科学发展的重要意义，强调了换届工作紧迫性和艰巨性，希望各党支部和广大党员严格按照安排部署，严肃工作纪律，增强政治意识，以高度的政治责任感和历史使命感，充分认识换届工作的重要意义，切实把换届工作作为当前的头等大事抓实、抓细、抓出成效。并按照镇党委的要求，严格规范操作，严明换届纪律，营造良好氛围，周密部署，狠抓落实，发扬民主，扩大公民有序政治参与，保障人民知情权、参与权、表达权、监督权，调动选民积极性，保证选举工作圆满完成。

今天的会议到此结束。

14.委员会换届工作安排 篇十四

各县区委：

为进一步加强和改进农村基层党组织建设，切实做好村党组织委员换届选举工作，真正把基层党员群众信任的优秀党员选进村党组织领导班子，不断提高村级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，根据省委组织部的要求，结合我市农村实际，经研究决定，在全市村党组织委员会换届选举中采取“两推一

选”的办法开展直选试点工作，现提出如下实施意见。

一、准备工作

换届前，村党组织召开委员会会议，讨论通过《关于召开党员大会的决定》，并向乡镇党委呈报关于召开党员大会的请示。请示的内容包括：召开党员大会的指导思想、时间、议程和下一届委员会成员名额，以及换届选举工作（直选）的具体安排。乡镇党委批复后，及时召开村党组织委员会和党小组长会议，传达乡镇党委的批复精神，讨论研究召开党员大会的相关事宜。

二、党员推荐

村党组织召开党员大会，推荐下一届委员会成员候选人初步人选。参会党员超过党员数的三分之二，会议有效。党员大会吸收非党的村委会成员、配套组织主要负责人和村民组长参加。党员大会听取本届委员会成员的述职报告，公布候选人条件，全额定向推荐下一届委员会书记（副书记）、委员候选人初步人选，现场公开计票。如果推荐同一人选为书记(副书记)或委员候选人初步人选时，在考虑委员候选人初步人选时,票数可累加计票。推荐结果及时报乡镇党委。乡镇党委根据推荐票的多少，分别按照下一届村党组织委员会书记（副书记）、委员名额两倍的人数，研究确定书记（副书记）、委员候选人初步人选。

三、群众推荐

村党组织召开村民代表会议，书记（副书记）候选人初步人选当场发表竞选演讲。村民代表对乡镇党委批复的下一届村党组织委员会书记（副书记）、委员候选人初步人选进行全额定向信任推荐，现场公开计票。参会的村民代表超过村民代表数的三分之二，会议有效。乡镇党委在村民代表推荐票过半数的人选中，差额确定书记（副书记）候选人（差额1名）初步人选、委员候选人（差额1名）初步人选。若村民代表推荐过半数的人选不足名额时，经到会半数以上代表同意，可以再次组织推荐，也可以按照推荐票的多少和候选人条件，足额确定候选人初步人选。

四、组织考察

乡镇党委派出考察组，对候选人初步人选进行考察。考察实行预告制，广泛听取党员、村组干部和群众的意见。村党组织一般由3至5人组成，设书记1人。村党组织由5人组成的，可设副书记1人。乡镇党委根据推荐和考察情况，研究确定下一届村党组织委员会书记（副书记）、委员候选人预备人选，批复村党组织。书记（副书记）候选人预备人选等额确定，委员候选人预备人选按照比应选人数多1人的差额确定。

五、党内选举

选举采取党内直接选举的方式进行。村党组织按照规定的程序和要求召开党员大会，分别直接选举新一届委员会的书记（副书记）、委员。选举一律采用无记名投票的方式进行。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，始得当选。当选人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，缺额的可以另行选举。另行选举时，从未当选的得票多的候选人中按比缺额多1人的差额确定候选人。选举结束后，村党组织应及时向乡镇党委呈报选举结果。

六、具体要求好范文版权所有

1、各级党委要充分认识村党组织委员会换届试行直选的意义，把试行直选作为加强农村基层组织建设的一项重要内容纳入议事日程，在2006年初村党组织委员会换届中，每个乡镇确定1至2个村（不含选派村）进行直选的试点工作。

2、村党组织委员会换届实行直选是一项新的工作，是在“两推一选”的基础上进一步扩大党内民主的重要举措，县镇两级党委要切实加强领导，精心组织实施。要结合本地实际制定详细的试点工作实施方案，严格操作规程，认真搞好试点。